株式会社Ｇｒｏｗｉｎｇ の求人・中途採用情報

～40代からのキャリアチェンジ応援！／30~40代のミドル世代が多く活躍中！／完全内勤◎体力的負担なし・残業20h・転勤なし／物売りではなく、人と現場をつなぐ“調整役”のような仕事／最大6か月間の充実研修／大手建材メーカーなどと取引があり、安定性◎～ ■業務概要： 建設現場で使用される住宅設備や資材の荷揚げ・雑工を手掛ける当社で内勤営業をお任せします。 ■業務詳細： 【具体的には】 ・案件開拓・受注提案 ・作業員のアサインや現場手配 ・作業員の採用業務　など ＜完全内勤なので体力負担はありません！＞ 現場作業は一切なく、完全内勤です。 案件全体を管理するコーディネーターとしてご活躍いただきます。 ■組織構成： 代表含め5名体制(30～40代の男性)。少数精鋭の組織で、落ち着いた環境ながら裁量を持って働けます。 ■研修制度： 入社後3～6カ月は現場訪問を通じて業務全体の流れや現場理解を深めていただきます (現場作業一切なし)6カ月以降は内勤コーディネーター業務として、顧客からの受注対応や作業員の手配、採用活動および営業を担当。 段階的に業務を習得できる環境のため、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ■就業環境： ・残業月20ｈ 夏季、年末年始休暇あり ・週休二日制（日曜固定休+その他曜日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・転勤なし ■企業の特徴/魅力： 「安心感」と「働きやすさ」を追求し、現状に満足せず常に成長・改善を目指す社風。作業員の満足度が高く、報酬面でも魅力があります。挑戦を楽しめる方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-10-8 ドルミ五反田ドゥメゾン412受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅

＜予定年収＞360万円～396万円＜賃金形態＞月給制月給制。固定残業代制（20時間分）を含み、超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,640円～211,304円その他固定手当/月：40,000円～60,000円固定残業手当/月：53,360円～58,696円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給■業績賞与■通勤交通費賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・建設資材搬入事業(揚重・荷揚げ)荷揚げは資材を素早く綺麗な状態で運搬するために、技量と経験値がとても必要となります。 Growingでは経験や技術スキルがある職人が在籍しているため、どんな建築資材でも、指定された場所に「安全かつ迅速」に運び、またお客様の仕事がよりスムーズに進む資材搬入を実現することが可能となっております。・その他業務 雑工Growingはどのような現場でも迅速に進行できるよう問題解決して、業務の効率性を向上させることができます。 材料移動からガラ出し等、業務を円滑に進める為の作業としても対応しております。人手不足で困っている企業様の手助けに少しでもなれれば幸いでございます。■ミッション：常に成長し、より良いサービスを提供し続けること。■ビジョン：お客さまにとって信頼できるパートナーであり続け、業界の中で「選ばれる」存在になること。■バリュー：「選ばれる人・選ばれる企業」であるために、日々努力を惜しみません！■他社との違い：～お客さま第一～私たちは「融通が利く」「対応が早い」とお客さまに喜ばれています。「こんなに気持ちよく対応してくれる会社は他にない！」というお声をいただくことも。お客さまが気持ちよくお仕事を進められるよう、いつも全力でサポートします。

～サービス業から営業職へのチャレンジ歓迎！／30~40代のミドル世代が多く活躍中！／完全内勤◎体力的負担なし・残業20h・転勤なし／物売りではなく、人と現場をつなぐ“調整役”のような仕事／最大6か月間の充実研修／大手建材メーカーなどと取引があり、安定性◎～ ■業務概要： 建設現場で使用される住宅設備や資材の荷揚げ・雑工を手掛ける当社で内勤営業をお任せします。 ■業務詳細： 【具体的には】 ・案件開拓・受注提案 ・作業員のアサインや現場手配 ・作業員の採用業務　など ＜完全内勤なので体力負担はありません！＞ 現場作業は一切なく、完全内勤です。 案件全体を管理するコーディネーターとしてご活躍いただきます。 ■組織構成： 代表含め5名体制(30～40代の男性)。少数精鋭の組織で、落ち着いた環境ながら裁量を持って働けます。 ■研修制度： 入社後3～6カ月は現場訪問を通じて業務全体の流れや現場理解を深めていただきます (現場作業一切なし)6カ月以降は内勤コーディネーター業務として、顧客からの受注対応や作業員の手配、採用活動および営業を担当。 段階的に業務を習得できる環境のため、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ■就業環境： ・残業月20ｈ 夏季、年末年始休暇あり ・週休二日制（日曜固定休+その他曜日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・転勤なし ■企業の特徴/魅力： 「安心感」と「働きやすさ」を追求し、現状に満足せず常に成長・改善を目指す社風。作業員の満足度が高く、報酬面でも魅力があります。挑戦を楽しめる方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-10-8 ドルミ五反田ドゥメゾン412受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅

＜予定年収＞360万円～396万円＜賃金形態＞月給制月給制。固定残業代制（20時間分）を含み、超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,640円～211,304円その他固定手当/月：40,000円～60,000円固定残業手当/月：53,360円～58,696円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給■業績賞与■通勤交通費賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・建設資材搬入事業(揚重・荷揚げ)荷揚げは資材を素早く綺麗な状態で運搬するために、技量と経験値がとても必要となります。 Growingでは経験や技術スキルがある職人が在籍しているため、どんな建築資材でも、指定された場所に「安全かつ迅速」に運び、またお客様の仕事がよりスムーズに進む資材搬入を実現することが可能となっております。・その他業務 雑工Growingはどのような現場でも迅速に進行できるよう問題解決して、業務の効率性を向上させることができます。 材料移動からガラ出し等、業務を円滑に進める為の作業としても対応しております。人手不足で困っている企業様の手助けに少しでもなれれば幸いでございます。■ミッション：常に成長し、より良いサービスを提供し続けること。■ビジョン：お客さまにとって信頼できるパートナーであり続け、業界の中で「選ばれる」存在になること。■バリュー：「選ばれる人・選ばれる企業」であるために、日々努力を惜しみません！■他社との違い：～お客さま第一～私たちは「融通が利く」「対応が早い」とお客さまに喜ばれています。「こんなに気持ちよく対応してくれる会社は他にない！」というお声をいただくことも。お客さまが気持ちよくお仕事を進められるよう、いつも全力でサポートします。

～～ポテンシャル採用のため、第二新卒の方から50代の方も大歓迎！／30~40代のミドル世代が多く活躍中！／完全内勤◎体力的負担なし・残業20h・転勤なし／物売りではなく、人と現場をつなぐ“調整役”のような仕事／最大6か月間の充実研修／大手建材メーカーなどと取引があり、安定性◎～ ■業務概要： 建設現場で使用される住宅設備や資材の荷揚げ・雑工を手掛ける当社で内勤営業をお任せします。 ■業務詳細： 【具体的には】 ・案件開拓・受注提案 ・作業員のアサインや現場手配 ・作業員の採用業務　など ＜完全内勤なので体力負担はありません！＞ 現場作業は一切なく、完全内勤です。 案件全体を管理するコーディネーターとしてご活躍いただきます。 ■組織構成： 代表含め5名体制(30～40代の男性)。少数精鋭の組織で、落ち着いた環境ながら裁量を持って働けます。 ■研修制度： 入社後3～6カ月は現場訪問を通じて業務全体の流れや現場理解を深めていただきます (現場作業一切なし)6カ月以降は内勤コーディネーター業務として、顧客からの受注対応や作業員の手配、採用活動および営業を担当。 段階的に業務を習得できる環境のため、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ■就業環境： ・残業月20ｈ 夏季、年末年始休暇あり ・週休二日制（日曜固定休+その他曜日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・転勤なし ■企業の特徴/魅力： 「安心感」と「働きやすさ」を追求し、現状に満足せず常に成長・改善を目指す社風。作業員の満足度が高く、報酬面でも魅力があります。挑戦を楽しめる方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-10-8 ドルミ五反田ドゥメゾン412受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅

＜予定年収＞360万円～396万円＜賃金形態＞月給制月給制。固定残業代制（20時間分）を含み、超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,640円～211,304円その他固定手当/月：40,000円～60,000円固定残業手当/月：53,360円～58,696円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給■業績賞与■通勤交通費賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・建設資材搬入事業(揚重・荷揚げ)荷揚げは資材を素早く綺麗な状態で運搬するために、技量と経験値がとても必要となります。 Growingでは経験や技術スキルがある職人が在籍しているため、どんな建築資材でも、指定された場所に「安全かつ迅速」に運び、またお客様の仕事がよりスムーズに進む資材搬入を実現することが可能となっております。・その他業務 雑工Growingはどのような現場でも迅速に進行できるよう問題解決して、業務の効率性を向上させることができます。 材料移動からガラ出し等、業務を円滑に進める為の作業としても対応しております。人手不足で困っている企業様の手助けに少しでもなれれば幸いでございます。■ミッション：常に成長し、より良いサービスを提供し続けること。■ビジョン：お客さまにとって信頼できるパートナーであり続け、業界の中で「選ばれる」存在になること。■バリュー：「選ばれる人・選ばれる企業」であるために、日々努力を惜しみません！■他社との違い：～お客さま第一～私たちは「融通が利く」「対応が早い」とお客さまに喜ばれています。「こんなに気持ちよく対応してくれる会社は他にない！」というお声をいただくことも。お客さまが気持ちよくお仕事を進められるよう、いつも全力でサポートします。