株式会社ファルマ の求人・中途採用情報

【東京／転勤無(首都圏エリア担当)～リモート・直行直帰可・治験業界のDX推進／データ×リアルの最先端法人営業／代表直下で新規事業立ち上げコアメンバー募集～】 当社は治験支援機関として、主に中枢神経系や認知症領域における新規事業立ち上げを行っております。 今回はその中で製薬メーカーと患者様を繋ぐ医療機関向けの法人営業(首都圏エリア担当)のポジションです！ ■業務詳細 ・治験実施医療機関（主に都心部のクリニック等）へのコンサルティング営業 ・医師や経営層に対する次世代治験フロー（デジタル活用）の提案、提案活動に集中できる分業体制 ・新規事業開発：グループのリアルワールドデータを活用したターゲット患者抽出、集客戦略やサイト・サービスの企画推進 ・医療機関やプラットフォーマーとの協業スキーム検討・交渉 ・営業活動のPDCA推進、事業開発の戦略立案および実行 ★アポの取得は別部署が行っている為、顧客への提案業務に注力することが可能です。 ★グループ会社のJMDC社のデータを活用しながら、治験事業の促進に貢献できるポジションです。自らの提案やアイデアが迅速に事業へ反映されるスピード感と、医療×ITという成長市場で事業開発の実績を積める環境が魅力です。 ■組織構成 代表直下の少数精鋭チームで、現場の専門スタッフやグループ会社と密に連携しながら業務を進めます。 ■教育体制 専門スタッフの手厚いサポートや社外研修費用の全額補助など、成長を支援する制度が充実しています。 ■就業環境 ・ご自宅からの直行直帰、フレックスタイム制となり、リモートの相談も可能です。ご自身で業務設計を行っていただく裁量の大きなポジションです。 ■想定されるキャリアパス 新規事業の責任者やグループ内他事業への挑戦など、多様なキャリアを描くことが可能です。 ■企業の特徴/魅力 治験とデジタルの最前線で社会課題解決に挑戦できる、成長性・将来性の高い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区太子堂2-15-1 野村三軒茶屋ビル7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制月給制。昇給は年1回。＜賃金内訳＞月額（基本給）：430,000円～720,000円＜月給＞430,000円～720,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月30時間分の残業代を含めた想定額です。経験・能力を考慮し決定します。出張日当は別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容精神疾患・認知症、小児領域に特化したSMO（Site Management Organization）として、治験実施医療機関の支援業務を担っています。同社はSMA業務（治験全体の進行管理）、CRC業務（コーディネーター業務）、IRB事務局業務（倫理審査）を一貫して提供し、医薬品開発を総合的にサポートしています。CNS（中枢神経系）や小児領域において、豊富な治験実績を誇り、外資系メーカーからも高評価を得ています。JMDCグループ（東証プライム上場・オムロンが筆頭株主）に属し、保険者データ約1,700万人・医療機関1,000以上の統計データベースを活用したビッグデータと融合した新規ソリューションにも挑戦できる環境です。■企業理念「１人ひとりのWell?beingの実現」を掲げ、専門性・誠実性・柔軟性に基づいた治験支援を通じて、被験者や社会に貢献する姿勢を大切にしています。■事業優位性・業界内の立ち位置少人数体制だからこそ可能なアットホームで質の高い支援体制を維持し、CRCの教育に注力。平均年齢は30歳前後と若く、活気ある組織です。小規模かつ専門領域に特化しているため、個別案件への裁量が大きく、治験の手ごたえを直接感じられる環境です。データ活用を強みとするJMDCグループと連携し、治験支援に留まらない新たな価値提供を見据えた取り組みも可能です。

【未経験からCRCのキャリアへ！女性が多く働きやすい環境／残業1~3時間程度・フルフレックスでWLB◎／CNS(中枢神経)領域に強みをもつSMO】 ■業務内容 治験コーディネーター（CRC）として、新しい薬の安全性や効果を確認するための臨床試験（治験）をサポートいたします！ ◇患者さんのサポート ・治験の説明をわかりやすく伝える ・通院や検査のスケジュールを調整 ・来院時の案内やフォロー ◇データの管理 ・治験で集めた情報を正しく記録 ・書類や症例報告書のチェック ◇関係者との調整 ・医師や看護師と連携 ・製薬会社や治験依頼者とのやり取り ◇その他 ・治験が法律や倫理に沿って行われているか確認 ・各種請求書作成 ★製薬企業様より多くの治験受託依頼をいただいており、入社後スムーズに案件に携わることができるポジションです。 ■入社後の流れ 座学研修(1～2週間)の後、先輩社員との同行等のOJT(約3か月間で複数回実施）を用意しております。 ■働き方 ・医療機関との直行直帰が可能で、残業は月1～3時間程とほぼ残業の無い非常に働きやすい環境です◎ ・都内に提携先の医療機関が集中しており、転勤はございません。 ・土曜日はまれに出勤があることがありますが、その場合は代休を取得いただきます。 ・年次有給休暇の約8割以上の消化が叶っている状況です。 ■魅力： ・昨年、創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データをデジタル治験等最先端領域に関われる ・年に一度の海外社員旅行あり（都合がつかない方は国内） ■募集背景 当社は2001年に創業した中枢神経系向けフェーズⅡ/Ⅲの企業治験をコア領域とする治験支援機関(SMO)です。治験業界は治験業務のデジタル化が解禁され、当社ではこれを推進し治験のスピード・コストを改善しドラッグラグ・ロスをなくせるよう業界を変革することを目指しています。デジタル化にあたってはこれまでにない治験患者へのアプローチが必要とされるため、戦略立案・実行を担う仲間を募集しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区太子堂2-15-1 野村三軒茶屋ビル7F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し、決定いたします。※賞与は入社タイミングにより異なります■昇給：年１回■賞与年2回（3か月＋業績評価（B評価の場合年間２か月程度））■JASMO公認CRC手当（3000円/月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容精神疾患・認知症、小児領域に特化したSMO（Site Management Organization）として、治験実施医療機関の支援業務を担っています。同社はSMA業務（治験全体の進行管理）、CRC業務（コーディネーター業務）、IRB事務局業務（倫理審査）を一貫して提供し、医薬品開発を総合的にサポートしています。CNS（中枢神経系）や小児領域において、豊富な治験実績を誇り、外資系メーカーからも高評価を得ています。JMDCグループ（東証プライム上場・オムロンが筆頭株主）に属し、保険者データ約1,700万人・医療機関1,000以上の統計データベースを活用したビッグデータと融合した新規ソリューションにも挑戦できる環境です。■企業理念「１人ひとりのWell?beingの実現」を掲げ、専門性・誠実性・柔軟性に基づいた治験支援を通じて、被験者や社会に貢献する姿勢を大切にしています。■事業優位性・業界内の立ち位置少人数体制だからこそ可能なアットホームで質の高い支援体制を維持し、CRCの教育に注力。平均年齢は30歳前後と若く、活気ある組織です。小規模かつ専門領域に特化しているため、個別案件への裁量が大きく、治験の手ごたえを直接感じられる環境です。データ活用を強みとするJMDCグループと連携し、治験支援に留まらない新たな価値提供を見据えた取り組みも可能です。

【女性が多く働きやすい環境／残業1~3時間程度・フルフレックスでWLB◎／CNS(中枢神経)領域に強みをもつSMO】 ■業務内容 CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務を担当いただきます！ 支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。 ◎入社後最初は既存メンバーと共に業務を遂行していただくので、治験業務経験がない方でもご安心ください◎ ・インフォームドコンセントの補助 ・被験者様のスケジューリング ・被験者様対応 ・症例報告書の作成 ・治験依頼者（製薬会社）対応 ・治験責任医師（治験を主導で行う医師）の補助 ・各種請求書作成 ★製薬企業様より多くの治験受託依頼をいただいており、入社後スムーズに案件に携わることができるポジションです。 ■働き方 ・医療機関との直行直帰が可能で、残業は月1～3時間程とほぼ残業の無い非常に働きやすい環境です◎ ・都内に提携先の医療機関が集中しており、転勤はございません。 ・土曜日はまれに出勤があることがありますが、その場合は代休を取得いただきます。 ・年次有給休暇の約8割以上の消化が叶っている状況です。 ■魅力： ・昨年、創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データをデジタル治験等最先端領域に関われる ・年に一度の海外社員旅行あり（都合がつかない方は国内） ■募集背景 当社は2001年に創業した中枢神経系向けフェーズⅡ/Ⅲの企業治験をコア領域とする治験支援機関(SMO)です。治験業界は治験業務のデジタル化が解禁され、当社ではこれを推進し治験のスピード・コストを改善しドラッグラグ・ロスをなくせるよう業界を変革することを目指しています。デジタル化にあたってはこれまでにない治験患者へのアプローチが必要とされるため、戦略立案・実行を担う仲間を募集しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区太子堂2-15-1 野村三軒茶屋ビル7F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～500,000円＜月給＞240,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し、決定いたします。■昇給：年１回■賞与年2回（3か月＋業績評価（B評価の場合年間２か月程度））■JASMO公認CRC手当（3000円/月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容精神疾患・認知症、小児領域に特化したSMO（Site Management Organization）として、治験実施医療機関の支援業務を担っています。同社はSMA業務（治験全体の進行管理）、CRC業務（コーディネーター業務）、IRB事務局業務（倫理審査）を一貫して提供し、医薬品開発を総合的にサポートしています。CNS（中枢神経系）や小児領域において、豊富な治験実績を誇り、外資系メーカーからも高評価を得ています。JMDCグループ（東証プライム上場・オムロンが筆頭株主）に属し、保険者データ約1,700万人・医療機関1,000以上の統計データベースを活用したビッグデータと融合した新規ソリューションにも挑戦できる環境です。■企業理念「１人ひとりのWell?beingの実現」を掲げ、専門性・誠実性・柔軟性に基づいた治験支援を通じて、被験者や社会に貢献する姿勢を大切にしています。■事業優位性・業界内の立ち位置少人数体制だからこそ可能なアットホームで質の高い支援体制を維持し、CRCの教育に注力。平均年齢は30歳前後と若く、活気ある組織です。小規模かつ専門領域に特化しているため、個別案件への裁量が大きく、治験の手ごたえを直接感じられる環境です。データ活用を強みとするJMDCグループと連携し、治験支援に留まらない新たな価値提供を見据えた取り組みも可能です。