59ページ:勤務地【東海】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 9,985 社中 2,901〜2,950 社を表示
設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存顧客向けルート営業(未経験ok・ノルマなし・直行直帰可)
- 締切間近
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- ◆既存顧客への定期訪問 ◆混和剤の使用状況の確認 ◆新商品や使用方法のご案内 ◆困りごとや要望のヒアリング ◆報告書作成や社内共有対応 <1日の流れ(例)> 8:30 訪問先へ直行 9:30 工場・取引先を訪問 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問・ご案内 17:00 報告後にそのまま退勤 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【未経験でも始めやすい】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 営業といっても、 新規開拓を次々行う仕事ではなく、 既存顧客のフォローが中心。 扱う混和剤は、 生コンクリートの製造に欠かせない商材。 まずは商品知識を学びながら、 先輩との同行訪問を通じて 訪問の流れや話し方を覚えるところから スタートできます。 専門知識は入社後に少しずつ習得。 営業未経験の方や 業界知識がない方でも、 焦らず慣れていける仕事です。 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【外に出て動ける営業】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 生コン工場や建設関連のお客様を 中心に訪問するため、 スーツで座って商談する営業とは少し違い、 ユニフォームで動く場面もあります。 手や服が汚れることや、 多少体を動かす場面もあるため、 机に向かうだけの仕事より 外に出て働きたい方にぴったり。 必要なのは、派手な営業トークよりも お客様の話を聞き、 コツコツ訪問を重ねる姿勢です。 はじめは世間話や情報交換を通じて、 自分の顔を覚えてもらうことから。 人と話すことが好きで、 地道な関係づくりを大切にできる方なら 続けやすい仕事です。 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【長く続けるほど安心】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 安定したニーズの中で 訪問回数を重ね、 少しずつ信頼を築くことで 担当先との関係が深まっていきます。 長い目で経験を積み、コツコツ取り組める方なら、 自分のペースで成長していけます。 経験や年齢に応じての昇給もあり。 安定・着実に成果を積み上げ、 収入を増やしていける環境です。
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- 愛知県名古屋市守山区幸心1丁目1106番地(直行直帰ok)
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- 月給25万円~35万円
設立 1972年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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大型免許を活かして働き方改善◆月給30万円~/<セカンドキャリア歓迎>
- NEW
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- <業界未経験・職種未経験歓迎/お人柄重視の採用です> 環境保全に貢献する廃棄物収集事業を展開する当社にて、一般廃棄物の回収・運搬業務をお任せします。 担当エリアは名古屋市内が中心。 飲食店やホテルなどの契約先を訪問し、一般廃棄物を回収・運搬します。 地域の衛生環境を守る社会インフラとして欠かせない仕事であり、景気に左右されにくい安定した事業基盤も魅力です。 ■具体的な仕事内容 ・名古屋市内の飲食店、ホテルなど契約先の訪問 ・一般廃棄物の回収および運搬 ・車両の日常点検 ・回収ルートに沿った運行業務 使用車両は2t・4tダンプ車が中心です。 状況に応じてパッカー車を使用する場合もあります。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員との同乗研修からスタートします。 回収ルートや運転のコツ、お客様対応などを丁寧に指導しますので、業界未経験の方も安心してスタートできます。 また独自のルートナビを導入しているため、土地勘のない方でもスムーズに業務を覚えられます。 ■配属先について 幅広い世代の約10名のドライバーが活躍しています。 気軽に相談しやすい風通しの良い職場で、困ったことがあれば周囲が自然とサポートする文化があります。 ドライバー経験者はもちろん、未経験からスタートした社員も活躍中です。 経験豊富な先輩社員がしっかりサポートするため、業界未経験の方も安心して業務を習得できます。 ■この仕事の魅力 ・運転が好き、または苦にならない方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・地域や社会の役に立つ仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・名古屋市内中心の地域密着ルート ・長距離運転なし ・地域の暮らしを支える社会インフラ事業 ・景気に左右されにくい安定した仕事量 ・未経験から始められる教育体制 ・セカンドキャリアとして長く働ける環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中村区稲西町216番地 勤務地最寄駅:名古屋市営バス線/稲西車庫駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,000円 固定残業手当/月:41,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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無理なく長く働ける◆地域インフラを支える回収ドライバー/<セカンドキャリア歓迎>
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- <業界未経験・職種未経験歓迎/お人柄重視の採用です> 「長距離運転から近距離中心の仕事へ移りたい」 そんな方におすすめの仕事です。 環境保全に貢献する廃棄物収集事業を展開する当社にて、一般廃棄物の回収・運搬を担当いただきます。 担当エリアは名古屋市内中心。 地域の飲食店やホテルなどを訪問し、廃棄物を回収・運搬します。 地域の衛生環境を守る社会インフラとして欠かせない仕事であり、景気の影響を受けにくい安定性も魅力です。 長距離運転はなく、毎日自宅へ帰れる勤務スタイルのため、家族との時間を大切にしながら働くことができます。 ■具体的な仕事内容 ・名古屋市内の飲食店、ホテルなど契約先の訪問 ・一般廃棄物の回収および運搬 ・車両の日常点検 ・回収ルートに沿った運行業務 使用車両は2t・4tダンプ車が中心です。 状況に応じてパッカー車を使用する場合もあります。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員との同乗研修からスタートします。 回収ルートや運転のコツ、お客様対応などを丁寧に指導しますので、業界未経験の方も安心してスタートできます。 また独自のルートナビを導入しているため、土地勘のない方でもスムーズに業務を覚えられます。 ■この仕事の魅力 ・運転が好き、または苦にならない方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・地域や社会の役に立つ仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・名古屋市内中心の地域密着ルート ・長距離運転なし ・地域の暮らしを支える社会インフラ事業 ・景気に左右されにくい安定した仕事量 ・未経験から始められる教育体制 ・セカンドキャリアとして長く働ける環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中村区稲西町216番地 勤務地最寄駅:名古屋市営バス線/稲西車庫駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 344万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,100円 固定残業手当/月:36,900円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 25名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全3件
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【三重/いなべ】品質管理◆創業65年超/不織布加工のパイオニア企業◆年休126日/残業平均月2時間
- 締切間近
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- ~創業65年超の風呂敷メーカー/信頼の証となる豊富な取引実績あり/海外挑戦や設備投資も活発に行う企業/残業基本なし~ ■業務内容: 三重県いなべ市にある大安工場にて品質管理等をお任せします。 加工や機械の調整からスタートし2~3か月程度OJTにて研修予定です。 少しずつ業務の幅を広げ、ゆくゆくは工場長を目指すことも可能です。 ■業務詳細: ・品質管理 ・ISO9001対応 ・生産管理 ■1日の流れ: 08:45 朝礼、1日の製造段取り確認 09:00 工場稼働スタート 12:00 休憩 13:00 稼働再開 17:45 終業 ※残業は基本的にはありません。 ■魅力: 【魅力的なモノづくりの豊富な実績】 ・不織布の風呂敷は国内シェアトップクラス。 ・大手回転寿司チェーン店等で使用されている子供用エプロンは20年以上製造販売。 ・マスクやエプロン、おむつ等の衛生資材、フェイスカバー等も。 【SDGs、時代に沿った商品づくり】 生分解が可能で土に還すことが出来る不織布も扱っています。近年、脱炭素や環境に優しい包材として注目され、農業資材や産業資材として幅広く使われています。 【海外進出、事業拡大中】 100年企業に向けて、25年にベトナム工場が稼働開始。新しい事業や取り組みを作ります。この先5年でより不織布加工の最先端企業を目指します。 ■当社について: 風呂敷の名入れ職人として創業し、伝統柄や文化を大切にしながら織物を作り、1973年からは不織布を加工するメーカーとなりました。デパ地下のお弁当などの不織布の風呂敷は、日本のトップクラスメーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大安工場 住所:三重県いなべ市大安町梅戸字向ヒ山1332-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円 <月給> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【将来的に駐在】ベトナム工場の管理職候補◆創業65年超/不織布加工のパイオニア/年間休日126日
- 締切間近
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- 創業65年超の風呂敷メーカー/信頼の証となる豊富な取引実績あり/海外挑戦や設備投資も活発に行う企業/年間休日126日/残業平均月2時間 業務内容: ご入社後は三重県の工場にて2~3年の業務経験および知識を習得いただいた後、ベトナムの弊社工場にて工場責任者としてご活躍いただきます。(2~5年ほどベトナムで駐在後は日本に帰国し、部長以上クラスとして就業を予定しています。) 業務詳細: 〇国内工場での業務 ・生産管理 受注に対して納期を確認し、社内の生産を調整します。データ管理に限らず、現場で原材料・製品の在庫数をチェックし、生産計画を立て、製品の出荷手配までを行います。 〇海外赴任後の主な業務 ・経営、組織マネジメント ・人事、教育、労務統括 ・生産工程の最適化 ・品質、在庫管理体制の構築 ・日系メーカーとの折衝 ・P/L管理、事業戦略立案 ベトナム工場について: マネジメント人数は20~30名です。各部門に主担当はいますが、その主担当のマネジメントをしていただきます。業務上の使用言語は英語です。 魅力: 魅力的なモノづくりの豊富な実績 ・不織布の風呂敷は国内シェアトップクラス。 ・大手回転寿司チェーン店等で使用されている子供用エプロンは20年以上製造・販売。 ・マスクやエプロン、おむつ等の衛生資材、フェイスカバー等も製造しています。 SDGs、時代に沿った商品づくり 生分解が可能で土に還すことが出来る不織布も扱っています。近年、脱炭素や環境に優しい包材として注目され、農業資材や産業資材として幅広く使われています。 海外進出、事業拡大中 100年企業を目指し、2025年にベトナム工場が稼働開始予定です。新しい事業や取り組みを創出し、この先5年で不織布加工の最先端企業を目指します。 当社について: 風呂敷の名入れ職人として創業し、伝統柄や文化を大切にしながら織物を作り、1973年からは不織布を加工するメーカーとなりました。デパ地下のお弁当などに使用される不織布の風呂敷は、日本のトップクラスメーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 大安工場 住所:三重県いなべ市大安町梅戸字向ヒ山1332-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ベトナム 住所:海外 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ベトナム赴任時には、海外手当、現地での住居負担、現地での生活費も追加で支給されます。(ご家族の帯同も可能です。)※想定年収:650万円~800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 246名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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【岐阜・各務原】住宅リフォーム営業※完全反響/自由な休暇×働きやすさ/多様キャリア/名証メイン上場
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- 【地域密着で安定成長/戸建住宅リフォームの提案営業/働きやすさと成長環境が魅力のポジションです】 ■職務内容 当社運営のリフォームショップ『デアール』にてリフォームの提案営業をお任せします。お客様のライフスタイルを共に考え、お客様の暮らしをより良くする魅力的な仕事です♪ ・リフォーム希望者の問い合わせ対応 ・個人のお客様のヒアリング/リフォームの打ち合わせ ・自宅の現地調査/見積もり作成/工事手配・施工管理・アフター対応まで ※個人ノルマ無し・新規営業なし ■職務の魅力・特徴 ・営業スタイルは完全反響型です。創業時からJAやホームセンターとの付き合いが長く、継続してお客様をご紹介いただけております(その他、大手ハウスメーカー・社内他事業部から紹介あり) ・お客様と長く深く関われます。受注して終わりではなく、建物に関する提案から施工管理まで一気通貫で関れます。また、建物の屋根上~床下までサービス展開しているため、建物に関するお困り事などに対し幅広く提案できます。 ■ワークライフバランス ・独自の休日制度で、業務やプライベートに合わせて、月9日~11日まで希望する曜日にいつでも休みを取得可!(休む前日までに決めて申請)介護や育児との両立にも便利!平日にライブに行ったり、土日に友人や家族と過ごしたり♪ ・男女ともに育児休暇を取得しており、長期的に働きやすい環境が整っています。安全経営あいちやファミリー・フレンドリー企業(女性の働きやすさ)など社会からも評価されております! ■キャリアの多様性 ・住宅建築に関して幅広く事業展開しているため、ビルなど大型建物の営業をしたい、リフォームに行きたいなど多様なキャリア選択ができます。 ・資格手当も充実、建築系資格を中心に約20種類!(建築士・施工管理技士・電気工事士・宅地建物取引士など) ■会社の魅力・特徴 「良好な建築ストックを後世に」という思いのもと、建物に関する悩みや問題をワンストップで解決できる企業です。新築住宅や中古住宅の販売のほか、リフォーム・再生可能エネルギー・ハウスクリーニング・防水/防虫・ビルメンテナンス・補修工事まで幅広く事業展開しております。JAやホームセンター、大手ハウスメーカー(三井ホーム・住友林業・積水ハウス)と継続した取引があり、安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> デアール各務原店 住所:岐阜県各務原市那加前洞新町四丁目185番地 勤務地最寄駅:名鉄各務原線/市民公園前駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:47,919円~149,328円 <月給> 247,919円~399,328円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※(1)固定手当の金額に固定残業手当が含まれます。月16時間~22時間27,919円~59,328円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※(2)上記以外にその他固定手当20000円 ~ 90000円を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岡崎市】新築戸建て住宅の営業 ※完全反響型/自由な休暇×働きやすさ/多様なキャリア/名証メイン上場
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- ~独自の休日制度で自由な休暇×プライベート充実を実現!名証メイン上場~ ■職務内容 当社運営の『セブンハウス』にて新築木造住宅のご案内をします。癒しや心地良さを感じる「木のある暮らし」を軸とし、デザイン・品質にこだわり抜いた家づくりを提供しています。 ・ご来店されたお客様へ住まいの希望をヒアリング ・お客様の要望に合わせた住宅をプランニング/ご提案/契約 ◎社内ではリフォームなど他事業部から、社外ではJAやホームセンターの顧客からのお客様紹介が多く、完全反響型の営業です。 ■職務の魅力・特徴 ・当社提供の住宅は自由設計のため、お客様の家族構成やライフスタイル、内装の嗜好などに合わせた住宅の提供ができます。訪問営業を行わない・モデルハウスを作らない分、経費の削減を行い、高いデザイン・性能を実現しております。 ・住宅メンテナンスやリフォームなど幅広く事業展開しており、住居に関する様々な価値提供ができ、お客様から感謝される機会もたくさんです。 ■ワークライフバランス ・独自の休日制度で、業務やプライベートに合わせて、月9日~11日まで希望する曜日にいつでも休みを取得可!(休む前日までに決めて申請)介護や育児との両立にも便利!平日にライブに行ったり、土日に友人や家族と過ごしたり♪ ・男女ともに育児休暇を取得しており、長期的に働きやすい環境が整っています。安全経営あいちやファミリー・フレンドリー企業(女性の働きやすさ)など社会からも評価されております! ■キャリアの多様性 ・住宅建築に関して幅広く事業展開しているため、ビルなど大型建物の営業をしたい、リフォームに行きたいなど多様なキャリア選択ができます。 ・資格手当も充実、建築系資格を中心に約20種類!(建築士・施工管理技士・電気工事士・宅地建物取引士など) ■会社の魅力・特徴 「良好な建築ストックを後世に」という思いのもと、建物に関する悩みや問題をワンストップで解決できる企業です。新築住宅や中古住宅の販売のほか、リフォーム・再生可能エネルギー・ハウスクリーニング・防水/防虫・ビルメンテナンス・補修工事まで幅広く事業展開しております。JAやホームセンター、大手ハウスメーカー(三井ホーム・住友林業・積水ハウス)と継続した取引があり、安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三河営業所(岡崎店) 住所:愛知県岡崎市井内町字北浦33番地6 勤務地最寄駅:東海道本線/岡崎駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:47,919円~149,328円 <月給> 247,919円~399,328円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※(1)固定手当の金額に固定残業手当が含まれます。月16時間~22時間27,919円~59,328円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※(2)上記以外にその他固定手当20000円 ~ 90000円を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 115名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全12件
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【名古屋/北区】<生活必需品メーカーで安定>財務経理/年休120日/残業少なめ/決算まで一気通貫
- NEW
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- 【魅力の要約】 生活必需品メーカーのため 景気に左右されにくい安定基盤 年間休日120日/残業少なめで ワークライフバランス◎ 決算・資金管理まで 経理・財務を一気通貫で担当 管理職候補として 将来のキャリアアップを見据えた採用 名古屋市北区/黒川駅最寄りで 地域密着で長く働ける 【職務概要】 財務・経理担当として、日常業務から決算、資金管理まで幅広くお任せします。 業界特有の難しい処理はなく、一般的な財務・経理経験をそのまま活かせる環境です。 社内システム・会計システムを使用し、チームで分担しながら業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 請求書発行・管理 伝票入力 買掛金・売掛金の管理 経費精算・管理 銀行との折衝業務 資金管理 試算表の作成 月次・年次決算業務 ※ご経験・習熟度に応じて、担当領域を段階的に広げていきます。 【入社後の流れ】 入社後は請求業務・経費管理など、基本業務からスタート 業務理解が進んだ後、決算や資金管理業務へ領域を拡大 将来的には、管理職として部門運営にも携わっていただく想定です 無理に業務を任せることはなく、着実にステップアップできる環境です。 【配属部門・組織構成】 管理部:11名(30代~50代) 経理課:4名 財務担当:1名 少人数で風通しが良く、困ったことはすぐ相談できる雰囲気。 チームで協力しながら業務を進めています。 【企業・事業の特徴】 当社は、紳士・婦人・キッズ向けインナーを中心に、 ナイティ・キャラクターウェア・婦人服まで幅広く展開する総合アパレルメーカーです。 インナーは生活必需品のため需要が安定しており、 大手量販店・専門店との長年の取引実績があります。 また、自社物流の保有や大手ブランドとのライセンス契約など、 安定性と成長性を兼ね備えた事業基盤が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区水草町1-34 勤務地最寄駅:地下鉄線/黒川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 330万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:25,300円~37,100円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 230,300円~337,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 35歳(名古屋勤務・扶養家族あり)の場合:月収31.4万円 基本給(270,000)+住宅手当(11,000)+固定残業代(33,300) ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※昨年度実績/基本給2.75ヵ月分 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市北区】<SIでの運用・ヘルプデスク経験◎>社内SE◆取引先大手多数のメーカー/年休120日
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- ■募集背景 紳士・婦人・子供向けインナーウェア、ナイトウェア、キャラクターウェアなどの企画・製造・販売を行う当社。 しまむら、イオンリテール、西松屋チェーンをはじめとする大手企業との安定した取引を背景に成長を続けています。 2028年の創業60周年に向けて第二創業期を迎えており、現在は基幹システム刷新を含むIT基盤強化を推進中です。 今回は将来のシステム導入やDX推進を担う社内SEを募集します。 ■職務概要 社内SEとして、基幹システムの運用・改善から社員向けITサポートまで幅広く担当いただきます。 システムベンダーと連携しながら、安定したシステム運用はもちろん、業務効率化やIT活用推進にも携わっていただくポジションです。 ■業務内容 ・基幹システム(物流・在庫管理)の運用、保守、改修 ・数年以内に予定しているシステム刷新プロジェクトへの参画 ・システムベンダーとの折衝、進行管理、ベンダーコントロール ・PCキッティング、アカウント管理 ・ネットワークおよびIT機器の設定、管理 ・社内からの問い合わせ対応(ヘルプデスク) ・DX推進や業務改善に向けた企画提案 ・ソフトウェア導入やバージョンアップ対応 ■職務の特徴 最大の魅力は、今後予定している基幹システム刷新プロジェクトに導入検討段階から携われることです。 運用保守やヘルプデスク、情報システム部門での経験を活かしながら、社内SEとしてシステム導入や上流工程の経験を積むことができます。 また、自社勤務のため利用者の声を直接聞きながら業務改善を進められ、自身の提案が会社全体の生産性向上につながる実感を得られます。 将来的にはDX推進やIT戦略にも関わることが可能です ■入社後の流れ 入社後はPC設定やヘルプデスク業務を通じて社内システムや業務フローを理解いただきます。 その後、先輩社員とともに基幹システムの運用や改善業務を担当しながら、段階的にシステム刷新プロジェクトへ参画いただく予定です。 周囲に相談しやすい環境のため、社内SE経験が浅い方も安心してスタートできます ■組織構成 配属先となる管理部は11名体制で、そのうちシステム課は3名体制です。30代~50代まで幅広い世代が活躍しており、部署間の壁が少なく気軽に相談できる風通しの良い組織です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区水草町1-34 勤務地最寄駅:地下鉄線/黒川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~300,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:29,000円~37,100円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 264,000円~337,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 35歳(名古屋勤務・扶養家族あり)の場合:月収31.4万円 基本給(270,000)+住宅手当(11,000)+固定残業代(33,300) ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※昨年度実績/基本給2.75ヵ月分 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 82名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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【平安通/未経験歓迎】企画営業◇印刷×Web×動画×プロモーションの総合印刷会社/大手企業と多数取引
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- 【未経験歓迎/大手上場企業、地元老舗企業等取引先は400社以上】 ■企画事例 自動車関連メーカーの新規事業を題材にしたオリジナル絵本の企画制作や、防災啓発を目的とした大規模体験型イベントの企画・運営など、企業や社会が伝えたい価値を形にするプロジェクトを担当。専門的な内容を分かりやすく伝えるコンテンツ設計から、企画提案・制作・運営まで一貫して携わり、多くの反響を獲得。単なる制作物やイベントの提供にとどまらず、クライアントの想いや社会的意義を届けるプロデュース力が発揮された案件です。 ■業務内容 ◇100%法人営業 ・販促支援や集客支援をお手伝いします。印刷物とWEBやイベントを絡めた提案を行うこともあり、クライアント担当者に課題をヒアリングし、その課題にあった提案をします。 ・印刷だけの仕事もありますが、価格勝負だけでなく価値を提案できる営業をしていただきます。 ・1人あたりの顧客数は20~30社を担当してもらい、新規開拓も行っていただきます。 ■手がける商品 ・紙媒体:商品カタログや各種パンフレット、広告チラシなど ・Web媒体:企業ホームページ、採用サイト制作など ・その他:動画制作や展示会のブースデザイン、イベント企画など お客様のニーズに合わせた幅広い提案が可能です◎ ■サポート体制 ◇入社3ヶ月間徹底サポート ・まずは、先輩の営業同行で仕事を覚えるところから始めていただきます。焦らず一つずつ吸収していく姿勢があれば十分です。 また、制作部や印刷部など各部署の研修や社内勉強会、事例共有などで、学ぶ機会も多々あります。会社全体の流れや仕組みの理解を深めて行きましょう。 ■成長環境 業界全体がペーパーレス化や印刷物の減少といった大きな変化の中にあります。私たちはその環境変化を危機ではなくチャンスと捉え、Web、動画、デジタルプロモーションなど新たな領域への挑戦を加速させています。営業はこうした広がるフィールドの中で、日々新しいテーマに向き合いながら提案の幅を広げ、成長を実感できる環境にあります。 ■組織構成 本社 営業部9名(男性7名、女性2名) ・現在20~30代の若手が中心に活躍中です。未経験スタートの社員も多く、一から成長できる環境が充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区八龍町1-25-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 325万円~457万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):168,400円~222,100円 その他固定手当/月:34,860円~70,610円 固定残業手当/月:46,740円~67,290円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:職務手当25,000円、調整手当9,860円~45,610円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 430万円:32歳、経験11年(月給30万円+賞与年2回) 530万円:38歳、経験17年(月給35万円+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 33名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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【名古屋】電気工事施工管理◆前職給与保証/年休128日/転勤無/残業20時間/出張・夜勤無
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- ~名古屋市のマンションを中心とした電気設備工事を担う/資格を活かして働く/転勤無し・腰を据えて長く働きたい方へ/基本土日休み/年休128日/残業20時間/出張・夜勤なし~ ■業務内容: 電気工事の施工管理担当として、以下業務をお任せします。 ・電気設計図の施工図の作成 ・建築現場監督、設計監理者との工程、納まり等の調整 ・下請工事会社への指示、指導、伝達 ・上記工程を経て、工事(物件)を完成させる ■入社後の流れ: 入社1ヶ月程度は当社に慣れてもらう為に、いろんな従業員と同行をしていただきます。そこから工事担当となり、上記の仕事をしていただく予定です。 ■配属部署について: ・配属先の工事部は非常に雰囲気が良く風通しの良い職場です。男女比は工事担当者は100%男性です。 ・工事部の中間層が不足しているため、その層を埋めて若手の育成も担っていただくことを想定しております。 ■当社について: 当社は愛知県を中心に、マンションをはじめとする建築物の電気設備設計・施工・管理を行っています。 (1)集合住宅 ~暮らしに、心地よさという付加価値を~ 入居者のライフスタイルに応える電気設備が充実。 照明ひとつから変わる「暮らしやすさ」、そして「心地よさ」をみなさまへ。品質・耐久性に優れた資産価値の高い集合住宅づくりをご提案します。 (2)商業施設 ~明るい街、便利な街、安全な街を~ 福祉施設、オフィスビル、店舗など、人と街に密着した施設建設に 携わることにより、地域の皆様へよりよい生活環境のご提供に取組んでいます。 (3)工場・倉庫 ~環境にやさしく・人にやさしく・地域に貢献する設備を~ 省エネ・機能性・安全性はもとより、働く方の目線に立った設備の構築を提案。 環境と人にやさしさを、そして社会との調和を。 「共生する企業」へのお手伝いをいたします。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区三軒町234 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~320,400円 その他固定手当/月:31,880円~143,235円 <月給> 235,880円~463,635円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり ■その他固定手当: 固定残業手当として月20時間~45時間分、31,880円~143,235円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤無】総務人事■職種未経験歓迎/年休128日/安全書類作成から人事総務まで担当
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- ~建設業界経験者歓迎/建設業界での経験を活かしながら管理部門へキャリアチェンジ可能/将来的には管理部門の中核メンバーとして活躍可能/年間休日128日・完全週休2日制(土日祝)~ ■職務概要: 入社後はまず、安全管理関連業務を中心にお任せします。 その後、習熟度に応じて人事・総務・社内IT業務まで徐々に担当範囲を広げていただきます。 【具体的な業務内容】 ■入社後メインでお任せする業務 ・グリーンサイト等を用いた安全書類の作成・管理 (施工体制台帳、作業員名簿、KY書類、再下請通知書 等) ・建設キャリアアップシステム(CCUS)の運用管理 (作業員情報登録、就業履歴管理、入退場者確認) ・ゼネコン、協力会社との安全書類に関する調整・対応 ■付随業務 ・人事業務(採用補助、入退社手続き、労務管理 ※給与計算は除く) ・総務業務全般(備品管理、契約書管理、社内規程整備 等) ・Excelによる管理表作成、PC・IT関連の社内対応 ・管理部門業務のDX・業務改善推進 ■当社について: 当社は愛知県を中心に、マンションをはじめとする建築物の電気設備設計・施工・管理を行っています。 (1)集合住宅 ~暮らしに、心地よさという付加価値を~ 入居者のライフスタイルに応える電気設備が充実。 照明ひとつから変わる「暮らしやすさ」、そして「心地よさ」をみなさまへ。品質・耐久性に優れた資産価値の高い集合住宅づくりをご提案します。 (2)商業施設 ~明るい街、便利な街、安全な街を~ 福祉施設、オフィスビル、店舗など、人と街に密着した施設建設に 携わることにより、地域の皆様へよりよい生活環境のご提供に取組んでいます。 (3)工場・倉庫 ~環境にやさしく・人にやさしく・地域に貢献する設備を~ 省エネ・機能性・安全性はもとより、働く方の目線に立った設備の構築を提案。 環境と人にやさしさを、そして社会との調和を。 「共生する企業」へのお手伝いをいたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区三軒町234 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~288,400円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 固定残業手当/月:31,880円~52,880円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,880円~391,280円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回、賞与年2回を含む年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 128名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【岡崎市/未経験OK】メンテナンススタッフ~残業月20h/土日or水日休み/黒字経営/福利厚生充実
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- ~未経験から「手に職」!奨学金代理返還制度・家族手当・住宅手当・退職金など福利厚生充実~ ■業務内容: 営業から依頼があった案件に対して、住宅メンテナンスをお願いします。1日2~3件程度、作業は2人1組で行います。 シロアリ対策~耐震補強まで多岐にわたります。 ※営業が契約してきた案件への対応がメインとなります。 また利用したいというお客様が「94.5%」を占め、追加依頼も多い為、メンテナンススタッフにもインセンティブを支給しています。 顧客満足に直結する技術力・対応力に対し、しっかり還元する仕組みが整っています。 ■当ポジションの魅力: (1)働き方 お客様のご自宅に伺う為、夜遅くの訪問はなく、残業は月平均20時間程度、最繁忙期でも18時退社となっています。日曜+水曜・土曜いずれか休みの為、平日休みのお得感を味わうことも、土日に家族や友達と予定を合わせることも可能です。 (2)未経験から専門性が身につく 資格取得支援が充実しており、未経験から国家資格の取得も可能です。 市場価値の高い技術力を身に着けたい方にオススメです。 (例) 危険物取扱者、毒物劇物取得者、2級建築士、各種作業者オペレーター免許、しろあり防除士など (3)福利厚生 ・奨学金代理返還制度 ・家族手当(配偶者8000円・子5000円) ・住宅手当(家賃の50%、上限月3万円) ・住宅ローン支援(ローンの15%、最大月1.5万円) ・退職金制度 ■入社後の流れ 入社後、まずは会社の歴史や仕事の概要、安全教育などを学び、その後、2~3年かけて施工研修を実施します。 先輩社員の前職は飲食、旅行、現場監督、介護など様々な経歴の社員が未経験から活躍しています。 勤続10年以上の社員が多く、長く続けられる環境です。 ■当社の魅力 創業50年以上・68万件以上の施工実績を誇る住宅メンテナンス会社です。 国交省管轄の公益社団法人に加入し、官公庁・大手企業とのネットワークを多数保有しています。 地震・自然災害等での住宅の倒壊を防ぐビジネスを展開している為、バブル崩壊・震災・コロナ等による社会の変化・不況の影響を受けることなく、創業以来黒字・業績右肩上がりで推移しています。
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- <勤務地詳細> 岡崎支店 住所:愛知県岡崎市葵町 2-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 固定残業手当/月:35,000円~70,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2~3回(過去3年平均 約41万円) ■業績給:売上商材により変動 ■モデル年収: 380万円 (26歳/経験3年/月給26万円+業績給68万円) 420万円 (29歳/経験5年/月給28万円+業績給84万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/未経験OK】メンテナンススタッフ~残業月20h/土日or水日休み/黒字経営/福利厚生充実
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- ~未経験から「手に職」!奨学金代理返還制度・家族手当・住宅手当・退職金など福利厚生充実~ ■業務内容: 営業から依頼があった案件に対して、住宅メンテナンスをお願いします。1日2~3件程度、作業は2人1組で行います。 シロアリ対策~耐震補強まで多岐にわたります。 ※営業が契約してきた案件への対応がメインとなります。 また利用したいというお客様が「94.5%」を占め、追加依頼も多い為、メンテナンススタッフにもインセンティブを支給しています。 顧客満足に直結する技術力・対応力に対し、しっかり還元する仕組みが整っています。 ■当ポジションの魅力: (1)働き方 お客様のご自宅に伺う為、夜遅くの訪問はなく、残業は月平均20時間程度、最繁忙期でも18時退社となっています。日曜+水曜・土曜いずれか休みの為、平日休みのお得感を味わうことも、土日に家族や友達と予定を合わせることも可能です。 (2)未経験から専門性が身につく 資格取得支援が充実しており、未経験から国家資格の取得も可能です。 市場価値の高い技術力を身に着けたい方にオススメです。 (例) 危険物取扱者、毒物劇物取得者、2級建築士、各種作業者オペレーター免許、しろあり防除士など (3)福利厚生 ・奨学金代理返還制度 ・家族手当(配偶者8000円・子5000円) ・住宅手当(家賃の50%、上限月3万円) ・住宅ローン支援(ローンの15%、最大月1.5万円) ・退職金制度 ■入社後の流れ 入社後、まずは会社の歴史や仕事の概要、安全教育などを学び、その後、2~3年かけて施工研修を実施します。 先輩社員の前職は飲食、旅行、現場監督、介護など様々な経歴の社員が未経験から活躍しています。 勤続10年以上の社員が多く、長く続けられる環境です。 ■当社の魅力 創業50年以上・68万件以上の施工実績を誇る住宅メンテナンス会社です。 国交省管轄の公益社団法人に加入し、官公庁・大手企業とのネットワークを多数保有しています。 地震・自然災害等での住宅の倒壊を防ぐビジネスを展開している為、バブル崩壊・震災・コロナ等による社会の変化・不況の影響を受けることなく、創業以来黒字・業績右肩上がりで推移しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区城東町7-161-2 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/志賀本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 固定残業手当/月:35,000円~70,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2~3回(過去3年平均 約41万円) ■業績給:売上商材により変動 ■モデル年収: 380万円 (26歳/経験3年/月給26万円+業績給68万円) 420万円 (29歳/経験5年/月給28万円+業績給84万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1939年
従業員数 2,209名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【名古屋*未経験歓迎】法人営業◆キャリア・市場価値上げたい方◎『建物運営×サービス×人』の複合提案
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- \1次はカジュアル面談!多様なキャリアから適性を判断します◎|昇進スピードが速く、次世代マネジメント候補として活躍!|バイトリーダー経験も生かせる★/ ■業務内容: 法人営業(総合職)として、社内にある多様な人材や資源を活用した、お客様への課題解決営業をお任せします。 ◇具体的には: 商業施設や大学、オフィスビル、病院、スーパーといった、様々な法人のお客様が抱える施設内の困りごとに対して、「当社なら何ができるか」を提案します。 ◇例えば: 当社が施設管理を担う大学・商業施設などの各現場では、当社スタッフがお客様に代わって、敷地内の清掃業務や各種設備の点検、警備・守衛業務などを行っています。 このように、【派遣、設備、警備、清掃、工事、調理、教育】など多岐にわたるサービスを提案し、受注からその後の現場支援(立ち上げ~人員・品質管理)まで関わります。 ■入社後のステップ: (1)まずは多岐に渡る【自社サービス理解】から始めます。先輩同行、週に1~2回の各請負職場の経験などを通して、実務を覚えます。 (2)徐々に先輩からお客様を引き継いでいき、継続して仕事を発注いただけるようにお客様との接点を重ねていきます。 (3)慣れてきたら、自身が担当する各職場のフォロー、対顧客・協力会社との調整業務など、幅を広げていきます。 ▽キャリアステップについて ・1~2年目は現場経験も積んでいただきつつ、仕事を覚えていきます。 ・3年目以降でマネジャー補佐、将来的にはグループマネージャーなど、成果に応じて着実にキャリア形成を行っていける環境です。 *1年後には役職が付き、3年でマネージャーの実績もあります! *当社サービスの中の特定の分野に強い管理職、オールラウンダーな管理職いずれのケースもあり、適性・個性を生かして活躍できます◎ ■当社の特徴: ◇1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」(清掃・警備・設備管理)の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています。 ◇顧客からの様々な要望を総合的に解決する企業として、当社のノウハウをもとに安心と安全を追い求めています。今後も、培ってきた確実な専門知識とホスピタリティの力で、顧客満足の向上に尽力していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング14F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回(6月・12月) ■昇給:あり(規定有) ■時間外勤務:月間10~30時間程度想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】店舗内装工事の見積り・調整◆資格不問!有名小売店の内装を担当★/小規模中心で慣れやすい◎
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- \地域密着のビルメンテナンス企業|店舗や商業施設の内装工事に関する「工事のまとめ役」として活躍していただきます/ ■業務内容: ◎具体的にはテナントの入れ替え時の原状回復工事や内装の改修工事の施工を担当し、工事内容の打ち合わせや見積もりなどを一貫して行っていただきます。 ◎工事の規模は数百万円~1000万円程がメインです。工期は1件当たり2~3週間程度が目安となります。 ※不動産管理会社やお客様(店舗)とのやり取りやCAD使用ができる方であれば活躍いただけます。形に残る空間づくりに携われるやりがいのある仕事です! ■詳細: ・内装工事のニーズに対して協力会社と連携して見積作成を行い、工事の受注をします。 ・お客様との打ち合わせ内容をもとに、スケジュールの作成や職人さんへの指示出し、資材の手配などを行い、工事がスムーズに進むよう管理します。 ・現場では進捗や仕上がりを確認し、安全・品質・コストをバランスよくコントロールします。 ・最初は先輩社員と一緒に現場を担当し、仕事の流れを基礎から学べるため、施工管理にチャレンジしたい!という方でも安心してスタートできます。 ■業務の特徴: ◇当社は、実際に施設を使う「利用者の声」を大切にした空間づくりが特徴です。 企画・設計から工事、その後のサポートまで一貫して関わるため、「どんなお店にするか」を考える段階から完成までトータルで携われます。 ◇これまでのビルメンテナンス事業のノウハウを活かし、使いやすさや維持のしやすさまで考えた提案ができるのも強みです。 単に作るだけでなく、長く愛される空間づくりに関わることができます。 ■当社の特徴: ◇1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」(清掃・警備・設備管理)の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています。 ◇顧客からの様々な要望を総合的に解決する企業として、当社のノウハウをもとに安心と安全を追い求めています。今後も、培ってきた確実な専門知識とホスピタリティの力で、顧客満足の向上に尽力していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング14F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や保有資格などを元に考慮し決定致します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 33名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋/未経験歓迎】施工管理アシスタント◆直行直帰可◆基本土日祝休◆教育体制・福利厚生◎
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- ~設立から60年の安定基盤◎/未経験でも安心の手厚いサポート体制あり/施工実績多数/地域の暮らしを支える/家族手当・住宅手当など福利厚生充実~ ■業務内容: 防水工事の施工管理アシスタントをご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇事務所でのPC作業(システムへの入力) ◇図面の計測 ◇事務サポート ◇施工のスケジュール管理 ◇資材の発注および管理 ◇現場管理の補助 など ■入社後の流れ: 入社後は、アシスタントとして一連の業務に慣れていきます。先輩と同行し、現場に向かっていただきます。 ゆくゆくは戸建やアパート、事務所、コンビニといった建物の防水工事の施工管理をお任せします。段取りを組んだり、請求書の作成をしたりと、幅広いスキルが身につくポジションです。 ■働く環境: 当社では働きやすい環境づくりに努めており、随時アップデートを行っています。例えば、「運動不足を解消したい」そんなメンバーの声に応えるため、トレーニング設備を当社のビルに設置。また、有給の取得しやすい環境に、現場仕事が終わったらすぐ帰宅できるよう直行直帰OKにしたりと、柔軟で風通しのよい風土です。 ■当社について: 設立から60年という長い歴史をもつ当社。防水工事全般や増改築、営繕、リフォーム工事などを手掛けています。また、住環境のニーズに応えるため、新鋭のテクノロジーを用いた「快適住宅」を提供。当社が培ってきたノウハウを「健康維持」「安全性」「耐久性」という形でお客様に届け。多数の施工実績をもち、地域の方々より厚い信頼を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区志賀本通2-4 勤務地最寄駅:名城線/志賀本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~410万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~250,000円 その他固定手当/月:15,000円~50,000円 固定残業手当/月:16,000円~26,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~326,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■モデル年収:年収520万円/30代後半/課長職(経験9年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 369名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【多治見店/営業未経験歓迎】ディーラー営業◆勤務地相談可/中部地区最大のBMW正規ディーラー◆
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- ◆名鉄G/中部地区最大のBMW正規ディーラーで安定性抜群です。 ◆BMWを売る仕事ではなく、BMWのある生活を売る仕事。営業マンとしての付加価値をつけ、介在価値を発揮することが出来ます。 ■仕事内容: ・BMW正規ディーラーである当社の「セールスコンサルタント」として、BMWを購入を検討しているお客様のとの商談や各種提案をお任せします。 ■仕事の魅力・やりがい: ・ディーラーとして車を売って終わりではなく、待望の車、「BMWのある生活をプロデュース出来ることです。 ■仕事内容詳細: ・BMW(輸入車)のあるライフスタイルを提案 ・ショールームにお越しいただいたお客様への応対 ・お客様のライフスタイル含めてヒアリング ・ヒアリングに沿ってお客様に合った車両の提案 ・・・お客様の検討いただいている車種等をヒアリングの上、お客様に提案内容と見積もりを提示します・ ★セールスコンサルタントは、お客様に充実したカーライフを送っていただくためにも、お客様が求めるものを汲み取って提案する必要があり、それがやりがいへとつながります★ ■この仕事の魅力・特徴: ・BMWを購入したお客様にとって、納車は、待望の車と過ごす日々の第一歩です。ディーラーの仕事は納車して終わりではなく、「BMWがある暮らし」を長きにわたりサポートすることです。 ・名鉄グループの安定した経営基盤をもとに事業を展開し、BMWの正規ディーラーとしてはトップクラスの販売網を持っています。また、全国のディーラーの中でも高く評価をされ、全国優秀ディーラー賞等を多数受賞しています。 ・またBMW本社の研修が年2回程、社内研修もあるため自信を持った状態で業務に励むことが出来ます。
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- <勤務地詳細> 多治見店 住所:多治見市光ヶ丘3丁目1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 45歳以上から年俸制に切り替わります。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※過去実績:約4ヶ月分/年 ■モデル年収: ・4,500,000円?/?入社3年目・セールス26歳 ・5,500,000円?/?入社8年目・セールス30歳 ・8,000,000円?/?入社13年目・セールス35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【名古屋市北区】金属加工スタッフ ◆転勤無/40代活躍/残業20h/ものづくり補助金8年連続◎
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- ~ものづくり補助金8年連続採択~/夜勤なし/賞与前年度実績4か月分~銅合金切削加工・半割メタル加工などのニッチ分野で高シェア率~ ■採用背景: 銅合金・チタン合金の切削加工や半割メタル加工を行う当社で、汎用旋盤工・汎用フライス盤工を担当いただきます。油圧関連部品や産業機械部品の更なる事業拡大に向けた人員強化のための募集になります。 ■職務詳細: ・汎用旋盤・汎用フライス盤を用いて金属を削り、形を作るお仕事です。 ・図面を見る、加工方法の検討、加工工具の準備をし、切削加工(削る)測定という工程作業となります。 ■組織構成: 配属部門の第一製造部は7名(70代1名、40代4名、20代2名)が在籍しております。本当にものづくりが好きな方が集まっており、ベテラン社員が丁寧に指導しますので、技術向上に前向きな方歓迎です。 ■働き方: 当社では、各社員に合わせて柔軟な働き方を認めております。残業代で稼ぎたい方には仕事を多めに振りますし、定時で帰りたい方は17時に帰れるように調整もできます。8:00より前に来ても朝残業代がでます。会社の繁忙期などに応じて協力もいただきますが、相談いただければ要望に合った働き方が可能です。 ■資格支援制度: 当社では、技能検定(国家試験)が会社負担で取得できます。合格した場合には報奨金もございます。また、技能検定試験受験のために外部のマイスターが社内に来て指導してもらう制度もあり、スキルアップが可能です。 ■当社の加工製品: 油圧関連部品(銅合金(高力黄銅、アルミ青銅) 約30材種)/産業機械部品(青銅鋳物)/各種自動車用駆動系部品(鉄・鋳物・アルミ合金)/各種自動車用関連部品(鉄・アルミ合金)/工作機械部品(アルミ青銅・鋳物)/各種社内治具 ※その他、難削材であるチタン合金(Ti-6AL-4V)やテフロン樹脂などの切削加工も行っております。 ■当社の魅力: ・世界的すべり軸受メタルメーカーである大同メタル工業、国内トップの銅合金鋳造メーカーである中越合金鋳工など大手企業を顧客としており仕事量が安定した会社です。 ・少人数ではありますが、数個の試作加工から、数千個のロット品まで、幅広く対応しており、お客様のニーズに素早く応えることができ、お客様から信頼され、安定した取引があります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町225 勤務地最寄駅:バス線/新川中橋[北](駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~580万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):11,500円~15,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 253,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給:1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与:年2回/計4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市北区】加工スタッフ 未経験歓迎/転勤・夜勤なし/残業20h/正社員/賞与前年度実績4か月分
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- ~業界未経験・職種未経験歓迎~/外部講師を招いての技術研修があるため教育環境充実/国家資格取得補助あり/夜勤なし/賞与前年度実績4か月分 ■採用背景: 銅合金・チタン合金の切削加工や半割メタル加工を行う当社で、汎用旋盤工・汎用フライス盤工を担当いただきます。油圧関連部品や産業機械部品の更なる事業拡大に向けた人員強化のための募集になります。 ■職務詳細: ・汎用旋盤・汎用フライス盤を用いて金属を削り、形を作るお仕事です。 ・図面を見る、加工方法の検討、加工工具の準備をし、切削加工(削る)測定という工程作業となります。 ■教育環境: 入社5か月間は外部講師を招いての研修を実施します。旋盤加工やフライス加工などの技術の基礎を学んでいただきます。研修後は、技能検定(国家資格)が会社負担で取得できます。合格した場合には報奨金もございます。また、OJTでの教育環境もあり、熟練社員の丁寧な指導があります。熟練といっても頑固職人ではなく、優しく面倒見が良い方ばかりです。 ■組織構成: 配属部門の第一製造部は7名が在籍しております。 ものづくり好きが集まっており、熟練社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して働けます。 ■働き方: 当社では、各社員に合わせて柔軟な働き方を認めております。残業代で稼ぎたい方には仕事を多めに振りますし、定時で帰りたい方は17時に帰れるように調整します。8時より前に来ても残業代がでます。会社の繁忙期などに応じて協力もいただきますが、相談いただければ要望に合った働き方が可能です。 ■当社の加工製品: 油圧関連部品(銅合金(高力黄銅、アルミ青銅) 約30材種)/産業機械部品(青銅鋳物)/各種自動車用駆動系部品(鉄・鋳物・アルミ合金) ※こちらの加工品は以下のものの部品になります。 工作機械、建設機械、高速道路清掃車、養生風力発電機など ■当社の魅力: ・世界的すべり軸受メタルメーカーである大同メタル工業(株)国内トップの銅合金鋳造メーカーである中越合金鋳工(株)など大手企業を顧客としており仕事量が安定した会社です。 ・少人数ではありますが、数個の試作加工から、数千個のロット品まで、幅広く対応しており、お客様のニーズに素早く応えることができ、お客様から信頼され、安定した取引があります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町225 勤務地最寄駅:バス線/新川中橋[北](駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~580万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):8,500円~15,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給:1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与:年2回/計4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1998年
従業員数 34名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【中村区】ネットワークエンジニア ~転勤なし/在宅ワーク可能/フレックスタイム制あり~
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- ~プライベートに合わせて働く時間のコントロール可能!出社時も亀島駅より徒 歩1分の好立地~ ■採用背景/ミッションについて: アフターコロナで、医療機関に対する補助金の影響があり、そのため医療業界の案件数が増えている状況です。医療機関含め、打診を受けても案件対応を見送らざるをえない状況(対応可能な技術者の不足)です。 検証作業(設計)、詳細設計、移行設計、導入前試験、プレインスト、構築準備作業、構築作業、ドキュメント提出などの対応をお願いします。 ■業務内容: オフィスや教育機関のネットワーク構築における、基本設計(元請けからの依頼に応じた設計)→詳細設計→検証→サービス導入などのネットワーク設計、構築や安全性の高いネットワークシステムを構築する業務など、ユーザーのITインフラネットワークを元請け企業と共に作り上げていく業務をお任せ致します。具体的には下記案件がございます。 ・WANネットワーク(VPNネットワーク)/LANネットワーク(Layer2/3基幹LANから認証VLAN) ・ワイヤレスネットワーク(無線LAN構築、設計、サイトサーベイ※Cisco Systems、HPE(ARUBA)、RUCKUS) ・ネットワークセキュリティ(ファイアウォール※Cisco Systems ASA、JUNIPER NETWORKS SSG)/ネットワークアプライアンス(認証サーバ※Net Attest) ■働くポイント: ・上流工程から関わる事ができるチャンスも多くあり、やりがいと成長を当社で感じていただけます。 ・案件は民間案件が6割、公共案件が4割であり、ユーザの業種は様々ですが、製造業やインフラ、医療関係が比較的多いです。既存案件が8割となります。 ・ネットワークの構築後の工事に関しても、当社内に工事部門がありますので、一貫して対応しております。 ・ネットワークの構築のエンジニアは、7名在籍しております。入社後は先輩社員のもとでOJTで学んでいただきます。 ・ドキュメント作成などについては自宅で行って頂くことが可能であり、フレッ クスタイム制のため、柔軟な働き方が可能です。一部、ハードを触る業務や納品先に行く際には出社が必要です。 ・将来的には東京進出も視野にいれており、成長基盤を広げていきます。
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- <勤務地詳細> 亀島 住所:愛知県名古屋市中村区亀島1丁目1-1 新名古屋センタービル浮島街1階1158 勤務地最寄駅:東山線/亀島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 12分割して各月支給 <賃金内訳> 年額(基本給):260,400円~348,000円 その他固定手当/月:105,000円~139,000円 固定残業手当/月:53,000円~71,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 179,700円~239,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の他に住宅手当、通勤手当、家族手当を該当者へ支給 ■昇給:あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【名古屋/第二新卒歓迎】インフラエンジニア ◆未経験可(CCNA等ネットワーク資格必須)/在宅可◆
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- ◆ネットワーク運用保守経験歓迎・第二新卒歓迎◆ネットワーク関連資格(CCNA保有者歓迎)/平均残業17時間/年間休日125日/フレックス ■業務内容 ネットワークエンジニアとして、ネットワークの設計・構築をお任せいたします。 ■業務詳細 ネットワーク設計、構築や安全性の高いネットワークシステムを構築する業務など、ユーザーのITインフラネットワークを元請け企業と共に作り上げていきます。業務の流れは以下となります。 ・基本設計 ・詳細設計 ・検証 ・サービス導入 等 ※案件によっては、休日出勤や夜勤が発生する可能性がございます。その場合は振替休日を取得いただきます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員のもとでOJTで学んでいただきます。リーダーや案件責任者など技術力の高い方が揃っているため、入社時経験が浅い方でも着実にスキルアップすることができます。 ■組織構成 ネットワークエンジニア部門には7名在籍しております。 ■案件例 ・WANネットワーク(VPNネットワーク) ・LANネットワーク(Layer2/3基幹LANから認証VLAN) ・ワイヤレスネットワーク(無線LAN構築、設計、サイトサーベイ※Cisco Systems、HPE(ARUBA)、RUCKUS) ・ネットワークセキュリティ(ファイアウォール※Cisco Systems ASA、JUNIPER NETWORKS SSG)/ネットワークアプライアンス(認証サーバ※Net Attest) ■特徴 ・上流工程から関わる事ができるチャンスも多くあり、やりがいと成長を当社で感じていただけます。 ・案件は民間案件が6割、公共案件が4割であり、ユーザの業種は様々ですが、製造業やインフラ、医療関係が比較的多いです。 ・ネットワークの構築後の工事に関しても、当社内に工事部門(ネットワークファシリティ部門)がありますので、一貫して対応しております。 ・ドキュメント作成などについては自宅で行って頂くことが可能であり、フレッ クスタイム制のため、柔軟な働き方が可能です。一部、ハードを触る業務や納品先に行く際には出社が必要です。 ・ ・将来的には東京進出も視野にいれており、成長基盤を広げていきます。
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- <勤務地詳細> 亀島 住所:愛知県名古屋市中村区亀島1丁目1-1 新名古屋センタービル浮島街1階1158 勤務地最寄駅:東山線/亀島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 12分割して各月支給 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~4,500,000円 その他固定手当/月:105,000円~139,000円 固定残業手当/月:53,000円~71,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 449,666円~585,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の他に住宅手当、通勤手当、家族手当を該当者へ支給 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 168名
平均年齢 44.3歳
求人情報 全2件
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【愛知/犬山/転勤なし】品質管理<国内シェアトップクラス>◇原則定時退社/食事補 助あり/油汚れ無し
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- ★生活に欠かせない製品に組み込まれる製品を扱いニッチ市場でシェアトップクラス! ★空調完備/昼食補助(自己負担 1 日 200 円)/樹脂製品のため油汚れ無し! ■業務内容 品質管理、品質保証の業務をお任せします。 ・量産製品の品質管理(工程パトロール、QC 工程表作成 等) ・部品や製品の不具合対応・検査指導 ・仕入先への品質監査対応 ・品質不具合に関する調査報告書の作成 ・新製品のデザインレビュー参加 ・測定器の校正(ISO9001 対応) ・顧客監査対応 ■こんな方にお勧め ・工場品質を支える経験を活かしたい方 ・論理的に物事を考えられる方 ・製造現場との連携を大切にできる方 ・顧客対応や監査にも対応できる品質担当になりたい方 ・ゆくゆくは管理職を目指したい方 ■魅力点 ▽働きやすい環境 勤務は 8:30~17:15 の 7 時間 50 分労働! 残業も 20h ほど、有給も取得しやすい環境のため生活バランスを整えやすいためプライベートも大切に出来ます! ▽キャリア形成ができる! 将来的には、品質部門のマネジメントや後輩指導なども担う幹部候補として、組織の中核へステップアップが可能。「現場をよく知る管理者」として活躍できる、やりがいあるステージです。 ▽シェアトップクラスの製品! 当社の製品は電化製品が熱くなりすぎるのを防ぐ安全装置を製造しております。 設計から販売まで一貫してできる当社はシェアトップクラスです 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 犬山工場 住所:愛知県犬山市大字羽黒字桜海道25-6 勤務地最寄駅:名鉄線/羽黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~588万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,500円~354,900円/月20日間勤務想定 <想定月額> 239,500円~354,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※計3.2ヶ月分※ ■諸手当:残業手当(100%支給)、皆勤手当有り ■社員食堂:有(1食215円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/犬山/転勤無】設備設計経験を現場で活かす生産技術◆40・50代活躍/残業20h
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- ☆この求人のポイント ・設備設計・保全経験を活かし、設備改善に携われるポジション ・マネジメント不問。プレイヤーとして技術に向き合える環境 ・転勤なし/残業月20h程度・昼食補助で、働き方を維持しながら長期就業可能 ■職務概要 自動制御機器の製造現場において、設備・治具の設計、改善、保全業務を担当いただきます。 単なる保全業務にとどまらず、 「より効率的に・より安全に」製造できる状態を実現するための改善活動をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・既存設備・治具の不具合改善および性能向上 ・設備更新に伴う構想設計および仕様検討 ・2D/3D CADを用いた機械設計 ・設備組立、据付、調整業務 ・エアー機器の組立・調整 ・製造現場の課題抽出および改善施策の立案・実行 <設備事例> ・自動検査機:外観検査の自動化による品質安定化 ・組付け設備:作業者負担軽減および工程効率化 ■職務の特徴・魅力 本ポジションでは、設備保全にとどまらず、設備改善・設計まで一貫して携われる点が最大の特徴です。 また、現場と近い距離で業務を行うため、 「自分の改善がすぐに生産性向上へ反映される」という手応えを感じやすい環境です。 これまで培ってきた設備設計・保全の技術を、現場で最大限発揮したい方に適したポジションです。 ■働き方 ・8:30~17:15 の 7 時間 50 分労働 ・残業も 20h ほど ・有給も取得しやすい環境 ■企業・事業の特徴 当社は電化製品の安全性を支える熱制御機器において、国内トップクラスのシェアを有するメーカーです。 設計・製造・販売まで一貫して手掛けているため、市場変化に柔軟に対応できる安定した事業基盤を持っています。 また、生活に不可欠な製品に組み込まれる部品を扱っており、景気の影響を受けにくい点も特徴です。 ■応募者へのメッセージ これまで設備設計や保全の現場で培ってきたご経験を、 “現場視点での改善・最適化”という形で活かしていただきたいと考えています。 ・管理業務よりも現場で技術を活かしたい方 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・自身の経験をもとに設備改善を主導したい方 このような方にとって、長くご活躍いただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 犬山工場 住所:愛知県犬山市大字羽黒字桜海道25-6 勤務地最寄駅:名鉄線/羽黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~588万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,500円~354,900円/月20日間勤務想定 <想定月額> 239,500円~354,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※計3.2ヶ月分※ ■諸手当:残業手当(100%支給)、皆勤手当有り ■社員食堂:有(弁当注文の半額を会社負担) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 168名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
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※未経験歓迎【愛知/大口町】食品パッケージの製造オペレーター/資格手当あり◎土日祝休×朝まで勤務無
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- <勤務地詳細> 大口工場 住所:愛知県丹羽郡大口町上小口2-134 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 *時間帯により交代手当(1000円/回) <賃金内訳> 月額(基本給):218,500円~333,000円 <月給> 218,500円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には想定される残業時間:20時間/月の手当を含んで計算しております。 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】商品パッケージの提案営業◆食品や日用品の売上向上、費用削減に直接貢献/安定性◎
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- ~日用品に欠かせない包装資材を手掛ける安定企業/大手食品メーカーやファーストフードチェーンから引き合いのある成長企業~ ■概要: 既存顧客の信頼を守りつつ、自社の技術を武器に新たな市場を切り拓く「パッケージのトータルアドバイザー」としての活躍を期待します。 ■具体的には: (1)課題解決型の既存営業(ルート提案) 【定期訪問を通じて、顧客の商品の売上拡大やコスト削減に繋がる提案】 ◇市場変化(環境配慮や利便性向上)に合わせたパッケージの仕様変更の提案。 ◇顧客の生産計画に基づいた、安定供給のためのリピート注文管理。 ◇顧客訪問(提案など) ◇クレーム対応 ◇基幹システムを利用しての受発注作業など (2)仮説に基づいた新規顧客開拓 【自社の強みを活かせるターゲットを見極め、新たな商機の創出】 ◇「一歩踏み込んだ付加価値」を提示し、新規契約の獲得を目指す ◇テレアポ、顧客訪問など ■当社の特徴: ◇当社は、創業60年以上続く老舗企業であり、パッケージ印刷業界で50年以上の歴史を持つ企業です。食品や生活用品のフィルムパッケージを中心に、グラビア印刷技術を活かした高品質なパッケージを企画・製造し、多くの大手メーカーとの取引実績があります。商品パッケージのデザイン性や機能性を追求し、消費者の手に取られる製品づくりを支えています。 ◇また、近年では長年培った印刷技術を応用し、新しい市場にも挑戦。 その一環として、アートブランド「MOSHA-COLLE」の事業を展開しています。美術館やギャラリーと連携し、印刷技術で再現したアート作品をパネルや雑貨として提供することで、より多くの人が気軽にアートを楽しめる機会を創出。伝統的な技術を活かしながらも、時代に合わせた新たな価値の創造に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区金山1-14-16 トキワビル5F 勤務地最寄駅:JR線/金山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 415万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,000円~330,000円 <月給> 261,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には想定される残業時間:10時間/月の手当を含んで計算しております。 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(実績3.0ヶ月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 9名
平均年齢 56.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋/北区】地元で60年以上!木造住宅の”建築施工管理”◆年休120日/第二新卒歓迎
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- ~確かな性能とこだわりの自然素材で、永く安心して暮らせる優しい家づくり~ 木のぬくもりを感じることができる家を当社の職人さんが一つ一つ丁寧に建てます。施工管理として、職人さんと一緒に家づくりをし、完成した時にはお客様と一緒に感動を分かち合える仕事です! ■担当業務: 木造建築に特化した当社にて、建築現場の施工管理をお任せします。具体的には、現場の各作業員に適切な指示を出したり、段取り調整、工程管理や原価管理を担当いただきます。入社後はOJT形式で既存社員がしっかり教育していきます。 <1日の流れ> ▼9:00 出社 (朝礼や現場への確認連絡) ▼現場へ ▼17:00 帰社 (報告・日報等作成) ▼18:00 退社 ※天候や状況に応じて現場に出ない場合は、内勤業務(資料作成、段取り調整等)を行っていただきます。 ■業務詳細: 《物件特徴》注文住宅、リフォーム、空き家再生(木造)など 《担当エリア》(三河を除く)愛知県全域、名古屋市全域 《担当現場数》規模によりますが、平均2件 《出張・夜間作業》どちらもありません 《その他》直行直帰OKです。移動手段は社用車です。 ■組織構成: 役員2名(男性)、設計部3名(男性2名:31歳、55歳/女性1名:54歳)、建築2名(男性:43歳、26歳)、広報1名(女性:41歳)、総務1名(女性:59歳)、経理1名( 女性:38歳) ■キャリアパス: 実績次第では主任、部長へと昇格していただけます。 ■仕事の魅力: 社会に貢献することを会社の目的とし、地域材・国産材の積極的利用を通して耐久性の高い家造り、愛着のある良いものを長く使い続けることが真の豊かさであると信じ、お客様とともに家づくりに携わっております。 誇りのある仕事で信頼される家づくりをとおし、日本の住まいの伝統工法を伝えます。自然が持っている本来の力を引き出して生きる力を与えてくれる家を作ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区敷島町90-3 第二仲ビル2F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄 名城線/黒川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 465万円~623万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 固定残業手当/月:30,000円~40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋/転勤無】給排水設備の施工管理※大手住宅メーカー案件多数/愛知県内中心/地域密着で長期就業
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- ~大手住宅メーカー案件中心で安定受注/名古屋市内・近郊案件のみで転勤なし/直行直帰可能/裁量を持って働ける環境~ ■業務内容: 大手ハウスメーカー(へーベルハウス、住友林業、トヨタホームなど)からの依頼に基づき、給排水設備の施工管理をお任せします。名古屋市内中心の住宅案件で、水のインフラを支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務イメージ 1案件あたりの工期は平均3ヶ月程度。現場には週に数回足を運び、進捗管理を行います。敷地内外部の給排水管工事から、キッチンやトイレといった屋内の給排水工事まで、幅広いフェーズに携わります。 (1) 工程管理:工事全体のスケジュール管理、品質管理、安全管理を行います。 (2) 職人手配:協力会社に登録されている職人の中から、案件に最適な職人を選定し手配します。 (3) 現場監督との連絡調整:ハウスメーカーの現場監督と密に連携し、円滑な工事進行をサポートします。 ■はたらき方 ・年間1人あたり40~50棟(月4~5件程度)を担当いただきます。直行直帰も可能で、個人の裁量に任せた働き方ができます。 ・施工管理一人ひとりの裁量を尊重する風土があり、自身でスケジュールを組みながら業務を進められる環境です。有給休暇取得も推奨しており、子育て世代の社員も在籍するなど、家庭事情への理解もあります。 ■担当する工事内容 冷暖房、空気調和、給排水、衛生設備など、人々の生活に不可欠な設備の設置または金属製等の管を使用して水、油、ガス、水蒸気等を送配するための設備を設置する工事を行います。 ・空調機、冷温水発生器、ボイラーなどの機器設置 ・冷温水配管、冷媒配管、蒸気配管などの配管工事 ・給水、給湯、排水などの衛生配管工事 等 ■組織構成: ・20名の会社で、施工管理担当は現在約10名が在籍しています ■魅力 ・明るくアットホームな社風で、社員旅行や懇親会、スポーツイベントなど、社員同士の交流を深める機会も豊富です。 ・資格取得支援制度が充実しており、管工事施工管理技士の取得費用は会社が全額負担します。 ・経験豊富なベテラン社員から直接指導を受けられるため、安心してスキルを身につけられます。専門知識を深め、将来にわたって活躍できる確かな技術を習得できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区上飯田通3-39 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/上飯田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 22名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋市】建築施工管理/正社員/通勤社用車貸与/転勤なし/市場価値◎
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- ◆昭和37年創業 ◆防水に強い『改修ゼネコン』 ◆建物の長寿命化工事の需要が急増 ■仕事内容 当社は昭和37年に防水専門業者としてスタートし、現在は元請けの『改修ゼネコン』として、建物の長寿命化に関わる改修工事を一貫して手がけています。地域に評価され続けるエンジニアチームとして、防水工事・外壁工事を中心に、高品質な施工を提供しています。 当社にて、『改修工事の施工管理(現場監督)』をお任せします。 ≪具体的には≫ 工事が円滑に進むよう、施工管理(現場監督)として、管理業務をお任せします。 ・工程管理(工事スケジュールの調整) ・品質管理(施工チェック、写真管理) ・安全管理(現場の安全確保) ・協力会社への指示・打ち合わせ ・見積作成・発注業務 ・現場監督としての施主対応 など ※現場は主に愛知県内の建物。遠方出張はほとんどありません。 ※経験に応じた現場からスタートできます。 ■募集背景 国土強靭化対策の後押しもあり、近年は建物の長寿命化工事の需要が急増しています。当社への引き合いも年々増加し、施工管理者が不足しているため、増員募集です。 ■当社で働く魅力 ◎ エンジニアチームとしての技術力 60年以上の防水技術を基盤に、外壁・下地補修・塗装など改修工事全般を手掛ける、地域から信頼される施工集団です。 ◎ 元請け比率が高く、裁量ある働き方 お客様と直接やり取りし、工程を自分で組み立てるおもしろさがあります。 ◎ 地域から評価される実績 「任せて安心できる企業」として、官庁・民間を問わず信頼をいただいています。 ◎ 経験者はもちろん、未経験者も歓迎 経験に応じて仕事を丁寧に教え、資格取得支援もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区大杉2-7-15 勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/清水駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,100円~320,500円 <月給> 270,000円~470,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業手当(時間外50時間・休日7時間30分)85,900円~149,500円を支給 超過した時間外労働時間の残業手当は別途支給 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(5,12月)(前年度支給実績2ヶ月分) ※決算特別賞与支給の場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 234名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【名古屋市/業界未経験歓迎】業務用空調機の営業/年休124日/安定した業界<ダイキン工業特約店>
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- 暑くても寒くても必要な空調機器!安定業界&知名度の高い当社で営業しませんか? ■業務内容 業務用空調機設置に係る営業をお任せします。 <具体的な流れ> [1]ニーズ獲得 … 新しく入った方は新規活動は行いません。お客様からの問い合わせに対する対応となります [2]現地調査・見積作成 … 取付施設がどのような状態なのかを確認し、社内との調整の上、見積書を作成します [3]提案・受注 [4]施工立ち合い … 施工は施工部隊が行いますが、営業として現場に立ち会います <販売先は?> 飲食店、オフィス、工場、学校など様々な施設が対象となります。 <働き方について> 工場が稼働していないとき、店舗がやっていないときに工事があるため、立ち合い時には休日出勤や残業が伴うケースがあります。 その際には振替休日や、時差出勤をしており、バランスを保ちながら働くことができます。 ■当社の強み: ◎販売だけでなく施工まで行えるのが当社の強みです。社内施工部門、協力業者と連携をとりながら小回りの利く対応が評価されています ◎全国的にも少ないダイキン工業特約店として大手に認められた実績により顧客から信頼されています ◎同族経営ではないため、柔軟な発想で社員起因による取り組みが進められており、風通しの良い社風です ■業界について: 【 空調機器の業界需要は非常に安定しています! 】 気候変動が激しい昨今ではありますが、暑くても寒くても顧客のニーズが高く、且つメンテナンスの必要な機器だからこそ、安定した顧客ニーズを頂くことができています。 室内空間を作る上で、空調機器の無い空間を作るといった発想は今の世の中には存在しません。 直近では過去空調設備が無かった建物に対しての設置のニーズも多数いただけています(学校の体育館など)。 ■入社後について: 入社後まずは先輩社員と共に顧客先を回ることから始めていきます。 様々な顧客に対応できるようになるために、特定の社員が専属でつくわけではなく多数の営業と同行をしていただき、業務をキャッチアップしていただきます。 およそ1年ほどで独り立ちいただけることを想定し、育成していきます。 評価表に基づいた判断にて最終的に独り立ちしていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町149 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回 その他手当:役職手当、資格手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市】業務用空調の施工管理/資格勉強中も歓迎!大手より安定受注で業績好調/年休120日/土日祝
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- 【ダイキン社の代理店として空調に特化した事業展開 /業界知名度あり!景気に左右されない経営継続/創業50年/テレビ局・オフィスなど幅広く経験積める】 ■業務内容: 業務用空調機器の営業から施工まで行う同社で、飲食店やオフィス、工場向けに業務用空調機の施工管理を行います。営業メンバーが受注してきた案件の施工図面の作成や設備の据え付け・施工管理、試運転・初期トラブル対応などを行います。社内各部署(営業部門、サービス部門)や協力会社(施工会社)との調整業務もございます。 <関係部署>営業部:案件獲得部隊。基本的には顧客対応窓口となります。サービス部:据え付け後のメンテナンス、補修サービスなど ■業務詳細: 大手企業の施設から地場の中小企業の工場やオフィスまで様々な規模の依頼が入ってきます。(例:工場、TV局、病院など)業務担当は、部門長がその方のスキルや経験などに合わせて決めております。成長に合わせて、大きな現場を任されることもありますし、希望する現場で活躍頂くこともできます。現場へは、協力会社の方々とチームを組んで向かって頂きます。まだ慣れないうちは先輩社員に同行し教育後、独り立ちしていただきます。 ■組織構成: 名古屋本社には、10名程の施工管理技士が所属しています。 ■働き方 残業時間は平均すると35時間程度です。 ■朝日機器グループについて: 「朝日機器株式会社」「株式会社朝日機器エンジニアリング」「中国システック株式会社」の3社で構成されています。ダイキン社の代理店として空調に特化した事業展開をしています。朝日機器社は建設会社向けに事業を行い、朝日機器エンジニアリング社は工務店、飲食店、商業施設などをお客様として事業を行い、事業領域を分けています。空調設備のエンジニアリング会社として、同グループほどの規模をもつ会社は多くなく、お客様からの信頼を得られています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町149 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回 その他手当:役職手当、資格手当 他 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1967年
従業員数 30名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全12件
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【名古屋】半導体・電子材料メーカー向け/ラミネーター装置の提案営業◆シェアトップ級の安定性◎転勤なし
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- <土日祝休み・長期連休あり・転勤なし> 【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成/大手メーカー2500社との取引実績/提案~納品まで一貫して関わる営業/お客様への提案に集中できる】 ■業務概要: 本ポジションでは、半導体・電子材料メーカー向けに、ラミネート装置の提案営業を担当いただきます。 単なる製品販売ではなく、顧客の用途・課題に応じて仕様をすり合わせる“提案型営業”が中心です。 ■扱う機械: ラミネート装置(フィルムなどを貼り合わせる機械) └スマートフォン、半導体、ディスプレイ、自動車など幅広い製造工程で使用 ※半導体製造にも使われており、将来的にも安定受注が見込まれています。 ※毎日目にし、使っているものの製造を支える縁の下の力持ちとなる機械です。 ■主な業務内容: ◇担当顧客への定期訪問や依頼に対しての対応 └担当エリア:中部エリア特に愛知県がメインとなります。 ◇顧客からの情報収集を通じたニーズの発見と把握 ◇商品やサービスのプレゼン、見積書の作成 ◇販売価格の交渉と決定 ◇販売契約の内容確認と締結 ◇顧客への納品、または納品の確認 等 ■働き方: ◎転勤なし(長期的に大阪でキャリア形成可能) ◎出張あり(週1回程度/日帰り~2泊3日) ※土日を挟む出張はほぼなし ■組織構成について: 営業:4名(東京1名、名古屋1名、大阪2名) 全員中途入社の社員で製造職出身の社員もいます。 ■当社の特長: 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ/『印刷する』ロータリースクリーン印刷機、製版機『切る』電子・電気関連、一般産業関連/『抜く』プレス方式、ロータリー方式/『はがす』粘着テープ式はく離装置、その他はがき加工など各種加工 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区駒止町2-13-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,000円~350,000円 固定残業手当/月:33,000円~48,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~398,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり(過去実績:4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤なし】機械設計/半導体製造に不可欠なラミネート機◆業界シェアトップクラス
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- 【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成/大手メーカー2500社との取引実績】 ラミネーター装置及び周辺装置の構造・機構設計担当として、受注生産による特注品の開発設計をお任せします。 当社は半導体製造に不可欠なラミネート機で業界シェアトップクラスを誇り、創業半世紀以上の実績を持つ安定企業です。大手企業2500社との取引実績を有し、今後は中国市場への進出も予定しています。 ■主な業務内容: 機械調整、現場調整作業といった全般的な業務から開発設計まで幅広い業務をお任せします。現在、国内含め海外からの工業用ラミネーターに要求される仕様は高いレベルが要求されているため、業務を通じて大幅なスキルアップが可能です。また仲介業者(商社やメーカー)と製品の価格交渉・仕入から携わることができます。会社としては海外への進出も行っており、それに伴って海外出張がございます。(年1~2回・1週間ほど/回) ■魅力: ・機械の一部だけではなくすべて1から10まで担当するため一つの歯車としてではなく、機械全体の設計に携われる達成感 ・特注機をメインで受注 ・入社10年で1000万プレイヤーを目指せる環境 ■採用背景: 案件増加に伴う増員募集です。設計開発を行える社員を増やし、さらなる顧客のニーズに応えることで、当社の売り上げ拡大と安定化を目指します。 ■組織体制: ベテランの高度な技術を持った社員が多く、技術力の高い社員から直接学ぶことができます。 ■当社の特長: 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、 次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。海外出張の場合、海外拠点がある日系企業への出張のため言語の問題はございません。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ/『印刷する』ロータリースクリーン印刷機 、製版機 『切る』電子・電気関連 、一般産業関連/『抜く』プレス方式、ロータリー方式/『はがす』粘着テープ式はく離装置、 その他はがき加工など各種加工 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区駒止町2-13-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:33,000円~48,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 283,000円~398,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり(過去実績:4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 55名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【岐阜/土岐】<未経験から手に職を>アルミ溶解炉の製造スタッフ/第二新卒歓迎/土日休・年休120日
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- ◎未経験入社多数&先輩とペア制でのOJTで技術を段階習得 ◎黒字継続×自己資本比率70%以上で安定経営 ■業務内容 アルミ溶解炉の中でも、高効率で賢い加熱装置である「ホーメル炉」の製造をお任せします。 *ホーメル炉とは アルミを「溶かす・貯める・配る」を1台でこなす機械であり、光熱費を大幅にカットしつつ、酸化汚れも防ぐため、高品質な製品を安く作れるのが特徴です。 <製缶> ※炉の外側を作る仕事です。 鉄板を切断したり、曲げたり、溶接したり、磨いたりして設備の外形をつくります。 加工する鉄板のサイズや厚さは基本的に同じですが、職人ワザでお客様ごとに違う大きさ・構造の外形に仕上げていきます。 <築炉> ※炉の内側を作る仕事です。 製缶がつくった外形の内部に断熱ボードや断熱/耐熱レンガを積んで設備を完成させます。 接着剤の役目を果たすモルタル(砂・セメント・水を混ぜたもの)を塗る技術がとても重要。凸凹なく美しく仕上げることが設備の品質に大きく影響します。 ■入社後の流れ 先輩社員と二人一組になって、サポートから徐々に仕事を覚えていただきます。中途入社のほとんどが未経験入社で、わからないことも質問しやすい環境です。 ■組織構成 製造課は20代3名、30代6名、40代5名、50代2名で構成され、男性14名、女性2名が活躍中です。 ■働きやすい環境 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、定着率が高いです。 ◎残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も78%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇当社は設立以来、数々の特許を取得し業界のスタンダードをつくりあげてきた、溶解炉のパイオニアメーカーです。社長が独学で勉強して、溶解炉を開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営が強みです。 ◇また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 土岐津工場 住所:岐阜県土岐市土岐津町土岐口字中山1372-108 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(2024年度実績3.7ヶ月分) ■業績により決算賞与の支給あり ■平均年収648万円(2023年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市北区/転勤なし】既存顧客中心の法人営業◆業界シェア60%×無借金経営で安定◎/年休120日
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- 「新規開拓に疲れた」 「お客様と長く関係を築く営業がしたい」そんな方におすすめの求人です。 アルミ溶解炉で国内シェア60%を誇る老舗メーカーにて、既存顧客フォローを中心とした営業職を募集します。 ◎既存顧客中心/飛び込み営業なし×OJTでしっかり育成 ◎土日休み・年休120日×定着率100%(直近5年) ◎無借金経営の安定企業/トヨタ・アイシン・デンソーなど大手企業と取引あり ■採用背景 当社は、世界初の手元溶解炉「ホーメル炉」を開発し、現在までに国内外で5,000台近くを出荷している国内シェアトップクラスの溶解炉メーカーです。ニッチながらも高収益・高技術力を誇り、直近は販路を海外にも拡大し売上も伸長中となります。今回、そんな当社で既存のお客様をささえる営業として活躍いただける方を募集しております。 ■業務内容 お客様先へ定期的に訪問し、設備に関する課題やニーズをヒアリング。ご要望に応じてカスタマイズ内容を打ち合わせし、社内の技術部門と連携しながら最適な製品づくりを進めます。製品の提案から納入後のフォローまで一貫して担当するため、お客様と長期的な信頼関係を築ける営業スタイルが特徴です。 ■具体的には ・既存顧客への定期訪問、関係構築 ・設備に関する課題やニーズのヒアリング ・カスタマイズ内容の提案、技術部門との打ち合わせ ・見積作成、納期調整 ・製品導入後のアフターフォロー ※お客様の要望に合わせたオーダーメイド製品にも携わるため、営業でありながらモノづくりの面白さも実感できるポジションです。 ※外勤7割、内勤3割ほどとなり、直行直帰も可能です。 ■組織構成 営業部は営業1課(中部圏のお客様担当)、営業2課(中部圏以外のお客様担当)があり、30代4名、40代5名、60代3名で構成されております。今回は営業1課への配属となります。 ■当社の魅力 ◇社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組まれており、基本給や賞与のベースアップにも取り組んでいます。 ◇当社はアルミ溶解炉のパイオニアで業界シェアは60%を誇り、国産車アルミ部品の30%に同社の溶解炉が使用されています。 ◇中国を中心としたアジアに販路を拡大中であり、現地で技術提携先を開拓し当社製品の普及に着手しているため、売上も拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区彩紅橋通1-1-14 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/平安通駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(実績4.1ヶ月分) また、賞与増額計画として毎年賞与の増額も行っております。 ■モデル年収 950万円/入社約15年 約45歳(月給58万円) 700万円/入社約10年 約35歳(月給42万円) 580万円/入社約5年 約45歳(月給30万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 19名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全4件
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【名古屋市北区】内装施工図作成
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- ~大手企業、有名施設の内装施工を手掛ける企業でスキルアップ/次世代リーダー候補を募集します~ ■概要 商業施設、文化施設、展示施設などの内装施工図作成業務に従事頂きます。有名企業や誰もが知っている施設の内装、ディスプレイを手掛けることも多く、やりがいや自己成長を感じる社員が多いです。 ■担当業務 ・取引先様からご相談頂いた各種施設の内装などに関するご相談対応 ・受注物件の積算業務、予算管理、施工図作成業務 ・顧客との施工方法などの検討 ・施工計画や工程計画などの検討 ・CAD業務に関する技術指導および人材育成 仕様決定など完了した後は施工管理者が担当いたします。 ≪業務の魅力≫ 当社の仕事は知識はもちろんですが、現場で経験を積む事で蓄積される技術やスキルが非常に役に立つ業務です。 即戦力として業務を担い、将来的に次世代リーダーとしてご活躍いただける方を募集します。 ■組織構成 現在、施工図作成業務は外注が多いですが、今後はより社内で施工図作成ができるスタッフを募集いたします。 今回入社いただく方には、次世代リーダー候補として活躍いただけることを期待します。 ■就業環境 現場が多い繁忙期は休日出勤などもありますが、閑散期はお休みをまとめて取得いただくことも可能です。 ※商業施設内での店舗内装の場合、お客様がいない時間での施工になるため、夜勤が発生する場合もございます。 ■当社の魅力 ◇業界トップレベルの仕事 当社の主な取引先は業界トップレベルの企業が多く、一流企業とタッグを組んで業務に従事できる経験はご自身にとっても非常に大きな財産となります。 ◇顧客からの信頼◎ 大手顧客からの信頼が厚く、長年のお取引があります。顧客からは高い技術力を認めていただき、大きな案件を受注できています。 ◇社内の雰囲気 当社では、役員との距離が非常に近く、日常的に意見交換がしやすい環境が整っています。また、アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが円滑に行われる職場です。 ◇キャリアアップ◎ 年齢や社歴に関係なく、実力があれば昇格が可能です。30代で管理職をされている社員もいます。 ◇やる気があればステップアップを応援 やる気と実力があれば積極的に仕事お任せします。早急なステップアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区五反田町185 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/黒川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 510万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~540,000円 <月給> 280,000円~540,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市北区】内装施工管理※有名施設・大手企業案件多数
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- ~大手企業、有名施設の内装施工を手掛ける企業でスキルアップ/次世代リーダー候補を募集します~ ■概要 商業施設、文化施設、展示施設などの内装施工図作成業務に従事頂きます。有名企業や誰もが知っている施設の内装、ディスプレイを手掛けることも多く、やりがいや自己成長を感じる社員が多いです。 ■担当業務 ・取引先様からご相談頂いた各種施設の内装などに関するご相談対応 ・受注物件の積算業務、予算管理、施工図作成業務 ・顧客との施工方法などの検討 ・施工計画や工程計画などの検討 ・仕様決定など完了した後、資材手配や協力会社との工事に関する打ち合わせ、発注、人員手当など 工事開始後は安全管理や工程管理、予算管理などを実施頂き、工事が計画通りに進めていけるように全体管理、工事完了後の完工報告、工事に必要な書類作成や申請業務にも従事頂きます(安全書類は別部署が担当します) ≪業務の魅力≫ 当社の仕事は知識はもちろんですが、現場で経験を積む事で蓄積される技術やスキルが非常に役に立つ業務です。 ■組織構成 12名の内装工事管理担当が在籍しおり、20~60 代が活躍中です。 今回入社いただく方には、次世代リーダー候補として活躍いただけることを期待します。 ■就業環境 現場が多い繁忙期は休日出勤などもありますが、閑散期はお休みをまとめて取得いただくことも可能です。 ※商業施設内での店舗内装の場合、お客様がいない時間での施工になるため、夜勤が発生する場合もございます。 ■当社の魅力 ◇業界トップレベルの仕事 当社の主な取引先は業界トップレベルの企業が多く、一流企業とタッグを組んで業務に従事できる経験はご自身にとっても非常に大きな財産となります。 ◇顧客からの信頼◎ 大手顧客からの信頼が厚く、長年のお取引があります。顧客からは高い技術力を認めていただき、大きな案件を受注できています。 ◇社内の雰囲気 当社では、役員との距離が非常に近く、日常的に意見交換がしやすい環境が整っています。また、アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが円滑に行われる職場です。 ◇キャリアアップ◎ 年齢や社歴に関係なく、実力があれば昇格が可能です。30代で管理職をされている社員もいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区五反田町185 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/黒川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 510万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【平針・春日井】エクステリア提案営業◆未経験歓迎/建築・デザイン好き必見/賞受賞多数
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- 1000万~3000万円規模の高単価エクステリアを手がける/外構・お庭・プール等のデザイン設計など総合提案可能/デザイン賞の受賞実績多数/高単価×直受けあり ■業務内容: エクステリアプランナーとして、自社のショールームにご来店されたお客様の接客、お庭・住まいの外観のヒアリング・提案業務を行って頂きます。 例えば、カフェテラスのあるお庭や天然石を置いた和モダンなお庭、暮らしのステージをランクアップするプライベートプール等。当社はデザイン賞を多数受賞しているデザイナーが在籍しており、お客様の様々なご要望を丁寧にお聞きし、寄り添ったご提案が可能です。 ■業務の流れ: (1)お客様の要望をヒアリング、その場でご提案出来る製品があればカタログでご説明し、提案内容に合わせて後日現地調査を行います。 (2)工事の内容を踏まえて見積りを出し、契約を行います。外構工事を必要とする提案の場合は、設計担当と一緒にデザイン設計の説明とプラン提案を行った後、契約・現地調査を実施します。 (3)合計で打合せを3回程行った後に工事に移り、調整を行いながら完成まで携わります。 ※入社後は個人のお客様の来客対応から始めていただきます。また、現場で施工管理に付いて学び、提案に必要な知識を身に着けていきます。 ■就業環境: ◇働き方:年間休日115日(基本は火水)の完全週休2日制です。ご事情に合わせて土日での取得も可能です。例)子供の行事等 ◇評価制度:評価は社長の裁量ではなく、人事制度に基づいて決定していますので、ご自身のステップごとにキャリアアップが可能です。契約目標は年間で設定しており、厳しいノルマ等はありません。 ■やりがい: (1)外構・エクステリアは美しい景観を生み出し、ご家庭ごとの『色』と『夢』、お客様が想い描く理想の暮らしを実現できる仕事です。住宅工事と比べて工期も短いため、多くのお客様と出会えることも仕事の楽しさです。 (2)価格勝負ではなく質を重視した提案を徹底しています。決して安くない金額ですが、HPからのお問合せ、ハウスメーカーや設計事務所からのご紹介などで、1000万円以上するお庭の工事も毎月のように手掛けています。エスターならではの仕事に携われることも大きな魅力です。
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- <勤務地詳細1> 平針店 住所:愛知県名古屋市天白区荒池2-1501 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線/赤池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 春日井店 住所:愛知県春日井市柏原町5-18 勤務地最寄駅:JR中央本線/春日井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:15,000円~20,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知】エクステリア・外構の施工管理◆意匠性の高いお庭・プール等/長期出張無し
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- <働き方の改善が可能!/外構・お庭・プール等の高い意匠性でお客様の理想の暮らしを実現/富裕層からも選ばれる高価格帯工事も多数実績あり> ■業務内容: 当社では、お庭づくりや外構工事、防犯セキュリティ強化はもちろん、愛知県内で数少ない家庭用プールなどの事業を行っています。 施工管理スタッフとして、大工や左官などの職人への指示や工事進行の調整、資材発注などを行います。提案プロデューサー(営業)やデザイナーと連携を取りながら、完成・引き渡しまでを監督していただきます。 ■業務詳細: (1)仕事の特徴 施工管理は2名(50歳前後)が所属しています。愛知県内をエリアとし、工期2週間~1か月程の案件を5~10件掛け持ちしながら管理を行います。また、外構工事は施工管理資格が無くともチャレンジできます。現場が戸建住宅のため、一人で指示出しを行い、完成現場が多く持てることでステップアップができます。 (2)具体的案件 例えば、カフェテラスのあるお庭や天然石を置いた和モダンなお庭、暮らしのステージをランクアップするプライベートプール等。当社はデザイン賞を多数受賞しているデザイナーが在籍しており、お客様の様々なご要望を丁寧にお聞きし、寄り添ったご提案で理想の暮らしを実現しています。 ■やりがい: (1)外構・エクステリアは美しい景観を生み出し、ご家庭ごとの『色』と『夢』を表現できる場です。お客様が想い描く理想の暮らしを実現するお手伝いができ、完成した際には感動とやりがいを感じられる仕事です。また、工期も短いため、多くのお客様と出会えることも仕事の楽しさです。 (2)当社は価格勝負ではなく質を重視した提案を徹底しています。決して安くない金額ですが、HPからのお問い合わせ、ハウスメーカーや設計事務所からのご紹介などで、1000万円以上するお庭の工事も毎月のように手掛けています。エスターならではの仕事に携われることも大きな魅力です。 ■就業環境: 年間休日115日(土日)の完全週休2日制です。有給休暇5日取得はもちろん、長期休暇もあり、無理なく仕事ができる環境です。会社の方針として、私生活が充実できるよう残業の抑制に取り組んでおり、当社で働き方の改善が可能です。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市北区楠5-308 勤務地最寄駅:東海交通事業城北線/味美駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 平針店 住所:愛知県名古屋市天白区荒池2-1501 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線/赤池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 春日井店 住所:愛知県春日井市柏原町5-18 勤務地最寄駅:JR中央本線/春日井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 固定残業手当/月:30,000円~40,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋/未経験歓迎】ビルメンテナンス営業/直行直帰OK・土日休中心/20年以上在籍多数の安定企業
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- <未経験歓迎>東海エリア担当/ビル・マンション管理の提案営業/直行直帰OK/自社一貫体制 ■求人魅力: ・完全未経験OK(OJTで3~6ヶ月育成) ・既存営業メイン ・直行直帰OK/社用車貸与 ・子育て世代も活躍/産休・復帰実績あり ・資格取得全額支援+資格手当あり ・定着率抜群(20年以上勤務の社員多数) ■業務概要: ビル・マンションのオーナー様や管理会社に対し、建物管理に関する提案営業をお任せします! ■業務詳細: ・既存顧客(7~8割)への定期訪問・フォロー ・建物管理サービスの提案(設備点検・清掃・改修など) ・コスト削減や業務効率化、新サービス導入、サービス乗り換えなどの提案 ・新規対応(紹介・問い合わせ・他営業の代理対応が中心) ・管理組合総会への参加(年1回程度) ・見積書や報告書の作成 ※1日訪問数:2~3件程度 〈特徴〉 ・建物総合管理、消防関連点検、緊急対応、設備保守・改修、省エネ対策など 幅広いサービスをワンストップで提供できます! ・24時間365日対応のサービス体制のため、技術力×対応力×価格競争力で当社が選ばれています! ■未経験でも安心の理由: ◎マンツーマン育成 ・入社後はベテラン社員と同行 ・独り立ちまで3ヶ月~半年程度かけてじっくり習得! ◎現場×実践でスキル習得 営業だけでなく、簡単な現場対応もできるように育成します! ■組織構成: 営業部門:2名体制(50代・60代/経験豊富な先輩社員が在籍) 相談しやすい穏やかな雰囲気のため、長期就業者が多数おります! ※OJTや同行営業で徐々に業界の理解、実力をつけていただき、 将来は営業部門の中心的存在として牽引いただける事を期待しております。 ■働き方: ・直行直帰OK/社用車・スマートフォン貸与 ・外勤:7~8割/内勤:2~3割 ・エリア:名古屋中心(岐阜・三重は少なめ) ・宿泊出張ほぼなし ・残業:月平均20時間程度 ・休日:シフト制ですが、基本土日休みです。(土日出勤は月2回程度) 顧客の都合などにより土日出勤をする場合もありますが、振替休日が取得できる他、有休休暇の取得もしやすいです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区清水5-19-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験などを考慮して基本給を決定いたします ※想定される残業代、賞与などを含めた参考年収です ■賞与あり:年2回(昨年実績:年間2~3か月分/業績変動あり) ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 53名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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補償コンサルタント <開発の為の補償業務>~資格取得に力を入れています~
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- 補償コンサルタント/ <資格取得で自身のスキルアップを目指したい方を全面バックアップする会社です> ■業務概要: 当社顧客の開発計画に準ずる補償業務をお任せします。 ■業務詳細: 補償業務とは公共事業(道路拡幅・区画整理等)等により、移転を余儀なくされる建物及び構造物・庭木等の調査を行い、移転計画案の作成及び補償金額を算定する業務です。また、店舗等の営業的な損失等の調査や、公共工事等による事業損失も行います。補償コンサルタントとして、調査の上どれだけの補償が必要になるかを算出します。地権者や住民、会社や店舗等と依頼主である地方公共団体との架け橋となり、その説明までを行っていただきます。 ■求める人物像 ・観察力と洞察力に自信がある方(建物の外観だけでなく、壁の中の構造までも想像できる方) ・お宅に入っての調査もあり、住人との会話は業務を行う上でとても重要、人と関わりながら物事を進めていくことが好きな方なら大歓迎。 ■当社の特徴: 当社には、技術士、RCCM、技術士補、一級土木施工管理技士、二級土木施工管理技士、下水道技術検定2種、測量士、測量士補、一級建築士、二級建築士、補償業務管理士、総合補償士と、各種有資格者が在籍しております。資格取得支援制度があるほか、資格に応じた資格手当を支給しています。資格取得への取り組みに関しては非常に力を入れており、資格取得支援の為に学校に通う社員に対し、時間外に取り組んでいることを評価し手当を支給するといったこともしています。また、社員の中には公共事業経験者も在籍しており、公の観点から意見を述べられる方や、補償業務管理士資格を8部門以上持つ「総合補償士」も在籍しております。 現在は名駅の再開発やリニアモーターカーの開通に向けて、各所で開発が行われており、多数の業務が今後も長期的に続くと見込まれます。こうした発展に対し、自身の仕事を形にしていきたい方に是非参加して欲しいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区志賀本通2-46 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/志賀本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 344万円~504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験、能力に応じて決定致します(経験者は前職給与を考慮)。 ■給与改定:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績4ヶ月分 ■住宅手当一律2万円(社宅利用者以外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋】社内SE ◆転勤無/年4回5連休取得可能/プライベートと両立/ITを活用して会社の業務改善
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- ■概要:当社の社内システム運用・管理、ヘルプデスク業務を担当します。転勤なし、働きやすい環境です。 ■担当業務: ・社内システムの改修・設計(社内ネットワーク、サーバー運用・保守、PC資産管理) ・PC、プリンター、インターネットの不具合対応、セットアップ ・問い合わせ対応(1日数十件程度) ・アカウント管理(Active Directory) ・業務システム開発・改善(新規システム導入企画、要件定義、設計、プログラミングなど) ・外部ベンダーとの調整、プロジェクト管理 ■業務内容詳細: 当社の社内システムやPCに関するヘルプデスク業務と、システムの改修・設計を担当します。 具体的には、東海3県に103拠点ある店舗からの問い合わせ対応(PC、プリンター、インターネットの不具合など)や、システムの不具合解決を行います。 問い合わせは1日数十件寄せられ、チームで分担して対応します。 また、既存システムの改修や新規システムの設計・開発にも携わります。 使用する技術には、IBMオフコン、PHP、Java、JavaScript、SQL Serverが含まれます。 月に数回、故障した機器の交換対応で店舗を訪れることもあります。 ■組織構成:20~30代の若手社員が活躍中で、チームで協力し合いながら業務を行っています。 ■キャリアパス: 入社後、社内SE担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→ システムの改修・設計担当として独り立ちしてご活躍→ 将来は担当業務のリーダーとしてご活躍頂きたいと考えております ■働き方、就業環境: 転勤はなく、年間4回の5連休以上の休暇が取れます。 月給25万円以上で、無理なく働ける環境です。 仕事とプライベートを両立させたい方に最適な職場です。 離職率においても、グループ全体4.5%と長く働く方が多い環境です。 ■仕事の魅力: 当社での仕事は、単なる「社内問い合わせ業務」だけでなく、システムの運用・管理を通じて会社全体の業務改善に貢献できるやりがいがあります。 また、新しい技術に触れる機会が多く、幅広いITスキルが身に付きますく事でスキルアップが図れます。 さらに、東海エリアで長く働ける環境が整っており、転居の心配がないため、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区城見通2-10-1 ニッショービル3F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名城線/黒川駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,500円~188,000円 その他固定手当/月:27,000円 固定残業手当/月:43,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,500円~258,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋】未経験歓迎!法人営業※官公庁・工務店向け◇残業月10H/生活インフラ「水道」を守る安定企業
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- ~20代・30代活躍中/得意先・紹介顧客向け/家族・住宅・皆勤手当や退職金など福利厚生充実/年休126日※土日祝・17時定時・残業月10hと働き方◎~ ■職務内容: 県営住宅やコミュニティセンターなどの官公庁案件から住宅・店舗・施設といった民間案件まで、多彩な建築物の水回りを支えている当社での営業業務をお任せします。 ■職務内容詳細: ・名古屋市水道局や住宅供給公社などへの入札 ・お付き合いのある工務店への提案・見積作成 ※予算が合えば成約となり引き渡しまで伴走します。 ■働き方: ・提案先は取引ある顧客が中心です(新規は紹介きっかけ)。 ・テレアポや飛び込みなし ・営業エリアは愛知県中心(名古屋市内や春日井、小牧、一宮など) ・社用車での移動となります。 ■アピールポイント: ・社内は何でも相談しやすい風通しの良い職場環境です。 ・入社後は、先輩社員からの丁寧な指導が受けられるので安心です。 ・福利厚生が充実しているので、長く勤務していただけます。 ・役職も目指せます! ■組織構成: 異業種出身や新卒入社の20代・30代メンバーが複数名活躍しています。入社5年以内の人材も多く、中途の方もなじみやすい雰囲気です。先輩が一丸となって後輩を育成しようと取り組んでいます。何でも気軽に質問してくださいね。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区稚児宮通2-30 第二前田ビル1F 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/志賀本通 駅 受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙・分煙)
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~340,000円 <月給> 250,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(年2回/前年度実績7月・12月)※事業年度の実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【三重/松阪】<第二新卒歓迎>未経験から手に職◆羽毛布団製造◆残業少×転勤なしで安定勤務
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- ~製造未経験歓迎・未経験から始めるモノづくり/残業少なめ/転勤なし/マイカー通勤可~ \この求人のポイント!/ ・未経験OK!OJTで段階的に育成(独り立ち目安:約3ヶ月) ・残業少なめ(月0~5時間程度)で働きやすい ・転勤なし/松阪で腰を据えて働ける ・創業60年以上の安定メーカー(生活必需品) ■仕事内容 羽毛布団を作る工場での製造業務をお任せします。 簡単な軽作業且つマニュアルに沿って進める作業が中心なので、未経験でも安心です。 【具体的には・・・】 ・機械を使って羽毛を生地に詰める作業 ・完成品のチェック(破れ・汚れ・偏りなど) ・梱包・出荷準備(数量確認・送り状作成など) ※重量物の運搬あり(チームで対応する為一人で運ぶことはございません) ■入社後の流れ ・先輩社員によるOJTで1工程ずつ習得 ・まずは簡単な作業からスタート ・約3ヶ月で基本工程を習得 ⇒焦らず覚えていける環境ですので、徐々に慣れていってください。 ■働き方 ・勤務時間:8:30~17:30 ・残業:月0~5時間程度(繁忙期でも少なめ) ・休日:年間108日(土日祝中心) ・有給取得率ほぼ100% ⇒プライベートも大切にできます◎ ■この仕事の魅力 ・自分が関わった製品の完成が見える ・コツコツ作業が品質に直結するやりがい ・生活に密着した製品で将来も安定 ■キャリアパス まずは羽毛充填や検品など基本工程を担当し、複数の作業を習得した後、工程管理や後輩の育成を担う働き方も可能です。 手順の理解や丁寧な作業が評価され、長く働きながらスキルを高められます。 ■会社について 創業60年以上の老舗寝具メーカーとして安定した基盤を持ち、羽毛の洗浄から製造まで自社工場で一貫対応。高品質な日本製にこだわり、国内外へ販路を拡大中です。生活に欠かせない商材を扱うため需要が安定しており、安心して長く働きながらモノづくりの技術を身につけられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 松阪工場 住所:三重県 松阪市 広陽町16番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 266万円~280万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~200,000円 <月給> 190,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年度実績2ヵ月分) ■昇給:年1回 ※残業代別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤無】ホテル・小売へ提案営業◆上質な眠りを届ける寝具メーカー営業/残業少なめ
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- \魅力ポイント/ ◎自社工場×日本製の高品質商材で“価値提案”ができる営業 ◎既存中心のため関係構築型で提案の深さを追求できる ◎ホテル・病院・小売など多様な業界へ提案できる面白さ ◎商品企画やOEM提案など営業の枠を超えた関わりも可能 ■職務概要 自社で製造する羽毛布団を中心に、ホテル・小売店・量販店・医療機関などの法人顧客に対して提案営業を行います。 単なる既製品販売ではなく、用途や顧客ニーズに応じた最適な仕様・企画を提案する営業です。 【具体的には】 ・既存顧客への訪問・関係構築 ・顧客ニーズのヒアリング(使用シーン・ターゲット層など) ・商品仕様や価格、納期を含めた提案 ・提案資料・見積書作成 ・製造部門との連携(仕様・数量・納期) ・納品・搬入対応 ・新規顧客の開拓(紹介・既存経由が中心) ■この仕事の面白さ・やりがい ◎提案先が多彩で毎回新しい発見 ホテルでは「宿泊満足度向上」、病院では「患者の快適性」、小売では「売れる商品づくり」。 ⇒同じ寝具でも、提案目的が全く異なるため、営業としての引き出しが広がります。 ◎“商品を売る”から“価値をつくる”へ 単に既製品を売るのではなく、生地の選定・羽毛品質・ロットや価格設計 など、顧客に合わせた最適な一枚を一緒に設計します。 ◎メーカー営業ならではの醍醐味 自社工場を持つため、「こういう仕様にできないか」という要望に応えられる環境。営業でありながら、ものづくりにも関われる面白さがあります。 ■配属部門 営業6名体制(30代~60代)、ベテラン社員も多く、営業ノウハウを学べる環境です。 ■入社後の流れ ・商品知識や業界理解をOJTで習得 ・先輩同行で提案方法を学習 ・徐々に担当顧客を引き継ぎ ※営業経験を活かしながら、商材理解を深められます ■キャリアパス ・担当顧客の拡大 ・大口顧客の担当 ⇒将来的には営業リーダーや管理職をお任せすることを期待しております。 ■当社について 1962年創業の羽毛布団メーカー。 松阪工場で製造し、日本品質にこだわった製品を展開。近年は越境ECを通じて海外にも販路を広げ、「快眠文化を世界へ」届ける成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区児玉3-38-19 勤務地最寄駅:名古屋市営バス線/康生通四丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~321,000円 <月給> 285,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年度実績2ヵ月分) ■昇給:年1回 ※残業代別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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★未経験歓迎★建築施工管理【愛知県/犬山市】/設立50年以上の老舗企業
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- <業界・職種未経験歓迎!><未経験でご入社された方にも、丁寧に指導をいたします> ■担当業務:工事現場での鉄骨工事の管理。具体的には、鉄骨の搬入誘導、鉄骨を組み上げの進捗と安全作業の管理を担ってもらいます。 最初は必要な知識・名称・図面の読み方などの研修があり、その後係員について、やり方を学んでもらい、1人で任せられるようであれば、小さな現場から始めます。 業務に慣れてきたら、関東の現場などもご担当いただく予定です。数か月程度の案件の場合は、交通費を支給いたしますので月2回程度自宅に帰省することも可能です。 ■当社について:1968年に名古屋市で創業した林鉄工所。鉄骨工事を専業とし、東海地方で数多くの実績を築いてきました。2014年には、犬山市に工場を新築。より低コストで高精度な鉄骨加工を行なえるよう、設備や労働環境の改善を図っているところです。今後もより多くのお客様の依頼にお応えしていくため、新たな仲間をお迎えすることとなりました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県犬山市字裏山2-54 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当:30分単位で支給 ■賞与実績:※2~3ヶ月分/年 ■昇給:1回/年 ■モデル年収:40歳・530万円 ※あくまで一例であり、在籍年数によって変動をします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 48名
平均年齢 51.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋/転勤なし】<電気工事士歓迎>電気施工管理◆未経験・無資格OK/年休120日・スキルUP可
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- ■職務詳細: 愛知県をはじめとする東海3県を中心に、工場やマンション等建物の電気施工管理をお任せいたします。名古屋市内のマンションや、介護施設、工場・社屋をご担当いた だきます。仕事の流れとしてはゼネコンとの打ち合わせ~工程や段取り・資材手配~工事中の安全管理~納品までを一貫して対応いただきます。1件のプロジェクト期間 は平均半年、長い物で1年半、同時並行で担当していただく案件は平均2件です。 ■配属部署について: 現在、施工管理には約40名が在籍しており、平均年齢43歳なっております。部署としてはメンテナンス中心の部署と新築部署に大きく分かれていますが、初期配属は面接 での適性を見て配属いたします。ご入社後は先輩社員のOJTを通じ育成するためご安心ください。ほとんどの社員が施工管理未経験、電気工事士からのキャリアチェンジ となるため育成環境が整っております。 ■キャリアパス: まずは電気施工管理の基礎からじっくり習得。工場だけでなく、受変電設備や発電機、さらには太陽光・コージェネといった脱炭素時代の最先端案件まで幅広く経験を積めるのが当社の強みです。 ゆくゆくは官公庁やゼネコンの大型案件を動かす担当も可能。多岐にわたる現場を通じて、着実にステップアップできる環境が整っています。 ■同社の魅力: 1.スキルアップが可能…工場、倉庫、事務所のみでなく、受変電設備改修、発電機設備、太陽光発電など当社が担当する電気工事は多岐に渡り、伴って身につくスキルも多岐に渡ります。 全体人数:男 47名 女 16名 平均年齢:48歳 部署の人数 男33名 女 8名 合計41名 平均年齢:43歳 20代~シニアまで男女活躍中! 変更の範囲: 未経験・無資格の方やスキルアップを志す方は、まずは本社にて3年間、電気工事スタッフとして、現場での実務(配線・器具付け等)を経験していただきます。 3年目以降は現場経験を活かし、電気工事施工管理(工程管理・安全管理・図面作成等)へとステップアップしていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区枇杷島2-15-2 勤務地最寄駅:名鉄線/東枇杷島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~250,000円 固定残業手当/月:68,000円~97,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~347,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【年収例/残業込み】 ・勤続5年目:31歳男性/経験アリ/資格アリ/ 年収690万円 ・勤続3年目/28歳女性/ 年収450万円 ・勤続1年半/32歳男性/未経験 年収355万円 ◆賞与:年2回/実績:計2ヶ月分 ◆年収は経験に応じて変更あり ◆夜勤手当・資格手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1960年
従業員数 661名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全3件
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【東京/新宿】建築設計監理・管理建築士/所定勤務7時間/創業60余年の安定企業
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- ~全国に4千社近くある建設コンサルタント会社において売上高ランキング25位/直近3年の入社社員定着率95.5%/長期休暇取得可能~ ■仕事内容: <公共及び民間の設計・施工管理、建築物健全度調査、PPP/PFI関連業務> ・総合建設コンサルタントとして60余年の歴史を持ち、全国の建設プロジェクトの企画・立案・調査・計画・施工管理など、一連の技術サービスを提供し、数多くの公共事業を手掛けてきました。そのような当社にて、公共及び民間の建築物の調査、設計、管理等に一貫して携わって頂きます。 ■直近の実績など: ・公園改修設計に合わせて、公園内の建築物に関する設計及び計画通知(埼玉県内) ・野球場の施設改修に合わせて、ダッグアウトや野球関連施設の建築設計及び計画通知(都内) ・給水所のポンプ棟に関する建築設計及び計画通知(都内) ・水門や樋門等の土木施設に付随する操作管理室の建築設計及び計画通知(都内他) ■当社の社風: ・仕事を進める上では、他分野の知識が必要となる場面も多々ありますが、気軽に各専門技術者に相談できるところが当社の社風です。道の駅、駅前広場、都市公園、上下水道施設、港湾施設等々、インフラ基盤と一体となった建築設計に携われることも魅力の一つです。 ■組織構成: <平均年齢35.8歳の若手が活躍できる企業風土> ・平均年齢が40歳を超える企業が大半という建設コンサルタント業界のなかで、当社の平均年齢が35.8歳と将来への成長も期待できる組織構成です ・配属部門は、都市計画部門が主となりますので、当該部門への配属を検討しています ■当社でのキャリアについて: 20代は視野を広げる時期、30代は自らの技術を深める時期、そして40代以降は習得した技術を広げる時期だと考えています。 そのため20代では建築士や技術士等の国家資格にチャレンジするとともに、多様な業務で経験を積んでいきます。そして30代ではその知識や経験を後輩たちに伝え40代になってマネジメント力を発揮することでマルチな技術者になることができます。 入社後も経験や能力に応じた研修や、技術者スキルアップ支援制度など個人の取得スキルに合わせてスキルアップを進めることができるため、経験が浅くても技術者としてのキャリアを積んでいただける環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都新宿区西新宿八丁目17番1号 住友不動産新宿グランドタワー10F 勤務地最寄駅:地下鉄丸ノ内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~830万円 <賃金形態> 月給制 一級建築士の有資格者に技術指導手当として3万円/月を支給します。 <賃金内訳> 月額(基本給):413,000円~447,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 443,000円~477,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)※昇給額は成績評価による ■賞与:年2回(7月・12月)※賞与は業績連動 ■諸手当: ・技術指導手当(一級建築士:月30,000円、技術士:月50,000円) ・時間外勤務手当 ■月収:固定手当/一律一級建築士手当含む ※金額は選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国】土木設計技術者 ※完全週休二日制/所定勤務7時間/創業66年の安定企業
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- ~全国に4千社以上ある建設コンサルタント会社において売上高ランキング25位/直近3年の入社社員定着率93.3%/長期休暇取得可能~ ■職務内容: 総合建設コンサルタントとして66年の歴史を持ち、建設プロジェクトの企画・立案・調査・計画・施工管理など、一連の技術サービスを提供し、数多くの公共事業を手掛けてきました。そんな当社にて、設計技術者として、計画から設計まで、一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細: ・構造、道路、河川、港湾、上下水道、橋梁、都市計画分野における計画・調査および設計など ・土木構造物の維持管理 ほか 建設コンサルタントの仕事を進める上では、他分野の知識が必要となる場面も多々ありますが、気軽に橋梁や道路などの各専門技術者に相談できるところが当社の社風です。 ■組織構成: 20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。当社は、「ワイガヤ」をモットーとしており、社員が自由に意見を述べられる社風を醸成するよう努めています。また、部署間の風通しがよく、なんでも相談できる風土があります。 ■当社でのキャリアについて: 20代は視野を広げる時期、30代は自らの技術を深める時期、そして40代以降は習得した技術をπの字に広げる時期だと考えています。 そのため20代では技術士の国家資格にチャレンジするとともに、多様な業務で経験を積んでいきます。そして30代ではその知識や経験を後輩たちに伝え40代になってマネジメント力を発揮することでマルチな技術者になることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 全国拠点いずれかでの配置(希望・現住所考慮) 住所:全国 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~408,000円 <月給> 270,000円~408,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※賞与は業績連動 ■入社時の想定年収: 年収500万円/25歳(所定時間外勤務27.2時間/月、賞与4カ月)※技術士なし 年収830万円/45歳(法定時間外勤務27.2時間/月、賞与4カ月) ※技術指導手当(技術士)含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎<物流の司令塔へ>【名古屋】配車管理◇土日祝休み・定時退社・長期連休有・15期連続黒字経営
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- ◆◇創業60年以上の安定感/残業平均5~10時間で家庭両立可/配車未経験OK/研修・資格支援充実/東海7拠点の倉庫連携で幅広い案件対応◇◆ ■要約 配車・物流管理(コントローラー)業務をお任せします。未経験可・充実の研修と残業平均5~10時間で家庭と両立しやすい職場です。 ■業務詳細 当社は総合物流サービスを展開し、食料品や建築資材など生活に不可欠な「モノ」の輸送を担っています。配車コントローラー職(配車管理)では、荷主様からの依頼内容を正確に把握し、最適なトラックとドライバーを手配することで、効率的かつ安全な物流を実現します。未経験の方も充実した研修やOJTを通じて基礎から物流業務を学び、実践的なスキルを習得しながら着実に成長できる環境です。 ■業務詳細 ・荷主様や協力会社との電話やメール、専用システムでの連絡業務 ・配車計画の立案、ドライバーへの運行指示書の作成 ・配送進捗の確認や各種調整、状況報告 ・運転日報・伝票整理、配車システムへのデータ入力 ・輸送コストや運行ルートの最適化提案、価格交渉 ・トラブル発生時の迅速な対応、再手配、原因分析や改善提案 標準化された業務フローやマニュアルが整備されており、先輩社員のサポートのもと段階的に業務を習得できます。 ドライバーの点呼はAIが管理しているので配車計画に集中できます。 ■扱うサービス 食品・建築資材など幅広い物流全般の輸配送手配を担当します。 ■組織構成 複数名体制での配車コントローラーが在籍し、チームワークを大切にしながら業務を進行します。 ■業務の魅力 物流知識や調整力、事務スキルが身につき、国家資格取得や管理職へのキャリアアップも可能です。 ■教育体制 専任教育担当がペアで指導し、3カ月程度で一人立ちを目指します。OJTや定期面談で成長をサポートします。 ■就業環境 土日祝休み、原則定時退社。長期休暇や家庭事情に配慮した働きやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス 現場経験を積み、運行管理者や管理職など物流の中核を担うポジションに昇進可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業60年以上の安定した企業基盤があり、長期的なキャリア形成と働きやすさを大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社・名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市西区十方町160 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/上小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,420円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:45,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 262,020円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与年2回(6月・12月)、役職手当あり。リーダー・管理職候補になると手当がつき年収UP。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 249名
平均年齢 43.1歳
求人情報 全3件
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【名古屋市北区】◇営業(新築住宅の外構プランの提案)/飛び込みなし/LIXIL特約代理店で安定基盤
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- ◎研修3~6ヶ月+OJT同行で未経験の方も手厚くフォロー ◎LIXIL特約店×年休120日、残業30時間 ■採用背景 当社は、「住生活の総合産業」として、外装、内装、エクステリアなど、家づくりに必要な、あらゆる商材をトータルに取り扱っています。 LIXILの代理店の中でも、トップクラスの業績を誇っており業績も順調に拡大を続けております。そのため、受注案件・売上高増加に伴い、全社的に組織強化を目的として、中途採用を行っております。 ■業務内容: 住宅づくりの外構提案営業をお任せいたします。 具体的には、新築住宅の外構(建物以外の敷地部分)の構成プランや工事に関する提案営業をお任せします。 懇意にするハウスメーカーからのご紹介案件がほとんどとなるため、飛び込み営業はございません。 *営業エリアは愛知県がメインとなり、一人あたり15名ほどのハウスメーカーの営業の方をご担当頂きます。 ■業務の流れ ご紹介頂いたマイホーム購入予定の方と打ち合わせの上、マイホームにおける外構部(門扉、塀(フェンス)、玄関アプローチ、お庭、カーポートの配置やデザイン 等)のイメージ提案をしていただきます。イメージ提案プランは打合せ内容をもとに専任のスタッフが作成しますので、ご安心ください。 お客様の生活に密着するマイホームの提案は難しい点もありますが、非常にやりがいがございます。 ■働く環境: 配属予定の外構営業所には計12名のメンバーが在籍しております。 一人一台社用車貸与いたしますので、そちらを使用し営業活動に従事いただきます。通勤での使用も可能です。 ■当社の魅力/TOPICS: ◇安定性 設立50年の当社は、LIXILの特約販売代理店の中で1社しか選ばれない『ダイアモンド賞』を20年以上続けて受賞するなど、信頼や実績をもとに取引先様から選ばれ続け、業績も右肩3年連続拡大中です。また、昨今需要が増加しているリフォーム事業も展開しており、今後も売り上げは拡大を予想しております。 ◇働き方 年間休日120日、転勤無しと地域に密着して、長く働き続けることのできる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 外構営業所 住所:名古屋市北区玄馬町105 勤務地最寄駅:城北線/比良駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~416,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:50,738円~96,744円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 270,738円~512,744円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)※初年度は寸志となります ■決算賞与 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤無】サッシ・玄関ドア工事の営業◆/LIXIL特約代理店/安定基盤×研修体制充実
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- ◎研修3~6ヶ月+OJT同行で未経験の方も手厚くフォロー ◎LIXIL特約店×年休120日、残業30時間 ■仕事内容: ビル・マンションのサッシ・玄関ドア工事における下記業務をお願いします ・営業業務 ・工程管理/品質管理/安全管理/コスト管理 ・協力業者との調整 ・書類作成/報告 ※担当工事:ビル・マンションの新築・リフォーム工事 ※現場エリア:名古屋市内 施工管理・設計・事務のメンバーと協力して業務を進めます。 一人一台社用車貸与します。通勤での使用もOKです。 ■未経験でも安心/充実の研修制度: ・研修期間は3か月~半年ございます。施工、製品に関する知識をしっかりインプットし、OJTを通じて営業同行や他職種の業務内容も学習します・手厚い研修&フォロー体制があるため、未経験でも安心してスタートできます。 ■ポジションの魅力: ◇土日祝休み・年休120日 休みをたっぷりとれるので、プライベートも充実しています。 ◇賞与年2回+決算賞与年1回 がんばりはきちんと評価されます。決算賞与は15年連続支給中です。 ◇希望しない転勤なし ご希望に沿う勤務地で、基本出張もなく、腰を据えて働ける環境です。 ◇福利厚生充実 家族手当:配偶者1万円/月、子供一人につき4千円/月 ■職場環境: 20代~40代の若手から中年層を中心に活躍する活気ある職場です。ボトムアップの社風で、チャレンジしたいことの提案がしやすい環境です。 仕事やプライベートのことでも何でも相談できる雰囲気になっています。 ■当社の魅力/TOPICS: ◇安定性 設立50年の当社は、LIXILの特約販売代理店の中で1社しか選ばれない『ダイアモンド賞』を20年以上続けて受賞するなど、信頼や実績をもとに取引先様から選ばれ続け、業績も右肩3年連続拡大中です。また、昨今需要が増加しているリフォーム事業も展開しており、今後も売り上げは拡大を予想しております。 ◇働き方 年間休日120日、土日祝休み、転勤無しと地域に密着して、長く働き続けることのできる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ビル事業部 住所:愛知県名古屋市西区歌里町354 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線線/庄内緑地公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~416,000円 固定残業手当/月:50,738円~96,744円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,738円~512,744円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■決算賞与:年1回(15年連続支給中) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 186名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋市西区】人事業務(新卒採用メイン)/残業10H程度/年休120日/ワークライフバランス配慮
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- ~新卒採用や学校訪問などのご経験がある方歓迎/1963年創業の安定企業/社会インフラを支える総合建設コンサルタント事業~ ■募集背景: 人事・労務体制の強化が急務となっています。特に人事業務の運営を支える実務領域での専門性向上が重要となっており、人事労務経験をお持ちの方を新たにお迎えすることで、安定した人事運営とさらなる組織体制構築を目指しています。 ■担当業務: 新卒採用、中途採用業務(書類選考→面接→採用決定など) 新卒採用に関しては各大学などへの訪問、キャリアセンターなどとの情報交換、連携 ・勤怠データのチェックおよび勤怠管理業務 ・入社・退職に伴う各種手続き(書類作成・発送等) ・助成金・補助金申請に関する事務業務 ・人員配置に関するデータ整備・事務サポート ■業務内容詳細: 新卒、中途採用業務(新卒採用に関して各大学への訪問やキャリアセンターとの連携)やスタッフの勤怠データを確認し、締め処理や不備のチェックを行います。入退職手続きでは、入社時の雇用契約書・労働条件通知書の作成・送付から、退職時の雇用保険などの各種手続きまで一連の業務を対応。あわせて、健康保険・厚生年金・雇用保険など社会保険の加入・喪失手続きもお任せします。その他、助成金・補助金申請のための資料作成や、人員配置に関する基礎データの整理や配置検討など人事業務の管理運営をお任せしていきます ■組織構成: 人事・労務関連として3~4名活躍中です。 ■キャリアパス: 人事担当の業務サポートを通じて当社の人事業務フローを習得→業務引継ぎを受けながら、勤怠管理・給与計算や社会保険手続きなど担当範囲を段階的に拡大→将来的には人事部長候補として人事業務運営管理全般を担うポジションへのステップアップを目指せます。 ■働き方、就業環境: 人事業務は年間を通じて業務量の波が読みやすく、計画的に進めやすい環境です。締め日前後などの繁忙期を除き、残業は比較的少なく、メリハリをつけて働けます。 ■当社について: 社会インフラ整備を担う総合建設コンサルタントとして、調査・測量・設計から維持管理まで一貫対応。60年以上の実績と多分野の専門連携で地域と全国に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区中小田井5-450 勤務地最寄駅:地下鉄、名鉄犬山線/上小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):367,000円~433,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 377,000円~463,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/小牧】製パン・製菓機械の組立・据付エンジニア◆独自技術を持ち安定◎/社員のスキルUPを支援
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- ~未経験の方も応募歓迎/年間休日126日(原則土日祝休み)/資格取得や技術力向上のセミナーなど会社が支援/安定メーカーで着実にスキルが身につく~ ■業務内容: ・自社工場内での機械組立の作業、客先での搬入、据付、試運転調整など ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■具体的には: ・客先となる工場への搬入、据付、試運転、調整 ・工場での機械組立 ■企業の特徴/魅力: 【独自技術を持ち、社員のスキルUPを応援する安定メーカー】 ◎製パン・製菓機械に特化し約60年の実績を誇るメーカー。 ◎チョコレートコーティング装置など独自技術を有し、大手企業との直接取引により安定経営を継続しています。 ◎【おもいやりアイデアの創出】を実践理念とし、食品生産工場の職場環境改善や少子高齢化による人手不足改善のお手伝いをさせていただいております。 ◎創造と挑戦を続け新しい技術への開発にも力を入れております。 ◎社員の技術向上の為のセミナー、資格取得などを全面的にバックアップし向上、成長、進化の機会を提供します。 ◎社員の成長こそが会社の成長であり、その先にある社員の幸福を追求しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市大字村中字片山321-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/小牧/転勤なし】パン・製菓の製造機械設計エンジニア☆大手企業取引多数で安定性◎/年休120
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- ~2026年に創業59年!/オーダーメイド設計/裁量大/要件ヒアリング、構想、納品まで/上流工程/エンジニアとして成長できる環境/少人数組織で裁量を持って働きたい方~ ■魅力 2026年に創業59年を迎える当社は、大手製パン・製菓メーカーと多数取引しており、安定メーカーです。顧客ごとに異なる「一点モノ」の機械設計に、要件定義~試運転まで一貫して携われるため、技術者として大きく成長できます。 ■募集背景 需要拡大に伴う増員採用。依頼増加により、設計体制の強化を図ります。 ■職務概要 パン・お菓子など食品製造機械の機械設計をお任せします。顧客ニーズをもとにしたオーダーメイド設計が特徴です。 ■担当業務 お客様から要求仕様のヒアリング。2Dおよび3DのCADツールを使用して、設計プロセスを進めます。 ■具体的な業務内容 ・顧客との仕様打ち合わせ、要件ヒアリング ・2D/3D CAD(AutoCAD・SolidWorks)での設計・製図 ・試作品の検証、改善設計 ・製造部門や外注先との連携・調整 ・納品先での据付・試運転対応 ※月数回程度の出張あり(全国の顧客先) ■職務の特徴/魅力 ・製品は全てオーダーメイドのため、毎回新しい設計に挑戦可能 ・設計から試運転まで一貫して携われるため、現場力が身につく ・食品機械のため「安全性・衛生性」など専門性の高いスキルを習得 ・ニッチ業界で競合が少なく、長期的に安定して働ける ■配属部門 技術部(全7名:機械設計3名、制御1名、製造3名) 30代~50代が中心となり活躍中。OJTによる教育体制で業界未経験者も安心です。 ■企業の特徴 製パン・製菓機械に特化し約60年の実績を誇るメーカー。チョコレートコーティング装置など独自技術を有し、大手企業との直接取引により安定経営を継続しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市大字村中字片山321-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 270,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 41名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【名古屋/未経験歓迎】提案営業※官公庁・民間企業向けの法人営業/ノー残業デーあり/土日祝休み
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- ≪転勤無、残業少なめでスキルを活かして長期就業ができる環境/官公庁案件多数で事業安定◎≫ ■業務内容: 企画営業部にて官公庁・民間企業への営業をお任せします。愛知県内を中心とする官公庁や建設会社・設計事務所などを訪問して、当社のPRや情報の収集・交換をお任せいたします。また民間事業においては、各種申請書の作成や建築・外構設計、測量などお客様の要望に沿って企画・提案いたします。 ≪具体的には≫ ・官公庁入札案件に対する積算/入札業務 ・民間案件についての情報収集/見積書の作成 ・契約関連書類の作成/受注後および納品後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業 など ■仕事の魅力: ◆案件受注について…会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6:4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については先発して始めており、かねてからのつながりが強くお客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方も、幅広い知識を身につけたいという方もそれぞれのキャリアプランを描くことができます。 ◆裁量持ちながらチャレンジができる環境…新しいものは積極的に取り入れていこうという社風です。最新の機器の使用やさまざまなことにチャレンジができる環境です。業務に関しては、自身の担当については最初から最後まで一貫して対応するので、幅広い経験を積むことができます。 ■当社の魅力: (1)毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る『変える・帰る』を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 (2)年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 ■事業実績例: ◆急傾斜地崩壊対策工事(公共)の内設計業務委託/発注元:愛知県豊田加茂建設事務所 ◆河川局部改修工事の内測量及び設計業務委託/発注元:新城設楽建設事務所 ◆歩道設置工事(公共)の内設計業務委託/発注元:愛知県知立建設事務所 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/浅間町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 387万円~511万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~279,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:30,000円~49,000円 <想定月額> 247,000円~328,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでモデルであるため、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与:年2回(2024年度実績4.4ヶ月)※業績に応じて臨時賞与有 ■昇給:あり ■下記手当はすべて別途支給 時間外勤務手当/休日出勤手当/通勤手当/家族手当/技術資格手当/役付手当/現場手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤無】提案営業※官公庁・民間企業向け ◆建設コンサルタント/ノー残業デーあり/土日祝休み
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- ≪転勤無、残業少なめでスキルを活かして長期就業ができる環境/官公庁案件多数で事業安定◎≫ ■業務内容: 企画営業部にて官公庁・民間企業への営業をお任せします。愛知県内を中心とする官公庁や建設会社・設計事務所などを訪問して、当社のPRや情報の収集・交換をお任せいたします。また民間事業においては、各種申請書の作成や建築・外構設計、測量などお客様の要望に沿って企画・提案いたします。 ≪具体的には≫ ・官公庁入札案件に対する積算/入札業務 ・民間案件についての情報収集/見積書の作成 ・契約関連書類の作成/受注後および納品後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業 など ■仕事の魅力: ◆案件受注について…会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6:4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については先発して始めており、かねてからのつながりが強くお客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方も、幅広い知識を身につけたいという方もそれぞれのキャリアプランを描くことができます。 ◆裁量持ちながらチャレンジができる環境…新しいものは積極的に取り入れていこうという社風です。最新の機器の使用やさまざまなことにチャレンジができる環境です。業務に関しては、自身の担当については最初から最後まで一貫して対応するので、幅広い経験を積むことができます。 ■当社の魅力: (1)毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る『変える・帰る』を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 (2)年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 ■事業実績例: ◆急傾斜地崩壊対策工事(公共)の内設計業務委託/発注元:愛知県豊田加茂建設事務所 ◆河川局部改修工事の内測量及び設計業務委託/発注元:新城設楽建設事務所 ◆歩道設置工事(公共)の内設計業務委託/発注元:愛知県知立建設事務所 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/浅間町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 596万円~631万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~342,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:48,000円~64,000円 <想定月額> 368,000円~406,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでモデルであるため、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与:年2回(2025年度実績4.4ヶ月)※業績に応じて臨時賞与有 ■昇給:あり ■下記手当はすべて別途支給 時間外勤務手当/休日出勤手当/通勤手当/家族手当/技術資格手当/役付手当/現場手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋/西区】施工管理<業務用空調機など>■未経験歓迎■日祝休/残業平均20時間/諸手当充実
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- <大手メーカー提携で業績安定> <中途入社活躍/未経験歓迎/幅広い年齢層が活躍> <OJT研修あり/資格取得支援あり> ■求人概要 業務用空調機および給排気設備の施工管理業務をご担当いただきます。実際の取付工事は下請け業者が行いますので、進捗・安全面・納期の管理をお任せします。 ■具体的には 【設計】: ・クライアントの要望に基づいた空調機・給排気設備の設計 ・CADソフトを使用して詳細設計図の作成 【施工管理】: ・現場での施工スケジュールの立案と調整 ・施工現場での品質管理と安全管理 ・工事進捗の確認と報告 【調整・打ち合わせ】: ・クライアントや設計者との打ち合わせ ・設備メーカーやサプライヤーとの交渉 ・現場での問題解決と対応 ■組織構成: 7名(20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております) ■入社後のステップ 経験に応じてできる業務からお任せいたします。未経験の方でも先輩の実務に同行し学べる環境です。また、メーカー主催の研修会に参加するなど、学べる環境はあります。 ■業務の特徴: ・施工担当1人につき、1~3件の現場を担当します。現場は店舗や商業施設など、業務用空調機および給排気設備の新設・取替などになります。工事は1日~数日に及ぶものまで様々です。設置現場の状況・条件により、早い時間帯や土日などの曜日・時間が指定される場合もございます。夜間作業は基本ありませんが、夏場の繁忙期など多くて月1~2回の頻度で発生する場合があります。 ・基本業務は、各現場を回り、作業指示、安全管理、関係各社との調整、下請け業者の手配などを行います。 ■当社の魅力: 当社は、タマダホールディングスグループ傘下の一員で、『ダイキン工業』のサービス認定店・特約店です。ダイキン工業をはじめとした空調メーカーの代理店として、事業者様向け空調設備の設計・施工・メンテナンスを中心に手掛けています。 中途入社者の前職は様々。 前職は飲食店で働いていた者など、当社で活躍する社員は様々です。 これまでの経験に関係なく、一から業務を学んでいただく事で専門的なスキルが身につき、また資格取得支援補助や資格手当もあるため、資格をまだお持ちでない方でも会社のバックアップ体制で取得を目指して頂けます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区あし原町270 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:4,500円 <月給> 204,500円~254,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験者の方は前職給与など参考に別途相談させていただきます。 ※残業、賞与などを含めた参考年収となります。 ■賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績:4.2ヶ月分 ■昇給:年1回(4月) ■その他固定手当内訳:食事手当:月額4,500円 ※その他、諸手当が充実/福利厚生欄参照 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋】未経験歓迎◎オーダーメイド建築金物の製造スタッフ◆手に職がつく/残業平均10h/夜勤なし
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- ★創業60年以上の安定企業で、一生モノの技術を身につけませんか?★ ~「ものづくりが好き」「将来も役立つ技術を身につけたい」「腰を据えて安定して働きたい」そんな方を歓迎します!~ ■当社について ステンレスやアルミを使ったサッシ・ドア・手すり・パネルなどの建築金物を製造しています。創業60年以上の歴史を持ち、公共施設やマンション、大手メーカー関連施設など、幅広い建物づくりに携わっています。あなたが製作した製品が街の中に何十年も残り続ける、やりがいの大きな仕事です。 ■採用背景 将来を見据えた体制強化のため、新しい仲間を募集します。 当社では未経験者の育成にも力を入れており、入社後は先輩社員が基礎から丁寧にサポートします。 「ものづくりに興味がある」「手に職をつけたい」という気持ちがあれば、経験は問いません。 ■仕事内容 オーダーメイドの建築金物の製造を担当していただきます。 簡単な業務からお任せするのでご安心ください。 ■具体的には ・金属材料の切断 ・曲げ加工 ・溶接作業 ・組立作業 ・製品の仕上げ作業 まずは簡単な加工や組立作業からスタートし、適性や経験に合わせて技術を身につけていただきます。 ■未経験でも安心の育成体制 入社後は先輩社員が隣について業務を教えるため、製造職未経験の方でも安心してスタートできます。 継続して経験を積むことで、金属加工や溶接など専門性の高い技術を身につけることができます。 ■この仕事の魅力 同じ製品を大量生産する工場ではなく、一件ごとに異なる製品を製作します。そのため、「毎回違うモノづくりに挑戦できる」という面白さがあります。 施工実績には、東山動植物園、名古屋市内マンション、トヨタ関連工場設備、文化施設設備、などがあり、自分が携わった製品が建物の一部として長く残る達成感を味わえます。 ■評価制度 業務品質や習得した技術を明確な基準で評価しています。「次に何を身につければ成長できるか」が分かりやすく、未経験からでも着実なスキルアップと収入アップを目指せます。 ■働き方 ・日勤のみ ・夜勤なし ・転勤なし ・残業ほぼなし(繁忙期除く) ・休憩80分 プライベートの時間も確保しながら、無理なく長く働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ■本社 住所:愛知県名古屋市西区あし原町34 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/下小田井駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円~70,000円 <月給> 270,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <昇給>あり <賞与>年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 133名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全7件
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【名古屋市港区】倉庫・在庫管理◆夜勤無/年休126日/土日祝休/創業50年超え配管材専門商社
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- ~土日祝休みで年間休日126日/夜勤無し/ご自身の頑張りが評価される環境/メーカーから公共施設にまでニーズ有~ ■概要: 昭和46年に開業して以来、50年以上に渡り総合管材の専門商社として多くの企業様を支えてきた当社では、今回、より多くのお客様の期待に応えるべく商品管理(倉庫作業・配送等)のメンバーを募集します! ■職務内容: 当社の取扱製品(継手・バルブ・パイプ等)に関して、荷受けから客先配送までの業務をお任せします。 (1)荷受:仕入先から入荷した製品の個数や損傷有無等を確認し、決められた場所へ保管します。受入判断(どのレベルの傷までは出荷可能か)には知識や経験が必要ですので、先輩社員を見ながら、少しずつコツを掴んでいただきます。 (2)ピッキング:出荷依頼書を見ながら、型番や大きさ等を確認してピッキングを行います。その後行き先毎に梱包を行い、トラックに積み込みます。1日あたりの依頼書枚数は数十枚程度です。商品は基本的に客先毎に分類されているため、依頼書を参照すれば問題なくピッキングできます。夕方には翌日の発送準備を行います。 (3)配送:工場の配管工事を行う顧客に商品を届けています。※1日に6~15件程度。重い商品はフォークリフトやハンドリフト、クレーンを用いて納入します。 ■この仕事の魅力・特徴: ・商品や業務の知識は入社後に丁寧に教えますので未経験の方でも安心です。 ・入社後、まずは倉庫内作業(荷受けやピッキング)からお任せする予定です。中型免許を取得いただいた後には配送業務をお任せすることがあります。 ・15名のメンバーで役割分担を行っています。役割は社内担当(荷受/ピッキング/発送準備)、社外担当(配送)で分かれています。 ■キャリアアップ: 中途入社2~3年でリーダーに昇進した例があります。 ■働きやすさ: ・2025年度の有給取得実績(全拠点)は、10.5日です。 ・働きやすい環境を作るために社員の声を大事にしています。 ∟倉庫内のレイアウトや物流同線改善は現場からの意見を基にしています。 ∟暑さ対策としてポロシャツ、夏用長ズボン、空調服購入補助を取り入れています。 ∟現場の声は「リスク対応記録」という用紙を上司に提出いただき、拾い上げれるようにしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社名古屋 住所:愛知県名古屋市港区大手町6-10 勤務地最寄駅:あおなみ線/稲永駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~226,000円 その他固定手当/月:24,000円~40,000円 <月給> 232,000円~266,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はスキル・年齢を考慮の上、決定します ※固定手当:職能手当 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7月、12月+決算)決算賞与は業績による ■モデル年収:420万円(25歳/経験3年)、470万円(30歳/経験8年) ※フォークリフト/中型トラック運転経験者には職能手当での上乗せ有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 10名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋/転勤なし】クレーン作業スタッフ◆夜勤なし・冷暖房完備◆安定企業で長く働く製造職
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- ~夜勤なし・土日祝休み・残業ほぼゼロで生活リズムが整う◎/創業46年/生活インフラを支えるガス機器向け鉄板加工メーカー~ ■魅力ポイント ◎休憩室含め冷暖房完備/ウォーターサーバー完備の快適な工場環境 ◎クレーン経験を活かせる/未経験でも資格取得でキャリア形成 ◎景気に左右されない生活必需品分野で安定 ■募集背景/応募者へのメッセージ 家庭に欠かせない給湯器や乾燥機に使われる鉄板加工を手がける当社にて、案件増加に伴い、クレーン作業の担い手を増員募集します。 「夜勤をやめたい」「長く働ける環境に移りたい」 そんな想いをお持ちの方に、無理のない働き方と安定したキャリアをご用意しています。 ■仕事内容: 鉄板加工機のオペレーションおよび、加工後製品のクレーンによる積み込みを担当します。 【具体的には・・・】 (1) 加工機の操作 ・パネル操作で鉄板を自動加工 ・重量物の手運びはほぼなし (2) クレーン作業(メイン業務) ・小型クレーンで製品をトラックへ積込み ・クレーン資格・経験を活かせます (3) キャリアアップ ・工程管理/受発注/人員管理などへステップアップ ・将来的に工場長も目指せます ■配属組織 製造部:6名(20代~60代まで幅広く在籍してご活躍いただいております) 少人数で連携を取りながら業務を進める環境です。 \入社事例/ 鉄工所スタッフ/自動車部品製造/機械加工/倉庫作業(クレーン経験者)など→製造経験を活かして活躍中! \こんな方におすすめ/ ・夜勤をやめて生活を安定させたい方 ・手に職をつけたい製造経験者 ・長く働ける会社を探している方 ■当社について: 創業46年の当社は、ガス給湯器や乾燥機など“生活に欠かせない製品”に使用される鉄板を扱っており、景気に左右されにくい安定した事業基盤があります。仕事が途切れにくいため、将来を見据えて長く働ける環境です。 また、夜勤なし・残業ほぼゼロ・冷暖房完備と、体への負担を抑えた働き方が可能です。実際に「働き方を改善したい」と転職してきたメンバーも多く、無理なく続けられる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区新木町104 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◇昇給年1回 ◇入社日により翌月の給与計算式が異なります。(毎月20日締め) ・毎月1日~20日の場合、基本給÷稼働日×日割り計算。 ・毎月21日~翌月20日の場合、満額の支給。 <モデルケース> 30代後半:400万円 40代後半:450万円 50代後半:500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 25名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋・西区】国内トップシェアのガラスメーカーで提案営業◆ノルマなし×既存中心◆土日祝休み
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- ~創業75年/有給消化率100%/残業少なめ/社員想いの制度が充実したガラス加工メーカーの営業/OJT充実/キャリアアップ可能~ ■働き方 ・土日祝休み、週休2日制、有給取得率100%(繰越含め全消化) ・残業抑制を会社目標として運用(前年以下を目標) ・育児休暇取得実績あり ・営業に専念!営業事務5名が見積・調整をサポート ■従業員への還元(代表の想い) (1)退職金とは別に「企業型確定拠出年金(DC)」を会社補助で支給 給与天引きではなく、会社負担で積み立てが可能。長期的に安心して働ける制度を整えています。 (2)お菓子・コーヒー常備(無料) 仕事の合間にリフレッシュしやすく、部署を越えた会話も生まれます。 (3)社員旅行(勤務時間内に実施/参加率約8割) 会社負担で開催。コミュニケーションにしっかり投資する文化があります。 (4)土曜出社日(月1回)に社内BBQ 夏以外の時期で実施。アットホームな雰囲気で社員同士の距離が縮まります。 ■仕事内容 創業75年、ガラスの「強化・印刷・曲げ・コーティング」まで一貫対応できる技術力を強みに、水道・ガスメーターなどのインフラ領域から、家電・タッチパネルまで幅広く支えるメーカーです。 営業ノルマはなく、顧客と長期的に向き合いながら、「最適なガラス」を企画・提案する仕事をお任せします。 【具体的には】 ・既存顧客のフォロー(まずは引き継ぎからスタート) ・購買/設計担当者への製品提案 ※海外出張あり ・技術部門と連携した仕様検討・改良提案 ・見積作成、納期調整(営業事務5名が支援) ・品質問い合わせの一次対応(専門部門と連携) 【扱う製品】 タッチパネル用カバーガラス、ガス/IHグリル窓、水道メーター用強化ガラス、家電用ガラス、変圧器・キュービクル用ガラス など ■入社後の流れ OJTを通じて製造工程と基礎知識を習得し、2~3ヶ月で独り立ち可能です。 異業種からの転職者(金融→入社3年)も活躍しています。 ■当社について 創業75年、ガラス加工技術で国内トップクラスのシェアを誇る老舗メーカー。公共案件も多く、景気変動の影響を受けにくい安定経営基盤です。 多様な加工技術を保有し、タッチパネルや家電、インフラ関連など幅広い分野に貢献してます。
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- <勤務地詳細> 新木工場 住所:愛知県名古屋市西区新木町92番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~343,000円 <月給> 250,000円~343,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現職の年収を考慮いたします。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績2か月) ■期末賞与 ※状況によって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 10名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋/浄心駅6分】販促商品の法人営業◆残業月20H以下/自社製品分野は、前年比111%成長
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- ◎大手既存顧客×リピート率90%の顧客との取引で安定基盤 ◎成約率が高いインサイドセールス業務で、営業スキルUP ◎電話・DM・動画作成・商品企画等幅広い業務に携われる ■募集背景 自社製品が前年比111%成長を遂げる当社では、事業拡大・商品の質を高めるため増員募集します。 ■業務概要 法人向けカレンダーを中心に販促ツールなどの企画・製造・販売を手がける当社で、展示会やリストからの営業業務(新規・既存)を担当します※月により既存・新規の割合やメイン営業手法が異なります。 また、営業以外にもメールマガジン・動画作成など、幅広い業務を担当いただきます。 ■業務詳細 【販促ツールの提案】 ・電話・メールでのインサイドセールスが中心です。 業界の特徴と自社オリジナル企画品の知名度により、営業しやすい点が特徴です。※リピート率90%程度。 季節商品を扱うため毎月メイン業務が異なり、やりがいを持ちながら様々な経験を積むことができます。 〈最初にお任せする業務〉 広告宣伝物の準備やメールDMの配信等で商品について理解を深めながら、お客様対応をお任せします。 〈繁忙期(9月~11月)のメイン業務〉 9月:受注獲得/10月:受注を獲得したお客様とのやり取り/11月:納品回り対応 <その他業務> ・新商品の企画立案 ・ECサポートやメールマガジン作成 ・商品加工、出荷業務等※繁忙期 ■組織構成 営業は30代~50代の男性が活躍中です! (会社全体は20代~50代) ■評価/キャリアアップについて 個人ノルマ・目標はなく、会社全体で目標を設定しています。将来的には役職を目指すことができます※個人売り上げは賞与に反映されます。 ■魅力 成約率が高く、安心して活躍できる環境です。毎年1日ずつ休日を増やしており、有給消化数も12.2日/2024年と、お休みを取りやすい環境です。残業月平均20時間以下です。 ■当社について 法人向けカレンダーを中心に販促ツールなどの企画・製造・販売を手がける当社は、大手既存顧客との年間を通じた取引と、リピート率90%の季節商品の取引で安定した基盤があります。綿密な年間計画のもと数値目標達成を目指しており、自社商品は前年比111%成長を遂げています。工場新設も予定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区天神山町7-2 勤務地最寄駅:名古屋市交通局鶴舞線/浄心駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~290,000円 <月給> 230,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(5月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 36名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験/第二新卒歓迎【名古屋】企画部事務/転勤無/残業ほぼ無/コンタクトレンズメーカー
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- ~基本定時退社でワークライフバランス◎~ ■職務内容 コンタクトレンズ関連製品を展開する当社にて、商品企画・販促を支える事務職としてご活躍いただきます。営業部門や社内各部署と連携しながら、事務業務に加え、販促や情報発信にも携わるポジションです。 ■職務詳細 <メイン業務(約5割)> ・営業事務(注文受付、見積作成、各種依頼書作成) ・社内外向け資料作成(売上データ集計、商談用資料) ・問い合わせ対応(顧客・社内・一般消費者) <サポート業務(約2.5割)> ・販促品、サンプル商品の出荷手配 <企画・発信業務(約2.5割)> ・公式ホームページの管理・更新(チームで対応) ・SNS運用(Instagram中心/企画・投稿) <習熟後> ・受注業務(受注入力、電話対応、検品、出荷手配) ※入社後3カ月以降、週1~3日程度シフトで担当予定 ■ポジションの魅力 ・事務職から商品企画や販促、SNS運用にも挑戦できる環境です ・社内外との連携が多く、ビジネススキルを幅広く習得できます ・事務職として、主体的に業務改善や提案を行える環境です ■働き方 残業はほぼなく、遅くとも18:30には退社が可能。繁忙期でも19:00を超えることは年に数回程度と、メリハリをつけて働けます。産休・育休の取得実績もあり、長期就業しやすい環境です。 ■組織構成 企画部へ配属となります。部長代理1名、係長1名、メンバー4名、パートスタッフ2名の体制です。 ■求める人物像 ・周囲と協力しながら柔軟に対応できる方 ・主体的に業務改善や提案ができる方 ・新しい知識の習得に前向きな方 ■当社の特徴 コンタクトレンズ市場は、大手メーカーによる使い捨て・頻回交換型製品が主流を占めています。その中で当社は、ユーザーの「不満」や「困りごと」に寄り添うニッチ領域に特化しています。 主力商品である「コンタクトレンズ装着薬」は、レンズ装着時の異物感を軽減する製品として高い評価を得ています。今後も独自性の高い製品開発と販促活動により、ユーザーに新たな価値を提供していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区則武新町2-22-3 勤務地最寄駅:名鉄線/栄生駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):203,380円~254,225円 固定残業手当/月:29,390円~36,738円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,770円~290,963円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、現年収を考慮する場合もあります。 ■年収構成:(基本給+固定残業手当)×12ヶ月+賞与(目安2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 49名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋西区/未経験歓迎!】基板・ハーネスのルート営業/ノルマ無し/年休125日※土日祝/教育体制◎
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- 【未経験から法人営業デビュー◎既存顧客との信頼関係構築に注力/地域密着!転勤なしで安心して長期就業できる環境】 ★本求人のポイント★ ・未経験でも安心!先輩が丁寧に教えてくれる環境 また、飛込み営業はなく、既に取引ある顧客との関係性をじっくり築けるため、長期的な信頼を得ながら成長できる! ・年休125日/土日祝休/転勤無/車通勤OK(無料駐車場有)など働きやすさがとにかく充実◎ ・電子機器の中でも幅広い分野への事業展開を進める地域密着・成長企業で安定基盤 ■業務概要 当社が製造・販売する電子基板や電子部品、ハーネス製品を中心とした既存顧客向けの営業職です。アミューズメント機器をはじめ、近年は生活を支える様々な機器・設備分野にも事業拡大中で、長年取引のあるお客様との関係性を大切にしながら、幅広い業界に貢献しています。 ■業務詳細 ・既存顧客を中心にルート営業を担当。飛び込み営業はなく、お客様からのご要望や課題を丁寧にヒアリングし、社内の設計・製造部門と連携しながら最適な提案を行います。 ・具体的には、定期的な訪問や問い合わせ対応、見積作成、納期調整、アフターフォローなど ・お客様との信頼関係構築が何より重要で、「数字だけを追う営業」ではなく、お客様の課題解決や満足度向上を目指す営業スタイルです。 ・業界未経験の方でも、先輩社員によるOJTや研修で丁寧に業務を習得できます。 ■組織構成 現在営業は管理職も含め3名です(30代~50代) ■教育体制 未経験からでも安心してスタート可能。OJTや先輩のサポート体制が充実しています。 ■企業の特徴/魅力 昭和59年に西春日井郡西枇杷島町に於いて、プリント基板の設計制作ならびにワイヤーハーネスの製作開発を開始しました。 以来40年に渡り、電子機器の設計製造を中心に愛知県を中心とした地域産業界に貢献しています。 長年の信頼と実績を活かし、幅広い分野への事業展開を進める成長企業です。お客様に寄り添い、モノづくりを支えるやりがいがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区堀越3-16-11 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 <月給> 200,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 年2回(7月、12月) ■昇給 あり(年1回) 残業手当 ・皆勤手当 ・勤続手当別途支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 423名
平均年齢 44.4歳
求人情報 全19件
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【名古屋/本山駅】住宅エクステリアの営業職◆素材や植栽にこだわるデザイン/積水化学工業のグループ会社
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- ★積水化学グループ企業の安定性抜群!/高いデザイン力と施工力、安心の品質保証でお客様満足度5年連続90%を達成★ ■採用背景: 積水化学工業のグループ会社として、個人のお客様向けに新築やリフォームの提案をしている当社ですが、お客様の要望も高く、現在は新築よりもリフォームに力を入れております。そこでこの度、素材や植栽にこだわったエクステリアのリフォームブランド”ザ・シーズン”を立ち上げ、お客様のさらなるニーズにお応えできる組織体制の強化を図っております。 詳しくはこちら:https://the-season.net/ ■”ザ・シーズン”ブランドコンセプト ザ・シーズンがつくる外構や庭には、旅先で得られる癒しや解放感に似た非日常があふれています。私たちは心地よい非日常空間をつくるため、素材や植栽にこだわり、美観や機能性だけではない本物志向のデザインを常に心がけています。 ”ザ・シーズン”には高いデザイン力と施工力、そして安心の品質保証があり、お客様満足度5年連続90%を達成しています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ”ザ・シーズン”に関する営業活動を行っていただきます。当ブランドを検討しているお客様にアプローチをかけていただくため、ご自身の提案力が重要になります。 ◇お客様:新規のお客様、セキスイハイムの住宅にお住まいのお客様 ◇営業方法:HPやショールームに訪れたお客様に提案する反響営業 契約後もデザインの図面の作成や施工会社とのやり取り、施工の立ち合いなども行います。契約後も担当し続けるため、様々な経験を積むことができます。また、事務仕事は、専門の担当者にお任せできるため、ご自身のスキルを存分に発揮できる環境です ■就業環境: 【休日】 原則火・水の完全週休2日制。 月に1度は日曜の休み取得が可能です。お客様センターがあり、休日はそちらに連絡が行くため、メリハリをつけて就業可能です。仮にお客様都合で休日出勤をした際は振休取得をしていただきます(取得率100%)。お子さんの運動会等、家族行事で土日にお休みを取ることも可能です。 【給与面】 給与は固定給とインセンティブで構成されておりますが、固定給の割合が高く、業績が悪かったとしても安定した収入を得ることができます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> ザ・シーズン 名古屋店 住所:愛知県名古屋市千種区四谷通1-7 ビレッジよつや1階 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄線/本山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三重/津】施工管理(リフォーム)◇セキスイハイムグループ/年間休日125日/(水)(日)休み
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- ~セキスイハイムグループで安定受注◎/ワークライフバランスが整う環境/18時10分PCシャットダウン/入社後も安心のフォロー体制~ ■業務内容 「セキスイハイム・セキスイツーユーホーム」のリフォーム全般、一般物件のリフォーム事業を展開する当社にて、リフォーム工事の現場の施工管理業務全般をお任せします。 <業務詳細> ・施工計画の立案 ・現場管理(進捗・安全・品質・コストなど) ・協力会社や職人さんとの打ち合わせ ・現場指示 など <案件事例> ・建物劣化による建替やリフォーム ・バリアフリー ・給湯器や水回り機器の取り換え ・庭周りのエクステリア など ■特徴 ・長年取引している協力会社/職人さんが多いため、コミュニケーションを取りやすい環境です。当グループの研修も受けていただいており、関係性も深い状態です。 ・工期は、数日で終わるものから数か月かかるものまで様々。多種多様な案件があるので、経験を活かしながらスキルアップできます。 ・タブレットでの業務が可能です。また、直行直帰も可能等、柔軟に働いていただけます。 ・愛知、岐阜、三重、石川、富山、福井にそれぞれ営業所があるため、近隣での案件がほとんどです。遠方の出張はありません。 ■就業環境 (1)休日 原則日曜日と水曜日の完全週休2日制。休日出勤をした場合は、振替休日が取得可能。お子さんの学校行事などで、土日にお休みをとることもできます。 (2)残業 ほとんどの社員が19時には退社しています。18時10分にPCのシャットダウンシステムを導入し、メリハリをつけて働ける環境づくりに力を入れています。 ■入社後の流れ 入社1か月のカリキュラムでの研修が充実しているため、早期にキャッチアップが可能です。入社後2か月は現場をお任せしないため、数か月かけて当社の業務に慣れていただきます。 ■当社の魅力 当社はセキスイハイム・セキスイツーユーホームで住宅を建てられたユーザー向けにリフォームやメンテナンスを行っています。 当社担当エリア内には約5万6,000棟のセキスイハイム・ツーユーホームが建てられています。今後も、毎年1,000棟以上のペースで新築物件の建築予定があり、そのためのリフォームのニーズ拡大が予想されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三重支店 住所:三重県津市藤方1067番地2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 530万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 263名
平均年齢 42.5歳
求人情報 全9件
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【名古屋】社内SE◇サーバー運用・保守/国内シェアトップクラスメーカー/眼科用機器/正社員/安定経営
- NEW
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- ~SIer・派遣経験歓迎◎/眼科検査機器で高シェアを持つ安定企業/年間休日120日(土日祝)/定時上がりも可能/残業20H程~ ■業務内容: 業界トップシェアの製品を持つ、眼科医療機器メーカーの当社にて、社内SEとして社内のインフラの整備やサーバーの管理、運用をお願いいたします。 ■具体的な仕事内容: 当社にて開発している基幹システムの管理・改善をお任せします。 インフラをメインに担当いただき、基幹システムを更新します。また社外のセキュリティ専門業者などへ使用の打ち合わせも行っていただきます。 ■当社の魅力: ◇創業50年以上、従業員数258人 ◇売上高72億円 ◇平均有給休暇消化日数14.7日 ◇年休120日(土日祝) ◇夏季休暇、年末年始など 長期休暇あり ◇残業20Hほど/月 ◇半期に1度評価制度あり ■組織体制: ・課長1名、ソフト担当2名、インフラ担当1名が在籍しています。 ・中途入社の方もいるため、なじんでいただきやすい環境です。 ■将来性: 昨今、予防医療が注目されており当社が扱う眼科検査機器のニーズが高まっています。高齢化社会が進む中、目の健康はとても重要視されており今後の成長が期待されています。 ■会社の安定性: 当社は眼科用医療機器を開発製造しており、トップクラスのシェアを誇ります。日本・アジア・オセアニア・北米・中南米・ヨーロッパ・CIS・中近東・アフリカなど、国内外の様々な地域で当社製品が利用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33 勤務地最寄駅:地下鉄線/亀島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には諸手当を含みます。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4ヶ月/年 ■モデル年収: 520万円/30代(役職者) 700万円/40代(役職者) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】制御ソフトウェア設計◆眼科向け医療機器/UIターン歓迎・転勤無/研修制度◎/即戦力で活躍
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- ■□世界中のドクターから強い支持を得る眼科向け医療機器メーカー/完成品そのものの設計/社会への影響力◎/若いメンバーが揃う活気あふれるポジション□■ ■業務内容: 眼科医療機器の組込ソフトウェア、Windowsアプリケーションの開発設計をお任せします。 当社は世界中の眼科医に医療機器を提供してまいりました。入社後は即戦力として医療機器開発に携わっていただきます。 プロジェクトは製品ごとに立ちあがり、プロジェクトチームが複数走っています。プロジェクトチームには、機械設計・電気設計・ソフト・光学設計が所属。その中で医療機器の制御ソフトウェア設計を担当していただきます。 具体的には、安全性や使いやすさを重視することはもちろんのこと、医学に貢献できるような設計を進め、担当製品を完成させていくイメージです。 ■主力製品: 3次元前眼部OCT、光眼軸長測定装置、超音波による眼内診断装置など ■配属組織: ・技術部:約45名(機械設計6名、光学設計3名、電気設計10名、ソフト開発(アプリ・制御)が20名程) ・20代後半~30代前半の若いメンバーが集まる、活気あふれる部署です。 ■当ポジションの魅力: ・眼科用医療機器における部品単体ではなく、完成品そのものを手がけることが特徴です。自分が設計段階から関わった製品が、世の中で役立っていると実感できます。 ・当社の開発する眼科向け医療機器の需要は年々高まっており、将来にわたって安心して働ける会社です。 ■入社後の流れ: ◇入社後すぐは、オリエンテーションを行ないます。会社や仕事について、理解を深めていただく機会です。 ◇毎月職場ごとで研修を行なっており、その他にも毎年4月には眼科基礎知識研修を実施。本人の希望、または上司の指示により、技術系研修を中心に業務上必要と思われる外部研修にも参加することが可能です。 ■当社の特徴: 眼科医療機器に特化したメーカーとして、角膜形状測定装置や超音波画像装置等、ニッチで付加価値の高い機器を製造しています。特に角膜形状測定装置はトップレベルのシェアを持っています。今後高齢化社会を受け業界的にも安定しており、アジア各国やブラジル等の海外ニーズも高まっているため将来的にも大きな成長が見込める企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33 勤務地最寄駅:地下鉄線/亀島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収: 460万円/20代 590万円/30代(役職者) 780万円/40代(役職者) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 122名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋駅/転勤当面なし】給与社保・労務統括を担う課長職◆創業90年超食品商社
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- ~総務機能の強化のための募集/創業90年超の老舗企業/東海地域でトップクラスの実績/有給取得率71.9%/働き方◎~ ■魅力の要約 ・創業90年以上、東海エリアトップクラスの食品原材料専門商社 ・給与計算、社会保険を中心とした労務統括ポジション ・課長クラスとして総務課メンバー3名をマネジメント ・転勤当面なし/名古屋駅エリア勤務 ・平均勤続年数約10年、定着率の高い安定企業 ■募集背景 総務課における役職者の退職に伴う欠員募集です。 現在、総務課において給与計算や社会保険などの労務実務を中心に統括できる管理職人材が不足しており、組織体制強化を目的として募集を行います。 総務課の取りまとめだけではなく、労務領域の実務経験を活かしながら、メンバーへの業務差配や課運営を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容: 総務管理職(課長クラス)として、総務・労務領域全体の統括および組織マネジメントを担っていただきます。 ▼ミッション 給与計算・社会保険を中心とした労務業務の統括および総務課運営 ▼具体業務 【労務領域(約6割)】 ・給与計算(内製)管理 ・社会保険手続き、年末調整 ・入退社手続き ・労基署/社保事務所対応 【総務領域(約4割)】 ・総務課業務の取りまとめ ・保険管理 ・防災/BCP対応 ・備品・設備管理 ・車両管理 【共通】 ・業務フローの改善/見直し ・経費処理、支払承認 ・メンバーマネジメント(3名) ■職務の特徴/魅力 ・単なる管理ではなく、業務改革・組織再構築に関われるポジション ・プレイングマネージャーとして裁量大きく活躍可能 ・グループ全体に関わる影響力のある役割 ■配属先詳細: 管理部総務課 総務課メンバー 3名(30代、40代、パート社員) ■当社について: ◇当社は、1932年の創業以来、85年以上にわたり、食品原材料、香料をはじめとする食品添加物の販売事業を展開しています。 ◇1984年には、商品提案を充実させる為に応用開発室を創設し、専門知識を活かした試作品提供を開始しました。 ◇研究開発が評価され、当社の活躍フィールドは、食品メーカー、外食産業において大きく拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区菊井2-11-25 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~565,000円 <月給> 450,000円~565,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月~2.5ヶ月分) ※給与は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記年収には賞与が含まれております。 ※管理監督者のため、時間外手当は対象外 ■役職手当 10000円~20000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【名古屋西区】『製造組立・据付』※経験者歓迎◇創業75年/大手メーカーがお客様◎
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- 【自動車産業をはじめ数々の大手企業がお客様で安定感◎/年休124日/メリハリ付けた就業/夜間休日の呼び出し無し】 ■募集背景 当社はアルミ溶解炉・保持炉・熱処理炉など工業炉メーカーとして、大手自動車メーカーや部品メーカー向けに多くの設備を納入してきました。近年、設備更新や新ライン立ち上げ案件が増加しており、製造・組立・据付体制の強化が必要です。製造業でのご経験や設備組付けのスキルをお持ちの方に中核メンバーとして参画いただき、現場力の底上げと将来のマネジメント候補としての活躍を期待した募集です。 ■業務概要 ・客先工場での据付工事計画立案、工程・安全管理 ・機械・配管・搬送装置などの組立指示、試運転立ち会い ・納入設備の定期メンテナンス、トラブルシューティング ・お客様・社内設計との技術打ち合わせ(仕様調整) ■職務詳細 自動車メーカーの生産を支える工業炉・鋳造設備の「製作管理~組立~据付~メンテナンス」まで、設備ライフサイクルの中心となって関わっていただきます。協力会社が製作した製缶・部品の品質確認から、機械・配管・付帯設備の組付け指示、客先工場での据付工事監督、試運転・性能確認、納入後の定期点検・改造工事までを一貫して担当。ものづくりの現場感覚を活かしながら、大型設備を“カタチにして動かす”ところまで見届けられるポジションです。 ■出張や土日工事 ・土日の工事は月に1~3回ほどございます※平日に代休を取得いただけます ・長期休暇の時期に1週間ほど出張となることもあります ・基本的に夜間/休日の急な呼び出しはありません。平日に客先からの緊急連絡対応や、直近の休日工事になる場合もありますが頻度は少ないです ■組織体制 製造チームは7名在籍しており、幅広い年代が活躍中です。OJT制度を中心にベテランのノウハウを吸収しつつ、将来的には現場の取りまとめや若手育成を担うポジションへキャリアアップしていただけます 社外の研修も、会社費用負担で参加いただくことも可能です ■当社の特徴 ◇創業70年以上の歴史の中で主要顧客の大手自動車・自動車部品メーカーに向けた一品一様のものづくりで自動車産業を支えてきました◇昨今は収益構造の改善や事業基盤の強化のため、ユニット標準製品の開発を行い量産にむけたオペレーションの構築、標準製品の拡販に取り組んでいます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区枇杷島5-19-16 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/東枇杷島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ※上記基本給には諸手当が含まれています。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(計3ヶ月分※過去実績) ■モデル年収: ・540万円(中途入社 5年目)※スキルや経験等の評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県津島市】機械設備の開発・設計◇未経験歓迎/創業75年「溶かす」に強み/お客様は大手で安定
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- ■募集背景: 現在、同社では業界初の鋳造設備の導入拡大を目指しており、新規設備の立ち上げや改善を進めるため、チームの体制強化が急務となっています。今回はより事業を拡大するべく増員の採用を行ってまいります。 ■業務概要: 同社の工業炉や鋳鍛造設備の要素技術開発を担当していただきます。要素技術開発とは、製品を構成する基本技術や部品を研究・改良し、性能や機能を向上させることです。 市場調査からデザイン設計、試作品の試験とデータ分析まで、一連の開発プロセスを手がけることで、新製品の能力向上とバリエーションの拡充に貢献します。チームメンバーと協力しながら、最先端の技術を駆使してプロジェクトを推進していきます。 ■職務詳細: ・試作品の設計図作成および外注先への発注 ・試験およびデータ取り、分析 ・社内および開発部内での報告会の実施 ・市場調査および企画案の設定 ・デザイン構想・設計の実施 ★まずお任せすること 経験にもよりますが、試作品の設計図をもとに、CADなどを使用していくところからOJTでスタートしていただきます。装置全体の概要などを見ながら習得いただく予定です。 ゆくゆく慣れてきましたら市場調査・企画案の設定、デザイン構想・設計をお任せすることを想定しております。 ■組織体制: 現在、同社の要素技術開発チームは3名で構成されています。30代後半のメンバーが中心で、和気あいあいとした雰囲気の中で仕事を進めています。未経験の方でもOJTを通じてスキルを習得できる環境が整っています。自分のペースで仕事を進めつつ、周りとの連携も大切にできる環境が魅力です。 ■教育体制: 上記の通り、基本的にOJTを通じて業務を学びます。最初の半年で独り立ちし、1年程度で自ら進められるようになります。トライアンドエラーを繰り返しながら成長できる環境が用意されています。 ■企業の特徴/魅力: 同社は鋳造設備の設計から開発、メンテナンスまで一貫して手がける工業炉メーカーです。自動車産業などの大手企業への豊富な納入実績があり、最先端技術のサポートで確固たる信頼を築いています。チームでの協力が重視され、自己のペースで仕事を進めることができる環境が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 津島工場 住所:愛知県津島市百町土冨25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ※上記年収は月20時間の残業代を含んだ金額です。 ※上記基本給は諸手当を含んだ金額です。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(計3か月分※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 220名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【三重県多度町/転勤なし】お菓子工場の製造・管理◇業界未経験歓迎/将来の工場中核人材へ!/土日休
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- ~老舗菓子メーカー/安定基盤/未経験歓迎/日勤中心・残業少なめ/空調完備~ ■企業概要と採用背景 創業78年。チューインガム・チョコレートを中心に、OEM製造で全国の菓子メーカー・流通企業と長年の信頼関係を築いてきた老舗食品メーカーです。三重工場では将来を見据え、まずは「現場で手を動かす即戦力プレイヤー」として活躍いただける方を増員募集しています。 ■お仕事の概要 2002年稼働の三重工場にて、菓子製造ラインの運営・管理業務を担当します。日々の製造を支えるプレイヤー業務が中心で、ゆくゆくは工程改善や後輩育成など、ステップアップも可能です。 ■職務内容詳細 ・チューインガム、チョコレート等の製造・包装作業 ・原材料の投入、機械操作、工程チェック ・製造記録の管理、品質・衛生管理 ・選別、検品など各工程での作業 └FSSC22000に基づいた管理体制のもと、安心・安全な製品づくりを行います。 ■組織構成 工場長(50代)を中心に、社員・アルバイト約140名が在籍。男女比は約6:4で、幅広い世代が活躍しています。 ■商材の解説 ガム・チョコレートを中心に、中ロット~大ロットまで柔軟に対応できる生産体制が強み。近年は健康食品など新領域にも挑戦しています。 ■働く魅力・やりがい ・空調完備、防暑・防寒対策も万全な清潔な工場 ・日勤中心で生活リズムが安定(夜勤希望も可) ・一つひとつの工程が「おいしさ」と「品質」を支える実感 ・将来的に工場運営を担う存在へ成長できる環境 ■入社後の流れ まずは製造ラインで基礎を習得。OJTで丁寧にフォローし、慣れてきたら担当工程をお任せします。 ■企業様の強み 長年培った製造技術、FSSC22000準拠の品質管理、OEMで磨かれた対応力を活かし、安定成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三重工場 住所:三重県桑名市多度町御衣野3601-14 勤務地最寄駅:養老鉄道養老線/下野代駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 32名
平均年齢 47.8歳
求人情報 全6件
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【名古屋/転勤なし】不動産ディベロッパーへのルート営業 ◇日祝休み◇ノルマなし◇既存営業メイン
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- <飛び込みなし!ノルマなし!>名古屋を中心とした地元密着営業のため安心して長期就業可 ■職務の特徴: 既存のお客様を中心に定期的に訪問し、集合住宅や商業施設などの建設案件の受注、打ち合わせをお任せいたします。 お客様は官公庁や設計事務所が多く、創業から100年の技術力を誇る当社ではリピートで受注することも多数あるため、飛び込み営業は行っていません。 ノルマはなく年間6~7物件の受注を達成していけるように動きます。 独り立ちしてからは個人目標の設定を検討する可能性もありますが、現段階ではチームで設定するスタイルです。 ■組織構成: 本社営業部は、社長、副社長、営業課長、営業事務の計4名で構成されております。 入社後はOJTを通して業務を身に付けていただきます。 個人差はありますが、1~3年は先輩社員との同行や業界の勉強などを重ね、じっくり一人前に教育していく予定ですので、 営業ノウハウを学びながら活躍していける環境です。 ■働き方: ノルマはなく、ご入社後もしっかりフォローいたしますのでご安心ください。 ■施工実績: ・オープンレジデンシア 名古屋 Live ・ファミリアーレ浄心レジデンス ・サンメゾン藤が丘イーストエルド ・名古屋市営住宅 など… ■特徴・魅力: ・創業100年を迎え、堅実に経営を行っています ・建築会社でも施工できることが少ない寺社・仏閣も得意としている企業は少なく、当社の特徴となっております ・これまでの100年で築いた実績や信頼をもとに官公庁からの仕事のご依頼もいただいております ・社員同士の仲がよくアットホームな雰囲気であることも魅力です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区城西4-25-20 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/浄心駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 その他固定手当/月:3,000円~15,000円 固定残業手当/月:30,000円~75,000円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7・12月)実績:2.0ヶ月分支給(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤なし】不動産ディベロッパーへのルート営業 ◇年間休日113日◇ノルマなし既存営業メイン
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- <飛び込みなし!ノルマなし!>名古屋を中心とした地元密着営業のため安心して長期就業可 ■職務の特徴: 既存のお客様を中心に定期的に訪問し、集合住宅や商業施設などの建設案件の受注、打ち合わせをお任せいたします。 お客様は官公庁や設計事務所が多く、創業から100年の技術力を誇る当社ではリピートで受注することも多数あるため、飛び込み営業は行っていません。 ノルマはなく年間6~7物件の受注を達成していけるように動きます。 独り立ちしてからは個人目標の設定を検討する可能性もありますが、現段階ではチームで設定するスタイルです。 ■組織構成: 本社営業部は、社長、副社長、営業課長、営業事務の計4名で構成されております。 入社後はOJTを通して業務を身に付けていただきます。 個人差はありますが、1~3年は先輩社員との同行や業界の勉強などを重ね、じっくり一人前に教育していく予定ですので、 営業ノウハウを学びながら活躍していける環境です。 ■施工実績: ・オープンレジデンシア 名古屋 Live ・ファミリアーレ浄心レジデンス ・サンメゾン藤が丘イーストエルド ・名古屋市営住宅 など… ■特徴・魅力: ・創業100年を迎え、堅実に経営を行っています ・建築会社でも施工できることが少ない寺社・仏閣も得意としている企業は少なく、当社の特徴となっております ・これまでの100年で築いた実績や信頼をもとに官公庁からの仕事のご依頼もいただいております ・社員同士の仲がよくアットホームな雰囲気であることも魅力です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区城西4-25-20 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/浄心駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~460,000円 その他固定手当/月:3,000円~15,000円 固定残業手当/月:30,000円~75,000円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 393,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7・12月)実績:2.0ヶ月分支給(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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