株式会社NODIA
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設立
- 2026年
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従業員数
- 2名
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平均年齢
- 43.5歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社NODIA
株式会社NODIAの過去求人情報一覧
仕事
~HRテック領域で新たな市場創出に挑戦/事業企画からグロースまで一気通貫で担当/将来の事業責任者候補~ ◎経営直下で事業づくりの中核を担える ◎新規事業の立ち上げからグロースまで一気通貫で担当 ◎将来の事業責任者・経営幹部を目指せる環境 ■業務内容: 新規HRプロダクトの立ち上げから既存プロダクトであるINTERVIAのグロースまで、事業責任者に近い立場で推進いただきます。市場調査・企画・アライアンス構築・KPI設計・実行までを一気通貫で担当するポジションです。今後も組織開発や人事企画分野でのプロダクトリリースも控えています。 ■具体的な業務: ・市場調査、仮説検証、事業計画策定 ・既存プロダクトのKPI設計とグロース施策 ・事業提携交渉、営業戦略、リード獲得 ・経営陣との週次での進捗共有・意思決定 ■魅力: ・経営陣直下で意思決定に関わりながら、事業の立ち上げから成長までを当事者として推進できます。 ・HR×AI領域の新規プロダクト開発に携わり、企画・開発・販売・運用まで幅広い経験を積むことができます。 ・少数精鋭の環境で高い裁量を持ち、将来の事業責任者候補として成長できるポジションです。 ■当社について: NODIAは、人と企業の間に新しい「node(つながり)」を生み出し、その先にある挑戦や成長を支えることを目指しています。HR領域を中心にAIやテクノロジーを活用した事業を展開し、変化の大きい環境の中で新たな価値創造に挑戦しています。少数精鋭ならではのスピード感と柔軟性を持ち、一人ひとりが主体的に活躍できる組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都目黒区大岡山1-31-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
緑が丘駅(東京都)、大岡山駅、都立大学駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):416,000円~666,000円<月給>416,000円~666,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮し決定します■賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・テクノロジーを活用した業務支援およびプロダクトの企画・運営 ・経営/組織領域におけるコンサルティング事業 ・人材育成、教育、拠点づくりに関する支援■当社について:HR分野を中心に複数のプロダクトをAIネイティブで開発を進めています。 第一弾サービスである「INTERVIA」は、企業のオンライン面接業務を、採用面接の経験を持つ外部の採用面接パートナーを支援するプラットフォームです。選考者情報、求人内容、確認したい項目などを登録することで、条件に合致する採用面接パートナーへオンライン面接を依頼できます。面接実施後には、確認事項や選考者の回答内容、AIによる業務要件とのマッチ度、面接で得られた情報などをレポートとして受け取ることができ、自社の選考判断に活用できます。 企業向け提供に先立ち、INTERVIAでは2026年5月28日より採用面接パートナーの事前登録受付を開始しました。登録希望者に対しては、これまでの職務経験や面接経験、対応可能領域などを確認したうえで、登録審査を実施しており、すでに約500名の採用面接パートナーに登録いただいています。 今後も組織開発や人事企画分野でのプロダクトリリースも控えています。■ビジョン: 私たちは、人と企業の間に新しい「node」をつくり、その接点から進化が生まれる社会を目指しています。個人の経験や可能性、企業に蓄積された知見やデータは、十分に活かされないまま埋もれていることも少なくありません。NODIAは、AIとテクノロジーによってそれらをつなぎ直し、一人ひとりが自分らしい選択肢に出会い、企業も人と組織の可能性を最大化できる状態をつくります。つながること自体ではなく、その先に生まれる挑戦と変化を増やすことが、私たちの使命です。■特徴: AIを活用したHRプロダクトの開発と、組織・人事領域におけるコンサルティングサービスを両輪として事業を展開しています。企業の現場から集まる声や面談データ、組織に蓄積された情報を可視化・構造化し、感覚や経験だけに頼らない意思決定を支援します。また、顧客との対話を通じて得た課題を素早くプロダクトへ反映し、仮説検証を繰り返しながら価値を磨いています。職種や立場を越えて知見を共有し、顧客とともに仕組みそのものをつくることを大切にしています。
仕事
~HRテック領域で新たなパートナー戦略を創る/事業成長を牽引する中核ポジション/裁量大~ ◎代理店・個人事業主の事業成長を伴走支援 ◎パートナーサクセスの仕組みづくりを主導 ◎経営陣と連携し事業拡大の中核として活躍 ■業務内容: 代理店・パートナー企業や個人事業主の事業成功を伴走支援し、NODIAのプロダクトを通じた成果最大化をリードします。立ち上げ支援から運用定着、拡大提案までを担当します。 ■具体的な業務: ・パートナー集客、開拓 ・パートナーのオンボーディング設計・実行 ・課題ヒアリングと解決策の提案 ・販売促進施策の企画・実行 ・活用データ分析とアクション設計 ・研修資料・マニュアル作成と改善提案 ■魅力: ・代理店・個人事業主パートナーの伴走支援、データに基づく販促・成功支援を重視 ・事業アライアンスをゼロから構築し、パートナーサクセスの型化・仕組み化を主導できます。経営陣と密に連携し、事業成長のドライバーを担うポジションです。 ■当社について: NODIAは、人と企業の間に新しい「node(つながり)」を生み出し、その先にある挑戦や成長を支えることを目指しています。HR領域を中心にAIやテクノロジーを活用した事業を展開し、変化の大きい環境の中で新たな価値創造に挑戦しています。少数精鋭ならではのスピード感と柔軟性を持ち、一人ひとりが主体的に活躍できる組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都目黒区大岡山1-31-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
緑が丘駅(東京都)、大岡山駅、都立大学駅
給与
<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~583,000円<月給>375,000円~583,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮し決定します■賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・テクノロジーを活用した業務支援およびプロダクトの企画・運営 ・経営/組織領域におけるコンサルティング事業 ・人材育成、教育、拠点づくりに関する支援■当社について:HR分野を中心に複数のプロダクトをAIネイティブで開発を進めています。 第一弾サービスである「INTERVIA」は、企業のオンライン面接業務を、採用面接の経験を持つ外部の採用面接パートナーを支援するプラットフォームです。選考者情報、求人内容、確認したい項目などを登録することで、条件に合致する採用面接パートナーへオンライン面接を依頼できます。面接実施後には、確認事項や選考者の回答内容、AIによる業務要件とのマッチ度、面接で得られた情報などをレポートとして受け取ることができ、自社の選考判断に活用できます。 企業向け提供に先立ち、INTERVIAでは2026年5月28日より採用面接パートナーの事前登録受付を開始しました。登録希望者に対しては、これまでの職務経験や面接経験、対応可能領域などを確認したうえで、登録審査を実施しており、すでに約500名の採用面接パートナーに登録いただいています。 今後も組織開発や人事企画分野でのプロダクトリリースも控えています。■ビジョン: 私たちは、人と企業の間に新しい「node」をつくり、その接点から進化が生まれる社会を目指しています。個人の経験や可能性、企業に蓄積された知見やデータは、十分に活かされないまま埋もれていることも少なくありません。NODIAは、AIとテクノロジーによってそれらをつなぎ直し、一人ひとりが自分らしい選択肢に出会い、企業も人と組織の可能性を最大化できる状態をつくります。つながること自体ではなく、その先に生まれる挑戦と変化を増やすことが、私たちの使命です。■特徴: AIを活用したHRプロダクトの開発と、組織・人事領域におけるコンサルティングサービスを両輪として事業を展開しています。企業の現場から集まる声や面談データ、組織に蓄積された情報を可視化・構造化し、感覚や経験だけに頼らない意思決定を支援します。また、顧客との対話を通じて得た課題を素早くプロダクトへ反映し、仮説検証を繰り返しながら価値を磨いています。職種や立場を越えて知見を共有し、顧客とともに仕組みそのものをつくることを大切にしています。
出典:doda求人情報
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