90ページ｜業種【運輸・物流業界】の企業一覧

【大阪/安治川口】車両管理◆転勤無し◆創業60年超◆大手製鉄G取引の安定物流企業◆働き方・福利厚生◎
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～物流×管理業務／車両・配車・コスト管理／福利厚生充実／働きやすい認証企業／整備士などの車の知識がある方歓迎～ ■職務概要：鋼材物流に特化した当社にて、大型車両の車両管理をお任せします。 ■職務詳細：・車両台帳管理（点検・車検・保険・リース）・配車計画に基づく稼働状況の把握・調整・修理・整備の手配および内容確認・燃料費・修繕費などコスト管理と削減施策立案・事故・故障時の初動対応および再発防止・車両更新（増車・廃車）計画の策定 ※名古屋と福井、滋賀にも事業所があり月2回程度出張で宿泊を伴うこともございます。＜入社後＞まずは本社の約35台規模の車両管理から担当し、大型トラックの構造や運行ルールを現場で習得。課長のOJTのもと、整備・配車・管理業務を中心に学びます。＜キャリア＞複数拠点の車両管理や200台規模の運行最適化へと業務範囲を拡大。リーダー・係長・課長へと昇進し、コスト戦略や組織運営にも関与します。 ■業務の特徴単なる事務ではなく、整備知識を活かした判断業務が多い点が特徴です。リビルド部品の採用や修理可否判断など、コストと安全性を両立する役割を担います。ドライバー・事務・外部業者と連携しながら運行の安定を支えます。 ■組織陸運部は部長（50代）、課長、事務4名、ドライバー約23名で構成。現場に近い距離で業務を学べる環境で、中途入社者も多く馴染みやすい組織です。 ■この求人の魅力〇会社の安定性当社は大手鉄鋼メーカーとの取引を軸に安定した売り上げを継続しております。また大型の倉庫を持ち、物流手段として多く取り揃えているので“富士興業だかこそできること”をお客様から期待されております。〇働きがい世代交代による将来の管理職候補を採用したいです。顧客と現場を日々つなげる重要な部門。育成はじっくり行います。経験を積んでキャリアアップ、年収を上げていきたい方や成長したい方にはぴったりの環境です。 ○働きやすさ・入社後すぐ10日間の有給付与・有給取得率60％以上・車通勤可・残業月20時間程度・子供手当や昼食補助等の福利厚生充実変更の範囲：管理職へキャリアアップする為の関連業務

＜勤務地詳細＞本社　★最新住所：大阪府大阪市此花区島屋6-1-127 JR貨物安治川口駅内３階勤務地最寄駅：ＪＲゆめ咲線／安治川口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,256円～300,000円その他固定手当/月：70,490円～100,000円＜月給＞ 291,746円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与・2回（7月、12月／10万円～20万円程度/回）＋決算（3月／R3年度：60万円、R4年度：25万円、R5年度30万円、R6年度50万円、R7年度60万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。