株式会社Belong
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設立
- 2019年
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従業員数
- 247名
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平均年齢
- 34.6歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社Belong
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
≪伊藤忠商事の社内ベンチャーから発起/中古スマホの買取・販売、レンタルサービスを提供/業界にインパクトを与える仕事≫ ■業務概要: 自社オペレーションセンターの強化・改善に取り組んでおります。規模や品質においても世界トップレベルのオペレーションを実施しており、今後さらなる拡大のため、ビジネスアーキテクトとして、現場の課題を見抜き、テクノロジーを駆使して、業務の効率化・品質向上・生産性アップをリードしていただきます。 ■ミッション: ・業務プロセスの見直しと最適化 ・AI・自動化・ノーコードなどの技術導入 ・現場に定着する改善の仕組みづくり ・部門の目標(OKR)達成への貢献 ■具体的な業務内容: 〈分析・課題発見〉 ・現場観察+データ分析で、非効率やボトルネックを特定 ・業務フローの可視化と課題の裏付け 〈改善策の立案・実行〉 ・理想的な業務プロセス(To-Be)を設計 ・新技術の導入も含めた改善提案と実行支援 〈テクノロジー活用〉 ・ツール・システムの要件定義、導入支援、ユーザーテスト 〈変革の定着〉 ・マニュアル・説明資料の作成、現場トレーニングの実施 ・フィードバック収集と改善への反映 〈部門横断の連携〉 ・現場・エンジニア・データ部門との協働 ・チーム内での知見共有と継続的改善 ■入社後すぐにお任せしたい業務: ・自社の在庫管理システムの開発推進 - CSやプロダクト側からの要望ヒアリング - 在庫管理システムの要件定義 - エンジニアチームとの連携 ■当社について: 株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内ベンチャーとして2019年に誕生し、中古スマートフォン市場の成長を牽引する急成長企業です。 主力ブランドは 「にこスマ」(個人向け中古スマホ販売・買取)と、法人向けサービス 「Belong One」(レンタル・販売・買取) 中古スマホ市場は2023年度で約273万台、2028年度には438万台規模に成長見込み。 Belongはこの市場で創業5年で売上50倍、2023年度は前年比約2倍成長、黒字化達成と、業界平均を上回るスピードで拡大しています。 ? 企業HP:https://belong.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>座間オフィス住所:神奈川県座間市広野台2丁目10-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
相武台前駅、小田急相模原駅、中央林間駅
給与
<予定年収>500万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,340円~348,302円固定残業手当/月:77,160円~114,198円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>312,500円~462,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月/12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 中古スマホの小売・卸売業■ビジョン: 大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう。自分の家族や友人など、大切な人に心から薦めたい商品やサービスを届けることをミッションに、わたしたちは日々取り組んでいます。お客様が購入前に、中古スマホの状態・価格に納得しているのか。 中古スマホ業界全体を通じて、適切なサービスが提供できているのか。世の中の人々はどんな価値を求めているのか。スマホというインフラを、もっと気軽に買い替えができ、もっと安心して持てるような社会を目指しています。
仕事
\伊藤忠商事G×海外展開×急成長中ベンチャー/裁量権をもって事業の0→1に携われる/中古スマホの買取・販売サイト『にこスマ』や法人向けサイト『belong one』等を運営/ ■業務内容: 株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内スタートアップとして、中古スマートフォンの販売・買取・レンタル事業を展開しています。 本ポジションでは、主力プロダクトであるBtoC向け中古スマホ販売・買取サービス「にこスマ」「にこスマ買取」のプロダクトマネジメントをお任せいたします。プロダクトのビジョン策定、ロードマップ作成、要求定義、開発ディレクション、効果測定、改善まで、プロダクトライフサイクル全体をリードしていただきます。 ■業務詳細: ・ユーザーインタビュー等によるユーザー理解 ・MVVを根幹とした、目指すべきビジネスゴール/プロダクトビジョンの設定 ・ロードマップの策定、プロダクトの要求定義、仕様策定(機能、UI/UX、非機能要求など) ・Engineer、Designer、Operationエンジニア、デザイナー、オペレーションと連携したプロダクト開発の推進 ・プロダクトのリリース計画策定と実行、およびローンチ後の効果測定・分析 ・マーケティング、カスタマーサポート、営業等の他部門と連携した、プロダクトを通じた事業全体の最適化 ■キャリアパス: ◎短期(1~2年) -法人向けのプロダクト戦略策定・施策実行をリードし、売上・ユーザー獲得の向上に貢献 -White Label強化に向けた市場開拓やターゲット戦略の最適化 ◎中長期(3年以上) -単一、または複数のプロダクト責任者としてリーダー/マネージャーへキャリアアップ -新規事業やプロダクト開発のリード、チームマネジメントに関わる ■当社について: 伊藤忠商事を親会社に持ち、法人向けに中古スマートフォンの販売・レンタル・買取をオンラインで完結できるプロダクトを展開しています。 それ以外にもデバイス周辺領域のソリューション提供を通して、企業の事業拡大の支援や課題解決を提供すると共に、サーキュラエコノミーの実現を通して環境配慮・サステナビリティに貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂6-4-10 赤坂ZENビル4F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
赤坂駅(東京都)、溜池山王駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,900円~507,400円固定残業手当/月:99,100円~158,600円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,000円~666,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月/12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 中古スマホの小売・卸売業■ビジョン: 大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう。自分の家族や友人など、大切な人に心から薦めたい商品やサービスを届けることをミッションに、わたしたちは日々取り組んでいます。お客様が購入前に、中古スマホの状態・価格に納得しているのか。 中古スマホ業界全体を通じて、適切なサービスが提供できているのか。世の中の人々はどんな価値を求めているのか。スマホというインフラを、もっと気軽に買い替えができ、もっと安心して持てるような社会を目指しています。
出典:doda求人情報
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