株式会社MOS
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設立
- 2021年
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従業員数
- 18名
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平均年齢
- 35.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社MOS
株式会社MOSの過去求人情報一覧
仕事
★トヨタカレンダーで完全週休二日(土日休)/長期連休取得可 ★従業員数18名で売上20億円(2025年3月期)!過去賞与実績300万円 ★マイカー通勤OK!JR勝川駅からも徒歩15分 ■仕事内容: ・トヨタ紡織やアイシンをはじめとした大手自動車部品メーカー向けに、自動生産ライン・専用機の機械設計を担当いただきます。 ・本ポジションの特徴は、構想設計から立ち上げまで一貫して関われる点です。単なる図面作成にとどまらず、設備の仕様検討・構想段階から携わることで、ものづくりの本質に踏み込んだ設計経験を積むことが可能です。 ■具体的な業務内容: ・自動生産ライン・専用機・治具の機械設計 ・既存設備の改造・改善設計 ・CADを用いた図面作成 ・社内外との技術的な打ち合わせ、仕様調整 ■配属先・会社の雰囲気: ・機械設計部門(4名) \少数精鋭の組織で、和気あいあいとした社風です/ ■働き方・職場環境: ・離職率は5.56%と長く就業できます!(業界平均:約15%) ・完全週休2日制(土日)/年間休日120日 ・在宅勤務制度あり/リモートワーク可 ・工場内は冷暖房完備で働きやすい環境です ・マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ■会社について: <会社概要> ・当社は、2021年創業のFA(ファクトリーオートメーション)メーカーです。 ・自動車業界を中心に、アイシンやトヨタ紡織などのトヨタグループの大手部品メーカー(Tier1)向けに、自動生産ライン・専用機の設計~導入までを一貫して手掛けています。 ・社員数18名と少数精鋭ながら、売上は15~20億円規模と高い生産性を誇り、急成長を遂げている企業です。 <成長性> ・現在はFA事業を軸に安定した売上基盤を築いており、今後は海外展開(アメリカ・タイ)をさらに強化しながら、事業を拡張していくフェーズです。 ・また特徴的な点として、社員発信で新規事業(飲食・宿泊など)が立ち上がる文化があり、FAにとどまらず事業の幅を広げていく成長フェーズの企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>春日井工場住所:愛知県春日井市松河戸町1429-1 勤務地最寄駅:JR中央線/勝川駅受動喫煙対策:その他(屋内禁煙)変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
勝川駅、新守山駅、味鋺駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):319,333円~633,000円固定残業手当/月:96,667円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,000円~803,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給年1回(業績および個人の実績に応じて、年複数回の昇給の可能性あり)■賞与年1回(過去実績:300万円/年)■モデル年収:・30代機械設計:700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容自動機・専用機など生産設備の設計・製作から、既存設備の改造、治具製作、電気制御設計、ロボットティーチングまで一貫して手掛けるエンジニアリング企業です。単なる機械の提供にとどまらず、工程フローの最適化や制御設計思想の再構築、現場オペレーションの改善提案などを含めた総合的なソリューションを提供します。さらに、経営企画機能を通じて、新規事業の企画・推進にも注力。日本のものづくり技術を核としつつ、異分野・海外案件にも視野を広げ、クライアントの中長期的な競争力強化に貢献しています。■当社の特徴高度な専門性を持つエンジニアが集まり、それぞれの技術的個性と経験を最大限発揮できる環境を整えています。機械・電気・制御・ロボットなど領域を超えた連携を重視しており、プロジェクトごとに最適なチームを編成することで、高難度案件にも柔軟かつスピーディに対応できる点が特長です。また、現場の“感覚”や使い勝手を重視する文化が根付いており、図面上の完成度だけでなく、実際の運用現場で「使える」「成果が出る」設備づくりに徹底的にこだわっています。■企業メッセージ日本のものづくりは、世界に誇るべき技術資産です。この技術を礎に、「常に踏み込む」「垣根を越えて」「結果で応える」という価値観を胸に、期待を上回る結果を提供し続ける存在でありたいと考えています。お客様から寄せられる一つひとつのご要望に真摯に向き合い、その背景にある課題や想いまで汲み取り、最適な解決策としての設備・サービスを形にします。非連続な成長が求められる変化の激しい時代においても、挑戦を恐れず、信頼に値するパートナーとして歩み続けます。■当社の強み表層的な仕様やスペックだけでなく、工程全体の流れ、機械の挙動、制御ロジック、現場オペレーターの感覚に至るまで深く踏み込んで設計・提案できる点が強みです。機械・電気・制御・ロボットがシームレスに連携することで、ライン全体を最適化した設備構築が可能です。また、挑戦を「結果」で評価する文化のもと、成功事例・失敗事例を組織で共有し、プロジェクトごとに学びを蓄積。2026年以降は新規事業領域にも本格展開しており、既存の強みを活かしながら、クライアントと共に新たな価値創出に取り組める体制を整えています。
仕事
【親会社がトヨタ関連企業とパイプのある製造業で資本力が抜群/ベンチャー企業でチャレンジできる/離職率5.56%で働きやすい環境】 ■業務内容: M&A(企業買収)を通じて、食を通じて「地域の魅力」を再定義する事業を展開しています。今回お任せするのは、社長と一緒に現場に立ち、次なるフェーズである多店舗化への仕組みづくりです。 これからの会社ですので将来的な幹部候補として経験を積んでいただきます。また親会社の持つ海外ネットワークもあり、将来的に海外事業への挑戦も可能です。 ■業務詳細: 創業間もないベンチャー企業にて、事業承継後の飲食店の従業員マネジメント、その他店舗の運営業務をご担当いただきます。 ・店舗オペレーション→フロア・キッチン両方行っていただきます。 ・従業員マネジメント→採用・育成・チームづくり等。 ・売上・コスト管理→大手飲食チェーンでのマネジメント経験を持つ責任者がサポートします。 ■魅力: ・うどん百名店に輝く中京圏で有名な飲食店です。一期生であり、将来の幹部候補としてのキャリアが積めます。 ・創業間もない会社で様々なことにチャレンジできる環境。 ・大手ファミリーレストランチェーンの企画部門経験者から直接指導を受けられます。 ・シナジー創出ができる事業を多角化しており、他事業からの送客が可能。 ・グローバルネットワークがあり、将来的に海外事業にチャレンジできる。 ・経験年数や年齢に関わらず自分の意見を言いやすい雰囲気。 ■会社について: <会社概要> ・当社は、2021年創業のFA(ファクトリーオートメーション)メーカーです。 ・自動車業界を中心に、アイシンやトヨタ紡織などのトヨタグループの大手部品メーカー(Tier1)向けに、自動生産ライン・専用機の設計~導入までを一貫して手掛けています。 ・社員数18名と少数精鋭ながら、売上は15~20億円規模と高い生産性を誇り、急成長を遂げている企業です。 <成長性> ・現在はFA事業を軸に安定した売上基盤を築いており、今後は海外展開(アメリカ・タイ)をさらに強化しながら、事業を拡張していくフェーズです。 ・また特徴的な点として、社員発信で新規事業(飲食・宿泊など)が立ち上がる文化があり、FAにとどまらず事業の幅を広げていく成長フェーズの企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>池下タワーズ住所:愛知県名古屋市千種区仲田2-17-7 池下タワーズ1F勤務地最寄駅:地下鉄東山線/池下駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
池下駅、今池駅(愛知県)、覚王山駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回※業績・個人実績に応じて年複数回の可能性あり■決算賞与(業績に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容自動機・専用機など生産設備の設計・製作から、既存設備の改造、治具製作、電気制御設計、ロボットティーチングまで一貫して手掛けるエンジニアリング企業です。単なる機械の提供にとどまらず、工程フローの最適化や制御設計思想の再構築、現場オペレーションの改善提案などを含めた総合的なソリューションを提供します。さらに、経営企画機能を通じて、新規事業の企画・推進にも注力。日本のものづくり技術を核としつつ、異分野・海外案件にも視野を広げ、クライアントの中長期的な競争力強化に貢献しています。■当社の特徴高度な専門性を持つエンジニアが集まり、それぞれの技術的個性と経験を最大限発揮できる環境を整えています。機械・電気・制御・ロボットなど領域を超えた連携を重視しており、プロジェクトごとに最適なチームを編成することで、高難度案件にも柔軟かつスピーディに対応できる点が特長です。また、現場の“感覚”や使い勝手を重視する文化が根付いており、図面上の完成度だけでなく、実際の運用現場で「使える」「成果が出る」設備づくりに徹底的にこだわっています。■企業メッセージ日本のものづくりは、世界に誇るべき技術資産です。この技術を礎に、「常に踏み込む」「垣根を越えて」「結果で応える」という価値観を胸に、期待を上回る結果を提供し続ける存在でありたいと考えています。お客様から寄せられる一つひとつのご要望に真摯に向き合い、その背景にある課題や想いまで汲み取り、最適な解決策としての設備・サービスを形にします。非連続な成長が求められる変化の激しい時代においても、挑戦を恐れず、信頼に値するパートナーとして歩み続けます。■当社の強み表層的な仕様やスペックだけでなく、工程全体の流れ、機械の挙動、制御ロジック、現場オペレーターの感覚に至るまで深く踏み込んで設計・提案できる点が強みです。機械・電気・制御・ロボットがシームレスに連携することで、ライン全体を最適化した設備構築が可能です。また、挑戦を「結果」で評価する文化のもと、成功事例・失敗事例を組織で共有し、プロジェクトごとに学びを蓄積。2026年以降は新規事業領域にも本格展開しており、既存の強みを活かしながら、クライアントと共に新たな価値創出に取り組める体制を整えています。
出典:doda求人情報
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