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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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株式会社ＣＨＣＰホームナーシング
介護・福祉関連サービス
東京都千代田区丸の内1-8-1
設立
従業員数
平均年齢
株式会社ＣＨＣＰホームナーシングの過去求人情報一覧
仕事
主に訪問看護サービスを提供する企業への投資・経営支援を行っている当社にて、訪問看護事業を行う投資先企業グループにて事業推進・事業企画の業務を担っていただきます。 ■業務内容： ・投資先の在宅医療サービス提供企業の経営支援業務 ・病院、施設、クリニック等への営業活動 アポイントの取得から商談、契約まで一貫して担当 ・その他、拠点開発／新規出店など含め事業推進の業務（※ご経験、スキルに応じて） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先： 社員数９名 ■当社について： 2020年12月に設立した当社は、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。 CHCPホームナーシングでは、病院、調剤薬局で得た医療マネジメントを活用し、日本における訪問看護のプラットフォーム化を推進して参ります。 ・看護師の採用の強化 ・看護師教育の充実と働き方改革の実践 ・採用・教育、シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・ICT導入による業務オペレーションの効率化 変更の範囲：本文参照
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F勤務地最寄駅：JR、私鉄各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
最寄り駅
東京駅、三越前駅、日本橋駅(東京都)
給与
＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：353,282円～419,883円固定残業手当/月：146,718円～330,117円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記、想定年収のためスキルやご経験に応じて変動する可能性あり■昇給：有（※会社業績、勤務成績、成果に応じる）■賞与：有（※会社業績に応じる。上記想定年収には賞与含まず）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： 【在宅サービス（訪問看護事業等）の経営支援】CHCPホームナーシングでは、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。
仕事
訪問看護事業や介護施設を運営している企業をグループにもつCHCPホームナーシングにて、医療機関向けの営業担当として業務を担っていただきます。 ■仕事内容： ・病院、クリニック等に対しての営業活動（医療機関の地域連携担当者、ドクター等への営業） ・病院、クリニック等へ当グループの訪問看護サービスをご利用いただくための営業活動 ・新規営業、既存営業（アポイント取得からご利用者様をグループ会社へ繋げるまでの一連を担当） ※入社後は営業担当として業務をご担当いただきますが、その後はグループ企業の事業推進や経営企画などへのキャリアアップも可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制： 社員数９名 ■当社について： 2020年12月に設立した当社は、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。 当社では、病院、調剤薬局で得た医療マネジメントを活用し、日本における訪問看護のプラットフォーム化を推進して参ります。 ・看護師の採用の強化 ・看護師教育の充実と働き方改革の実践 ・採用・教育、シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・ICT導入による業務オペレーションの効率化 変更の範囲：本文参照
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F勤務地最寄駅：JR、私鉄各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
最寄り駅
東京駅、三越前駅、日本橋駅(東京都)
給与
＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,282円～353,282円固定残業手当/月：96,718円～146,718円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記、想定年収のためスキルやご経験に応じて変動する可能性あり・昇給：有（※会社業績、勤務成績、成果に応じる）・賞与：有（※会社業績に応じる。上記想定年収には賞与含まず）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： 【在宅サービス（訪問看護事業等）の経営支援】CHCPホームナーシングでは、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。
出典：doda求人情報
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