株式会社デイトナ・インターナショナル 【事務・アシスタント】 の求人・中途採用情報

【急成長中のセレクトショップを支える撮影ディレクション／ECサイトの運営・撮影・コーディネート全般を担当しブランドの魅力を発信】 ■業務概要 当社のECストアマネジメント部門において、自社ECサイトやZOZOTOWN等の外部プラットフォームに掲載する商品写真・動画の撮影ディレクションを中心に、商品撮影に関わる一連の業務をお任せします。ブランドイメージやシーズンテーマに沿ったコーディネート提案、撮影現場の進行管理、関連部門との連携、品質向上のための改善提案まで幅広くご活躍いただきます。 ■業務詳細 ・ブランド毎のコーディネートやモデルへのスタイリング提案 ・カメラマン・モデルへの撮影指示、現場ディレクション ・撮影前の商品の検品・準備、撮影後の片付け等、撮影業務の全般運用 ・他部署と連携した画像品質やEC掲載内容の定期的な改善ミーティング ・撮影スケジュールの調整や進行管理 ・販促を意識した商品魅力の最大化や、お客様視点でのECコンテンツ企画 ■扱うサービス 当社が展開する自社ECサイトおよびZOZOTOWN等大手ECモールへの商品掲載に関わる撮影・運用全般 ■組織構成 DX本部内のEC STORE MANAGEMENT部門に所属し、商品企画・マーケティング・システム部門と連携して業務を推進します ■業務の魅力 ブランド価値を直接発信し、商品を魅力的に見せる撮影ディレクションや販促企画に深く関われるポジションです。自らのアイデアを形にでき、裁量を持って業務に取り組めます ■教育体制 OJTを中心に、実務を通じて撮影ディレクションやEC運営ノウハウを習得できます ■就業環境 渋谷・原宿エリアのオフィス勤務。土日祝休み・指定休暇含め年間休日120日以上。残業は月10～30時間程度でメリハリのある働き方が可能です ■想定されるキャリアパス 撮影ディレクションやEC運営のスペシャリストとして成長し、ブランドや事業全体を牽引するリーダーポジションへのステップアップも可能です ■企業の特徴/魅力 創業40年を迎える当社はグループの一員として更なる成長を目指し、常に新しいチャレンジを続けています。ファッション好きな方、チームワークを大切にする方が活躍できる環境です 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

明治神宮前駅、原宿駅、北参道駅

＜予定年収＞360万円～450万円＜賃金形態＞月給制月給イメージは24万円～30万円です。スキル・経験・前職給与を考慮し決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）で計算されています。賞与は全社業績及び個人業績に応じて変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【DAYTONA INTERNATIONAL/デイトナ・インターナショナル】1986年創業。基幹事業であるセレクトショップ「FREAK'S STORE(フリークス ストア)」をはじめ、「CAHLUMN」「Freada」「Firsthand」「PUBLUX」などのブランドを展開。さらに、セレクトショップ業界初となる協業規格住宅「FREAK’S HOUSE」や、映画の配給・宣伝を軸とした映像事業「FREAK'S MOVIE」、コワーキングスペース「&FREAK.」、”好き”と”情熱”のコミュニティ「FREAK'S VILLAGE」、再エネプロジェクト「フリークス電気」、NFTプロジェクト「NFT FREAK」などを幅広く⼿がける。【FREAK'S STOTRE/フリークス ストア】「アメリカの豊かさとワクワク・ドキドキを日本に伝えたい」という想いからスタート。1986年の創業以来、洋服を中心に、カルチャーやアートなど自分たちが本当に良いと思うものをセレクト。積極的に楽しむ生活体験者＝フリークとして、豊かなライフスタイルの楽しみ方をリアルに提案するセレクトショップ。

経理／決算課／固定資産管理／経費処理／多店舗小売／アパレル／事業拡大期／基盤強化 セレクトショップ「FREAK’S STORE」を中核に多角展開する同社で、決算課スタッフを募集。事業拡大と上場企業グループ傘下入りに伴う経営基盤強化フェーズで、固定資産・経費領域を担い、正確で再現性のある経理運営を支える役割です。 ■採用背景 店舗・ECの小売、卸売、子会社を含む事業拡大が進み、経営インフラの整備・高度化が急務となっています。決算課の体制強化を目的とした増員募集です。 ■業務内容 決算課の一員として、固定資産管理や経費処理管理、旅費・交通費管理など、担当分野の経理業務を分担します。具体的には、固定資産の登録・償却管理、各種経費の内容確認から計上、規程に基づくチェック、関係部署からの問い合わせ対応までを一貫して担当。経理課や財務・資金管理部、人事総務部と連携しながら、日次・月次業務の正確性とスピードを担保します。業務は担当制で進められており、経験や得意領域に応じて役割を設定。多店舗展開・小売特有の取引や運用を理解し、会計システムを用いて着実に処理を進めることが期待されます。決められた業務をこなすだけでなく、運用改善や標準化にも関与できる環境です。 ■業務の魅力 ・小売・多事業を支える経理として、実務の幅と専門性を深められる ・担当領域を持ち、裁量をもって業務改善に関われる ・事業成長に伴う基盤整備の経験を積める ■働く環境 経理部は経理課・決算課の2課体制。外部委託も活用し、役割分担を明確にした運営を行っています。 ■働き方 ・土日祝休みの勤務体系 ・残業は月平均10～30時間程度 ・リモートワークは相談可能 ■キャリアパス 決算課で専門性を高めた後、担当領域の拡張や決算・管理会計領域へのステップアップが可能。経理部内で中長期的なキャリア形成を描けます。 ■企業魅力 「Life to be freak」を掲げ、アパレルに留まらず住宅、映像、エネルギーなどへ挑戦を続ける企業。利他スピリットを大切にし、個人の情熱と専門性を尊重する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

明治神宮前駅、原宿駅、北参道駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～333,000円＜月給＞260,000円～333,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします。※年収概算：月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）※全社業績及び個人業績に応じて変動します。■昇給年1回（3月）■賞与年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【DAYTONA INTERNATIONAL/デイトナ・インターナショナル】1986年創業。基幹事業であるセレクトショップ「FREAK'S STORE(フリークス ストア)」をはじめ、「CAHLUMN」「Freada」「Firsthand」「PUBLUX」などのブランドを展開。さらに、セレクトショップ業界初となる協業規格住宅「FREAK’S HOUSE」や、映画の配給・宣伝を軸とした映像事業「FREAK'S MOVIE」、コワーキングスペース「&FREAK.」、”好き”と”情熱”のコミュニティ「FREAK'S VILLAGE」、再エネプロジェクト「フリークス電気」、NFTプロジェクト「NFT FREAK」などを幅広く⼿がける。【FREAK'S STOTRE/フリークス ストア】「アメリカの豊かさとワクワク・ドキドキを日本に伝えたい」という想いからスタート。1986年の創業以来、洋服を中心に、カルチャーやアートなど自分たちが本当に良いと思うものをセレクト。積極的に楽しむ生活体験者＝フリークとして、豊かなライフスタイルの楽しみ方をリアルに提案するセレクトショップ。

【急成長中のセレクトショップを支える人事窓口スタッフ／従業員に寄り添い公正な就業環境づくりを推進／働きやすさと安定の両立が可能なポジションです】 急成長を続けるセレクトショップ企業の人事部にて、社内従業員の“困りごと”を最初に受け止める窓口担当を募集します。制度や規程を正しく伝え、安心して働ける環境づくりを支える役割です。 ■採用背景 2026年に40周年を迎える同社は、TSIホールディングスグループの一員として新たな成長フェーズに入っています。組織拡大に伴い、人事部の窓口機能を強化するための増員募集です。 ■業務内容 本社および全国の店舗で働く従業員から寄せられる、人事・労務に関する問い合わせの一次対応を担います。内容は、就業規則や各種社内規程に関する照会対応、採用・退職・異動・休職時の手続き案内など多岐にわたります。 日々の相談対応では、従業員の状況や背景を正確に把握し、必要な情報をわかりやすく整理して伝えることが求められます。複雑な案件や判断を要する内容については、人事部内の担当者と連携し、適切な対応につなげます。 また、人事労務に関する各種データの作成、書類作成・管理も担当します。正確性と守秘義務が重視される業務であり、冷静さと責任感を持って業務を進める姿勢が期待されます。社内の多様な立場の人と接するため、丁寧で配慮あるコミュニケーションが重要な役割となります。 ■業務の魅力 従業員一人ひとりの声に直接向き合い、働く環境の基盤を支える実感を得られるポジションです。労務知識を活かしながら、人事部全体の動きを理解できる点も特長です。 ■働く環境 人事部は経理部・経営企画部・業務法務部と並ぶサービス本部の一部として機能しています。本社勤務で、店舗スタッフとも日常的に関わります。 ■働き方 ・本社オフィスでの勤務 ・部署内で連携しながら業務を進行 ・平均残業時間は月10～30時間程度 ■キャリアパス 人事窓口としての経験を積んだ後は、労務管理や制度運用など、専門性を深めた人事業務へと領域を広げていくことが可能です。 ■企業魅力 株式会社デイトナ・インターナショナルは1990年設立、従業員数700名規模のアパレル企業です。長年培ってきたカルチャーを大切にしながら、安定した基盤のもとで進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

明治神宮前駅、原宿駅、北参道駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制月給はスキル・経験・前職給与を考慮し決定されます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）で算出されます。賞与は全社業績及び個人業績に応じて変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【DAYTONA INTERNATIONAL/デイトナ・インターナショナル】1986年創業。基幹事業であるセレクトショップ「FREAK'S STORE(フリークス ストア)」をはじめ、「CAHLUMN」「Freada」「Firsthand」「PUBLUX」などのブランドを展開。さらに、セレクトショップ業界初となる協業規格住宅「FREAK’S HOUSE」や、映画の配給・宣伝を軸とした映像事業「FREAK'S MOVIE」、コワーキングスペース「&FREAK.」、”好き”と”情熱”のコミュニティ「FREAK'S VILLAGE」、再エネプロジェクト「フリークス電気」、NFTプロジェクト「NFT FREAK」などを幅広く⼿がける。【FREAK'S STOTRE/フリークス ストア】「アメリカの豊かさとワクワク・ドキドキを日本に伝えたい」という想いからスタート。1986年の創業以来、洋服を中心に、カルチャーやアートなど自分たちが本当に良いと思うものをセレクト。積極的に楽しむ生活体験者＝フリークとして、豊かなライフスタイルの楽しみ方をリアルに提案するセレクトショップ。