タカマツハウス関西株式会社 の求人・中途採用情報

～大手の資金力×少数精鋭のスピード感／優良建売分譲・優良宅地分譲の販売／成果が給与に反映される仕組み～ ＼当ポジションの魅力ポイント／ （1）上場企業グループだからこそのブランド力や資金力 スピード感のある意思決定が可能であり、販売営業の強み◎ （2）大手の安定感×スタートアップの裁量権！ 髙松コンストラクションGのタカマツハウスの関西支部として2022年に立ち上がり、現在も増員での募集のため一緒に会社を作れるやりがい◎ （3）高インセンティブでキャリアアップ！ モデル年収例：30代：745万円／40代：914万円／50代／1038万円 ■仕事の内容： 建売分譲・戸建用地分譲の販売活動をお任せします！ （1） 販売活動 大手・地場の不動産会社からの購入希望者情報、自社ホームページからの購入希望者情報を活用し、建売分譲および戸建用地分譲の案内、融資提案等を実施 （2）企画立案： マーケティングリサーチをもとに、建売分譲／戸建用地分譲の販売策定、商品企画の立案など 《具体的には...》 ・エリア：大阪北部～兵庫県メイン ・販売商品：建売分譲・宅地分譲用地 ・採用背景：仕入れの基盤が整ってきた中で新たに販売専門の部署の立ち上げを見据えた増員 ＼働きやすい環境／ ・インセンティブ保証制度あり ・年休１２６日 ・日曜固定休み ・残業２０H以下 ・転勤無し ・宿泊を伴う出張無し ■配属先情報： 平均年齢：44歳 若手からベテランまでが活躍する少数精鋭で裁量権のある環境です！ ■当社について 髙松コンストラクショングループの信頼と資金力を背景に、北摂エリアを中心に木造戸建住宅の建売・宅地分譲を展開する企業です。耐震性・断熱性など高い安全性能に加え、注文住宅並みのデザイン性を備えた高品質な住まいを提供。 駅徒歩圏内など資産価値の高い立地を厳選し、快適で上質な暮らしを実現します。さらに、無人内見システムを導入し、顧客の利便性を追求する点も強みです。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西淀川区新北野1-14-11 大阪新北野第一ビル2F勤務地最寄駅：阪急電鉄阪急神戸線／十三駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

十三駅、塚本駅、中津駅(大阪府・阪急線)

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：・年２回（７月・１２月）■インセンティブ有■諸手当：・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東証プライム上場企業「株式会社髙松コンストラクショングループ」の新規事業として東京(2019年)に次いで大阪で2022年11月に設立。関西の木造戸建て住宅関連市場のシェアを獲得し、グループの新たな事業の柱となるべく創業しました。母体となる髙松コンストラクショングループは建設事業・土木事業・周辺事業の３事業を柱とする建設業の専門集団。タカマツハウス株式会社は関西圏の戸建て住宅の購入希望がある30~40代を取りこむため分譲木造住宅事業に参入、次の100年につながる住宅づくりを追求し、「全ての人たちが自分の望む家を適正価格で取得し、当たり前のように住み続けることができる社会」の実現を目指します。【会社の特徴】（1）役員には大手ハウスメーカーの元幹部クラスをはじめとする戸建販売ノウハウを熟知し第一線で活躍してきたスペシャリストたちが参画、髙松コンストラクショングループの基盤を活かしながら住宅づくりを追及して参ります。（2）事業ミッションを「次の100年の家づくり」と定め、お客様の多種多様なライフスタイルに対応し、人生100年時代を見据えた「ベータクオリティ」「バリュープライス」を実現する住宅を提供します。（3）完全週休二日制（水日・祝休）、みなし残業なし。労働環境改善を目指す方にとって安心の環境を提供します。またスタートアップ企業にあたるため、会社とともに成長をすることができます。

～髙松コンストラクショングループ／大手の資金力×少数精鋭のスピード感で成果創出！／買取再販・用地仕入れ／年休１２６日／残業少なめ／プライム上場～ ＼当ポジションの魅力ポイント／ （1）上場企業グループだからこそのブランド力や資金力 スピード感のある意思決定や支払いが可能であり、仕入営業の強み◎ （2）大手の安定感×スタートアップの裁量権！ 高松CGのタカマツハウス関西株式会社として2022年に立ち上がり、現在も増員での募集のため一緒に会社を作れるやりがい◎ （3）高インセンティブでキャリアアップ！ モデル年収例：30代：745万円／40代：914万円／50代／1038万円 ■仕事の内容： ・不動産会社から土地情報を収集して仕入れ、事業企画を行い設計部門に引き継ぐまでををお任せします！ （1）情報収集：大手や地場の不動産業者から入手 （2）企画：マーケティングリサーチ／建売事業／戸建用地事業収支の立案 （3）販売活動：建売分譲事業と戸建用地分譲事業の企画／価格設定 《具体的には...》 ・受注額：件／1～3億円程度 ・エリア：大阪北部～兵庫県メイン ・対象物：住宅用地、建売用地 ■配属先情報： 平均年齢：44歳／最少年齢26歳・最年長62歳 若手からベテランまでが活躍する少数精鋭で裁量権のある環境です！ ■当社について 髙松コンストラクショングループの信頼と資金力を背景に、北摂エリアを中心に木造戸建住宅の建売・宅地分譲を展開する企業です。耐震性・断熱性など高い安全性能に加え、注文住宅並みのデザイン性を備えた高品質な住まいを提供。 駅徒歩圏内など資産価値の高い立地を厳選し、快適で上質な暮らしを実現します。さらに、無人内見システムを導入し、顧客の利便性を追求する点も強みです。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西淀川区新北野1-14-11 大阪新北野第一ビル2F勤務地最寄駅：阪急電鉄阪急神戸線／十三駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

十三駅、塚本駅、中津駅(大阪府・阪急線)

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～550,000円＜月給＞400,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：・年２回（７月・１２月）■インセンティブ有■諸手当：・残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東証プライム上場企業「株式会社髙松コンストラクショングループ」の新規事業として東京(2019年)に次いで大阪で2022年11月に設立。関西の木造戸建て住宅関連市場のシェアを獲得し、グループの新たな事業の柱となるべく創業しました。母体となる髙松コンストラクショングループは建設事業・土木事業・周辺事業の３事業を柱とする建設業の専門集団。タカマツハウス株式会社は関西圏の戸建て住宅の購入希望がある30~40代を取りこむため分譲木造住宅事業に参入、次の100年につながる住宅づくりを追求し、「全ての人たちが自分の望む家を適正価格で取得し、当たり前のように住み続けることができる社会」の実現を目指します。【会社の特徴】（1）役員には大手ハウスメーカーの元幹部クラスをはじめとする戸建販売ノウハウを熟知し第一線で活躍してきたスペシャリストたちが参画、髙松コンストラクショングループの基盤を活かしながら住宅づくりを追及して参ります。（2）事業ミッションを「次の100年の家づくり」と定め、お客様の多種多様なライフスタイルに対応し、人生100年時代を見据えた「ベータクオリティ」「バリュープライス」を実現する住宅を提供します。（3）完全週休二日制（水日・祝休）、みなし残業なし。労働環境改善を目指す方にとって安心の環境を提供します。またスタートアップ企業にあたるため、会社とともに成長をすることができます。