株式会社ａ‐ｔｅｃｈ 【営業職】 の求人・中途採用情報

【2026年4月に誕生した「リノベ研究所（ショールーム）」を本格的に成長させていくお仕事】 ■業務概要： ご来店いただいたお客さまに直接お聞かせいただいたお声をもとに、「接客方法」「ショールームの提供価値創り」「イベントやコンテンツ企画」などを考え、 集客→来店→接客→商談化→受注までの一連の流れを向上させていくことがミッションです。 ■業務詳細： （1）ショールーム接客・商談化 ・自社ショールーム「中目黒リノベ研究所」での接客 ・お客さまの「予算・物件購入状況・リノベーションに対するご希望や不安」のヒアリング ・「施工事例・素材・設備・リノベーションの進め方・費用感」のご案内 状況に応じ、次回商談・現地調査等を設定（その後は、リテール営業課が担当します） ・来店後のフォロー・ナーチャリング ショールームプランナー（メンバー）の「接客・商談・クロージング」フォロー （2）ブランド・マーケティング ・ブランド・マーケティング戦略の企画 ・Web広告・LP等の集客施策の企画、改善 ・広告代理店・制作会社等の外部パートナーディレクション ・SNS・施工事例・記事の企画 ・ショールームイベント・相談会・セミナーの企画 ・お客様の声をもとにした、ショールーム体験の改善 ・展示物・ガイドブック等の改善 ※「広告運用などの専門領域」は、長年当社を支援いただいている外部パートナー・広告代理店の方と打ち合わせしながら進めていけるため、実務は任せられます （3）数値管理・「勝ち筋」の構築 ・「リード数・来店数・商談化率・受注」等のKPI管理 ・流入経路や顧客属性ごとの数値分析 ・課題特定と改善施策の企画・実行・効果検証 ・成果の出る「接客・フォロー方法」の言語化・仕組み化 ※複雑な数字管理は不要です。すでに見える化されておりますので、その数字の傾向を見たり、きちんと目標を追いかける姿勢が大切になります （4）チームマネジメント・事業連携 現在のマーケティング課は、「ショールーム運営」「集客」「顧客フォロー」などを、複数メンバーで分担しています。自身もプレイヤーとして動きながら、マーケティング課のメンバー育成・マネジメントを担っていただきます ・チームやメンバーの目標設定・育成・マネジメント ・営業課、設計課など各部門との連携 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F勤務地最寄駅：東急電鉄東横線／代官山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,300円～462,900円固定残業手当/月：72,055円～90,055円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞442,355円～552,955円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験などを考慮して決定します。固定残業代について、超過分は全額支給。賞与は業績に応じて支給。インセンティブ有り。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

【年間休日125日／在宅可・フレックス／「リノベーションを再定義する」 をミッションに掲げるスタートアップ工務店／経験を活かして100％反響型の営業で活躍◎】 ■業務概要： 当社は都市部の中古マンションを対象に、理想の住空間を提案するリノベーション事業を展開しています。本ポジションは、個人のお客様向けにマンションリノベーションの営業活動を一気通貫で担当します。100％反響営業スタイルのため、新規テレアポや飛び込み営業はありません。お客様の理想や課題をじっくり伺い、設計・施工部門と連携しながら最適なプラン提案からお引き渡し、アフターフォローまで携わります。 ■業務詳細： ・お問い合わせ・ショールームへの来店対応（※100％反響営業ですので、ゼロからの新規開拓テレアポはしません） ・お客様ヒアリング（暮らし方・予算・理想像などを丁寧に） ・社内の設計メンバーと共に、現地調査・採寸・施工可否の確認 ・プラン・見積り提案（設計・施工担当メンバーと連携しながら進めます） ・契約・受注対応 ・お客様との打ち合わせ（仕様・素材・設備の最終決定支援） ・設計メンバーや現場監督とのスケジュール調整 ・進行管理（設計・施工・CSとの連携による全体ディレクション） ・工事完了後の顧客フォロー・紹介の獲得 ■組織構成： 営業課の平均年齢32歳で、経験者から未経験者までおります。経験者の方も、当社の営業プロセスや社内連携の仕方などに慣れていただけますよう、 約3ヶ月は慣らし期間となります。（給与に変更はなし） ご入社後、いきなり全てお任せすることはありませんので、ご安心ください。 ■業務の魅力： ・100％反響営業で提案活動に専念できる環境です。 ・AI・DX活用推進により、業務効率化・情報共有の円滑さを推進する風土があります。 ・売上だけでなく顧客満足を重視したチーム体制で顧客対応をしていきます。目標にも顧客満足やクレーム発生率などを設定しており、全社をあげて顧客満足度を上げる体制や仕組みを作っております。 ・社長直伝の営業メソッドが学べる環境です。 ■就業環境： フレックス・リモート勤務可、年間休日125日（水・日・祝休み）、福利厚生も充実です！ ■キャリアパス： 将来的に設計職や不動産事業部への異動も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F勤務地最寄駅：東急電鉄東横線／代官山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：268,800円～352,800円固定残業手当/月：51,200円～67,200円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円～420,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験などを考慮して決定します。固定残業代について、超過分は全額支給。賞与は業績に応じて支給。インセンティブ有り。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

【業界未経験＆職種未経験の方、大歓迎！フレックス・リモート可／研修充実◎100％反響型の営業】 ■業務概要： お子さんの出産など生活の変化や老後の備えに向けて、２LDKや３LDKを中心とした「中古マンションのリノベーション」を検討されているお客様に向けて、接客・営業を行います。理想の住まいづくりに向けて、初回のご相談から提案、契約～お引き渡しまで、一気通貫で担当いただきます。 当社は、圧倒的な顧客志向・真摯さ・誠実さをとても大切にしています。 もちろん、当社の体制に自信を持っているからこそ私たちにお任せいただけるように、誠心誠意、提案・営業をしますが、お客さまのためにならない提案や無理な押し売りはしません ■業務詳細： ※約3ヶ月かけて基本を習得いただき、その後も上司や設計課メンバーが商談に同席するなど、状態に合わせて育成させていただきます。 業界用語や業界知識がなくても大丈夫です！一歩ずつ覚えていきましょう！ ・お問い合わせ、ショールームへの来店対応（※100％反響営業のためゼロからの新規開拓テレアポはしません） ・お客様ヒアリング（暮らし方・予算・理想像などを丁寧に） ・社内の設計メンバーと共に、現地調査・採寸・施工可否の確認 ・プラン・見積り提案（設計・施工担当メンバーと連携しながら進めます） ・契約・受注対応 ・お客様との打合せ（仕様・素材・設備の最終決定支援。設計メンバーの同席あり） ・設計メンバーや現場監督とのスケジュール調整 ・進行管理（設計・施工・CSとの連携による全体ディレクション） ・工事完了後の顧客フォロー・紹介の獲得 ■組織構成： 営業課の平均年齢は32歳です。未経験の方は約3ヶ月の研修期間を設けています。現場OJTでの研修はもちろん、適宜上司や先輩・同僚に質問したり商談同席などを通して日々学びながら成長いただいております ■就業環境： フレックス制・週2回在宅可、年休125日。子育て支援や福利厚生も充実です◎ ■企業の特徴／魅力： 物価高騰の影響等により新築物件より中古リノベーションのニーズが高まり続けると言われています。また、これまでにないAIの台頭によりホワイトカラーからブルーカラー業界への人材シフトが予見されており、今後将来に渡って力を発揮できるキャリアを構築いただけます 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F勤務地最寄駅：東急電鉄東横線／代官山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞392万円＜賃金形態＞月給制年収は固定残業代25時間分を含み、超過分は全額支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,200円固定残業手当/月：46,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞281,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験などを考慮して決定します。固定残業代について、超過分は全額支給。賞与は業績に応じて支給。インセンティブ有り。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

～年休125日／フレックス制有／在宅勤務有／遠隔施工管理システム導入／巡回頻度と工数削減／ANDPAD導入／アナログな働き方を改善したいあなたへ～ ■仕事内容： 不動産会社などのリノベーション再販パートナー企業向けの法人営業担当として、リノベーション案件の獲得から社内調整、継続的な取引関係の構築までを一貫して担当いただきます。 パートナー企業と二人三脚でリノベーションの価値を最大化し、 「再販リノベーションをより合理的に・魅力的に」進める仕組みをつくる役割です。 （1） 新規案件の獲得・提案活動 ・不動産仲介・再販企業への訪問・打ち合わせ（既存／新規双方） ・案件情報のヒアリング（物件条件・ターゲット層・想定販売価格など） ・現地調査・採寸・施工可否の確認（設計・施工チームと連携） ・プラン提案・見積り作成・条件交渉 ・契約・受注対応（社内関係者とのスケジュール・リソース調整） 新規の案件獲得がミッションではありますが、テレアポ・飛び込みではなく、 反響や紹介・業界ネットワークをベースにしたソリューション営業となります。 単なる案件対応ではなく、「リノベーション×不動産」の協業モデルを作り上げることがミッションです。 （2） 継続的な取引関係の構築 ・案件進行後のパートナー企業との振り返り・改善提案 ・案件オペレーションの標準化・再現性向上の仕組み化 ・社内チーム（設計・施工）との連携による再販フロー最適化 ・パートナー企業向け勉強会・座談会の企画運営 ・継続取引に向けたアライアンス企画（商品パッケージ・販促素材などの共創） （3） 社内連携・ディレクション業務 ・設計・施工部門と協業した進行管理 ・プロジェクトスケジュールの統括（見積～完工まで） ・品質・納期・コストバランスの最適化 ・工事完了後の顧客フォロー、紹介・リピート提案 ■当社の事業： 2020年に創業したリノベーション×スタートアップです。「誰でも気軽にリノベーションができる世界の実現」と「建築業界の構造的課題の解決」の両立を目指し、日々挑戦を続けています。当社のリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格の両立を重視し、フルリノベーションから部分リノベーションまで、設計・施工を自社一貫で対応できる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5第二育良ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～316,000円固定残業手当/月：93,000円～112,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,000円～428,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験・年齢などを考慮して決定します。※担当案件数により昇給、プロマネ・企画などできる方は能力を考慮します。■昇給：年2回■賞与：あり（実績に応じて支給。前年度は夏季、冬季1ヶ月分ずつの支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

■仕事内容： リノベーションを検討されるお客様の理想の住まいづくりを、初回のご相談からお引き渡しまで伴走します。 経験・スキルに応じて、以下いずれかのフェーズから担当いただきます。 【STEP1：CS（カスタマーサクセス）】 リノベーション領域未経験者の方はここからスタート。 契約後のお客様に寄り添い、仕様決定や進行管理を中心に、理想の住まいづくりを支援します。 【業務詳細】 ・契約後のお客様との打ち合わせ（仕様・素材・設備の最終決定支援） ・設計担当・現場とのスケジュール調整 ・進行管理（工事スケジュール、確認事項の共有、進捗報告） ・クレーム・トラブル対応の一次窓口（※社内サポートあり）など 【STEP2：PM（プロジェクトマネージャー）】 リノベーション営業の経験者、またはCSとして一定経験を積んだ方はPMとして活躍いただきます。 お客様の要望をヒアリングし、プラン提案から契約、引き渡しまで一貫して担当します。 ・お問い合わせ・ショールームへの来店対応 ・お客様ヒアリング ・設計士と共に現地調査・採寸・施工可否の確認 ・プラン・見積り提案（設計・施工担当との連携） ・契約・受注対応 ・進行管理（案件・チームの全体ディレクション） ○案件獲得について： ・提携サイトからの問い合わせで顧客獲得。7割～8割程度 ・HP直接問い合わせやOB紹介。　1割程度 ・法人案件　1-2割程度（法人は別担当）※飛び込み営業などはございません。 ■当社の事業： 2020年に創業したリノベーション×スタートアップです。「誰でも気軽にリノベーションができる世界の実現」と「建築業界の構造的課題の解決」の両立を目指し、日々挑戦を続けています。当社のリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格の両立を重視し、フルリノベーションから部分リノベーションまで、設計・施工を自社一貫で対応できる体制を整えています。 ■キャリアパス 入社時点の経験に応じて、CSまたはPMからスタート。 CSとしてお客様対応やリノベーションの流れを理解したのち、希望と適性に応じてPMへのステップアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5第二育良ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～370,000円固定残業手当/月：84,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は、経験・年齢などを考慮して決定します。※担当案件数により昇給、プロマネ・企画などできる方は能力を考慮します。■昇給：年2回■賞与：あり（実績に応じて支給。前年度は夏季、冬季1ヶ月分ずつの支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

～営業部門の責任者ポジション／スタートアップ工務店／受注～設計～施工までを一気通貫で対応◎～ ■業務概要： 現在は代表が兼任している、会社のメイン事業であるリノベーション事業の営業部門の責任者ポジションです。 営業チームを統括し、合理化・効率化された自社リノベーションスキームによりユーザー志向なリノベーションサービスを実現するために必要なアクション全般をお任せしたいと考えています。 ■組織について： 営業組織は1）受注活動をミッションに持つチーム、2）受注後の仕様決めをするチームの2チームに分かれております。 今回、募集するポジションは上記の2チームを管掌いただき、受注件数（金額）の最大化および受注後に設計・施工チームへのスムーズな引き渡しの実現をお任せいたします。 ■当社について： 当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。 特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。 ■当社の特徴： 1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています。 2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています 3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています。 4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F勤務地最寄駅：東急電鉄東横線／代官山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,300円～462,900円固定残業手当/月：129,700円～162,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験や現年収を踏まえて決定。■昇給：年2回■賞与：有（業績に応じて支給。前年度実績は夏冬で2ヶ月支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます

～スタートアップ工務店／受注～設計～施工までを一気通貫で対応／新規事業立ち上げにも携わるチャンス◎～ ■業務概要： 自社リノベーション再販事業の立上げ・推進、クライアント法人向け営業を中心にご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇クライアント再販パートナー企業様とのリノベーション物件開発のディレクションなど ◇自社リノベーション再販事業の立上げや業務フロー・スキームの構築 ■当社について： 当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。 特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。 ■当社の特徴： 1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています。 2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています 3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3F勤務地最寄駅：東急電鉄東横線／代官山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代官山駅、中目黒駅、恵比寿駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～370,000円固定残業手当/月：93,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験や現年収を踏まえて決定。■昇給：年2回■賞与：有（業績に応じて支給。前年度実績は夏冬で2ヶ月支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【事業内容】リノベーション工事／リフォーム工事／テック事業当社は【「リノベーション」を再定義する。】をミッションに掲げ、都市部で理想の暮らしを実現するための住空間を提案しているスタートアップ工務店です（2020年設立）。特徴的なビジネスモデルや仕組みで、「誰でも気軽にリノベーションができる世界」および「建築業界の課題の解決」を図ることにチャレンジしております。当社が提供するリノベーションは、デザイン性とリーズナブルな価格設計の両立を目指し、フルリノベーションや部分リノベーションの設計・施工を自社で対応できる体制を作っております。より多くの人々に適正価格で分かりやすいリノベーションを届けることを目指しています。【当社の特徴】（1）職人を自社で直接雇用し、受注～設計～施工までを一気通貫で対応できる体制を作っています（2）社内のIT化を進めており、生産性高く働ける取り組みを推進しています（例：遠隔施工管理システム／アンドパッド導入済み）（3）リノベーションを軸に、新規事業の開発も手掛けており、新しいカタチでの工務店を目指しています（4）創業以来、増収・増益を更新し続けています。（売上昨対：150%～200%で成長中）自社ショールームの施工も進めており、自社集客に基づいた売り上げも強化していきます