中部電力ミライズ株式会社
-
- 設立
- 2020年
-
- 従業員数
- 1,479名
-
- 平均年齢
- 41.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
中部電力ミライズ株式会社
中部電力ミライズ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎~ ■業務概要: ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築・強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。 ・担当するお客さまの電気需給契約の維持管理 ・サービス販売に向けた業務全般 ・CRMなどのシステム登録 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、中部電力グループの販売事業会社として、エネルギー事業環境の変化やテクノロジーの進化に対応し、お客様と共に未来図を描き、実現していくことを目指しています。お客様との信頼関係や技術力、提案力などの強みを活かし、お客様の様々な課題解決に貢献する「コミュニティサポートインフラ」を提供しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部電力ミライズ株式会社岡崎営業本部住所:愛知県岡崎市戸崎町字大道東7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
六名駅、東岡崎駅、岡崎駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎~ ■業務概要: ~委託先への業務指示や指導調整など管理業務を担います~ ◇当社では、契約サービスセンターの管理業務に従事していただくポジションを募集しています。契約サービスセンターはお客さまとの電気需給(受給)契約の締結に必要な事務手続を集中処理する部署です。 ◇業務委託先の適性かつ安定的運営のために必要な業務およびその管理等に従事します。中部電力ミライズの基盤業務を担う部署として,業務品質の維持・向上および生産性の向上が重要なミッションとなるため、やりがいがあります。 ■職務詳細: ◇基本業務 ・委託先への業務指示 ・委託先の業務品質にかかわる点検・調査および指導 ・委託先からのエスカレーション対応 ・社内関係部署との調整・連携 ◇今後取り組む業務 ・契約SC社員が担務する業務の品質と効率を両輪としたかいぜん活動の推進 ・地域事業場の業務の集約に向けた検討・推進 ■キャリアパス: 入社後、当面の間は上記業務を専門的に実施いただきますが,その後は,電気・ガス・その他サービスにかかわる販売・プロモーションやその他業務設計を行う部署等へ異動することもあります。 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■企業の特徴/魅力: 中部電力ミライズ株式会社は、中部電力グループの販売事業会社として、エネルギー事業環境の変化やテクノロジーの進化に対応し、お客様と共に未来図を描き、実現していくことを目指しています。お客様との信頼関係や技術力、提案力などの強みを活かし、お客様の様々な課題解決に貢献する「コミュニティサポートインフラ」を提供しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守・蒸気、温水、冷水等の熱供給に関する事業・各種情報の収集、分析、処理、加工、提供及び販売に関する事業並びに広告事業・エネルギー利用、環境及び前各号に関する調査、エンジニアリング及びコンサルティング・法人及び個人向け各種支援サービスの提供及び斡旋・会員向け優待サービスの提供及び斡旋・前各号に附帯関連する事業
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築・強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・電気等のエネルギーの最適な料金メニューの提案・協議およびエネルギー契約の締結・管理 ・お客さまの課題およびニーズの把握・発掘 ・エネルギーサービスの提案・提供 ・お客さま情報の収集 ・お客さまへの情報発信 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部電力ミライズ株式会社岐阜営業本部住所:岐阜市美江寺町2-5 勤務地最寄駅:JR/名鉄線/岐阜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■概要: ミライズの新たな取り組みとして、電力・ガス等のエネルギー販売に加え、太陽光発電やエコキュート、蓄電池・EV充電器等の住設機器とそれらを最適制御するエネルギーマネジメントを組み合わせたサービス開発、機器メーカーとの調達交渉、住宅事業者等との協業による機器・サービス販売の営業構造づくりやチャネル構築に係る企画・開拓、販売施工パートナー管理・販促企画・BO管理業務等に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・住設機器の仕入・販売(卸・直販・リース等)、販売手法の検討・ローンチ、アフターサービス体制の構築 ・住設機器・エネマネのパッケージサービスの取扱い・販売先の新規開拓(全国・中部エリア)、蓄電池メーカー等との連携交渉 ・販売施工パートナーの管理、専用コールセンター運営管理 ・バックオフィス管理業務、住設機器の販促企画業務 ・地域営業部・グループ会社、販売提携先の営業支援・実績管理、フォローアップ ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎~ ■採用背景 現在当社では2拠点のコールセンターの企画/管理を課長1名、担当者2名の計3名体制で担っています。今後の事業拡大に向けてコールセンターの増設計画が進んでおり、増設後も滞りなくコールセンターの管理/運営を実行できる体制を整えるべく、組織強化に向けた増員採用を行っています。 ■概要 当社が提供するインフラサービスの販売チャネルの一つとしてアウトバウンドのコールセンターを運営し、電話での電気・ガス、光回線、その他サービスのご案内・提案を実施しています。今後も益々競争環境が激化していく中で、更なるご契約の獲得増に向けた取り組みと業務品質(法令遵守)の維持を両輪にしたアウトバウンドをメインとしたコールセンターの運営/管理業務のポジションをお任せいたします。 【主な業務内容】 ・電気、ガス(都市ガス・プロパンガス)、光回線の獲得型アウトバウンドコールセンターの運営管理業務 ・電気、ガス(都市ガス・プロパンガス)、光回線の獲得増に向けた販売施策の企画/立案業務 ・他部署の施策およびキャンペーン等の展開に伴う、臨時的なインバウンド対応等の運営管理 (チーム全体の業務割合としては,アウトバウンド業務9割,インバウンド業務1割程度となります) 【対応範囲について】 ・現在管理しているコールセンターは札幌(45~50名)と大阪(45~50名)の2拠点で、いずれもアポインターは業務委託先の企業が管理しています。 ・アポインターのマネジメントは業務委託先のリーダーが行うため、ご入社いただく方がコミュニケーションを取るのは、基本的に業務委託先のリーダーが主となります。 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: エネルギー事業を取り巻く環境が大きく変化する中、お客さまとの最大の接点であるコールセンターにおける役割が重要になっています。商材の多様化やデジタル化等への対応も迅速、確実に対応していく必要がある中、高品質な業務水準を維持し、販売力を強化を推し進めていただくための、コールセンター運営・管理業務に従事いただきます。 【主な業務内容】 (1)コールセンター運営委託先の業務定着等のためのコールセンター運営管理業務 (2)コールセンター業務品質の向上、効率化に向けたコールセンター業務の運用構築 (3)本店各部署、地域営業本部、コールセンター運営委託先間の各種調整業務 (4)その他コールセンター運営に必要な業務 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋カスタマーセンター住所:名古屋市東区東桜1-3-10 東桜第一ビル勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/高岳駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: 中部エリアを中心に約900万口のお客さまの電気・ガス契約の受付・料金収納に至る一連業務に関する業務企画・設計等、業務の根幹を支えていただく業務をお任せいたします。また、関係各所との業務連携や運用など現状の業務の効率化を目指していただきます。 【主な業務内容】 (1)業務集中化・委託化に向けた業務設計:コスト削減を目的とした数値分析、分析に基づいた業務効率化・集約化等の推進および進捗管理 (2)委託契約・運用管理:委託後の運用課題解決および契約変更等の社内外の調整対応 (3)運用マネジメント:委託した業務における中長期効率化案の立案・実施 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: エネルギー事業を取り巻く環境が大きく変化する中、お客さまとの最大の接点であるコールセンターにおける役割が重要になっています。商材の多様化やデジタル化等への対応も迅速、確実に対応していく必要がある中、高品質な業務水準を維持し、販売力を強化を推し進めていただくための、コールセンター運営・管理業務に従事いただきます。 【主な業務内容】 (1)コールセンター運営委託先の業務定着等のためのコールセンター運営管理業務 (2)コールセンター業務品質の向上、効率化に向けたコールセンター業務の運用構築 (3)本店各部署、地域営業本部、コールセンター運営委託先間の各種調整業務 (4)その他コールセンター運営に必要な業務 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部電力ミライズ株式会社岐阜営業本部住所:岐阜市美江寺町2-5 勤務地最寄駅:JR/名鉄線/岐阜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: 中部エリアを中心とした約900万口のお客さまからの問合せ対応、電話・WEB申込受付を実施するコールセンターの品質、販売等に関するKPIの管理および改善をお任せします。 【業務内容】 ・短期/中期の入電量を想定した最適なコールセンターの体制を構築・運用 ・コールセンターの現状を分析し、入電量のコントロールによるコスト削減や最適なオペレーションの構築/運用 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築・強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・産業用お客さまの電気需給販売・ガス販売、脱炭素に関する課題発掘からのサービス販売 ・民生用お客さまの電気需給販売・ガス販売、脱炭素に関する課題発掘からのサービス販売 ・お客さま、技術提案部署、メーカーとの調整業務 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部電力ミライズ株式会社三重営業本部住所:三重県津市丸之内2番21号 勤務地最寄駅:近鉄名古屋/紀勢本線/津新町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
津新町駅、阿漕駅、津駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■概要: 当社は「CO2フリー電源を活用したサービス」、「DRサービス」、「蓄電池を活用したサービス」など、エネルギーの効率的な利用をお客さまへ提案するサービスを拡大・創出しております。これらは「エネルギーマネジメントサービス」と称され、お客様のより高効率なエネルギー活用を支援するサービスとなっており、今回ご入社いただく方には当サービスにおける自社開発システムの企画・要件定義~管理・運用までの一連の業務を部門のメンバーと共に担っていただきます。 【主な業務内容】 ・システム開発企画/業務要件定義(業務フローの構築・変更) ・プロジェクト管理/開発委託管理 ・受入テスト業務 ・運用開始後のシステム維持管理に関わる業務 など 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■採用背景/Mission: 当社と取引のある法人/個人の顧客属性情報、契約に関する情報、お客さま接点に関する情報を一元管理するシステムを構築を進めており、今後さらなるお客さまとの接点強化を図るため、Webサービス拡充やマーケティング強化施策が計画されております。今回ご入社いただく方には、構築されたシステムのよりユーザーインサイトを反映したシステムの確立に向け、企画/要件定義の上流からシステムの維持管理までの一連の業務をお任せします。 【主な業務内容】 上記システムに関する、システム開発企画・業務要件定義(業務フローの構築・変更)、システム開発におけるプロジェクト管理・開発委託管理・受入テスト業務。運用開始後のシステム維持管理に関わる業務をお願いします。 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ ■Mission: デジタルマーケティング、VoC分析、営業活動高度化分析、経営分析等に関するデータ分析・活用を行うための仕組みづくりをお任せします。 ■業務内容: 【マーケティングシステムの開発】 ・社内外のデジタルデータを収集・加工・整備を担うシステムの開発・保守業務 ・蓄積データを適切に管理するためのデータマネジメント業務 【分析業務】 ・データ分析ツールの利用環境の構築 ・維持管理および分析支援業務 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
■中部電力ミライズの新たな取り組みとして、電力・ガス等のエネルギー販売に加え、お客さまに感動体験を届けるサービスを提供を行っている。具体的には、電気・ガスに新たなサービスをセットしたメニューをリリースしており、既存サービスの運営・拡販業務や新たなサービスの開発業務をお願いしたい。特に、金融知識(銀行業務の知識)に長けた方は歓迎。また、引っ越しにおけるお客さまとの接点の活用が課題であり、電気ガスの申込に加え、お客さまの引っ越し時の手続きの手間を極力少なくする代行申込サービスを検討しているため、この検討からローンチ・運営にいたる業務をお願いしたい。 ■主な業務内容 ・電気・ガスとのセットメニューであるアマゾンプライム、インターネット光回線の拡販企画・運営 ・電気・ガスとセットできる商材メニューの新規開発 ・引っ越し時の電気・ガス申込手続き接点における、他の申込代行サービスの構築拡大・運営等 等 ■部署のミッション:中部電力グループの販売事業会社におけるリビング営業第1部にて、家庭向けサービスの開発・運営業務をお願いします。 ■働きやすい職場環境:中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備。最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります ■キーワードで見る魅力:■社会人経験10年以上歓迎■社会人経験20年以上歓迎■第二新卒歓■U・Iターン歓迎■職種未経験者歓迎■業界経験者優遇■管理職・マネジメント経験歓迎■フレックス勤務■残業月30時間以内■離職率5%以下■定着率95%以上■在宅勤務OK■女性管理職登用実績有■産休・育休取得実績有■育児中の社員在籍中■子育てママ活躍中■女性が活躍中■女性管理職登用有■年間休日120日以上■5日以上連続休暇取得可能■土日祝休み■オフィス内禁煙・分煙■社宅・家賃補助制度■交通費全額支給■フレックス勤務■自動車通勤OK■直行直帰あり■ノルマなし■社員食堂・食事補助あり
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■Mission:当社サービス「カテエネ」のリプレイスに伴う開発業務を遂行し、エンドユーザーや社内ユーザーの快適な利用環境を整備していただきます。 ■概要:中部電力ミライズが運営するご家庭のお客さま向けWeb会員サービス「カテエネ」の会員管理システムのリプレイスに伴う下記業務をお任せします。 (1)業務運用担当部署・ベンダー等との調整といった構築支援業務 (2)コールセンターへの教育・エスカレーション対応といったテクニカルサポート業務 【主な業務内容】 ・次期会員管理システムの構築やカテエネ会員向け新サービスローンチに係るシステム改修 ・業務運用担当部署、システム担当者、開発ベンダーといった関係箇所との調整業務 ・コールセンターのオペレーター向け操作マニュアルの作成/教育業務 ・コールセンターからのエスカレーションを受けた会員管理システム(現行・次期ともに)での技術的調査および回答支援 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■Mission: 中部電力ミライズでは「社会の脱炭素ニーズ」に応えるため、太陽光発電等の再生可能エネルギーをお客さまとともに開発するだけでなく、再生可能エネルギーの不安定性解消のため、蓄電池、EV等といった調整力を上手く組み合わせ、エネルギー利用の最適化を実現する仕組みやサービスの開発を進めています。今回ご入社いただく方にはサービスの企画/開発担当として、組織のミッションの一翼を担ってご活躍いただくことを期待しています。 ■概要: カーボンニュートラルの推進を担う部門の企画/開発担当として「脱炭素社会実現に不可欠なVPP/DRビジネス」の開発から提供まで一連業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・新規事業企画・開発 ・マーケティング ・サービス開発 ・システム企画/開発 ・お客さまへの提案/運用 【業務内容例】 ・VPP/DRビジネスの事業戦略立案、事業性評価 ・サービス企画・マーケティング・販売促進・導入支援 ※サービス例:法人のお客さまを対象とした新たな蓄電池活用サービス、EV充電サービス、空調活用サービスなど ・サービス提供に必要なシステム企画・開発・運用(計画策定、要件定義、外部設計管理、運用試験など) ■所属部署: 中部電力ミライズにおいて、カーボンニュートラル・ゼロエミッションを推進する部署に所属いただきます。 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■採用背景:当社が生業とする総合インフラサービスを提供する上で、「顧客管理システム」・「商材管理システム」を始め、様々な高効率を実現するための「業務システムの改善」や「DX推進」が求められています。今後も時代の流れと共にシステムの効率化が求められるため、当社のシステム部門の成長期を共に作り上げるメンバーにジョインいただくことを目的とした増員採用を行っています。 ■概要:電力小売り業を営む当社において、契約管理から料金収納に関するシステムの開発業務をお任せいたします。 ■詳細:具体的には以下いずれかの業務に従事していただく予定。 (1)既存の電気契約を管理するCISとは別に、「新たな電気メニューの契約を管理するCIS」または「新サービス契約を管理するCIS」の構築にあたり、システム開発企画・業務要件定義(業務フローの構築・変更)、システム開発におけるプロジェクト管理・開発委託管理・受入テスト業務。 (2)既存の電気契約を管理するCIS、ガス契約を管理するCIS、または上記CIS運用開始後の維持管理に関わる業務。 ■組織構成:現在当社システムグループには総勢60名(社員40名:常駐20名)の社員が在籍しています。 ■働きやすい職場環境:中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備。最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります ■中部電力グループ 経営ビジョン:https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~店舗運営経験者歓迎◎/安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎/フレックス~ ■業務内容: 中部エリアを中心に約900万口のお客さまをお預かりする当社にて、電気・ガス契約の料金収納に関する一連の事務業務について、業務委託先を活用しつつ、安定的な業務運営・委託先管理を行っていただく業務をお任せいたします。 ※電気料金等において、機械計算できない事象による料金計算や精算が伴う事象への対応など、スキルアップの一環として専用システムを利用しての専属的な業務に携わっていただくこともあります ■具体的には: (1)業務委託先の管理業務 (2)委託先からのエスカレーション対応 (3)料金収納に関する実務処理対応 (4)社内関係部署との調整・連携 (5)お客さまからの問い合わせ対応 (6)電気料金等の計算および精算等の対応 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■業務の特徴: 委託先のパフォーマンスが向上するよう、テクニカルなスキル指導やマネジメントを施しフォローしつつ、業務パートナーとして育成していく仕事です。 ■業務で期待すること: 多くの定型業務をこなしていく中で、今後より効率的な運用を目指す必要があり、DXの活用を始めとした工夫において、既成概念に囚われない新たな目線での運用改善に向けた発想力に期待しています。 ※積極的に提案頂いたアイデアに対しては、よりよい業務運営に向けて、皆で話し合いながら実現していくことを目指しています。また、委託先への管理においても、経験で培われた様々な知見からの、特にコミュニケーション力や適宜にフォローするセンスを最大限に発揮いただくことで、より活力ある職場にアレンジいただくことを期待します。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~571,000円<月給>220,000円~571,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■Mission: 中部電力ミライズでは「社会の脱炭素ニーズ」に応えるため、太陽光発電等の再生可能エネルギーをお客さまとともに開発するだけでなく、再生可能エネルギーの不安定性解消のため、蓄電池、EV等といった調整力を上手く組み合わせ、エネルギー利用の最適化を実現する仕組みやサービスの開発を進めています。今回ご入社いただく方にはサービスの企画/開発担当として、組織のミッションの一翼を担ってご活躍いただくことを期待しています。 ■概要: ご入社いただく方には、「脱炭素社会に向けた新しいエネルギーサービス」の開発から提供まで一連業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 サービス企画開発~サービス提供基盤(システム・プラットフォーム)づくり・マーケティング~企業や自治体への提案~提供・運用など全般になります。ご自身の経験・スキルが活かせるポジションでご活躍いただきます。 【サービス例】 ・太陽光や蓄電池の設置・運用・活用サービス ・EV充電サービス ・ご家庭向けHEMS活用サービスなどを組み合わせた企業や自治体向けのパッケージサービス 【業務内容例】 ・太陽光発電設備/蓄電池を活用するサービス企画/営業企画 ・EV関連事業のサービス開発・営業企画 ・エネルギーマネジメントシステム開発 ・エネルギーサービスをトータル提案/提供するコーディネート企画 ・ご利用のお客さま向けのUX/UI、サービス管理システム開発 など ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守・蒸気、温水、冷水等の熱供給に関する事業・各種情報の収集、分析、処理、加工、提供及び販売に関する事業並びに広告事業・エネルギー利用、環境及び前各号に関する調査、エンジニアリング及びコンサルティング・法人及び個人向け各種支援サービスの提供及び斡旋・会員向け優待サービスの提供及び斡旋・前各号に附帯関連する事業
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■配属部署の概要 ・中部エリアを中心に約900万口の契約をお預かりする当社にて、電気・ガス契約の受付から料金収納に至る一連の業務に関する業務企画・設計等を担う組織で、中部電力や中部電力ミライズの管理間接部門からの業務依頼について対応すると共に、業務内容に応じては管下の業務実施部署への周知・対応依頼および、その後の集約・管理間接部門への報告を行います。 ※一般的に管理間接業務と言われるすべての業務に関わりますが、依頼業務の遂行と業務の橋渡し的対応がメインの部署となります 【主な業務内容】 以下の業務をチーム内で分担し、実施しています。配属後、定期的にジョブローテーションを行い、一通り業務を担当していただきます。 (1)自部署業務:各種会議体企画運営,各種職場イベント企画運営,職場内庶務対応 など (2)他部門業務:各部門からの依頼対応 ・総務(決裁,情報管理,危機管理,防災・BCP,資材,広報,管財,庶務,内部統制) ・人事(人事評定,組織,労務,服務,教育,安全,衛生) ・経理(会計,決算,予算,期中管理,税務) ・法務(法令に基づく調査,コンプライアンス) ・企画(事業方針,事業計画,リスク管理) ・ガバナンス(監査,考査,J-Sox)など 【働きやすい職場環境】 (1)フレックス制度の加えて、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■概要: 中部電力ミライズ株式会社と三菱商事株式会社が共同で設立した戦略的子会社である「中部電力ミライズコネクト株式会社」に出向し、主に中部電力ミライズの家庭用領域の電気・ガスや中部電力ミライズコネクトが提供するサービスのデータ分析とマーケティング企画支援に関する業務全般をお願いし)ます。 ※なお、上記業務への従事を踏まえ、中部電力ミライズコネクトにおける他事業業務や中部電力ミライズ業務にも従事します。 【入社時初期の主な業務内容】 (1).中部電力ミライズの家庭用電気・ガスマーケティングの高度化に向けた顧客データ、マーケティング施策データの分析 (2).(1)のデータ分析結果を踏まえたマーケティング企画(マーケティング企画担当者への企画伴走) (3).中部電力ミライズコネクトが主催するデータ分析講座の受講および当該講座の講師(講師担当は分析スキルが確認された後に予定) (4).(1)~(3の業務スキルを踏まえた中部電力ミライズ、中部電力ミライズコネクト以外の企業への分析コンサルティング等の提供 【入社後上記業務従事後】 ・中部電力ミライズコネクトにおける他事業業務や中部電力ミライズ業務の全般 ※概ね3~4年毎にジョブローテーション有 【求人について補足】 業務ではPythonを使用しますが、中部電力ミライズコネクトの社内教育カリキュラムによりPythonを用いたデータ分析スキルが習得できる環境が整備されているため、応募時のPython/Rコーディングスキルは必須ではありません。(週2回×2時間程度×約3か月間、OJTを交えながら最長1年以内に活躍する人材として手厚く研修) ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>中部電力ミライズコネクト株式会社住所:愛知県名古屋市中区栄4丁目5-3 KDX名古屋栄ビル9階・10階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
栄駅(愛知県)、栄町駅(愛知県)、久屋大通駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~営業のマネジメント・企画の経験を活かしてインフラ企業の営業企画に携われる希少ポジション/ワークライフバランス・福利厚生◎~ ■採用背景 現在当社では2拠点のコールセンターの企画/管理を課長1名、担当者2名の計3名体制で担っています。今後の事業拡大に向けてコールセンターの増設計画が進んでおり、増設後も滞りなくコールセンターの管理/運営を実行できる体制を整えるべく、組織強化に向けた増員採用を行っています。 ■ご入社いただく方に期待すること 今回の採用ではコールセンターの管理/運営経験をお持ちの方に加えて、営業のマネジメント業務における数値管理/業績改善のご経験や、営業企画として顧客へのアプローチにおける企画/立案など、他職種で培ったご経験を活かしてご活躍いただける方の応募も歓迎しております。既存のメンバーも業務委託先の企業と組織の立ち上げを行っておりますので、インサイドセールスやコールセンターに関する実務経験をお持ちでなくても安心してご入社いただけます。 ■概要 当社が提供するインフラサービスの販売チャネルの一つとしてアウトバウンドのコールセンターを運営し、電話での電気・ガス、光回線、その他サービスのご案内・提案を実施しています。今後も益々競争環境が激化していく中で、更なるご契約の獲得増に向けた取り組みと業務品質(法令遵守)の維持を両輪にしたアウトバウンドをメインとしたコールセンターの運営/管理業務のポジションをお任せいたします。 【主な業務内容】 ・電気、ガス(都市ガス・プロパンガス)、光回線の獲得型アウトバウンドコールセンターの運営管理業務 ・電気、ガス(都市ガス・プロパンガス)、光回線の獲得増に向けた販売施策の企画/立案業務 ・他部署の施策およびキャンペーン等の展開に伴う、臨時的なインバウンド対応等の運営管理 (チーム全体の業務割合としては,アウトバウンド業務9割,インバウンド業務1割程度となります) 【対応範囲について】 ・現在管理しているコールセンターは札幌(45~50名)と大阪(45~50名)の2拠点で、いずれもアポインターは業務委託先の企業が管理しています。 ・アポインターのマネジメントは業務委託先のリーダーが行うため、ご入社いただく方がコミュニケーションを取るのは、基本的に業務委託先のリーダーが主となります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ ~ 【概要】 電気の使用量はその日の気温や天候によって時々刻々と変化するとともに大量の電気は貯蔵することができません。このため、当社のお客さま全体の30分ごとの電気使用量を想定し、これに必要な電気の調達計画を作成、また適宜計画変更して、実際に電気を使用する直前まで電気の調達量と使用量を一致させることを目指すことが主な業務となります。また、電気の調達・販売においては、電力取引市場(日本卸電力取引市場等)を活用して、直接相手方と交渉するのではなく、市況価格を予想し取引システムに売買希望量を入札するといった市場取引トレーディング業務も実施します。 【主な業務内容】 ・当社がお客さまに電気を使っていただくために必要となる電気の使用量を的確に想定することや、発電事業者や電力取引市場での最適な電力の販売・調達を図るなかで、会社の収益に大きく貢献できる業務です。 【就業環境】 ・就業環境としては、パソコン等により、エクセルや社内システムを利用した30分単位の電気の使用量や調達量のデータ処理を実施するデスクワークのなかで、交替勤務の同僚と連携を取りながら分担された業務を取り組んでいただきます。 ・電気は社会の重要なインフラであるなか当社は24時間体制でこの業務に取り組んでおり、交替勤務(現在は4名体制×5班制)で就業していただくことになります。 ※太陽光発電等再エネ電源の急速な拡大により、電気の使い方や必要な時間帯、また販売量も変化しており、環境変化を感じ取りながら取り組んでいただけます ※日本卸電力取引所では、日本の電気使用量の約1/3の電力取引を実施しており、至近では新市場の開設など、マーケット環境も大きく変わっていくなかで取り組んでいただけます
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~500,000円<月給>250,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)■その他手当:深夜労働手当、特別日勤手当 など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守・蒸気、温水、冷水等の熱供給に関する事業・各種情報の収集、分析、処理、加工、提供及び販売に関する事業並びに広告事業・エネルギー利用、環境及び前各号に関する調査、エンジニアリング及びコンサルティング・法人及び個人向け各種支援サービスの提供及び斡旋・会員向け優待サービスの提供及び斡旋・前各号に附帯関連する事業
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ 【ミッション】 ガス営業部は中部地域のお客さまの様々なエネルギーニーズに対して、ガスに限らず電化・省エネソリューションなどを組み合わせ、お応えしています。カーボンニュートラルの観点からも、石炭・石油などから天然ガスへの燃料転換・電化、さらにはアンモニアや水素などによる脱炭素化に取り組んでいます。そのような中、地域・社会の持続的な発展に貢献というミッションを私たちと一緒に実現する仲間を募集しています。 具体的には,当社のガス導管でガスを販売しているお客さま向けの営業(顧客からの問い合わせ対応、契約業務など)をご担当いただきます。 <主な業務> ●産業用・業務用のお客さまへのエネルギー(天然ガス)販売 ●当社のガス導管※1でガス販売しているお客さまへの機器※2・サービス販売※3 ※1 LNG基地と四日市地区および知多地区の火力発電所を結ぶガス導管から、お客さま向けに導管を分岐し天然ガスを販売しています。 ※2 ボイラー、空調熱源設備、ガスタービン・ガスエンジンなど(ヒートポンプ・電気ボイラーなど電化設備含む) ※3 省エネ・CO2削減コンサル、補助金申請支援サービス、ガス設備の保全業務サービスなど ●定期的なお客さま訪問による情報収集 ●ガス料金の請求に係る業務 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>400万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~600,000円<月給>250,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。■昇給・昇格:年1回■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守・蒸気、温水、冷水等の熱供給に関する事業・各種情報の収集、分析、処理、加工、提供及び販売に関する事業並びに広告事業・エネルギー利用、環境及び前各号に関する調査、エンジニアリング及びコンサルティング・法人及び個人向け各種支援サービスの提供及び斡旋・会員向け優待サービスの提供及び斡旋・前各号に附帯関連する事業
仕事
~ 安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 ~ ■Mission/採用背景: ・中部電力ミライズでは、従来からの主力事業である電気やガスの小売り事業に加えて、ビジネスモデル変革として、新しい事業領域での事業創造・営業構造の確立・収益拡大を目指した取組みを推進しております ・その取組みの一環として、2024年4月にイオンモールナゴヤドーム前に当社直営店として「中部電力ミライズショップ」1号店を新規出店しましたので、その店舗で営業スタッフとして店舗を拠点としたBtoC向け商材営業の一連業務を担って頂ける方を募集します ・ご入社いただく方には、主に、太陽光発電や蓄電池などの家庭用住設機器の販売や外部の提携事業者との相互送客など、住宅のエネルギー利用の効率化・最適化のご提案を通じて、新しいビジネスモデル確立のために共にチャレンジしていただきたいと存じます ■業務内容: ご入社いただく方には、主に太陽光発電や蓄電池などの家庭用住設機器の販売や外部の提携事業者との相互送客など、住宅のエネルギー利用の効率化・最適化のご提案を通じて、新しいビジネスモデル確立のために共にチャレンジしていただきたいと存じます。 【当ポジションの魅力】 ・新業態の1号店のため、従事する全員が新しい職場でのチャレンジとなります。 ・オープン準備段階から参画いただき、中部電力グループらしい店舗づくりの企画立案や仕組みづくりも経験いただきます。 ・業界未経験の方も、電気ガスのほか太陽光発電・蓄電池等の住設機器の基礎研修、営業研修を経て戦力化するように教育プログラムを準備しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:愛知県名古屋市東区東新町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>名古屋市内のショッピングモールのテナント住所:詳細な場所は面接時にお伝えいたします 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
栄町駅(愛知県)、栄駅(愛知県)、高岳駅
給与
<予定年収>350万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~457,000円<月給>200,000円~457,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・電気事業・ガス事業・エネルギー関連の機械器具及び設備の製造、販売、賃貸、修理、運転及び保守・蒸気、温水、冷水等の熱供給に関する事業・各種情報の収集、分析、処理、加工、提供及び販売に関する事業並びに広告事業・エネルギー利用、環境及び前各号に関する調査、エンジニアリング及びコンサルティング・法人及び個人向け各種支援サービスの提供及び斡旋・会員向け優待サービスの提供及び斡旋・前各号に附帯関連する事業
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。