ルーパーツ株式会社
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設立
- 2025年
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従業員数
- 11名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ルーパーツ株式会社
ルーパーツ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~独自技術で、アルミスクラップを新地金と同レベルの再生地金に変える/新しい技術を牽引し、新しい循環資源をつくる仕事~ ■概要/募集背景: ・東北大学発スタートアップである当社は、独自開発のアルミニウムアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」(溶融塩電解技術)を用いて、廃棄されるアルミスクラップを新地金同等以上の再生地金にリサイクルする事業を展開しています。 ・今回はUPLOOP技術で新しい資源循環を実現するフィールドエンジニアを募集します。 ※リードエンジニアの補佐として業務に取り組みます。 ■具体的には: ・UPLOOP技術(アルミスクラップから溶融塩電解による再生地金生産プロセス)の研究開発・実証実験 ・生産拡張の為、次期プラント設計・建設・立ち上げを主導、実施 └機器レイアウト、P&ID作成、施工管理、試運転調整 ・製造プロセスの設計・スケールアップ・改善 ・量産化に向けた技術課題の抽出と解決 ・東北大学研究室・外部パートナーとの共同研究推進 ・特許・知財管理のサポート ・創業メンバーとしての事業全般への参画 ■入社後(半年~1年以内)の流れについて: ・東北大学研究室と共同研究を主導 ・外部工場でのαスケール(量産実証機)による再生地金の生産、研究開発、生産技術・管理 ・次世代βスケール(量産機)の設計・開発、生産技術・管理 ■組織構成(会社全体): ・従業員数/11名 ・男女構成/男10名、女1名 ■当社の特徴: ・当社は資源を循環させる拠点「サーキュラーバレー」の世界展開を目指しています。世界に先駆けて東北大により実証されたアルミニウムのアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」(アルミスクラップを新地金同等以上にリサイクル可能)の社会実装を推進中です。 ・中長期的にはレアアース/ネオジム磁石のリサイクル技術の実装化も推進予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:宮城県仙台市青葉区荒巻字青葉468-1 東北大学マテリアル・イノベーション・センター青葉山ガレージ受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
青葉山駅、葛岡駅、川内駅(宮城県)
給与
<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~580,000円<月給>375,000円~580,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■経験やスキルを考慮して決定■賞与:なし※初年度の支給はありません。■昇給:年1回(10月)■ストックオプション制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: アルミニウムその他金属資源の精錬・加工・販売、高純度化・再資源化リサイクル技術の研究開発■特徴:東北大学発のディープテック・スタートアップです。世界初のアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」を核に、金属資源の高純度化や循環型プラットフォーム事業を展開しています。■代表者:CEO/滝本康平CTO/朱鴻民■ミッション:循環のパーツを、共に担う■ビジョン:地球に人類が住み続けられる未来■コンセプト:循環産業の拠点「サーキュラーバレー」を世界中につくる
仕事
~独自技術で、アルミスクラップを新地金と同レベルの再生地金に変える/新しい技術を牽引し、新しい循環資源をつくる仕事~ ■概要/募集背景: ・東北大学発スタートアップである当社は、独自開発のアルミニウムアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」(溶融塩電解技術)を用いて、廃棄されるアルミスクラップを新地金同等以上の再生地金にリサイクルする事業を展開しています。 ・今回はUPLOOP技術で新しい資源循環を実現するリードエンジニアを募集します。 ■具体的には: ・UPLOOP技術(アルミスクラップから溶融塩電解による再生地金生産プロセス)の研究開発・実証実験 ・生産拡張の為、次期プラント設計・建設・立ち上げを主導、実施 └機器レイアウト、P&ID作成、施工管理、試運転調整 ・製造プロセスの設計・スケールアップ・改善 ・量産化に向けた技術課題の抽出と解決 ・東北大学研究室・外部パートナーとの共同研究推進 ・特許・知財管理のサポート ・創業メンバーとしての事業全般への参画 ■入社後(半年~1年以内)の流れについて: ・東北大学研究室と共同研究を主導 ・外部工場でのαスケール(量産実証機)による再生地金の生産、研究開発、生産技術・管理 ・次世代βスケール(量産機)の設計・開発、生産技術・管理 ■組織構成(会社全体): ・従業員数/11名 ・男女構成/男10名、女1名 ■当社の特徴: ・当社は資源を循環させる拠点「サーキュラーバレー」の世界展開を目指しています。世界に先駆けて東北大により実証されたアルミニウムのアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」(アルミスクラップを新地金同等以上にリサイクル可能)の社会実装を推進中です。 ・中長期的にはレアアース/ネオジム磁石のリサイクル技術の実装化も推進予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:宮城県仙台市青葉区荒巻字青葉468-1 東北大学マテリアル・イノベーション・センター青葉山ガレージ受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
青葉山駅、葛岡駅、川内駅(宮城県)
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):490,000円~740,000円固定残業手当/月:170,000円~260,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>660,000円~1,000,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■経験やスキルを考慮して決定■賞与:なし※初年度の支給はありません。■昇給:年1回(10月)■ストックオプション制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: アルミニウムその他金属資源の精錬・加工・販売、高純度化・再資源化リサイクル技術の研究開発■特徴:東北大学発のディープテック・スタートアップです。世界初のアップグレードリサイクル技術「UPLOOP」を核に、金属資源の高純度化や循環型プラットフォーム事業を展開しています。■代表者:CEO/滝本康平CTO/朱鴻民■ミッション:循環のパーツを、共に担う■ビジョン:地球に人類が住み続けられる未来■コンセプト:循環産業の拠点「サーキュラーバレー」を世界中につくる
出典:doda求人情報
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