株式会社琉球ウェルネス の求人・中途採用情報

■業務内容： ・研修事業（組織コンサル含む）の新規案件のセールス及び獲得した案件の納品までのディレクション ・納品後の振り返りを経て継続受注 ・新規顧客の探索に向けて、営業戦略の策定やアクションプランの策定、実際のアプローチや提案作成などの一連の流れを担う ・事業拡大を前提としたチームビルド ・営業責任として、組織デザインや組織作り全般の業務を担当 ・経営がリードする中期経営計画や事業計画に対してミートする組織を作る ■魅力： ◆「組織の課題」を解決するソリューションセールス 確立されたパッケージを売るのではなく、顧客の経営課題に入り込み、組織コンサルティングや研修プログラムをゼロベースで企画・提案します。難易度は高いですが、本質的な営業力と課題解決力が身につきます。 ■多様なプロジェクトに携わることができる toB、toC両方に携われます。経験やご希望は考慮のうえ、ご相談させていただきます。 ◆リクルート・CA出身の経営陣直下。「視座」を引き上げる圧倒的成長環境 リクルート、サイバーエージェント出身の事業責任者や、省庁の有識者委員を歴任するメンバーなど、「各領域のプロ」と対等な視座で議論し、経営の最適解を導き出します。 誰かから学ぶのではなく、「互いの知見をぶつけ合い、新たな市場を創り上げる」という成長機会が得られます。 ・ウェルネス * 法人（経営者・ビジネスリーダー・組織全体）というユニークな着想 ・道廣をはじめたとしたユニークな経営メンバーや、業務委託メンバー ・資本主義一辺倒ではない、幸福主義を土台とした経営思想 ・規模的な観点ではない、社会的なインパクトを生み出そうとするスタンス ・「沖縄 * オフサイトやリトリート」という特殊でユニークなサービス ・「場作り * コーチングやファシリテーション」などのアプローチそのもの ・社内の流れに対してもつ、じぶんたちの願いや思想 ・高いプロフェッショナリティとコミットメントがあり、成長環境がある ・今後ホールディングス体制を考えており、キャリアとしても広がりもある ・経営に近い(むしろ子会社経営をしてほしい)ところでの経験を詰める ・顧客にとって、本質的で、価値がある事業開発やサービス開発 ・しっかりとした経済条件を提供できる（年収1000万円以上も可能） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞Quest虎ノ門住所：東京都港区虎ノ門3丁目1-1 虎の門3丁目ビルディング2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞インキュベーションオフィス住所：東京都港区虎ノ門 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：433,743円～743,606円固定残業手当/月：149,681円～256,613円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞583,424円～1,000,219円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：半期に一度評価／経営ボード承認で金額決定■賞与：業績連動型（過去実績30万円）■インセンティブ：契約による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 組織変革支援（組織コンサルティング）／ウェルネスツーリズム事業■ビジョン：「ウェルネス（＝明日への活力）な生き方」をするひとを増やす会社です。 リクルートやサイバーエージェント出身の経営陣により2023年1月に創業。「組織コンサルティング」と「沖縄のウェルネスツーリズム（非日常体験）」という異質な強みを掛け合わせ、ベンチャー・スタートアップ企業の組織変革を支援しています。目指すのは、高い経済合理性と人間らしい豊かさの両立です。 単なる規模拡大だけではなく、「日本を代表するウェルネスカンパニー」として新たな市場を切り拓く挑戦を続けています。■特徴（TOPICS）：◆組織変革支援（組織コンサルティング） 経営戦略と組織戦略を接続し、PMVV（パーパス・ミッション・ビジョン・バリュー）の策定からマネジメント育成までを伴走支援します。 最大の特徴は、沖縄の大自然を活用した「成果が出るオフサイト（合宿）」をプロデュースできる点です。会議室では生まれない深い対話と関係性の質を変えるアプローチで、本質的な組織変革を導きます。◆ウェルネスツーリズム事業個人のお客様向けに、「明日への活力を得る旅」をカスタマイズしてご提供いたします

■業務内容： ・法人向け研修・組織コンサルティングの新規案件の営業活動 ・受注後のプロジェクト進行管理（納品ディレクション）および振り返り対応 ・継続受注に向けた関係構築と提案活動 【営業業務の詳細】 ・新規顧客開拓に向けた営業戦略・アクションプランの策定 ・リード顧客との商談（30～50件／月） ・提案書作成、アプローチ手法の企画・実行 ・1案件あたりの単価：50万～100万円（将来的には500万円～1000万円規模の案件創出を目指す） ・営業目標：受注金額および件数で設定 ■魅力： ◆新規事業に関わることができる 設立3年目の会社ですので、自由な発想で会社を創っていくことができます。戦略と実行を一体にして考え抜き、クライアントと伴走しながら課題解決を実現します。 ■多様なプロジェクトに携わることができる toB、toC両方に携われます。経験やご希望は考慮のうえ、ご相談させていただきます。 ◆リクルート・CA出身の経営陣直下。「視座」を引き上げる圧倒的成長環境 リクルート、サイバーエージェント出身の事業責任者や、省庁の有識者委員を歴任するメンバーなど、「各領域のプロ」と対等な視座で議論し、経営の最適解を導き出します。 誰かから学ぶのではなく、「互いの知見をぶつけ合い、新たな市場を創り上げる」という成長機会が得られます。 ・ウェルネス法人（経営者・ビジネスリーダー・組織全体）というユニークな着想 ・道廣をはじめたとしたユニークな経営メンバーや、業務委託メンバー ・資本主義一辺倒ではない、幸福主義を土台とした経営思想 ・規模的な観点ではない、社会的なインパクトを生み出そうとするスタンス ・「沖縄 * オフサイトやリトリート」という特殊でユニークなサービス ・「場作り * コーチングやファシリテーション」などのアプローチそのもの ・社内の流れに対してもつ、じぶんたちの願いや思想 ・高いプロフェッショナリティとコミットメントがあり、成長環境がある ・今後ホールディングス体制を考えており、キャリアとしても広がりもある ・経営に近い(むしろ子会社経営をしてほしい)ところでの経験を詰める ・顧客にとって、本質的で、価値がある事業開発やサービス開発 ・しっかりとした経済条件を提供できる（年収1000万円以上も可能） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞Quest虎ノ門住所：東京都港区虎ノ門3丁目1-1 虎の門3丁目ビルディング2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞インキュベーションオフィス住所：東京都港区虎ノ門 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,863円～619,563円＜月給＞416,794円～833,369円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：半期に一度評価／経営ボード承認で金額決定■賞与：業績連動型（過去実績30万円）■インセンティブ：契約による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 組織変革支援（組織コンサルティング）／ウェルネスツーリズム事業■ビジョン：「ウェルネス（＝明日への活力）な生き方」をするひとを増やす会社です。 リクルートやサイバーエージェント出身の経営陣により2023年1月に創業。「組織コンサルティング」と「沖縄のウェルネスツーリズム（非日常体験）」という異質な強みを掛け合わせ、ベンチャー・スタートアップ企業の組織変革を支援しています。目指すのは、高い経済合理性と人間らしい豊かさの両立です。 単なる規模拡大だけではなく、「日本を代表するウェルネスカンパニー」として新たな市場を切り拓く挑戦を続けています。■特徴（TOPICS）：◆組織変革支援（組織コンサルティング） 経営戦略と組織戦略を接続し、PMVV（パーパス・ミッション・ビジョン・バリュー）の策定からマネジメント育成までを伴走支援します。 最大の特徴は、沖縄の大自然を活用した「成果が出るオフサイト（合宿）」をプロデュースできる点です。会議室では生まれない深い対話と関係性の質を変えるアプローチで、本質的な組織変革を導きます。◆ウェルネスツーリズム事業個人のお客様向けに、「明日への活力を得る旅」をカスタマイズしてご提供いたします