XMile株式会社
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設立
- 2019年
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従業員数
- 500名
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平均年齢
- 28.7歳
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XMile株式会社
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この条件の求人数 8 件
仕事
◎日本の直面する物流業界の課題に本気で取り組むスタートアップ ◎業績年間300%、設立5期目で200名を超える急成長 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 当社が運営するサービスのグロースに責任と大きな裁量を持ち、数値分析による課題発見と、ソリューションの立案、リリース、リリース後の効果測定までを一気通貫してお任せします。 物流業界を含むノンデスク業界のDXを推進する上で、利用者の現状を理解し"DXしたくなる"サービスを設計・提供していくことが大事になります。社会課題の解決を実現するための機能を、デザイナーやエンジニアと協力して開発推進する業務をお任せします。 ■具体的には: ・要件定義~基本設計などの上流業務 ・事業指標の推移と達成状況を見極めながら、タイムリーなプロダクト強化 ・プロダクトの要求仕様の作成 ・業務委託含めた開発メンバーとの連携や生産性の向上 ■会社について: XMile株式会社は2019年にスタートアップでCOOを経験した代表により設立されました。創業1日目から1000億円企業となることを決め、現在まで成功を疑わない代表の姿勢に惹かれて入社する方が多いです。2021年には売上前年比500%成長を達成し、現在でも成長の勢いは落ちていません。今後業界を牽引するスタートアップ企業として、組織も急拡大しているフェーズとなります。 ■ビジョン: 「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」 物流、建設、製造といった産業は衣食住を支える社会生活のインフラであり、決して衰退させてはなりません。日本の労働生産人口の60%以上、日本だけで市場規模100兆円をはるかに超える、日本経済の大黒柱とも言える存在なのです。世界におけるノンデスクワーカーの労働生産人口は、なんと日本を超える80%以上であり、より彼らの需要は高いからです。世界はノンデスク産業におけるイノベーションを求めています。私たちは「事業構築力」と「テクノロジー」を駆使して、ノンデスク産業の課題を解決することで、従事者及び消費者の生活の質を向上させ、社会に、そして世界に貢献し続けます 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):326,530円~435,374円その他固定手当/月:102,041円~136,055円<月給>428,571円~571,429円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
■業務概要: X Mileが運営するサービスのグロースに責任と大きな裁量を持ち、数値分析による課題発見と、ソリューションの立案、リリース、リリース後の効果測定までを一気通貫してお任せします。 物流業界を含むノンデスク業界のDXを推進する上で、利用者の現状を理解し"DXしたくなる"サービスを設計・提供していくことが大事になります。社会課題の解決を実現するための機能を、デザイナーやエンジニアと協力して開発推進する業務をお任せします。 ■業務詳細: ・要件定義や基本設計などの上流業務 ・事業指標の推移と達成状況を見極めながら、タイムリーなプロダクト強化 ・プロダクトの要求仕様の作成 ・業務委託含めた開発メンバーとの連携や生産性の向上 ■よくある質問: Q:なぜノンデスク産業に着目してビジネスを展開しているのですか? A:私たちは「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションから逆算して、どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、ビジネスを展開しています。その為、業界に興味を持ってご入社された方より、「競合が少なく、大きな市場で業界で1番を目指していけること」、「会社の成長が早いことで、スピード感を持ってキャリアアップしていけること」を求めてご入社される方がほとんどです。 また幅広い知識をつけることを目的として総合領域の人材企業を選択される方もいらっしゃいますが、本当に市場価値を上げたいのであれば業界の知識よりもどんな業界でも通用する汎用的なポータブルスキルの方が大事です。(業界の知識は調べれば誰でも身につけられるので、市場価値を上げる手段にはならないため) Q:トラックドライバーの時間外労働時間上限が制限される『物流の2024年問題』の煽りは受けませんか? A:『2024年問題』は当社にとって追い風です。『2024年問題』を契機に、荷主・運送会社共に危機感が生まれ、人材採用とデジタル化への投資を積極的に進める会社が増えています。 また、コロナによって非対面を前提としたオペレーションが増えた結果、デジタル化も進んできています。人口減少する日本におけるDXの最後の砦と言われる、ノンデスク産業に対して、人材採用と業務管理のデジタル化を急速に推し進めており、時流に即した黒子の成長企業となっています。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社が指定する場所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):323,809円~432,652円固定残業手当/月:101,191円~135,205円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>425,000円~567,857円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
【物流、建設、電気、製造などノンデスク産業の情報化に貢献/0→1、1→10、10→100といったあらゆるフェーズを経験できる】 創業フェーズである当社にて、ノンデスク産業の社会課題を解決するプロダクトおよび技術組織の構築をお任せします。以下以外にも、技術組織全般における課題を一緒に議論しながら解決していける方を募集しております。 ■業務内容: ・プロダクト開発のマネジメント ・開発チームの方針決定/進捗管理 ・リソースマネジメント、ビジネスサイドとの調整 ・ピープルマネジメント ・評価、リーダー/メンバー育成、1on1、文化/マインドの醸成 ・新卒/中途採用全般 ・技術指針の策定 ・各プロダクト間の技術指針の策定 ・経営、事業的課題に対する技術的アプローチでの解決 ■ポジションの魅力: ・巨大産業のDXに貢献することができる ・急成長企業の開発チームの立ち上げに関わることができる ・0→1、1→10、10→100といったあらゆるフェーズを経験することができる ■開発の進め方: ・アジャイル開発を採用しているため、ミーティングはこまめに行っています ・業務委託のメンバーとは毎日15分程度、口頭でのコミュニケーションを行っているほか、朝会も行ってタスクの説明をしています ・タスクはJIRAで管理をしており、細分化してお任せしていますが、技術選定や開発の進め方などについては、随時メンバーとディスカッションして決めています ・SaaSプロダクトのSalesチームや経営層とも、必要に応じてコミュニケーションをとっています ■開発環境: ・Ruby: 2.7.5 ・Ruby on Rails: 6.1.4 ・React: 17.0.2 ・AWS(ECS, RDS, SES, S3, CloudFormation) ・Docker ・Slack ■キャリアパス: ・本人の志向性により、キャリアを選択できる環境です ・チームリーダーだけでなく、CTOも目指すことができるポジションです ・年齢や社歴に関係なく、責任のあるポジションにチャレンジできる環境です 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>アネックスビル住所:東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F勤務地最寄駅:新宿御苑駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新宿御苑前駅、四谷三丁目駅、曙橋駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):580,000円~1,000,000円<月給>580,000円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
【ノンデスク業界特化!業界初ダイレクトリクルーティングサービス「X Work」の推進ポジション/ノンデスク産業のDX推進・人材不足を支援/東新宿駅直結/年休124日/土日祝休み】 当社が運営するHRプラットフォームサービス「X Work」のグロースに責任と大きな裁量を持ち、ヒアリングや数値分析を通じた課題発見から、施策の立案、実行、施策実施後の効果測定までを一気通貫してお任せします。 ■具体的には: ・プロダクト戦略/企画の立案/策定/遂行 ・プロダクトロードマップの策定 ・ユーザーリサーチの企画/遂行、及びユーザーフィードバックの収集/分析 ・プロダクトの仕様策定 ・プロジェクト管理 ・プロダクトのクオリティ管理/リリース判断 ・プロダクトに関連する事業施策の推進 ■期待すること: 物流業界を含むノンデスク業界の採用課題解決を推進する上で、企業の採用担当者と求職者の現状を理解し「業界の採用課題に寄り添った」サービスを設計・提供していくことが求められます。 社会課題の解決を実現するためのビジョンを描き、ビジネスチームやデザイナー、エンジニアと協力してサービス提供の推進を期待します。 ■ポジションの魅力: 「X Work」は、まだまだこれからの成長余地が大きいプロダクトです。 純粋なプロダクトの改修にとどまらず、プロダクトを通じた顧客体験の改善を支えるための社内オペレーション構築や、データの可視化などについても検討することが必要で、守備範囲が広く非常にやりがいのあるポジションです。 ■当社のミッション: ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):357,000円~571,000円<月給>357,000円~571,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:あり■賞与:年2回■インセンティブ制度あり(半期ごと支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
【自社プロダクトの企画・推進ポジション/事業構築力とテクノロジーが強み/ノンデスク産業の課題をDXで解決/東新宿駅直結/年休124日/土日祝休み】 当社が運営するサービスのグロースに責任と大きな裁量を持ち、数値分析による課題発見と、ソリューションの立案、リリース、リリース後の効果測定までを一気通貫してお任せします。 ■具体的には: ・プロダクト戦略/企画の立案/策定/遂行 ・プロダクトロードマップの策定 ・ユーザーリサーチの企画/遂行、及びユーザーフィードバックの収集/分析 ・プロダクトの仕様策定 ・プロダクトのクオリティ管理/リリース判断 ・プロダクト組織のマネジメント及び採用活動 ■期待すること: 物流業界を含むノンデスク業界のDXを推進する上で、利用者の現状を理解し「DXしたくなる」サービスを設計・提供していくことが大事になります。 社会課題の解決を実現するためのビジョン描き、ビジネスチームやデザイナー、エンジニアと協力してサービス提供の推進を期待します。 ■組織風土: ・未経験者含め20~30代のメンバーが多く活躍しています。社内のマネジメントと研修が型化されており、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています。 ・大手から有名ベンチャーまで、幅広く活躍していたユニークなメンバーが事業を拡大するために集結し、力強く事業を牽引しています。 ■当社のミッション: ノンデスク産業の情報化に貢献し、社会生活の基盤を支える。 物流、建設、電気、製造など業界はさまざまですが、これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。まずは業界からの信頼を勝ち取るために、ノンデスク産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、企業の生産性を向上する事で、日本のインフラをなめらかにしていきたいと考えています。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):428,000円~571,000円<月給>428,000円~571,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■昇給:あり■賞与:年2回■インセンティブ制度あり(半期ごと支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
◎日本の直面する物流業界の課題に本気で取り組むスタートアップ/業績年間300%、設立5期目で200名超 ◎コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができます ◎年休124日・土日祝休み/月平均残業30h/福利厚生充実 ■業務概要: 25兆円の巨大産業、コンビニよりも多い6万社の運送法人が存在している物流業界で、デジタル化・経営コンサルティングを推進いただける人材を募集しています。 当社のクライアントに対して、企業再生・事業再生、成長支援、業務プロセスのDX化支援、M&A支援/事業承継等に関する経営コンサルティング業務をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・クライアント企業の経営/事業状況分析 ・事業再生、成長支援に向けたプランニング提案 ・伴走型での事業変革支援、実行推進(顧客常駐含む) ■ポジションの魅力: ◎運送業界に存在する6万社の中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。 ◎コンビニよりも数が多い巨大産業のDXに携わることができます。 ◎個社ごとの経営コンサルのみならず、PdM(プロダクトマネージャ)と連携し、顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックして新しい価値の創造に関われることもSaaSスタートアップとしての面白さです。 ■当社の特徴: 当社は2019年にスタートアップでCOOを経験した代表により設立されました。創業1日目から1000億円企業となることを決め、現在まで成功を疑わない代表の姿勢に惹かれて入社する方が多いです。 2021年には売上前年比500%成長を達成し、現在でも成長の勢いは落ちていません。今後業界を牽引するスタートアップ企業として、組織も急拡大しているフェーズとなります。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):272,108円~435,374円固定残業手当/月:85,035円~136,055円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>357,143円~571,429円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
◎日本の直面する物流業界の課題に本気で取り組むスタートアップ/業績年間300%、設立5期目で200名超 ◎エンタープライズ向け開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せ ◎年休124日・土日祝休み/月平均残業30h/福利厚生充実 ■業務概要: 自社プロダクトのエンタープライズ向け開発におけるプロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。 5~10名程度のチームのQCDマネジメントや、顧客要望と自社リソースを勘案した上での自社プロダクトとの繋ぎこみ、顧客への機能提案なども行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・物流大手企業の業務における問題点の整理と課題の抽出、解決策の創出 ・大手向けの提案書、報告書の企画作成 ・プロジェクトファシリテーションおよびスコープとスケジュール管理 ■当社の特徴: 当社は2019年にスタートアップでCOOを経験した代表により設立されました。創業1日目から1000億円企業となることを決め、現在まで成功を疑わない代表の姿勢に惹かれて入社する方が多いです。 2021年には売上前年比500%成長を達成し、現在でも成長の勢いは落ちていません。今後業界を牽引するスタートアップ企業として、組織も急拡大しているフェーズとなります。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):326,530円~435,374円固定残業手当/月:102,042円~136,055円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,572円~571,429円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
仕事
◆ノンデスク産業のDX化/2024年問題などの社会課題を解決するサービスを10以上創出/日本の労働人口の60%にアプローチ/利用事業者1万以上◆ ■会社紹介資料 https://speakerdeck.com/xmile/recruit ■業務内容: 下記を中心に、ユーザーに支持されるプロダクトづくりにコミットするエンジニアリングチームのマネジメントをお任せします。 ・戦略ロードマップに基づき、Web を活用しプロダクトの価値を最大化する成長戦略の考案、および経営での合意形成と実行 ・Web プラットフォームおよび付随する Web 技術の深い造詣をもとにした、他プラットフォームや大規模システムとの技術的なシナジーの考案 ・事業成長を支える持続可能なエンジニアリングおよび付随する大規模組織の戦略考案と、組織の多様性を尊重したリーダシップの発揮 ■開発環境: Ruby: 2.7.5 Ruby on Rails: 6.1.4 React: 17.0.2 AWS(ECS, RDS, SES, S3, CloudFormation) Docker Slack ■当社の特徴: 「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。 私たちは事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク事業者の人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。 変更の範囲:営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):332,771円~443,728円固定残業手当/月:95,800円~127,700円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,571円~571,428円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>◆賞与年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◎ミッション:令和を代表するメガベンチャーを創る◎ビジョン:テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を日本の人口減少トレンドの中で、3Kといわれるブルーカラー産業では人手不足感がますます加速しています。物流、建設、製造といった業界は衣食住を支える社会生活におけるインフラであり、決して止まることができない領域です。にもかかわらず、社会的地位は低く、光が当てられていないのが現実です。私たちは、事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク産業の課題を解決すうrことで、従事者および消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けます。■事業内容:ノンデスク産業特化の経営支援デジタルプラットフォーム・ノンデスクSaas・PF:ノンデスク向け業務効率化SaaS『ロジポケ』、M&A仲介PF『ロジポケM&A』、メディア『クロスワークマガジン』・HRプラットフォーム事業:ノンデスク向け求人メディア・転職支援・採用管理SaaS『クロスワーク』『クロスワーク』~日本最大級・ノンデスク業界専門のHRプラットフォーム~累計700,000名以上が登録しており、物流・建設・製造・自動車整備・警備など、ノンデスク事業者が20,000以上利用しており、全国から様々な業界の求人詳細を閲覧できるサイトとなっています。スカウト・エージェントサービス等に対応し、各社に最適なソリューションを提供します。『ロジポケ』~業務効率化・売上UPなどの経営支援システム~2024年問題に対応した勤怠管理から拘束時間の管理、コスト管理、売上管理まで幅広い機能を備えたワンストップサービスです。■当社が向き合う社会課題日本はグローバルにおいて労働生産性の低さが課題となっており、デジタル化が遅れています。「労働人口の減少」「出生率の低下」などから今後大きな労働量が担保できない危機的な状況となっているのが現状です。ノンデスク産業は市場規模100兆円にも上る巨大産業で、日本のノンデスクワーカーは約3900万人、日本の就業人口の約60%にあたります。一方で、IT部門を持たない中小企業の比率が大きく、いまだにデジタル化やスタートアップ投資が進んでいない未開拓の市場となっています。
出典:doda求人情報
仕事
【携わるのは自社の求人広告プラットフォーム】 ご担当いただくのは、ノンデスク事業者に特化した当社の人材採用プラットフォーム「クロスワーク」の求人広告です。求人広告の作成や審査などを行っていただきます。ノルマなどはありません。 ■具体的には 作成いただく求人は月40~60件程度となります。 ・お客様から、求人情報の聞き取り ・スプレッドシート上で、情報の入力 ・求人原稿の検閲/見た目が問題ないことを確認し、クライアントへ送付 ・お電話によるお客様の原稿作成に関するサポート ・原稿申請~掲載開始までの業務フローや承認フローなどの改善 など 【求人に関わったことが無くても大丈夫!】 特別な経験や技術は必要ありません。 「クロスワーク」はノンデスク産業と、そこで働きたい人がつながるサービスです。「働きたい人が本当に知りたいこと」をメッセージにすることが成果に結びつくので、未経験の方でも結果を出しやすく、評価につながります。 ★制作・ライティング経験者なら 求人制作や採用記事などのライティング経験をお持ちの方は、求人紹介記事のライティングも担当すること可能です。ステップアップのチャンスがあります。クライアントからその日聞き取った情報をもとに、約800文字の紹介文を執筆します。また、記事クオリティが高い方は社内のメディア記事を担当していただく可能性もありますよ。 当社が支えているのは物流や建設、製造といった、私たちの衣食住を支えるノンデスク産業(デスクレス産業)。 クライアントに共通する課題は「どうやって新しい仲間を見つけるか」。 そしてあなたと同じように「よりよい環境で働きたい」という求職者も、世の中にはたくさんいます。 この2つをつなぐ架け橋となるのが 求人広告プラットフォーム求人作成担当者です。 人材採用に悩む企業の魅力を取材から発見し、最適な求職者のもとへメッセージとして届けることがあなたのミッションです。
給与
◆正社員の場合… 月給27万円~40万円+賞与年2回 ※基本給:21万9千円~32万5千円 ◆契約社員の場合… 月給23万円~35万円 ※基本給:18万7千円~28万4千円 ★正社員登用制度あり ★実際の残業時間は月平均9時間程度 ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 《モデル年収例》 3年目:480万円 2年目:400万円 1年目:350万円
勤務地
★転勤なし ★東新宿駅直結 ★退勤後は、 徒歩圏内に近くのショッピングモール・映画館・飲食店が多数あり、楽しめます♪ ★在宅勤務 ・週最大3日目安 ※能力に応じて ※試用期間中は原則出社を想定しています 【東京本社】 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F [アクセス] 東京メトロ副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅直結 東京メトロ丸ノ内線、都営新宿線「新宿三丁目」駅徒歩8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
当社の新しい採用システム「クロスワーク」に登録いただいた求職者をサポート。物流や建築、製造、整備、エネルギー業界といった「ノンデスク産業」の企業の中から最適な就業先をご紹介するお仕事です。 メールや電話などの対応を行う、内勤の事務作業をご担当いただきます。求職者とクライアント企業に電話やメールでのお問い合わせに対応。コミュニケーションを取りながら、採用決定までのサポートをしていただきます。 【主な業務】 ・求職者登録後のサポート ・キャリアアドバイザーとの面談調整 ・企業への求人募集の状況確認 ・その他問い合わせ対応 【登録者へのサポート】 ■登録後の対応 人材採用システム「クロスワーク」のご登録者に向けて、転職活動の進め方についてアドバイスします。 ■応募後の対応 面接前後にはメッセージを送るなど、積極的にコミュニケーションを取り、サポートします。 【企業への支援】 ■選考状況の確認 応募先であるクライアントに選考状況の確認や利用料金の案内などを行い、採用活動をサポートします。 ■問い合わせ対応 物流領域・自動車整備領域・建設領域に特化した採用支援サービス 「ドライバーキャリア」「整備士キャリア」「建職キャリア」を利用するクライアント企業からの問い合わせ(メール・電話)に対する対応を行います。 【未経験からでも丁寧に育成】 入社後はまず、当社のビジョンや運営する人材サービスについて学んだ後、各業界の基本情報に関する知識を習得します。 入社3カ月が経つ頃には、未経験入社の方でも一人立ちして業務を行えるようになります。 【早期キャリアアップも可能】 当社のサービスも、会社そのものも急速に拡大中。 カスタマーサポートからキャリアをスタートし、キャリアアドバイザーへのステップアップを目指すことも可能です。
給与
◆正社員の場合… 月給27万円~40万円+賞与年2回 ※基本給:21万9千円~32万5千円 ◆契約社員の場合… 月給23万円~35万円 ※基本給:18万7千円~28万4千円 ★正社員登用制度あり ★実際の残業時間は月平均9時間程度 ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 《モデル年収例》 3年目:480万円 2年目:400万円 1年目:350万円
勤務地
★転勤なし ★東新宿駅直結 ★退勤後は、徒歩圏内に近くのショッピングモール・映画館・飲食店が多数あり、楽しめます♪ ★在宅勤務 ・週最大3日目安 ※能力に応じて ※試用期間中は原則出社を想定しています 【東京本社】 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F [アクセス] 東京メトロ副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅直結 東京メトロ丸ノ内線、都営新宿線「新宿三丁目」駅徒歩8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
当社の新しい採用システム「クロスワーク」に登録いただいた求職者をサポート。物流や建築、製造、整備、エネルギー業界といった「ノンデスク産業」の企業の中から最適な就業先をご紹介するお仕事です。 メールや電話などの対応を行う、内勤の事務作業をご担当いただきます。求職者とクライアント企業に電話やメールでのお問い合わせに対応。コミュニケーションを取りながら、採用決定までのサポートをしていただきます。 【主な業務】 ・求職者登録後のサポート ・キャリアアドバイザーとの面談調整 ・企業への求人募集の状況確認 ・その他問い合わせ対応 【登録者へのサポート】 ■登録後の対応 人材採用システム「クロスワーク」のご登録者に向けて、転職活動の進め方についてアドバイスします。 ■応募後の対応 面接前後にはメッセージを送るなど、積極的にコミュニケーションを取り、サポートします。 【企業への支援】 ■選考状況の確認 応募先であるクライアントに選考状況の確認や利用料金の案内などを行い、採用活動をサポートします。 ■問い合わせ対応 物流領域・自動車整備領域・建設領域に特化した採用支援サービス 「ドライバーキャリア」「整備士キャリア」「建職キャリア」を利用するクライアント企業からの問い合わせ(メール・電話)に対する対応を行います。 【未経験からでも丁寧に育成】 入社後はまず、当社のビジョンや運営する人材サービスについて学んだ後、各業界の基本情報に関する知識を習得します。 入社3カ月が経つ頃には、未経験入社の方でも一人立ちして業務を行えるようになります。 【早期キャリアアップも可能】 当社のサービスも、会社そのものも急速に拡大中。 カスタマーサポートからキャリアをスタートし、キャリアアドバイザーへのステップアップを目指すことも可能です。
給与
◆正社員の場合… 月給27万円~40万円+賞与年2回 ※基本給:21万9千円~32万5千円 ◆契約社員の場合… 月給23万円~35万円 ※基本給:18万7千円~28万4千円★正社員登用制度あり ★実際の残業時間は月平均9時間程度 ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 《モデル年収例》 3年目:480万円 2年目:400万円 1年目:350万円
勤務地
★転勤なし ★東新宿駅直結 ★退勤後は、徒歩圏内に近くのショッピングモール・映画館・飲食店が多数あり、楽しめます♪ ★在宅勤務 ・週最大3日目安 ※能力に応じて ※試用期間中は原則出社を想定しています 【東京本社】 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F [アクセス] 東京メトロ副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅直結 東京メトロ丸ノ内線、都営新宿線「新宿三丁目」駅徒歩8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
当社が支えているのは物流や建設、製造といった、私たちの衣食住を支えるノンデスク産業(デスクレス産業)。 クライアントに共通する課題は「どうやって新しい仲間を見つけるか」。 そしてあなたと同じように「よりよい環境で働きたい」という求職者も、世の中にはたくさんいます。 この2つをつなぐ架け橋となるのが HRプラットフォーム求人作成担当者です。 人材採用に悩む企業の魅力を取材から発見し、最適な求職者のもとへメッセージとして届けることがあなたのミッションです。 【携わるのは自社のHRプラットフォーム】 ライティングをご担当いただくのは、ノンデスク事業者に特化した当社の人材採用プラットフォーム「クロスワーク」の求人広告です。求人作成担当として、求人広告の制作や審査などを行っていただきます。 ■具体的には 作成いただく求人は月40~60件程度となります。 ・求人の制作・ライティング ・求人原稿の申請チェック・承認作業 ・求人原稿の検閲/クオリティチェック ・お電話によるお客様の原稿作成に関するサポート ・原稿申請~掲載開始までの業務フローや承認フローなどの改善 など 【未経験者/経験者それぞれにチャンスが!】 特別なコピーライティングの技術は必要ありません。 「クロスワーク」はノンデスク産業と、そこで働きたい人がつながるサービスです。「働きたい人が本当に知りたいこと」をメッセージにすることが成果に結びつくので、未経験の方でも結果を出しやすく、評価につながります。 ★経験者なら 求人や採用などのライティング経験をお持ちの方なら、ステップアップのチャンスがあります。業務フローの改善提案など、サービス全体の成長に携われる機会があります。 【さらに広がるチャンス】 運輸分野からノンデスク産業の幅広い領域へとサービスを広げていく当社では、今後新しいメディアやプラットフォームも生まれます。スキルを活かして活躍のフィールドを拡げていくことも可能です。
給与
◆正社員の場合… 月給27万円~40万円+賞与年2回 ※基本給:21万9千円~32万5千円 ◆契約社員の場合… 月給23万円~35万円 ※基本給:18万7千円~28万4千円 ★正社員登用制度あり ★実際の残業時間は月平均9時間程度 ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 《モデル年収例》 3年目:480万円 2年目:400万円 1年目:350万円
勤務地
★転勤なし ★東新宿駅直結 ★退勤後は、 徒歩圏内に近くのショッピングモール・映画館・飲食店が多数あり、楽しめます♪ ★在宅勤務 ・週最大3日目安 ※能力に応じて ※試用期間中は原則出社を想定しています 【東京本社】 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F [アクセス] 東京メトロ副都心線、都営大江戸線「東新宿」駅直結 東京メトロ丸ノ内線、都営新宿線「新宿三丁目」駅徒歩8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
物流・製造・建築といったノンデスク産業は人材不足やIT化が遅れているなど、深刻な課題を抱えております。これらの課題を解決するために立ち上がったのが当社です。 【業務内容】 ■新規顧客の開拓による商談機会創出と受注確度の向上 ■営業戦術の実行/完遂 ■DM やイベントなど、リード獲得のための各種施策の企画/実行 ■フィールドセールスと共同し戦略策定 ◇ここがポイント! 10名ほどの少数精鋭のチームで0から1をつくる段階なので、今後トークスクリプトの改善、インバウンドを取るための戦略立案、オペレーションの設計など、様々な業務に携わることができます。営業スキルを極めるだけでなく組織全体のオペレーションやマーケティングなど、幅広い経験を得られるのが当社の魅力の一つ。 【入社後の流れ】 ▼1週間目:業界・商材のインプット ▼2週間目:商談の同席(架電業務も少しずつ始めます) ▼3~4週間目:本格的に架電業務を開始 ◇ここがポイント! 基本的に先輩と一緒に実務業務を行っていくOJTとなりますが、会社設立以来ずっと教育・研修に関するナレッジを蓄積してきたため、すぐ活躍できる環境です。また、入社2カ月目以降も週1回のロールプレイングで、営業スキルを身につけることができます! <豊富なキャリアパス> インサイドセールスで培った経験をフィールドセールス、マーケティングの部署で活かすなど、自身が想い描くキャリアを築ける環境です。また、現在物流業界に特化したサービスが軸となっておりますが、建築や他の業界にも業務効率化していくためのシステムを開発しているため、今後新規事業の立ち上げに携われるチャンスもあります!
給与
予定年収:420万円~600万円(賞与年 2 回) 月給:300,000円~428,571円(固定残業代含む) ※賃金形態は月給制でございます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万324円~10万463円支給。(超過した時間外労働の残業手当は追加支給) ※経験や経歴により変動します。 ※固定残業時間=実残業時間ではありません。
勤務地
【転勤なし】 東京都・大阪府・福岡県・愛知県(名古屋)・北海道(札幌)・宮城県(仙台)・広島県の各拠点
仕事
<キャリアアドバイザーってどんな仕事?> 当社が運営する「ドライバーキャリア」に登録いただいた求職者の方々をはじめ、物流や建築、製造、整備、エネルギー業界といったノンデスク産業の方々に、最適な就業先をご紹介する仕事です。 <具体的な仕事内容> ■求職者との面談・ヒアリング(電話やメールがメイン) ■面接設定 ■内定後のフォロー ■各種情報入力・管理 ほか <未経験から一人前になるまで…> 入社後まずは、人材サービスのビジネスモデルや各業界の基本情報についての知識を習得します。次に、先輩社員を求職者に見立てたロールプレイングで、実際の面談に近い研修を行います。 ▼ あらゆるバージョンに対応できるようになったら、いよいよ実際に求職者を担当し、電話します。もし面談の中で正しい対応が分からないときは、すぐ近くに先輩がいるので質問できる環境です。 ▼ それを繰り返し、入社3カ月が経つ頃には、未経験入社者も無事に一人前になっています。 <具体的な研修内容> 【1】(1カ月目)トレーニング1 業界知識や必要なスキルをじっくりと覚えます。 ▼ 【2】(2カ月目)トレーニング2 教育担当がつきっきりで伴走しながら、OJTで実践の業務を手掛けます。 ▼ 【3】(3カ月目)現場配属 リーダー直下のもと、さらにスキルを磨きます。 <スピード昇格も実現できます> 当社の昇格は、一人ひとりの成果とマインドを重視して決定します。 具体的には、安定して成果を出し続けることと、当社の行動指針である10の「バリュー」を体現できていること。 また個人成果と同様にチームでの成果も加味しながら、判断基準としています。
給与
予定年収:420万円~800万円(賞与年 2 回) 月給:300,000円~571,429円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万324円~13万3950円支給。(超過した時間外労働の残業手当は追加支給) ※経験や経歴により変動します。 ※固定残業時間=実残業時間ではありません。
勤務地
【転勤なし/オフィス拡大中!】東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡のいずれかのオフィスにて勤務になります。 ※お住まいやご希望を考慮の上、決定いたします。 ※U・Iターン歓迎 ※最大3カ月間程度の研修を東京本社で実施する可能性があります。 ■東京本社 東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F ■札幌オフィス 北海道札幌市 ■仙台オフィス 宮城県仙台市 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市 ■大阪オフィス 大阪府大阪市 ■広島オフィス 広島県広島市 ■福岡オフィス 福岡県福岡市
仕事
<X Mileってどんな会社?> 2019年に設立された新しい会社です。 物流業界に特化したドライバー・トラック運転手向けの就職・転職支援サービス「Driver Career」を開発・運営しています。 昨今の社会情勢でネットショッピングが主流になり、物流業界は人材に大きな課題を抱えています。 その課題を「IT」で解決するため始めた人材サービスです。 <キャリアアドバイザーってどんな仕事?> 「Driver Career」に登録いただいた求職者に、最適な就業先をご紹介する仕事です。 <具体的な仕事内容> ■求職者との面談・ヒアリング(電話やメールがメイン) ■面接設定 ■内定後のフォロー ■各種情報入力・管理 ほか <未経験から一人前になるまで…> 入社後まずは、人材サービスのビジネスモデルや物流業界の基本情報についての知識を習得します。 次に、先輩社員を求職者に見立てたロールプレイングで、実際の面談に近い研修を行います。 あらゆるバージョンに対応できるようになったら、いよいよ実際に求職者を担当し、電話します。 もし面談の中で正しい対応が分からないときは、すぐ近くに先輩がいるので質問できる環境です。 それを繰り返し、入社3カ月が経つ頃には、未経験入社者も無事に一人前になっています。
給与
年俸300万円~600万円(固定残業代含む)+諸手当 ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、一律(定額)月5万650円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職・経験を考慮し、当社規定により優遇します。
勤務地
【転勤なし/新宿御苑駅から徒歩1分】東京事業所 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」2番出口より徒歩1分 各線「新宿駅」から徒歩15分
仕事
<X Mileってどんな会社?> 2019年に設立された新しい会社です。 物流業界に特化したドライバー・トラック運転手向けの就職・転職支援サービス「Driver Career」を開発・運営しています。 昨今の社会情勢でネットショッピングが主流になり、物流業界は人材に大きな課題を抱えています。 その課題を「IT」で解決するため始めた人材サービスです。 <キャリアアドバイザーってどんな仕事?> 「Driver Career」に登録いただいた求職者に、最適な就業先をご紹介する仕事です。 <具体的な仕事内容> ■求職者との面談・ヒアリング(電話やメールがメイン) ■面接設定 ■内定後のフォロー ■各種情報入力・管理 ほか <未経験から一人前になるまで…> 入社後まずは、人材サービスのビジネスモデルや物流業界の基本情報についての知識を習得します。 次に、先輩社員を求職者に見立てたロールプレイングで、実際の面談に近い研修を行います。 あらゆるバージョンに対応できるようになったら、いよいよ実際に求職者を担当し、電話します。 もし面談の中で正しい対応が分からないときは、すぐ近くに先輩がいるので質問できる環境です。 それを繰り返し、入社3カ月が経つ頃には、未経験入社者も無事に一人前になっています。
給与
年俸300万円~600万円(固定残業代含む)+諸手当 ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、一律(定額)月5万650円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職・経験を考慮し、当社規定により優遇します。
勤務地
【転勤なし/新宿御苑駅から徒歩1分】東京事業所 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」2番出口より徒歩1分 各線「新宿駅」から徒歩15分
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