株式会社アレスカンパニー
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設立
- 1999年
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従業員数
- 38名
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平均年齢
- 37.2歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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株式会社アレスカンパニー
株式会社アレスカンパニーの過去求人情報一覧
仕事
【世界一のエンタメ企業を目指すGENDA傘下の中核企業!売上高前年度比40億円以上の急成長フェーズ!組織を一任される、ハンズオン型組織長ポジション】 ■募集背景 事業および組織の急拡大に伴い、商品部では組織マネジメントの強化が急務となっています。現在は商品本部長が部長を兼任していますが、マネジメントに専任で取り組む「商品部 部長」を新たにお迎えしたく、募集いたします。 メインはマネジメント業務ですが、必要に応じて自らもプレイヤーとして動く「ハンズオン型の組織長」として、商品部全体のパフォーマンス最大化を牽引していただきます。 ■業務内容 (1)組織マネジメント・業務進捗管理 ・商品部メンバーへの目標・方針の落とし込みと各課の業務進捗管理 ・定例MTGの主催・運営を通じた情報共有・課題解決の推進 ・本部長へのレポーティング ・全メンバーへの定期1on1・人事評価・目標設定サポートの実施 (2)決裁・承認・統括業務 ・仕入れ業務や商品企画における最終決裁および承認 ・トラブル発生時のリスクマネジメントおよびエスカレーション対応 (3)商品仕入れ(バイヤー)業務・販路開拓業務 ・マネージャーと連携した仕入れ先・取引先対応 ・経営層と連携した新規仕入れルート・販路の開拓 ※月に1回程度、宿泊を伴う出張が発生することがあります。 ■配属組織について 商品部にはパートを含め約20名在籍しており、すべてがマネジメント対象となります。 ■ポジションの魅力 【「マネジメントのプロ」として、組織のブラッシュアップをお任せ】 組織拡大・急成長フェーズにある当社において、マネージャーからスタッフ・パート社員まで、チームの全員が力を発揮できる環境を整えることがこのポジションの核心です。メンバー一人ひとりの状況を把握し、育成・評価・動機づけを通じてチーム全体のパフォーマンスを引き上げる、自身のマネジメント力を存分に発揮できるポジションです。 【経営と現場をつなぐ中核ポジション】 経営層とダイレクトに連携しながら、商品部の組織長として高い裁量を持ち、組織の成長を自らの手で推進していける環境です。「部長職でしっかり結果を出したい」「経営に近い立場で、より大きな裁量を持って働きたい」と考える方にとって、理想的な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、築地市場駅
給与
<予定年収>800万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):576,600円~720,700円固定残業手当/月:90,100円~112,700円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>666,700円~833,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:なし■給与改定:年1回(5月)※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「"推し"を形に。」当社はこのコンセプトのもと、1999年の設立以来、全国のアミューズメント施設に向けた景品(プライズ)の企画・提案やアミューズメントマシンの販売・レンタルを中心に、玩具・雑貨・食品の企画・製造・卸売、各種OEM、ノベルティ制作など、人々の"推し"や"好き"を形にするための事業を幅広く展開しています。2023年に、世界一のエンターテイメント企業を目指す上場企業GENDAのグループにジョインして以降、アミューズメント施設向け卸売事業を主軸にさらなる急成長を遂げており、2026年1月期には前年度比40億円以上の大幅な増収を記録しています。今後はアミューズメント領域に留まらず、有形・無形商材、そして卸・レンタル・販売事業のすべてを網羅するような「エンターテインメントの総合商社」としての飛躍を目指しています。【国内アミューズメント景品事業】全国のアミューズメント(ゲームセンター)施設、クレーンゲーム機設置店、卸売業者向けに、プライズ(景品)を企画・製造・販売しております。 ■卸売事業 全国各地の玩具・菓子・雑貨メーカー様、卸売業者様から商品を調達し、時流に沿った最適な商品を提案しております。 ■ライセンス景品事業 人気のキャラクターやブランド、アーティストのライセンスを取得し、オリジナルのプライズ商品化して提供しております。【アミューズメントマシンレンタル・販売】ゲームセンターを運営する企業の売上向上・コスト削減・オペレーション改善を支援しております。最近では、このノウハウを生かし異業種のお客さまからのマシンの設置やグッズ制作などのご相談もいただいております。【OEM受託事業】作りたい商品のご要望をお伺いし、企画からデザイン、生産に至るまで、トータルサポートしております。【オリジナルキャラクター事業】当社考案のオリジナルキャラクターを商品化して提供しております。また、ライセンシーとしてのキャラクター利用のご要望も受け付けております。【一般販売事業】玩具、雑貨、食品の企画・製造を行っております。【デジちゃいむ代理店業務】スマートフォンで簡単に店員を呼び出すことができるサービス「デジちゃいむ」の代理店業務を行なっております。
出典:doda求人情報
仕事
GENDAグループについて ━━━━━━━━━━━━ 国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設や、カラオケチェーン店「カラオケBanBan」の運営、キャラクターMD、フード&ビバレッジ、映画や体験型コンテンツなど、エンタメにおいて幅広く事業を展開するGENDAグループの一員である当社。 世の中に流通する「楽しさの総量」を増やすことを目指し、多彩なエンターテイメントを提供しています。 お任せするのは… ━━━━━━━━ ◆仕入・販売の請求業務および売上管理 クラウド型売上管理システムや、officeソフトを活用して業務を行います。 ◆仕入先との調整業務 ◆営業サポート事務 受発注のシステム入力など営業のサポートを行います。 ※希望しない職種変更はありません ~入社後の流れ~ ▼オリエンテーション(社内システムなどの説明) ▼OJT研修(3カ月程度) 最初は先輩の業務をみて学んでいただき、少しずつ引き継いでいきます! …………… POINT …………… ★社内には受電対応専門のチームがあり、自分の担当案件以外での外線対応が発生しないため、自分のペースで仕事を進めていただけます! ★有名アニメグッズの景品を取り扱うことも珍しくありません。 エンタメ好きにぴったりのお仕事です! ★フルフレックスを採用しているため、「予定がある日は遅めに出社」など柔軟に働ける環境です。 また、週に1~2日は在宅でのお仕事ができる体制も社員から好評です♪
給与
月給26万6700円~31万6700円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万700円~6万200円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします
勤務地
【転勤なし/駅から5分圏内/リモートOK】 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F <アクセス> 各線「汐留駅」より徒歩4分、各線「新橋駅」より徒歩7分 ※週1~2日程度で在宅勤務をしている社員が多いです ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
仕事
現在マネージャーが担当しているプライズ商品企画のサポートポジションにてご活躍いただきます。 (具体的には?) 商品企画サポート(資料・提案書の作成など)、既存顧客や仕入れ先からの問い合わせ対応など、電話・メール対応をお任せします。 マネージャーのサポートや事務業務がメインとなり、ノルマや目標はありません。 ・営業業務に纏わる事務作業 ・プライズ商品企画のサポート ・在庫や商品に関するお問い合わせ対応、フォロー 【入社後の流れ】 ▼全体研修 GENDAグループの新入社員向けの全体研修を受講。 グループや事業について一通り基本を学び、 その後現場に配属となります! ▼OJT研修(2~3カ月程度) 先輩社員の指導のもと、業務のやり方、流れを教わり、 少しずつ業務を引き継いでいただきます。 なお、最初は資料作成といったできることからお任せします。 周りには頼りになるメンバーがたくさんおり、 困った時・不安な時は何でも相談できますので 未経験の方も無理なくスタートいただけます! 【ここがポイント】 \「好き」を活かせる/ 有名アニメや国民的キャラクターのグッズを 取り扱うことも珍しくありません。 規模の大きなクリエイティブな案件に バックオフィスから携われるのは このお仕事ならではの面白さです! \自分の業務に集中できる/ 外部に受電対応を委託しており、 自分の担当案件以外での外線対応が発生しません。 「職場でずっと電話が鳴っていて気が散る…」 ということはなく、効率的に仕事を進められます! ※希望しない職種変更はありません
給与
月給29万1700円~33万3400円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9500円~4万5100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします
勤務地
【転勤なし/駅から5分圏内/リモートOK】 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング17F <アクセス> └各線「汐留駅」より徒歩4分 └各線「新橋駅」より徒歩7分 ※週1~2日程度で在宅勤務をしている社員が多いです ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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