株式会社PeopleX
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設立
- 2024年
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従業員数
- 140名
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平均年齢
- 37.8歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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株式会社PeopleX
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該当求人数 1件
この条件の求人数 1 件
仕事
【設立1年強のスタートアップ/20代~50代まで幅広く活躍/AIで能力可視化と学びの定着を実現する人材育成・組織開発ソリューション】 ■募集背景: 2025年10月にAIの活用により研修の効果を最大化する「PeopleX マネジメントコンサルティング※」をロンチしました。当社では本サービスを新しい柱にすべく投資を強めており、冬には関連するAIプロダクトもロンチ予定です。こちらの新規事業の立ち上げを共に担っていただける、即戦力となるコンサルタントを募集します。 ※「研修をしても成果が見えにくい」といった組織課題に対し、AIで研修前後のスキル定着を可視化し、人材育成につなげる新サービスです。OJTや人事負荷の大幅削減につながります。 ■職務概要: 顧客企業の組織/人事課題に対して、主担当として課題特定から施策設計/実行支援までを一貫して担っていただきます。必要に応じて、プロダクトチームや他部門とも連携しながら、顧客の変化に伴走します。 ■具体的には: 1.クライアントへの新規/既存営業、ヒアリング、課題構造化、提案設計 2.当社プロダクトを活用したアセスメント設計、レポート資料作成、課題提案 3.マネージャー育成やエンゲージメント向上施策の設計/実行 4.当社AIプロダクトの提案、カスタマーサクセス 5.クライアントが導入している組織診断の分析/改善提案 6.プロダクト連携を見据えたコンサルパッケージ開発への関与 ■当社について: 市場から強い期待をいただいており、調達金の多くはプロダクト開発に投資しており積極的なロンチを続けております。プロダクト開発だけでなく、業績直結型の人事コンサルティング事業や、スキル可視化やリスキリングも守備範囲とした転職エージェント事業、外国籍の方に特化した転職サポート事業も展開しています。 ■その他プロダクト: ・対話型AI面接「PeopleXAI面接」: 認知度No.1のAI面接サービスです。世界的にも先駆けた対話型モデルの開発に成功し、他社サービスの一問一答形式に一線を画したサービスになっています。 ・社員活躍支援「PeopleWork」: EmployeeExperience=従業員体験の向上に軸足を置いた国内唯一のSaaS。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル24階勤務地最寄駅:(JR)各線/新宿(西口)駅受動喫煙対策:その他(室内全面禁煙、施設内喫煙所有)変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
都庁前駅、西新宿駅、新宿西口駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):342,480円~513,720円固定残業手当/月:157,520円~236,280円(固定残業時間60時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~750,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要◎2024年4月創業のHR TechスタートアップPeopleXは「地球上で働くすべての人への支援を通して成功に導くこと」をパーパスとし、2024年4月に創業した設立1年強のスタートアップです。伸長するHRテック領域において、国内で唯一大きな余白となっているEX(エンプロイーエクスペリエンス)市場からスタートし、現在はAI面接やAIトレーニングなどのAIxHRの領域で大きく成長しています。◎シードで23.7億円調達。1兆円企業を目指し複数プロダクトをリリース創業後すぐに異例の16.1億円の調達を行い、シード調達は23.7億円でクローズ。市場から強い期待をいただいております。調達金の多くはプロダクト開発に投資しており、創業初年度に「PeopleWork」をロンチし、エンプロイーサクセス(社員活躍支援)、オンボーディング(早期戦力化)、福利厚生領域と高速で機能リリースを続けました。2年目には「AI面接」や「AIトレーニング」、「AI上司」など別文脈でも積極的なロンチを続けております。◎積極的なM&Aによる多角的事業展開プロダクト開発だけでなく、業績直結型の人事コンサルティング事業や、スキル可視化やリスキリングも守備範囲とした転職エージェント事業、外国籍の方に特化した転職サポート事業も展開しており、M&Aを活用した事業の多角化に積極的にチャレンジしています。
出典:doda求人情報
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