株式会社Ｂａｍｏｓグループ の求人・中途採用情報

＊経営直下／人事採用担当／採用戦略立案から、選考実施、面接、入社後活躍まで一貫して担当＊ Webマーケティング支援を中心に事業展開を行う株式会社Bamos、 映像制作・クリエイティブ事業を展開する株式会社Bibra、管理会社の株式会社Bamosグループ。当グループ全体の採用を一気通貫で担当する人事として、キャリアを築きませんか。 ■業務内容 グループ3社の採用業務全般を推進する役割です。 ・採用計画の策定、採用要件の定義 ・採用KPIの設計および進捗モニタリング ・人材紹介エージェントや求人媒体管理・リレーション構築 ・選考オペレーションの管理と最適化（書類選考・日程調整・面接評価基準の整備・1次面接官としての面接対応） ・採用ブランディングの推進と入社後のフォロー、オンボーディング施策 【採用領域】新卒＆中途 【採用職種】Webマーケ/バックオフィス(経理等)/事業企画/CxO等 ★採用要件定義から深く入り込み、採用KPIのPDCAまで一貫して担当できます。ただ数を埋めるだけの採用ではありません。少人数組織の当社だからこそ、1名採用の会社へのインパクトは大きいです。そんな1人をあなたの手で発掘・採用してください。 ★難職種の採用に挑戦！ 中途採用では、CxOクラス等のハイクラス採用にも携わります。待つだけではなく攻めの採用姿勢で、事業運営上の重要職種をあなたの手で採用しにいく経験ができます。 ★採用ブランディング(採用広報)・オンボーディングまで！ ベンチャーフェーズである当社だからこそ、企業認知を広げる採用広報活動は非常に重要です。また、入社後の社員1人1人が自分らしく働き、最大限活躍できるような組織開発・人材育成プランまで、より良い物を共に創りあげていきましょう。 ■組織構成 当社役員陣は30代が中心の若い組織。経営視点を体感でき、あなたの視座が一段引きあがります。CHRO 30代男性1名、人事 2名 ■キャリアパス 既存社員がよりモチベーション高く活躍できるような「人事評価制度」等、より良い会社運営のため、既存の制度の見直しや、再定義などにも携われるチャンスがあります。 縦割り式の組織で「ここまでしか携われない…」といったしがらみとは無縁です。人事の領域全般に関わり、スキルが広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所： 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー 2F勤務地最寄駅：JR線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制年収は12分割して月々支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※報酬は稼働量・成果に応じて個別に決定いたします■補足スキル・経験・稼働条件に応じて、報酬条件は柔軟にご相談可能です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。

＼事業開発・事業企画 ”未経験”から応募可能なレア求人！／ 【コンサルティング提案営業・法人営業などの経験歓迎／新規事業の開発を0→1で実現／意思決定に直接関与し、経営視点を養う】 ＊コンサルティング・法人営業・企画などのご経験から、課題解決能力・推進力などのポテンシャルを加味して採用し、数年スパンで、事業開発のプロを目指し、当社経営ボードの中核として成長いただく事を想定したポジションです。 ＊Bamosグループは、デジタルマーケティング支援を軸に急成長し、創業2期目で年商20億円を突破。将来的には年商100億円を見据えた成長を進めています。子会社化や新サービスの立ち上げなど、新規事業が連続的に生まれる中、“複数事業を同時に伸ばす経営”へと移行しています。 ■業務内容 こうしたフェーズにおいて、構想だけでなく実行まで担い、0→1で事業を立ち上げられる中核人材が不可欠です。 本ポジションでは、経営陣と並走しながら市場調査・事業設計・立ち上げ・グロースまで一気通貫で推進しします！ （1） 新規事業・プロジェクトの立ち上げ（0→1）： 旅行領域で既に社内では新規事業PJTが始まっています。市場・競合調査、ターゲット設計、収益モデルの検証まで「誰かに提案する資料」ではなく、自分たちが実際に動かすために意思決定を行います。 （2） KPI・PL管理と意思決定への関与： 売上・利益だけでなく、投資判断や資源配分など経営レベルの数字に踏み込みます。KPI設計から実際の分析・改善提案まで担当し、経営陣と同じ目線で議論できる環境です。 （3） 施策実行と1→10のスケール推進： 初期検証を経た事業を、再現性のある仕組みへとスケールさせます。 （4） 社内外のステークホルダー推進・経営サポート： 経営会議への報告資料の作成や、関係部署・外部パートナーとの連携調整を担います。数字に裏打ちされた提案を経営陣に直接届ける機会が多く、意思決定の現場に近い距離で動きます。 ■組織構成 経営陣直下で代表・役員とも密に連携し、各事業責任者や部門と協働するチーム体制。全社横断プロジェクト推進や経営戦略策定にも関わります。 事業責任者や経営メンバーなど、事業を担うポジションへの道が開かれています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所： 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー 2F勤務地最寄駅：JR線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制年収は12分割して月々支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円固定残業手当/月：119,000円～135,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞577,333円～801,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。

＼経営企画 ”未経験”から応募可能なレア求人！／ 【コンサルティング提案営業・法人営業などの経験歓迎／経営の意思決定を支える／急成長企業でのポジション】 Bamosグループは、デジタルマーケティング支援を軸に急成長し、創業2期目で年商20億円を突破。 現在は4期目で38億円規模まで拡大し、将来的には年商100億円を見据えた成長を進めています。映像制作会社の子会社化や旅行サービス事業の立ち上げなど、新規事業が連続的に生まれる中、“複数事業を同時に伸ばす経営”へと移行しています。 経営陣の意思決定を支える存在として、会社の成長を裏側からドライブいただきます。コンサルティング・法人営業・企画などのご経験から、課題解決能力・思考力・数値感覚・推進力などのポテンシャルを加味して採用し、数年スパンで経営企画のプロを目指し、当社経営ボードの中核として成長いただく事を想定したポジションです。 ■業務内容 ・事業KPI設定、リサーチ（新規事業への市場調査・事業性検証・収益モデル設計など） ・経営データの分析・レポート作成を通じた意思決定サポート ＜ゆくゆくは…＞ ・グループ全体の経営戦略・中期経営計画の策定 ・各事業会社のKPI設計・モニタリング体制の構築 ・全社横断プロジェクトの推進および経営陣との連携　等 ■キャリアパス 「分析」や「資料作成」にとどまらず、「どう実行し、どう成果を出すか」まで踏み込む“実行型”の経営企画を目指せる環境です。 “経営の意思決定を共に創る立場”として活躍できます。また、代表・役員直下で経営課題に向き合える環境のため、経営×戦略の知見を早期に磨けます。 ■組織構成 経営管理部：CEO(30代男性)、CHRO(30代男性)、人事(男性2名)、総務広報女性1名の組織です。 これまでは、CEO、CHROが経営企画的役割を担っていましたが、今後を見据えて、経営企画の専任者をお任せしたいと考えています。入社後はCEO、CHROから徐々に業務を引継ぎます。 代表、役員陣も30代と若い組織のため、フランクかつ風通しの良い環境で、会社経営について学べるレアな環境です！ 会社としてまだ未整備な部分も多いからこそ、今ジョインする事の希少性やあなたの市場価値が高まります！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎3-5-8 勤務地最寄駅：JR線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

目黒駅、白金台駅、五反田駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制年収は12分割して月々支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円固定残業手当/月：112,000円～140,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞695,333円～890,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。

＼”特別な旅行体験”を設計し、実現するための旅行手配ポジション／ 【新規事業のグロースを0→1で支える／事業の数字に深く関与し、経営視点を養う／急成長企業でのポジション】 本ポジションは、「旅行を手配する」のではなく、“体験を設計し、実現する”ポジションです。顧客ニーズ（旅行者のニーズ）をもとに訪日体験を企画・設計し、各関係者と連携しながら実行までを担います。 s■具体的な業務内容 ・訪日案件の要件整理 / 企画設計 顧客ニーズをもとに、訪日体験の全体設計を行います。 -顧客要望の整理（人数・日程・予算・テーマ等） -全体行程の構築（滞在スケジュール設計） ・各種手配先の選定・調整 案件に最適な提供者を選定し、実現に向けた調整を行います。 ・手配業務 / 条件交渉 ・提案資料作成（英語） 顧客提案に向けた内容を整理・資料化します。（行程表・体験内容の資料作成 / 英語での情報整理・表現 / 営業担当とのすり合わせ） ・案件実行管理 / クオリティコントロール 受注後、案件が円滑に実行されるよう全体を管理します。 ■募集背景 【Knot Travel for BIZ】は、富裕層・ハイエンド市場に特化したBtoB向けインバウンド事業として立ち上がった新規サービスです。 従来の旅行流通では実現が難しい“特別案件”を扱うビジネスモデルとして、 プロアドバイザー※とのネットワーク構築および海外旅行会社への提案活動を展開。 ※一般の旅行流通では直接つながることが難しい、専門性・独自ネットワークを持つ人材を指します。 ・伝統文化の担い手 ・地域体験事業者 ・特定テーマの専門家 ・紹介制ネットワークのキーパーソン etc.. ■組織構成 経営陣直下で代表・役員とも密に連携し、各事業責任者や部門と協働するチーム体制です。 ■面白さ ・地域資源・日本の文化・専門性をビジネスとして価値化できる、希少なビジネスモデルです。 ■企業の特徴/魅力 急成長中の当社で、事業創造力や経営視点を磨き、ダイナミックな成長フェーズを実感しながら挑戦できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞THE GATE GOTANDA EAST住所：東京都品川区東五反田 THE GATE GOTANDA EAST受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

五反田駅、大崎広小路駅、高輪台駅

＜予定年収＞420万円～500万円＜賃金形態＞年俸制年収は12分割して月々支給＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,200,000円～5,000,000円固定残業手当/月：67,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞417,000円～496,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※報酬は稼働量・成果に応じて個別に決定いたします■補足スキル・経験・稼働条件に応じて、報酬条件は柔軟にご相談可能です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。

＼英語力を活かす！旅行会社等への営業・案件創出／ 【海外営業などの経験歓迎／新規事業のグロースを0→1で支える／事業の数字に深く関与し、経営視点を養う／急成長企業でのポジション】 本ポジションは、“売る”だけでなく「案件を創る」海外営業ポジションです。 ・海外旅行会社への新規開拓・提案 ・富裕層向け訪日案件の創出 ・顧客との中長期的な関係構築 単なる営業ではなく「どんな体験を売るか」を一緒に定義していくBizDev寄りの役割です。 ?？具体的な業務内容 ・海外旅行会社への新規営業 海外旅行会社・訪日ランドオペレーターとの新規接点を創出し、案件獲得の起点をつくる役割を担います。 - 海外旅行会社・訪日ランドオペレーターへのアプローチ（メール / LinkedIn / 紹介等） - 海外商談会・展示会等でのリード獲得 ・提案 / 条件交渉 / 受注 顧客ニーズに応じた訪日体験の提案を行い、条件交渉を経て受注までをリードします。 - 顧客への提案実施（英語） - 条件交渉（価格 / 内容 / スケジュール等） ・顧客リレーション構築 / 深耕営業 ・訪日案件のヒアリング / 案件化 ・受注後フォロー / リピート創出 ?？募集背景 【Knot Travel for BIZ】は、富裕層・ハイエンド市場に特化したBtoB向けインバウンド事業として立ち上がった新規サービスです。 従来の旅行流通では実現が難しい“特別案件”を扱うビジネスモデルとして、 プロアドバイザー※とのネットワーク構築および海外旅行会社への提案活動を展開。 ※一般の旅行流通では直接つながることが難しい、専門性・独自ネットワークを持つ人材を指します。 ・伝統文化の担い手 ・地域体験事業者 ・特定テーマの専門家 ・紹介制ネットワークのキーパーソン etc.. ■組織構成 経営陣直下で代表・役員とも密に連携し、各事業責任者や部門と協働するチーム体制です。 ■就業環境 フレックスタイムやリモートワーク制度、年間休日125日、福利厚生も充実し、働きやすい環境を整えています。 ■企業の特徴/魅力 急成長中の当社で、事業創造力や経営視点を磨き、ダイナミックな成長フェーズを実感しながら挑戦できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞THE GATE GOTANDA EAST住所：東京都品川区東五反田 THE GATE GOTANDA EAST受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

五反田駅、大崎広小路駅、高輪台駅

＜予定年収＞650万円～850万円＜賃金形態＞その他年収は12分割して月々支給＜想定月額＞541,666円～708,333円＜昇給有無＞有＜給与補足＞■業務委託契約■報酬について：稼働量・成果に応じて個別に決定いたします。想定月額例：541,666円～708,333円想定年収例：650～850万円※インセンティブは案件創出・受注実績に応じて支給スキル・経験・稼働条件に応じて、報酬条件は柔軟にご相談可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。