株式会社ノイアット
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設立
- 2024年
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従業員数
- 160名
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平均年齢
- 25.0歳
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株式会社ノイアット
株式会社ノイアットの過去求人情報一覧
仕事
◆業界業種未経験歓迎/新電力・ガス・ウォータサーバー/電気代高騰や災害対策などで注目されている商材の提案営業/経験ゼロでも成果が収入へつながる上限無しインセンティブ制度・年3回・4か月分支給/正社員採用◆ ■業務内容: 大手企業様から営業活動を委託されている当社にて、電気・ガス・ウォーターサーバーなどのライフラインサービスのご案内をお任せいたします ライフラインに関わる商材の為、契約優位性が高く提案障壁が低いことも魅力です 未経験の方でもトークスクリプト・研修があるので早期にキャッチアップいただけます <具体的には> ・個人のお客様宅へ訪問 ・タブレットを使用しトークスクリプトに沿って商品をご提案 商材の幅もある為、提案は非常にしやすい点も魅力 チームメンバーとグループチャットを繋いでいる為、わからない点はその場で確認できます ■入社後の流れ: 【入社~2週間】 ・ビジネスマナーや商材知識、 営業ノウハウを丁寧にレクチャーします。 座学研修や、トークスクリプトや 提案ツールを用いたロープレなど、 実践的な研修も行ないます 【~半年間】 OJT担当者がつき、都度ミーティングなどを実施するため、異業種からの方々もご活躍いただけるようサポート ■組織構成: 1チーム3~4名で構成されています 各チームにリーダーが1名在籍しており、目標数値もチームごとに振り分けられるため、個人戦ではなくチームでサポートしあえる環境です! ■チームの雰囲気: 飲食店ホール、アパレル、コンビニ、 倉庫内の軽作業、介護職、 スポーツジムスタッフなど営業未経験で入社した先輩たちなので 相談しやすい雰囲気です 毎週のチームミーティングで 成功事例を共有したり、 個々の課題に合わせた練習を行なったりと半年間で成果が出せるよう サポートしあう環境で時は雑談したりとメリハリのある職場です! ■ご活躍事例/キャリアモデル ・課長(23歳/女性) 前職:カフェアルバイト 年収:440万円 2024年11月入社に入社し、2025年9月に課長へ昇格 ・副部長(26歳/男性) 前職:引っ越しアルバイト 年収:560万円 2024年11月入社に入社し5ヶ月後の2025年3月に課長へ昇格、さらに2025年9月副部長へ昇格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪支店住所:大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>330万円~700万円<賃金形態>月給制※ご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定<賃金内訳>月額(基本給):195,753円~210,000円固定残業手当/月:53,066円(固定残業時間36時間0分/月~36時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>248,819円~263,066円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年4回それぞれ3か月分のインセンティブ支給年収はご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇会社概要と立ち位置株式会社ノイアットは、BtoC領域に特化したアウトソーシングおよびBPO事業を展開する企業でございます。2024年に株式会社コレックHDのグループ会社として設立され、営業代行、販売支援、コールセンター運営、保険代理店事業、光回線やWi?Fiの企画・販売など、生活に密接した幅広いサービスを提供しており、企業の業務効率化と収益向上を総合的に支援しております。◇主な業務内容(1)対面訪問型セールス支援では、スタッフが一般家庭を訪問し、商品の提案や契約獲得を代行いたします。(2)アウトバウンド型コールセンターでは、新規獲得から提案、契約後のフォローまで一連の営業プロセスを担います。(3)カスタマーセンター運用代行では、問い合わせ対応や手続き支援を通じ、顧客満足度向上に寄与いたします。(4)オンライン商談代行は、遠方への効率的なアプローチを可能にし、営業活動の幅を広げます。(5)既存顧客へのリテンション支援では、休眠顧客の再活性化や契約更新を促し、LTV向上に貢献いたします。(6)イベント・催事販売では、販売促進や認知向上につながる企画運営を行います。(7)BPO代行では、データ入力や集計などの事務業務を効率的に処理し、企業の負担軽減を支援いたします。◇付加価値の高い自社サービスGLAは引越し時のライフライン手続きを一括で支援するサービスでございます。福利セレクトは生活支援を目的とした個人・法人向けサービスを提供し、KUDENは空室時の電気代削減に寄与いたします。◇ノイアットの強み・魅力BtoC分野で培った営業ノウハウ、柔軟なチーム設計、多様なチャネルを組み合わせたアプローチに強みを持ち、生活者の多様なニーズに寄り添った価値提供が可能でございます。
仕事
◆業界業種未経験歓迎/新電力・ガス・ウォータサーバー/電気代高騰や災害対策などで注目されている商材の提案営業/経験ゼロでも成果が収入へつながる上限無しインセンティブ制度・年3回・4か月分支給/正社員採用◆ ■業務内容: 大手企業様から営業活動を委託されている当社にて、老舗ガス会社の電力サービスのご案内をお任せいたします ライフラインに関わる商材の為、契約優位性が高く提案障壁が低いことも魅力です 未経験の方でもトークスクリプト・研修があるので早期にキャッチアップいただけます <具体的には> ・個人のお客様宅へ訪問 ・タブレットを使用しトークスクリプトに沿って商品をご提案 商材の幅もある為、提案は非常にしやすい点も魅力 チームメンバーとグループチャットを繋いでいる為、わからない点はその場で確認できます ■入社後の流れ: 【入社~2週間】 ・ビジネスマナーや商材知識、 営業ノウハウを丁寧にレクチャーします。 座学研修や、トークスクリプトや 提案ツールを用いたロープレなど、 実践的な研修も行ないます 【~半年間】 OJT担当者がつき、都度ミーティングなどを実施するため、異業種からの方々もご活躍いただけるようサポート ■組織構成: 1チーム3~4名で構成されています 各チームにリーダーが1名在籍しており、目標数値もチームごとに振り分けられるため、個人戦ではなくチームでサポートしあえる環境です! ■チームの雰囲気: 飲食店ホール、アパレル、コンビニ、 倉庫内の軽作業、介護職、 スポーツジムスタッフなど営業未経験で入社した先輩たちなので 相談しやすい雰囲気です 毎週のチームミーティングで 成功事例を共有したり、 個々の課題に合わせた練習を行なったりと半年間で成果が出せるよう サポートしあう環境で時は雑談したりとメリハリのある職場です! ■ご活躍事例/キャリアモデル ・課長(23歳/女性) 前職:カフェアルバイト 年収:440万円 2024年11月入社に入社し、2025年9月に課長へ昇格 ・副部長(26歳/男性) 前職:引っ越しアルバイト 年収:560万円 2024年11月入社に入社し5ヶ月後の2025年3月に課長へ昇格、さらに2025年9月副部長へ昇格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>西船橋(京葉ガス専門)住所:千葉県西船橋市 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>330万円~700万円<賃金形態>月給制※ご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定<賃金内訳>月額(基本給):203,931円~220,000円固定残業手当/月:46,069円(固定残業時間30時間0分/月~30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~266,069円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年4回それぞれ3か月分のインセンティブ支給年収はご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇会社概要と立ち位置株式会社ノイアットは、BtoC領域に特化したアウトソーシングおよびBPO事業を展開する企業でございます。2024年に株式会社コレックHDのグループ会社として設立され、営業代行、販売支援、コールセンター運営、保険代理店事業、光回線やWi?Fiの企画・販売など、生活に密接した幅広いサービスを提供しており、企業の業務効率化と収益向上を総合的に支援しております。◇主な業務内容(1)対面訪問型セールス支援では、スタッフが一般家庭を訪問し、商品の提案や契約獲得を代行いたします。(2)アウトバウンド型コールセンターでは、新規獲得から提案、契約後のフォローまで一連の営業プロセスを担います。(3)カスタマーセンター運用代行では、問い合わせ対応や手続き支援を通じ、顧客満足度向上に寄与いたします。(4)オンライン商談代行は、遠方への効率的なアプローチを可能にし、営業活動の幅を広げます。(5)既存顧客へのリテンション支援では、休眠顧客の再活性化や契約更新を促し、LTV向上に貢献いたします。(6)イベント・催事販売では、販売促進や認知向上につながる企画運営を行います。(7)BPO代行では、データ入力や集計などの事務業務を効率的に処理し、企業の負担軽減を支援いたします。◇付加価値の高い自社サービスGLAは引越し時のライフライン手続きを一括で支援するサービスでございます。福利セレクトは生活支援を目的とした個人・法人向けサービスを提供し、KUDENは空室時の電気代削減に寄与いたします。◇ノイアットの強み・魅力BtoC分野で培った営業ノウハウ、柔軟なチーム設計、多様なチャネルを組み合わせたアプローチに強みを持ち、生活者の多様なニーズに寄り添った価値提供が可能でございます。
仕事
◆業界業種未経験歓迎/新電力・ガス・ウォータサーバー/電気代高騰や災害対策などで注目されている商材の提案営業/経験ゼロでも成果が収入へつながる上限無しインセンティブ制度・年3回・4か月分支給/正社員採用◆ ■業務内容: 大手企業様から営業活動を委託されている当社にて、電気・ガス・ウォーターサーバーなどのライフラインサービスのご案内をお任せいたします ライフラインに関わる商材の為、契約優位性が高く提案障壁が低いことも魅力です 未経験の方でもトークスクリプト・研修があるので早期にキャッチアップいただけます <具体的には> ・個人のお客様宅へ訪問 ・タブレットを使用しトークスクリプトに沿って商品をご提案 商材の幅もある為、提案は非常にしやすい点も魅力 チームメンバーとグループチャットを繋いでいる為、わからない点はその場で確認できます ■入社後の流れ: 【入社~2週間】 ・ビジネスマナーや商材知識、 営業ノウハウを丁寧にレクチャーします。 座学研修や、トークスクリプトや 提案ツールを用いたロープレなど、 実践的な研修も行ないます 【~半年間】 OJT担当者がつき、都度ミーティングなどを実施するため、異業種からの方々もご活躍いただけるようサポート ■組織構成: 1チーム3~4名で構成されています 各チームにリーダーが1名在籍しており、目標数値もチームごとに振り分けられるため、個人戦ではなくチームでサポートしあえる環境です! ■チームの雰囲気: 飲食店ホール、アパレル、コンビニ、 倉庫内の軽作業、介護職、 スポーツジムスタッフなど営業未経験で入社した先輩たちなので 相談しやすい雰囲気です 毎週のチームミーティングで 成功事例を共有したり、 個々の課題に合わせた練習を行なったりと半年間で成果が出せるよう サポートしあう環境で時は雑談したりとメリハリのある職場です! ■ご活躍事例/キャリアモデル ・課長(23歳/女性) 前職:カフェアルバイト 年収:440万円 2024年11月入社に入社し、2025年9月に課長へ昇格 ・副部長(26歳/男性) 前職:引っ越しアルバイト 年収:560万円 2024年11月入社に入社し5ヶ月後の2025年3月に課長へ昇格、さらに2025年9月副部長へ昇格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>名古屋支店住所:愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12Kinjiro名駅Minamiビル1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
名鉄名古屋駅、国際センター駅、近鉄名古屋駅
給与
<予定年収>330万円~700万円<賃金形態>月給制※ご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定<賃金内訳>月額(基本給):195,753円~210,000円固定残業手当/月:53,066円(固定残業時間36時間0分/月~36時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>248,819円~263,066円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年4回それぞれ3か月分のインセンティブ支給年収はご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇会社概要と立ち位置株式会社ノイアットは、BtoC領域に特化したアウトソーシングおよびBPO事業を展開する企業でございます。2024年に株式会社コレックHDのグループ会社として設立され、営業代行、販売支援、コールセンター運営、保険代理店事業、光回線やWi?Fiの企画・販売など、生活に密接した幅広いサービスを提供しており、企業の業務効率化と収益向上を総合的に支援しております。◇主な業務内容(1)対面訪問型セールス支援では、スタッフが一般家庭を訪問し、商品の提案や契約獲得を代行いたします。(2)アウトバウンド型コールセンターでは、新規獲得から提案、契約後のフォローまで一連の営業プロセスを担います。(3)カスタマーセンター運用代行では、問い合わせ対応や手続き支援を通じ、顧客満足度向上に寄与いたします。(4)オンライン商談代行は、遠方への効率的なアプローチを可能にし、営業活動の幅を広げます。(5)既存顧客へのリテンション支援では、休眠顧客の再活性化や契約更新を促し、LTV向上に貢献いたします。(6)イベント・催事販売では、販売促進や認知向上につながる企画運営を行います。(7)BPO代行では、データ入力や集計などの事務業務を効率的に処理し、企業の負担軽減を支援いたします。◇付加価値の高い自社サービスGLAは引越し時のライフライン手続きを一括で支援するサービスでございます。福利セレクトは生活支援を目的とした個人・法人向けサービスを提供し、KUDENは空室時の電気代削減に寄与いたします。◇ノイアットの強み・魅力BtoC分野で培った営業ノウハウ、柔軟なチーム設計、多様なチャネルを組み合わせたアプローチに強みを持ち、生活者の多様なニーズに寄り添った価値提供が可能でございます。
仕事
◆業界業種未経験歓迎/新電力・ガス・ウォータサーバー/電気代高騰や災害対策などで注目されている商材の提案営業/経験ゼロでも成果が収入へつながる上限無しインセンティブ制度・年3回・4か月分支給/正社員採用◆ ■業務内容: 大手企業様から営業活動を委託されている当社にて、電気・ガス・ウォーターサーバーなどのライフラインサービスのご案内をお任せいたします ライフラインに関わる商材の為、契約優位性が高く提案障壁が低いことも魅力です 未経験の方でもトークスクリプト・研修があるので早期にキャッチアップいただけます <具体的には> ・個人のお客様宅へ訪問 ・タブレットを使用しトークスクリプトに沿って商品をご提案 商材の幅もある為、提案は非常にしやすい点も魅力 チームメンバーとグループチャットを繋いでいる為、わからない点はその場で確認できます ■入社後の流れ: 【入社~2週間】 ・ビジネスマナーや商材知識、 営業ノウハウを丁寧にレクチャーします。 座学研修や、トークスクリプトや 提案ツールを用いたロープレなど、 実践的な研修も行ないます 【~半年間】 OJT担当者がつき、都度ミーティングなどを実施するため、異業種からの方々もご活躍いただけるようサポート ■組織構成: 1チーム3~4名で構成されています 各チームにリーダーが1名在籍しており、目標数値もチームごとに振り分けられるため、個人戦ではなくチームでサポートしあえる環境です! ■チームの雰囲気: 飲食店ホール、アパレル、コンビニ、 倉庫内の軽作業、介護職、 スポーツジムスタッフなど営業未経験で入社した先輩たちなので 相談しやすい雰囲気です 毎週のチームミーティングで 成功事例を共有したり、 個々の課題に合わせた練習を行なったりと半年間で成果が出せるよう サポートしあう環境で時は雑談したりとメリハリのある職場です! ■ご活躍事例/キャリアモデル ・課長(23歳/女性) 前職:カフェアルバイト 年収:440万円 2024年11月入社に入社し、2025年9月に課長へ昇格 ・副部長(26歳/男性) 前職:引っ越しアルバイト 年収:560万円 2024年11月入社に入社し5ヶ月後の2025年3月に課長へ昇格、さらに2025年9月副部長へ昇格 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都豊島区南池袋2-32-4 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東池袋駅、都電雑司ケ谷駅、東池袋四丁目駅
給与
<予定年収>330万円~700万円<賃金形態>月給制※ご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定<賃金内訳>月額(基本給):203,931円~220,000円固定残業手当/月:46,069円(固定残業時間30時間0分/月~30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~266,069円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年4回それぞれ3か月分のインセンティブ支給年収はご経験、スキル、前職での年収を考慮し決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇会社概要と立ち位置株式会社ノイアットは、BtoC領域に特化したアウトソーシングおよびBPO事業を展開する企業でございます。2024年に株式会社コレックHDのグループ会社として設立され、営業代行、販売支援、コールセンター運営、保険代理店事業、光回線やWi?Fiの企画・販売など、生活に密接した幅広いサービスを提供しており、企業の業務効率化と収益向上を総合的に支援しております。◇主な業務内容(1)対面訪問型セールス支援では、スタッフが一般家庭を訪問し、商品の提案や契約獲得を代行いたします。(2)アウトバウンド型コールセンターでは、新規獲得から提案、契約後のフォローまで一連の営業プロセスを担います。(3)カスタマーセンター運用代行では、問い合わせ対応や手続き支援を通じ、顧客満足度向上に寄与いたします。(4)オンライン商談代行は、遠方への効率的なアプローチを可能にし、営業活動の幅を広げます。(5)既存顧客へのリテンション支援では、休眠顧客の再活性化や契約更新を促し、LTV向上に貢献いたします。(6)イベント・催事販売では、販売促進や認知向上につながる企画運営を行います。(7)BPO代行では、データ入力や集計などの事務業務を効率的に処理し、企業の負担軽減を支援いたします。◇付加価値の高い自社サービスGLAは引越し時のライフライン手続きを一括で支援するサービスでございます。福利セレクトは生活支援を目的とした個人・法人向けサービスを提供し、KUDENは空室時の電気代削減に寄与いたします。◇ノイアットの強み・魅力BtoC分野で培った営業ノウハウ、柔軟なチーム設計、多様なチャネルを組み合わせたアプローチに強みを持ち、生活者の多様なニーズに寄り添った価値提供が可能でございます。
出典:doda求人情報
仕事
<具体的な仕事内容> ★doda初掲載のレア求人★ 新生活を始めるにあたって、 一番削減したい固定費を 削減・節約できるサービスをご案内するお仕事です! \\1年目で月収50万円以上が叶う理由// 【POINT1】 ご連絡するのは、 「当社からの案内を希望された方」 「当社HPから、ご案内を希望された方」のみ。 話を聞いていただきやすく契約に結びつきやすい特徴があります。 ★当社からご連絡する場合と、 お客様からの問い合わせに対応する場合があり、その割合は6:4程度です。 【POINT2】 万全のマニュアル・トークスクリプトを用意しております。 未経験入社でも慌てず現場で対応できます! お客様の課題を丁寧にヒアリングし、 最適なサービスをご提案することで 『ありがとう』と言われる。 それが私たちの仕事のやりがいです。 【POINT3】給与保証期間 ★入社して3カ月は 30万スタートが保証されます。 それ以降はインセンティブで 1年目に月収50万円に到達するメンバーが多数! 万全のフォロー体制とご案内しやすいサービスにより、 月平均の獲得インセンティブは15万円! インセンティブの限度額はないので青天井です。 <入社後の流れ> 1、まずは座学研修からスタート(1週間) 当社や業務内容、ご案内するサービスについて丁寧にお教えします。 ▼ 2、配属先の先輩によるOJTを実施。(~3か月) ★独り立ち後も毎日、 チームリーダーが手厚くサポート。 一人で悩みを抱えることはありません! ★経験豊富なチームリーダーが毎日あなたの成長をサポートし、いつでも相談に乗ります。 ★未経験入社の先輩が9割だからこそ、 新人のつまずきやすいポイントを理解し、 チーム全体で支え合う文化が根付いています!
給与
【東京】 月給26万円~(固定残業代・深夜割増手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、月25時間分を月3万6,393円~/深夜割増手当を月3時間分を月874円~支給 ◆試用期間中 月給30万円~(固定残業代・深夜割増手当・一律固定インセンティブ4万円含む) ※固定残業代は、月25時間分を月3万6,393円~/深夜割増手当を月1時間分を月292円~支給 【大阪】 月給26万円~(固定残業代・深夜割増手当含む)+インセンティブ ※固定残業代は、月32時間分を月4万4,606円~/深夜割増手当を月1時間分を月280円~支給 <試用期間中> 月給30万円~(固定残業代・深夜割増手当・一律固定インセンティブ4万円含む) ※固定残業代は、月32時間分を月4万4,606円~/深夜割増手当を月1時間分を月280円~支給 ※試用期間3カ月は、月給30万円~の給与保障があります。 ※固定残業代、深夜割増手当を超える労働を行った場合は追加支給いたします。
勤務地
【東京都&大阪府で同時募集中】 ◆100%希望通りの配属をお約束します ◆転勤なし 【東京支店】 東京都豊島区池袋2丁目55-2 鈴木ビル2F 【大阪支店】 大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12F 【受動喫煙対策】 敷地内喫煙可能場所あり
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