ポスタス株式会社
-
設立
- 2019年
-
-
従業員数
- 224名
-
-
-
平均年齢
- 35.0歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
ポスタス株式会社
ポスタス株式会社の過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 1件
この条件の求人数 1 件
仕事
【導入数は月間1,000店舗超/顧客の効率化・DX化を実現するトータルサービス『POS+(ポスタス)』/年休123日/フレックス/在宅可】 ■仕事内容: 『POS+(ポスタス)』(クラウド型タブレットPOS製品)をより世の中に広めていくことをミッションに、日本全国の都道府県庁、都道府県警察、市区町村などの自治体向けに拡販支援をお任せします。 お互いがwin-winの関係を継続していけるようアイデアを練っていただきながら、創意工夫の力も発揮いただくチャンスもあります。 ■業務内容: ・日本全国の官公庁、地方自治体向けのソリューション営業 ・協業先との販売戦略策定 ・戦略の立案、推進 ・条件交渉、調整、契約、フォローアップ ※担当顧客は都道府県でエリア分けしております。 ■導入事例: 福岡市中央区市民課 https://www.postas.co.jp/casestudy/5201/ ■キャリアパス: 担当するマーケットの状況把握、顧客情報、IT知識を駆使し、深耕、取引拡大へと、一気通貫で経験できるポジションです。 キャリアパスとして、マネジャー職や経営ポジションへのキャリアアップを図ることも可能です。 ■仕事のやりがい/魅力: ・他部署とのコミュニケーションが活発で会社一丸となってお客様への提案~契約、導入まで進めることができます。 ・風通しが良くフレンドリーで協力的な文化があるため、制度設計やフローの作成においても各部署とのスムーズなコミュニケーションが可能です。 ・制度やフローで気になることがあれば手を挙げて積極的に変えていけます。 ・自治体の職員様だけでなく、自治体を利用する多くの方々にも喜んでいただける点が、公共営業の魅力です。 ■組織体制: Make Smiles Sales統括部(74名※2024年4月時点)では、営業組織とカスタマーサクセスの組織に分類されております。 配属予定のチームには7名が在籍しており(MGR1名、メンバー6名)男女比は5:2、平均年齢は30代半ばとなっています。 ▼営業 総勢47名 ※各チーム4名~7名の構成 ▼カスタマーサクセス 総勢27名 ※各チーム4名~7名の構成 ■働き方: 出社とリモートワークのハイブリット勤務となります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F勤務地最寄駅:大江戸線/築地市場駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
築地市場駅、汐留駅、東銀座駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):247,000円~352,000円その他固定手当/月:4,000円固定残業手当/月:70,600円~83,500円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>321,600円~439,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※時間外労働手当などの給与情報詳細については選考内でご説明いたします。※オファー金額は選考の過程で変更の可能性あり■その他固定手当:リモートワーク手当■昇給:年2回(評価制度に基づき決定)■賞与:年2回※人事制度の定めにより決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社について:東証プライム上場パーソルグループ企業であり、店舗DXを実現するクラウドPOSシステム「POS+」を企画・開発・販売しています。2013年5月のサービス提供開始から、今や競合サービスを圧倒し有償のモバイルPOSレジとして国内トップクラスのシェアを獲得しています。また、社員の多くが開発エンジニアであるため定期的なバーションアップを一般的なSaaS企業の3、4倍の頻度で実現し、顧客の要望を叶えています。■サービスについて:「POS+(ポスタス)」は導入数月間1000店舗超のNo.1※モバイルPOSレジサービスです。POSレジ機能をベースに、店舗運営におけるあらゆる情報を一元化し、現場ではたらく人々の労働生産性を向上することで、日本が世界に誇るおもてなしの実現を目指しています。飲食店向け「POS+ food」や小売業向け「POS+ retail」、理美容向け「POS+ beauty」のクラウド型モバイルPOSをはじめ、顧客の属性に合わせたマーケティング活動を可能にするデジタル会員証「POS+ connect」や、従業員の勤怠管理「POS+ Time Recorder」、更に従業員の前払い給与を実現する「POS+ pay 給与前払いサービス」などきめ細やかな機能を搭載し、効率的な店舗運営を支援しています。※日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査(2021年1月)■POS+が解決する社会課題:1.労働人口不足の解消2030年にはサービス業の労働者は約460万人ほど不足するとの予測データがあり、生産性の向上が課題となっています。「POS+」は省人化と業務効率化の観点からこうした課題を解決します。2.生産性、利益促進、従業員定着の向上店舗の売上向上や店舗運営担当者の業務負担軽減による生産性向上を実現し、効率化・省人化により作られる時間を”サービス品質の向上”に活かすお手伝いや、データ利活用で更なる利益促進に繋げております。3.給与格差の是正小売・外食業界の平均給与は355万円。全体平均給与418万に対し約60万円の差があると言われています。「POS+」は、可処分時間や付加価値の高い業務に専念する時間を創出することで、サービス業界で働く方々の所得向上を目指し、給与格差を是正します。
出典:doda求人情報
仕事
小売店、飲食店、美容・サロンで多店舗を展開する大手企業に向け、『POS+(ポスタス)』のソリューション提案をお任せします。 ポスタスのポテンシャル×大手企業への提案で、「誰もが知る有名チェーン店の店舗DX化」「工夫で生まれた一手で、大幅なコスト削減・生産性向上を実現」など、スケールの大きな仕事を実現できます。 一人ひとりの働き方に大きな裁量を委ねており、結果を出すまでのアプローチは人それぞれ。経験や知識をベースにご自身のスタイルで進めていただけるため、達成感を味わえます。 【扱う商材】 クラウド型PSOシステム『POS+(ポスタス)』 ┗小売店向け…POS+ retail ┗飲食店向け…POS+ food/POS+ lite(小規模店舗向け) ┗美容・サロン向け…POS+ beauty 【商材の強み】 小売店、飲食店、美容・サロンと、業種に特化。 加えて、SaaSでありながら「シフト作成、勤怠打刻、顧客管理、クーポン発行」…など、はたらく人々に焦点をしぼり、必要な機能をカスタマイズすることで『一歩進んだ価値あるサービス』を提供できます。 <No.1*のモバイルPOSレジ> ・低コストで始められると思うPOSレジ No.1 ・キャッシュレスPOSレジ No.1 ・多店舗管理POSレジ No.1 *日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査※2021年1月 【具体的な仕事内容】 ■新規開拓 (初回アポ、ニーズのヒアリングはインサイドセールスが対応) ■顧客折衝 (企画・提案、および資料作成など) ■プロジェクトマネジメント ■受注後のフォロー・アップセル (受注後は一定期間をかけてカスタマイズ開発をしますが、導入の際の操作説明や導入後の顧客フォローはカスタマーサクセスへ移管)
給与
■初年度の想定年収:720万円~950万円 ■月給45万円~59万円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月10万6000円~14万円支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給)
勤務地
【東京/大阪】◎勤務地希望考慮(本人の同意のない転勤なし)◎一部リモートワーク可 ………… ■東京 ………… 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F <アクセス> ・都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線、ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩6分 ・JR、東京メトロ銀座線、都営地下鉄浅草線、ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩9分 ………… ■大阪 ………… 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA7F <アクセス> ・各線「梅田駅」「西梅田駅」より直結 ・JR「大阪駅」より徒歩2分 ・JR東西線「北新地駅」より徒歩4分 ※共に屋内禁煙
仕事
★1年以上の営業経験がある方、有償POSレジで国内トップクラスのシェアを誇る『POS+』で更に営業スキルを高めませんか。 【扱う商材】 クラウド型PSOシステム『POS+(ポスタス)』 ┗小売店向け…POS+ retail ┗飲食店向け…POS+ food/POS+ lite(小規模店舗向け) ┗美容・サロン向け…POS+ beauty 【商材の強み】 <顧客視点の機能とサービス> 「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンにおくパーソルグループならではの視点で開発を進めている『POS+』。今や同様の競合サービスを圧倒する存在であり、有償のモバイルPOSレジとして国内トップクラスのシェアを獲得しています。 最大の特徴は、小売店、飲食店、美容・サロンと、業種に特化したシステムであること。 加えて、SaaSでありながら「シフト作成、勤怠打刻、顧客管理、クーポン発行」…など、はたらく人々に焦点をしぼり、必要な機能をカスタマイズすることで『一歩進んだの価値あるサービス』を提供できます。 <No.1*のモバイルPOSレジ> ・低コストで始められると思うPOSレジ No.1 ・キャッシュレスPOSレジ No.1 ・多店舗管理POSレジ No.1 *日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査※2021年1月 ★入社後すぐは ━━ まずは導入研修で当社のこと、扱う商材のことなどを学びます。 その後、先輩社員と一緒にお電話にてサービスの説明をするところから徐々に業務を覚えていきます。すぐに目標を持つことはないのでご安心ください。 <具体的には> ・新規開拓 ・顧客折衝(企画・提案、および資料作成など) ・プロジェクトマネジメント ・受注後のフォロー・アップセル など ※組織拡大中により、マネージャーポジションなども募集中ですので、選考にてお気軽にご質問ください。
給与
■初年度の想定年収:500万円~800万円 ■月給28万円~45万8000円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万6600円~10万8300円支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給) <年収例> ■年収480万円:26歳(月給28万円+賞与112万円+各種手当) ■年収650万円:32歳(月給34万7000円+賞与137万円+各種手当)
勤務地
【東京/大阪】◎勤務地希望考慮(本人の同意のない転勤なし)◎一部リモートワーク可 ………… ■東京 ………… 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F <アクセス> ・都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線、ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩6分 ・JR、東京メトロ銀座線、都営地下鉄浅草線、ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩9分 ………… ■大阪 ………… 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA7F <アクセス> ・各線「梅田駅」「西梅田駅」より直結 ・JR「大阪駅」より徒歩2分 ・JR東西線「北新地駅」より徒歩4分 ※共に屋内禁煙
仕事
★3年以上の営業経験がある方、有償POSレジで国内トップクラスのシェアを誇る『POS+』で、さらに営業スキルを高めませんか。 【扱う商材】 クラウド型PSOシステム『POS+(ポスタス)』 ┗小売店向け…POS+ retail ┗飲食店向け…POS+ food/POS+ lite(小規模店舗向け) ┗美容・サロン向け…POS+ beauty 【商材の強み】 <顧客視点の機能とサービス> 「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンにおくパーソルグループならではの視点で開発を進めている『POS+』。今や同様の競合サービスを圧倒する存在であり、有償のモバイルPOSレジとして国内トップクラスのシェアを獲得しています。 最大の特徴は、小売店、飲食店、美容・サロンと、業種に特化したシステムであること。 加えて、SaaSでありながら「シフト作成、勤怠打刻、顧客管理、クーポン発行」…など、はたらく人々に焦点をしぼり、必要な機能をカスタマイズすることで『一歩進んだの価値あるサービス』を提供できます。 <No.1*のモバイルPOSレジ> ・低コストで始められると思うPOSレジ No.1 ・キャッシュレスPOSレジ No.1 ・多店舗管理POSレジ No.1 *日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査※2021年1月 ★入社後すぐは ━━ まずは導入研修で当社のこと、扱う商材のことなどを学びます。 その後、先輩社員と一緒にお電話にてサービスの説明をするところから徐々に業務を覚えていきます。 ★慣れてきたら ━━ 約半年でひとり立ちとなります。 お客様からのお問い合わせに応えていくことで商品知識をさらに深めると共に『POS+』のさらなる認知度アップをし、継続した販路拡大に向けた動きも行います。 <具体的には> ・新規開拓 ・顧客折衝(企画・提案、および資料作成など) ・プロジェクトマネジメント ・受注後のフォロー・アップセル など
給与
■初年度の想定年収:500万円~800万円 ■月給28万円~45万8000円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万6600円~10万8300円支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給) <年収例> ■年収480万円:26歳(月給28万円+賞与112万円+各種手当) ■年収650万円:32歳(月給34万7000円+賞与137万円+各種手当)
勤務地
【東京都中央区】◎築地市場駅・汐留駅より5~6分◎一部リモートワーク可 ■ポスタス株式会社 本社 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F <アクセス> ・都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線、ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩6分 ・JR、東京メトロ銀座線、都営地下鉄浅草線、ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩9分 ※屋内禁煙
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。