株式会社増木 の求人・中途採用情報

■採用背景： 施工管理部門の体制強化に向けた増員募集となります。 ■職務概要： 既存物件の修繕・リフォームの管理業務を営業担当と連携しながら、建物をどのようにリフォームするのか、お客様の要望をヒアリングし設計や計画に反映していきます。 また、管理業務のデジタル化に向けて、各種プロセスの効率化と合理化の推進も担当していただきます。 ■職務詳細： ・現場調査 ・見積書の作成 ・工事計画の作成・調整 ・現場の管理など ■業務の特徴・働き方について： ・すべて元請となります ・１人あたりの担当現場数は、規模により様々です ・担当エリアは埼玉・東京が主で通える範囲になります。 ・夜間作業は基本的にありません（稀に発生する程度） ・残業改善への取り組み（退勤時刻一時間後に出勤簿のアラートが鳴る） ＜DX化＞iPhoneやiPadを貸与し、現場の写真をクラウド管理しております。また勤怠管理もiPhoneを使用しております。 ■当社の特徴/魅力： ・当社は創業明治5年より続く、増木工業株式会社の精神を引き継ぎ、リフォーム及び不動産管理を軸とした事業会社として分社し、2022年6月1日より開業しました。 ・フォームと不動産管理を軸に、地域密着で「誠心誠意の施工」と「寄り添う対応」を実践しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞ひばりが丘営業所住所：埼玉県新座市野寺2-20-20 勤務地最寄駅：西武池袋線／ひばりヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞朝霞営業所住所：埼玉県朝霞市本町2-8-6 勤務地最寄駅：東武東上線／朝霞駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

ひばりケ丘駅(東京都)、朝霞駅、東久留米駅、和光市駅、保谷駅、朝霞台駅

＜予定年収＞450万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～420,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：43,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞328,000円～490,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： リフォームと不動産管理を軸に、地域密着で「誠心誠意の施工」と「寄り添う対応」を実践しています。・リフォーム事業：水まわり、屋根・外壁・外構、内装、リノベーション、耐震診断・耐震補強・不動産事業：賃貸、売買、土地活用■社長挨拶：株式会社増木は、創業明治5年より続く増木工業株式会社の精神を引き継ぎリフォーム及び不動産管理を軸とした事業会社として分社し、2022年6月1日より開業致しました。「お客様に寄り添い、専門的な知識と技術を活用し会社の発展と社員の幸福を獲得する」という想いを経営理念に掲げ、創業以来積み上げてきた実績をもとにより一層の研鑽を重ね、成長し、お客様と社員の幸せと笑顔を大切にして参ります。「リフォームは誠心誠意、不動産管理はお客様に寄り添う」を合言葉に社員一同、日々業務に取り組む所存でございます。今後とも変わらぬご支援ご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。■経営理念：「毎日の生活をより楽しく豊かに」お客様に寄り添い専門的な知識・技術（技能）を活用し会社の発展と社員の幸福を獲得する■経営方針：「地域に寄り添う強い企業」1. リフォームと不動産の融合により専門家の知識・技術・技能を活用2. お客様の多様化するニーズに素早く応え毎日の生活を楽しく豊かにする3. 社会貢献する地域の頼れる企業であり続ける■営業所：・ひばりが丘営業所：埼玉県新座市野寺2-20-20・朝霞営業所：埼玉県朝霞市本町2-8-6・東京営業所：東京都練馬区北町6-16-18 フォーチュン平和台B棟1階

■採用背景： 施工管理部門の体制強化に向けた増員募集となります。 ■職務概要： 既存物件の修繕・リフォームの管理業務を営業担当と連携しながら、建物をどのようにリフォームするのか、お客様の要望をヒアリングし設計や計画に反映していきます。 また、管理業務のデジタル化に向けて、各種プロセスの効率化と合理化の推進も担当していただきます。 ■職務詳細： ・現場調査 ・見積書の作成 ・工事計画の作成・調整 ・現場の管理など ■業務の特徴・働き方について： ・すべて元請となります ・１人あたりの担当現場数は、規模により様々です ・担当エリアは埼玉・東京が主で通える範囲になります。 ・夜間作業は基本的にありません（稀に発生する程度） ・残業改善への取り組み（退勤時刻一時間後に出勤簿のアラートが鳴る） ＜DX化＞iPhoneやiPadを貸与し、現場の写真をクラウド管理しております。また勤怠管理もiPhoneを使用しております。 ■当社の特徴/魅力： ・当社は創業明治5年より続く、増木工業株式会社の精神を引き継ぎ、リフォーム及び不動産管理を軸とした事業会社として分社し、2022年6月1日より開業しました。 ・フォームと不動産管理を軸に、地域密着で「誠心誠意の施工」と「寄り添う対応」を実践しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都練馬区北町6-16-18 フォーチュン平和台B棟１階勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線 線／平和台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

平和台駅(東京都)、東武練馬駅、地下鉄赤塚駅

＜予定年収＞450万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～420,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：43,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞328,000円～490,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： リフォームと不動産管理を軸に、地域密着で「誠心誠意の施工」と「寄り添う対応」を実践しています。・リフォーム事業：水まわり、屋根・外壁・外構、内装、リノベーション、耐震診断・耐震補強・不動産事業：賃貸、売買、土地活用■社長挨拶：株式会社増木は、創業明治5年より続く増木工業株式会社の精神を引き継ぎリフォーム及び不動産管理を軸とした事業会社として分社し、2022年6月1日より開業致しました。「お客様に寄り添い、専門的な知識と技術を活用し会社の発展と社員の幸福を獲得する」という想いを経営理念に掲げ、創業以来積み上げてきた実績をもとにより一層の研鑽を重ね、成長し、お客様と社員の幸せと笑顔を大切にして参ります。「リフォームは誠心誠意、不動産管理はお客様に寄り添う」を合言葉に社員一同、日々業務に取り組む所存でございます。今後とも変わらぬご支援ご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。■経営理念：「毎日の生活をより楽しく豊かに」お客様に寄り添い専門的な知識・技術（技能）を活用し会社の発展と社員の幸福を獲得する■経営方針：「地域に寄り添う強い企業」1. リフォームと不動産の融合により専門家の知識・技術・技能を活用2. お客様の多様化するニーズに素早く応え毎日の生活を楽しく豊かにする3. 社会貢献する地域の頼れる企業であり続ける■営業所：・ひばりが丘営業所：埼玉県新座市野寺2-20-20・朝霞営業所：埼玉県朝霞市本町2-8-6・東京営業所：東京都練馬区北町6-16-18 フォーチュン平和台B棟1階