株式会社ライフアップ の求人・中途採用情報

～立ち上げメンバーの募集/人材紹介×不動産特化/少人数で裁量大/服装自由/綺麗なオフィス環境/福利厚生充実～ ■職務内容 現在HR事業部では不動産業界に特化した求人メディアを立ち上げ中です！ 少数精鋭×新規事業だからこそ、あなたのアイデアがそのまま形になったり、改善提案がすぐ実行されたり、「指示通りに動く」ではなく、「一緒に創る」楽しさがあるのが、ライフアップのキャリア支援です！ ■職務詳細 企業の採用活動の支援業務をお任せいたしますに 以下のサービスを企業へ提案しながら採用を成功に導いていただきます◎ 【現在進んでいる自社のHRサービス】 ・不動産業界特化型の人材紹介サービス ・採用代行・採用コンサルティングサービス ・採用特化のSNS運用代行サービス ・人材紹介サービスなど ■組織構成 HR事業部：4名（営業1名＋ライター2名＋SNS運用担当1名＝平均年齢26歳） 当社のメイン事業が不動産アライアンス事業で、既に関係性のある企業様も多い為、そちらと合わせ採用面もお任せいただきやすい商材です。 また、新規開拓もテレアポや交流会参加など、あなたのやりやすい手法でOK◎ 事業部のメンバーと協力しあいながらも、裁量をもって働ける環境です。 ■当社で働く魅力TOP3 第1位：立ち上げメンバーだからこそ裁量が大きい！ 立ち上げ期のため、自らの提案がそのまま反映される環境。 組織づくり・仕組みづくりにも参加できます。 第2位：人材紹介×不動産特化という独自ポジション 不動産業界に特化した求人メディアを自社で運用。 業界理解の深い支援ができます。 第3位：ユニークすぎる福利厚生が勢ぞろい コーヒーやココアなどのドリンク完備／失恋休暇／サイコロ振ってボーナス倍増チャンス／集めた社内通貨でテーマパークチケットゲットなど… ■インセンティブについて 採用コンサルティングの契約獲得や人材紹介で入社が決まった場合、インセンティブを支給します。 強みが明確なサービスのため売りやすいです！獲得した契約金額や人材紹介の場合は理論年収の15%～20％の売上粗利に応じてインセンティブが発生します。 売れば売るほど歩合割合がUP、最大で粗利の10%まで◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス19F受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験によって決定致します。■インセンティブあり■賞与あり※賞与は業績に応じた賞与予算と・半期に取得した社内通貨の合計コイン数より決まります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：アライアンスパートナー事業、コールセンター事業、マーケティング事業、コンサルティング事業■事業の特徴：・提携社数300店舗以上の不動産管理会社からの依頼を元に、年間取次件数「10,000件」以上の実績から各キャリアより信頼を獲得しています。・自社のコールセンター運営は過去のノウハウを元に、進化するマニュアルや業務改善を常に徹底して行う事で、従業員の満足度や実績向上を目指せる仕組みを構築してます。・不動産企業からの紹介だけでなく、不動産企業へ導入されているシステム会社等と業務提携を行う事でより多くのリスト収集が幅広く可能な体制となっています。・各商品の実績から多くのキャリア様より信用をいただき、より好条件な手数料をいただきそれを提供できる関係があります。■提供サービス：（1）入居者向け支援サービス…ライフライン取次、インターネット回線取次、ウォーターサーバー取次、引越し業者様取次、NHK案内代行、入居者様向け満足度調査、家具家電レンタル手配といった主に入居されるお客様のライフラインのお手続きを同社が代行して行います。不動産の窓口でお客様に案内が入る旨がアナウンスされていますのでクレームレスな体制です。（2）管理会社向け支援サービス…共用部分のコスト削減提案、無料インターネット導入、防犯カメラ導入、JBR生活救急サービス、スマートホーム提案、共用部のサイネージ提案、宅配BOX設置、室内の抗菌サービスなどより物件の価値を上げられるようなサービス提案と実現のサポートを行っています。（3）コンサルティング：既存の提携企業により良い価値を提供する為、定例ミーティング等を行い、実績の報告から問題定義、解決まで寄り添ってサポートを行います。