株式会社ＷＩＶＩ 【販売・サービス職】 の求人・中途採用情報

【東京でサウナやホテルを運営する企業／自然×健康がテーマの新店舗オープニングスタッフ／年休120日以上】 ■業務内容： 新規オープンする店舗の店長候補として、マニュアル作成、スタッフ育成、店舗運営に関わることをご担当いただきます。お店の最高責任者を目指していただきます。 ■当ポジションの魅力： ・オープニングメンバーとして、ゼロからお店づくりに関われます。 ・マニュアル自体の作成をお任せします。自身のアイデアを形にしやすい環境です。 ・まかないがあります（100円）。健康的な食事でリフレッシュが可能です。 ・池袋の「サウナ＆ホテル かるまる池袋」を無料で利用可能です。（女性は月に1度のレディースDayのみ） ■新店舗について： 新店のテーマは「自然×健康」です。植物の緑や木の温もりなどを感じることができます。お客様はもちろん従業員も、安心して心豊かに過ごせるカフェレストランです。 ■当社の特徴： 当社は、2019年10月に設立した企業です。ホテル事業や温浴施設事業、飲食店など幅広く展開し、順調に成長を続けています。業績は好調で、経営も安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞茶房〇△□住所：東京都品川区東五反田2-1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、大崎駅

＜予定年収＞480万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：117,302円固定残業手当/月：52,698円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当…職能手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・経営コンサルタント業務・各種店舗、建築物及び室内空間のデザイン企画、制作並びにコンサルタント業務・人材育成のための指導、助言及び教育事業・人材育成及び就職支援に関するコンサルタント業・求人、採用活動に関する広告、宣伝業務・ホテル、旅館及び温浴施設の経営・不動産の売買、所有、賃貸、管理業務・前各号に附帯する一切の業務■事業詳細：・ホテルの経営当社のホテル支配人は、ホテルで働くスタッフの生産性を高めて、常に清潔を保ち、それが担保・管理されている状態を実現しています。そのような状態をあらゆるホテルで再現できる仕組みを提供している当社では、ホテル運営にお困りの方やホテル経営をお考えの方にも経営のサポートを行なっています。・ホテル・旅館の運営受諾当社はホテル運営における重要戦略として、C（Cleanliness）H（Hospitality）Q（Quality）H（Happiness）を掲げています。清潔で心あるおもてなし。お客様に快適な空間を提供して幸せを与えることに重きを置いています。徹底的に清掃を極めたチェッカーと呼ばれる達人によって、清掃に従事するスタッフの満足度を向上させながら、清掃スキルの向上を実現しています。・ホテル・旅館の運営システムの提供当社の開発したホテル管理システム（PMS）は、経営者や支配人が、各ホテルの現状把握や、清掃スタッフに指示を出して管理する環境を実現しています。清掃スタッフの全ての業務が、適切なタイミングで、適切な指示が自動で送られる状態で運営されています。ホテルのヒト・モノや設備・カネを一元管理するシステムとして、ホテル経営者や経営をお考えの方に最適な経営手段として提供中です■企業理念：何よりも「信頼」を大切にします。そして、ベンチャー企業の良い点、“ゼロから1を産む“意識を忘れないこと。私たちは今は何もない状態、すなわちゼロからモノを創造していくことを使命としている。したがって、何もないことに対して不満を持つのではなく、これから創造できることに喜びを持とう。

【東京でサウナやホテルを運営する企業／自然×健康がテーマの新店舗オープニングスタッフ／年休120日以上／職種未経験可】 ■業務内容： ソムリエとして、接客や食事の提供、ワインの提案などの業務をご担当いただきます。2025年9月20日に五反田駅から徒歩1分の場所で新店舗の営業がスタートしますが、夏にプレオープンを行います。 ■具体的な業務内容： ・接客 ・食事の提供 ・お客様に寄り添い、料理に合うワインのご提案　など ■業務の特徴： 入社後まずは、お店の立ち上げに必要なことやものを準備していただきます。1日の流れや具体的な作業内容、マニュアルづくりなどを行っていただきます。 ■当ポジションの魅力： ・オープニングメンバーとして、ゼロからお店づくりに関われます。 ・マニュアル自体の作成をお任せします。自身のアイデアを形にしやすい環境です。 ・まかないがあります（100円）。健康的な食事でリフレッシュが可能です。 ・池袋の「サウナ＆ホテル かるまる池袋」を無料で利用可能です。（女性は月に1度のレディースDayのみ） ■当社の特徴： 当社は、2019年10月に設立した企業です。ホテル事業や温浴施設事業、飲食店など幅広く展開し、順調に成長を続けています。業績は好調で、経営も安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞茶房〇△□住所：東京都品川区東五反田2-1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、大崎駅

＜予定年収＞384万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：47,841円固定残業手当/月：42,159円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当…職能手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・経営コンサルタント業務・各種店舗、建築物及び室内空間のデザイン企画、制作並びにコンサルタント業務・人材育成のための指導、助言及び教育事業・人材育成及び就職支援に関するコンサルタント業・求人、採用活動に関する広告、宣伝業務・ホテル、旅館及び温浴施設の経営・不動産の売買、所有、賃貸、管理業務・前各号に附帯する一切の業務■事業詳細：・ホテルの経営当社のホテル支配人は、ホテルで働くスタッフの生産性を高めて、常に清潔を保ち、それが担保・管理されている状態を実現しています。そのような状態をあらゆるホテルで再現できる仕組みを提供している当社では、ホテル運営にお困りの方やホテル経営をお考えの方にも経営のサポートを行なっています。・ホテル・旅館の運営受諾当社はホテル運営における重要戦略として、C（Cleanliness）H（Hospitality）Q（Quality）H（Happiness）を掲げています。清潔で心あるおもてなし。お客様に快適な空間を提供して幸せを与えることに重きを置いています。徹底的に清掃を極めたチェッカーと呼ばれる達人によって、清掃に従事するスタッフの満足度を向上させながら、清掃スキルの向上を実現しています。・ホテル・旅館の運営システムの提供当社の開発したホテル管理システム（PMS）は、経営者や支配人が、各ホテルの現状把握や、清掃スタッフに指示を出して管理する環境を実現しています。清掃スタッフの全ての業務が、適切なタイミングで、適切な指示が自動で送られる状態で運営されています。ホテルのヒト・モノや設備・カネを一元管理するシステムとして、ホテル経営者や経営をお考えの方に最適な経営手段として提供中です■企業理念：何よりも「信頼」を大切にします。そして、ベンチャー企業の良い点、“ゼロから1を産む“意識を忘れないこと。私たちは今は何もない状態、すなわちゼロからモノを創造していくことを使命としている。したがって、何もないことに対して不満を持つのではなく、これから創造できることに喜びを持とう。

【東京でサウナやホテルを運営する企業／自然×健康がテーマの新店舗オープニングスタッフ／年休120日以上／職種未経験可】 ■業務内容： サービススタッフとして、接客や商品の提供などの業務をご担当いただきます。2025年9月20日に五反田駅から徒歩1分の場所で新店舗の営業がスタートしますが、夏にプレオープンを行います。 ■具体的な業務内容： ・接客 ・食事の提供、説明 ・ドリンクづくりなど ■業務の特徴： 入社後まずは、お店の立ち上げに必要なことやものを準備していただきます。1日の流れや具体的な作業内容、マニュアルづくりなどを行っていただきます。 ■当ポジションの魅力： ・オープニングメンバーとして、ゼロからお店づくりに関われます。 ・マニュアル自体の作成をお任せします。自身のアイデアを形にしやすい環境です。 ・まかないがあります（100円）。健康的な食事でリフレッシュが可能です。 ・池袋の「サウナ＆ホテル かるまる池袋」を無料で利用可能です。（女性は月に1度のレディースDayのみ） ■当社の特徴： 当社は、2019年10月に設立した企業です。ホテル事業や温浴施設事業、飲食店など幅広く展開し、順調に成長を続けています。業績は好調で、経営も安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞茶房〇△□住所：東京都品川区東五反田2-1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、大崎駅

＜予定年収＞384万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：47,841円固定残業手当/月：42,159円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当…職能手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・経営コンサルタント業務・各種店舗、建築物及び室内空間のデザイン企画、制作並びにコンサルタント業務・人材育成のための指導、助言及び教育事業・人材育成及び就職支援に関するコンサルタント業・求人、採用活動に関する広告、宣伝業務・ホテル、旅館及び温浴施設の経営・不動産の売買、所有、賃貸、管理業務・前各号に附帯する一切の業務■事業詳細：・ホテルの経営当社のホテル支配人は、ホテルで働くスタッフの生産性を高めて、常に清潔を保ち、それが担保・管理されている状態を実現しています。そのような状態をあらゆるホテルで再現できる仕組みを提供している当社では、ホテル運営にお困りの方やホテル経営をお考えの方にも経営のサポートを行なっています。・ホテル・旅館の運営受諾当社はホテル運営における重要戦略として、C（Cleanliness）H（Hospitality）Q（Quality）H（Happiness）を掲げています。清潔で心あるおもてなし。お客様に快適な空間を提供して幸せを与えることに重きを置いています。徹底的に清掃を極めたチェッカーと呼ばれる達人によって、清掃に従事するスタッフの満足度を向上させながら、清掃スキルの向上を実現しています。・ホテル・旅館の運営システムの提供当社の開発したホテル管理システム（PMS）は、経営者や支配人が、各ホテルの現状把握や、清掃スタッフに指示を出して管理する環境を実現しています。清掃スタッフの全ての業務が、適切なタイミングで、適切な指示が自動で送られる状態で運営されています。ホテルのヒト・モノや設備・カネを一元管理するシステムとして、ホテル経営者や経営をお考えの方に最適な経営手段として提供中です■企業理念：何よりも「信頼」を大切にします。そして、ベンチャー企業の良い点、“ゼロから1を産む“意識を忘れないこと。私たちは今は何もない状態、すなわちゼロからモノを創造していくことを使命としている。したがって、何もないことに対して不満を持つのではなく、これから創造できることに喜びを持とう。

【東京でサウナやホテルを運営する企業／自然×健康がテーマの新店舗オープニングスタッフ／年休120日以上／職種未経験可】 ■業務内容： バリスタとして、接客やコーヒー豆の選定や焙煎などをご担当いただきます。2025年9月20日に五反田駅から徒歩1分の場所で新店舗の営業がスタートしますが、夏にプレオープンを行います。 ■具体的な業務内容： ・接客 ・コーヒー豆の選定 ・コーヒー豆の焙煎～抽出 ・ドリンクづくりなど ■業務の特徴： 入社後まずは、お店の立ち上げに必要なことやものを準備していただきます。1日の流れや具体的な作業内容、マニュアルづくりなどを行っていただきます。 ■当ポジションの魅力： ・オープニングメンバーとして、ゼロからお店づくりに関われます。 ・マニュアル自体の作成をお任せします。自身のアイデアを形にしやすい環境です。 ・まかないがあります（100円）。健康的な食事でリフレッシュが可能です。 ・池袋の「サウナ＆ホテル かるまる池袋」を無料で利用可能です。（女性は月に1度のレディースDayのみ） ■当社の特徴： 当社は、2019年10月に設立した企業です。ホテル事業や温浴施設事業、飲食店など幅広く展開し、順調に成長を続けています。業績は好調で、経営も安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞茶房〇△□住所：東京都品川区東五反田2-1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、大崎駅

＜予定年収＞384万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：47,841円固定残業手当/月：42,159円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■その他固定手当…職能手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・経営コンサルタント業務・各種店舗、建築物及び室内空間のデザイン企画、制作並びにコンサルタント業務・人材育成のための指導、助言及び教育事業・人材育成及び就職支援に関するコンサルタント業・求人、採用活動に関する広告、宣伝業務・ホテル、旅館及び温浴施設の経営・不動産の売買、所有、賃貸、管理業務・前各号に附帯する一切の業務■事業詳細：・ホテルの経営当社のホテル支配人は、ホテルで働くスタッフの生産性を高めて、常に清潔を保ち、それが担保・管理されている状態を実現しています。そのような状態をあらゆるホテルで再現できる仕組みを提供している当社では、ホテル運営にお困りの方やホテル経営をお考えの方にも経営のサポートを行なっています。・ホテル・旅館の運営受諾当社はホテル運営における重要戦略として、C（Cleanliness）H（Hospitality）Q（Quality）H（Happiness）を掲げています。清潔で心あるおもてなし。お客様に快適な空間を提供して幸せを与えることに重きを置いています。徹底的に清掃を極めたチェッカーと呼ばれる達人によって、清掃に従事するスタッフの満足度を向上させながら、清掃スキルの向上を実現しています。・ホテル・旅館の運営システムの提供当社の開発したホテル管理システム（PMS）は、経営者や支配人が、各ホテルの現状把握や、清掃スタッフに指示を出して管理する環境を実現しています。清掃スタッフの全ての業務が、適切なタイミングで、適切な指示が自動で送られる状態で運営されています。ホテルのヒト・モノや設備・カネを一元管理するシステムとして、ホテル経営者や経営をお考えの方に最適な経営手段として提供中です■企業理念：何よりも「信頼」を大切にします。そして、ベンチャー企業の良い点、“ゼロから1を産む“意識を忘れないこと。私たちは今は何もない状態、すなわちゼロからモノを創造していくことを使命としている。したがって、何もないことに対して不満を持つのではなく、これから創造できることに喜びを持とう。