株式会社MOOV
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株式会社MOOVの過去求人情報一覧
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仕事
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【継続率100%・月商前年比6倍/累計5億円調達の急成長MaaS企業/経理・総務の幅広い経験を積み、企業成長を支えるポジションです】
■業務概要
当社はフリートロジスティクスを展開するMaaSスタートアップです。本ポジションでは経理業務を中心に、総務を含むバックオフィス全般を担当し、急成長する組織の土台強化に貢献していただきます。
■業務詳細
・経理:請求書・領収書の発行や受領、管理、支払い処理、入金確認、売掛管理、経費精算、月次収支集計、税理士連携
・総務:備品・消耗品の在庫管理や発注、契約書の作成補助や管理・更新、郵便物対応、書類ファイリング、オフィス環境整備
■組織構成
少数精鋭の管理部門への配属となり、経営陣直下で業務を推進します。
■業務の魅力
経理だけでなく総務やバックオフィス全般を一気通貫で経験でき、裁量の大きい環境で会社の成長をダイレクトに実感できます。
入社直後から多くの業務が発生して多忙になるような状況ではございません。
目の前の業務を丁寧にこなしながら、ご経験領域を増やしていただきたく考えております。
■就業環境
服装・髪型自由、オフィス内ドリンク常備。働きやすさを重視した環境です。
■企業の特徴/魅力
元BCG代表や元Microsoft CTOなど超一流の経営陣のもと、急成長と変革を体感できるエキサイティングな環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都 文京区本駒込5-60-17 鎌田ビル3階勤務地最寄駅:JR山手線/駒込駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
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給与
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<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制残業手当:残業時間に応じて別途支給<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円<月額>416,666円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与実績あり。年俸に月給(基本給)を含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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株式会社MOOVは、テクノロジーを活用して「フリートロジスティクス(車両を中心とした物流)」の変革を目指す2022年設立のスタートアップです。レンタカー会社向けのDX・BPOサービスや車両ロジスティクス事業、戦略コンサルティングを軸に、ヒトとモノの移動をよりスムーズに、よりスマートにする独自サービスを提供しています。経営は代表の水上博貴(BCGでの戦略・新規事業経験)と、CTOのShervyna Ruan(日本マイクロソフトでクラウド、IoT、生成AI関連の開発経験)を中心に推進。少数精鋭で事業成長を加速させるフェーズにあり、技術と事業両面の強みを活かして顧客価値を創出しています。当社は「全従業員の物心両面の幸福を追求し、独自の価値を提供する」ことを経営理念とし、誠実さ・多様性の尊重・前向きな姿勢・結果志向・チームへの活力注入を行動指針としています。
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仕事
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【5億円調達モビリティDXスタートアップ/1人目採用人事として採用機能の立ち上げ・運用を担うポジション】
■業務概要
当社は次世代のフリートロジスティクス事業を軸に、業界向けDX/BPO事業を展開する急成長中のスタートアップ企業です。本ポジションは、1人目の採用人事として採用機能の立ち上げから運用までを幅広くお任せします。経営陣や現場メンバーと近い距離で、事業成長を人材面から支える重要な役割です。未経験からでもOJTや手厚いサポート体制のもとで着実にスキルアップが可能です。
■業務詳細
・求人媒体や人材紹介会社、ダイレクトリクルーティングなど各種チャネルの運用・最適化
・応募者の書類選考、面接日程調整、合否連絡など選考フローの管理
・求人票作成やSNS運用、社員インタビュー記事の企画・作成など採用広報活動
・経営陣・現場と連携した採用要件定義、採用管理システム(ATS)の導入・運用
■組織構成
代表・CTOなど各領域のトッププレイヤーが集まる少数精鋭組織。採用担当は新設採用チームに所属し、経営陣と密に連携します。
■業務の魅力
自身の提案や取り組みが事業成長に直結し、裁量の大きな環境で幅広い業務経験を積めます。新しいチャレンジも積極的に歓迎されます。
■就業環境
原則出社でコミュニケーション重視。服装・髪型・ネイル自由、オフィスドリンク常備、年間休日120日、残業手当あり等、働きやすい環境です。
■企業の特徴/魅力
累計5億円調達、業界トップクラスの成長率を誇り、経営陣と共に新たなモビリティの常識を創造する最前線で活躍できます。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都 文京区本駒込5-60-17 鎌田ビル3階勤務地最寄駅:JR山手線/駒込駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
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給与
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<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制残業手当は残業時間に応じて別途支給。<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円<月額>416,666円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与実績あり。年俸に月給(基本給)を含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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株式会社MOOVは、テクノロジーを活用して「フリートロジスティクス(車両を中心とした物流)」の変革を目指す2022年設立のスタートアップです。レンタカー会社向けのDX・BPOサービスや車両ロジスティクス事業、戦略コンサルティングを軸に、ヒトとモノの移動をよりスムーズに、よりスマートにする独自サービスを提供しています。経営は代表の水上博貴(BCGでの戦略・新規事業経験)と、CTOのShervyna Ruan(日本マイクロソフトでクラウド、IoT、生成AI関連の開発経験)を中心に推進。少数精鋭で事業成長を加速させるフェーズにあり、技術と事業両面の強みを活かして顧客価値を創出しています。当社は「全従業員の物心両面の幸福を追求し、独自の価値を提供する」ことを経営理念とし、誠実さ・多様性の尊重・前向きな姿勢・結果志向・チームへの活力注入を行動指針としています。
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仕事
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【前年比数倍成長のモビリティスタートアップ/独自ITシステムと仕組み化で業務効率化/運営オペレーションを牽引し市場価値を高める】
■業務概要
当社のレンタカー回送事業における運営スタッフとして、レンタカー店舗からの依頼受付やドライバー手配、スケジュール管理、トラブル対応、新規ドライバーの採用、業務改善まで多岐にわたる運営業務を担当いただきます。社内での内勤業務が中心となり、PCやLINE等のツールを活用して、店舗とドライバーの間に立ち、運行の円滑な遂行を支える司令塔的な役割を担います。
■業務詳細
・レンタカー店舗からの回送依頼受付(電話・メール)
・登録ドライバーへの案件案内・手配(LINE使用/テンプレートあり)
・担当ドライバーの決定・運行スケジュール管理
・当日の運行状況の確認・進捗管理
・突発トラブル(道路状況や時間調整等)への対応
・新規ドライバーの採用面接対応
・社内アプリ等を用いた業務改善・DXの推進
■組織構成
少人数でフラットなチーム体制が特徴で、意見交換が活発にできる環境です。
■業務の魅力
ビジネスの流れを一気通貫で経験でき、調整力や業務改善力、IT活用力など幅広いスキルが身につきます。成果は昇給に直結する合理的な評価制度です。
■就業環境
シフト制で柔軟な働き方が可能。服装・髪型自由、残業代全額支給、自動車・自転車通勤可、オフィスドリンク常備など働きやすい環境です。
■企業の特徴/魅力
設立間もない成長企業で、裁量を持って仕組み化やDX推進に挑戦できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都 文京区本駒込5-60-17 鎌田ビル3階勤務地最寄駅:JR山手線/駒込駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
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給与
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<予定年収>420万円~480万円<賃金形態>月給制基本給350,000円~400,000円を含みます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~400,000円<月給>350,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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株式会社MOOVは、テクノロジーを活用して「フリートロジスティクス(車両を中心とした物流)」の変革を目指す2022年設立のスタートアップです。レンタカー会社向けのDX・BPOサービスや車両ロジスティクス事業、戦略コンサルティングを軸に、ヒトとモノの移動をよりスムーズに、よりスマートにする独自サービスを提供しています。経営は代表の水上博貴(BCGでの戦略・新規事業経験)と、CTOのShervyna Ruan(日本マイクロソフトでクラウド、IoT、生成AI関連の開発経験)を中心に推進。少数精鋭で事業成長を加速させるフェーズにあり、技術と事業両面の強みを活かして顧客価値を創出しています。当社は「全従業員の物心両面の幸福を追求し、独自の価値を提供する」ことを経営理念とし、誠実さ・多様性の尊重・前向きな姿勢・結果志向・チームへの活力注入を行動指針としています。
出典:doda求人情報
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