株式会社ＫＡＩＧＩ の求人・中途採用情報

◆◇70年超を誇る圧倒的ブランド力の『宣伝会議』や急成長中の人材会社『マスメディアン』を抱えるＫＡＩＧＩグループの人事担当／フレックス◇◆ 入社後は、採用業務をメインで担っていただきますが、慣れていただいた後は、人事労務や人事企画等にも挑戦ができるポジションです。通常の人事業務に加え、新たな人事制度導入後の運用管理やシステム導入など、企画段階から大きな裁量で携わっていただく可能性もございます。 ■業務 ◎入社後お任せしたい業務 新卒、中途、派遣、アルバイト、障害者など、グループ会社2社を含めた採用業務 ・経営層、事業部門への求人要件のヒアリング、採用計画の策定 ・募集経路の検討、協力会社との折衝、ディレクション ・求人票作成 ・応募者の管理、選考の進行管理、窓口対応、面談対応 ・各種書面作成 ・入社手続き ◎慣れていただいた後にお任せしたい業務 ＜労務領域＞ ・入退社管理、手続き対応（社保加入手続き等） ・勤怠管理、給与計算 ・就業規則の整備・更新 ・安全衛生管理、健康診断、ストレスチェックなどによる健康管理 ・産休・育休や休復職に関する対応 ・社員の福利厚生制度の案内・運営（医療保険など） ＼下記の業務にも挑戦が可能です／ ・異動の手配、管理 ・人事評価制度の運用管理 ・資格取得サポート ・研修の実施（e-learning等） ・エンゲージメントサーベイの実施と分析 ■魅力 グループ会社のコーポレート部門として、各社の経営層とも近い距離で業務を行うことができ、非常に貴重な経験を積むことができます。 当社では2024年に、人事システムの導入、人事制度の改定、人事評価制度の導入を行いました。導入から間もないこともあり、意見を出し合いながら改善を重ねていくことが重要です。出していただいた意見が反映される機会も多くあり、会社にとって大変重要な人事機能を裁量大きく推進いただけます。 ■当社 ＫＡＩＧＩグループは、創業70年以上の歴史と圧倒的なブランド力を誇る出版社『宣伝会議』を中核に、マーケティング・広告領域における教育・メディア事業を展開。さらに、広告・マスコミ業界に特化した人材サービス会社『マスメディアン』も擁し、メディア×人材の両軸で安定した収益基盤と成長性を兼ね備えた企業グループです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,628円～339,114円固定残業手当/月：86,705円～119,220円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞333,333円～458,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。・賞与：年1回（6月）※業績、個人目標達成度合いに応じて支給・昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は「株式会社宣伝会議」「株式会社マスメディアン」の持株会社です。・株式会社宣伝会議70年以上の歴史を持つメディア『宣伝会議』を始めとして、マーケティング業界に特化した最先端の情報を発信しつつ、教育コンサルティング事業、環境関連事業を展開しています。・株式会社マスメディアン宣伝会議のネットワークも活用しながら、マーケティング・クリエイティブ職種を中心に人材紹介・転職支援サービスを展開しており、現在はさらなる事業拡大を目指し、サービス領域を拡張しています。

◆◇人材業界での知見を活かし人事としてキャリアアップ／70年超を誇る圧倒的ブランド力の『宣伝会議』や急成長中の人材会社『マスメディアン』を抱えるＫＡＩＧＩグループ／フレックス◇◆ 入社後は、採用業務をメインで担っていただきますが、慣れていただいた後は、人事労務や人事企画等にも挑戦ができるポジションです。通常の人事業務に加え、新たな人事制度導入後の運用管理やシステム導入など、企画段階から大きな裁量で携わっていただく可能性もございます。 ■業務 ◎入社後 新卒、中途、派遣、アルバイト、障害者など、グループ会社2社を含めた採用業務 ・経営層、事業部門への求人要件のヒアリング、採用計画の策定 ・募集経路の検討、協力会社との折衝、ディレクション ・求人票作成 ・応募者の管理、選考の進行管理、窓口対応、面談対応 ・各種書面作成 ・入社手続き ◎慣れ次第 ＜労務領域＞ ・入退社管理、手続き対応（社保加入手続き等） ・勤怠管理、給与計算 ・就業規則の整備・更新 ・安全衛生管理、健康診断、ストレスチェックなどによる健康管理 ・産休・育休や休復職に関する対応 ・社員の福利厚生制度の案内・運営（医療保険など） ＼下記の業務にも挑戦が可能です／ ・異動の手配、管理 ・人事評価制度の運用管理 ・資格取得サポート ・研修の実施（e-learning等） ・エンゲージメントサーベイの実施と分析 ■魅力 グループ会社のコーポレート部門として、各社の経営層とも近い距離で業務を行うことができ、非常に貴重な経験を積むことができます。 当社では2024年に、人事システムの導入、人事制度の改定、人事評価制度の導入を行いました。導入から間もないこともあり、意見を出し合いながら改善を重ねていくことが重要です。出していただいた意見が反映される機会も多くあり、会社にとって大変重要な人事機能を裁量大きく推進いただけます。 ■当社 ＫＡＩＧＩグループは、創業70年以上の歴史と圧倒的なブランド力を誇る出版社『宣伝会議』を中核に、マーケティング・広告領域における教育・メディア事業を展開。さらに、広告・マスコミ業界に特化した人材サービス会社『マスメディアン』も擁し、メディア×人材の両軸で安定した収益基盤と成長性を兼ね備えた企業グループです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,628円～339,114円固定残業手当/月：86,705円～119,220円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞333,333円～458,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。・賞与：年1回（6月）※業績、個人目標達成度合いに応じて支給・昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 当社は「株式会社宣伝会議」「株式会社マスメディアン」の持株会社です。・株式会社宣伝会議70年以上の歴史を持つメディア『宣伝会議』を始めとして、マーケティング業界に特化した最先端の情報を発信しつつ、教育コンサルティング事業、環境関連事業を展開しています。・株式会社マスメディアン宣伝会議のネットワークも活用しながら、マーケティング・クリエイティブ職種を中心に人材紹介・転職支援サービスを展開しており、現在はさらなる事業拡大を目指し、サービス領域を拡張しています。