条件変更

現在の検索条件

[職種]技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数12,565社

    検索する

    69ページ：職種【技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 12,565 社中 3,401〜3,450 社を表示

    丸伸企業株式会社

    サブコン
    広島県広島市安佐北区三入南1-13-14
    • 設立 1980年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】土木施工管理※創業47年／業績好調のため募集／管理職クラス／担当エリアは広島市内が中心
      ◆担当エリアは広島市内中心◆下水道管リニューアル工事の担当 ★おすすめポイント ・全額会社負担で資格の取得が可能! ・担当エリアは広島市内が中心。(案件により福山市あり) ・毎日きちんと帰れるので、ご家族がいる方も安心です ・勤務時間はタイムカードでしっかり管理。もちろん残業代も全額支給,頑張りに応えます。 ・将来的な他事業部へのジョブチェンジもOK！ [業務内容] 古くなった下水道管をリニューアルする工事を担当してください。 ※エリアは広島市内が中心! [主な仕事の流れ] 2～5名のチームで現場を担当。テレビカメラ車による下水道管内の調査 地上と地下で分かれ、SPR工法により作業スタート！ 一つのプロジェクトは短くて1ヶ月、長くて4ヶ月程度です。 エリアは広島市内が中心で、基本的に毎日同じチーム・同じ場所での作業。 ストレスが貯まることもありません。インフラの整備なのでずっと仕事はある。 [組織構成] 現在土木施工管理については30名在籍。20代～50代以上と幅広くご活躍いただけております。 ＜SPR工法とは？＞ 従来の工事方法に比べて、安く、早く、工事が完了することから、現場で導入が進んでいる最新技術です。 東京都知事賞やグッドデザイン賞などの受賞歴が豊富で日本発の技術として、広まっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区三入南1-13-14 勤務地最寄駅：JR可部線／可部駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～699万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～315,000円 その他固定手当/月：5,000円～130,000円 ＜月給＞ 255,000円～445,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■資格手当：土木施工管理技士2級／20,000円、土木施工管理技士1級／30,000円　など ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    丸伸企業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社あさひほうむ

    住宅（ハウスメーカー）
    青森県弘前市大字早稲田2-2-5
    • 設立 1992年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【青森/弘前市】建築施工管理 ◆オーダーメイド住宅が人気の工務店／働き方改革推進中
      ■職務概要： 当社の現場監督として、建築施工管理の業務全般を担当していただきます。 ■職務詳細： 【お客様との打ち合わせ】 営業担当に同席しお客様にヒアリングを行い、ご要望やご予算に合わせて、間取りや仕様を提案していきます。また工事中も色決め仕様決めにおいて、事務所または現場にてお客様と打合せをします。 【現場管理】 担当したお客様の建築工事の施工管理を、現地調査から引き渡しまでを一通り行う他、施工図の作成、材料の拾い出しと発注、予算の管理も並行して行います。 【アフター対応、修繕、その他】 引渡後の不具合、経年劣化による器具の故障、リフォームなど、ご自身で担当した建物は引渡後の対応も行って頂きます。その他、品質向上に向けた社内の取り組みへの参加など ■業務の特徴： 自由設計の注文住宅をお客様のご希望とご予算に合わせた提案をし、満足度の高い家づくりを目指しています。また、その技術を活かして住宅のリノベ、店舗やアパート等の建築も手掛けています。 ■業務のやりがい： お客様との打ち合わせを前提に、当社はモノ選びや施工の仕方について担当者の判断に任せています。また現地調査からプラン作成を含め引き渡しまで一通りを担当しますので、お客様との関りも長く深く、お引渡時にお客様がご満足頂いている姿は見るのはとても感慨深いものがあります。 ■働き方： ・制度上、この求人は週休二日制という記載となりますが、実態はお客様との打ち合わせがほぼ毎週土曜日入る為、現場担当者の方もその打合せのために出勤する事がほとんどです。 ・但し、その打ち合せや付随する現場の仕事が終わり次第退勤する形を取っているので、勤務時間は４～６時間前後です。なお、この労働時間は法定外休日の労働として時間外労働手当の支給対象となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県弘前市大字早稲田2-2-5 勤務地最寄駅：奥羽本線／弘前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～204,000円 固定残業手当/月：81,000円～99,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～303,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回（昇給率1.00％～1.20%　※前年度実績） ■賞与：年2回（3ヶ月分 ※前年度実績） ■資格手当：有（5,000～10,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社あさひほうむで募集中の求人をもっと見る

    株式会社東日本不動産

    不動産仲介
    青森県弘前市大字北瓦ケ町13-1日本生命弘前ビル3F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全1件
    • 【青森/弘前市】不動産業務全般 ◆年間休日125日／転勤なし／月平均残業20h程度／フレックス制度
      ～東北エリアに根差した企業/転勤無し/年休125日(土日祝休み)/中途入社者多数在籍/資格取得支援制度あり/オンライン面接可 ■職務内容： 自社保有不動産の管理・運用業務や、不動産の取得～運用～売却業務など幅広い業務を担当いただきます 具体的には下記業務に従事いただきます。 ＜物件運用・管理＞ 　・保有賃貸不動産の運用及び管理（予算作成・管理/リーシング対応/物件維持管理） 　・PM・BM会社のマネジメント/テナント対応 　・修繕対応、修繕計画作成等 ＜不動産の取得・売却業務＞ 　・仲介会社・金融機関等からの物件情報収集（売却時は売却活動） 　・物件調査・取得後収支作成 　・契約対応（契約書作成など） ＜その他業務＞ 　・新規事業に関する検討・立ち上げ業務 ■魅力： 【働き方】 　土日祝休み（年休125日）・フレックス制度も活用できるため、ワークライフバランスを両立できます。 【裁量を持って働ける】 　業務内容も幅広いため、ご自身の裁量を持って業務に取り組んでいただきます。 ■当社について： 青森県を中心に東北エリアで不動産賃貸業（オフィス・商業・レジ）を展開しております。 安定収益を得ながら、地域を軸とした新規事業の創出を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県弘前市大字北瓦ケ町13-1 日本生命弘前ビル3F 勤務地最寄駅：弘前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～4,800,000円 ＜月額＞ 300,000円～400,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※月額支給額300,000円～400,000円（固定残業代45時間分、生涯設計手当（一律55,000円）含む） ※固定残業代を超える労働を行った場合は残業代を追加支給いたします。 ※前職でのスキル・経験を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社東日本不動産で募集中の求人をもっと見る

    平野建設株式会社

    ゼネコン
    静岡県磐田市国府台63-2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※資格無くてもOK【静岡/磐田市】土木施工管理◆転勤無し/福利厚生充実◎/お洒落な新社屋で勤務♪
      ～資格を持っていなくてもOK！/UIJターン者も歓迎/2024年9月に完成したレンガ調のオフィスで勤務/福利厚生充実◎/食事手当あり/有給休暇が取得しやすい環境/残業20時間前後/ラグビースポーツチームのスポンサー企業/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容： 静岡県西部（磐田）を中心とした土木施工管理業務に従事いただきます。施工が完成するまでの現場指揮監督をお願いいたします。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・民間、官公庁発注の宅地造成、道路築造、河川、土地改良工事等 の施工管理 ・土木全般の施工計画を作成し、現場の責任者として工程、安全、品質、写真等の管理や実行予算作成などの実務 ・協力業者への発注、施工の打ち合わせ ■業務内容詳細： ・担当エリアは静岡県の西部エリアのみです。そのため、宿泊を主なウ出張はありません。 ・直行直帰可能です。出退勤は携帯電話から付けられるようになっています。 ■当社の魅力： ・建設を通じて、人と街の未来をつくり続け、2024年8月に『設立60周年』を迎えることができました。 ・平野グループでは「建設」「医療福祉」「飲食」と幅広い事業展開を行っています。 ・充実の福利厚生制度が整っており、生活の質が向上する健康補助・生活補助があります。例えば、グループ関連施設で食費補助(1,000円の補助/月の回数制限なし)があったり、４０代からは脳ドッグも追加されたプレミアムコースを会社負担で受けられます♪ ・ラグビースポーツチーム「静岡ブルーレヴズ」「アザレア セブン」を支援するスポンサー企業となっています。 ■組織構成： 配属部署には8名(平均年齢40歳程度)が在籍しております。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。 ■工事実績： ・ららぽーと工業団地 造成工事(磐田市) ・西貝塚明ヶ島線 道路築造(磐田市) ・浜松医科大学 敷地造成工事 多様な工事実績は下記ご参照ください！ https://www.hiraken.jp/project/factory/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県磐田市国府台63-2 勤務地最寄駅：JR東海道線／磐田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～600,000円 ＜月給＞ 250,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※有資格者、経験者は給与前職保証がございます。経験値によってはプラスαもあります。 ■昇給：年1回(1％～5％ ※前年度実績) ※8月 ■賞与：年2回(2か月分 ※前年度実績) ※7・12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※資格無くてもOK【静岡/磐田市】建築施工管理◆転勤無し/福利厚生充実◎/お洒落な新社屋で勤務♪
      ～資格を持っていなくてもOK！/UIJターン者も歓迎/2024年9月に完成したレンガ調のオフィスで勤務/福利厚生充実◎/食事手当あり/有給休暇が取得しやすい環境/残業20時間前後/ラグビースポーツチームのスポンサー企業/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容： 静岡県西部（磐田）を中心とした土木施工管理業務に従事いただきます。施工が完成するまでの現場指揮監督をお願いいたします。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・民間、官公庁発注の工場や店舗、事務所の新築、増改築、修繕における施工管理 ・建築全般の施工計画を作成し、現場の責任者として工程、安全、品質、写真等の管理や実行予算作成などの実務 ・協力業者への発注、施工打ち合わせ ■業務内容詳細： ・担当エリアは静岡県の西部エリアのみです。そのため、宿泊を主なウ出張はありません。 ・直行直帰可能です。出退勤は携帯電話から付けられるようになっています。 ■当社の魅力： ・建設を通じて、人と街の未来をつくり続け、2024年8月に『設立60周年』を迎えることができました。 ・平野グループでは「建設」「医療福祉」「飲食」と幅広い事業展開を行っています。 ・充実の福利厚生制度が整っており、生活の質が向上する健康補助・生活補助があります。例えば、グループ関連施設で食費補助(1,000円の補助/月の回数制限なし)があったり、４０代からは脳ドッグも追加されたプレミアムコースを会社負担で受けられます♪ ・ラグビースポーツチーム「静岡ブルーレヴズ」「アザレア セブン」を支援するスポンサー企業となっています。 ■組織構成： 配属部署には7名(平均年齢40歳程度)が在籍しております。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。 ■工事実績： ・磐田卓球場ラリーナ ・浜松医科大学 臨床研究棟改修工事 ・牧之原バイオガス発電所(アーキアエナジー) 等 多様な工事実績は下記ご参照ください！ https://www.hiraken.jp/project/factory/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県磐田市国府台63-2 勤務地最寄駅：JR東海道線／磐田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～600,000円 ＜月給＞ 250,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※有資格者、経験者は給与前職保証がございます。経験値によってはプラスαもあります。 ■昇給：年1回(1％～5％ ※前年度実績) ※8月 ■賞与：年2回(2か月分 ※前年度実績) ※7・12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    平野建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社堀内土木

    サブコン
    静岡県磐田市向笠竹之内273-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡県磐田市】土木施工管理職／土木施工管理実務経験者／転勤無し
      ■仕事の内容： 土木工事現場における施工管理をお任せします。管理資料の作成・施工管理・工程管理・原価管理・安全管理などをお任せします。 道路・河川・上下水道など社会基盤整備、また個人宅地や企業用地の造成など豊富な施工管理実績の基に工事を行っています。 お客様に誠意を持って対応し、お客様に感謝の心を持つことが、とても重要と考えています。 建築業を通じて、地域社会に感謝すると共に豊かな地域の発展のために貢献しお客様から信頼され必要とされ感謝されるそんな人材を求めています。 ■職場環境： 社内においてワークライフバランスを保った働き方を推進しており、仕事と家庭で生きがいを感じられる職場の環境づくりにしっかりと取り組んでいます。 ■組織形態： 6名の土木施工管理担当者が活躍中です ■求められる役割： 土木施工管理のスペシャリストとして新たな工事管理に従事頂きながら当社の施工実施数や施工管理技術の向上に貢献頂きたいと考えております。 ■今後の展望： デジタル技術を活用したスマート施工に対して、積極的に投資を行い、業界のデジタル化と労働力不足解消に貢献します。既存事業に対する適切な設備投資を行い製品とサービスの品質管理・安定供給に努め、製品のサイクルの質の工場を追求します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県磐田市向笠竹之内273-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／磐田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～225,000円 ＜月給＞ 200,000円～225,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与：2回／年 ■昇給：1回／年 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社堀内土木で募集中の求人をもっと見る

    山陽工業株式会社

    ゼネコン
    広島県広島市中区十日市町1-1-9相生通り鷹匠ビル4F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全12件
    • 【広島市】リフォーム施工管理◆転勤なし／奨学金支援制度あり／資格取得支援充実
      • 締切間近
      ■職務内容： 広島県の建設会社である当社のリフォーム施工管理担当として発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理等をお任せします。直接顧客から感謝の言葉などを頂くことが多い業務やりがいのある業務です。また、お持ちのご経験を活かし、若手メンバーの育成や教育についても関与頂きたいと考えています。 ■案件について： 雨漏り、トイレの入れ替え、ドア改修、内装リフォームなど顧客の要望に沿った改修工事、マンション等のメンテナンスです。 ※本社に通勤し、工事稼働日に社用車で現場に向かいます。 ※基本的に広島市内で、出張はほとんどなく、転勤はありません。 ※25歳～64歳の4名が所属、基本的に各現場1名の配置です。案件数が多いため、日々違う現場の対応をしています。 ■活躍に向けた支援について： 入社後はOJTで現場の上長から業務を習得いただきます。半数が若手の環境のため、質問もしやすく安心して働くことができる環境です。また、資格取得に向けた学科試験の勉強会や、建設業に関わるスキルアップセミナー、資格取得時には奨励金（1回のみ10万～20万）を支給するなど、キャリアアップのための仕組みも充実しています。 ■独自の福利厚生や制度： 社長は元技術者のため、現場経験を活かし「本当に必要な福利厚生・職場環境」を整備しています。 ・社長特別褒賞制度（最高100万円） ・県外から転居を伴う入社の場合準備金を支給（最大20万円） ・作業服・スマートフォン・PC貸与（個人負担なし） ・独自の短期育児休暇制度（2歳までの子を持つ社員に年間7日間の特別休暇） ・奨学金返済支援制度（3,000円/月、4年目以降は5,000円/月を完済月まで支援） ・女性活躍推進の取り組みを実施（男女別トイレや女性用更衣室を整備） ・再雇用制度（65歳以降も本人の希望があれば１年単位で契約可能） ・現場手当：1500円／日（通常期）2500円／日（夏期） ■当社の強み・特徴 広島県の総合建設会社です。顧客からは高い評価を得ており、決算賞与を14年連続支給中と経営は安定しています。また、35歳以下の若手社員が半数以上のため、将来的にも安定した組織構成であり、一族経営ではないため、技術・経験・やる気次第で、役員や社長を目指すこともできます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 415万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～206,000円 その他固定手当/月：30,900円 固定残業手当/月：70,000円～83,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 272,900円～319,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給/年1回（1月あたり0円～5,000円） ■賞与/年2回（計６.00ヶ月分（前年度実績）） ■担当課長以上の管理職は固定残業代ではなく管理職手当を職位に応じ14,000～230,000円／月 支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】建築施工管理（RC造・S造）◆転勤なし／奨学金支援制度あり／資格取得支援充実
      • 締切間近
      ■職務内容： 広島県の建設会社である当社の建築施工管理担当として発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理等をお任せします。10~15階建てマンションの施工管理が多いです。若手が多い企業ですので、お持ちのご経験を活かし、若手メンバーの育成や教育についても関与頂きたいと考えています。 ■案件例： 分譲マンション、工場などの新築工事、社屋、店舗（ディーラーなど）その他改修など、大手デベロッパーや地元有力企業などの民間企業案件がメインです。案件掛持ちはありません。 ※基本的に広島県内で、出張はほとんどなく(稀に県東部の現場有/宿舎を用意します)、転勤はありません。直行直帰も可能です。 ※25～55歳の方が約20名在籍しており、各現場は3～5人の配員です。 ■活躍に向けた支援について： 入社後はOJTで現場の上長から業務を習得いただきます。半数が若手の環境のため、質問もしやすく安心して働くことができる環境です。また、資格取得に向けた学科試験の勉強会や、建設業に関わるスキルアップセミナー、資格取得時には奨励金（1回のみ10万～20万）を支給するなど、キャリアアップのための仕組みも充実しています。 ■独自の福利厚生や制度： 社長は元技術者のため、現場経験を活かし「本当に必要な福利厚生・職場環境」を整備しています。 ・社長特別褒賞制度（最高100万円） ・県外から転居を伴う入社の場合準備金を支給（最大20万円） ・作業服・スマートフォン・PC貸与（個人負担なし） ・独自の短期育児休暇制度（2歳までの子を持つ社員に年間7日間の特別休暇） ・奨学金返済支援制度（3,000円/月、4年目以降は5,000円/月を完済月まで支援） ・女性活躍推進の取り組みを実施（男女別トイレや女性用更衣室を整備） ・再雇用制度（65歳以降も本人の希望があれば１年単位で契約可能です） ・現場手当：1500円／日（通常期）2500円／日（夏期） ■当社の強み・特徴 広島県の総合建設会社です。顧客からは高い評価を得ており、決算賞与を14年連続支給中と経営は安定しています。また35歳以下の若手社員が半数以上のため、将来的にも安定した組織構成であり、一族経営ではないため、技術・経験・やる気次第で、役員や社長を目指すこともできます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ご自宅近くの現場各所 住所：広島県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 415万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～206,000円 その他固定手当/月：30,900円 固定残業手当/月：70,000円～83,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 272,900円～319,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給/年1回（1月あたり～5,000円） ■賞与/年2回（計６.00ヶ月分（前年度実績）） ■担当課長以上の管理職は固定残業代ではなく管理職手当を職位に応じ14,000～230,000円／月 支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    山陽工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社東京パイプ工業

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県蕨市北町1-29-11ヴィアラクター1F
    • 設立 1967年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【蕨市/転勤無】建築設備施工管理◆出張無・直行直帰可◆年休120日／創業59年
      【出張・転勤なし／直行直帰可◎年休120日・基本土日祝休み！地域密着で経験を活かせる設備施工管理】 ■募集理由： 給排水・衛生・空調設備工事などを手掛ける当社では、現在も工事受注が順調に推移しています。今後も安定して案件に対応していくため、施工管理体制の強化を目的とした増員募集を行います。 ■職務概要： マンションを中心とした建築設備工事において、給排水・衛生設備、空調設備などの施工管理をお任せします。 担当エリアは埼玉南部・東京23区北部が中心で、出張・転勤はありません。 100戸程度のマンション案件を中心に、施工計画から現場管理、元請け・協力会社との調整まで一貫して携わります。 ■具体的には： ・施工計画の作成 ・CADによる施工図作成 ・元請け、協力会社との打ち合わせ ・職人の手配、工程調整 ・工程、品質、安全、原価管理 ・施工確認、写真撮影 ・各種書類作成　など ※給排水・衛生設備だけ、空調設備だけと担当領域を限定するのではなく、建物設備全般に幅広く携われる環境です。 ■就業環境： ・マンションを中心とした建築設備工事 ・100戸程度のマンション案件が中心 ・給排水、衛生、空調設備など ・平均2案件程度を担当 ・担当エリア：埼玉南部、東京23区北部中心 ■組織構成： 社員全体は約15名。うち建築設備施工管理は4名が在籍しており、資格保有者も活躍しています。 少人数の組織だからこそ、現場管理だけでなく元請けとの打ち合わせなどにも関わり、これまでの経験を活かして裁量を持って仕事を進めることができます。 ■働き方： 【出張・転勤はなく、地域に根差して長く働ける環境】 現場で朝から夕方まで勤務する日は直行直帰も可能。社用車も用意しています。 休日は基本的に土日祝休みで年間休日120日。現場状況により土曜出勤となる場合がありますが、その際は代休を取得します。夏季休暇・年末年始休暇もあり、施工管理経験を活かしながら働き方を整えたい方にもおすすめです。 ■企業の特徴/魅力： 創業58年の歴史と信頼に基づく安定した経営基盤があり、高品質な施工を通じて地域社会に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県蕨市北町1-29-11 ヴィアラクター1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 460万円～790万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間中は固定残業代制ではなく、残業時間に応じて残業代を別途支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 固定残業手当/月：30,000円～65,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～565,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）、昇給年1回。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社東京パイプ工業で募集中の求人をもっと見る

    有限会社工藤建装

    リフォーム・内装・インテリア
    静岡県磐田市天龍104-1
    • 設立 -
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡県磐田市】内装工事の施工管理/正社員/転勤なし　
      ■担当業務 当社にて、内装工事（主に天井・壁など）の施工管理業務をご担当いただきます。　 （1）計画立案 工事スケジュールの作成 必要な資材や人員の調達計画 （2）品質管理 使用する材料や工法の選定 工事の進捗状況や品質を確認 （3）安全管理 作業現場の安全確保 労働安全衛生規則の遵守 （4）コスト管理: 工事にかかる費用の見積もりと予算管理 （5）コミュニケーション クライアントや設計者との打ち合わせ 現場スタッフへの指示出しと調整 （6）進捗管理: 工事の進行状況を監督し、予定通りの完了を目指す （7）書類作成 工事報告書や各種記録の作成 ◎工期は数日～数か月単位のものと様々です。主には静岡県内エリアをご担当いただきます。宿泊をともなう出張はほとんどありませんが、0ではありません。その場合は宿泊費は会社負担となります。　 ■組織構成 ２名体制で運営しております。　20代、30代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県磐田市天龍104-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社工藤建装で募集中の求人をもっと見る

    ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

    アウトソーシング
    静岡県磐田市西貝塚3377
    • 設立 1982年
    • 従業員数 600名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【磐田市】ファシリティマネジメント◆ヤマハ発動機Gの施設(オフィスや工場等)の建設計画立案・管理
      各事業戦略に基づき、グループ全体の建設計画の立案、管理をリードする方を募集します。 ■ミッション： ◇事業戦略や新しい働き方を支えるファシリティ（建設・オフィス・不動産）を経営資源と捉え、ファシリティの計画から維持保全までの戦略・企画・管理を強化する ◇次期中期では前例のないグループ国内外で1,000億円を超える建設投資が同時進行で計画されており、卓越した技術力と調整力で建設エンジニア分野をリード＆サポートをしプロジェクトを成功に導く ■業務詳細：具体的には下記業務を担っていただきます。 【オペレーション】 ◇一級建築士資格を活かし、ファシリティマネージャーとして国内外の主要な建設案件のリード＆サポート ◇ファシリティに関する重要タスクの企画管理 ◇FM基盤となる「予算・情報・標準・人材」の整備 【イノベーション】 ◇P（生産性）Q（品質）C（コスト）D（日程）に徹底して拘り、建設を通じてヤマハの革新的なモノづくりに貢献 ◇カーボンニュートラル、CASE、De＆Iなど、経営を取り巻く環境変化を捉え、ファシリティの新たなニーズに果敢にチャレンジ ◇時間・場所・機会の選択ができる新しいオフィスコンセプト”Waku Ｗork”を具現化し、働きやすさNo1のオフィスを実現 【コミュニケーション】 ◇ヤマハ発動機・ヤマハ発動機ビズパートナーの執行部、各事業部門への縦のホウレンソウ、調達・IT・法務・PEとの横の連携を緊密にはかり、プロジェクトを成功に導く ◇設計会社・ゼネコン・サブコンなど取引先を指導監督すると共に、B2Bマナーを遵守しWin-Winの関係で協創を図る 【コンプライアンス】 ◇建築・消防・都市計画・不動産の関係法令を遵守すると共に、ヤマハ発動機／ヤマハ発動機ビズパートナー規程・統合MS規程・YUSなどの標準を遵守 ■やりがい： 「施設」は重要な経営資源です。そのため、経営に近い位置でスケールの大きい仕事にも関わることができます。設計事務所・ゼネコン・行政といった関係者と協調推進する上で、建設プロとしての知識と経験を如何なく発揮することができます。配属先は、国内外の建設案件以外に施設管理・不動産・防災など包括的な機能を有します。部内連携を図りファシリティマネジメント分野でもご自身の専門性を発揮できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県磐田市西貝塚３３７７ 勤務地最寄駅：JR東海道本線／御厨駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 885万円～1,015万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：515,000円～591,000円 ＜月給＞ 515,000円～591,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績5.8ヶ月分） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社野田製作所

    機械部品・金型メーカー
    広島県広島市安佐北区可部町大字上町屋1724
    • 設立 1980年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市】CADオペレーター（建築鉄骨の加工図面）◇広島駅など実績あり◇超一流の技術者が揃う優良企業
      ◆◇JR広島駅北口の鉄骨製作実績あり/創業55年以上の安定企業/AutoCAD・3DCADを活用したモノづくり/将来は設計責任者も目指せる/残業月20時間程度◆◇ ■おすすめPOINT　 ・JR広島駅北口の屋根鉄骨製作にも携わるなど、実績豊富な金属加工メーカーです◎ ・創業55年以上の歴史と技術力を強みに新規取引先も増加中！ ・将来的にはCAD業務だけでなく、生産設計や技術管理、設計責任者ポジションも目指せます◎ ■職務内容： 建築施工図をもとに、工場で実際に鉄骨を製作するための加工図や製作図を作成する仕事です。 AutoCADを使用しながら、鉄骨がどのように加工・組立されるのかを考え、製造部門と連携しながら図面を完成させていきます。自分が作成した図面が実際の鉄骨となり、駅や公共施設などのランドマークとして形になるため、ものづくりの実感を得やすい環境です。また現在は少人数体制のため、一人ひとりの裁量が大きく、将来的には単なるCAD作成だけでなく、生産設計や技術管理領域まで専門性を広げていくことも可能です。 ・使用ツール:AutoCAD（2D・3D）、KEYCREATOR（3D） ■組織構成・教育体制： 現在は1名体制のため、一人ひとりの裁量が大きい環境です。入社後はOJTで丁寧に業務を習得いただきます。必要に応じて資格取得講習や試験受験の支援もあります！。 ■働き方： ・基本は内勤中心での業務を想定しておりますがゆくゆくは現場確認や打ち合わせにも携わって頂くこともございます。 ・残業は月平均20時間程度/有休取得率は70%とWLBも整えられます。 ・休憩室完備、作業服・安全靴・保護具支給など働きやすい環境も整っています！ ■企業理解: 当社は、丸パイプを使用したまげ物加工・組立に強みを持ち、鉄骨の加工や組み立てをメインに行う金属製品加工会社です。一つ一つの製品に、当社独自の技術とノウハウが注がれて駅に、広場に、公園に、学校に新しい形となって登場します。創業より55年以上続く歴史のなか、先代や先輩の職人の方々が紡いできた技術と経験、そして沢山の知恵や想いを今後も生かし、次世代に伝え次世代の新しい考えを吸収し共に成長し、良い製品を、より早く、速やかに安全につくることを目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部町大字上町屋1724 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回　昨年度支給実績:4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社野田製作所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ちゅピＣＯＭ

    通信キャリア・ISP・データセンター
    広島県広島市中区土橋町7-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 172名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全13件
    • 【広島市中区】インフラメンテナンスの進捗管理／業績伸長◎年休121日~中国新聞G~
      ☆通信インフラの中核設備に携わり、施工・保守の進捗管理をお任せします ☆地域密着×転勤なしの職場で、長期的にキャリアを積み上げられる安定した働き方 ☆残業10～20時間、有給取得13.9日など、技術職でも無理なく働ける就業環境 ■業務概要： ・幹線設備(光ファイバーなど)の構築、工事、運用、維持 ・引込工事、屋内工事仕様の管理 ・官公庁、電柱所有者等への各種申請業務 ・集合住宅の棟内保守 ・幹線設備の支障移転に関する業務 ■業務詳細 通信サービスを提供するための設備を維持・管理する仕事です。 光ファイバーなどの幹線設備の構築・運用・保守、引込工事や屋内工事の仕様管理を行います。 集合住宅の設備点検や保守は協力会社に依頼をしておりますので、作業が問題なく行えているかの進捗管理を行います。 現地調査をもとにケーブルのルートを検討し、施工計画を作成します。工事会社と連携しながら、電柱間の光ケーブル敷設、関係各所への申請、工程管理など一連の工事監理を担当します。 また、道路工事や電柱移設に伴う設備の支障移転では、電柱所有者や土地所有者との調整を行い、移設工事を進めます。 事務作業と現場での業務がバランスよく発生するため、技術的な知識と調整力の双方が求められるポジションです。 ■組織構成 インフラ担当は約15名で構成され、設備保守・工事監理・申請業務など役割分担をしながら業務を行っています。経験が異なるメンバーが在籍しており、フォローし合いながら働ける体制が整っています。 ■働く環境 残業は月10～20時間程度です。 年間休日は121日で、土日祝を基本とした週休2日制です。 土日出社が発生した場合は、同月内で平日に振替休日を取得します。 夏季・冬季の特別休暇があり、有給休暇の平均取得は13.9日と取得しやすい環境です。 資格取得祝金制度やスキルアップ研修制度が整備されており、技術者として長期的に成長できる環境です。 ■当社の特徴： 当社は広島県内にお住まいの方に、ケーブルテレビ・インターネット・固定電話等のサービスを幅広く提供しております。現在は多岐に渡る専門チャンネルや、無線インターネット、格安スマホのサービスを提供するなど、お客さまのライフスタイルの変化に応じて事業を拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区土橋町7-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験、給与、年齢等を考慮の上決定します。 ■賞与：実績年2回 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 ■モデル年収： 30歳／460万円（月給+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ちゅピＣＯＭで募集中の求人をもっと見る

    東光ローンコンサルタント株式会社

    スポーツ・ヘルス関連施設
    埼玉県戸田市笹目5-31-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【埼玉／戸田】設計・施工の技術提案営業（ゴルフ場）◆施工管理経験者・ゴルフ経験者歓迎/年休119日
      【ゴルフ好きな方必見！／技術職・施工管理から営業にキャリアチェンジできる！／マイカー通勤可／創業62年の地域に根差した企業／競合他社が少ないため、他社参入障壁が低い！】 ■職務内容： ゴルフコースやサッカー場、野球場、公園などの芝生施設の設計・施工の提案営業を担当します。既存のお客様が多く、飛び込みでの新規開拓やテレアポといった営業活動はありません。 ■職務内容詳細： ・クライアントとの打ち合わせ（オーナー様に対して、造成・改造・管理の提案） ・社内で打ち合わせ（工事担当者と相談し、デザインや構造・工事方法・コストを決定） ・アフターフォロー ■配属部署： ・本社に配属となります。 ・営業担当は50代の男性1名、40代の男性1名、30代の女性1名の3名が活躍しております。 ■担当施設・エリア： 関東近郊のゴルフ場やスポーツ施設（群馬、静岡、神奈川など） 本社からの出張（日帰りや宿泊）での対応です。 ■同社の魅力： 設立以来、芝生施設の設計・施工・メンテナンスに一貫して携わってきており、民間企業はもちろん、官公庁などとの取引も多数。 近年では、ゴルフ場からの設計提案を依頼される事例も増えてきており、施工したゴルフコースがプロツアーで使用された実績もあります。 ■会社の特徴 同社は芝生施設の設計・施工・メンテナンスを一貫して行う企業です。 1963年の設立以来、ゴルフ場の設計・施工・管理に始まり、サッカー場、野球場、ラグビー場などの「スポーツターフ」において着実に実績を重ねてきました。 今後は「スポーツターフ」で培った知識、技術をさらに発展させ、建築物の屋上芝生化、学校の校庭芝生化、特殊空間の芝生化など、人々の生活を快適にし、心を豊かにする「アメニティーターフ」を創造していきます。アメニティターフとは、アメニティ（快適さ、喜ばしさ）とターフ（芝生）をあわせた造語です。 同社は、芝生の限りない可能性を拓き、さまざまな分野で役立つ芝生環境を提案し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市笹目5-31-1 勤務地最寄駅：JR埼京線／武蔵浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,000円～483,000円 ＜月給＞ 276,000円～483,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力を考慮の上、年収を決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月12月）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉戸田】芝生管理担当◆有名ゴルフ場施工実績あり／残業20h／年休119日／キャリアアップ◎
      【芝生管理経験を生かして有名ゴルフ場を担当できる！／残業月20時間／ 年間休日119日／フォロー体制抜群で安心／官公庁との取引実績も多数で安定性◎／直行直帰OK／資格手当あり】 ■業務内容： ゴルフ場やサッカー場、野球場などの芝生に関連する改修・改造・管理を行います。1現場当たり1人～3名で対応いただきます。 ■業務内容詳細： 【入社後すぐにご対応いただく事】 最初は先輩と現場に同行し、作業補助をしながら工程を覚えていただきます。 【将来的にお任せすること】 業務に慣れたら、公園・グランドの管理（芝生の管理）として、刈り込み・機械整備など専用の作業機械を使用し作業していただきます。 ■キャリアパス： ゆくゆくはリーダーとしてメンバーのマネジメントや指導をお任せします。 また、現場営業としてのキャリアを歩むことも可能です。 （当社は工事をお任せいただいたお客様から芝生の管理のご依頼を受けることが多いです。ゴルフ場は芝生を自社で管理することが多いですが、芝生管理のプロとしてお客様のお困りごとのアドバイザーとなれるようご提案いただきます。） ■組織構成： 管理部　21名（20代～60代※男性メイン） ※中途採用で入社された方多数在籍中ですので、安心して就業することが可能です。 ■働き方： ・常駐で管理（3年・単年度）を行う中で、転居が発生した際は引っ越し代・宿舎は会社持ちとなります。 ・担当エリア：栃木・東京・福岡 ・出張：関東・関西を中心に現場出張（1週間～3カ月）（宿泊を伴う場合は会社が用意します。） ・車での移動メインで直行直帰も可能です。 ・社用車1人1台貸与（ガソリン代も会社負担） ■当社の魅力： 【事業安定性◎】 ・景気の影響を受けにくい事業を営んでいることもあり、他の業界に比較して安定性があります。 【芝生のトータルソリューションを一貫して行うリーディングカンパニー】 ・1963年の設立以来、芝生施設の設計・施工・メンテナンスに一貫して携わっており、民間だけでなく官公庁との取引実績も多数で安定しています。 ・ゴルフコースの設計・施工・管理に始まり、サッカー場、ラグビー場などのスポーツターフに関連する施工・管理などの実績を着実に積み重ねて来ました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市笹目5-31-1 勤務地最寄駅：JR埼京線／武蔵浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力を考慮の上、年収を決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東光ローンコンサルタント株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ハローG

    ガス
    静岡県焼津市石津中町17-12
    • 設立 1989年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜／西東京】管工事施工管理職　※何歳でも正社員採用/残業月平均10時間程度/公共案件多数
      《事業拡大による新規拠点開設に伴う増員募集です！》 ■業務内容： 公共施設、工場、マンション、福祉施設などの空調・給排水設備における管工事の設計、積算、施工管理を担当します。 ■施工実績： ・東京大学、一橋大学、横浜国立大学、警視庁、文科省 ・静岡県、静岡市、南関東防衛局、静岡大学、浜松医科大学 ■業務の特徴： ・高い生産性を実現することで、休日取得がしやすく、残業時間も少なくなっています。 ・担当する物件は、公共工事の元請工事が中心となります。 ・配属予定のファシリティ事業部人員は27名です。 ・施工管理は22名で、半数が20代～30代で構成された元気なチームです。 ・工事規模は5千万～2億円程度の物件がメインになります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町1153-2-207 勤務地最寄駅：田園都市線／市ヶ尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京支店 住所：東京都西東京市緑町1-1-9-101 勤務地最寄駅：西武新宿線／田無駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～940万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,500円～388,000円 その他固定手当/月：110,000円～240,000円 ＜月給＞ 365,500円～628,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ハローGで募集中の求人をもっと見る

    淡路電気工事株式会社

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市南区宇品海岸3-5-21
    • 設立 1954年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【広島市】給排水衛生・空調設備の施工管理／出張・転勤なし／社食あり／再雇用制度あり！70代活躍
      • NEW
      ＼確かな安定基盤で施工管理技術を磨きたい方、大歓迎！／ ◎1954年設立、20代から70代まで年齢や経験を問わず活躍中！ ◎現場は県内のみで出張なし。転勤もなし！ ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪福利厚生◎ ■担当業務 当社は工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、給排水衛生・空調設備の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模の者からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事　他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工計画の作成：プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配。 ・現場管理：施工現場での安全、品質、工程管理、監督。 ・図面作成・修正 ・関係者との調整：建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有。 ・書類作成：工事に関する各種書類（報告書、申請書、確認書など）の作成。 ・予算・コスト管理 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名で、20代から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■働き方について 現場は県内のみですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働ける環境が整っています。 ■入社後の教育体制 現場社員によるOJTを予定しています。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能で、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,880円～336,840円 固定残業手当/月：41,120円～64,160円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～401,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市南区】＜資格お持ちの方歓迎＞電気工事の施工管理／出張・転勤なし／直行直帰可／70代活躍中◎
      ◎1954年設立、20代～70代まで幅広い年代活躍中！ ◎現場は県内のみで出張、転勤なし ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪ ■担当業務 工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。今までのご経験を活かしご活躍いただけます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事　他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。具体期にはご経験にあわせて以下の業務をお任せいたします。 ・施工計画の作成：プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配 ・現場管理：施工現場での安全、品質、工程管理、監督 ・図面作成・修正 ・関係者との調整：建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有 ・書類作成：工事に関する各種書類（報告書、申請書、確認書など）の作成 ・予算・コスト管理 ■導入ツール ・施工管理アプリ：SPIDERPLUS、DEN-UP（KANNA、フォトマネージャー） ・図面ソフト：CADWe'll　Tfas その他 高性能PC、測定器や工具など業務改善につながるものは積極的に導入しております。 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名（20代～70代）です。 ■働き方について ・現場は県内の中でも市内がメインですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働くことができます。 ・社有車での直行直帰も可能、リモート勤務も状況によっては相談可能です。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能でワークライフバランスを整えることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：335,000円～540,800円 固定残業手当/月：53,600円～86,500円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 388,600円～627,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    淡路電気工事株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＫＮＤコーポレーション

    リフォーム・内装・インテリア
    埼玉県戸田市笹目6-24-10
    • 設立 1971年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【戸田／未経験歓迎・第二新卒歓迎！】住宅の建築現場の進行アシスタント◆正社員◆月給28万円～◆手に職
      【大手企業取引多数／20代の若手活躍中！／社宅制度有(条件あり）／育休実績あり／物流×施工×人材育成を一体して担うビジネスモデルが強みで事業拡大中！】 ■こんな方におすすめ！： 「正社員として安定した仕事に就きたい」 「体を動かす仕事が好き」 「人と関わる仕事がしたい」 「手に職をつけて長く働きたい」 ■仕事内容： 住宅設備機器（ユニットバス・キッチンなど）を扱う現場で、作業スタッフや資材の手配、スケジュール調整、安全確認などを行うまとめ役として活躍していただきます。 最初は先輩と一緒に現場を回りながら、少しずつ仕事を覚えていけるので未経験でも安心です！ ■具体的には： ・現場での作業スタッフとの打ち合わせ ・資材の準備・搬入の段取り ・作業スケジュールの調整 ・現場の安全確認・報告 ・若手スタッフのサポート・育成 ■キャリアパス： 当社は物流×施工×人材育成を一体して担っております。そのため、ご本人のご希望次第で物流事業や人材育成事業の領域ににキャリアチェンジすることも可能です！ ■組織構成： 35名 ■働き方： ・残業時間：通常期10～20時間/月、繁忙期40時間/月 ・休日：日祝と月2回土曜日休み ■魅力： ・未経験OK！研修＆OJTでしっかり育成 ・正社員デビュー歓迎！月給28万円～スタート ・社宅制度あり！地方からの応募も安心 ・年功序列なし！頑張りが評価される環境 ・将来的にはチームリーダーや管理職も目指せる！ ■当社について： 1995年の創業以来、住設機器・建築資材の配送から施工までを一貫して提供する体制を構築。 物流・施工・人材育成を一体化した「物工人」ソリューションは、利便性・即応性・効率性に優れ、業界内で高い競争力を誇ります。 大手ビルダーや建設関連企業からの信頼も厚く、継続的な成長を続けています。 ■主要取引先（一部）： 株式会社一条工務店／ポラテック株式会社／TOTOバスクリエイト株式会社／株式会社LIXIL など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 住建事業部 住所：埼玉県戸田市笹目6-24-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～256,000円 固定残業手当/月：75,000円～94,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験を鑑みて決定致します。 ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＫＮＤコーポレーションで募集中の求人をもっと見る

    株式会社サカモトアクエア

    設備管理・メンテナンス
    青森県八戸市小中野2-4-12
    • 設立 1958年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全5件
    • 【青森県八戸市・転勤なし】水道施設・給排水設備の施工管理～残業20H／家族・住宅手当／退職金制度
      ■業務内容： 空調設備工事、給排水衛生設備工事、水道施設工事を担当していただきます。　※東京営業所への出張あり（要相談）。 ・現場監理及び監督 ※現場への移動は社用車（AT車）を使用します。 ■案件属性： 官公庁と民間の比率は5:5で今後は民間の案件獲得に力を入れていきたいと考えております。 担当エリアは八戸が8割、東京が2割ですが東京の出張に関しては出張が可能な社員のみに限定しているため、地元に根付いて就業する事が可能です。 ■組織構成： 工事部門は全体で16名在籍しており、20代の若手社員～ベテラン社員までおります。 ■当社の特徴： ・1958年に創業以来、地域のライフラインの普及と環境整備に努めて参りました。環境保全とエネルギーの有効活用が大きな課題である現在、水と空気をコントロールする当社の仕事が、大変重要な位置付けにあると思われます。当社は業務を通じてその役割を果たし、日常の生活を豊かに快適に、そして安らかにすごす事が出来るよう努力して参る所存であります。また、安全安心な生活の基盤に欠かせない設備の充実を目指し、お客様により良い提案と安心できる施工を提供できるよう、日々勉強し研鑽を積んでおります。 ・品質のよい商品とアフターサービスの充実、環境に配慮した事業活動を展開し、さらに信頼される企業となるために、ISO9001、14001の認証を取得し、品質向上と環境保全に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県八戸市小中野2-4-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2,000～20,000円）※過去実績 ■賞与：年3回（計3.5ヶ月分）※過去実績 ※業績により変動します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【青森県八戸市・転勤なし】管工事施工管理技士～リモートワーク可・住宅手当／残業20h以内～
      ■業務内容： 空調設備工事、給排水衛生設備工事または水道施設工事に関わる当社で、下記業務をご担当いただきます。 ・現場管理及び監督 ・設計図、施工図の作成 ・積算 ■当社の魅力： 取得が必要な資格については、試験、講習にかかる費用を全額会社が負担します。作業服、PC、社用車、その他の必要なものは会社で支給します。 有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍、資格取得奨励金ありで就業しやすい環境です。 ・あおもりイクボス宣言企業 ・青森働き方改革推進企業 ■当社の特徴： ・1958年に創業以来、地域のライフラインの普及と環境整備に努めて参りました。環境保全とエネルギーの有効活用が大きな課題である現在、水と空気をコントロールする当社の仕事が、大変重要な位置付けにあると思われます。当社は業務を通じてその役割を果たし、日常の生活を豊かに快適に、そして安らかにすごす事が出来るよう努力して参る所存であります。また、安全安心な生活の基盤に欠かせない設備の充実を目指し、お客様により良い提案と安心できる施工を提供できるよう、日々勉強し研鑽を積んでおります。 ・品質のよい商品とアフターサービスの充実、環境に配慮した事業活動を展開し、さらに信頼される企業となるために、ISO9001、14001の認証を取得し、品質向上と環境保全に努めております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県八戸市小中野2-4-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～550,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 225,000円～555,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給（直近３年実績）5，000円～40，000円 ・賞与（直近３年実績）平均支給実績3.5か月分 ・手当 　家族手当 5,000円（扶養一人あたり） 　住宅手当 5,000円 　精勤手当 5,000円 　技術手当 3,000円～15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サカモトアクエアで募集中の求人をもっと見る

    株式会社安芸建設コンサルタント

    建設コンサルタント
    広島県広島市安芸区船越南4-3-25
    • 設立 1966年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 52.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】RCCM・技術士募集◇公共案件メイン◇資格手当充実◇年間休日125日◇土日祝休◇メイホーG
      【技術士、RCCM、地質調査技士、測量士など資格保有者または経験者歓迎】 ◎年間休日125日 ◎資格を活かして働く☆資格手当あり☆ ◎賞与４か月分（昨年度実績） ◎中途社員が多くなじみやすい環境 ■職務内容： 国土交通省を始めとする官公庁から受託する公共事業を中心に道路、河川、鋼構造物の設計、測量、地質調査を実施いただきます。 ■組織構成：＼社員の９割以上が中途入社です／ 設計部門は7名・測量部門は８名・調査部門は３名で構成されており、複数名のチームで業務に従事しています。 ■求める人物像： ・コツコツと積み重ねることが出来る方 ・自分の能力を自覚し、それを活かす努力を怠らない方 ■仕事のやりがい： 同社では、自主性を重んじているため、自らの努力で資格を取得した方には資格手当の支給や、進んで仕事をする姿勢が感じられる方にはどんどん仕事を任せていきます。資格を利用して、自身の力量で業務を遂行する事ができます。実際に図面と出来上がりを比較し、計画どおりにできた現場を見る事でがんばった分の満足感が得られ、やりがいを感じる事ができます。 ■働き方、就業環境： 社員の家庭環境の変化にも対応できる就業環境の整備等、働きやすい職場作りを目指しています。時間外・休日労働の削減、健康診断結果等を活用した社員の健康管理意識の向上も行っています。 ■仕事の魅力： 『災害に強い街づくり』を主に技術の研鑽・向上・高品質の提供を通して永続的な安定・発展と社会貢献を果たしながら『未来に残す、子々孫々まで受け継がせる』を目指し、地域の生活・産業・文化の向上及び発展に寄与出来ます。 ■モデル年収・キャリアパス（例） スキルアップのために、資格（技術士等）取得後は、管理職への登用があり昇給を目指せます。※資格数により大きく年収差があります 部長クラス 44-55歳：年収800万 課長クラス 35-45歳：年収650万 係長クラス 30-35歳：年収500万 技師 18-30歳：年収400万 ■資格手当 技術士：最大５万円/月　※社内規定による RCCM、測量士：１万円/月 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区船越南4-3-25 勤務地最寄駅：JR・山陽本線／海田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～500,000円 ＜月給＞ 270,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 昨年度賞与実績4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社安芸建設コンサルタントで募集中の求人をもっと見る

    出田実業株式会社

    住宅設備・建材
    熊本県熊本市中央区河原町11
    • 設立 1927年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【熊本市中央区/工務業務】経験者向け/年間休日120日以上/平均残業月10時間/転勤なし
      ◇◆創業100年以上／熊本の老舗建材商社／売り上げ100億以上／熊本　業界トップクラスの売り上げ・地域知名度抜群／顧客との長い付き合いをしながら得意先の事務所や工事現場の事務所などを訪問／ワークライフバランス◎◆◇ ■同社特徴、魅力： （1）働き方：入社時に有給休暇11日を付与。残業時間は1日30分～1時間程度／月10～20時間の働きやすい環境です。勤怠管理システムを導入し、しっかりと働き方を全社で把握しています。 （2）熊本地域を代表する物件の施工に携わることが可能です！ ・熊本駅正面の外壁工事 ・サクラマチクマモト　ガラス・内装工事など （3）メンター制度あり、 経営層、上司とも話しやすい暖かみのある社風です。 （4）資格支援制度あり 講習会費用は会社負担であり、自身のスキルアップに繋げることが可能です。 ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 工事における管理全般をお任せします。 建物全体はゼネコンの現場監督がいますので、その中で当社が受注した工事の部分の管理をしていただきます。 営業職が受注交渉は行いますので、その後の管理が工務職の役割です。 ビルなど、住宅に比べ大きな建物向けの商材を扱っている部門です。 多種多様な商材を扱っていますが、その中から担当となった商材の工事管理となります。 ＊現場エリア：熊本県内全域（各事業所の近郊地域を担当） ※宿泊を伴う出張は基本的に発生しません。 ■組織構成：20～50代が就業しています。同じ営業組織になるため、お互いの顧客での心配なことや提案内容等はフォローしあうことのできる環境です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区河原町11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 320万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験内容、経験年数により優遇いたします。 ■賞与：年2回＋決算賞与（2.5k月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    出田実業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    諫山工業株式会社

    サブコン
    熊本県熊本市中央区白山3-2-15諫山工業ビル2F
    • 設立 1947年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • ★未経験歓迎★土木施工管理技士 【熊本市/中央区】年間休日115日/週休2日制/残業月25時間程度～
      熊本の技術者集団として、まじめに土木に取り組む総合建設コンサルタントである当社にて、土木管理施工技士（工事主任）としてご活躍いただきます。 ■職務内容： ・土木工事状況の工程管理 ・コスト管理・安全管理・品実管理 ・官公庁・協力会社との折衝/打合せ ・現場写真の撮影・報告書・見積作成 当社では、土木工事の中でも道路・河川・トンネル工事などを多く対応してます。工事エリアは熊本県内全域です。 上記他、学校グラウンド工事なども案件も受注しており、交通インフラ・生活インフラに影響を与えることのできる仕事をしています。 ※熊本県内の住民の皆様が安心して生活ができる環境の根幹を整備・整えていく仕事です。 【熊本県内での施工実績】※一部抜粋※ ・春日池上線住宅市街地総合整備促進（万日山トンネル）工事： 西周りバイパスから熊本駅新幹線口までをつなぐトンネルとして交通インフラの支えとなっています。 ・熊本高森線 桑鶴大橋復旧工事/熊本325号阿蘇大橋 取付部 下部工工事： 熊本地震後の橋梁工事では菊陽～阿蘇ラインをつなぐ桑鶴大橋・阿蘇大橋の復旧工事にも参画しました。 ■組織構成：17名(全員男性)の部署で構成されており、うち15名が1級土木の資格保持者です。10～60代の年齢層で構成されまんべんなく社員がいますので、同年代の就業者も多く安心して就業いただけます。 ■当社の魅力：創業72年と歴史だけでなく多くの工事実績があります。入社後、土木・建築施工管理技士・建築士・その他資格の取得が可能です（受験費用は会社負担）。また、休日は年間115日あります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区白山3-2-15 諫山工業ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※昨年実績：4.0ヶ月程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【熊本県/水俣市】土木施工管理技士 ～年間休日115日/週休2日制/残業月25時間程度～
      熊本の技術者集団として、まじめに土木に取り組む総合建設コンサルタントである当社にて、土木管理施工技士（工事主任）としてご活躍いただきます。 ■職務内容： ・土木工事状況の工程管理 ・コスト管理・安全管理・品実管理 ・官公庁・協力会社との折衝/打合せ ・現場写真の撮影・報告書・見積作成 当社では、土木工事の中でも道路・河川・トンネル工事などを多く対応してます。工事エリアは熊本県内全域です。 上記他、学校グラウンド工事なども案件も受注しており、交通インフラ・生活インフラに影響を与えることのできる仕事をしています。 ※熊本県内の住民の皆様が安心して生活ができる環境の根幹を整備・整えていく仕事です。 【熊本県内での施工実績】※一部抜粋※ ・春日池上線住宅市街地総合整備促進（万日山トンネル）工事： 西周りバイパスから熊本駅新幹線口までをつなぐトンネルとして交通インフラの支えとなっています。 ・熊本高森線 桑鶴大橋復旧工事/熊本325号阿蘇大橋 取付部 下部工工事： 熊本地震後の橋梁工事では菊陽～阿蘇ラインをつなぐ桑鶴大橋・阿蘇大橋の復旧工事にも参画しました。 ■組織構成：17名(全員男性)の部署で構成されており、うち15名が1級土木の資格保持者です。10～60代の年齢層で構成されまんべんなく社員がいますので、同年代の就業者も多く安心して就業いただけます。 ■当社の魅力：創業72年と歴史だけでなく多くの工事実績があります。入社後、土木・建築施工管理技士・建築士・その他資格の取得が可能です（受験費用は会社負担）。また、休日は年間115日あります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 水俣営業所 住所：熊本県水俣市古城1-11-45 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※昨年実績：4.0ヶ月程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    諫山工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社サイオー

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県さいたま市浦和区岸町7-12-4ニチモビル1F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 861名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全6件
    • ★未経験歓迎／幅広い年代が活躍中★【埼玉】警報監視及び一次対応担当※官公庁との取引9割の安定性
      • NEW
      【未経験歓迎／基本定時で退社できる／週３日休日／転勤無／同社が管理する施設は9割が官公庁の案件となり安定した事業展開】 ■職務内容： 建物の警報監視及び不具合発生時の一次対応業務。 【具体的には】 空調・衛生・電気・消防設備等を当社センターにて警報監視をしていただきます。また故障発生時には現地にて一次対応をしていただきます。 【警報発生時は下記エリアで対応する可能性があります】 東京、神奈川、埼玉、茨城 ■詳細 お客様のビル・施設と常時接続し、24時間365日監視・遠隔設備機器運用・緊急対応を行います。被害拡大防止・管理負荷軽減・省エネルギーや機器の長寿命化を支援します。 ※建物に釘を打つ、塗装するなどの手を加える業務や電気工事はなし ■同社の魅力： ・同社はビル総合管理を主な事業としています。独立系の設備系サービス会社の中では埼玉で大手の会社です。同社が管理する施設は公共の文教施設や体育施設など9割が官公庁の案件となり安定した事業展開が出来ています。 ・直近で同業界の人員不足の影響もあり、自動制御システムの受注は年々増えている点や直近は共同入札などの新しい受注の仕方もあいまって、このような状況の中でも売上は右肩上がりで上昇しています -------------------------------------------------- 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 技術センター 住所：埼玉県さいたま市桜区西堀１－６ 勤務地最寄駅：JR埼京線／中浦和駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ■年収構成：月給＋賞与年2回（初年度支給無し） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【さいたま市/設備保守】未経験者活躍中★安定企業の教育プログラムで設備管理のプロへ！
      • NEW
      【基本定時退社／年間休日126日（前年度実績）／転勤無／同社が管理する施設は9割が官公庁の案件となり安定した事業展開／転勤なし／独立系の設備系サービス会社の中では埼玉で最大手の会社です】 ■当社の魅力： ・当社は創業55年以上、埼玉県を中心にビル総合管理を主な事業としており、約350施設を管理しております。 　又、独立系の設備系サービス会社の中では埼玉で最大手の会社です。 ・管理する施設は公共の文教施設や体育施設など9割が官公庁の案件となり、12年連続増収増益。 　安定した事業展開が出来ています。 ■仕事の概要 空調システムやポンプなどの定期メンテナンス、報告書や見積書の作成、スケジュール調整（工程管理）を お任せします。現場は埼玉県が中心で直行直帰も可能です。 ■詳細 ・協力会社や訪問先と点検の日程を調整します。 ・空調設備（エアコン、ポンプ）の定期点検を実施します。 ・点検後に報告書の作成と不具合報告、見積書の作成をしていただきます。 ・修繕項目も自社にて管理致します。 ※エアコンの部品交換、モーター、ポンプの交換や分解整備のスキルが身に付きます。 現在、半数以上が未経験且つ中途採用で入社し、物件担当者として活躍しています。 施工管理経験がある方は、工程管理や設備機器知識を活用できます。 【未経験から設備管理のプロへ】をモチーフにした教育プログラムがあり、 未経験者でも物件担当者になれるように、サポートする体制を整えています。 さらに受注から最終請求までの流れが見やすく、仕事の本質に触れることが出来ます。 安定成長の会社で手に職をつけたい方、知識を活用したい方歓迎です！ 未経験でも2,3年で主任級、5年で管理職へ成長できます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市浦和区岸町7-12-4 ニチモビル1F 勤務地最寄駅：JR各線／浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 技術センター 住所：さいたま市桜区西堀１－６ 勤務地最寄駅：JR埼京線／中浦和駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルを考慮の上、決定 ※残業代実績分支給 【昇給】年1回(6月) 【賞与】年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サイオーで募集中の求人をもっと見る

    空設工業株式会社

    サブコン
    埼玉県戸田市美女木4-25-2
    • 設立 1988年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【戸田市☆未経験歓迎】ダクト取付工事の管理・営業◆専門知識習得／誰もが知っている建物にも携われる◎
      【◇転勤無し／安定基盤企業でキャリアチェンジ／大手企業と取引有】～業界未経験・職種未経験歓迎/教育体制◎/第二新卒歓迎/新規開拓なし・ルート営業～ ■職務内容 ダクト取付工事の施工管理と営業のお仕事をお任せいたします。 ■職務詳細　※業務割合（施工管理：営業＝6：4程） 【施工管理】 ・工事における品質・予算・納期などの管理をするお仕事です。 ・主に東京都内の空調ダクトの工事を中心に対応します。 【営業】 ・新規開拓はなくルート営業になります。 ・営業先は、設備工事のサブコン（大手設備工事会社である高砂熱学工業、三晃空調、三機工業など）がメインです。 ■組織構成 ・施工管理及び営業は現在3名体制（男性）です。年代は40代2名、60代1名です。 中途で入社して10年超の勤務実績があるメンバーもいます。 会社全体で社員数11名。少人数のため風通しの良い雰囲気です◎ ☆前職は建設の作業員・職人からのキャリアチェンジ、競合他社からの転職、完全未経験での入社などバックグラウンドも様々です◎ ■入社後について 未経験の場合は、基本的なダクトについて覚えていただくことからスタートになります。 ■仕事の魅力 基本的に現場や客先ごとに個人で担当します。そのため責任をもって自由に采配が出来るのが仕事の魅力です◎ ■当社について ・空調工事、設備工事の工事請負業。 ・オフィスビル、商業施設、病院などの施設の空調・設備工事を手掛けています。 ・大手空調工事会社である高砂熱学工業、三晃空調、三機工業などから工事を請け負っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市美女木4-25-2 勤務地最寄駅：JR埼京線／北戸田駅 受動喫煙対策：その他（屋外に喫煙所あり）
      ＜予定年収＞ 250万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円 その他固定手当/月：10,000円～19,000円 ＜月給＞ 200,000円～249,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。上記年収は未経験の場合の想定年収となります。建設関連のご経験をお持ちの方だと100～150万円程度プラスも検討可能。 ■昇給：年1回 ※業績に応じて金額の変動あり ※業務態度を判断して支給 ■業績賞与あり（年2回）7月・12月 ■住宅手当、家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    空設工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社上田商会

    サブコン
    熊本県熊本市南区平田2-8-24上田商会共同ビル1F
    • 設立 1933年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市／転勤無】設備施工管理※未経験歓迎！フォロー体制充実／年休124日／賞与2回／県内で多数実績
      ～未経験歓迎、社会が求めるスキルが身につく／賞与年2回、安定収入／直行直帰OK／必要書類は最小限／髪型髪色自由／各種休憩スペースあり～ ■業務内容： 熊本県内の現場にて、エアコンなどの空調設備工事や給排水衛生設備工事、消火設備工事における現場管理をお任せします。 ■業務詳細： ◎工事の工程管理 ◎図面作成、書類作成 ◎予算・発注管理 ◎顧客や外注スタッフとの打ち合わせ ◎安全管理など ■就業環境： ◎自分の業務に集中できる環境 社内で必要となる書類は最小限にしている為、作業の効率化が可能です。現場作業自体は作業員が行うため、「施工管理」の業務に集中できます。 ◎実力を評価／賞与は年2回 年齢ではなく実力を評価し、経験を積んでいけば着実に昇給可能です。年功序列ではないですし、賞与は年2回支給されるため、安定した収入が実現します。 ◎その他、働きやすい環境が整備 髪型髪色自由、化粧室は男女別、休憩スペースやお昼を食べる場所あり、冷蔵庫・電子レンジ使用OK、お弁当持参もOK
      ＜勤務地詳細＞ 各現場（熊本県内） 住所：熊本県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～230,000円 固定残業手当/月：15,000円～30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回※業績により決算手当を支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】空調・給排水工事などの施工管理※年休124日／賞与2回／熊本県内で多数実績／転勤なし
      ～年休124日／賞与年2回、安定収入／直行直帰OK／必要書類は最小限／髪型髪色自由／各種休憩スペースあり～ ■業務内容： 熊本県内の現場にて、エアコンなどの空調設備工事や給排水衛生設備工事、消火設備工事における現場管理をお任せします。 ■業務詳細： ◎工事の工程管理 ◎図面作成、書類作成 ◎予算・発注管理 ◎顧客や外注スタッフとの打ち合わせ ◎安全管理など ■就業環境： ◎自分の業務に集中できる環境 社内で必要となる書類は最小限にしている為、作業の効率化が可能です。現場作業自体は作業員が行うため、「施工管理」の業務に集中できます。 ◎実力を評価／賞与は年2回 年齢ではなく実力を評価し、経験を積んでいけば着実に昇給可能です。年功序列ではないですし、賞与は年2回支給されるため、安定した収入が実現します。 ◎その他、働きやすい環境が整備 髪型髪色自由、化粧室は男女別、休憩スペースやお昼を食べる場所あり、冷蔵庫・電子レンジ使用OK、お弁当持参もOK
      ＜勤務地詳細＞ 各現場（熊本県内） 住所：熊本県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回※業績により決算手当を支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社上田商会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社北奥設備

    住宅設備・建材
    青森県八戸市城下4-24-7
    • 設立 1973年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【青森／八戸】給排水・空調設備の管工事施工管理◇転勤無／地域密着／県内トップクラスの実績
      ～創業50年/県内有数のガス工事設計・施工の専門業者/地域密着で暮らしを支える～ ■業務概要 民間企業、公共施設などの給排水設備工事、空調設備工事などの設備工事（管工事）に関する施工管理業務を行っていただきます。 ■対応案件の特徴 ・年間で約50件、数十万円～数千万円規模の案件を対応しています。 ・社用車を利用し日帰りできるエリア（八戸から半径５０km程度（二戸市、十和田市までの範囲））を対応します。 ・年に数回程ですが、遠方の場合には直行直帰も可能です。 ・工期も数日から数か月と様々です。 ■組織構成 営業2名（60代）、工事4名 30年を超えるベテランの先輩社員との現場同行などを行いながら、徐々に業務に慣れていただきます。また、経験が少ない方は小さな工事から手掛けるなど、スキルに合わせて業務をお任せする予定です。 ■就業環境 月間の平均残業時間は30時間程度、年度末の繁忙期で多くても60時間以下という環境です。社員にはipadやiphoneやPCなどを全員に支給しており、工事台帳や日報もクラウドを活用しており、業務効率を上げるためのDXにも力を入れております。 ■会社・求人の魅力 ・同社はＬＰガス工事設計・施工の専門業者として創業し、県内トップクラスの実績を上げています。ガス設備に関して歴史があり、地域ではガス設備と言えば同社という認知度もあり、非常に安定しています。 ・工場や店舗など様々な施設を対応しており、技術的なことも覚えることが多いため経験を積んで頂く必要がありますが、ガス工事専業の会社は少なく、専門的なスキルや知識を習得することができます。 ・地域の安全で豊かな暮らしに貢献し、インフラを支える重要なお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県八戸市城下4-24-7 勤務地最寄駅：本八戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回／1月あたり 1,000円以下（前年度実績） ■賞与：年2回／計２ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【青森市】LPガス設備の設計兼ルート営業◇転勤無／反響営業／県内トップクラスの実績
      ～創業50年/県内有数のガス工事設計・施工の専門業者/地域密着で暮らしを支える～ ■業務概要 ガス工事、給排水・衛生設備工事、空調設備工事などの設備工事および、住宅リフォーム工事を行う同社にて、ガス設備の設計・営業をお任せします。 <具体的な業務内容> 一般家庭、工場、施設などさまざまな場所のガス設備について、どのように配管しどの装置使うのかなどを提案します。オーナー様への直接提案ではなく、間に入るガス会社を通じての提案のお仕事です。ほとんどが先方から依頼を受けて営業活動を行う形となります。 ・設備設計 ・見積 ・現地調査 ・お客様へのご提案等 ■特徴 ・内勤業務６割、外勤業務４割のイメージです。 ・年間で約50件、数十万円～数千万円規模の案件を対応しています。 ・工期も数日から数か月と様々です。 ・社用車を利用し日帰りできるエリア（八戸から半径５０km程度（二戸市、十和田市までの範囲））を対応します。 ・年に数回程ですが、遠方の場合には直行直帰も可能です。 ■組織構成 八戸本社の設備工事部の中でガスに関する業務を行っている担当は営業2名（60代）、工事4名という体制です。青森支店は支店長1名（営業兼任）、総務1名、工事4名という体制です。30年を超えるベテランの先輩社員との現場同行などを行いながら、徐々に業務に慣れていただきます。また、経験が少ない方は小さな工事から手掛けるなど、スキルに合わせて業務をお任せする予定です。 ■キャリアパス 将来的には次長・課長等、部門管理者を目指していただきたいと考えています。 ■就業環境 残業は20時間程度です。転勤はなく、有給も取得しやすい環境です。 ■会社・求人の魅力： ・同社はＬＰガス工事設計・施工の専門業者として創業し、県内トップクラスの実績を上げています。ガス設備に関して歴史があり、地域ではガス設備と言えば同社という認知度もあり、非常に安定しています。 ・工場や店舗など様々な施設を対応しており、技術的なことも覚えることが多いため経験を積んで頂く必要がありますが、ガス工事専業の会社は少なく、専門的なスキルや知識を習得することができます。 ・地域の安全で豊かな暮らしに貢献し、インフラを支える重要なお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 青森支店 住所：青森県青森市荒川柴田169-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回／1月あたり 1,000円以下（前年度実績） ■賞与：年2回／計２ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社北奥設備で募集中の求人をもっと見る

    株式会社木村建設

    住宅（ハウスメーカー）
    熊本県熊本市中央区坪井6-17-15
    • 設立 1955年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【熊本】住宅施工管理～デザイン×性能の木造住宅/日祝休み/地域密着/年収490万～
      • 締切間近
      木造住宅建築の現場施工管理業務（安全管理・工程管理・品質管理・原価管理など）をお任せいたします。 ■業務の特徴： 個人住宅の施工管理を担当していただきます。 当社は、バウハウス.というブランで個人住宅を企画・建築しています。バウハウス.は、在来の木造軸組工法に加えて、断熱一体型の耐力面材「R+パネル」を使用した断熱パネル工法を採用しています。 無駄をはぶく設計ルールに基づき建築家が設計・デザインした住宅の施工に携わることが可能です。 【変更の範囲：変更なし】 ■組織構成： 所属予定の住宅事業部部には現在28名が在籍しております。施工管理職は10名であり、現在20代～40代の若い世代が中心となって活躍しています。 ■当社の特徴： ・1955年の創業以来、企業理念を常に考慮し、熊本の礎、地域社会の礎を創ることを誇りに、総合建築業に従事してまいりました。また、地域社会から必要とされる企業、地域社会から必要とされる人材育成を使命に総合建築業を営んでおります。今やインフラの要となった通信、NTTドコモ基地局建設を始め、建築工事、土木工事、舗装工事、公共工事等、社会インフラの根幹を支えてまいりました。また、2012年には「BAUHAUS.」を屋号とする、注文住宅事業を設立し「地域を支える企業」から「地域と個人も支える企業」を目指し、着実に進んでまいりました。地域密着企業として、人々の暮らしにおけるオンとオフの充実を支え、事業拡大、売上拡大に伴い地域雇用を増やし、会社をさらに発展させていくことが使命だと思っております。 ・社員一人一人の成長が会社の成長に直結しますので、社員には当社の社会的な存在価値を念頭におき、目的意識と目標を持ち、業務に取り組むよう教育しています。指示されたことだけを行うのではなく、「将来どのような自分になりたいのか」「どんな1日1年を過ごしたいのか」を明確にしたうえで、各人が目標を設定し、成長に向けて努力することを指導しています。社員一人一人の成長が会社の成長に直結し、会社の成長が地域社会への貢献に直結すると信じ、精進してまいります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区坪井6-17-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 490万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：134,000円～200,000円 その他固定手当/月：150,000円～165,000円 固定残業手当/月：66,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当には資格手当等の各種手当が計上されております。 ■賞与：年2回（業績による） ■昇給：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社木村建設で募集中の求人をもっと見る

    株式会社キューネット

    警備・清掃
    熊本県熊本市中央区帯山4-18-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本市◆転勤無】清掃チーム運営管理■直行直帰OK/福利厚生充実
      ◇◆創業50年以上/年収500～600万円/管理職候補/清掃業界での経験を活かし、現場運営とスタッフマネジメントの両面で活躍できるポジション◇◆ ■職務内容： 清掃チームの管理職候補として、現場で働くスタッフのサポートや施設担当者との折衝を担います。 清掃業務の品質維持だけではなく、チームが円滑に業務を進められる環境づくりを担当するポジションです。 現場実務の経験を活かしながら、運営管理業務にも携わることができます。 ■詳細： ・清掃現場での実務対応 ・新人スタッフへの清掃方法や作業手順の指導 ・清掃品質や作業進捗の確認、チェック業務 ・施設担当者との打ち合わせや状況確認 ・顧客窓口としての各種対応 ・PCを使用した報告書作成業務 ・スタッフが働きやすい環境づくりやサポート業務 コミュニケーションを通じてスタッフや顧客との信頼関係を構築し、サービス品質向上に貢献いただくことを期待しています。 ■魅力： ・創業50年以上、地域の安全・安心を支えてきた熊本密着企業… 1971年の創業以来、熊本を中心に警備・セキュリティや施設管理を展開。清掃を含む施設管理でも512件の契約実績があり、地域で培った顧客基盤を持つ企業です。 ・清掃経験を活かして管理職候補へ… 新設ポジションの管理職候補として、現場実務に加えてスタッフ指導や顧客対応、品質管理を担当。保有資格も給与へ反映され、転勤なしでマネジメントへのキャリアアップを目指せます。 ■当社について： 1971年創業の熊本県密着型セキュリティ企業。県下48拠点のネットワークを強みに、法人向けの機械警備・常駐警備から個人向けホームセキュリティまで幅広いサービスを展開。県内顧客数トップクラスの実績を持つ安定基盤のもと、現在はビル管理・防災・清掃など非警備領域の拡大や、グループ会社ネットワークを活用した全国拠点の点検保守業務の一元化を推進中。次の成長フェーズを迎える中で、既存事業の拡大や新たな事業づくりにも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 勤務先現場 住所：熊本県菊池郡陽町原水 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区帯山4-18-1 勤務地最寄駅：JR線／東海学園前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：299,000円～359,000円 固定残業手当/月：43,240円～51,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 342,240円～410,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年2回(4月・10月) ・賞与：年2回(6月・12月／過去実績：3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社キューネットで募集中の求人をもっと見る

    有限会社協和清掃企業

    警備・清掃
    熊本県熊本市東区小山町1948-3
    • 設立 1973年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市】管工事施工管理（大型ビルや商業施設など）◆年休120日／土日祝休み／転勤なし
      ●熊本県を中心に「下水道・道路の維持」「管工事事業」の2つの事業を展開 ●県や市町村から案件を請け負い、地域の環境保全や都市機能の回復を担う公共性・安定性の高い事業 ■業務内容： 管工事（建築）の施工管理業務をご担当いただきます。 ＜案件＞ 主に大型ビルや商業施設等の給排水設備の新設・修繕、外構工事がメインです。 ＜具体的な業務＞ ◎協力会社との打合せ ◎CADによる施工図の作成 ◎施工計画の立案、ならびに工程表の作成 ◎現場の進捗および品質管理 ◎現場の安全管理（原価管理はご要望により相談可能です） 入社後当面は現場管理部長と協業して案件を実施しますが、将来的には1つの案件をお任せします。 ■会社・事業の魅力： ◎現場における裁量が大きく、業務が終了すれば気軽に帰宅いただける社風です。ご自身で業務を調整できる環境です。 ◎競合他社と比較して20代～40代の割合が高く、持続的な事業運営ができています。 ◎事業として官公庁発注の側溝・道路の清掃浚渫工事や下水道の修繕等の割合が大きく、競合が少ないため事業が安定しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 西事業所 住所：熊本県熊本市西区横手4丁目10-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：当社拠点全般
      ＜予定年収＞ 560万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（前年度実績 計2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】土木施工管理（浚渫・道路維持）◆年休120日／土日祝休み／残業月10H／転勤なし
      ●熊本県を中心に「下水道・道路の維持」「管工事事業」の2つの事業を展開 ●県や市町村から案件を請け負い、地域の環境保全や都市機能の回復を担う公共性・安定性の高い事業 ●離職率が低く長期的に安定して働ける環境（残業月10時間／年休120日／完全週休二日制／土日祝休み） ■業務内容： 土木工事の現場管理業務をご担当いただきます。 ＜案件＞ 市発注の道路維持・側溝の浚渫・下水管管渠敷設など ＜具体的な業務＞ ◎協力会社の打合せ、および周辺地域への説明 ◎施工計画の立案、ならびに工程表の作成 ◎現場の進捗および品質管理 ◎現場の安全管理（原価管理はご要望により相談可能です） ■会社・事業の魅力： ◎現場における裁量が大きく、業務が終了すれば気軽に帰宅いただける社風です。ご自身で業務を調整できる環境です。 ◎競合他社と比較して20代～40代の割合が高く、持続的な事業運営ができています。受注案件の特性上、施工図の作成や積算が少なく、現場管理がメインのため残業が少ない労働環境を実現できています。 ◎穏やかでのびのびと働ける環境のため、離職率が低いです。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区小山町1948-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横手事業所 住所：熊本県熊本市西区横手4丁目10-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：当社拠点全般
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～392,857円 ＜月給＞ 320,000円～392,857円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（前年度実績 計2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社協和清掃企業で募集中の求人をもっと見る

    本橋建設株式会社

    ゼネコン
    静岡県焼津市中港3-4-8
    • 設立 1976年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡・焼津市／転勤無】土木施工管理※土日祝休／賞与5ヶ月実績／地域に根差した事業運営で安定性◎
      ■ポジション概要： 静岡県焼津市を中心とした官公庁発注の公共工事（造成・橋梁・道路・上下水道など）において、土木施工管理業務全般をお任せします。現場は主に静岡県中西部エリア（志太榛原地域）で、地域に密着した工事が中心です。 ■具体的な業務内容： ◇主に公共工事における現場施工管理（工程・品質・安全・原価の各管理） ◇発注者（主に静岡県・焼津市）との現場対応、打ち合わせ ◇協力会社への施工指示・調整・進捗管理 ◇工程表・施工計画書・提出書類等の作成、写真管理 ◇現場巡回および進捗確認、安全衛生のチェック ◇竣工書類の作成および引き渡し対応 ◇必要に応じて積算・見積の補助業務 ※現場の規模に応じて、1案件を単独または複数名体制でご担当いただきます。 ※地元の協力会社と連携しながら、無理のないスケジュールで案件を進行しています。 ■当社の特徴： ◇長年の実績と高い信頼性創業から65年以上、地域に根差した事業運営を続けており、焼津市を中心とした地元自治体や顧客企業から高い信頼を獲得しています。また、静岡県内での土木・管工事における入札参加資格は共にランクAを取得しており、これは市内でも数少ない評価です。こうした実績と格付けが、公共工事における安定した受注基盤を支えています。 ◇柔軟な外注体制による対応力地域の協力会社との強固な関係性を活かし、工事の受注量や内容に応じて、柔軟に体制を構築できるオペレーション力を有しています。この体制により、人件費を変動費として調整可能な仕組みが実現できており、経営の安定性や利益率の確保にも大きく貢献しています。協力会社の高齢化という課題はあるものの、新規の外注先開拓も進めており、将来を見据えた対応を進めています。 ◇高精度な積算と価格設定ノウハウ公共工事における入札では、落札できる価格帯をいかに見極めるかがカギとなりますが、当社は自治体やメーカーからの情報、入札履歴の分析、開示請求によるデータ収集を通じて、絶妙な価格設定を可能にする積算ノウハウを構築しています。これにより、過度な価格競争に巻き込まれず、安定した落札実績と利益確保の両立を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県焼津市中港3-4-8 勤務地最寄駅：JR東海道線／焼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（夏季賞与／冬季賞与）※昨年度実績5ヶ月 ※業績によっては決算賞与も支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    本橋建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東海造船運輸株式会社

    海運業
    静岡県焼津市小川3899-4
    • 設立 1942年
    • 従業員数 185名
    • 平均年齢 41.3歳
    求人情報 全3件
    • 【静岡県焼津市】工事現場監督≪転勤無し／TOKAIグループの安定基盤≫
      ■業務内容：TOKAIグループ内や他民間、市町等から発注される、老朽化したインフラ（老朽化したガス管や水道管などの配管工事）、鋼構造物（石油やガスなどを貯めておくタンク設置や修理）の工事の指揮・管理監督を行って頂きます。工事スケジュールの延期や予算オーバー、事故などが発生しないように工事全体をまとめて進捗させる業務です。現場監督の経験が無い方も、技術やスキルを磨き、業務を通じて手に職を付けてステップアップできます(未経験入社率100％のチャレンジし易い環境)。 ■業務詳細： ・品質管理：デザイン、強度、寸法、材質、機能などが設計図書通りの品質を満たしているかどうか確認をしながら工程を進めていきます。 ・工程管理…あらゆる事態を想定してスケジュールを組み、最適な施工体制を指示し、品質のチェックも行います。 ・安全管理…事故が起こらぬように現場でのルールを徹底させます。 ・原価管理…発注金額の管理をして、受注額を上回らないように管理します。 ■業務の面白み： 現場代表として「予算、納期、現場の安全状態、現場作業員のマインドなど」現場全てを作ることが出来ます。 ※コミュニケーション力を活かし、組織を動かして働けます。 ■入社後の流れ： 必要な知識やノウハウが身につけるために、まずは約1年は各先輩との同行を行い業務の全体を把握して頂きます。少しずつ業務に慣れくると簡単なお仕事から任せていき、2年目以降は先輩に補助について頂きながらメイン担当として現場を担当いただき、3年目には1人前として一人立ちして頂ける様な状態を目指して頂きます。　 ※並行して資格取得も行って頂きますが、教材費や受験費用は全て同社負担です（規定による）。 ■組織構成：60代2名、50代3名、20代2名、事務員1名で構成されております。 ■当社の特徴：当社は老舗の造船所として、1942年（昭和17年）に創業した、株式会社TOKAIホールディングスの完全連結子会社です。エネルギーやIT関連等の生活インフラ事業を多様に展開し、船舶の整備・修繕という特殊な分野に携わっています。当社では、仕事はもちろん、プライベートも大切にしている社風です。仕事の時は仕事に集中し、休む時は休む。互いに連携し、フォローし合い、メリハリのある環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（造船事業部） 住所：静岡県焼津市小川3899-4（小川港湾内） 勤務地最寄駅：JR線／焼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月）※ベースアップ込みの過去実績は2,000～4,500円／月 ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績計4.3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東海造船運輸株式会社で募集中の求人をもっと見る

    青島冷凍工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    静岡県焼津市三ケ名1800-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【静岡県焼津市】※転勤無※工場やプラントの設備設計／残業10~15h程度／CAD使用経験者歓迎
      ～転勤無／一生モノのスキルが身につく／CADの使用経験をお持ちの方／教育フォロー体制◎～ ■当社について： 1952年に創業し、冷凍冷蔵設備や空調設備（工場・ビル空調）、給排気換気設備、恒温恒湿ルーム、エージングルームなどの設計、施工、保守、メンテナンスを一貫して提供しています。また、製造ラインのレイアウトやクリーンルームの設計、施工、保守、修理もワンストップで行っている会社です。今回はお客様からの受注増加に伴い、体制強化のための募集になります。 ■業務内容： ・大規模建築物をはじめ、工場やプラント建設といった社会インフラや生産設備の新設および更新に関わる空調、換気設備の設計業務 ・冷凍設備、冷凍設備関連の設計業務 ・工場改修、新設等の空調、換気、クリーンルーム等の設計業務 ■業務詳細： 設計は、顧客からの要望、設計条件に基づき、包括的な設計を行い、ベストな提案をまとめていただきます。また、顧客からの設計条件が定まっていない場合は、提案方式にて打ち合わせを進めるケースもございます。 ■組織体制： 設計と施工管理が兼任者も含め8名体制をとっています。年代も20代から60代まで幅広い世代の方が活躍しています。基本的にチームで動きますが、最初から1人で動くようなことはないため、ご安心ください。 ■教育体制： 基本的にOJTになります。先輩社員がついているので気軽に質問できる環境です。業務の経験を通して、施工管理の資格取得に挑戦することも可能です。資格受験費用は会社が全額負担しており、バックアップ体制も整っています。 ■当社の特徴： クリーンルーム、工場空調、醸造装置、VOC処理装置、有機溶剤取扱い所の排気装置など、ファインケミカル、食品、医薬などの製造会社で使用する装置の設計・施工・保守や　ものづくりに最適な省エネ提案などを行っています。取引会社は、大手企業や地元有名企業、自治体で　安定した仕事があります。また、弊社の業務は、A/Iが進歩しても　決して無くならない業務です。　　　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県焼津市三ケ名1800-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円 ＜月給＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、希望・経験等に応じて、相談の上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡／焼津市】転勤なし／CAD経験歓迎／プラント・空調・配管設計で一生モノのスキルを習得できる
      ～転勤無／技術を磨き、長期的にキャリアを築きたい方へ／CAD使用経験や積算経験をお持ちの方歓迎～ ■当社について： 1952年に創業し、冷凍冷蔵設備や空調設備（工場・ビル空調）、給排気換気設備、恒温恒湿ルーム、エージングルームなどの設計、施工、保守、メンテナンスを一貫して提供しています。また、製造ラインのレイアウトやクリーンルームの設計、施工、保守、修理もワンストップで行っている会社です。今回はお客様からの受注増加に伴い、体制強化のための募集になります。 ■求める人物像： 私たちが求めるのは、「技術で社会を支える設計者」です。 工場やプラントの空調・冷凍設備、クリーンルームなど、産業の根幹を支える設備設計に挑戦したい方を歓迎します。 ■業務内容： ・大規模建築物をはじめ、工場やプラント建設といった社会インフラや生産設備の新設および更新に関わる空調、換気設備の設計業務 ・冷凍設備、冷凍設備関連の設計業務 ・工場改修、新設等の空調、換気、クリーンルーム等の設計業務 ■組織体制： 設計と施工管理が兼任者も含め8名体制をとっています。年代も20代から60代まで幅広い世代の方が活躍しています。基本的にチームで動きますが、最初から1人で動くようなことはないため、ご安心ください。 ■教育体制： 基本的にOJTになります。先輩社員がついているので気軽に質問できる環境です。業務の経験を通して、施工管理の資格取得に挑戦することも可能です。資格受験費用は会社が全額負担しており、バックアップ体制も整っています。 ■当社の強み： 当社は1952年創業の安定企業です。冷凍冷蔵設備や空調設備の設計・施工・保守を一貫して提供し、クリーンルームやVOC処理装置、醸造装置など幅広い分野に対応する高い専門性を誇ります。さらに、当社の仕事はAIが進化してもなくならない社会インフラを支える業務です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県焼津市三ケ名1800-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～600,000円 ＜月給＞ 270,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、希望・経験等に応じて、相談の上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    青島冷凍工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社山田工務店

    住宅（ハウスメーカー）
    静岡県焼津市柳新屋648-2
    • 設立 1976年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全17件
    • 【静岡県焼津／転勤出張無】木造住宅の購買・積算※年間休日120日／有給取得率100％／福利厚生充実
      ≪年休が120日／公休・有給問わず土曜・日曜休みも取得可能／毎週水曜日は固定でお休み！≫ ■業務内容： 木造新築住宅の粗利管理、コストダウンを推進し、新商品開発や販売促進に貢献します。経験の浅い方もご安心下さい。ご経験・ご志向に合わせて業務をお任せします。 ■働き方： ・年間休日120日ですが、有給取得率100％、消化率75％と高い水準で合計年間休暇は約120日以上を実現出来ます。 ・公休・有給問わず土日休みも取得可能なので、家族の用事などプライベートの用事に対して非常に休みが取りやすい環境です。 ・火曜、木曜はノー残業デーで月残業20時間以下（19時以降の残業は要申請で大体19時までに退社）で出勤日もプライベートの時間を確保できます。 ・休日出勤はほとんどありませんが、もし休日出勤をした際は、必ず代休を取得できるように≪休日出勤の申請と代休の申請をセット≫で出すことがルールになっています。 ■職場環境： 入社後は大切に育てる風土が根付いており、 社内コミュニケーションが多いです。 黙々と働くのではなく 声を掛け合い、思ったことを言える “大家族主義”の職場です。 ■SNS・動画で会社の雰囲気をチェック Instagram（採用チーム）：@happy_recruiting Instagram（施工事例）：@happy_yamadakoumuten YouTube公式チャンネル：株式会社山田工務店公式 https://www.youtube.com/channel/UCZ-ACEJDaZJ1jd5wZNmAIKQ/featured 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ はっぴいハウス志太 住所：静岡県焼津市小屋敷485 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,950円～243,040円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：34,240円～39,860円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,190円～292,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給 ※昇給1回/年、 賞与2回/年 ※資格取得お祝い金（宅地建物取引士５０万円／1級建築士１００万円／２級建築士５０万円／１級建築施工管理技士３０万円／２級建築施工管理技士１０万円／等） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡県焼津】将来は設計職へキャリアアップ◎建築系卒・第二新卒歓迎／育成ポジション／年休120日
      ◎施工管理からスタートし、2～3年後を目安に設計職へキャリアアップ ◎建築学科卒・第二新卒・CAD経験のみの方も歓迎 ◎年間休日120日／有給取得率100％・消化率75％ ◎転勤なし・静岡県中部エリア密着 ◎創業以来黒字経営を継続する安定企業 ■募集背景 事業拡大に伴い、将来的に設計職として活躍いただく育成人材を募集します。当社では「良い設計は現場理解から生まれる」という考えのもと、新卒社員もまず施工管理業務を経験した後に設計職へステップアップしています。今回は同様のキャリアパスを中途採用でも実施するための募集です。 ■業務内容 入社後は新築住宅部門にて施工管理アシスタントとして、木造注文住宅の家づくりを学んでいただきます。 ＜具体的には＞ ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理補助 ・協力業者や職人との打合せ ・現場巡回 ・お客様への進捗説明や立会い対応 家づくりの流れや現場運営、お客様対応などを経験しながら、住宅建築全体の知識を習得します。住宅完成までの工程を理解することで、将来設計職としてお客様へ提案する際の大きな強みになります。 ■キャリアパス 施工管理として現場経験を積んだ後、2～3年を目安に設計職へ異動いただく想定です。本ポジションは将来的に設計職を担うことを前提とした育成枠採用です。設計職では、お客様との打合せ、仕様決定、住宅プラン提案、CADによる図面作成などを担当します。社内研修やロールプレイングを経て、お客様対応をお任せするため、設計未経験の方も安心して成長できます。毎年キャリア希望を申告できる制度も整っています。 ■こんな方におすすめ ・将来的に住宅設計へ挑戦したい方 ・建築学科で学んだ知識を活かしたい方 ・CADスキルを実務で活かしたい方 ・現場経験を積みながら専門性を高めたい方 ・地域密着企業で長く働きたい方 ■当社について 1956年創業。新築住宅「はっぴいハウス」、リフォーム事業、不動産事業を展開する地域密着企業です。飛び込み営業はなく、お客様からのお問い合わせや紹介案件が中心。DX推進により業務効率化を進めており、全社平均残業は月15時間程度。社員定着率90％以上、男女ともに育休取得実績があり、腰を据えてキャリア形成できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ANNEX 住所：静岡県焼津市柳新屋670-4 勤務地最寄駅：JR東海線／西焼津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,950円～243,040円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：34,240円～39,860円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,190円～292,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給 ※インセンティブあり(10棟完工45万円、20棟完工90万円) ※昇給1回/年、 賞与2回/年 ※資格取得お祝い金（宅地建物取引士５０万円／1級建築士１００万円／２級建築士５０万円／１級建築施工管理技士３０万円／２級建築施工管理技士１０万円／等） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社山田工務店で募集中の求人をもっと見る

    大同機工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    埼玉県戸田市大字新曽800-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 48.2歳
    求人情報 全10件
    • 【埼玉／本庄】水門の設計◆年間休日121日／IUターン歓迎／福利厚生◎／水門の専門メーカー
      • NEW
      ～転居初期費用（住居調査旅費・引越）手当有とサポート充実／水害対策で需要拡大・官公庁と取引のため安定／自己資本比率60%以上／I・Uターン歓迎／年間休日121日・完全週休二日制～ ■職務内容： 水門の設計をご担当いただきます。具体的には、下記業務をお任せいたします。 ・水門の設計 ・お客様先とのミーティング ・計画図作成（2DCAD）、構造計算 ・部品図、組立図作成（2DCAD：使用ソフトICAD） ・部品リスト作成（Excel） ・その他付随する作業 ■入社後の流れ： まずは水門の基礎を含め、OJTで知識を覚えて頂きます。水門も特殊で種類が多いため、ひとり立ちまでには、早くても3年はかかると思っております（ご経験やスキルにより異なります）。未経験の方でも、水門の基礎を覚えていただくところからしっかりと研修していきますので、ご安心ください。また、現場でのOJT（製品据付作業等）を予定しております。実施時期は半年程度となる予定です。その他、資格（一級土木施工管理技士）取得についても、会社全額負担で全面支援いたします。 ■社風、組織構成： ・毎日全体のミーティングがあり、若手も発言しやすい雰囲気のため、分からないことはすぐに先輩メンバー全員でフォローしていきます。 ・設計部には現在、30代2名、40代3名、50代1名、60代4名の10名が在籍しており、若手も活躍しています。 ■職務の特徴・魅力： （1）なくてはならない「水門」を手掛けており、安定性があります： 水門とは、洪水などの際に主要な川の水が支川（本川に合流する小さな川や用水路など）に逆流しないようにする、大規模な構造物です。近年多発する台風・大雨による河川の氾濫や地震発生時の津波などの水害対策として、行政からも非常に重要視されており、そのため常に修理・改修工事の需要があります。当社は数少ない水門の専門メーカーであり、主な取引先は農林水産省や都道府県、市町村などの官公庁のため、非常に安定しています。 （2）ワークライフバランスを保って長く働けます： 月残業は25h程度です。官公庁が取引先のため、スケジュールがしっかりと決まっているプロジェクトが多く、無理な働き方はございません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉工場 住所：埼玉県本庄市児玉町宮内838-1 勤務地最寄駅：ＪＲ高崎線／本庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～344,000円 固定残業手当/月：61,700円～79,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 327,700円～423,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与1回(業績による。2024年支給実績あり。) ※ご活躍次第で人事評価シートに沿って評価され賞与もUPします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉／戸田】水門の設計◆官公庁と取引あり／平均勤続年数15年／転勤無／年休121日／IUターン歓迎
      • NEW
      ～転居初期費用（住居調査旅費・引越）全額会社負担（規定あり）／日本でも数少ない水門専門メーカー・競合少なく高い利益率／他職種からのキャリアチェンジも歓迎／己資本比率60%以上の安定した環境／完全週休二日・年休121日～ ■職務内容：水門の設計をご担当いただきます。具体的には、下記業務をお任せいたします。 ・水門の設計 ・お客様とのミーティング ・計画図作成（2DCAD）、構造計算 ・部品図、組立図作成（2DCAD：使用ソフトICAD） ・部品リスト作成（Excel） ・その他付随する作業 ■職務の特徴・魅力： ・当社水門の理解を深めていただきながら、製造出図を担当して頂きます。また据付現場にも立ち会い、実際に水門が据え付けられる工程の理解も深めていただきたいと考えております。開発品を担当頂くこともあります。数年後には、管理職を目指していただける可能性も十分ございます。 ・入社後すぐに業務にあたって頂きますが、まずは水門の基礎を含めて、経験や知識を考慮しながら、OJTで水門の基礎や業務を覚えて頂きます。水門も特殊で種類が多いため、ひとり立ちまでには、早くても3年はかかると思っております（ご経験やスキルにより異なります）。また、現場でのOJT（製品据付作業等）を予定しております。実施時期は半年程度となる予定です。その他、資格（一級土木施工管理技士）取得を会社全額負担で全面支援いたします。 ■配属先部署の特徴： 設計部には現在、30代2名、40代3名、50代1名、60代4名の10名が在籍しており、若手も活躍しています。 ■当社の特徴： 近年多発する台風・大雨による河川の氾濫や地震発生時の津波などの水害対策として重要視される水門の製作を行っております。主な取引先は農林水産省、都道府県、市町村などの官公庁です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：埼玉県戸田市新曽800-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～344,000円 固定残業手当/月：61,700円～79,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 327,700円～423,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与1回(業績による。2024年支給実績あり。) ※ご活躍次第で人事評価シートに沿って評価され賞与もUPします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    大同機工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社小竹組

    ゼネコン
    熊本県熊本市中央区大江4-13-20
    • 設立 1944年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【熊本市/中央区】建築施工管理(1級保有者)★UIJターン歓迎★/残業20時間程度
      • NEW
      ◇◆◇◆ 大正13年創業の熊本地場総合建設会社！/熊本・鹿児島での官公庁大型物件の施工実績多数！/アットホームな社風で働きやすさ抜群！ ◆◇◆◇ ■業務内容：大型物件における建設現場の施工管理をご担当いただきます。 【就業イメージ】 8：00　 出社　一日のスケジュール（施工管理）を連絡・確認・作業へ 　　　　　　　安全に作業できる工程管理を協力会社と共に実施 　　　　 途中休憩 12：00　昼休憩 13：00　午後からの業務内容確認（午前中と同様） 　　　　 途中休憩 17：00　終業　以降　翌日以降のスケジュール及び安全確認他 ＊教育機関、医療施設、工場、事務所、保育園、福祉施設など大型建築物～一般建築まで幅広く受注しております。 【施工例】 熊本学園大学 本館及び研究棟、崇城大学 本館及び電子電気工学科棟、同仁化学研究所、ハローグリーンエブリー島崎など ■組織風土： どの職種の社員もそれぞれの仕事に対してプロ意識をもって業務を行っています。また社内でも双方をプロとして対峙し、お客様により良いものを提供できるようにコミュニケーションを活発に行っております。そのため相談をすると話をしっかり聞いてアドバイスを頂けるので安心して仕事ができ、自分自身でもさらに頑張る活力を養うことができています。気さくな方たちが多く、アットホームで居心地の就業環境です。 ■当社について： 「建築」は人間の生命と財産を守るという大切な役割を担っています。各種事前調査・企画から設計・施工の一貫体制でお客様の「夢実現のお手伝い」をいたします。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区大江4-13-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～278,000円 その他固定手当/月：59,000円 ＜月給＞ 315,000円～337,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は年齢・経験を考慮して決定します。 ■昇給：あり（昇給金額／昇給率1月あたり～3.00％※過去実績） ■賞与：あり（年2回） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【熊本市/中央区】建築施工管理補助～大型物件に関われる◎資格保有者・UIJターン歓迎/残業20ｈ程度
      • NEW
      ◇◆◇◆ 大正13年創業の熊本地場総合建設会社！/熊本・鹿児島での官公庁大型物件の施工実績多数！/アットホームな社風で働きやすさ抜群！ ◆◇◆◇ ■業務内容：大型物件における建設現場の施工管理補助をご担当いただきます。 大型物件を基本的には取り扱うため、将来的な就業経験を付けていただきながら1級施工管理資格取得に向けて業務を行っていただきます。 【就業イメージ】 8：00　 出社　一日のスケジュール（施工管理）を連絡・確認・作業へ 　　　　　　　安全に作業できる工程管理を協力会社と共に実施 　　　　 途中休憩 12：00　昼休憩 13：00　午後からの業務内容確認（午前中と同様） 　　　　 途中休憩 17：00　終業　以降　翌日以降のスケジュール及び安全確認他 ＊教育機関、医療施設、工場、事務所、保育園、福祉施設など大型建築物～一般建築まで幅広く受注しております。 【施工例】 熊本学園大学 本館及び研究棟、崇城大学 本館及び電子電気工学科棟、同仁化学研究所、ハローグリーンエブリー島崎など ■組織風土： どの職種の社員もそれぞれの仕事に対してプロ意識をもって業務を行っています。また社内でも双方をプロとして対峙し、お客様により良いものを提供できるようにコミュニケーションを活発に行っております。そのため相談をすると話をしっかり聞いてアドバイスを頂けるので安心して仕事ができ、自分自身でもさらに頑張る活力を養うことができています。気さくな方たちが多く、アットホームで居心地の就業環境です。 ■当社について： 「建築」は人間の生命と財産を守るという大切な役割を担っています。各種事前調査・企画から設計・施工の一貫体制でお客様の「夢実現のお手伝い」をいたします。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区大江4-13-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 472万円～507万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～278,000円 その他固定手当/月：39,000円 ＜月給＞ 295,000円～317,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は年齢・経験を考慮して決定します。 ■昇給：あり（昇給金額／昇給率1月あたり～3.00％※過去実績） ■賞与：あり（年2回） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社小竹組で募集中の求人をもっと見る

    光進建設株式会社

    サブコン
    熊本県熊本市東区御領2-28-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 43.8歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本市】企画営業職（建築）◆創業60年の総合建設業／経営基盤◎／面接１回
      【30数年連続の黒字経営かつ無借金経営／公共工事から民間工事まで幅広く携わることが可能／3次元測量、ICT等、新技術を積極的に導入し品質・生産性の向上／教育体制・働きやすさ◎】 ■職務概要： 建築物の意匠・構造に関する設計や施工管理、図面・仕様書をもとにした材料・数量の算出および工事費の積算業務になります。 ■職務詳細： ・発注者との打合せ（建築計画にヒアリング・提案） ・企画段階からの事業計画参画 ・設計図面に基づく積算業務（工事費算出） ・概算見積書作成およびコスト管理 ・設計事務所との調整業務 ・工事部門との連携（設計意図・コスト整合確認） ・工事進行中のフォロー業務 ※設計業務は主に外部の設計事務所が担当しますので、当ポジションでは企画・調整業務において専門的知見を活かしていただけることを期待しております。 ■当社の特徴/魅力： ・高度な技術力と施工力は高く評価され、県内に確かな地盤と信用を築いています。 ・【資格取得支援制度】：1級建築士、1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士等の 資格取得における予備校費用を助成しています。 ・【働きやすい環境】：有給休暇も時間単位で取得することができたり、女性の施工管理社員のために現場でも働きやすい環境を整えています。育児・介護休業制度の導入により仕事と家庭の両立を支援しています。 ・【社内イベント】：社員旅行や飲み会、協力業者会との合同の忘年会など、社員みんなが楽しめるイベントを実施しております。社員旅行として海外旅行も実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領2-28-1 勤務地最寄駅：JR線／熊本駅 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給あり：昇給額は1月あたり～10,000円（前年度実績） ■賞与あり：年2回 賞与月数計6.0ヶ月分（前年度実績） ※1級建築士の資格をお持ちの方、大歓迎いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本/人吉】土木施工管理～総合建設業・創業60年・安定企業/資格取得助成制度有/土日休～
      • 締切間近
      ◆◇30数年連続の黒字経営かつ無借金経営/公共工事から民間工事まで幅広く携わることが可能/3次元測量、ICT等、新技術を積極的に導入し品質・生産性の向上/教育体制・働きやすさ◎◇◆ 同社は道路整備、下水道、上水道、橋梁、河川改修、といった社会インフラ事業を通じ、人々の安全・安心を支える地域の社会基盤の整備に貢献しております。 ■人吉支店について： 人吉の土木部門は6名が所属しています。30代から60代が幅広く活躍しています。有資格者は6名います。 人吉支店は河川改修に強みを持ち、豪雨、地震からの災害からの復興に尽力しています。 同社は熊本県内案件がほとんどであり、人吉支店でも日帰りで行ける案件の対応中心となります。 ■職務内容： 品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を行っていただきます。※施工実績はHPをご確認ください。http://www.kosin-k.co.jp/works/ 業務では社用車（ＭＴダンプ、ＡＴ普通車）、自家用車（ガソリン代は規定により支給）を使用していただきます。 熊本市外など遠隔地の現場は宿泊を伴う出張となることがあります（宿泊施設あり、出張に伴う各種手当支給あり） 案件は基本１人1案件ですが、案件の規模に応じて3～5名体制になることもございます。※経験を考慮して担当案件を決めております。 夜勤は基本ございません。市街地中心部で昼間の作業が困難な場合においては夜勤の可能性がございます。 ■同社特徴： 【資格取得支援制度】1級建築士、1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士 等 資格取得における予備校費用を助成いたします。 【社内イベント】社員旅行や飲み会、協力業者会との合同の忘年会など、社員みんなが楽しめるイベントを実施しております。社員旅行として海外旅行も実施しております。 【働きやすい環境】有給休暇も時間単位で取得することができたり、女性の施工管理社員のために、現場でも働きやすい環境を整えています。育児・介護休業制度の導入により仕事と家庭の両立を支援しています。 【個々の技術力を高める】人材育成の一環として、資格取得に向けた予備校費用を全額助成するなど若手社員の自己研鑽に対して様々な制度で支援をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 人吉支店 住所：熊本県人吉市下原田町字若宮１１００ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 287,000円～452,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回 3.0～3.5月分（前年度実績） ■昇給 年1回 ■技術職は職位に応じて、業務手当（20時間分の残業代相当）もしくは役職手当あり 勤務されている方の給与例： 土木施工管理技士2級　年収：450～500万円 土木施工管理技士1級　年収：550～700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    光進建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジンワ

    ゼネコン
    埼玉県戸田市本町5-11-15
    • 設立 1967年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※面接1回※【埼玉／戸田市】土木施工管理◆土日祝休・年休127日／転勤・出張・夜勤なし／住宅手当あり
      ～年間休日127日/中途採用多数活躍中/教育制度◎/社員の定着率◎/住宅手当あり/転勤夜勤なし～ ■採用背景 この度技術継承・会社発展を目的とし、求人募集する運びとなりました。 ■仕事内容 当社の土木施工管理として従事いただきます。 ■職務詳細 当社では、大手通信事業者発注のインフラ整備工事などの民間工事から、本社が拠点を置く戸田市を中心とする埼玉県内やお隣の東京都発注の上下水道工事や治水工事などの公共工事まで多種多様な工事を幅広く行っております。 そういった現場での下記管理が仕事内容になります。 ・安全管理・・・作業環境を整え、事故・災害を防止する業務です。 ・品質管理・・・工事規格の要求事項を満たしているか、工程ごとに品質や出来形を確認する業務です。 ・工程管理・・・立案した計画通りに工事が進むよう、日々の工程量や進捗状況を管理する業務です。 ・原価管理・・・工事が実行予算通りに進んでいるかを管理する業務です。 ★担当案件：公共施設や工場 ★担当現場数：物件の大きさにより大型なら専属で1人1案件。 ※小工事のメンテナンス工事案件については上記併せて対応頂く可能性もありますが原則上記の通りとなります。 ★担当エリア：埼玉県 ■働き方： ・年休127日、土日祝休み、夏季休暇（4日）、年末年始休暇（6日）、入社時有給付与となっております。 夜勤：なし 転勤：なし ■福利厚生 ・残業時間平均20～30H程度 ・住宅手当（単身者4万、既婚者5万） ・現場手当 ・資格手当 ■組織構成 工事部24名、男性22名・女性2名、平均年齢50歳（年齢幅：27～70歳） ■仕事のやりがい・魅力 最も大きなやりがいと魅力は、私たちの暮らしに欠かせないインフラを完成させることにより社会的意義のある仕事に携われ、人々の日常生活の中で利用されている様子を見ると、大きな達成感が得られます。また目的物を完成させるにあたり、多くの工事関係者と関わりチームをまとめるリーダーシップを発揮できるため、スキルや経験がキャリアアップに繋がります。業界的にも今後なくなることはなく、高い需要が見込まれる安定的な仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市本町5-11-15 勤務地最寄駅：JR埼京線／戸田公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～251,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 ＜月給＞ 232,500円～301,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※※スキルや経験によって決定致します。 ■昇給：年1回 ■手当 ・住宅手当（単身者4万、既婚者5万） ・現場手当 ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ジンワで募集中の求人をもっと見る

    株式会社こざき

    建築設計事務所
    熊本県熊本市中央区辛島町6-2ペアレントビル
    • 設立 1945年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡市/有資格者向け】大規模改修工事の建築施工管理■残業月20H程度／福利厚生充実／直行直帰可
      ◇◆ 長年実績を持つ大規模改修工事会社/建築物がある限り供給される安定業種/大型改修工事によりやりがい抜群！/パソコン20時シャットダウンで働き方◎◆◇ ■業務内容：大規模改修工事の施工管理担当として以下業務をご担当いただきます。 ・ビル・マンションの大規模改修工事（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理等） ・リフォーム工事における施工管理業務（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理等）工事現場で作業の指揮・監督をします。現場に関わる書類作成をはじめ各作業への指示を出し工事状況を確認します。 着工から引き渡しまで工事現場をトータルに管理（施工計画・完成図書・お知らせ等の書類作成、お客様・取引業者対応、朝礼・会議等で責任者として対応）する業務です。※マンション7割、公共施設3割の構成です※基本的には1人当たり1現場を担当しております。工事規模により補佐1名つけることもあります。 ■就業のしやすさ：【自社施工を行うため調整しやすい就業環境！】 自社技術者30名程度、施工管理15名程度が就業する環境です。 6～7割が協力会社に依頼しておりますが、多くの工事に自社技術者がいるため協力して業務を行うメンバーが大きく変化することがなく、協力のしやすい就業環境です。また、施工管理担当として、15名在籍しているため様々なシーンに対応できる先輩社員・同僚が多くおり、不明点・お困りごとはすぐに解決できる環境です。さらにシステム面でも施工管理ツールの導入や、スマホ支給など施工管理の業務負荷を改善できる働き方改善にも積極的に実施しています。 【民間工事メインで安定的に工事獲得中！】 当社の着工工事割合は、民間工事7割、公共工事2.5割、戸建0.5割です。 マンションを運営するオーナーさんから元請けとして工事受注することが多いため、安定獲得ができております。また、オーナーさんからのリピート率も高く、同じオーナーさんから複数工事を受注させていただくこともあります。 ■当社の特徴：創業以来80余年、建築塗装を主体とした専門工事業者として県内ではトップクラスの完工高を上げています。また、ISO9001認証取得により、独自の外壁改修システムを確立しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡本店 住所：福岡県福岡市博多区吉塚8-2-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～370,000円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間19時間0分/月～11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,000円～403,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳：現場手当 ■昇給年1回 ■賞与年2回（計1.72ヶ月分　過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社こざきで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヨシハラテント

    その他メーカー
    〒731-5106 広島県広島市佐伯区利松三丁目29番15号
    • 設立 1974年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • テント製作スタッフ（総合職）土日祝休み／残業少／賞与年2回
      各種テントやシート等の製作～取り付けまでを社内一貫で行っています。 ◆内製担当（縫製や裁断） ◆工事担当（設置や施工） の2ポジションで募集をしており、 経験や希望を元に配属先を決定しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆内製担当 ・ミシンを使った縫製作業 ・裁断機を使った布地の裁断作業 ・完成品の梱包作業　など 元服飾業界の方など、 縫製の経験者が多く活躍していますが、 「家庭用ミシンしか使ったことがない」 「家庭科の授業は苦手だった」という方も 工業用ミシンの扱いに慣れれば活躍できるお仕事です◎ ◆工事担当 ・完成品の取り付け作業補助 ・鉄筋の加工補助、塗装など工場内作業 ・簡単なパソコン入力(Excel/Word等) 工事部門のスタッフは全員男性。 土木工事など外仕事の経験がある方が多く活躍しています。 モノづくりに興味がある方も大歓迎！ 未経験の方には商品の基本知識から丁寧に教えていきますので どちらのポジションも安心してご応募ください◎
      広島県広島市佐伯区利松3丁目29番15号　最寄り駅：五日市駅もしくは修大協創中高前駅
      月給 200,000円～ 220,000円
    株式会社ヨシハラテントで募集中の求人をもっと見る

    三和電工設備株式会社

    サブコン
    熊本県熊本市東区御領7-2-2
    • 設立 1973年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市／転勤なし】管工事施工管理◆残業ほぼなし／資格手当あり／公共から民間まで幅広い案件
      ～残業ほぼなし（1日実働7.5h／休憩90分）／幅広い案件に携わる／錦戸企業グループの安定性～ ■業務内容： 官公庁の工事、民間工事向け管工事の施工管理をお任せしします。 ■具体的には： ・施工管理計画作成、施工図面作成　 ・積算業務、見積書作成、原価管理 ・施工管理業務 ※職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全・品質管理 ■錦戸企業グループ（当社所属）： ・当社のほか、石油製品販売、損保代理店、ホテル業、コンクリート二次製品製造販売、運送業、社会福祉法人等で構成されます。 ・各企業がそれぞれの分野で培った知識や経験を共有し合うことで、より柔軟で質の高いサービスを実現しています。グループを通じて熊本県内ネットワークを構築しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領7-2-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～387,096円 ＜月給＞ 258,000円～387,096円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※別途、期末手当が支給される可能性あり ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市／転勤なし】電気工事施工管理◆残業ほぼなし／資格手当あり／公共から民間まで幅広い案件
      ～残業ほぼなし（1日実働7.5h／休憩90分）／幅広い案件に携わる／錦戸企業グループの安定性～ ■業務内容： 官公庁や民間から受注した、学校、病院、福祉施設などの設備工事に関する施工管理をお任せします。 ■具体的には： ・現場調査 ・CADによる図面設計 ・積算 ・工程管理など ■錦戸企業グループ（当社所属）： ・当社のほか、石油製品販売、損保代理店、ホテル業、コンクリート二次製品製造販売、運送業、社会福祉法人等で構成されます。 ・各企業がそれぞれの分野で培った知識や経験を共有し合うことで、より柔軟で質の高いサービスを実現しています。グループを通じて熊本県内ネットワークを構築しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領7-2-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～387,096円 ＜月給＞ 258,000円～387,096円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※別途、期末手当が支給される可能性あり ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    三和電工設備株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社新興クリエイト

    建設コンサルタント
    熊本県熊本市東区上南部3-32-8
    • 設立 1976年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】建設コンサルタント（測量中心）◆年休123日・土日祝休み／残業月平均20h
      【年間休日123日◎元請け案件のみ／残業月平均20時間程度・宿泊を伴う出張は基本的には無しで働き方◎】 ★当社は土木技術のプロフェッショナルとして、測量業務、建設コンサルタント業務を専門的な知識と経験豊富な技術力で公共の福祉に寄与しながら社会的責任を果たしています。 ■職務内容： ・公共事業等に関連した、国家基準点に基づく公共測量 ・道路の新規計画、改良計画、維持計画、災害復旧に伴う路線測量 ・農業土木、森林土木に関する測量 ・河川の改修及び災害復旧に伴う河川測量 ・公共用地取得に伴う用地測量 ・境界確認、境界確定に伴う境界測量 ・ダム、港湾、漁港に関する深浅測量 ・道路台帳・河川台帳・下水道台帳整備に関する測量 ■実績例： 天草国道(宮田第一トンネル点検業務)/国道501号(平木高架橋)耐震補強設計 熊本県民総合運動公園(ラグビー場)改修設計/熊本地震災害　市営花園上の腹団地外災害復旧測量設計/江崎海外堤防等老朽化対策緊急測量設計 ※工事エリアは熊本県内のみ。宿泊を伴う出張は基本的には発生しません。 ※担当工事数は1～6件程度(2000～3000万円程度/平均)です。 ※受注工事は基本的には公共工事で、道路工事系が約6～7割を占めています。 ■当社の特徴/魅力： 【月1全体会議により会社の見直しを全員で実施！】 第一土曜日の出勤日には、全体会議を実施しており、イベントの企画・準備の他、現状の会社に対する課題などを洗い出し、全員でその対策などを話し合うような機会を設けております。 【やりたい！やってみたいを全力で応援する会社！】 資格取得にかかる費用はもちろん、自由な発想ややってみない！というチャレンジ精神を全力でサポートする会社。社内雰囲気にも働きやすい環境にこだわっており、IT企業並みのおしゃれなオフィスです。ドリンクなども好きに飲むことができ、紅茶・コーヒー・バリスタなどもフリードリンク制になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区上南部3-32-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 620万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：28,000円～330,000円 固定残業手当/月：12,000円～170,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 40,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※RCCM or 技術士の有資格者については、資格手当を追加支給いたします（面接時に決定） ■賞与：年2回（約70万円～100万円） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社新興クリエイトで募集中の求人をもっと見る

    株式会社西日本工業

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14
    • 設立 1973年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆大手ハウスメーカーのパートナー企業の安定性
      ～地元で長期就業したい方へ／基本土日祝休／生活インフラを支えるお仕事／「大和ハウス工業」のパートナー企業～ ■募集背景： ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容： ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細： ＜進行管理者＞ 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度： まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 ■当社の魅力： ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30～50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅：アストラムライン線／広域公園前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力･経験なども考慮し決定します｡ ■賞与：年2回※別途、業績に応じて決算賞与（支給実績あり） ■モデル年収： 年収600万円 ／ 経験8年 ／月給38万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 年収400万円 ／ 経験2年 ／月給26万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆手厚い教育体制◆手に職つけたい方へ
      ～未経験歓迎／地元で長期就業したい方へ／基本土日祝休／生活インフラを支えるお仕事～ ■募集背景： ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容： ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細： ＜進行管理者＞ 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度： まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 当社としては、3～5年かけてじっくりと育てていく予定ですので一歩づつ成長してください。 ■当社の魅力： ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30～50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅：アストラムライン線／広域公園前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力･経験なども考慮し決定します｡ ■賞与：年2回※別途、業績に応じて決算賞与（支給実績あり） ■モデル年収： 年収600万円 ／ 経験8年 ／月給38万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 年収400万円 ／ 経験2年 ／月給26万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社西日本工業で募集中の求人をもっと見る

    株式会社青秋

    建設コンサルタント
    青森県八戸市大字田面木字上田面木53-4
    • 設立 1974年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【青森】土木設計※U・Iターン歓迎／地場に根差す総合建設コンサルタント会社
      土木設計をご担当いただきます。 測量・地盤調査～設計まで担当いただきます。 ■当社の特徴： 当社は、測量（地上測量・3Dレーザースキャナー計測・UAV写真測量）及び補償調査業務を始めとし、土木設計・各種地盤調査・解析（軟弱地盤、地すべり、基礎工、耐震）・建築設計・施工管理まで、トータルコーディネートできる人材と設備を保有する『総合建設コンサルタント』として官公庁及び民間の各種インフラに関わる測量・設計・地質調査・補償及び販売業務を行っております。また、空中写真測量の技術をベースに、GIS（地理情報システム）の支援・開発にも取り組んでおり、デジタルオルソ画像データの作成・提供も行っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：青森県八戸市大字田面木字上田面木53-4 勤務地最寄駅：JR各線／八戸駅
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,000円～ ＜月給＞ 416,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力を考慮し決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社青秋で募集中の求人をもっと見る

    株式会社浅岡工業

    サブコン
    静岡県掛川市中央2-11-13
    • 設立 -
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【静岡／掛川】給排水設備工事の施工管理※工程管理・書類作成・CAD◇転勤無／長期休有／残業20H
      管工事を行う当社にて、施工管理ご担当いただきます。具体的な内容は下記です。できる範囲から徐々に対応いただきます。 ・現場の管理（施工のスケジュール管理／人員管理／安全管理 等） ・官公庁向けの書類作成 ・図面作成 ・発注業務（事務スタッフが補助します。） ・顧客での打ち合わせ（営業に同行します。） ■対応案件： 一般住宅、公共工事等の設備工事／給排水衛生工事／冷暖房設備工事／本管布設工事（上下水道） ※対応エリアは、天竜川と大井川の間がほとんどです。当社から車で1時間圏内のエリアがメインですので、泊り込みの出張などはございません。 ※工期は、短くて2週間、長くて1年ほどです。 ■働き方： 残業はできるだけしないという会社の方針により、平均20時間以下（月によって変動あり／0～30時間程）となっております。休日は、基本的に土日祝休みで、会社カレンダーにより月に1回土曜出勤がございます。工場など平日の施工が難しい先での案件では、休日にご対応いただくこともありますが、代休を取得いただくなどしっかり休んでいただけます。 ■組織構成：社員数は17名で、事務4名、営業2名、現場管理10名、職人1名が在籍しております。現場作業は外注しており、メンテナンスを当社の職人が行っております。 ■当社の強み： お客様に満足いただけるような施工を行うことに注力しております。満足いただくことでリピートいただくことも多くございます。当社の行っている管工事もサービス業です。フットワーク軽く、タイムリーに対応し、メンテナンスやアフターサポートをしっかりと最後まで行うことを徹底しております。また、介護施設や病院、工場などでは24時間いつでもサポートできるような体制が必要ですので、弊社でも迅速に対応できるように努めております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県掛川市中央2-11-13 勤務地最寄駅：JR線／掛川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回（実績により決算賞与あり） ■昇給あり：年1回 ■月額平均基本給の内訳：時間額 (21.3日) 200000～ 350000円 ※昇給、賞与は会社の業績と評価によります。 ※賃金は経験、資格、能力等を総合評価し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【静岡／掛川】給排水設備工事の施工管理※工程管理・書類作成・CAD◇転勤無／残業20H
      ■業務内容： 管工事を行う当社にて、施工管理ご担当いただきます。具体的な内容は下記です。できる範囲から徐々に対応いただきます。 ・現場の管理（施工のスケジュール管理／人員管理／安全管理 等） ・官公庁向けの書類作成 ・図面作成 ・発注業務（事務スタッフが補助します。） ・顧客での打ち合わせ（営業に同行します。） ■対応案件： 一般住宅、公共工事等の設備工事／給排水衛生工事／冷暖房設備工事／本管布設工事（上下水道） ※対応エリアは、天竜川と大井川の間がほとんどです。当社から車で1時間圏内のエリアがメインですので、泊り込みの出張などはございません。 ※工期は、短くて2週間、長くて1年ほどです。 ■働き方： 残業はできるだけしないという会社の方針により、平均20時間以下となっております。休日は、基本的に土日祝休みで、会社カレンダーにより月に1回土曜出勤がございます。工場など平日の施工が難しい先での案件では、休日にご対応いただくこともありますが、代休を取得いただくなどしっかり休んでいただけます。 ■組織構成：社員数は17名で、事務4名、営業2名、現場管理10名、職人1名が在籍しております。現場作業は外注しており、メンテナンスを当社の職人が行っております。 ■当社の強み： お客様に満足いただけるような施工を行うことに注力しております。満足いただくことでリピートいただくことも多くございます。当社の行っている管工事もサービス業です。フットワーク軽く、タイムリーに対応し、メンテナンスやアフターサポートをしっかりと最後まで行うことを徹底しております。また、介護施設や病院、工場などでは24時間いつでもサポートできるような体制が必要ですので、弊社でも迅速に対応できるように努めております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県掛川市中央2-11-13 勤務地最寄駅：JR線／掛川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回（実績により決算賞与あり） ■昇給あり：年1回 ■月額平均基本給の内訳：時間額 (21.3日) 200000～ 350000円 ※昇給、賞与は会社の業績と評価によります。 ※賃金は経験、資格、能力等を総合評価し決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社浅岡工業で募集中の求人をもっと見る

    大政建設株式会社

    サブコン
    熊本県熊本市西区花園4-8-6
    • 設立 1969年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市】土木施工管理技士2級　／完全週休二日・土日休み（110日）／熊本案件中心（直行直帰）
      ◇◆昭和８年創業（令和3年創業から88年！）／創業100年に向けて若手幹部の採用募集中！150年、200年と九州エリアに価値提供できる会社を目指しています◇◆ 同社魅力： （1）働きやすい職場環境：完全週休2日／土日休み（年間休日110日） （2）福利厚生充実：資格手当あり、家賃手当、寮あり結婚などのお祝い金あり （3）自由裁量：個人意見を尊重、反映してくれる会社です。お休みも今後のことを考え増やした方が良いと社員から上がっています。実際、会社の年間休日が増えるなど制度自体も現場の声で変わっています。 飲み会やイベントへの参加も個人の自由です！ （4）熊本県内／直行直帰の案件がほとんどです。 全案件の9割が熊本県内／日帰りで行ける場所（1割程度）となっております。直行直帰の形を取っております。 会議についてはオンラインツールがあり、現場にいる方でもシステムからの参加が可能です。勤怠については、スマートフォンにて入退社を打刻でき、管理を行っております。 ■土木工事案件について 道路、トンネル、河川、ダム等の施工管理を行っております。 ※ご経験をみて、まずは活躍できる案件への配属を予定しております。 工事現場は基本県内となり。社用車を使用し向かって頂きます。 河川、治山、航空実播も可能、下水 ※大臣賞など受賞実績があります。 ■組織構成　合計 34名　平均年齢 42歳となっています。 大きく3部門（工事部、工務部、業務部）から構成されており、下記が組織構成となります。 ・役員(2名)　 ・工事部（7名）現場工事担当者がいる部門　　　　　　　 ・工務部（19名）施工管理担当がいる部門／今回の配属先となります。　　　 ・業務部（6名）入札関連、管理部門となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市西区花園4-8-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】土木施工管理技士1級　／完全週休二日・土日休み（110日）／熊本案件中心（直行直帰）
      ◇◆昭和８年創業（令和3年創業から88年！）／創業100年に向けて若手幹部の採用募集中！150年、200年と九州エリアに価値提供できる会社を目指しています◇◆ 同社魅力： （1）働きやすい職場環境：完全週休2日／土日休み（年間休日110日） （2）福利厚生充実：資格手当あり、家賃手当、寮あり結婚などのお祝い金あり （3）自由裁量：個人意見を尊重、反映してくれる会社です。お休みも今後のことを考え増やした方が良いと社員から上がっています。実際、会社の年間休日が増えるなど制度自体も現場の声で変わっています。 飲み会やイベントへの参加も個人の自由です！ （4）熊本県内／直行直帰の案件がほとんどです。 全案件の9割が熊本県内／日帰りで行ける場所（1割程度）となっております。直行直帰の形を取っております。 会議についてはオンラインツールがあり、現場にいる方でもシステムからの参加が可能です。勤怠については、スマートフォンにて入退社を打刻でき、管理を行っております。 ■土木工事案件について 道路、トンネル、河川、ダム等の施工管理を行っております。 ※ご経験をみて、まずは活躍できる案件への配属を予定しております。 工事現場は基本県内となり。社用車を使用し向かって頂きます。 河川、治山、航空実播も可能、下水 ※大臣賞など受賞実績があります。 ■組織構成　合計 34名　平均年齢 42歳となっています。 大きく3部門（工事部、工務部、業務部）から構成されており、下記が組織構成となります。 ・役員(2名)　 ・工事部（7名）現場工事担当者がいる部門　　　　　　　 ・工務部（19名）施工管理担当がいる部門／今回の配属先となります。　　　 ・業務部（6名）入札関連、管理部門となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市西区花園4-8-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    大政建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社金田組

    ゼネコン
    静岡県掛川市細田200-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【鈴岡/掛川市】公共土木工事の施工管理 ◆丸山製茶グループで経営基盤◎／出張転勤無し／面接１回
      ■職務内容： 総合建設業として地域に根ざした事業展開を行う当社の土木施工管理を担当していただきます。 ・公共・民間工事の安全管理、工程管理、品質管理、施工図作成、追加・変更工事の見積もり業務 ・エリアは掛川市内が中心で遠方への出張はありません。民間と公共の割合は2：8です。 ■組織構成： 土木施工管理部は7名（60代1名、50代1名、40代5名）で構成されています。 ■当社の魅力： ～直受け比率9割／受注のしやすさ◎～ 地元の老舗企業である当社は、顧客、協力会社、設計事務所と長年の付き合いがあり、非常に仕事がしやすいことが魅力です。 ■働き方： ～ワークライフバランスを保てる環境づくりに努めています～ 工期を長めに確保しており、働きやすい環境です。無駄な残業をなくすため、残業の際は上長への申告を必要としています。 また、長期休暇（年末、GW、夏休み）の取得が可能なことや、土日休み（土曜日は隔週出勤）で、休日出勤の際には本人の希望に応じて代休取得、もしくは特別手当を支給する等の環境が整えられています。 ■当社ならではの面白み： ・地域柄お茶関連の仕事が多いことから製茶工場や倉庫の現場が多いです。 ・掛川の地域性として地場の企業に絶大な信頼を寄せていることから、人情味を感じることが出来ます（大正から長年続く会社だからこそ地元に根付いている）。 ・会社全体の社風が大変フランクで、社員に何か良いことがあれば祝賀会や年間行事（社員旅行、忘年会、グループ会社の集まり等）、その他頻度高く集まります。また社長も率先して集まろうとするほど社員と社長の垣根も無く過ごしやすい社風です。 ■中途入社者の決め手： 「大正から地場に根付いている＆丸山製茶グループで安定性が◎」 「休日や残業時間など就業環境が◎」 「中途入社者約7割＆会社全体として仲良い事から馴染みやすい社風」等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県掛川市細田200-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回（計2ヶ月分） ■モデル年収（残業代抜き） ・30代：400万円 ・40代：500万円 ・50代：600万円 ※役職がつく方の場合、700万円を超えます。 （最年少の役職の方は40代前半で部長：年収700万円程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社金田組で募集中の求人をもっと見る

    司産業株式会社

    ゼネコン
    埼玉県入間市大字野田936
    • 設立 -
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎・第二新卒歓迎！【埼玉/入間市】プロジェクト管理◆IOT活用◆マイカー通勤OK
      【ものづくりに興味のある方／公共施設や教育施設など幅広い実績社会貢献◎／経験に応じて年収相談可】 ■職務内容：建築工事現場でのプロジェクト管理（施工管理補助）をお任せいたします。 ・技能者管理 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・コスト管理 ・関係書類の作成、図面の作成など ・工事例：商業店舗、一般住宅など ※公共施設や教育施設など、地域や社会に貢献していただけます ※担当エリア：関東近郊のエリアをメインに担当いただきます。 ※出張の有無：長期出張は基本ありません。 ■入社後の流れ： （１）入社１週間は入社研修を行っていただきます。 建設業に関する座学などもございますので、未経験の方でも安心して知識から身に着けていただけます◎ （２）現場の方で現場監督の方と一緒に実務経験を積んでいただきます。 ■組織構成： 建築施工管理職は40代を中心に11名在籍しております。 ■当社の特徴： 総合建設業として、公共施設、店舗、住宅等の建設工事の設計、施工及び道路、下水道、宅地造成等の土木工事を行っています。 ■当社について： 皆様に寄り添い最良の答えを見つけるまで私達は考え続け立ち止まることなく、未来の街づくりをご提供いたします。 正確な判断、迅速な行動によりいつも身近な存在であり続けると共に皆様に快適な暮らしを提供いたします。 皆様の豊かな心と生活空間の調和を目指し、これまでにない未来の街を創造いたします。 皆様が安心して暮らせる社会環境を目指し、建設事業を通じて環境づくり、都市づくりのパートナーとして社会に貢献いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県入間市大字野田936 勤務地最寄駅：西武池袋線／仏子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,962円～285,714円 ＜月給＞ 162,962円～285,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与：年2回：前年度実績1.50ヶ月分 ※賞与、昇給は、会社実績と人事評価査定によります。 ■各種手当：いずれも該当者に支給 ・役職手当、現場勤務手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎・第二新卒歓迎！【埼玉/入間市】工事手配・進捗管理◆IOT活用◆マイカー通勤OK
      【未経験から国家資格取得できる！/資格取得支援制度有】 ■職務詳細： 総合建設業として、公共施設、店舗、住宅等の建設工事の設計、施工及び道路、下水道、宅地造成等の土木工事を行っている当社にて土木工事現場でのプロジェクト管理（施工管理補助）をお任せいたします。 ■具体的には： ・技能者管理 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・コスト管理 ・関係書類の作成、図面の作成など ・工事例：道路舗装、上下水道、橋染工事など ■就業環境： 【遠隔カメラで現場把握できる】 現場によっては遠隔操作できるカメラを設置し、カメラで工事の進捗を依頼主・施工管理士で把握できるようになっています。 ■入社後の流れ： 3～6ヵ月間は各現場の各担当者とともに経験し、その後現場の規模に応じて一人で担当していただきます。 ■組織構成： 土木施工管理職は50代を中心に7名在籍しております。 ■当社の特徴： 総合建設業として、公共施設、店舗、住宅等の建設工事の設計、施工及び道路、下水道、宅地造成等の土木工事を行っています。 ■当社について： 皆様に寄り添い最良の答えを見つけるまで私達は考え続け立ち止まることなく、未来の街づくりをご提供いたします。 正確な判断、迅速な行動によりいつも身近な存在であり続けると共に皆様に快適な暮らしを提供いたします。 皆様の豊かな心と生活空間の調和を目指し、これまでにない未来の街を創造いたします。 皆様が安心して暮らせる社会環境を目指し、建設事業を通じて環境づくり、都市づくりのパートナーとして社会に貢献いたします。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県入間市大字野田936 勤務地最寄駅：西武池袋線／仏子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,962円～285,714円 ＜月給＞ 162,962円～285,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与：年2回：前年度実績1.50ヶ月分 ※賞与、昇給は、会社実績と人事評価査定によります。 ■各種手当：いずれも該当者に支給 ・役職手当、現場勤務手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    司産業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    若松建設株式会社

    サブコン
    広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20
    • 設立 1971年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全2件
    • 【広島市佐伯区】施工管理アシスタント ～土木工事・公共工事／週休2日制／広島市のインフラ整備に貢献～
      広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、施工管理アシスタントとしておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容： ・入社後は、施工管理のアシスタント業務全般をお任せします。具体的には、施工計画書作成、公共工事における官公庁向けの提出書類作成、現場写真撮影及びデータ整理を担う他、工事にかかる材料費や労務費などを算出する積算業務などもお任せします。パソコン（Excel・Word）を使ったデスクワークが中心になります。 ・入社後、まずは先輩施工管理職の下で仕事の流れや書類の作成方法を学び、アシスタント業務を中心に担いながら経験を積んでいただきます。徐々に仕事の幅を広げていきながら、将来的には必要な資格を取得して施工管理職を目指していただきます。 ■業務の流れ： 業務の流れは下記のようになります。 現地の確認／近隣住民への連絡→工事に応じた協力業者を選定→安全管理／パトロール→工事の進捗確認→書類を作成し発注者へ提出→引き渡し ■配属組織： 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職（土木施工管理技士などの有資格者）15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴： 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 416万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：あり（前年度実績年2回＋決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円～500万円支給実績有） ■昇給：年1回（4月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島市佐伯区】現場監督（施工管理）～土木工事・公共工事／週休2日制／広島市のインフラ整備に貢献～
      広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、現場監督（施工管理）としておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容： ・入社後は、現場監督として受注工事の施工管理業務全般（品質、コスト、工程／工期、安全、環境）をお任せします。また、官公庁対応や資料作成などもお任せします。なお、工事は全て協力会社の作業員が施工しますが、協力会社の手配は会社側で行う他、資材発注等も基本的には協力会社側が担います。 ・受注工事は広島市及び周辺エリアなどの通える範囲が中心です。現場の状況に応じて直行直帰も可能、報告書や写真などはメールでのやり取りも可能など、状況に応じて柔軟に対応可能です。なお、施工計画書や官公庁への提出資料の作成などもお任せしますので、パソコン（Excel・Word）を使ったデスクワークがございます。 ■配属組織： 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職（土木施工管理技士などの有資格者）15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴： 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～980万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：あり（前年度実績年2回＋決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円～500万円支給） ■昇給：年1回（4月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    若松建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社藤本組

    ゼネコン
    静岡県掛川市高田149-1
    • 設立 1925年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【静岡県掛川市】建築施工管理者～老舗優良建設会社・引越支度金・平均残業20時間・NO残業デー実施～
      ■担当業務： ・建物施工管理業務全般(公共建築／工場／倉庫等の工事が中心) ■詳細： ・施工管理として建築工事の現場監督をお願いします。主に品質管理／工程管理／予算管理／安全管理業務をお任せいたします。 　また協力会社への指示／報告／施工図面の作成／積算書作成／資材発注などもご担当いただきます。顧客対応しながら、職人さんたちをまとめて工事を成功に導いていきます。 ・同社は掛川市にある和田岡古墳群の公共工事をしています。歴史ある古墳を守りつつ、水路や道路の整備をし、地域の皆様が住み良い町づくりに勢力しています。ほんの一例ですが社会科見学の一環で、古墳の整備について地元の小学生と交流をするなど、地域になくてはならない企業として認知されています。 ■配属部署について： ・建築部建築担当の部署には2名在籍しています。年齢層は60代の方が1名、30代の方が1名となり、知識や経験が豊富な方がご活躍されています。 ■特徴・魅力： ・「まずはやってみよう」を大切に、頭ごなしの反対をせず、失敗も前向きな挑戦として評価していますので、生産性の向上の為の提案など様々な課題にチャレンジできます。 ・資格の支援が非常に手厚いです。資格受験費用／講習費用／交通費／日当を補助いたします。 ※2回目の受験までとなります。 ・同社の施工管理の仕事の醍醐味は、工事を一からすべて任せてもらえることです。物件が変わればやり方も変わり、それが成長の糧になります。 ・社員を大切に思っているからこそ、健康維持の取り組みの一環で、一ヶ月ヨガ教室を実施しています。費用は全額会社が負担をしており、必要に応じて企画されます。 ■キャリアパス： ・現場でご経験を積んでいただきましたら、施工管理のエキスパートになっていただいたり、役職に就きマネジメントなどにも携わっていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県掛川市高田149-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～405,000円 ＜月給＞ 300,000円～405,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回／年(4月) ■賞与：2回／年(6月・12月) ※前年度実績2.9ヶ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【静岡県掛川市】土木施工管理者～老舗優良建設会社・引越支度金・平均残業20時間・NO残業デー実施～
      ■担当業務： ・土木施工管理業務全般(道路、橋、川、下水等の工事が中心) ■詳細： ・施工管理として土木工事の現場監督をお願いします。主に品質管理／工程管理／予算管理／安全管理業務をお任せいたします。 ・またドローンによる測量にも携わっていただいたり、協力会社と連携を図りながら、職人さんたちをまとめて工事を成功に導いていきます。 ・同社は掛川市にある和田岡古墳群の公共工事をしています。歴史ある古墳を守りつつ、水路や道路の整備をし、地域の皆様が住み良い町づくりに勢力しています。ほんの一例ですが社会科見学の一環で、古墳の整備について地元の小学生と交流をするなど、地域になくてはならない企業として認知されています。 ■配属部署について： ・土木部当の部署には11名在籍しています。年齢層は60代の方が1名、50代の方が1名、40代の方が4名、30代が2名、20代が3名となり、知識や経験が豊富な方がご活躍されています。 ■特徴・魅力： ・「まずはやってみよう」を大切に、頭ごなしの反対をせず、失敗も前向きな挑戦として評価していますので、生産性の向上の為の提案など様々な課題にチャレンジできます。 ・資格の支援が非常に手厚いです。資格受験費用／講習費用／交通費／日当を補助いたします。 ※2回目の受験までとなります。 ・同社の施工管理の仕事の醍醐味は、工事を一からすべて任せてもらえることです。物件が変わればやり方も変わり、それが成長の糧になります。 ・社員を大切に思っているからこそ、健康維持の取り組みの一環で、一ヶ月ヨガ教室を実施しています。費用は全額会社が負担をしており、必要に応じて企画されます。 ■キャリアパス： ・現場でご経験を積んでいただきましたら、施工管理のエキスパートになっていただいたり、役職に就きマネジメントなどにも携わっていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県掛川市高田149-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～405,000円 ＜月給＞ 300,000円～405,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回／年(4月) ■賞与：2回／年(6月・12月) ※前年度実績2.9ヶ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社藤本組で募集中の求人をもっと見る

    西日本電工株式会社

    設備管理・メンテナンス
    熊本県熊本市南区幸田2-3-39
    • 設立 1958年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市】管工事施工管理業務｜熊本県中心◆年休125日（土日祝休み）／資格取得支援あり
      ＼九州（熊本）エリアがメイン◆年休125日（土日祝休み）◆さらなる資格取得も可能◆支援制度で学べる環境あり◎／ ■職務概要： 管工事に係る施工管理業務をお任せします。今後の事業拡大に向け、新たな施工管理者の増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・管工事に関わる施工管理業務 ・製図・積算業務 ・各種書類作成など ■担当エリア： 主に熊本県内がメインですが、設備管理・状況確認のため、隣接県へ1－2泊の出張を行う場合もあります。 ■案件特徴： 店舗や病院をはじめオフィス・工場から外灯設備などのメンテナンス業務がメインです。 ・１人あたりの担当現場数は基本的には1件ずつですが、複数になる場合もあります。施工管理のための業務アプリを導入しており、遠隔でも管理が可能です。 ■工期：箱モノの場合は半年くらいで、メンテナンスなどの場合は短期間で1日～1週間程度です。 ・夜間作業について：発生する可能性があります。店舗改修、メンテナンスの場合も年に数回発生します。 ■働き方について： ・経験スキルや年数にもよりますが、入社後独り立ちまでは半年～1年程度が目安です。 ・フレックス制度を導入しているため、客先の希望により夕方からの作業や、お店の開店前の作業などに応じて勤務時間をずらして働くことが可能です。 ■魅力： ・年間休日は125日、土日祝休み、さらに有休もご家族行事などで積極的に取得できる環境です◎ ・さらなる資格取得を目指す方は、所属団体やグループ企業の講習会などで取得に向け学んでいただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区幸田2-3-39 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※職歴、経験等により決定 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】電気施工管理業務／熊本県メイン／年休125日（土日祝休み）／資格取得支援あり
      ＼九州（熊本）エリアがメイン◆年休125日（土日祝休み）◆さらなる資格取得も可能◆支援制度で学べる環境あり◎／ ■職務概要： 電気工事に係る施工管理および担当業務をお任せします。今回は今後の事業拡大に向け、新たな施工管理者の増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・製図・積算等、各種書類作成を含む ・エリア：主に熊本県内がメインですが、管理のための状況確認のため、隣接県へ1－2泊の出張をする場合もあります。 ・案件特徴：店舗や病院をはじめオフィス・工場から外灯設備などのメンテナンス業務がメインです。 ・１人あたりの担当現場数は基本的には1件ずつですが、複数になる場合もあります。また、施工管理のアプリを導入しておりますので、遠隔でも管理が可能です◎ ・工期：箱モノの場合は半年くらいで、メンテナンスなどの場合は短期間で1日～1週間程度です。 ・夜間作業について：発生する可能性があります。交通信号系の場合は第３～4半期に数回の頻度です。店舗改修、メンテの場合も年に数回発生します。 ・経験スキルや年数にもよりますが、入社後独り立ちまでは半年～1年程度が目安です。 ・フレックス制度を導入しているため、客先の希望により夕方からの作業や、お店の開店前の作業などに応じて勤務時間をずらして働くことが可能です。 ■魅力： ・年間休日は125日、土日祝休み、さらに有休もご家族行事などで積極的に取得できる環境です◎ ・さらなる資格取得を目指す方は、所属団体やグループ企業の講習会などで取得に向け学んでいただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区幸田2-3-39 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 職歴、経験等により決定 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    西日本電工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社橋口組

    サブコン
    熊本県熊本市南区良町4-10-98
    • 設立 1959年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市／南区】トンネル・橋梁・河川等の土木施工管理◇転勤無／年休125日／残業20H程
      ◆◇土日祝休み/年間休日125日/新幹線やトンネルなど花形の現場も多数経験できる◎/働きやすさ抜群/地域密着型の社会貢献企業/資格手当充実/高い定着率と教育環境整備◆◇ ■おすすめPOINT　＼土木施工管理のキャリアを広げたい方へ／ ・土木工事全般（トンネル・橋梁・河川・造成等）の施工管理をお任せします。国交省や民間会社など、多様な案件に携わり幅広い経験を積むことができます！ ・1つの現場に2人以上の体制を敷き、負荷軽減と教育環境を整備。安心して働ける環境が整っています◎ ・土日祝休み、年間休日121日でプライベートも充実◎最新のIT技術やツールを活用した効率的な業務進行で、残業を極力減らし早く帰れるよう取り組んでいます！ ■職務内容：※直行直帰となります◎ ◎工事計画や資材・職人などの手配 ◎施工内容や予算・安全面の管理 ◎関連書類の作成や発注先との調整 経験をお持ちの方には、まず会社に慣れていただき、その後工事責任者（現場代理人後に監理技術者）として、施工管理業務全般をお任せします。フォロー体制も万全なので、安心して就業開始できます◎ ■ワークライフバランス： ◎年間休日125日、土日祝休み ◎効率化を図る最新のIT技術導入 ◎スマホやタブレットを活用し、迅速で簡単な業務進行が可能 ■キャリアパス： ・国交省の公共工事や民間会社の案件を担当し、豊富な経験を積むことが可能◎ ・経験者の方には、国交省案件を担当できる能力が身につくチャンスも！ ■働きやすさ： ・直近3年間の定着率98％ ・平均勤続年数16年。経験豊富な社員が多数在籍し、技術やノウハウをしっかり学べる環境です。 ・20～30代も活躍中。女性技術者も多く、ダイバーシティな職場！ ■施工実績： ・熊本3号小田代トンネル新設工事 ・九州横断道工事（橋梁） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区良町4-10-98 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※昨年度：平均2％UP ■賞与：年2回※昨年度：計3～4ヶ月分 ■特別賞与：業績による ※年収例 450万（月給28万）／23歳※5年目 600万（月給35万円）／29歳※8年目 650万（月給40万円）／39歳※10年目 700万（月給50万円）／48歳※20年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社橋口組で募集中の求人をもっと見る

    蛇の目ブロック株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    熊本県熊本市東区月出1-4-76
    • 設立 1953年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全7件
    • 【熊本市東区】土木・外構工事の施工管理職◆創業約100年の安定企業◇自社製品活用・資格取得支援有
      【熊本県内の地域インフラを支える土木・外構工事の施工管理職／転勤なし・資格取得支援充実で長期キャリア形成が可能】 ■業務概要 当社自社製品であるコンクリートブロックやエクステリア商材等を用い、熊本県内の土木・外構工事現場における施工管理全般を担当します。官公庁や民間企業から受注した案件において、現場の安全・工程・品質管理を中心に、協力業者との打ち合わせや資材・人員手配、施工計画の策定、図面確認、現場進捗の報告、竣工書類の作成など幅広い業務を担います。入社時は経験やスキルに応じて小規模案件から着実に経験を積むことができ、長期的なキャリア形成を目指せます。 ■業務詳細 ・施工計画の立案、進行管理 ・図面・仕様書の確認及び必要な資材・人員手配 ・現場での工程管理、安全・品質確保、トラブル対応 ・協力業者との調整・打ち合わせ ・工事進捗報告、竣工書類の作成業務 ■扱うサービス 自社製コンクリートブロック、左官材料、エクステリア商材などを活用した土木・外構工事全般 ■組織構成 従業員数27名、平均年齢45歳の落ち着いた環境で、経験豊富な先輩社員から実務を通じて知識・技術が学べます。 ■業務の魅力 自社製品の強みを活かし、地域密着で安定した案件受注。転勤がなく、腰を据えて長く働ける職場です。資格取得支援や退職金、再雇用制度も整い、安心してキャリアを築けます。 ■教育体制 OJT中心で先輩社員が現場で丁寧に指導。未経験からでも資格取得支援を活用し、専門性を高められます。 ■就業環境 休日は日祝中心で年間101日。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスの取りやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス 経験を積むことで現場責任者や管理職、マネジメント職へのキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 自社製品を活かした工事提案力が強みです。 大正15年創業の老舗企業として、「じゃのめ」の愛称で親しまれ、熊本県内で高い知名度と実績を誇ります。コンクリート製品の製造・販売に加え、建築資材の輸入販売や外構工事まで事業を展開。創業約100年の安定基盤のもと、新製品開発や販路拡大にも積極的に取り組んでおり、安定性と成長性を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区月出1-4-76 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    蛇の目ブロック株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社住協

    不動産管理
    埼玉県所沢市小手指町1-1-4
    • 設立 1979年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全12件
    • 不動産仕入営業／土日祝休み／賞与最大8カ月分／残業15h以下
      • NEW
      【　仕入営業とは？　】 不動産業界における花形とも呼ばれる『仕入営業』。 通常の営業と異なるのは、「売る」のではなく「買う」営業であるということです。 大切なのは、価値ある土地の情報を収集し、スピード感を持って買い付けること。 情報収集に大切なのは、たくさんのお客様と接点を持つこと。 人との出会いを楽しめる方であれば、知識や経験は問いません。 入社後はしっかりフォローしますので、ぜひ安心してお越しください。 【　具体的な仕事のながれ　】 ▼情報収集 不動産仲介業者や不動産物件の情報サイトから、マンションを建てるための土地の情報を収集。 ▼現地調査 現地に出向き、土地の状態や周辺環境などを調査。 ▼事業計画書作成・買付 大まかな収支計画を含め、販売までのストーリーを検討。決裁が下りたら土地を買付。 ▼プランニング 購入層のニーズやトレンドなどを考慮し、コンセプトや戸数、販売価格などを決定。 ▼工事依頼・完成 グループの建設会社と共同で、建築工事や進捗管理を行い、完成まで見届けます。 【　この求人のポイント　】 ★ワンストップサービスを提供★ グループ内に建設会社を持つため、用地の仕入れから企画・施工までワンストップで対応可能。 スピーディな意思決定と対応力が強みです。 ★専任の育成担当がしっかりフォロー★ 入社後は教育担当がひとり立ちまで支えます。 研修のほか、OJTを通じて仕事の流れをじっくり身に付けていきましょう。 ★未経験でも活躍できる★ 仲介業者の数は“何万”とあるため、積極的にアポイントが取れます。 まっさらな状態から始めるので、未経験でも自分の人柄を活かして活躍できるお仕事です。 実際に、現在活躍中のメンバーも、大半が未経験スタート！ ★個人ノルマなし★ 仕入れ目標はありますが、個人ノルマはありません。 そのため、月末のギスギス感もなし！組織全員で目標達成を目指しています。 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／新宿駅徒歩5分】 東京都渋谷区代々木2‐11‐17　ラウンドクロス新宿4階 ※敷地内全面禁煙
      月給30万円～55万円(固定残業代含む)＋賞与（年2回） ※ご経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記月給には、固定残業代（30時間分5万6,200円～10万2,900円）を含みます。 　上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
    株式会社住協で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）の転職・求人情報を探す

    技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）
    技術開発・部材開発・解析・調査 建築設計・積算 施工管理 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 プラント 職人・現場作業員 不動産開発 不動産運用・管理 施設管理（技術系） 設備設計・積算 土木設計・測量 工場ファシリティ・ユーティリティ・労働安全衛生

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます