株式会社I.Y.P Consulting
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- 設立
- 2023年
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- 従業員数
- 11名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社I.Y.P Consulting
株式会社I.Y.P Consultingの過去求人情報一覧
仕事
■募集背景: 当社は、東証一部上場企業及び中堅企業に対し、CRMやSFA・MAを中心に、Salesforceの導入・高度化支援を行っています。 事業規模が拡大する中で、業務スキーム変革を立案し、Salesforce導入によって具現化する「事業・業務コンサルティング Division」体制強化の為、人員を募集します。 <ニーズ>下記のようなお客様の要望を最短距離で実現します。 ・Salesforceを導入しているが、適切に使いこなせているかが分からず、公正に評価をした上で、再構築したい ・昨今のテクノロジー台頭を受けて、データドリブンな組織を組成したい ・Salesforceを全ての起点として、レガシーとなっている基幹システムの情報を取り込みたい ■具体的な業務内容: <プロジェクトデリバリー(プロジェクトマネジメント)> 立ち上げたプロジェクトの全体マネジメントをお任せします。 顧客の部長以上(部長、本部長、役員)に対し、進行進捗や課題の報告・対応指針の策定など、プロジェクトマネージャーとして動いて頂きます。 お客様との折衝及び、下位メンバーのマネジメントをお任せしたいです。 <プロジェクトデリバリー(業務改善コンサルタント)> 実業務担当や(場合によって)部長に対し、現在の業務スキームを可視化・介在する課題を明らかにし、新たな業務スキームの立案・実行をお任せします。 その上で、Salesforceで実現する為の要件整理をし、当社開発チームと連携しながら、業務とシステムを有機的に結合する役割を担って頂きたいです。 ■ポジションの魅力: ・東証一部上場企業 またはそれらに付随する中堅企業が主要ターゲットであり、業界内にインパクトを与えるようなダイナミックな仕事ができます。 ・当社が構築した業務スキームやシステムで、お客様に所属する数百人規模の従業員が業務を実行する事になり、成果が目に見えて現れてきます。 ■組織構成: 当社は、合計11名(男女比=9:1)が在籍しており、20代~30代前半の社員の割合が高くなっております。 韓国籍と日本籍の比率は6:4になります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座7-2-22 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
銀座駅、日比谷駅、内幸町駅
給与
<予定年収>540万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,400,000円~8,400,000円<月額>450,000円~700,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ITコンサルティングSalesforce導入や各種ガイドライン構築、現場の定着化に至るまで、お客様のパートナーとして寄り添い、中長期に渡り事業インパクトをもたらしています。また、AIをはじめとする最先端技術を応用し、めまぐるしく変わる事業環境に対して、迅速に意思決定を下せるSalesforce基盤の構築も支援しています。
仕事
■募集背景: 当社は、東証一部上場企業及び中堅企業に対し、CRMやSFA・MAを中心に、Salesforceの導入・高度化支援を行っています。会社規模拡充後の役員候補として、ボードメンバー(代表や取締役などから構成)と同じ視座を持ちながら業務を遂行して頂きます。 ■業務内容: まずは、案件獲得に向けた営業戦略立案・実行をお任せします。 当社の強みは、様々な業種・業態のお客様に対して、ナレッジを横展開しながらご支援できる点になります。当社の強みとご自身の人脈などを掛け合わせ、案件獲得へのアプローチをお任せします。 また、案件獲得後のプロジェクトデリバリーも一気通貫でお任せします。 当社人財を活用して組織組成をした上で、マネジメント全般業務(プロジェクト、当社人財など)を全てお任せします。 <プロジェクトデリバリー(業務改善コンサルタント)> 実業務担当や(場合によって)部長に対し、現在の業務スキームを可視化・介在する課題を明らかにし、新たな業務スキームの立案・実行をお任せします。 その上で、Salesforceで実現する為の要件整理をし、当社開発チームと連携しながら、業務とシステムを有機的に結合する役割を担って頂きたいです。 ■ポジションの魅力: ・東証一部上場企業 またはそれらに付随する中堅企業が主要ターゲットであり、業界内にインパクトを与えるようなダイナミックな仕事ができます。 ・当社が構築した業務スキームやシステムで、お客様に所属する数百人規模の従業員が業務を実行する事になり、成果が目に見えて現れてきます。 ■組織構成: 当社は、合計11名(男女比=9:1)が在籍しており、20代~30代前半の社員の割合が高くなっております。 韓国籍と日本籍の比率は6:4になります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座7-2-22 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
銀座駅、日比谷駅、内幸町駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):10,000,000円~12,000,000円<月額>833,333円~1,000,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ITコンサルティングSalesforce導入や各種ガイドライン構築、現場の定着化に至るまで、お客様のパートナーとして寄り添い、中長期に渡り事業インパクトをもたらしています。また、AIをはじめとする最先端技術を応用し、めまぐるしく変わる事業環境に対して、迅速に意思決定を下せるSalesforce基盤の構築も支援しています。
仕事
■概要: 当社は、東証一部上場企業及び中堅企業に対し、CRMやSFA・MAを中心に、Salesforceの導入・高度化支援を行っています。 ■業務内容: 主には、Salesforceを使っているもしくはこれから導入を考えているお客様を対象に、案件創出の為の営業活動をお任せします。 ■業務の特徴: 当社の強みは、上流のビジネスコンサルティングから下流のシステム導入・運用支援まで一気通貫でサポートできる組織と人財が揃っていることです。 それらの強みを生かし、ビジネスとITが分断しているお客様に価値提供を行うことが我々の使命として位置づけています。 ■ポジションの魅力: ・東証一部上場企業 またはそれらに付随する中堅企業が主要ターゲットであり、業界内にインパクトを与えるようなダイナミックな仕事ができます。 ・当社が構築した業務スキームやシステムで、お客様に所属する数百人規模の従業員が業務を実行する事になり、成果が目に見えて現れてきます。 ■組織構成: 当社は、合計11名(男女比=9:1)が在籍しており、20代~30代前半の社員の割合が高くなっております。 韓国籍と日本籍の比率は6:4になります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座7-2-22 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
銀座駅、日比谷駅、内幸町駅
給与
<予定年収>540万円~700万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,400,000円~7,000,000円<月額>450,000円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ITコンサルティングSalesforce導入や各種ガイドライン構築、現場の定着化に至るまで、お客様のパートナーとして寄り添い、中長期に渡り事業インパクトをもたらしています。また、AIをはじめとする最先端技術を応用し、めまぐるしく変わる事業環境に対して、迅速に意思決定を下せるSalesforce基盤の構築も支援しています。
仕事
■募集背景: 当社は、東証一部上場企業及び中堅企業に対し、CRMやSFA・MAを中心に、Salesforceの導入・高度化支援を行っています。医療クリニックを対象に、お客様のニーズに即したSaaSパッケージ(顧客情報管理を主目的)の開発・提供を今後展開する予定です。そうした背景に伴い、医療クリニックに対して、IT営業ができる人財を募集します。 ■業務内容: 主にお任せする業務は以下です。 ・医療クリニックへのアポイント ・顧客情報管理の課題ヒアリングとニーズ発掘 ・当社開発メンバーとのSaaSパッケージ開発 ・SaaSパッケージ製品の提案営業 ■ポジションの魅力: ・東証一部上場企業 またはそれらに付随する中堅企業が主要ターゲットであり、業界内にインパクトを与えるようなダイナミックな仕事ができます。 ・当社が構築した業務スキームやシステムで、お客様に所属する数百人規模の従業員が業務を実行する事になり、成果が目に見えて現れてきます。 ■組織構成: 当社は、合計11名(男女比=9:1)が在籍しており、20代~30代前半の社員の割合が高くなっております。 韓国籍と日本籍の比率は6:4になります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区銀座7-2-22 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
銀座駅、日比谷駅、内幸町駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円<月額>500,000円~666,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ITコンサルティングSalesforce導入や各種ガイドライン構築、現場の定着化に至るまで、お客様のパートナーとして寄り添い、中長期に渡り事業インパクトをもたらしています。また、AIをはじめとする最先端技術を応用し、めまぐるしく変わる事業環境に対して、迅速に意思決定を下せるSalesforce基盤の構築も支援しています。
出典:doda求人情報
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