M&A開発支援株式会社
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設立
- 2023年
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従業員数
- 7名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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M&A開発支援株式会社
M&A開発支援株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~2023年8月創業/M&Aコンサル企業/法令・コンプラ遵守徹底/年休120日 ■業務内容 M&A支援のインサイドセールスとして中小企業の経営者へ電話やDMで接点を創出しM&Aアドバイザーの商談機会を生み出すポジションです。事業承継や成長戦略に関する課題をヒアリングし、面談設定までを担います。M&Aアドバイザーが商談・提案・成約支援を担当するため、本ポジションは案件創出の起点となる重要な役割です。 <具体的な業務内容> ・経営者へ電話やDMでアプローチし、事業承継やM&Aの検討状況をヒアリング ・企業の事業内容や経営課題を把握し、M&Aアドバイザーとの面談機会を創出 ・企業情報や過去接触履歴をSalesforce等のCRM/SFAへ入力・管理 ・業界動向や企業情報を調査し、優先的にアプローチする対象企業を選定 ・顧客情報の整理やスコアリングを行い、効率的な営業活動を設計 ・アドバイザーへ経営者の相談内容や検討背景を共有し、面談準備を支援 ■組織環境 代表を含むアドバイザー6名とインターン1名の計7名です。顧客開拓と案件進行で役割を連携し、情報や成功事例を共有します。経営者対応に慣れたメンバーから、会話の組み立て方を学べます。少数体制のため、代表への相談から方針決定までが迅速です。 ■キャリア 入社直後は、電話やDMによる接点づくりと顧客情報の整理を担当します。1年後は、事業承継の課題を聞き取り、面談設定まで主体的に進めます。3年後は、初回面談や案件化支援にも携わり、希望や適性に応じてM&Aアドバイザーを目指せます。 ■就業環境 完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日は120日です。勤務地は恵比寿で、当面転勤はありません。標準勤務時間は9時から18時で、8時間の業務密度を重視します。休日の返信を求めず、上司が残っていても帰りにくい風土はありません。 ■企業の魅力 2023年創業のM&A仲介・経営支援会社です。事業承継から買い手探索、経営課題の解決まで一貫して支援します。この会社ならではの強みは、成果を追いながら法令順守と誠実な情報提供を徹底する姿勢です。少数精鋭の環境で、経営者営業とM&Aの専門性を段階的に高められます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル3F勤務地最寄駅:恵比寿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
恵比寿駅、代官山駅、広尾駅
給与
<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,600円~262,000円固定残業手当/月:34,100円~37,800円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>271,700円~299,800円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:随時■モデル年収年収450万円 入社3年目 メンバー(月給30万円+インセンティブ30万円+会社業績賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: M&A仲介事業・コンサルティング事業◇M&Aコンサルタント…承継相談からM&A仲介まで一気通貫でお手伝いいたします。お客様の業界の実情を理解した専門コンサルタントが、企業価値や強みを適正に評価し、相性が良い譲受先へアプローチいたします。◇経営支援コンサルティング…新規事業の立ち上げ、資金調達、財務・企業戦略、各種支援業務など、経営に関するさまざまな課題を解決するために、企業経営のプロフェッショナルとして経営者様をサポートいたします。■当社について:【ビジョンと共創力で未来をデザインするM&Aアドバイザー】当社では、事業承継の選択肢の一つとして、M&Aをご提案しております。お客様のことを最優先に考えた“正しいM&A”を掲げ、お手伝いさせていただいております。経験豊富でM&A・事業承継に精通したコンサルタントがサポートいたします。・大手と組み、自社だけでは到達できない場所へ事業を発展させたい・優良企業を買収したいが何から始めれば良いのかわからない・M&Aをすることで相乗効果が生み出せるのか検証をしたい最適な戦略を、パートナーとしての立場からご提案いたします。M&Aは目的ではなく、経営戦略を具現化する手段のひとつです。どのお相手となら目指す方向が合致し、相乗効果が生まれるか、コンサルタントがしっかりとお話を伺い、事業の新たな可能性を開きます。
仕事
~2023年8月創業/M&Aコンサル企業/法令・コンプラ遵守徹底/年休120日/高年収可~ ■業務内容 中小企業の事業承継を支援するM&Aアドバイザーです。売り手開拓から始め、経験に応じて買い手探索、条件調整、成約支援へ担当領域を広げます。経営者との対話から潜在課題を整理する質問力、決算書から収益性を読み解く分析力を磨けます。 <具体的な業務内容> ・経営者へ電話やDMで接点をつくり、事業承継の課題を確認 ・初回面談で売却理由や希望条件を聞き、検討事項を整理 ・買い手候補の事業内容を調べ、買収方針との適合性を確認 ・決算書や必要資料を収集し、企業の収益構造や強みを整理 ・双方の希望条件を比較し、合意形成に向けた調整を支援 ※将来的には条件交渉や専門家対応にも関与し、M&A実行領域の経験も可能 ■組織環境 代表を含むアドバイザー6名とインターン1名の組織です。数字への責任を持ち、互いに刺激を受けながら成果を競いながらも、2~3名1組で案件情報を共有し必要な場面では協力します。少数体制のため、代表への相談から方針決定まで迅速です。 ■キャリア 入社1カ月目は研修も兼ねて電話やDMで経営者との接点づくりを担い、2カ月目から面談準備を開始します。3カ月目以降は面談から案件進行に加わり、企業情報や希望条件を整理します。 1年後は売り手企業の案件化を主体的に担当します。 3年後は双方の条件交渉や専門家との協議まで担当します。 ■就業環境 土日休みが原則で休日に上司から返信を求める連絡はありません。 長時間労働より8時間の密度を重視、概ね18時~20時に仕事を終える社員が多く、上司が居て帰れない風土はありません。 ■評価・報酬制度 ノルマはございません。短期的な成約ノルマに縛られず、M&Aのスキルを中長期で体得が可能です。 最終的な成約結果だけでなくアポイント獲得や案件進行を評価します。案件化や売手と買手マッチング成立時など、進捗段階ごとに報酬を還元する制度です。途中の貢献も評価されます。経験を積みながら、案件進捗に応じた報酬を目指せます。 ■企業の特徴 短期的な成約だけを追わず、法令順守と経営者への誠実な情報提供を徹底しています。成果主義と高いコンプライアンス基準を両立し、信頼を積み重ねていることが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル3F勤務地最寄駅:恵比寿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
恵比寿駅、代官山駅、広尾駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):271,800円~388,200円固定残業手当/月:79,000円~111,800円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>350,800円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:随時■モデル年収年収1,800万円 入社5年目 メンバー(月給50万円+インセンティブ1200万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: M&A仲介事業・コンサルティング事業◇M&Aコンサルタント…承継相談からM&A仲介まで一気通貫でお手伝いいたします。お客様の業界の実情を理解した専門コンサルタントが、企業価値や強みを適正に評価し、相性が良い譲受先へアプローチいたします。◇経営支援コンサルティング…新規事業の立ち上げ、資金調達、財務・企業戦略、各種支援業務など、経営に関するさまざまな課題を解決するために、企業経営のプロフェッショナルとして経営者様をサポートいたします。■当社について:【ビジョンと共創力で未来をデザインするM&Aアドバイザー】当社では、事業承継の選択肢の一つとして、M&Aをご提案しております。お客様のことを最優先に考えた“正しいM&A”を掲げ、お手伝いさせていただいております。経験豊富でM&A・事業承継に精通したコンサルタントがサポートいたします。・大手と組み、自社だけでは到達できない場所へ事業を発展させたい・優良企業を買収したいが何から始めれば良いのかわからない・M&Aをすることで相乗効果が生み出せるのか検証をしたい最適な戦略を、パートナーとしての立場からご提案いたします。M&Aは目的ではなく、経営戦略を具現化する手段のひとつです。どのお相手となら目指す方向が合致し、相乗効果が生まれるか、コンサルタントがしっかりとお話を伺い、事業の新たな可能性を開きます。
出典:doda求人情報
仕事
後継者不足などの課題を抱えた企業へ M&Aによる事業承継を中心としたコンサルティングを行います。 ■業務フロー概観 【01】M&A対象企業の開拓 事業や後継者などに課題を抱えた企業へ アプローチを行います。 業界・業種などに指定はなく 今までのキャリアや経験を活かした 企業選定を行っていただけます。 【02】ご提案・分析・資料作成 M&Aに興味を持っている企業があれば、 実際にご提案を行います。 その後、対象企業に関わる分析や 資料作成を行い準備を進めます。 【03】譲受企業への提案 対象企業に興味を持っている譲受企業へ 具体的な提案を行います。 作成した資料や譲受企業からのQAを通じて M&Aに向けて相互理解を深めていきます。 【04】面談・クロージング 両企業にご納得いただければ、 経営層同士の面談を実施。 そして、一般的には4ヶ月~6ヶ月 短くても2ヶ月間売り手、買い手企業様との 中間で商談を行います。 その後もアフターフォローや PMIの支援などを行います。 \どの工程にも先輩社員がマンツーマンで徹底サポートを行います!/ ↓詳しい業務内容↓ ・M&A対象企業のリスト作成 ・企業概要書などの書類作成 ・譲受企業への提案/各種折衝業務 ・デューデリジェンスの支援 ・譲渡スキームの提案 ・企業価値の算定 ・シナジー提案 ・ストラクチャー設計 ・その他M&Aに関わるコンサルティング業務 ーーーー コアメンバーとして活躍 ーーーー 2023年に設立されたM&A開発支援株式会社。拡大する業界・マーケットの追い風を受け、急成長を実現しています。今回は、そんな企業の経営コア層候補の募集。ハイクラスなビジネスパーソンを目指す方にマッチする環境です。
給与
【月給】 33万円~70万円+各種手当+インセンティブ ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代(40時間分/79,365~166,667円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 【インセンティブについて】 成果に応じてインセンティブを支給いたします。目標を超えた利益の20%をインセンティブとして支給するなど、業界内でもトップクラスの還元率を実現。また、プロジェクトの開拓・クロージングを担当したメンバーのみならず、過程でサポートを担当したメンバーにも支給しています。入社1年目から社内で協力して高収入を目指せる環境です。 【インセンティブ例】 仲介手数料:5,000万円⇒目標超過利益:1,000万円⇒インセンティブ:200万円支給 仲介手数料:8,000万円⇒目標超過利益:4,000万円⇒インセンティブ:600万円支給 仲介手数料:1億円⇒ 目標超過利益:6,000万円⇒インセンティブ:1,200万円支給
勤務地
【東京本社】 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル3F ■アクセス 恵比寿駅 徒歩3分 広尾駅 徒歩12分
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