株式会社ピュアリティ の求人・中途採用情報

店舗に来店したお客さまへの接客、査定・買取をお任せします。 完全反響型で、ノルマはありません。来店したお客さまに「また利用したい」と思ってもらえる接客をしていただきます。 先輩も未経験からスタートしています。基礎から学べる研修を用意しているので、未経験でも安心です！ ＞＞具体的には ────── ■お客さまからご依頼いただいた商品を査定 　└品物を写真撮影し確認を行います ■査定価格を踏まえた価格交渉 ■成約後の商品情報入力 ■商品を倉庫へ発送 ■SNSなどを利用した集客業務 └インスタグラムで発信を行います ＼疑問にお答えします！／ Q：1日の接客人数は？ A：平均5～10名です。丁寧な接客を心掛けています。 Q：一人当たりの接客時間は？ A：査定数によりますが、30分前後です。何気ない会話で盛り上がることも！ Q：来店するお客さまの層は？ A：店舗によりますが、周辺地域にお住まいの50代～70代のお客さまです。 Q：集客の手法は？ A：自社のECサイト、チラシのポスティング、ティッシュ配りなど。ポスティングは外部に依頼しているので、社員が行うことはありません。 ＞＞入社後の流れ ─────── 知識やスキルは入社後に覚えてもらえれば問題ありません！ 【1】座学研修 商品知識や査定方法、ビジネスマナーなどを、イチから丁寧に教えます。 　 ▼ 【2】店舗でのOJT OJTで先輩について実際の業務に慣れていきます。接客ロープレを通して、少しずつコツを掴んでいけば問題ありません。 ＞＞CHECK！ ◎拡大期に携われる 今後も店舗を拡大予定のため、拡大期に携われる経験ができます。ポストの空きも十分にあり、早期キャリアアップを目指せます。未経験で入社半年で店長になった、メンバーもいます。 ◎キャリアパス 店長を目指すのもよし、グループ会社に異動して新しいことにチャレンジするのもよし、さまざまなキャリアの選択肢があります。 ◎業界の成長性 近年、リユース市場は拡大しています。海外での日本のリユース品の人気や、サステナブル時代に合致する業界であることから、今後も高い基準で推移していくと予想される注目の業界です！

【月給】 未経験者：月給28万円～＋インセンティブ ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ※上記には40時間分の固定残業代（71,728円～）を含みます。超過分は別途支給いたします 経験者：月給35万円～＋インセティブ ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ※上記には40時間分の固定残業代（109,375円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ＜試用期間中の給与＞ 【月給】27万円+インセンティブ ※上記には40時間分の固定残業代（69,167円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【月収例】 ・月給30万円＋インセンティブ5万円＝月収35万円＋賞与40万円×年4回 ・月給35万円＋インセンティブ10万円＝月収45万円＋賞与60万円×年4回 ・月給50万円＋インセンティブ15万円＝月収65万円＋賞与100万円×年4回 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 頑張りは必ず評価します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ノルマありません！そして成果を出した社員にはしっかり還元します。 昇給のチャンスが4回あるため、早期のキャリアアップを目指せます。 未経験から6ヶ月で店長になった社員もいます！

【東京・千葉／転勤なし／希望を考慮して決定】 ＼リユース市場も企業も拡大中／ 今後も新規店舗出店予定です！ ■西葛西店 東京都江戸川区清新町1-3-6　パトリア葛西店1F 《アクセス》 東京メトロ東西線／西葛西駅　徒歩10分 ■ダイエー豊島団地店 東京都 北区 豊島5-4-1 ダイエー豊島団地店内 《アクセス》 JR・東京メトロ王子駅よりバス／豊島5丁目団地 徒歩1分 ■イオン大網白里店 千葉県大網白里市みやこ野1-1-2 《アクセス》 JR外房線／大網駅　徒歩10分

店舗にご来店されたお客さまへの接客、査定・買取をお任せします。 完全反響型で、ノルマはありません。来店したお客さまに「また利用したい」と思ってもらえる接客をしていただきます。 先輩も未経験からスタートしています。基礎から学べる研修を用意しているので、未経験でも安心です！ ＞＞具体的には ──────── ■お客さまからご依頼いただいた商品を査定 　└品物を写真撮影し確認を行います ■査定価格を踏まえた価格交渉 ■成約後の商品情報入力 ■商品を倉庫へ発送 ■SNSなどを利用した集客業務 └インスタグラムで発信を行います ＼疑問にお答えします！／ Q：1日の接客人数は？ A：平均5～10名です。丁寧な接客を心掛けています。 Q：一人当たりの接客時間は？ A：査定数によりますが、30分前後です。何気ない会話で盛り上がることも！ Q：来店するお客さまの層は？ A：店舗によりますが、周辺地域にお住まいの50代～70代のお客さまです。 Q：集客の手法は？ A：自社のECサイト、チラシのポスティング、ティッシュ配りなど。ポスティングは外部に依頼しているので、社員が行うことはありません。 ＞＞入社後の流れ ──────── 知識やスキルは入社後に覚えてもらえれば問題ありません！ 【1】座学研修 商品知識や査定方法、ビジネスマナーなどを、イチから丁寧に教えます。 　 ▼ 【2】店舗でのOJT OJTで先輩について実際の業務に慣れていきます。接客ロープレを通して、少しずつコツを掴んでいけば問題ありません。 ＞＞CHECK！ ◎拡大期に携われる 今後も店舗を拡大する予定のため、拡大期に携われる経験ができます。ポストの空きも十分にあるので、早期キャリアアップを目指せます。 ◎キャリアパス 店長を目指すのもよし、グループ会社に異動して新しいことにチャレンジするのもよし、さまざまなキャリアの選択肢があります。 ◎業界の成長性 近年、リユース市場は拡大しています。海外での日本のリユース品の人気や、サステナブル時代に合致する業界であることから、今後も高い基準で推移していくと予想される注目の業界です。

【月給】月給28万円～＋インセンティブ ※経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ※上記には40時間分の固定残業代（71,728円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ＜試用期間中の給与＞ 【月給】27万円+インセンティブ ※上記には40時間分の固定残業代（69,167円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ◇入社1年目の給与イメージ： 月給27万円×６カ月（試用期間中）＋月給28万円×６カ月（試用期間終了後）＋賞与4回＋インセンティブ 【月収例】 ・月給30万円＋インセンティブ5万円＝月収35万円＋賞与40万円×年4回 ・月給35万円＋インセンティブ10万円＝月収45万円＋賞与60万円×年4回 ・月給50万円＋インセンティブ15万円＝月収65万円＋賞与100万円×年4回 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　頑張りはしっかり 　　評価します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ノルマはありませんが、 成果を出した社員にはしっかり還元します。 昇給のチャンスが4回あるため、 早期のキャリアアップを目指せます。 未経験から早期に店長になった社員もいます。

【東京・千葉／転勤なし／希望を考慮して決定】 ＼リユース市場も企業も拡大中／ 今後も新規店舗出店予定です！ ■西葛西店 東京都江戸川区清新町1-3-6　パトリア葛西店1F 《アクセス》 東京メトロ東西線／西葛西駅　徒歩10分 ■大久保店　★2024年オープン 東京都新宿区北新宿3-4-3 《アクセス》 JR中央・総武線／大久保駅　徒歩4分 ■イオン大網白里店　★2024年オープン 千葉県大網白里市みやこ野1-1-2 《アクセス》 JR外房線／大網駅　徒歩10分