イオンスマートテクノロジー株式会社
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設立
- 2020年
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従業員数
- 448名
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平均年齢
- -歳
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イオンスマートテクノロジー株式会社
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仕事
◆◇イオングループDX中核企業/大規模連結決算×IT活用/手作業から脱却し仕組みづくりへ/フルフレックス◇◆ <こんな方におすすめ!> ◎手作業中心の経理から脱却し、業務改善や仕組みづくりに関わりたい方 ◎IT×会計のスキルを身につけ市場価値を高めたい方 ◎安定した基盤で腰を据え、裁量ある経理として成長したい方 ⇒“作業者”から“価値を生む経理”へ進める環境です! ■募集背景 イオングループのDX戦略中核を担う当社は、2024年のグループIT機能統合を経て事業規模・取引量ともに拡大する中、経理体制の強化が急務となっています。単なる増員ではなく、成長フェーズにある組織で実務を担いながら仕組みづくりにも関われる経理メンバーを募集します。 ■業務概要 経理メンバーとして、個社決算および親会社への連結決算報告、監査対応などを担当いただきます。日々の経理実務を正確に遂行しつつ、ITを活用した業務改善や経理基盤の高度化にも取り組んでいただくポジションです。 ■職務詳細 ・月次/四半期/年次決算業務 ・伝票起票、債権債務管理、固定資産管理 ・連結子会社としての決算報告業務 ・会計監査対応 ・規程整備や業務フロー構築など経理ガバナンス向上施策 ・ERP、BI等を活用した業務改善プロジェクトへの参画 ※ご経験に応じて業務範囲を決定します。 ■組織体制 マネージャー1名、メンバー5名を中心とした少数精鋭の体制です。互いにフォローし合いながら、裁量を持って業務に取り組める環境です。 ■キャリアパス 決算・監査対応を軸に専門性を高めるプロフェッショナル志向、業務設計や改善をリードするジェネラリスト志向のいずれも歓迎します。将来的には、チームリードや経営管理・企画領域への挑戦も可能です。 ■働き方 コアタイムなしのフルフレックスタイム制を採用。基本は本社出社ですが、チームと相談しながら柔軟な働き方が可能です。年間休日120日以上と、長期的に働きやすい環境を整えています。 ■企業の特徴/魅力 日本最大級の小売グループを支えるDX戦略子会社としての安定性と、変革期ならではのスピード感を併せ持つ点が最大の魅力です。手作業中心の経理から脱却し、IT×会計で付加価値の高い経理へステップアップしたい方に最適な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~417,000円<月給>300,000円~417,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります※時間外勤務が発生した場合、時間外勤務手当を別途支給(一定以上の等級の場合、管理監督者扱いとして支給対象外となります)■昇給:年1回■賞与:年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
□■□■イオングループのDXに挑戦□■□■イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。【具体的な事業・サービス内容】■「iAEON」アプリの開発支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発■店舗システムのDX化ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現■従業員向けシステムの開発リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進■購買・会員データ活用のための基盤構築数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用
仕事
◆◇イオングループDX中核企業/CxO直下/経営意思決定を支える役員秘書/業界不問/フルフレックス~◇◆ ◎経営・DX戦略の最前線で、意思決定を支える希少ポジション ◎単なる秘書業務に留まらず、調整力・主体性が活きる環境 ◎安定した企業基盤×急成長フェーズで、成長実感を得られる ■募集背景 2024年12月、イオングループのDXを担う当社は、基幹システムを長年支えてきたIT事業部門との統合を実施し、バックエンドからフロントエンドまでを一気通貫で担う体制へと進化しました。事業統合後、グループ全体のDX推進スピードと経営判断の重要度が急速に高まっており、デジタル部門の役員(CxOクラス)が戦略推進に集中できる体制強化が急務となっています。今回の募集は、その中核を担う役員秘書ポジションの増員です。 ■業務概要 イオングループ全体のDXを牽引するデジタル部門の役員直下で、経営・事業・デジタル戦略の推進を支える秘書業務を担当いただきます。単なるスケジュール調整にとどまらず、経営の意思決定プロセスを円滑に進めるための総合的なサポートを行うポジションです。 ■職務詳細 ・担当役員(1~2名)のスケジュール管理、社内外の会議調整 ・経営会議や戦略会議に関する資料作成補助(PowerPoint/Excel) ・IT部門、法務、内部監査など社内関係部門との連携・調整 ・外部ベンダーやコンサルティング会社との連絡・調整 ・機密情報や重要文書の管理、その他付随する庶務業務 ■組織体制 配属先はグループDXの中枢を担うデジタル部門。CxOクラスの役員直下で業務を行い、経営層や専門家と日常的に連携する環境です。 ■キャリアパス 役員直下での業務を通じて、経営視点や事業推進力、情報セキュリティやリスクマネジメントの知見を習得可能。将来的には、経営企画や事業推進、専門領域を支える中核人材としての活躍も期待されます。 ■働き方 フルフレックスタイム制(コアタイムなし)。基本は本社勤務ですが、業務状況や個人事情に応じ柔軟に働き方を調整できます。 ■企業の特徴/魅力 東証プライム上場・イオングループの安定基盤を持ちながら、最前線でDXを推進する成長環境。経営に最も近いポジションで、変革期ならではのやりがいと成長を実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):349,000円~576,000円<月給>349,000円~576,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります※時間外勤務が発生した場合、時間外勤務手当を別途支給(一定以上の等級の場合、管理監督者扱いとして支給対象外となります)■昇給:年1回■賞与:年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
□■□■イオングループのDXに挑戦□■□■イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。【具体的な事業・サービス内容】■「iAEON」アプリの開発支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発■店舗システムのDX化ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現■従業員向けシステムの開発リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進■購買・会員データ活用のための基盤構築数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用
仕事
◆◇イオングループDX中核会社の総務/安定運用×業務改善の両立/総務DX・仕組みづくりに挑戦/フルフレックス◆◇ <こんな方におすすめ!> ◎ルーティン中心の総務から一歩踏み出したい ◎業務改善やデジタル化に主体的に関わりたい ◎現場に寄り添いながら、安定した環境で長く働きたい ■募集背景 当社は2024年12月にグループIT事業との統合を行い、組織・事業ともに大きな転換期を迎えています。従業員数・事業規模の拡大に伴い、会社運営を支える総務機能にも、安定した運用と同時に業務の見直し・高度化が求められています。今回は、現場に寄り添いながら総務基盤づくりを推進していただけるメンバーを募集します。 ■業務概要 本社総務の中核メンバーとして、オフィス環境や各種社内制度の運用を担いながら、将来を見据えた業務改善・デジタル化を推進していただきます。ルーティン業務だけでなく、自ら課題を見つけ、より良い仕組みを形にしていく役割です。 ■職務詳細 ・本社および拠点のファシリティ管理、オフィス環境整備 ・稟議・承認プロセスや文書管理の運用・改善 ・安全衛生、BCP、防災、会社行事などの運営支援 ・ベンダー、契約、予算の管理 ・情報セキュリティ/個人情報保護に関する実務連携 ・総務業務全体のデジタル化、業務フロー改善 ・社内外、グループ向けの情報発信・広報業務 ※取締役会運営は他部門が担当します。 ■組織体制 総務チームは6名体制。人事・経理・法務・情報システムなど他部門と密に連携しながら業務を進めています。領域ごとの縦割りは強くなく、幅広いテーマに関われる環境です。 ■キャリアパス 総務の専門性を高めながら、業務改善や全社施策の企画推進を担うポジションへとステップアップが可能です。将来的にはチームをリードする立場としての活躍も期待しています。 ■働き方 ・本社(海浜幕張)勤務 ・フルフレックス制(コアタイムなし) 出社が基本ですが、業務状況や個人の事情に応じて柔軟に働き方を調整できます。 ■企業の特徴/魅力 イオンGの安定した基盤を持ちながら、設立から間もない成長フェーズにある点が当社の特徴です。安定運用を大切にしつつ、改善や挑戦も歓迎される風土の中で、会社づくりそのものに関わる実感を持って働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅
給与
<予定年収>500万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):349,000円~576,000円<月給>349,000円~576,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります※時間外勤務が発生した場合、時間外勤務手当を別途支給(一定以上の等級の場合、管理監督者扱いとして支給対象外となります)■昇給:年1回■賞与:年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
□■□■イオングループのDXに挑戦□■□■イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。【具体的な事業・サービス内容】■「iAEON」アプリの開発支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発■店舗システムのDX化ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現■従業員向けシステムの開発リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進■購買・会員データ活用のための基盤構築数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用
仕事
◆◇大手イオングループ基盤/事務×DXでキャリアアップ/在宅×スーパーフレックス可/事務経験を活かし仕組みづくりに挑戦◇◆ <こんな方におすすめ!> ◎事務経験を活かして「改善・仕組みづくり」に関わりたい方 ◎作業者ではなく裁量ある立場で働きたい方 ◎安定基盤で長くキャリアを築きたい方 ■募集背景 イオングループ全体のDXを担う中核企業として、システム開発・運営体制の拡大が続く中、部門を支える事務・運営業務の質と効率を高めることが重要なテーマとなっています。これまで属人化しがちだった業務を整理し、より再現性の高い運営体制を構築するため、現場に近い立場で業務改善を主体的に推進できる方を募集します。 ■業務概要 システム開発部門において、各種手続きや請求処理などの運営業務を担いながら、時間給事務スタッフを取りまとめ、事務業務全体の品質向上・標準化・効率化を推進するポジションです。指示された業務をこなすのではなく、自ら課題を見つけ、改善を形にしていく役割を期待しています。 ■職務詳細 稟議申請や電子申請、グループ会社への請求・支払処理といった日常業務に加え、事務スタッフの業務フォローや進捗管理、業務の割り振り・優先順位整理を行います。また、「やり方が人によって違う」「非効率が多い」といった課題を整理し、業務フローの見直しやマニュアル作成・更新を推進。RPAやAIなど新技術を活用した業務改善・自動化の企画にも携わっていただきます。 ■組織体制 部長1名、マネージャー1名、社員3名、時間給社員約10名で構成されるチームです。現場との距離が近く、改善提案が反映されやすい環境です。 ■キャリアパス 業務改善・標準化の経験を軸に、運営リーダーや業務企画寄りの役割へとステップアップが可能です。将来的には部門横断の改善推進にも関わることができます。 ■働き方 スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)と在宅勤務を併用した柔軟な働き方が可能です。 年間休日120~125日と、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力 イオングループの安定した基盤のもと、DXを推進する成長フェーズに携われる点が大きな魅力です。事務経験を活かしながら、「仕組みをつくる側」としてキャリアの幅を広げられるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):264,000円~349,000円<月給>264,000円~349,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります※時間外勤務が発生した場合、時間外勤務手当を別途支給(一定以上の等級の場合、管理監督者扱いとして支給対象外となります)■昇給:年1回■賞与:年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
□■□■イオングループのDXに挑戦□■□■イオンスマートテクノロジーは「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきたイオンアイビスのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。【具体的な事業・サービス内容】■「iAEON」アプリの開発支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリの開発■店舗システムのDX化ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現■従業員向けシステムの開発リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「モバイルアシスタント」で50万超のイオン従業員業務環境のDX化を推進■購買・会員データ活用のための基盤構築数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用
出典:doda求人情報
仕事
イオングループが新規開発を進めている統合アプリのフロントエンド開発をお任せします。 大規模サービスのフロントエンド開発経験を積むことができます。 【具体的なお仕事内容】 イオングループが新規に開発を進めている統合アプリの開発をお任せします。アプリのダウンロードはもちろん、その後のアクティブユーザー活性化を目指す上でアプリUIの担う役割は非常に重要です。 ユーザーが快適に利用できるフロントエンドの実装を推進していただきます。 ■アプリに表示されるフロントエンドの開発 □JavaScript □HTML5 ■社内外のチームとの連携(開発パートナー、社内開発・インフラチーム、ビジネスチームなど) 【開発の背景】 イオングループではこれまでポイント・クーポン・決済・カード・店舗でのお買い物など様々なアプリをリリースしてきましたが、お客様にはそれぞれをインストールしていただく必要がありました。 これらの機能を統合したアプリを新規に開発することで、お客様の利便性をより向上させることを目指しています。 中国のグループ会社とも協力して開発を進めていく国際的なプロジェクトでもあります。 【この仕事で得られるもの】 ■大規模なサービスのフロントエンドの開発経験 ■開発チーム内製化の仕組みづくり ■新しいフロントエンド技術の提案・実装 ■国際プロジェクトの経験
給与
【月給】 350,000円~500,000円 ※残業手当別途支給 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します。 ※グループ業績の変動により下記想定年収を下回る可能性もあります。
勤務地
【本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1/受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※現在テレワークを推進しています。
仕事
イオングループが新規開発を進めている統合アプリのフロントエンド開発をお任せします。 大規模サービスのフロントエンド開発経験を積むことができます。 【具体的なお仕事内容】 イオングループが新規に開発を進めている統合アプリの開発をお任せします。アプリのダウンロードはもちろん、その後のアクティブユーザー活性化を目指す上でアプリUIの担う役割は非常に重要です。 ユーザーが快適に利用できるフロントエンドの実装を推進していただきます。 ■アプリに表示されるフロントエンドの開発 □JavaScript □HTML5 ■社内外のチームとの連携(開発パートナー、社内開発・インフラチーム、ビジネスチームなど) 【開発の背景】 イオングループではこれまでポイント・クーポン・決済・カード・店舗でのお買い物など様々なアプリをリリースしてきましたが、お客様にはそれぞれをインストールしていただく必要がありました。 これらの機能を統合したアプリを新規に開発することで、お客様の利便性をより向上させることを目指しています。 中国のグループ会社とも協力して開発を進めていく国際的なプロジェクトでもあります。 【この仕事で得られるもの】 ■大規模なサービスのフロントエンドの開発経験 ■開発チーム内製化の仕組みづくり ■新しいフロントエンド技術の提案・実装 ■国際プロジェクトの経験
給与
【月給】 350,000円~500,000円 ※残業手当別途支給 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します。 ※グループ業績の変動により下記想定年収を下回る可能性もあります。
勤務地
【本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1/受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※現在テレワークを推進しています。
仕事
入社後はイオングループ各社のアプリを統合するスーパーアプリ開発に携わっていただきます。アジャイル開発の個別チームリーダーとともに以下の業務を担います。 ■ユーザビリティ、開発スピードと工数などを考慮したアプリの設計、開発(要件定義はプロダクトチームとともに行います) ■各チームとの連携業務 ※アジャイル開発の手法を用いて、スピード感ある開発を行っています。 【スーパーアプリ開発の背景】 イオングループではこれまでさまざまなアプリをリリースしてきましたが、個別機能が多く、お客様が複数のアプリをダウンロードする必要がありました。 お客様のさらなる利便性向上のため、ポイント・クーポン・決済・カード・店舗でのお買い物など、イオングループにおけるさまざまなサービスを統合したスーパーアプリを開発することになりました。 お客様にとって最適なサービスを提供すべく、イオングループ各社とデータを統合・連携する必要があり、その基盤をゼロから構築していきます。 ※中国のグループ会社と協力して開発を行うため、中国語・英語でのコミュニケーションスキルが活かせます!(会話スキルは必須ではありません)
給与
【月給】 250,000円~ ※残業手当別途支給 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します。 ※グループ業績の変動により下記想定年収を下回る可能性もあります。
勤務地
【本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1/受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※現在テレワークを推進しています。
仕事
イオングループが新規開発を進めている統合アプリのシステム運用やその設計をお任せします。 エンジニアとしてのご経験を活かして、大規模システムの運用経験を積むことが出来ます。 【具体的なお仕事内容】 イオングループが新規に開発を進めている統合アプリのシステム運用とその設計をお任せします。 ■システム運用業務の設計と実施 □システムの運用・監視 □業務設計(運用プロセスの設計構築) □障害対応や問題の切り分け □インシデント管理 □問い合わせ管理(個人ユーザーからの問い合わせは含まない) ■社内外のチームとの連携(開発、インフラ、セキュリティ、ビジネスなど) 【開発の背景】 イオングループではこれまでポイント・クーポン・決済・カード・店舗でのお買い物など様々なアプリをリリースしてきましたが、お客様にはそれぞれをインストールしていただく必要がありました。 これらの機能を統合したアプリを新規に開発することで、お客様の利便性をより向上させることを目指しています。 中国のグループ会社とも協力して開発を進めていく国際的なプロジェクトでもあります。 【この仕事で得られるもの】 ■大規模なシステムの運用経験 ■システム全体のマネージメント経験 ■上流システムエンジニア、プロジェクトマネージャーとしての経験 ■国際プロジェクトの経験
給与
【月給】 350,000円~500,000円 ※残業手当別途支給 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します。 ※グループ業績の変動により下記想定年収を下回る可能性もあります。
勤務地
【本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1/受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※現在テレワークを推進しています。
仕事
スーパーアプリ運用リーダーをサポートし、以下の業務を担当していただきます。 ■システム運用業務 ∟システムの運用・監視、障害対応や問題の切り分け、インシデントチケット管理など ■外部ベンダーの管理 ■各チームとの連携業務 ■シスアド業務 など ※アプリユーザー(お客様)からのお問い合わせ対応は行いません。 【スーパーアプリ開発の背景】 イオングループではこれまでさまざまなアプリをリリースしてきましたが、個別機能が多く、お客様が複数のアプリをダウンロードする必要がありました。 お客様のさらなる利便性向上のため、ポイント・クーポン・決済・カード・店舗でのお買い物など、イオングループにおけるさまざまなサービスを統合したスーパーアプリを開発することになりました。 お客様にとって最適なサービスを提供すべく、イオングループ各社とデータを統合・連携する必要があり、その基盤をゼロから構築していきます。 ※中国のグループ会社と協力して開発を行うため、中国語・英語でのコミュニケーションスキルが活かせます!(会話スキルは必須ではありません)
給与
【月給】 250,000円~ ※残業手当別途支給 ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します。 ※グループ業績の変動により下記想定年収を下回る可能性もあります。
勤務地
【本社】千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1/受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※現在テレワークを推進しています。
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※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
