株式会社Ｐｅｔｅｒ　Ｐａｎ（ピーターパン） の求人・中途採用情報

私たちが求めているのは、最初から完成された人ではありません。 変化を前向きに受け入れ、目標に向けて自ら行動する。 失敗や困難に直面しても、そこから学び、仲間と協力しながら次の挑戦へ進んでいく。そんな姿勢を持つ方です。 Peter Pan（ピーターパン）では、未経験から自分の目標を明確に設定できるようになったり、ビジョンを描けたりなど、見違えるほど成長を遂げている社員が大勢います。 「今の自分を変えたい」 「もっと成長できる環境に飛び込みたい」 「仲間と一緒に、大きな目標を成し遂げたい」 その想いを、Peter Panで行動に変えてみませんか。 ■□■お任せするお仕事■□■ リモートまたは対面にて、キャリアアドバイザー（CA）業務をお任せします。 転職やキャリアに迷われている方に対し、『新規面談→企業提案→面接対策→内定』まで一気通貫でサポートしていただきます。 ＜具体的な業務の流れ＞ ▼求職者の集客・アプローチ（SNS運用、イベント・交流会参加、自社ノウハウに基づいたアプローチなど ※ノウハウや手厚いサポートあり） ▼初回面談で希望をヒアリング（リモート9割／リモート・対面どちらも可） ▼最適な企業をご提案（自社が取り扱う求人や別媒体を利用） ▼面接対策を実施 ▼内定までフォロー ★担当件数：月間新規30名サポート ■□■入社直後は…？■□■ 入社後は人材業界の基礎から、面談手法、法人とのやり取りまで丁寧に研修します。 独り立ちまでの期間は平均2カ月で、未経験の方も安心してスタートできます！ ■□■成長機会多数！■□■ ◎半年に1回の合宿で成長実感 L 自分と向き合う2泊3日の合宿で、刺激を受ける場になります ◎3カ月に1回給与見直しでキャリアアップ可能 ★将来的には新規事業立ち上げや事業部長へのキャリアアップも実現します！

月給25万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ 成果をしっかり収入へ還元する評価制度を整えています。 給与に加えてインセンティブが支給されるため、 頑張り次第で大幅な収入アップを目指せます。 ＜インセンティブ制度＞ リファラルの場合は最大10％のインセンティブが発生！ 着金を確認でき次第、即インセンティブを支給しています。 ・インセンティブだけで単月100万円の支給実績あり ・賞与年2回 ・年齢や社歴に関係なく成果を評価 ※月給には固定残業代（月45時間分・6万円以上）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途全額支給します。 ※経験・能力などを考慮のうえ、給与を決定します。

【転勤なし】 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F ＜アクセス＞ 都営新宿線 小川町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅（B7出口） 徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり L 同ビルの1F・2Fにあり

私たちが求めているのは、最初から完成された人ではありません。 変化を前向きに受け入れ、目標に向けて自ら行動する。 失敗や困難に直面しても、そこから学び、仲間と協力しながら次の挑戦へ進んでいく。そんな姿勢を持つ方です。 Peter Pan（ピーターパン）では、未経験から自分の目標を明確に設定できるようになったり、ビジョンを描けたりなど、見違えるほど成長を遂げている社員が大勢います。 「今の自分を変えたい」 「もっと成長できる環境に飛び込みたい」 「仲間と一緒に、大きな目標を成し遂げたい」 その想いを、Peter Panで行動に変えてみませんか。 ■□■お任せするお仕事■□■ リモートまたは対面にて、キャリアアドバイザー（CA）業務をお任せします。 転職やキャリアに迷われている方に対し、『新規面談→企業提案→面接対策→内定』まで一気通貫でサポートしていただきます。 ＜具体的な業務の流れ＞ ▼求職者の集客・アプローチ（SNS運用、イベント・交流会参加、自社ノウハウに基づいたアプローチなど ※ノウハウや手厚いサポートあり） ▼初回面談で希望をヒアリング（リモート9割／リモート・対面どちらも可） ▼最適な企業をご提案（自社が取り扱う求人や別媒体を利用） ▼面接対策を実施 ▼内定までフォロー ★担当件数：月間新規30名サポート ■□■入社直後は…？■□■ 入社後は人材業界の基礎から、面談手法、法人とのやり取りまで丁寧に研修します。 独り立ちまでの期間は平均2カ月で、未経験の方も安心してスタートできます！ ■□■成長機会多数！■□■ ◎半年に1回の合宿で成長実感 L 自分と向き合う2泊3日の合宿で、刺激を受ける場になります ◎3カ月に1回給与見直しでキャリアアップ可能 ★将来的には新規事業立ち上げや事業部長へのキャリアアップも実現します！

月給25万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ 成果をしっかり収入へ還元する評価制度を整えています。 給与に加えてインセンティブが支給されるため、 頑張り次第で大幅な収入アップを目指せます。 ＜インセンティブ制度＞ リファラルの場合は最大10％のインセンティブが発生！ 着金を確認でき次第、即インセンティブを支給しています。 ・インセンティブだけで単月100万円の支給実績あり ・賞与年2回 ・年齢や社歴に関係なく成果を評価 ※月給には固定残業代（月45時間分・6万円以上）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途全額支給します。 ※経験・能力などを考慮のうえ、給与を決定します。

【転勤なし】 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F ＜アクセス＞ 都営新宿線 小川町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅（B7出口） 徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり L 同ビルの1F・2Fにあり

Peter Pan（ピーターパン）では、未経験からでも自分の目標を明確に設定できるようになったり、ビジョンを設計できたりなど、見間違えるほど成長を遂げている社員がいます。 「成長したい」「もっと自分の可能性を広げたい」という方は、ぜひ当社で活躍してみませんか？ ■□■お任せするお仕事■□■ リモートまたは対面にて、キャリアアドバイザー（CA）業務をお任せします。 転職やキャリアに迷われている方に対し、『新規面談→企業提案→面接対策→内定』まで一気通貫でサポートしていただきます。 ＜具体的な業務の流れ＞ ▼求職者を集客（SNS、交流会など） ▼初回面談で希望をヒアリング（リモート9割／リモート・対面どちらも可） ▼最適な企業をご提案（自社が取り扱う求人や別媒体を利用） ▼面接対策を実施 ▼内定までフォロー ★担当件数：月間新規30名サポート ■□■入社直後は…？■□■ 入社後は人材業界の基礎から、面談手法、法人とのやり取りまで丁寧に研修します。 独り立ちまでの期間は平均2カ月で、未経験の方も安心してスタートできます！ ■□■成長機会多数！■□■ ◎半年に1回の合宿で成長実感 L 自分と向き合う2泊3日の合宿で、刺激を受ける場になります ◎3カ月に1回給与見直しでキャリアアップ可能 ★将来的には新規事業立ち上げや事業部長へのキャリアアップも実現します！

月給25万円～（固定残業代含む）＋賞与年2回＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月6万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜インセンティブで大幅年収UP！＞ リファラルの場合は最大10％のインセンティブが発生！ 着金を確認でき次第、即インセンティブを支給しています。 ★インセンティブで単月100万円も可能！

【転勤なし】 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F ＜アクセス＞ 都営新宿線 小川町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅（B7出口） 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅（B7出口） 徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり L 同ビルの1F・2Fにあり