株式会社3DC
【企画・管理】
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企画・管理
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職種
- 企画・管理
- 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
- 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)
- 事務・アシスタント
勤務地
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勤務地
- 宮城県
- 神奈川県
- 岐阜県
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仕事
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~金融・コンサル3年以上経験者歓迎!!/CEOとCFOの直下で推進/従来の常識を覆す確かな炭素技術あり/顧客の約8割が海外のグローバル企業~
■業務概要:
全社戦略・資本政策・M&A戦略の策定及び実行にかかる一連の業務について、CEOとCFOの直下で当該業務を一緒に推進していただく職種になります。本人の希望に合わせて、上場までの成長強化に不可欠な機能である、海外事業展開、IR、PR/GR、人事、組織運営、といった機能におけるリーダーを将来的にご担当していただくことも想定しています。
■業務内容:
・全社の経営戦略・資本政策・M&A戦略の立案および実行計画の策定、CEO・CFOへの提案・報告
・M&A候補企業のリサーチ、デューデリジェンス、価値評価、条件交渉、クロージングまでのプロジェクトマネジメント
・資本調達(エクイティ・デット等)の計画立案と実行、投資家・金融機関との折衝・資料作成
・経営会議や取締役会向けの戦略資料・プレゼンテーション作成、各種意思決定のサポート
・希望と適性に応じて、海外事業展開、IR(投資家対応)、PR/GR(広報・官公庁対応)、人事・組織運営などのリーダー業務への参画・推進
■入社時点でお任せしたい業務:
・記の担当業務内容のうち、主に資本政策策定や資金調達、M&Aに関連する調査や資料作成業務
■経験・スキルに応じて徐々に任せて行きたい業務:
・経営戦略・資本政策・M&A戦略の立案及び実行計画の策定
・M&Aの実行支援業務
・経営会議や取締役会のための準備に関連する業務
■当社について:
電解液分解を抑制できる化学的耐久性、激しい構造変化に対応できる柔軟性、電池の高容量化に貢献できる多孔性、製品用途に応じた物性を実現できるカスタマイズ性に優れた新しいカーボン素材「グラフェンメソスポンジ(GMS)」を開発。唯一無二の製造プロセスと分析技術を駆使することで、次世代炭素材料における共通の課題であった量産性を実現させるなど、蓄電池の進化を加速させています。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>川崎事業所住所:神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
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最寄り駅
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新川崎駅、鹿島田駅、矢向駅
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給与
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<予定年収>600万円~1,080万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):324,000円~584,000円固定残業手当/月:176,000円~316,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~900,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:あり■賞与:無し(業績に応じてストックオプションの付与あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■事業内容: 3DCは、東北大学で生まれた次世代炭素材料「Graphene MesoSpongeR(GMS)」の研究開発・製造販売を行なっています。GMSは、耐久性や構造制御性に優れており、電池性能を大きく向上させることが期待されています。■取り組む課題: 3DCはGMSの電池材料としての開発と電極製造の技術革新を通じて、電池のエネルギーインフラ化を実現し、持続可能な社会の実現を支えてまいります。
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仕事
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~経営基盤を高度化する責任ポジション/量産フェーズ/経営直下/体制高度化/ガバナンス強化/大学発ベンチャー/急成長中のディープテック企業~
■業務内容:
量産・事業拡大フェーズにおけるコーポレート全般(経理・財務・法務・人事・総務)の統括と体制高度化を担い、経営基盤の最適化の推進をお任せします。
既存の体制を前提に、各機能の運営を統括し、意思決定プロセス・内部統制・管理水準を次の成長段階へ引き上げていただきます。
税理士・社労士・弁護士などの外部専門家を統括しながら、組織成長に耐えうる持続的な管理体制を構築・最適化していく役割です。
■業務詳細:
<経理・財務統括>
◇月次/年次決算体制の設計・高度化および承認
◇管理会計制度の設計・精緻化
◇資金管理方針の策定および金融機関対応の統括
◇将来的なファイナンス・資本政策の推進支援
<法務統括>
◇契約レビュー基準・承認フローの設計
◇内部規程・コンプライアンス体制の整備・改定
◇外部弁護士との連携方針の決定・統括
<人事・労務統括>
◇労務管理体制の設計および運用統制
◇就業規則改訂、法改正対応の方針決定
◇組織拡大に伴う人事制度・評価制度の設計
<総務・情シス統括>
◇情報管理・セキュリティポリシーの策定
◇内部統制・資産管理体制の整備
◇社内IT基盤の最適化方針決定
<ディープテック特有業務>
◇助成金管理フローの標準化・高度化
◇研究開発型企業に適した証憑管理・統制設計
■ポジションの魅力:
◎「守り」から「攻め」へ進化させるフェーズ
ゼロから作る段階ではなく、構築済み基盤を次の成長段階へ引き上げる役割です。
◎量産・商用化フェーズのリアルな経営経験
研究開発企業が量産・売上拡大フェーズに移行するタイミングに参画できます。
◎経営陣との距離が近い
経営直下で意思決定に関与可能です。
■当社について:
当社は東北大学発のディープテックスタートアップとして設立され、革新的炭素材料「GMS」の量産化に成功しました。現在は岐阜県土岐市の量産拠点を基盤に、国内外への事業展開を本格化させています。研究開発フェーズから量産・商用化フェーズへと事業は大きく前進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>川崎事業所住所:神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
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最寄り駅
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新川崎駅、鹿島田駅、矢向駅
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給与
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<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):472,200円~708,000円その他固定手当/月:29,400円~44,100円固定残業手当/月:165,400円~247,900円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>667,000円~1,000,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮のうえ決定■その他固定手当:固定残業のうち、40時間分の深夜割増手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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■事業内容: 3DCは、東北大学で生まれた次世代炭素材料「Graphene MesoSpongeR(GMS)」の研究開発・製造販売を行なっています。GMSは、耐久性や構造制御性に優れており、電池性能を大きく向上させることが期待されています。■取り組む課題: 3DCはGMSの電池材料としての開発と電極製造の技術革新を通じて、電池のエネルギーインフラ化を実現し、持続可能な社会の実現を支えてまいります。
出典:doda求人情報
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