条件変更

現在の検索条件

[募集・採用情報]学歴不問 　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数28,548社

    検索する

    94ページ：募集・採用情報【学歴不問】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 28,548 社中 4,651〜4,700 社を表示

    株式会社菓子問屋カナモリ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    岐阜県安八郡輪之内町中郷63
    • 設立 1982年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜】未経験歓迎◎【販売スタッフ】残業月15h／将来はエリアマネージャーへ
      ～スーパー・コンビニ・ドラッグストアなどでの経験を活かせる／サポート体制充実で、未経験の方も、お久しぶりの方も安心◎／従業員割引など嬉しい制度あり～ ■募集背景 事業拡大に伴い、まずは店舗業務からスタートし、将来的には複数店舗の運営を支えるポジションとしてご活躍いただける方を募集しています。 入社後は、ご自宅から通勤可能なエリアの店舗で経験を積んでいただきます。 ■業務内容 愛知・岐阜エリアにて展開する当社店舗にて、まずは店舗スタッフとして業務を習得いただきます。 その後、複数店舗を横断して管理・改善を行うエリアマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 各店舗の運営を支えるパートスタッフと連携しながら、売場づくりや店舗改善に関わっていただきます。 ■業務詳細 ◇入社後１年程度 店舗業務を通じて、現場理解を深めていただきます。 ・接客・販売（レジ対応） ・品出し、商品整理 ・売場づくりの補助 ・在庫管理 など ※ベテランスタッフから業務を教わりながら習得いただきます。 ◇店舗業務習得後 現場理解を深めた後は、複数店舗を横断して管理・改善をお任せします。 ・担当エリアの複数店舗の運営サポート（4～5店舗想定） ・売場レイアウト、商品配置の改善・統一 ・本社と店舗間の情報共有・調整 ・新商品・販促施策の展開サポート ・各店舗スタッフとの関係構築・業務フォロー ■仕事の特徴 ・店舗に常駐するのではなく、複数店舗を横断して関わるポジション ・現場スタッフの方と連携しながら店舗改善を推進 ・売場の工夫や改善が、売上やお客様の反応として実感できる環境です◎ ■働きやすさ ◎残業は月15～20ｈ 営業時間が10:00～19:00のため、閉店後の業務も少なく、残業が発生しにくい環境です。 残業を前提としないシフト設計を行っており、業務が回る体制を整えています。プライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県安八郡輪之内町中郷63 勤務地最寄駅：岐阜羽島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社菓子問屋カナモリで募集中の求人をもっと見る

    長良電業株式会社

    その他
    岐阜県大垣市島町146-3
    • 設立 1977年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岐阜／大垣市】電気施工管理◆年収500～700万円◆年休129日◆土日祝休み◆転勤なし／面接１回
      ～電気施工管理経験を活かしながら働き方を改善したい方へ／年間休日129日／土日祝休み／残業月20～30時間程度／転勤なし～ ■当社の魅力： ＼ ワークライフバランスを実現できる施工管理職 ／ 「施工管理は忙しい」というイメージをお持ちではありませんか？ 当社では、社員が長く安心して働ける環境づくりを重視しています。 ・年間休日129日 ・完全週休2日制（土日祝） ・残業月平均20～30時間程度 ・社用車通勤可能 ・直行直帰可能 ・転勤なし さらに、社内には5名のCADオペレーターが在籍しており、施工管理に伴う図面作成や事務業務をサポート。施工管理業務に集中できる体制を整えています。 ■採用背景： 当社は「誠実第一」をモットーに、公共施設から民間施設まで幅広い電気設備工事を手掛けています。 近年は民間・官公庁ともに安定した案件受注が続いており、さらなる事業拡大に向けて施工管理体制を強化するための増員募集です。 経験者の方には、これまで培われた知識や技術を活かしながら、当社の中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■職務内容： 電気施工管理として、工事全体のマネジメント業務をお任せします。 品質・安全・工程・原価を管理しながら、円滑な工事進行を担っていただくポジションです。 ■職務の特徴： ◇受注現場比率：民間70％、官公庁30％ ◇エリア：東海三県及び滋賀県となります。 ＜具体的な現場管理内容＞ ・連絡調整／役所等への申請書類の作成、申請業務 ・技術者や下請業者の選定、工事日程や内容の指示／工程作成／工程管理 ・資材の発注／安全管理／電気施工図の作成／見積作成 ・打合せ、定例会への出席 ■組織構成： 施工管理部は13名在籍（20代5名/30代1名/40代5名/50代1名/70代1名) ■入社後について： ご経験やスキルに応じて担当案件を決定します。 まずは比較的小規模な現場から担当いただき、会社や業務フローに慣れていただいた後、より大規模な案件もお任せしていきます。 担当エリアや案件規模については、ご経験を考慮しながら決定します。 ◎経験を正当に評価◎ 資格取得やスキルアップを積極的に支援しており、経験・能力に応じて年収700万円も目指せます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市島町146-3 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／西大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円～150,000円 固定残業手当/月：90,000円～150,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（7月・12月支給） 年収例： 入社5年／年収470万円（電気工事施工管理技士 2級） 入社10年／年収650万円（電気工事施工管理技士 1級 ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験可※【岐阜／大垣市】電気施工管理士◆社員の働き方重視の会社！年休129日／面接１回／転勤なし
      ～未経験から国家資格取得を目指せる／年間休日129日・土日祝休み／働きやすさと成長環境を両立できる電気施工管理職～ ■当社について： 当社は岐阜県大垣市を拠点に、電気設備工事の設計・施工から保守管理までを一貫して手掛ける総合設備会社です。 公共施設、工場、商業施設、医療・福祉施設など、人々の生活や地域社会を支える幅広い案件を担当しています。 創業以来、「誠実第一」をモットーに地域密着で事業を展開し、安定した受注基盤を築いています。 ■募集背景： 公共施設や民間企業からのご依頼増加に伴い、将来の中核人材となる方を育成するための増員募集です。 今回の募集では施工管理の経験は問いません。 「手に職をつけたい」 「国家資格を取得したい」 「安定した業界で長く働きたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ■仕事内容： 電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 施工管理とは、工事が安全かつスケジュール通りに進むよう管理する仕事です。 入社後は先輩社員と同行しながら、施工管理の基礎から学んでいただきます。 ＜まずお任せする業務＞ ・現場の写真撮影 ・工事の進捗確認 ・協力会社との連絡調整 ・安全管理のサポート ・各種書類作成 ・CAD図面の確認や修正補助 ＜将来的には＞ ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・協力会社の手配 ・電気施工図の作成 ・発注者との打ち合わせ など、現場全体を管理する施工管理職としてご活躍いただきます。 ■教育体制： 入社後は経験豊富な先輩社員がマンツーマンで指導します。 まずは小規模案件からスタートし、業務を覚えながら徐々に担当範囲を広げていきます。 また、資格取得支援制度も充実しており、 ◇第二種電気工事士 ◇第一種電気工事士 ◇電気工事施工管理技士 などの国家資格取得を会社がバックアップします。 未経験から一生モノの専門スキルを身につけられる環境です。 ■組織構成： 施工管理部：13名 20代：5名 30代：1名 40代：5名 50代：1名 70代：1名 若手社員も多く活躍しており、相談しやすい環境です。 未経験で入社する方の気持ちを理解しながらサポートできる体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市島町146-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 その他固定手当/月：42,500円～162,000円 固定残業手当/月：63,500円～88,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月支給） 【年収例】 入社5年／年収470万円（電気工事施工管理技士 2級） 入社10年／年収650万円（電気工事施工管理技士 1級 ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    長良電業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    砂防エンジニアリング株式会社

    建設コンサルタント
    埼玉県川越市富士見町31-9川越SEビル
    • 設立 1990年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全4件
    • 【熊本】技術職(調査・設計)◇砂防特化の建設コンサルタント／完全週休二日制(土日祝)／資格取得支援有
      ～国内唯一の砂防専門の建設コンサルタント／微地形解析」のパイオニア・技術力◎／専門性の高い仕事をしたい方／日水コングループの安定基盤／年間休日125日(土日祝休み)～ ■仕事内容 砂防に関する調査・設計業務をお任せします。長寿命化業務や土砂管理業務などもお任せしていきます。 ■業務詳細 水系砂防施設をはじめ、緊急土砂災害対応や火山噴火対応といった砂防施設、土石流・流木対策としての砂防施設、さらに崩壊地対策施設などについて、長年培った豊富な経験と幅広い技術により、最適な施設設計をご提供します。 （1）コスト縮減および柔軟な施工計画…現地発生材を有効活用する砂防ソイルセメント工法など、設計・施工の合理化により、コスト縮減をご提案します。また、危険個所での施工を可能にする無人化施工など、現場条件に応じた施工計画や仮設計画をご提供しております。 （2）既存ストックの有効活用…非破壊検査やFEM構造解析による砂防えん堤の健全度調査を実施し、既存施設点検をサポートします。また、施設の機能維持・増強計画・補強設計など既存施設の維持管理や、小水力発電など新たな施設利活用をご提案します。 （3）砂防関係施設の長寿命化計画…砂防施設の機能および性能を長期にわたり計画的に維持・確保することが課題になっており、以下を基本に砂防関係施設の長寿命化計画を策定します。 ・施設に期待する機能を、土砂移動危険個所の分布と当該箇所で予想される土砂移動形態から把握 ・点検結果に基づく健全度評価を踏まえ、対策が必要となる施設の抽出と、各施設の優先度や具体的な対策内容の決定 ■当社について 当社は日本で唯一の砂防専門コンサルタントとして高度な土砂災害対策を提供できる点が最大の強みです。微地形解析や衛星データを活用した先端技術により、調査から計画・設計・維持管理までを一貫して担える専門性が評価されています。働く環境としては、専門性を深められる教育体制や資格取得支援が充実し、若手でもプロジェクトに主体的に関われる風土が特徴です。また、日水コンのグループ企業として安定した経営基盤を持ち、社会貢献性の高い仕事に携わることができます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支社 住所：熊本県熊本市中央区八王寺町30-1 メインプレイス熊本南3F 勤務地最寄駅：豊肥本線／南熊本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～299,600円 固定残業手当/月：52,640円～73,520円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,140円～373,120円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮の上、当社賃金規程に基づき決定します。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当(業務手当）を含めた表記です。 業務手当52,640～73,520 ■時間外労働：別途支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉】技術職(調査・設計)◇砂防特化の建設コンサルタント／完全週休二日制(土日祝)／資格取得支援有
      ～国内唯一の砂防専門の建設コンサルタント／微地形解析」のパイオニア・技術力◎／専門性の高い仕事をしたい方／日水コングループの安定基盤／年間休日125日(土日祝休み)～ ■仕事内容 砂防に関する調査・設計業務をお任せします。長寿命化業務や土砂管理業務などもお任せしていきます。 ■業務詳細 水系砂防施設をはじめ、緊急土砂災害対応や火山噴火対応といった砂防施設、土石流・流木対策としての砂防施設、さらに崩壊地対策施設などについて、長年培った豊富な経験と幅広い技術により、最適な施設設計をご提供します。 （1）コスト縮減および柔軟な施工計画…現地発生材を有効活用する砂防ソイルセメント工法など、設計・施工の合理化により、コスト縮減をご提案します。また、危険個所での施工を可能にする無人化施工など、現場条件に応じた施工計画や仮設計画をご提供しております。 （2）既存ストックの有効活用…非破壊検査やFEM構造解析による砂防えん堤の健全度調査を実施し、既存施設点検をサポートします。また、施設の機能維持・増強計画・補強設計など既存施設の維持管理や、小水力発電など新たな施設利活用をご提案します。 （3）砂防関係施設の長寿命化計画…砂防施設の機能および性能を長期にわたり計画的に維持・確保することが課題になっており、以下を基本に砂防関係施設の長寿命化計画を策定します。 ・施設に期待する機能を、土砂移動危険個所の分布と当該箇所で予想される土砂移動形態から把握 ・点検結果に基づく健全度評価を踏まえ、対策が必要となる施設の抽出と、各施設の優先度や具体的な対策内容の決定 ■当社について 当社は日本で唯一の砂防専門コンサルタントとして高度な土砂災害対策を提供できる点が最大の強みです。微地形解析や衛星データを活用した先端技術により、調査から計画・設計・維持管理までを一貫して担える専門性が評価されています。働く環境としては、専門性を深められる教育体制や資格取得支援が充実し、若手でもプロジェクトに主体的に関われる風土が特徴です。また、日水コンのグループ企業として安定した経営基盤を持ち、社会貢献性の高い仕事に携わることができます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市富士見町31-9 川越SEビル 勤務地最寄駅：各線／川越駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～299,600円 固定残業手当/月：52,640円～73,520円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,140円～373,120円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮の上、当社賃金規程に基づき決定します。 月給は固定手当(業務手当）を含めた表記です。※業務手当52,640～73,520円 ■時間外労働：別途支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    砂防エンジニアリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セイコー

    建設コンサルタント
    福岡県久留米市上津町1874
    • 設立 1985年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 47.5歳
    求人情報 全1件
    • 【久留米】地質調査・ボーリングマシンオペレーター～シニア層も歓迎！転勤なし！／満65歳まで再雇用制度
      ～地元に根差して働ける！／月平均残業約21時間／車通勤可能！／ミドルシニア、シニア層も大歓迎！～ 久留米市にて建設コンサルタント業を展開する当社にて、地質調査・ボーリングマシンオペレーターの採用募集です。 現在はいくつか外注業者様に任せておりますが、社内唯一の地盤調査技術者として今後の組織を担っていただくための増員募集になります！ ■担当業務： 当社の地盤解析及び設計技術者として、下記業務をご担当いただきます。 ○ボーリングマシンオペレーター及びその補助業務 ・ボーリングによる地質調査 ・調査エリアは、福岡県・熊本県・佐賀県が中心 ○現場で実施した試験のデータ整理等（事務所内作業） ※官公庁やゼネコン等からの発注がメインとなります。 ※基本は福岡、佐賀エリアが中心となります。泊りが発生する業務もありますが、3～4泊程度で戻ることができます。 ■当社の特徴： ・充実した福利厚生 ・資格取得支援 社内勉強会は、講師に大学教授を招いて月1回開催しており、資格取得等のサポートを行っています。 また、会社が推奨する資格取得後は、社内規定に基づき手当を毎月支給しています。 ・福岡県内を中心に地盤に関する調査・解析・評価を行い、最新の技術と確かな調査能力で地域の建設業界を支えています。 土質のスペシャリストとしてのキャリアアップが可能な環境です。 企業HP：https://corp-seiko.co.jp/service/movies/ ・中小企業退職金共済加入などの制度を整えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市上津町1874 勤務地最寄駅：JR 久大本線／南久留米駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 430万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,100円～310,300円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 250,100円～320,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(4か月：令和7年度実績) 　　　　※会社業績により、別途期末賞与あり(直近10年間連続支給) ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セイコーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社カワセ精工

    自動車部品メーカー
    岐阜県大垣市野口1-308-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【岐阜大垣／転勤無】＜金型技術者＞自動車部品◆アルミ絞り加工×一貫生産／残業20h
      ★自動車部品メーカーでプレス金型の立上げ～改善まで関与 ★アルミ絞り加工など高難度領域で技術力を発揮できる環境 ★金型設計～加工～組立まで一貫生産体制、全体最適に関われる ★転勤なし／残業20時間程度で腰を据えて働ける ■募集背景 受注の安定とともに、より高度な加工案件（アルミ加工など）が増加しており、金型技術の強化および次世代の組織体制構築を目的とした募集です。 現場にはベテラン技術者が在籍しており、その知見を継承しながら中核メンバーとして活躍いただける方を求めています。 ■職務概要 プレス金型および溶接治具に関する技術業務全般をお任せします。 新規立上げと既存金型の改善・保全の両面から、生産性・品質向上に貢献いただくポジションです。 ■業務詳細 ▼新規金型（立上げ） ・顧客との打ち合わせ（営業同行） ・製品仕様に基づく金型構想検討 ・協力会社への設計・製作依頼および進捗管理 ・試作～量産移行に向けた調整・品質確認 ▼既存金型 ・金型の保全・メンテナンス ・不良改善、品質向上に向けた改良 ・工程改善（歩留まり向上・コスト削減など） ※設計・製作自体は外部委託しているため「上流工程・改善・調整業務」に注力可 ■本ポジションの魅力 （1） 高度な技術領域に携われる：アルミ絞り加工など難易度の高い案件多数・経験をさらに深められる環境 （2） 上流工程に関わる裁量：顧客折衝～金型仕様検討まで担当・技術者としての幅が広がる （3） 一貫生産の強み：金型～プレス～溶接～組立まで社内連携・全体最適の視点で改善可能 （4） 安定性の高い事業：自動車の骨格・配管部品など“なくならない製品”・EV化の影響を受けにくい領域 ■組織構成 ・金型技術担当：4名（60代中心） ・製造部門：約60名 ・経験豊富なベテランから技術を学べる環境 ・将来的な中核人材として活躍を期待 ■働く環境 ・残業平均20H ・空調／空調服支給／ドリンク支給などあり ※ただし夏場は暑さを感じる環境です ※夏季は通常より長めに休憩を取得する方もいます ■企業の特徴 同社は、自動車の骨格や配管周りなど“目には見えないが不可欠な部品”を製造しています。 これらはガソリン車・EV車を問わず必要なため長期的に需要が安定している領域です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市野口1-308-1 勤務地最寄駅：養老線／友江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、ご経験・スキル・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回(8月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■能率給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大垣・養老】＜転勤なしで腰を据える＞製造職◆安定需要の自動車部品／未経験歓迎／ミドルシニア活躍中
      ★未経験から製造職に挑戦可能／ミドルシニア世代(40代)の入社実績あり ★自動車に不可欠な部品で安定需要（EVでも影響なし） ★軽量なアルミ製品中心で体への負担も少なめ ★転勤なし／地元で長く働ける環境 ■職務内容 自動車部品の製造業務をお任せします。 プレス・溶接・組立のいずれかを担当いただきますが、経験や適性・体力面も踏まえて工程を決定します。 【プレス】金属板を金型で圧力をかけて、所定の形状に成形する作業です。 【溶接】金属部品同士を熱や圧力で接合し、強度を持たせる作業です。 【組立】加工・溶接した部品を図面に沿って組み合わせ、製品として完成させる作業です. ※扱うものは金属ですが、アルミがメインのため重いものはございません ※片手で持てるようなものがほとんどです ■本ポジションの魅力 （1） 長く働ける安定性：自動車の「骨格部品」など必ず必要な製品・EV化でも必要とされるため将来性が高い （2） 未経験からでも安心：OJTで基礎から習得・分からないことはすぐ聞ける環境 （3） 体への負担も配慮：アルミ製品中心で比較的軽量・工程も希望・適性を考慮 （4） 地元で腰を据えて働ける：転勤なし／長期就業前提の採用 ■配属先について 選考時に【プレス・溶接・組立】などやってみたい工程を選んでいただき本人の希望と適性などを踏まえ決定します。 工程によって工場が異なります。 本社工場（大垣）：溶接・組立・出荷など 養老工場：プレス ■働く環境 ・残業平均20時間／月（繁忙期あり） ※繁忙期約40時間／閑散期約10時間未満 ・20代～60代まで幅広く活躍中 ・空調設備はあるが、効果が高くない為空調服や休憩時間のドリンクを支給など熱中症対策を実施 ・作業着は毎シーズン1着ずつ支給 ・会社手配で昼食用の弁当を頼むことも可 ■企業の特徴 同社は、自動車の中でもボディーや骨格に関連する“見えない重要部品”を製造しています。 フロアや配管周りなど、表には出ないものの、生産に不可欠なため仕事がなくなることがない領域です。 また、高難度とされるアルミ加工技術と一貫生産体制により、長年にわたり安定した取引を継続しています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県大垣市野口1-308-1 勤務地最寄駅：養老線／友江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 養老工場 住所：岐阜県養老郡養老町宇田字本堂1161-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,100円～14,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 191,100円～294,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、ご経験・スキル・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回(9月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■能率給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社カワセ精工で募集中の求人をもっと見る

    タック 株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県大垣市小野4-35-12
    • 設立 1976年
    • 従業員数 446名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全42件
    • 【岐阜/大垣】リハビリシステム開発エンジニア◆トップシェア/イビデンG/福利厚生充実
      • NEW
      【医療×IT／健診システム全国トップクラスのシェア／東証プライム上場イビデングループ】 ■募集背景： 当システムは、病院、診療所向けのリハビリ事務作業を軽減するシステムです。導入実績は、全国1,100施設を超え、国内導入シェアNo.1を誇ります。今後も更なる事業拡大を見据え、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容： 病院、診療所に、自社製品「タックリハビリテーション支援システム」の開発・保守業務などを担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・新バージョン開発、機能追加、診療報酬改定対応、保守(不具合修正)、個別カスタマイズ対応など ・既存顧客、サポート部門、導入部門、営業部門からの問い合わせ内容に関する調査及び回答など ■入社後の流れ： OJTにて実務を行いながら開発、製品、業務及び医療業界の知識を習得いただきますので、ご入社時に必要な知識やご経験はありません。 機能追加などでご経験を積んでいただき、将来的には設計などの上流工程から携わっていただく予定です。 また担当業務を担いながら、問い合わせや要望から得られた改善点を自社製品をより良くする為の改善活動へ繋げていただきます。 将来的には、企画立案／設計開発のプロフェッショナルとなりご活躍いただくことを期待します。 ■業務のやりがい ・自分たちの手で医療機関の業務改善及び、サービス向上に貢献できる大変やりがいのある仕事です。また、自社開発の製品であるため、お客様の声をスピード感をもって製品に反映させることができます。 ■組織構成 配属先の部署には27名(システム導入：11名、システムサポート：6名、システム開発：10名)が在籍しております。 平均年齢は33歳(男女比7：3)で20代を中心にチームワークが良く明るい部署です。また管理職との距離が近く、意見を発信し易いのが特徴です。 ■働きやすい環境 ・在宅勤務制度：多様な働き方に向けて在宅勤務制度を導入（週2回の出社必須） ・全社月平均残業20時間：毎週水曜はノー残業デー ・東証プライム上場のイビデン株式会社と同じ充実した福利厚生制度 ・離職率5.1％※業界平均9.8%よりも低い離職率を実現
      ＜勤務地詳細＞ イビデン＆タックソリューションプラザ（ITプラザ） 住所：岐阜県大垣市加賀野4-11-7 勤務地最寄駅：近鉄バス線／ソフトピアジャパン前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～314,800円 ＜月給＞ 223,000円～314,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、11月）※2024年度実績5.8ヶ月分支給 ■モデル年収：35歳（配偶者・子供2人）576～636万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜／大垣】インフラエンジニア◎上流工程に挑戦！◎大規模案件・スキルアップ支援充実◎イビデンG
      • NEW
      【ITインフラ構築の上流工程に挑戦したい方歓迎／基本的に土日休みで深夜残業なし】 ■募集背景： 親会社イビデンの積極的な設備投資に伴い、ITインフラの改善・強化が継続的に進んでいます。事業拡大を支えるため、新たなインフラエンジニアを募集します。 ■業務内容： イビデングループや民間企業、医療機関に対し、ネットワークおよびサーバーの設計・構築・保守・運用業務をお任せします。 当社では、企画・概要設計といった最上流工程に専念できる体制を構築しており、5~20名規模のプロジェクトチーム（協力会社含む）をリードするポジションです。 ＜具体的には＞ ・要件ヒアリング ・ネットワークの概要設計、サーバのサイジング ・OS、ミドルウェアのセットアップ ・検証、納品 ・保守、サポート ＜プロジェクト規模＞ 新工場建設に伴うインフラ構築PJ：工期約2年、ネットワーク機器[スイッチ：300台以上、同AP：400台以上、配線本数：3,000本以上]、仮想化基盤[vCPU:1,000以上、メモリ：4,000GB以上、ディスク：32TB以上] ■仕事の魅力： （1）若手の方も積極的に上流工程（企画・要件定義・設計）に携わることができ、実践を通して高度なスキルを習得できます。 （2）親会社イビデングループの大規模プロジェクトでは、最新のハイエンド機材を導入。海外工場立ち上げなどグローバル案件に携わるチャンスもあり、市場価値の高い経験が積めます。 （3）医療機関向けの案件では、自社製品導入と合わせたサーバー・ネットワーク構築を通じて、地域医療の発展に貢献するやりがいを感じられます。 ■組織構成： ネットワーク／サーバー／セキュリティを担当する3グループに分かれ、約30名在籍 ■キャリアパス： 入社後、社内ラボにて実機を用いたインフラ技術研修及び、先輩社員によるOJTにて業務上必要な基礎知識を習得いただきます。 その後、プロジェクトメンバーとして構築・導入の経験を積んでいただきながら、上流工程（企画・要件定義・基本設計）に携わっていただきます。 将来的にはプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへとステップアップしていただきます。 また技術を極めていきたいスペシャリストとしてのキャリアや、チームを管理していきたいマネジメントとしてのキャリアも選択可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市小野4-35-12 勤務地最寄駅：JR東海道本線／大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～258,000円 ＜月給＞ 223,000円～258,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、11月）※2024年度実績5.8ヶ月分支給 ■モデル年収：35歳（配偶者・子供2人）576～636万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    タック 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    三濃産業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    岐阜県大垣市釜笛3-118
    • 設立 1970年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜／大垣】金属加工の設計開発プロジェクトリーダー◇転勤無／新素材に対応した機械加工
      • NEW
      ■業務内容 社内商品開発のプロジェクトリーダーとして、新素材に対応した溶接・表面処理などを組み入れたトータルな機械加工から、試作品づくりの設計・開発などをお任せします。 ■当社について： 当社は金属部品加工業を営んでおりまして、創業52年となります。多品種小ロットでの生産を行っており、技術力に関しては信頼頂いております。主にMCとNCフライス、NC旋盤等を使った機械加工を行っており、主な素材は鉄、ステン、アルミを扱っています。社内で溶接、塗装を行うことができ、また外注先での表面処理や更なる加工等を行い、付加価値を上乗せして、ワンストップ納品できることを強みとしています。また、営業担当者が先方の現場に出向き、受注する内容により良い案を提案できる、図面通りにただ作るだけではないことも当社の強みだと思います。主要取引先はミズノテクニクス、東商（東レの設備メンテナンス等）、イビデンの主要3社が9割を占め、残り1割を10～20社という構成で、大手の顧客を抱えており、収益性が高いのが特徴です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市釜笛3-118 勤務地最寄駅：養老鉄道線／友江駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：458,333円～583,333円 ＜月給＞ 458,333円～583,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜／大垣】金属加工技術のソリューション営業◇転勤無／出張無／既存営業100％
      ～創業55年！飛び込みなしの既存営業／転勤なし・出張なしで地元で長期就業可能！／機械の部品の小ロットでの高品質製造・多品目の製造を強みとしている企業～ ■仕事内容： 金属製部品、溶接製缶・表面処理・塗装処理に係る営業を担っていただきます。主にお客様から製品の製造依頼があり、頂いた図面から製造にあたる提案・見積書の作成・納品までを行って頂きます。一人当たり既存顧客を8社ほど担当しています。決まった製品を販売する営業とは異なり、各個人次第で提案内容も変わってくるため営業としての介在価値を高く感じて頂きやすい環境になります。 ■入社してから： 3か月～6か月かけて、製造現場での制作過程を覚えながら、原価計算を覚えていただき、担当顧客を持つまでは、先輩社員と同行訪問していただきます。 弊社の設備機器の種類、特性や生産性などをご理解いただき、少しずつ見積書の作成や原価管理をお願いします。 既存顧客への提案営業がメインになり、まれに新規営業行っていただきますが、飛び込み営業は一切ございません。 時には効率的ではない事もありますが、付加価値の高い仕事を獲得するために力を発揮していただきたいと思っています。 ■担当顧客の特徴： ２０年近くお取引いただいてるので、付加価値だけを求めて取引いただいているわけではなく、人間性を見ていただくように、深耕していくことで取引を継続していただいています。 ■組織構成： 現在、営業担当は4名在籍をしております。 ■営業エリア： 担当エリアは、取引企業のある大垣周辺と遠くても岡崎までが担当エリアです。 ■同社の特徴： 機械の部品の小ロットでの高品質製造・多品目の製造を強みとしています。 スピード製造に対応や顧客の要求にこたえるように、素材の変更の提案や、価格の改善提案等を行うことで信頼を得るようにしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市釜笛3-118 勤務地最寄駅：養老鉄道線／友江駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 その他固定手当/月：20,000円～70,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給：300,000円～400,000円 賞与年2回、計2.5ヶ月分／前年度実績 ※賞与は採用後1年未満の方は、おおよそ50％の支給 残業手当：有 昇給有無：有 昇給1月あたり5,000円～15,000円／前年度実績 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    三濃産業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社志門塾

    学習塾・予備校・専門学校
    岐阜県大垣市林町3-186-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 348名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜市】当社運営「志門塾」での塾講師／未経験可／14:00～勤務／残業20時間／勤務校舎相談可
      ～顧客満足度東海エリア1位獲得/未経験歓迎/岐阜市周辺配属～ ■概要：当社が運営する「志門塾」で小中学生を対象に集団授業を担当。1クラス10名～30名程度の塾生に授業を進めて頂きます(勤務は当社で運営する岐阜市周辺の各校舎／希望応相談) 職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 小中学部の集団授業を担当(小学部は1コマ45分、中学部は1コマ50分) 英語・数学・国語・理科・社会からご自身の得意な教科1～3教科を担当 他にも下記業務に従事頂きます。 申込書の整理、補助教材の作成、成績管理、校内の掲示物作成 ■業務内容詳細：当社が運営する志門塾各校で小中学部の英語・数学・国語・理科・社会から得意な科目授業を担当頂きます。岐阜県を中心に志門塾運営を展開しており、配属場所はご希望もヒアリングしながら決定したいと考えております。当塾は子どもの成長の為なら何でもする想いを胸に運営しています。ただ単に勉強を教えるだけでなく、子どもたちからあこがれの存在となれるような人間力にあふれた授業を担当頂きたいと考えております。塾講師未経験の方でも社内育成でスキルアップできるように研修制度を整えておりますので、安心して下さい。空いた時間に、申込書の整理や補助教材の作成・成績の管理などを行います。 ■組織構成：1つの校舎に社員2名の講師やアルバイトさんが活躍しております。 ■キャリアパス：授業風景を見学しながら授業の進め方や子どもとの接し方を習得→授業の流れをつかんで頂いたら1か月程度、見学と模擬授業を繰り返してスキルアップ→最初は授業の一部を担当しながら半年程度で少しづつ独り立ちを目指して頂きます(2年位の期間をかけて独り立ち頂きます) 独り立ちの後、5年を目安に校舎長を目指していただきます。 ■仕事の魅力：子ども達の成長をそばで見守る事ができるので、やりがいを感じて頂けます。子どもと一緒に成長できます。 ■目標：顧客満足度1位を2年連続。顧客満足度を向上させるために、塾生のより所になれるような環境作りを意識し、地域性の高い塾を目指していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市林町3-186-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～313,000円 固定残業手当/月：48,000円～72,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回(2.8か月) ■モデル年収 25歳／入社3年目／年収380万円 28歳／入社4年目／年収420万円 39歳／入社11年目／年収670万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大垣市】当社運営「志門塾」での塾講師／未経験可／14:00～勤務／残業20時間／勤務校舎相談可
      ～顧客満足度東海エリア1位獲得/未経験歓迎/大垣市周辺配属～ ■概要：当社が運営する「志門塾」で小中学生を対象に集団授業を担当。1クラス10名～30名程度の塾生に授業を進めて頂きます(勤務は当社で運営する大垣市周辺の各校舎／希望応相談) 職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 小中学部の集団授業を担当(小学部は1コマ45分、中学部は1コマ50分) 英語・数学・国語・理科・社会からご自身の得意な教科1～3教科を担当 他にも下記業務に従事頂きます。 申込書の整理、補助教材の作成、成績管理、校内の掲示物作成 ■業務内容詳細：当社が運営する志門塾各校で小中学部の英語・数学・国語・理科・社会から得意な科目授業を担当頂きます。岐阜県を中心に志門塾運営を展開しており、配属場所はご希望もヒアリングしながら決定したいと考えております。当塾は子どもの成長の為なら何でもする想いを胸に運営しています。ただ単に勉強を教えるだけでなく、子どもたちからあこがれの存在となれるような人間力にあふれた授業を担当頂きたいと考えております。塾講師未経験の方でも社内育成でスキルアップできるように研修制度を整えておりますので、安心して下さい。空いた時間に、申込書の整理や補助教材の作成・成績の管理などを行います。 ■組織構成：1つの校舎に社員2名の講師やアルバイトさんが活躍しております。 ■キャリアパス：授業風景を見学しながら授業の進め方や子どもとの接し方を習得→授業の流れをつかんで頂いたら1か月程度、見学と模擬授業を繰り返してスキルアップ→最初は授業の一部を担当しながら半年程度で少しづつ独り立ちを目指して頂きます(2年位の期間をかけて独り立ち頂きます) 独り立ちの後、5年を目安に校舎超を目指していただきます。 ■仕事の魅力：子ども達の成長をそばで見守る事ができるので、やりがいを感じて頂けます。子どもと一緒に成長できます。 ■目標：顧客満足度1位を2年連続。顧客満足度を向上させるために、塾生のより所になれるような環境作りを意識し、地域性の高い塾を目指していきます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市林町3-186-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～313,000円 固定残業手当/月：48,000円～72,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回(2.8か月) ■モデル年収 25歳／入社3年目／年収380万円 28歳／入社4年目／年収420万円 39歳／入社11年目／年収670万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社志門塾で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セイノーマテリアル

    石油・資源
    岐阜県大垣市赤坂町101
    • 設立 1993年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 大垣市／個人ノルマなしの営業職／未経験・第２新卒歓迎／転勤無／充実の福利厚生＆研修／体育会20代活躍
      ～中部近畿地区最大級の規模／岐阜県内NO１の規模／お人柄重視の採用／社会貢献度の高いリサイクル事業を行っている企業～ ■業務概要 ディーラーやタイヤ販売店へ訪問し、廃タイヤ・廃車を中心に買い取り営業を行って頂きます（既存8割、新規2割） ＜詳細＞ ・使用済みリサイクル自動車の買取営業 車種・年式・排気量別で値付けを行います。 国内販売・中古パーツ生産・貿易等、ニーズに合わせた価格交渉を行います。 ・廃タイヤの買取営業 タイヤを販売しているお店を回ります。 種類・特性にあわせた価格を相場と突き合わせた提案し、廃タイヤの収集運搬・処分契約の獲得を目指します。また顧客維持のため定期的に訪問し、お客様との関係維持を大切にしています。 帰社後には、社内提出書類、契約書等作成などの事務処理も行います。 ・新規営業 慣れてきた方には新規開拓もお任せします。 顧客としても廃棄するのにお金がかかるため、買い取り営業の提案は受け入れて頂きやすいため営業のハードルは高くありません。お客様へ誠実な対応を頂ける方であれば活躍可能です。 ≪エリア≫ 中部地区・近畿エリア（遠いエリアは上位職、会社近隣エリアを若年層が担当／担当エリアは定期的に入替予定／”1日1市”集中のエリア営業を行います） ■同ポジションの魅力 ・"個人ノルマ"ではなく"チーム営業"が当社の強みです。 未経験入社の方も社長をはじめ皆でフォローをしていく社風です。 ・未経験入社でも活躍可能な環境です。 実際に製造業から入社をされた方も活躍中！入社後3ヵ月ほどOJTを受け、入社から半年ほどで一人で飛び込み営業を行い契約成功されています。契約時に「●●さんだからお願いしたいんだよ」というお客様からの声が、何よりのやりがいに感じ今も活躍されています。 ・廃タイヤ、廃車の買い取りなどリサイクル事業を行っているため社会に必要とされるお仕事になります。自身の仕事を通して社会貢献を感じて頂けます。 ■組織構成 配属部署では、部長、課長、課員の2名（20代～40代）が活躍しております。 ■キャリアアップ 入社から3か月はOJT教育を予定しています。その後3年位かけて営業としてのスキルを磨いて頂き、4年目以降営業マンとして進むのか、マネージャーとして進むのか相談して決めていきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市赤坂町101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 351万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力などにより決定します。 ■賞与：1.5カ月分を想定 ■モデル年収： ・5,300,000円／入社10年目／管理職 ・6,000,000円／入社13年目／管理職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セイノーマテリアルで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メイホーエンジニアリング

    建設コンサルタント
    岐阜県岐阜市吹上町6-21
    • 設立 1981年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全6件
    • 【岐阜＊転勤無】営業／官公庁中心＊上場企業グループ会社◎土日祝休・年休120日以上／福利厚生◎
      ～法人営業の経験を生かして、官公庁向け営業や積算・入札業務に挑戦＊土日祝休み／年休120日以上～東証スタンダード上場・メイホーグループ～ ■職務内容 官公庁を中心とした営業活動、積算や入札業務を担当していただきます。 ・国土交通省及び都道府県・市町村の地方公共団体に向けた営業活動 ・営業企画、提案営業、営業情報収集 ・積算及び見積書、営業資料の作成 ・入札に関わる業務 ■働きやすさ ・地域に根差し、道路・河川砂防・橋梁の維持補修分野を強みとする建設コンサルタントです。 ・業務の平準化・効率化に努め、比較的残業が少ない働きやすい環境が自慢です。 ・ワークライフバランスを重視しながら、安心して長く活躍できる職場です。 ・経験豊富なメンバーが主体のチームです。 ・フレッシュな視点や新しいチャレンジも歓迎します ■会社の魅力・特徴 当グループは2017年にホールディングス体制へ移行し、現在では22社で構成される多彩な体制のもと事業を展開しています。建設関連サービスを軸にしつつ、人材派遣や介護、グローバル人材教育など幅広い分野へと事業領域を広げてきました。 その中でも、当社は建設関連サービスの一翼を担い、建設コンサルタント事業や補償コンサルタント事業、測量業、発注者支援事業、建設技術者派遣など多方面で活躍しています。国土交通省や地方公共団体を主な取引先とし、地域社会の「安全・安心」を守ることを指名とし、日々の業務に取り組んでいます。 今後は、グループ全体でM&Aによる全国展開の動きをさらに広げながら、当社としてもグループ会社との連携を一層深め、地域のさらなる発展に貢献していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市吹上町6-21 勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】公共工事の発注者支援＊施工管理の方へ／働き方の改善◎土日祝休・年休120日以上
      ～施工管理の経験を生かして、公共事業向けの発注者支援にキャリアチェンジ！土日祝休み／年休120日以上～東証スタンダード上場・メイホーグループ～ ■職務内容 公共事業（道路、橋梁、河川、ダム等）の発注者（官公庁）を支援する業務をお任せします。 ※発注者支援業務経験者は歓迎・優遇します！ ・工事監督支援（主に施工管理） ・資料作成（公共事業の計画～維持管理まで） ・積算（工事の予定価格を算出） ・公物管理補助 （官公庁などでの勤務が中心で、デスクワーク中心の仕事です＊施工管理はゼネコンなど建設会社が担当） ■発注者支援とは？ ・国や地方自治体などの公共事業を、発注者側の立場で発注者とともに進める仕事です。 ・官公庁の方々と働くため、完全週休２日制（土日祝休み）、有給も取得しやすい環境です。 ・土木職の経験を活かしながら、新たな業務にチャレンジできます。 ■働きやすさ ・発注者と同調して仕事を行うため、安定したお休みがとれワークライフバランスを向上できます。 ・一緒に働く上長や同僚からの安心したサポートがあります。 ・中途入社100％、ほぼ全員が発注者支援業務未経験から始めています。 ■会社の魅力・特徴 当グループは2017年にホールディングス体制へ移行し、現在では22社で構成される多彩な体制のもと事業を展開しています。建設関連サービスを軸にしつつ、人材派遣や介護、グローバル人材教育など幅広い分野へと事業領域を広げてきました。 その中でも、当社は建設関連サービスの一翼を担い、建設コンサルタント事業や補償コンサルタント事業、測量業、発注者支援事業、建設技術者派遣など多方面で活躍しています。国道交通省や地方公共団体を主な取引先とし、地域社会の 「安全・安心」を守ることを指名とし、日々の業務に取り組んでいます。 今後は、グループ全体でM&Aによる全国展開の動きをさらに広げながら、当社としてもグループ会社との連携を一層深め、地域のさらなる発展に貢献していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 千種営業所 住所：愛知県名古屋市千種区今池南29-24 川島第一ビル4H 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋支店 住所：愛知県 名古屋市中村区 名駅四丁目2番7号 丸森パークビル西棟405号室 勤務地最寄駅： JR 中央本線／名古屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 ＜月給＞ 230,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メイホーエンジニアリングで募集中の求人をもっと見る

    株式会社インパム

    印刷
    岡山県岡山市東区西大寺新地201
    • 設立 2001年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市（転勤無）／業種未経験歓迎】企画から関われる提案営業◆シール・ラベル／年休120日／土日祝休
      • NEW
      ～業界未経験OK／“売るだけ”から脱却したい方へ～ 企画・提案・商品化まで関われる、コンサルティング型営業ポジション ■業務内容： シール・ラベルを中心に、パッケージや販促ツールまで幅広く提案。 顧客の課題に対し、企画から関わる提案営業をお任せします。 ＜具体的に＞ （1）提案営業（メイン業務） ・シール・ラベル・パッケージ・販促物の提案 ・法人顧客（メーカー・代理店等）への営業活動 ・既存顧客フォロー＋新規開拓 （2）企画・ディレクション ・ヒアリング（ターゲット・コンセプト・コストなど） ・デザイン・素材・印刷方法の企画提案 ・社内デザイナーや製造部門との連携 （3）納品までの一貫対応 ・見積作成、印刷手配 ・納期調整・進行管理 ・各種事務業務 ■業務の魅力： ◎「モノ売り」ではなく課題解決型営業 販促・コスト削減・業務効率など、顧客の課題に対する提案が可能 ◎商材の幅広さ＝提案の自由度の高さ ラベル・パッケージ・販促物まで、多角的な提案ができる環境 ◎企画から携われるやりがい コンセプト設計から関わり、自分の提案が実際の商品として世に出る ◎未経験でも挑戦しやすい 業界経験は不問。営業経験を活かしてステップアップ可能 ■担当社数 担当：70～100社（実働約20社） →深耕営業にしっかり時間を使える環境です！ ■当社の強み： ・企画・デザイン・印刷までグループ内で一貫対応 ・小ロット・多品種対応で顧客ニーズに柔軟に対応 ・印刷物に留まらず、課題解決型の提案を重視する営業スタイル ■当社の特徴： 1950年創業のシール印刷会社を母体に、2001年に販売機能として設立。 デザイン会社もグループに持ち、企画・制作・印刷まで一貫対応できる体制が強みです。物流・流通・販促・工業分野など幅広く使われるシール・ラベルを通じて、単なる印刷物の提供にとどまらず、販促・業務改善・コスト削減といった課題解決を実現する提案型企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市東区西大寺新地201番地 勤務地最寄駅：ＪＲ西日本赤穂線／西大寺駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験と実績により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社インパムで募集中の求人をもっと見る

    東興アイテック株式会社

    ゼネコン
    北海道函館市石川町173-5
    • 設立 1990年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 防水工事スタッフ／未経験歓迎／月給25万円以上／面接1回
      ＼そもそも防水工事って？／ どんな建物も、水と空気に触れることで腐食やサビが発生し、徐々に劣化していきます。 水の侵入を防ぐことで建物を長持ちさせ、建物を未来へつなぐ仕事です。 ◇主な作業内容 ━━━━━━━━ ▼プライマー塗布 ローラーを使い、下地とルーフィング（防水シート）の接着性を高めるプライマーを塗布します。 ▼ルーフィングの貼り付け 屋上の下地に防水シートを敷き、接着剤やトーチバーナー等を使用して貼付けます。 ▼保護塗料の塗布 防水材を紫外線から守るため、ローラーで保護塗料を塗布します。 ★あなたのレベル感に合わせてできることからお任せしていきます！ ◇入社後の流れ ━━━━━━━━ 現場に配属後は材料の配置やカットなど、先輩社員の作業補助からスタート。作業に慣れてきたら、より専門的な施工にも携わっていただきます。 一人ひとりの習熟度に合わせて、段階的に仕事を覚えていける環境です！ ＼ココがPOINT／ ◎建物がある限り無くならない！ ｰｰｰ 防水とは、水から建物を守るもの。建物を守ることは、人々の暮らしや財産を守ることにも繋がります。 50年以上にわたり築き上げてきた信頼と実績により、函館エリアの施工実績はトップクラス。現在は東北（仙台）、札幌、苫小牧、さらに神奈川（大和）にも営業エリアを拡大するなど、安定性・将来性は抜群です！ ◎社員の成長を手厚くサポート！ ｰｰｰ 冬期間には、函館本社で技能研修を実施。本物の材料を実際に使いながら、3週間～1カ月ほどかけて実践的に技術を磨いていきます。 ほかにも外部から講師を招いての講習会や階層別教育など、社員のスキルアップを全力でバックアップしています！
      ＼☆札幌支店・東北営業所で積極採用中☆／ 【転勤なし／U・Iターン歓迎／車・バイク通勤OK】 ■函館本社 北海道函館市石川町173-5 ■札幌支店 北海道札幌市中央区南7条西1ｰ13 弘安ビル5階 ■東北営業所 宮城県仙台市若林区荒井5ｰ14-1 受動喫煙対策：喫煙所あり（屋内） ◎冬期間には、研修で函館本社へ！ 札幌支店・東北営業所に配属の場合、研修中は宿泊費・光熱費無料の宿舎をご用意。社用車も貸与しますので、研修の合間には函館のグルメや観光も楽しめます♪
      月給25万円～32万円（一律現場手当・職務手当を含む） ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
    東興アイテック株式会社で募集中の求人をもっと見る

    武州製薬株式会社

    CMO
    埼玉県川越市大字竹野1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 1,721名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全14件
    • 【川越】経営企画（管理職候補）◆リモート・フレックス勤務可／医薬品の受託製造国内シェアトップクラス
      • NEW
      【医薬品の受託製造大手／キャリアアップ◎／フレックス勤務・リモート勤務可／会社の基盤・経営を支え医薬品の安定供給に貢献／大手製薬メーカーとの取引多数・安定性◎】 【はじめに】 今回は、医薬品受託製造のリーディングカンパニーである当社にて、経営企画を募集します。主に社外（株主等）との折衝や経営に関わるデータ分析・企画をお任せします。 【業務内容】 ■データ、情報の収集・統合： 経営に関わる多様なテーマ（受託内容、生産計画、オペレーション、財務など）の定量データや情報を収集・統合します。 ■経営層、株主との議論・サポート： 収集・統合したデータをもとに、経営層や株主と対等に議論し、戦略的な意思決定を支援します。 ■状況のモニタリング・経営層への報告： 戦略的施策の実行状況をモニタリングし、進捗・課題をタイムリーに経営層へ報告する仕組みを設計・構築します。 ■課題抽出、改善提案と遂行： 経営課題や手がけるべきテーマを自ら抽出し、改善プロジェクトを遂行します。 ■株主対応：株主からの調査依頼に柔軟かつ迅速に対応します。 【働き方】 残業時間は全社平均20時間程度、年休126日・土日祝休み・有給休暇の取得率70%超とワークライフバランスを整えやすい環境作りに取り組んでいます。役職関係なく相談や質問もしやすい、風通しが良い職場環境です。 【魅力ポイント】 安定性・成長性を維持すること、また医薬品を安定的に患者様に届けるための土台作りにダイレクトに貢献いただけます。 経営計画や生産管理、サプライチェーン、請求／支払まで幅広いデータに基づいて提案し意思決定を推進いただきます。経営層や株主と直接対話し、戦略をリードいただくため、裁量が大きいお仕事です。 【経営状況について】 売上は年々右肩上がり、100社以上の国内外の製薬メーカーと取引があり、受託実績もCDMO業界トップクラス（※）です。 ※CDMOとは、医薬品の開発から製造までを受託する企業のことです。 【業界について】 製薬メーカーが外部に開発・製造を委託する動きが加速しています。 メーカーが研究開発（R&D）投資の拡大に注力していることや、慢性疾患に対する効果的な治療法への需要増加などが、市場成長の要因となっており、今後も継続した成長が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社・川越工場 住所：埼玉県川越市竹野１番地 勤務地最寄駅：東武東上線／若葉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～500,000円 ＜月給＞ 380,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は現職（前職）での年収・経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■時間外手当：残業時間に応じて支給します。（管理職の場合は対象外です） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉・美里】包装技術スタッフ※年間休日126日・全社平均残業20時間／有給取得率70％
      【医薬品受託製造企業の包装技術スタッフを募集／年間休日126日・全社平均残業20H／有給消化70%】 ■業務内容： 国内大手製薬会社はもとより、多くのグローバル製薬会社からの受託製造を行っている当社にて、包装技術スタッフとして下記のような業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： 《既承認医薬品の新規受託に係わる包装関連業務》 ・受託医薬品／治験薬の製造条件設定 ・技術移管 ・包装設計、製造プロセス条件の検証 ・製剤技術移転上の課題解決 等 ・包装技術移管にかかるプロジェクトマネジメント ■働き方 人々の健康に貢献する医薬品をつくる会社が、社員の健康を損なう環境であってはならないとの考えのもと、社内環境の充実に取り組んでいます。特に新入社員を育てようとする環境の整備に力を入れております。例えば、年の近い先輩がメンター（教育者）となり仕事の疑問はもちろん、不安や悩みまで何でも相談できる制度や、定期的なフォローアップ研修、上司や人事との面談など、多くの教育も実施致します。また、有給休暇の取得率が70％を超える当社では、徹底したワークライフバランスを心掛けております。上司や部下、役職に関係なく気軽に相談できる環境を当社の魅力と語る社員が多いです。 ■世界各国でGMP認証を取得した国内唯一のCDMO専業メーカー 世界の市場におけるGMP動向に対応しております。日・米・欧の3極GMPだけでなく、東南アジア、中南米、中東、アフリカを含めた多数の国のGMP認証を取得しているため、グローバル展開のサポートが可能です。また、医薬品だけでなく治験薬の製造も可能です。 治験薬製造のご要望は年々増加しており、フェーズの浅い小スケールから、最終フェーズの大スケールまで柔軟に対応します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★美里工場 住所：埼玉県児玉郡美里町大字広木950 勤務地最寄駅：JR八高線／児玉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は現職（前職）での年収・経験などに応じて決定します。 ■昇給：有 ■賞与：有 ■時間外手当：別途支給（管理職の場合は対象外） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    武州製薬株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社首都圏緑化サービス

    住宅設備・建材
    埼玉県川越市大塚1-32-1アジアビル2F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【川越／未経験歓迎】法人営業◆解体×街づくり／26卒歓迎／残業20h以下／マイカー通勤OK
      ◆業界・職種不問！ホテルマンや現場経験からのキャリアチェンジなど実績多数◎/週休2日制（毎週日曜日+隔週土曜日＋祝日）/転勤なし・残業少な目でプライベートの両立も◎/家族手当(子1人3000円)・資格手当なども充実/法人がメインですが、個人も対応するためより幅広い提案営業スキルが身につきます！◆ 首都圏エリアで解体・造成・伐採を展開し、土地の再活用を支える当社。 建替え需要の増加により依頼は年々拡大中。 さらなる受注拡大に向け、未経験から育成前提で営業職を増員募集します。 ■業務内容 建物の解体や土地の造成など、“街づくりの起点”となる工事を提案する営業です。法人中心ですが個人も対応し、幅広い案件に携われます。 ＜具体的には＞ ・ハウスメーカーや建設会社への法人営業 ・HP問い合わせ対応（反響） ・DM送付先への新規訪問（新規8～9割） ・個人のお客様への土地活用提案 ・見積作成、契約、工事手配まで一貫して担当 ★事務は専任担当が対応→営業に集中可能 ★現場確認～提案～完工まで関わるやりがいあり ■組織構成 営業6名（30代1名／50～60代中心） 異業界出身（ホテルマンなど）も活躍中 →未経験スタートでも定着・活躍できる環境です ■働く魅力 ・インセン毎月支給（件数＋粗利）で頑張りが収入に直結します ・賞与年3回＋安定需要で年収800万も可能です！ ・解体需要は建替え増加で右肩上がり＝安定市場です ・営業主導で受注決定→“自分の力で勝つ”実感が持てます ・資格取得無料支援あり（グループNPO） ■キャリアプラン 入社後は先輩同行＋基礎理解 →3ヶ月程度で独り立ちの想定です →自分の裁量で営業スタイルを確立！ →将来的に大型案件や役職も目指せます ■当社について 当社は、首都圏を中心に造園・緑化管理を行う企業です。公園やマンション、商業施設などの樹木管理や植栽工事、維持管理を通じて、快適で美しい景観づくりに貢献。確かな技術力と丁寧な作業を強みに、地域に根ざしたサービスを提供しています。未経験からでも技術を身につけられる環境があり、自然に関わる仕事にやりがいを感じられる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市大塚1-32-1 アジアビル2F 勤務地最寄駅：新宿線／南大塚駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～859万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,300円～253,200円 固定残業手当/月：36,700円～46,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回 ・賞与：年2回＋決算賞与(業績による) 　※前年度支給実績23万円～179万円 ※毎月インセンティブ支給あり 【給与例】 ・未経験：月給25万円～ ・経験者（現場または営業5年以上）：月給28万円～ ・経験者（役席候補：月給30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社首都圏緑化サービスで募集中の求人をもっと見る

    新興電機株式会社

    設備管理・メンテナンス
    福岡県久留米市長門石2-3-32
    • 設立 1952年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【松山／転勤無】電気施工管理◇管理職候補◇土日祝休／年休121日／残業月14H／再雇用制度あり◎
      ～再雇用制度で70代の方も活躍中！直行直帰◎◆決算賞与あり◆創業70年以上の歴史を持つ新興グループ～ ■業務内容： 電気施工管理業務をご担当いただきます。現場のマネジメントから始め、将来的には幹部候補としてご活躍いただくことを期待しておます。受注拡大に伴い増員を予定しているため、人材育成に興味関心がある方も歓迎いたします。 ■具体的には： ・設計協力 ・見積積算 ・設計提案 ・施工図面作成 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人指示／指導　など ■施工事例： ・新設生産設備工場 電気設備全般工事／3億程度（元請け） ・新設商業施設 A工事／1億2000万程度（ゼネコン下請け） ・商業施設 小工事／2000万程度・商業ビルの改修工事に伴う、キュービクル交換電気工事　等 【おすすめポイント】 ■ワンランク上の業務にもチャレンジできる環境です ・工務のマネジメント／育成業務 ・数億規模の民間工事見積り及び施行管理責任者 ※役割やスキルアップはしっかり評価して給与へ反映されます。 ■働く環境： ・仕事とプライベートの両立が可能 土日祝日含め年間121日以上の休日数で、原則定時退社です ・好待遇◎ 年2回の賞与に加え、業績に合わせて決算賞与あり ・福利厚生◎ 子育て支援、健康支援、自己啓発支援など、充実した制度あり ・風通しの良い社風 若手の意見が通りやすく主体性を持って働けます 【勤務地について】 本求人は松山エリアでの募集となりますが、現在の主な常勤勤務地は四国中央市となります。 ※現状は四国中央市の案件が多いため勤務地は四国中央市となっていますが、今後は松山エリアでの案件受注を増やしていく方針です。 ※所属は松山となります。 ■通勤 ・自家用車通勤：出社先に応じて通勤手当を支給 ・社用車通勤：通勤手当なし（自宅駐車場は自己手配）
      ＜勤務地詳細1＞ 松山事業所 住所：愛媛県松山市余戸東５丁目１－７Ｒ３マンション１０３号室 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 愛媛本社 住所：愛媛県四国中央市三島中央1丁目1番85号 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：530,000円～675,000円 ＜月給＞ 530,000円～675,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（加えて業績により決算賞与もあり) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛/松山/未経験歓迎】電気施工管理◆手に職をつけて働く◆土日祝休◆年休121日◆福利厚生◎
      ～働き方〇◆土日祝休み◆年休121日◆決算賞与あり◆創業70年以上の歴史を持つ新興グループ◆資格手当や家族手当など福利厚生◎～ ■業務内容： 電気の施工管理業務担当者・補佐のポジションとなります。まずは補佐のポジションでやり方を覚え、徐々に主体的に業務を進められるようになっていただきます。 ■具体的には： ・見積積算 ・設計提案 ・施工図面作成 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人指示／指導　など、現場管理に関わる業務全般になります。 変更の範囲：会社の定める業務 ■施工事例： ・新設生産設備工場 電気設備全般工事／3億程度（元請け） ・新設商業施設 A工事／1億2000万程度（ゼネコン下請け） ・商業施設 小工事／2000万程度・商業ビルの改修工事に伴う、キュービクル交換電気工事　等 【おすすめポイント】 ★未経験OK★ゼロから施工管理職に挑戦できます！ 当社のほとんどの社員は、中途で未経験から業務をスタートしています。直近の入社者も製造スタッフや運送スタッフなど全くの未経験からの転職ですが、少しずつ知識を身に付けて活躍しています。 ■働く環境： ・仕事とプライベートの両立が可能 土日祝日含め年間121日以上の休日数で、原則定時退社です ・好待遇◎ 年2回の賞与に加え、業績に合わせて決算賞与あり ・福利厚生◎ 子育て支援、健康支援、自己啓発支援など、充実した制度あり ・風通しの良い社風 若手の意見が通りやすく主体性を持って働けます 【勤務地について】 本求人は松山エリアでの募集となりますが、現在の主な常勤勤務地は四国中央市となります。 ※現状は四国中央市の案件が多いため勤務地は四国中央市となっていますが、今後は松山エリアでの案件受注を増やしていく方針です。 ※所属は松山となります。 ■通勤 ・自家用車通勤：出社先に応じて通勤手当を支給 ・社用車通勤：通勤手当なし（自宅駐車場は自己手配）
      ＜勤務地詳細1＞ 松山事業所 住所：愛媛県松山市余戸東５丁目１－７Ｒ３マンション１０３号室 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 愛媛本社 住所：愛媛県四国中央市三島中央1丁目1番85号 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～320,000円 ＜月給＞ 180,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（加えて業績により決算賞与もあり) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    新興電機株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社川股設備工業

    サブコン
    北海道函館市桔梗町695-5
    • 設立 1988年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北海道函館市】管工事施工管理技士 ※残業30時間平均／年間休日110日／転勤なし
      • NEW
      ～【北海道函館市】電気・ガス・給排水等の設備施工管理～ ■当社について 函館に本社をおく設備工事の会社です。北海道ガス様をはじめ、民間の案件をメインに函館エリアではトップクラスの実績を誇ります。 高い技術水準と施工体制で設計・施工およびメンテナンス、リフォームまで、安心で快適な住環境を提供しております。 ■業務内容 函館市を拠点に空調・ガス・電気・給排水等の各種設備の設置・改修・メンテナンスを行う当社にて、技術職として一連の業務をお任せいたします。函館市周辺の案件が中心のため、地域に腰を据えて長く働ける環境です。 具体的な仕事は次の通りです。 ・現場巡視による工事品質の管理 ・技術者や作業員等の安全管理 ・予算管理（工事実施に必要な経費の計算や実際に使用した金額の把握等) ・工程管理（予定通りに工事を実施するための計画立案や進捗確認等) ・実作業の協力を依頼する下請け工事業者の手配 ・資材置き場や工事用電源の確保等の現場設営指示 等 ■組織構成： 管工事施工管理技士の有資格者は7名います。 ■当社の特徴 ・函館市内を中心に渡島・檜山地方で総合設備業者として水道や空調等の生活に必須な設備を施工・保守管理しております。取り扱う物件は一般住宅から大型物件まで様々です。 ・SDGsの理念等も経営に取り入れており、実際に学生のインターンシップ受け入れやペーパーレス化、健康経営の推進等の取り組みを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道函館市桔梗町695-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,685円～285,860円 ＜月給＞ 228,685円～285,860円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給3.0か月分を支給しました。なお、初年度の賞与は寸志の支給となります。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社川股設備工業で募集中の求人をもっと見る

    オーエム産業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    岡山県岡山市北区野田3-18-48
    • 設立 1970年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全4件
    • 【岡山】生産技術※めっき工程の工程設計など　年休120日・土日祝休◆研究開発型メーカー
      【年休120日/土日祝休/平均勤続年数16.1年／福利厚生充実／教育・研修制度充実】 ■業務内容： ・めっき工程の工程設計、プロセスエンジニアリング ・試作、量産対応 ・レポート作成 ・顧客との打合せ ■業務の特徴： 同社のめっき加工品はスマートフォンやパソコンなどの電子機器のコネクタや車の電装部品に使われるケースが多いですが、その他ガラスや繊維、樹脂などの金属以外の表面のめっき加工など、他社では難しいめっき加工を可能にしているため、岡山のみならず全国の機械部品メーカーから問い合わせをいただくケースが多く、受注量も増えています。 ■会社の特徴： 社内では、全般的にチャレンジを歓迎する風土があり、「失敗を恐れず、挑戦する」ことを大切にしています。 積極的な技術開発への参加や工場立ち上げに参加させるなど、若いメンバーを育成したり、実務を通してのOJTはもちろん、各種セミナーへの参加など成長する機会が積極的に与えられます。 永く働く環境整備も行っており、有給休暇を取得しやすい雰囲気があります。また女性の産休、育児休業は当然ですが、男性の育児休業取得も柔軟に対応しており1～3ヵ月取得するケースが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区野田3-18-48 勤務地最寄駅：JR山陽本線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回（過去実績5.1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】めっきの研究開発※年休120日・土日祝休◆研究開発型メーカー
      【転勤なし/年休120日/土日祝休/平均勤続年数16.6年／福利厚生充実／教育・研修制度充実】 ■業務内容： ・めっき工程の工程設計、プロセスエンジニアリング ・試作、量産対応 ・レポート作成 ・顧客との打合せ ■業務の特徴： 同社のめっき加工品はスマートフォンやパソコンなどの電子機器のコネクタや車の電装部品に使われるケースが多いですが、その他ガラスや繊維、樹脂などの金属以外の表面のめっき加工など、他社では難しいめっき加工を可能にしているため、岡山のみならず全国の機械部品メーカーから問い合わせをいただくケースが多く、受注量も増えています。 ■会社の特徴： 社内では、全般的にチャレンジを歓迎する風土があり、「失敗を恐れず、挑戦する」ことを大切にしています。 積極的な技術開発への参加や工場立ち上げに参加させるなど、若いメンバーを育成したり、実務を通してのOJTはもちろん、各種セミナーへの参加など成長する機会が積極的に与えられます。 永く働く環境整備も行っており、有給休暇を取得しやすい雰囲気があります。また女性の産休、育児休業は当然ですが、男性の育児休業取得も柔軟に対応しており1～3ヵ月取得するケースが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区野田3-18-48 勤務地最寄駅：JR山陽本線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回（過去実績5.1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    オーエム産業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アキオカ

    機械部品・金型メーカー
    岡山県倉敷市玉島乙島8252-35
    • 設立 1966年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全3件
    • 【倉敷市】設備保全◆鋳物専門メーカー／大手建機メーカーと直接取引◎／年休116日／夜勤・転勤無し
      ＼魅力ポイント／ ◇工場稼働が17:10までのため、緊急での呼び出しや夜勤が発生せずワークライフバランスを整えることができます◎ ◇家族手当・退職金制度あり♪転勤もないため、腰を据えて長期的に働くことが可能です ■業務内容： 当社にて工場内の設備保全・修繕業務をご担当頂きます。具体的には下記業務となります。 ・工場内の定期点検や不具合対応、部品手配などメンテナンス全般 ・設備を導入する際の設備メーカーとの打ち合わせ ・設備のメンテナンスおよび更新の計画立案 ・各部門からの修繕依頼等に対する立案 ・設備の基本設計、導入計画を立案 ・設備の施工管理、試運転、操作教育、効果確認　等 ■将来的なキャリアパス： 工場内の設備保全業務に慣れていただいたら、設備導入の計画立案や設備の詳細設計、その他施工管理や効果確認など、幅広くスキルを伸ばしていくことが可能な環境ですので、「他の業務にチャレンジできない。成長を感じられない」といった方はぜひご応募ください！ ■資格取得制度あり： ・フォークリフト免許、玉掛け資格をお持ちでない場合は、入社後会社負担で資格を取得いただけます。業務を行いながら着実にスキルを伸ばしていくとが可能です！ ■当社の魅力： 《1》確かな技術力と先端科学の活用 50年の実績・経験を踏まえた上での先端科学の活用が、製品立上げ時の時間と費用を短縮し、最適な方案設計を実現しています。シミュレーション解析と3DCADによる効率的な方案設計と歩留り改善、不良原因の調査・論理的な対策を提案します。 《2》海外調達によるコストダウン 1995年からアジアの拠点、中国（沈陽・青島・大連）韓国（釜山）と業務提携を結び、より高品質・低価格の製品をつくり、お客様に喜んでいただいています。 《3》設計からの一貫生産 設計段階から任せていただくことで、最適な工法による生産を提案し、コスト面、時間面でのメリットを創出しています。 ■当社について： 当社は、主に建設機械用鋳物部品、油圧機器用鋳物部品、産業ロボット用鋳物部品、一般産業機器等を多品種少量生産し、幅広い分野にて社会貢献しています。近年では、最新技術（鋳造シュミレーションソフト、3Dプリント造型）を用いて試作開発、鋳物型設計を自社にて行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島乙島8252-35 勤務地最寄駅：JR山陽本線／新倉敷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～370,000円 ＜月給＞ 280,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績1.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【倉敷市／未経験歓迎】製造職◆鋳物専門メーカー／大手メーカーと直接取引◎／年休119日／夜転勤無し
      ＼製造業での実務経験がおありの方歓迎／◆老舗の鋳物専門メーカー（建設機械や農業機械の部品製作等）【年休119日／土日休み／長期休暇も充実】 ■仕事内容： 鋳物製品の製造工程において、鋳型製作から溶解・注湯・仕上げまでの各工程を担当します。「ものづくりの原点」に携わる誇りを持ち、自動化設備の操作と熟練の手作業を融合させながら、安全・品質・生産効率を維持し、安定した製品づくりを行う業務です。 ※配属先の工程（生型造形・電気炉・仕上げ等）は、入社時の人員配置状況および本人の適性・経験を踏まえて決定します。 ●生型造形工程 ・自動造型ラインによる砂型の製作、および造型機の操作・設備監視・段取り替え作業。 ・手込め造型による大型鋳物用鋳型の製作と、湯口・押湯の設置。 ・製品内部の空洞を作る「中子」の製作・管理・品質確認と、クレーンを使用した鋳型搬送。 ●電気炉工程（溶解・注湯） ・電気炉による鉄（FC・FCD材）の溶解、原材料投入、温度管理。 ・CEメータ、分析試験、チル試験による成分管理と溶湯品質のリアルタイム確認。 ・鋳型への注湯作業、および材質照合による異材質混入防止確認。 ・冷却後の解枠・堰折作業、戻り材の分別・リサイクル管理。 ●仕上げ工程 ・ショットブラストによる砂落とし、およびグラインダー等を用いたバリ取り・外観仕上げ。 ・自動仕上げ機の操作と、製品価値を最終確定させる外観品質確認。 ・必要に応じた防錆塗装作業と、海外拠点との品質連携 ■当社の魅力： 《1》確かな技術力と先端科学の活用 50年の実績・経験を踏まえた上での先端科学の活用が、製品立上げ時の時間と費用を短縮し、最適な方案設計を実現しています。シミュレーション解析と3DCADによる効率的な方案設計と歩留り改善、不良原因の調査・論理的な対策を提案します。 《2》海外調達によるコストダウン 1995年からアジアの拠点、中国（沈陽・青島・大連）韓国（釜山）と業務提携を結び、より高品質・低価格の製品をつくり、お客様に喜んでいただいています。 《3》設計からの一貫生産 設計段階から任せていただくことで、最適な工法による生産を提案し、コスト面、時間面でのメリットを創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島乙島8252-35 勤務地最寄駅：JR山陽本線／新倉敷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績1.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アキオカで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ツジ・キカイ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    埼玉県川越市芳野台1-103-11川越工業団地内
    • 設立 1948年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪】営業（パンやピッツァを作る食品機械）◆土日祝休み／年休129日 ／ 転勤なし
      ーー●食品業界経験不問／販路拡大中！／日本初世界最優秀ピッツァ職人に輝いた牧島昭成氏との共同開発 ／年休129日・所定労働7時間・残業月25h程度●ーー パン・菓子・ナポリピッツァのプロフェッショナルから高い評価を得る食品機械メーカーで、関西エリアを中心とした法人営業（既存＋新規）を担当していただきます。大手チェーンやスーパーマーケットでも導入が拡大しており、 独自技術を強みにした提案力が武器です。 ■仕事内容 主に西日本エリアの法人（ベーカリー・ピッツェリア・スーパーマーケット等）に対し、業務用食品機械の提案営業をお任せします。 入社後は基礎から丁寧に学べるため、専門知識は不要です！ ※関西/中国/四国/九州にエリアを分けており、入社後に担当エリアを振り分けます。 ※一定の頻度で宿泊を伴う出張があります。（手当支給） 　基本は日帰りや社内ラボ（テストキッチン）での業務となります。 【具体的には】 ・パン、スイーツ、ナポリピッツァ用の機械のご提案 ・機械の使い方のご説明（店舗への訪問） ・テストキッチンでのデモンストレーション ・展示会での簡単な接客・説明 ・代理店とのやり取り・フォロー ★提案の決め手は「実際に焼いて食べてもらうこと」。 食べた瞬間のお客様の“おいしい！”を見るのが、この仕事の醍醐味です。 ※商材は1台100万～300万円ほど。複数台をまとめて提案することもあります。 ◆入社後のサポート体制 ・先輩社員とのOJTで営業の流れを習得 ・テストキッチンでのデモ立ち合い ・補助 ・展示会での接客補助 など ※段階的に担当を引き継ぎ、独り立ちを目指して頂きますが常にフォローがついています。 ◆会社の特徴・将来性 【独自の開発力が強み】 世界で活躍するシェフ・職人と新しい製品を共同開発。多くのトッププロから支持されています。 【販路が急拡大中】 大手スーパー（中食部門）/ ホテル / 小売業 等 ※特に、焼きたてのおいしさを閉じ込める「ブラストチラー＆ショックフリーザー」の需要が急増しています。 ◆こんな方にピッタリ！◆ ・食に関わる仕事に興味がある ・おいしいものが好き ・人と話すことが好き ・機械・モノづくりに興味がある ・コツコツと信頼関係を築く営業がしたい
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店＋堂島ラボ 住所：大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル１階 勤務地最寄駅：四つ橋線線／西梅田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円 その他固定手当/月：101,267円～164,272円 固定残業手当/月：82,133円～102,728円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,400円～417,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり／1月あたり0円～10,000円（前年度実績） ■その他固定手当：職能手当 ■昇給例： ・30代メンバー：年収480万円 ・40代マネージャー：年収600万円台 ※各期の会社業績を勘案して賞与を支給することがあります。 ※試用期間は賃金の80%を支給（固定残業代含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎｜食の“おいしい”をつくる仕事】食品機械の営業職＜パンやピッツァを作る機械＞
      ーー★年休129日／残業月25h程度／所定労働時間7時間／転勤なし★ーー ホテル・洋菓子店・ベーカリー・ピッツェリアなど、多くの有名店で使われる食品機械メーカーです。日本初・世界最優秀ピッツァ職人の牧島昭成氏との共同開発実績もあり、業界から高い評価を得ています。 ◆仕事内容（業界未経験からスタートできる営業） パン・スイーツ・ピッツァをつくるための機械（オーブン・石窯・冷却機器など）を、お店や工房にご提案するルート営業です。 入社後は基礎から丁寧に学べるため、専門知識は不要です！ 【具体的には】 ・パン、スイーツ、ナポリピッツァ用の機械のご提案 ・機械の使い方のご説明（店舗への訪問） ・テストキッチンでのデモンストレーション補助 ・展示会での簡単な接客・説明 ・代理店とのやり取り・フォロー ★提案の決め手は「実際に焼いて食べてもらうこと」。 食べた瞬間のお客様の“おいしい！”を見るのが、この仕事の醍醐味です。 ※商材は1台100万～300万円ほど。複数台をまとめて提案することもあります。 ◆入社後のサポート体制 ・まずは製品を知るための研修（点検・整備の見学、簡単な作業など） ・先輩社員とのOJTで営業の流れを習得 ・テストキッチンでのデモ見学・補助 ・展示会での接客補助 など ◆担当エリア 配属後に決定します。 ※関東・甲信越の場合は、年5～6回程度の宿泊出張あり（手当支給） 基本は日帰りや社内ラボ（テストキッチン）での業務です。 ◆会社の特徴・将来性 【独自の開発力が強み】 世界で活躍するシェフ・職人と新しい製品を共同開発。多くのトッププロから支持されています。 【販路が急拡大中】 大手スーパー（中食部門）/ ホテル / 小売業 等 ※特に、焼きたてのおいしさを閉じ込める「ブラストチラー＆ショックフリーザー」の需要が急増しています。 ◆こんな方にピッタリ！◆ ・食に関わる仕事に興味がある ・おいしいものが好き ・人と話すことが好き ・機械・モノづくりに興味がある ・コツコツと信頼関係を築く営業がしたい
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市芳野台1-103-11 川越工業団地内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円 その他固定手当/月：76,095円～113,777円 固定残業手当/月：73,905円～86,223円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり／1月あたり0円～10,000円（前年度実績） ■その他固定手当：職能手当 ※賞与制度はありませんが、各期の会社業績を勘案して賞与を支給することがあります。 ※試用期間は賃金の80%を支給（固定残業代含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ツジ・キカイで募集中の求人をもっと見る

    ニッカ電測株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    埼玉県川越市下赤坂710
    • 設立 1955年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【川越／夜間対応無し】検査機器のサービスエンジニア（機械）◆国内シェアトップクラス製品有
      国内トップシェア製品／オーダーメイド検査機器／機械メンテ経験歓迎／現場対応でスキル深化／安定基盤メーカー／夜間待機なし／直行直帰可／多様な業界に貢献 ■仕事内容 本社担当エリアは関東一帯となり、1日1～2件の訪問を中心にご対応いただきます。 出張は日帰りが中心ですが、案件により宿泊を伴う場合もあります。いずれの場合も、規定に基づき出張手当を支給いたします。 業務内容としては、定期点検やメンテナンスが中心となります。修理のご依頼については、営業または事務所が一次対応を行うため、業務に集中しやすい環境です。また、夜間対応や休日の待機はありません。 休日（土、日曜日）に勤務が発生した場合は、代休の取得が可能です。残業時間は月平均30時間程度となっており、メリハリをつけて働くことができます。 社用のメンテナンスカーを1人1台貸与しており、直行直帰も可能です。効率的で柔軟な働き方を実現できます。 ■組織構成と教育体制 川越本社のサービス部メンバーは8名です 入社後、本社敷地内にある工場にて、製造、並びに検査部門での研修を通じて、3か月程度製品知識を深めていただきます。その後、他メンバーとの同行を通じて、現場での対応を学んでいただきます。ベテランの方も多く教育体制が整っております ■仕事のやりがい 同社製品は受注生産のため、1台ごとに仕様が異なります。 そのため、現場ごとに異なる業務に携わりながら、柔軟に対応する力を活かしてご活躍いただけます。 ■同社の魅力 【多様な顧客先で安定経営】 食料品や衣料品、医薬品などあらゆるものに関して安全性を確認する各種検査機器を製造販売する総合検査機器メーカーです 【同社だからできる“オーダーメイド”】 金属検査機器は、食品業界やアパレル業界など様々な分野の工場に導入されており、オーダーメイドで顧客のニーズに合わせた生産を行っています。 【国内トップシェアを継続中】 金属検出器やピンポール検査器については国内トップシェアを占めています 【長年の実績と今後の展開】 同社の前身である『電測工業研究所』の設立は昭和27年の老舗です。現在では海外への事業展開も行っており、ヨーロッパーやアメリカ、中国などに事業を広げています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市下赤坂710 勤務地最寄駅：東武東上線／上福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～430,000円 ＜月給＞ 300,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（5月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/未経験歓迎】資材管理◆日勤／土日祝休／転勤なし※異物混入を防ぐ検査機器
      • 締切間近
      未経験歓迎/日勤のみ/転勤なし/平均勤続15年/空港・食品工場で活躍する社会貢献性の高い検査装置/健康優良企業の認定取得 食品工場や空港、医薬品業界などの安全を支える検査装置メーカーで、製品づくりを支える資材管理・部品管理を担当いただきます。まずはピッキングや在庫管理を通じて製品理解を深め、社内外と連携しながらモノづくりを支えるポジションです。 ■業務概要 購買管理部の一員として、まずは資材管理・倉庫業務を中心に担当いただきます。業務割合は資材管理業務が約7割、購買関連のサポート業務が約3割です。 ■業務詳細 ・部品のピッキング　・入出庫管理、受入業務 ・在庫管理　・発注補助　・完成品や部品の梱包補助 ピッキング業務では、製造部門からの依頼に応じて必要な部品を選定し、受入後は決められた保管場所へ格納します。在庫数を確認しながら不足部品の発注補助も行うため、正確性や周囲との連携が重要です。 重量物の運搬時にはフォークリフトを使用しますが、使用頻度は高くありません。資格をお持ちでない方も入社後に取得いただける環境が整っております。 ■働く環境 購買管理部は9名体制で、30代から60代まで幅広い世代が活躍しています。倉庫は独立した物流施設ではなく、営業・設計・製造など他部門も勤務する社屋内の保管エリアです。冷暖房完備で快適に働けるほか、部署間のコミュニケーションも活発で相談しやすい雰囲気があります。 ■業務の魅力 購買管理部は製品づくりを支える「縁の下の力持ち」の存在です。営業からの納期相談に応えられた時や、安定した部品供給によって製造を支えられた時には大きな達成感があります。営業・設計・製造など多くの部署と関わるため、社内で頼られる存在として活躍できます。 ■働き方 ・転勤なし、日勤のみ、健康優良企業「銀の認定」取得している働きやすい環境が魅力の職場です。 ■キャリアパス まずは資材管理業務を習得しピッキング業務を担当。その後は発注業務や協力会社との折衝へステップアップし、将来的には購買業務の中核人材を目指せます。 ■当社の魅力 食料品・衣料品・医薬品などの安全を支える総合検査機器メーカーです。金属検出機やピンホール検査機、ゲート式金属探知器などを展開し、多様な業界の品質管理や安全対策に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市下赤坂710 勤務地最寄駅：東武東上線／上福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～330,000円 ＜月給＞ 260,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（5月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ニッカ電測株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファインシンター

    自動車部品メーカー
    愛知県春日井市明知町西之洞1189-11
    • 設立 1950年
    • 従業員数 1,958名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全23件
    • 【愛知／春日井市】金型製造・機械加工◆トヨタG／スタンダード上場／正社員／日勤のみ・土日休み
      ～トヨタグループ／粉末冶金技術による自動車部品・鉄道部品の専門メーカー／健康経営優良法人2025認定／充実した福利厚生と労働環境◎／社員食堂あり～ ■仕事内容： 自動車部品や精密部品製造のための金型を、工作機械（フライス盤、ボール盤、研磨機など）を使用して製作します。様々な加工機、汎用機械を扱うため、技術面のスキル習得も可能です。 ■組織情報： 平均年齢：30代、 20代社員多数在籍（ 女性社員3名／ 最年長51歳）の約20名の組織になります。比較的若手中心の組織になっており馴染みやすい環境になります。 ■仕事の魅力： （1）さまざまな工作機械を扱う経験が得られます ・ 加工技術を幅広く学ぶことができる ・ 金型製作の専門技術が身につく （2）資格取得支援制度があります（国家資格である機械加工技能士の取得を推奨しています） ・ 受験費用会社負担 ・ 練習材料支給 ・ 部内で毎年受験可能 ■当社の魅力： ・スタンダード市場上場、トヨタグループという安定した経済基盤をもちます。社員の定着率は9割を超え、全社平均残業時間20時間程度でワークライフバランスのとれた働き方を実現できます。 ・ 「明るく働き甲斐のある会社」を長期方針に掲げ、トヨタグループの恩恵もあり充実した福利厚生と労働環境、社風を実現しています。 ■粉末冶金（ふんまつやきん）技術を用いた当社製品について： ◎当社では粉末冶金技術を使って、主に自動車用部品を製造しています。エンジン用部品・ショックアブソーバ用部品・トランスミッション用部品・ステアリング用部品など、自動車において欠かせない多種多様な部品をつくっています。 ◎特に、ショックアブソーバ用部品は世界中の自動車に同社製品が使われおり、世界トップクラスのシェアを誇ります。その他にも、鉄道車両向けや産業機械・医療器械向けなど、粉末冶金技術を使った当社製品は、皆さんの生活を陰から支え、すみよい社会と人々の幸せに貢献しています。 ■取引先： JR、私鉄各社、トヨタ自動車、KYB、デンソー、アイシン精機、ダイハツ工業、ヤマハ発動機、日立オートモーティブ等大手と多数お取引がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県春日井市明知町西之洞1189-11 勤務地最寄駅：JR中央線／高蔵寺駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 390万円～530万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記年収は、月20時間の想定残業代を含みます。 ■日給月給制（補足）：月の所定労働日数（20.33日） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ※前年度実績4.0ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県春日井】自動車部品製造工場の設備保全◆トヨタG／土日休／年休121日◆サービスエンジニア歓迎
      ～粉末冶金技術による自動車部品・鉄道部品の専門メーカー／10年間で定着率90％以上 ／充実した福利厚生と労働環境◎／社員食堂あり～ ■当社の魅力 私たちは、「粉末冶金（ふんまつやきん）技術」という専門技術を使って、 自動車や鉄道車両、医療機器など、暮らしを支えるさまざまな製品に欠かせない部品をつくっている会社です。粉末冶金は、金属の粉を固めて部品を作る技術で、形や性質にとらわれずに、お客様のニーズに合わせたものづくりができるのが大きな強みです。 ■業務内容 工場内の自動車部品製造に関する生産設備および工場内のユーティリティ設備の保全業務・設備改善を中心に新規の設備導入などにもご担当いただきます。 ■業務内容詳細 ・稼働中の設備の定常点検／保全業務 　日常点検・定期メンテナンス 　生産ラインの設備保全　など ・設備改善業務 　設備の動作改善や生産能力向上のための設備改修 　生産工程変更に伴う設備仕様変更対応 　PLC制御プログラムの変更・メンテナンス 　溶接、工作機械を使用した製作、CADを使用した作図　など ・設備トラブル時の対応（1日2～3件程度） ・新規設備導入 ■業務の魅力 ★安定企業で技術を磨ける 自動車・鉄道・医療などを支える上場企業で、設備の点検・保全から改善、新規導入まで幅広く担当します。トヨタグループの安定した環境の中、未経験からでも着実に技術を身につけ、成長を実感しながら働ける仕事です。 ■組織体制 設備保全職全体で11名（グループリーダー1名、以下10名）の体制です。チームで業務を担当します。 ■入社後の流れ ★丁寧な研修制度 入社後工場の安全研修を受けていただきます。その後先輩社員の方のOJTを受けていただきながら、段階的に実務をお任せいたします。チーム全体でフォローを行いますので、無理なく業務をキャッチアップいただけます。またスキルアップのための外部の講習などへのご参加や、資格取得も会社全体で支援しています。 ■キャリアステップ 未経験からでも経験を積むことで、リーダー職や班長・係長といったポジションへの挑戦が可能です。さらに、ご自身の志向に合わせて幅広い業務にチャレンジできる機会もあり、技術力を磨きながら着実にステップアップを実現できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 春日井工場 住所：愛知県春日井市大泉寺町438番地 勤務地最寄駅：JR線／春日井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～375,000円 ＜月給＞ 240,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※想定年収は平均残業時間20時間/月を含みます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月／過去実績4.3ヶ月） ■残業手当：時給30％割増 ■休日出勤：時給45％割増 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ファインシンターで募集中の求人をもっと見る

    日南機械株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    埼玉県川越市的場1-14-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【川越】機械装置の図面製作(経験者・管理職候補)※日本初の技術開発/豊富な多様な業界と取引実績
      ＜日本初の技術開発＞＜豊富な製品取り扱い＞＜多様な業界と取引実績＞ ■職務内容： 1950年設立、埼玉県・川越市に本社を置き、食品・化学機械装置並びに諸機械器具の設計製造を行う当社にて、機械装置の図面製作業務に従事していただきます。 ■業務の特徴について 図面製作か製造のいずれか、もしくは両方担当します。 全国各地に出張（短期・長期両方含む）することが多くあります。 入社後に個人の適性や興味志向を踏まえて、社内で相談しながらキャリアパスを決めていくので、営業職に転向というパターンもございます。 ■具体的には 本社にて図面作成や出張準備をしている時間が7割、現場作業が3割のイメージです。 ■当社の特徴： 60年の歴史を誇るエゼクタ真空装置、真空濃縮装置の専門メーカーです。日本初の1.33Paのエゼクタを開発し、高い技術力と信頼性で各産業界から高評価を頂いております。食品、化学薬品、医薬品などの濃縮装置として液膜流下蒸発缶や果汁濃縮装置、強制循環蒸発缶、瞬間蒸発缶、真空回転乾燥機などを提供。さらに、瞬間殺菌器、芳香回収装置、エゼクタ真空装置、ジェットスクラバ等の多様な装置を揃え、顧客の多様なニーズに対応しています。高性能・低価格の装置を提供することで、顧客の生産性向上とコスト削減に貢献して参ります。また、各種実験機も完備し、技術的なサポートも充実しています。 ■モデル年収 中堅（入社４年／３０代前半）：年収　約４２０万円　（月給＋諸手当＋賞与）※未経験入社からの実例となります リーダー（入社２０年／５０代）：年収　約６７０万円　（月給＋諸手当　＋賞与）※他社技術職からの転職となります ■エゼクタとは： 流体力学を利用して低圧の蒸気を高圧に昇圧し、真空環境を作り出す装置です。当社のエゼクタは耐食性材料を使用し、高い耐久力と安定性を誇ります。また、設備費が低廉で、各種産業において高真空の発生が容易です。これにより、製造工程の効率化とコスト削減が可能となり、多くのお客様から信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市的場1-14-1 勤務地最寄駅：JR川越線／的場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本的には前職考慮の上、要相談 ■賞与：年2回　3ヵ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉県／川越市】真空装置専門メーカーの法人営業※日本初の技術開発/ノルマなし・反響型営業活動
      ＜多種多様な製品ラインナップ＞＜ノルマなし＞＜日本初の技術＞ ■職務内容： 1950年設立、埼玉県・川越市に本社を置き、食品・化学機械装置並びに諸機械器具の設計製造を行う当社にて、真空装置専門メーカーの法人営業として業務に従事していただきます。 ■業務の特徴について 機械装置製造の作業工程や部品の種類など技術的な知見を深めながら営業活動を進めていただきます。飛び込み営業等は行わず対応いただく予定となります。技術的なことを理解し、顧客折衝を行えるようになることが最初の目標となります。入社後に個人の適性や興味志向を踏まえて、社内で相談しながらキャリアパスを決めていきます。 ※ノルマはなしとなります。 ■具体的には ホームページなどからの新規問い合わせ対応 既存顧客のフォローアップ/受注対応 本社にて問い合わせ対応5割、顧客訪問5割というイメージとなります。 ■当社の特徴： 60年の歴史を誇るエゼクタ真空装置、真空濃縮装置の専門メーカーです。日本初の1.33Paのエゼクタを開発し、高い技術力と信頼性で各産業界から高評価を頂いております。食品、化学薬品、医薬品などの濃縮装置として液膜流下蒸発缶や果汁濃縮装置、強制循環蒸発缶、瞬間蒸発缶、真空回転乾燥機などを提供。さらに、瞬間殺菌器、芳香回収装置、エゼクタ真空装置、ジェットスクラバ等の多様な装置を揃え、顧客の多様なニーズに対応しています。高性能・低価格の装置を提供することで、顧客の生産性向上とコスト削減に貢献して参ります。また、各種実験機も完備し、技術的なサポートも充実しています。 ■モデル年収 中堅（入社４年／３０代前半）：年収　約４２０万円　（月給＋諸手当＋賞与）※未経験入社からの実例となります リーダー（入社２０年／５０代）：年収　約６７０万円　（月給＋諸手当　＋賞与）※他社技術職からの転職となります ■エゼクタとは： 流体力学を利用して低圧の蒸気を高圧に昇圧し、真空環境を作り出す装置です。当社のエゼクタは耐食性材料を使用し、高い耐久力と安定性を誇ります。また、設備費が低廉で、各種産業において高真空の発生が容易です。これにより、製造工程の効率化とコスト削減が可能となり、多くのお客様から信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市的場1-14-1 勤務地最寄駅：JR川越線／的場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※目安：未経験ならば300～375万円程度、経験者ならば375万円～450万円（基本的には前職考慮の上、要相談） ■賞与：年2回　3ヵ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日南機械株式会社で募集中の求人をもっと見る

    赤木医科器械株式会社

    医療コンサルティング
    岡山県倉敷市五日市63-4
    • 設立 1958年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【倉敷／管理職候補】医療機器のルート営業※転勤なし／医療機器・医療材料の販売からサポートまで
      ■業務内容： 病院・医院・医療関連施設に対して医療機器・医療材料・医療設備の販売とサポート(ルート営業)を行なっていただきます。主な業務内容は以下になります。 ・商品のPR営業業務 ・医療現場への納品業務 ・手術室等、臨床現場での症例物品や機械の打合せ ・医療機器の修理対応 ※担当エリアは岡山県内（倉敷市内中心、社用車使用あり）となります。 変更の範囲：会社の定める業務 ■業務の特徴：適性に応じていずれかの部門での配属となります。 メディカル営業部…主に倉敷市内の病院向けのルート配送営業となります。同社の扱う商品を使用頂いた分の補充をして頂くイメージです。飛込み営業等はなく、お得意先と長期的な関係を築いていただきます。 みらい事業部…病院向けのコンサルティング営業です。医療機関における課題の一つとして、医療材料と医薬の在庫管理があります。本来の業務ではない物品管理業務から看護職員を開放し、使用期限切れ、過剰在庫などを防ぎ、必要な医療材料を必要な時、必要なだけ使える環境を整える業務を同社で代行するべく、物品管理業務（SPD）の提案を行って頂きます。 ■当社の特徴： 1958年創業以来、当社は医療機器や福祉用具の専門商社として、さまざまな商品やサービスの提供を通じて岡山エリアに住まう人々の健康と福祉を支えております。 現場のニーズに応え続けるために、国内外を問わない数多くのメーカーの医療器械や理化学機器、介護用品、健康器機の販売を手掛けるだけでなく、 高齢者向け住宅の改修工事や介護保険対応のレンタル事業、ドクターの開業支援コンサルなども行なっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市五日市63-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～220,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【倉敷】医療機器のルート営業※転勤なし／医療機器・医療材料の販売からサポートまで
      ■業務内容： 病院・医院・医療関連施設に対して医療機器・医療材料・医療設備の販売とサポート(ルート営業)を行なっていただきます。主な業務内容は以下になります。 ・商品のPR営業業務 ・医療現場への納品業務 ・手術室等、臨床現場での症例物品や機械の打合せ ・医療機器の修理対応 ※担当エリアは岡山県内（倉敷市内中心、社用車使用あり）となります。 変更の範囲：会社の定める業務 ■業務の特徴：適性に応じていずれかの部門での配属となります。 メディカル営業部…主に倉敷市内の病院向けのルート配送営業となります。同社の扱う商品を使用頂いた分の補充をして頂くイメージです。飛込み営業等はなく、お得意先と長期的な関係を築いていただきます。 みらい事業部…病院向けのコンサルティング営業です。医療機関における課題の一つとして、医療材料と医薬の在庫管理があります。本来の業務ではない物品管理業務から看護職員を開放し、使用期限切れ、過剰在庫などを防ぎ、必要な医療材料を必要な時、必要なだけ使える環境を整える業務を同社で代行するべく、物品管理業務（SPD）の提案を行って頂きます。 ■当社の特徴： 1958年創業以来、当社は医療機器や福祉用具の専門商社として、さまざまな商品やサービスの提供を通じて岡山エリアに住まう人々の健康と福祉を支えております。 現場のニーズに応え続けるために、国内外を問わない数多くのメーカーの医療器械や理化学機器、介護用品、健康器機の販売を手掛けるだけでなく、 高齢者向け住宅の改修工事や介護保険対応のレンタル事業、ドクターの開業支援コンサルなども行なっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市五日市63-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：148,780円～181,650円 固定残業手当/月：48,375円～59,063円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 197,155円～240,713円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    赤木医科器械株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ホクエー電工

    設備管理・メンテナンス
    岐阜県大垣市新田町4-26
    • 設立 1991年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大垣市】電気施工管理/年間休日120日/現年収保障/学歴不問/転勤無/2-30代も活躍中！
      ★昇格に学歴関係なし！大型ランドマークに関われる施工管理 ★能力に応じ全年収保証！働きやすさも叶えられる 当社は大垣・名古屋で地元企業ながら民間企業・官公庁から大型施設、地域のランドマークに関わってきた電気工事施工の企業です ■業務内容 官公庁舎・学校・病院・オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、比較的大型の一般建築物における構内電気設備工事の施工管理をお任せします。 ・現場構成 ∟2～3名の複数名で現場にあたります ・休日 ∟休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます ・夜勤 ∟ほとんどございません。一部受注する可能性もございますが、短期間の工事となります。 ・出張 ∟ほとんどが通勤圏内ですが、案件によっては稀に半年ほどの出張が発生します。出張が重なるなどはなく、またその際の家賃、帰省手当は会社で負担します ■配属先情報： 工事部(30名)　50代2名・40代4名・30代11名・20代12名・10代1名 各年代広く在籍し、30代から課長として活躍する社員もいます。年代問わず活躍できる企業です。 【キャリア】 大卒でなければキャリア形成が難しい ということは決してなく、技術 成果が認められれば皆平等に昇格、収入UPのチャンスがあります。所長クラスで認められれば年収600万以上を目指すことが可能です（一級資格は不問） ■働き方について： ・基本的に現場への直行直帰となります。本社・オフィスへの出社日は月1～2回程度となります。 ・残業は月平均25時間ほどになります。全社で残業時間の削減を目標に効率のいい業務の進め方を工夫するなど取り組み中です。また、1週間程度の長期休暇取得も可能です。 ■会社の特徴： ・創業以来、企画・設計・施工監理、保守メンテナンスまで一貫したサービスを展開しております ・岐阜県ではトップクラスの売上高50億円を誇り、30年間無借金経営を継続しております。直近10年間、業績は右肩上がりで成長を続け、売上高は10年前比2倍と順調に事業の成長を遂げております。 ・現在は大型案件を中心に受注しており、大学や大規模商業施設など半世紀以上残る建物に携われます。受注も豊富にあります
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市新田町4-26 勤務地最寄駅：JR東海道本線／大垣駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～630万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～6,300,000円 ＜月額＞ 321,428円～450,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収額は基本給300000円～400000円(一月あたり)を含む ■賞与：2か月/年および時間外手当を加算したモデル年収となります。実際は、業績・評価などに応じて表記以上の支給もあります。 尚、賞与は7月・12月に支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鶴舞】電気施工管理/年間休日120日/現年収保障/学歴不問/転勤無/2-30代も活躍中！
      ★昇格に学歴関係なし！大型ランドマークに関われる施工管理 ★能力に応じ全年収保証！働きやすさも叶えられる 当社は大垣・名古屋で地元企業ながら民間企業・官公庁から大型施設、地域のランドマークに関わってきた電気工事施工の企業です ■業務内容 官公庁舎・学校・病院・オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、比較的大型の一般建築物における構内電気設備工事の施工管理をお任せします。 ・現場構成 ∟2～3名の複数名で現場にあたります ・休日 ∟休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます ・夜勤 ∟ほとんどございません。一部受注する可能性もございますが、短期間の工事となります。 ・出張 ∟ほとんどが通勤圏内ですが、案件によっては稀に半年ほどの出張が発生します。出張が重なるなどはなく、またその際の家賃、帰省手当は会社で負担します ■配属先情報： 工事部(30名)　50代2名・40代4名・30代11名・20代12名・10代1名 各年代広く在籍し、30代から課長として活躍する社員もいます。年代問わず活躍できる企業です。 【キャリア】 大卒でなければキャリア形成が難しい ということは決してなく、技術 成果が認められれば皆平等に昇格、収入UPのチャンスがあります。所長クラスで認められれば年収600万以上を目指すことが可能です（一級資格は不問） ■働き方について： ・基本的に現場への直行直帰となります。本社・オフィスへの出社日は月1～2回程度となります。 ・残業は月平均25時間ほどになります。全社で残業時間の削減を目標に効率のいい業務の進め方を工夫するなど取り組み中です。また、1週間程度の長期休暇取得も可能です。 ■会社の特徴： ・創業以来、企画・設計・施工監理、保守メンテナンスまで一貫したサービスを展開しております ・岐阜県ではトップクラスの売上高50億円を誇り、30年間無借金経営を継続しております。直近10年間、業績は右肩上がりで成長を続け、売上高は10年前比2倍と順調に事業の成長を遂げております。 ・現在は大型案件を中心に受注しており、大学や大規模商業施設など半世紀以上残る建物に携われます。受注も豊富にあります
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-19-3 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄鶴舞線／鶴舞駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～630万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～6,300,000円 ＜月額＞ 321,428円～450,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収額は基本給300000円～400000円(一月あたり)を含む ■賞与：2か月/年および時間外手当を加算したモデル年収となります。実際は、業績・評価などに応じて表記以上の支給もあります。 尚、賞与は7月・12月に支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ホクエー電工で募集中の求人をもっと見る

    岐阜精工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岐阜県安八郡安八町南條1284-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜／安八】ノルマ無◎産業機械メーカー営業◆転勤無／フォロー充実／創業以来増益継続／語学も活かせる
      • NEW
      ～中国語など語学力もあれば活かせる◎／業界TOPメーカーと取引中！／中途8割・ノルマや飛込み営業なく安心◎／転勤無・年休122日・平均有給取得日数12.6日／業界未経験歓迎・フォロー体制充実～ ■業務概要 自働化・省力化機器・各種専用設備機械のメーカーとしてユニ・チャーム社など大手企業様の製造を支える設備をオーダーメイドで生産している当社。そんな当社の営業職としてお客様の窓口として提案～見積～導入後のフォロー等をお任せします。 【詳しくはこちら！https://www.gifuseiko.jp/recruit/job01.php】 ■業務詳細 ・お客様先への受注活動 ・ご依頼いただいた案件の機械仕様確認、見積もり作成 ・目標原価を設定し、資材部と共有しながらコスト面に配慮しつつ、出荷までのプロセスを管理 ・各部門と連携しながら案件進捗管理 ・出荷後の追加部品のフォローアップ ■入社後の流れ 先輩社員に同行し業務を学んでいただきます。半年ほど同行を行いその後規模の小さな案件から引継ぎ先輩のフォロ―の下担当していただき、徐々に担当業務を増やしていきます。 ■業務の特徴 ・実際に手掛けた設備により作られた商品がテレビCMで流れ、店頭で目に触れた時に達成感を得られた時はやりがいがあります。 ・旭化成様やCKD様といった大手の既存のお客様をメインに納品後の製品の状況伺いや新規設備の需要を知るために月に1回程定期的に訪問いただきます。 ・新規設備の導入だけでなく、納品済みの設備の改良などの需要に技術部などと連携しご提案いただきます。 ■働き方 ・休日、社用携帯は会社に置いて帰るため休日に顧客対応はありません。 ※休日出勤は、納品や顧客が工場に進捗確認で来られる場合に発生します。その場合は代休を取得いただきます。 ・案件によっては海外出張が一部発生する可能性がございます ■当社の特徴 ・当社は構想設計から製作、試運転、据付、アフターフォローまで一貫した生産体制で、お客様のニーズに合わせた各々のお客様専用の産業用機械装置をお届けしています。 ・機密情報が洩れる心配がない一業種一社体制のため、ユニ・チャーム様や旭化成様など業界トップ企業と深い取引が実現！製造ラインを全て委託されるなど規模感の大きい案件受注もできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県安八郡安八町南條1284-1 勤務地最寄駅：東海道新幹線／岐阜羽島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～370,000円 ＜月給＞ 235,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は一例です。給与は、ご経験・能力等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回(内1回は業績賞与として支給) ■モデル年収：30歳：450万円／40歳：600万円／45歳：700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    岐阜精工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ユニテツク

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    岐阜県大垣市東町1-3ユニテツク第一ビル
    • 設立 1988年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全35件
    • 【機械設計（一般職）×一宮市】37年黒字／転勤無／年間休日120日／残業15時間以下／奨学金返済支援
      自動車、航空機、半導体メーカーなど、モノづくりの現場で使われる「自動化ライン」や「オーダーメイドの産業機械」の設計開発をお任せします。 生産設備の設計経験が少ない方や、分野が異なる方も安心してスタートできる環境を整えています。 ・「これまでは製品設計や筐体設計、治具設計が中心だった」 ・「指示通りのCADオペレーション業務が主軸だった」 という、他設計・CAD実務経験からのキャリアチェンジを大歓迎！ これまでの設計の基礎スキルを活かしつつ、既存データを流用した設計や先輩のサポートからスタートし、段階的に「生産設備のプロ」へとステップアップしていける環境です。 【具体的な業務内容】 あなたの現在のスキルや経験に合わせて、できる仕事から無理なくお任せします。 先輩技術者がスキルアップをサポート！業務内容を徐々にレベルアップ ●既存の図面をベースにした仕様変更・流用設計 ●3D-CADを使用した構造設計、各種データ入力・モデリング ●仕様書・構想図を基にした組立図や部品図の作成（バラシ作業） ●ゆくゆくは、顧客との打ち合わせや、ゼロからの構想設計など ※使用CAD：AutoCAD、SolidWorks、iCAD、CATIAなど（使い慣れたCADでスタート可能です） 【このポジションの魅力・キャリアチェンジに最適な理由】 ●一歩進んだ「一品物」の設計へ 製品設計や部品設計とは異なり、毎回異なる動きをする「一品物の設備」を手掛けるため、エンジニアとしての引き出しが圧倒的に増えていきます。 ●技術者出身の経営陣だからこその安心感 社長をはじめ取締役も各事業所の責任者も全員が設計エンジニア出身の会社です。 経験が浅い方や、分野が異なる方がどこで躓きやすいかを理解しているため、使用経験のないCADの指導やステップアップへのフォロー体制は万全です。 【安心して長く働ける環境】 ●転勤なし・地域密着 事業所毎に地元企業と深く密着して業務を進めるため、転勤はありません。じっくり腰を据えて技術を磨けます。 ●残業は月平均15時間以下 直近5年で残業削減を徹底し、22時以降の業務は原則ありません。 無理のない環境で、じっくりとスキルアップに集中できます。
      ＜勤務地詳細＞ 一宮事業所 住所：愛知県一宮市本町4-1-5　 一宮東ビル4階 勤務地最寄駅：JR東海道線、名鉄本線線／一宮総合駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 その他固定手当/月：35,000円～45,000円 ＜月給＞ 235,000円～395,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■諸手当、残業：月平均15時間、賞与：4.5ヶ月での理論年収となります ■昇給：年1回（4月）過去実績4,000～10,000円 ■賞与：年2回（6月、12月）　※別途、決算賞与が支給される場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【機械設計×岐阜県大垣市】37年間黒字／転勤無／残業15時間以下／土日休みで年間休日120日
      自動車、航空機、半導体、電機メーカーなど、幅広いモノづくりの現場で使われる「自動化ライン」や「オーダーメイドの産業機械」の設計・開発をお任せします。 「これまでは指示された通りの図面作成や、部品のバラシ・修正業務が中心だった」という方も大歓迎です。既存のデータを流用した設計や、先輩のサポートからスタートし、少しずつ「自分で考えて形にする面白さ」を掴んでいける環境です。 【具体的な業務内容】 あなたの現在のスキルに合わせて、できる工程から無理なくお任せします。 　●3D-CADを使用した構造設計・図面作成 　●仕様書・構想図を基にした組立図や部品図の作成（バラシ作業） 　●市販部品（モーターやシリンダーなど）の選定・強度計算の補助 　●ゆくゆくは、顧客との打ち合わせや基本レイアウトの検討など 　　※使用CAD：AutoCAD、SolidWorks、iCAD、CATIAなど（使い慣れたCADでスタート可能です） 【このポジションの魅力・技術の幅が広がる理由】 　●特定製品に縛られない「マルチなスキル」が身につく 　　 弊社は特定の業界に特化していないため、自動車から食品、航空宇宙まで、多様な業界の機械に触れることができます。様々な構造や駆動方式を学ぶことで、エンジニアとしての技術の引き出しが圧倒的に増えていきます。 　●「設計のプロ」がしっかりフォロー 　　 社長をはじめ、取締役も全員が設計エンジニア出身の会社です。技術者の気持ちや、どこで躓きやすいかを理解しているため、使用経験のないCADの指導やステップアップへのフォロー体制は万全です。 【安心して長く働ける環境】 　●転勤なし・地域密着 　　事業所毎に地元企業と深く密着して業務を進めるため、転勤はありません。地元でじっくり腰を据えて技術を磨けます。 　●残業は月平均15時間以下 　　 直近5年で残業削減を徹底し、22時以降の業務は原則ありません。また、設計専門会社のため「現地での設備導入立ち合い」による突発的な休日出勤や深夜労働がほぼ発生しないことも、無理なく続けられる理由です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市東町1-3 ユニテツク第一ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 530万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 その他固定手当/月：40,000円～60,000円 ＜月給＞ 290,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■諸手当、残業：月平均15時間以下、賞与：4.5ヶ月での理論年収となります ■昇給：年1回（4月）過去実績4,000～10,000円 ■賞与：年2回（6月、12月）　※別途、決算賞与が支給される場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ユニテツクで募集中の求人をもっと見る

    有限会社岡川鉄工所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    岡山県倉敷市玉島阿賀崎2401
    • 設立 1968年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山・倉敷市／転勤無】金属工作溶接工＜日勤のみ＞経験者歓迎◆弁当手当など各種手当あり
      様々な用途、ニーズに合った金属製品の加工を得意としている当社にて、金属工作溶接工として業務をお任せします。 ■職務内容： ・主に、JFEスチール等の製造工場向けの機械部品を製造します。（ローラー部品など） ・アーク溶接／TIG溶接／半自動溶接／ガスを使用し、主にロールに軸を焼きバメ、溶接します。 ■保有設備： 旋盤加工機や溶接、マシニングセンタ、横中ぐり盤、研磨機などを保有しております。 ■製品について： 巻上ドラム、フランジ、集泥機レーキ駆動軸などがございます。 JFE様工場の補修品などをお任せいただいております。 ■組織構成： 製造部門には30代から60代の方11名が在籍をしています。 そのうちNC旋盤のポジションは、40代から60代の3名の方が担当をしております。 ■働き方： 夜勤勤務はありません。 日勤のみ、転勤は無しですので、腰を据えて長く勤務されたい方にピッタリです！ また、お昼ご飯につきましては、420円のお弁当の200円を補助しているためお手軽にご注文いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島阿賀崎2401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：12,000円～16,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 252,000円～336,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力に応じて決定 ■賞与：年2回※前年度実績／計2ヶ月分 ■昇給あり ■手当： ・皆勤手当：15,000円／月 ・弁当手当：4,200円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社岡川鉄工所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社荒川製材機製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岐阜県高山市下切町130
    • 設立 1912年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜／髙山】【未経験可】～搬送機械の電気制御～／UIターン歓迎/月平均残業15h
      • NEW
      ■職務内容： 同社の製品である、搬送機械を動かすための電気制御を担当していただき、以下の業務に携わります。 ・機械を動かすためのプログラムを作成 ・センサーが作動するよう、機械へ配線 ・機械の組み立て作業 ■組織構成： ・配属される部署は、工場長1名、20代前半1名の計2名で構成されております。 ・取引先は大手建材メーカーや家具メーカーなど多岐に渡っており、評判で引き合いを頂いています。そのため、社内には営業部隊はありません。 ■当社の特徴： 当社は現在で創立106年となります。20年前までは製材機械メーカーとして日本全国にお客様を持っておりました。この20年で量産製材工場や集成材工場、大手建材メーカーの自動投入、積載等の搬送機械、家具メーカーの特殊機械を主に手掛け、昨年は製材機械以外の機械売り上げがすべてとなり、業種転換を図ることができました。ほとんどの機械がお客様オリジナルとなるため、打ち合わせから設計、製作、電気制御、機械据え付けまでをこなし、木材業界においても貴重な機械メーカーとなっております。汎用機械メーカーへの自動投入や自動積載をOEM商品としてセット販売する、セットアップメーカーとしても機械製作しております。同じものを連続で製作することは少なく常に新鮮なチャレンジができます。最近では木材関連以外の機械製作も手掛けており、例えば工事現場用鉄板を洗浄するラインやアルミ工場ライン、外壁材加工機など。現在は自ら営業に行くこともなく受注できています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市下切町130 勤務地最寄駅：JR高山本線／上枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜／髙山】機械設計、組立、動作確認※一気通貫でモノづくり！/UIターン歓迎/平均残業15h
      《自ら設計から組立、動作確認まで行うため、モノづくりのやりがいを感じられる仕事です》《既製品ではなくほとんどがオリジナルなため、お客様と完成の喜びを分かち合えます》《100年以上続く老舗企業／長く働いている方も多くいらっしゃいます》 製材・木工・搬送機の設計～組立、機械に使用する部品材料の選定～動作確認を、社内にて行っていただきます。 ・木工、製材、搬送機械の設計※CADを使用します。 ・お客様先にて、機械取り付け作業指導、調整等 ・お客様からの修理依頼、操作等の対応 ■業務の特徴： ・機械は既製品ではなく、お客様独自の機械になるため、打ち合わせから設計、製作、機械の据え付けまでを行います。 ・お客様の注文に合わせた製品を製作するため、毎回違う製品をつくるという面白さがあります。 ・設計から動作確認まで行うので、自らが設計した機械を最後まで見届けることができます。 ■組織構成： ・配属される部署は、50代前半1名、40代前半1名の計2名で構成されております。 ・取引先は大手建材メーカーや家具メーカーなど多岐に渡っており、評判で引き合いを頂いています。そのため、社内には営業部隊はありません。 ■当社の特徴： 当社は現在で創立106年となります。20年前までは製材機械メーカーとして日本全国にお客様を持っておりました。この20年で量産製材工場や集成材工場、大手建材メーカーの自動投入、積載等の搬送機械、家具メーカーの特殊機械を主に手掛け、昨年は製材機械以外の機械売り上げがすべてとなり、業種転換を図ることができました。ほとんどの機械がお客様オリジナルとなるため、打ち合わせから設計、製作、電気制御、機械据え付けまでをこなし、木材業界においても貴重な機械メーカーとなっております。汎用機械メーカーへの自動投入や自動積載をOEM商品としてセット販売する、セットアップメーカーとしても機械製作しております。同じものを連続で製作することは少なく常に新鮮なチャレンジができます。最近では木材関連以外の機械製作も手掛けており、例えば工事現場用鉄板を洗浄するラインやアルミ工場ライン、外壁材加工機など。現在は自ら営業に行くこともなく受注できています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市下切町130 勤務地最寄駅：JR高山本線／上枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社荒川製材機製作所で募集中の求人をもっと見る

    高山電気工事株式会社

    その他
    岐阜県高山市冬頭町90-1
    • 設立 1958年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県高山市】電気施工管理～創業77年の実績／有給消化率65％以上／幅広い案件対応で安定／社風◎～
      ■採用背景： 創業77年、公共施設・トンネル照明・防災設備や工業施設を始め、商業施設・住宅から身近な保守・維持管理まで電気に関するご要望に幅広く対応している当社。 社員の定着率も高いことから年齢層も高くなってきているため、5年後、10年後を見据えた体制強化のための採用です。 ■業務内容： 公共施設、工場、店舗・住宅などの建設現場において、電気工事の施工計画・施工図・工程表の作成、工事の指揮・監督、工程管理、品質管理、安全管理などの技術的な管理業務をお任せします。 当社では業務を営業課・施工管理課・施工課と３部門に分け、それぞれ役割を分けているため、 車で30分程度の高山市内の仕事がほとんどで、金額と工期によって担当を分担しています。 多いと1人当たり4～5件の担当をしていますが、負荷がないように話し合いや配慮し担当の割り振りをしています。 ■組織、環境： 配属先となる組織では30代～60代の社員5名が活躍しており、3分の1が中途入社の社員です。 また、ベテラン社員も多く、サポートできる体制も整っており、知らないこと聞きやすく、丁寧に教えていただける社員が多い環境です。 資格取得支援制度もあり、残業も平均月に7時間程度と長く働きやすい環境が整っています。 ■魅力： ・社風◎ 当社では親子で働く社員が何名かいます。家族に自分の会社を紹介できることが、何より社風の良さを表しています。 また、業務を分業してそれぞれ専任の社員が業務を行っているため、サポート体制も抜群！有給も取りやすく、有給消化率は65超です！ ・設立77年の実績で安定 当社は地域に根付いて77年を迎えます。その実績から公共事業や民間工事など幅広い案件の対応をしています。 ・新しい社内体制を構築中 社長も若く、今後、みんなでサポートし合える体制を整えている段階です。 お客様、社員を大事にしたいという気持ちが強くサポート体制を整えることでお休みも取りやすく助け合って仕事ができ、働きやすい環境が整い、お客様も大切にできると考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市冬頭町90-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 340万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回 (昇給率：４.６％)　 ■賞与：年２回（実績：２.７４ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    高山電気工事株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社片山工務店

    ゼネコン
    岡山県倉敷市神田4-10-15
    • 設立 1965年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山／倉敷】土木施工管理 創業65年以上／転勤無／地域トップクラスの実績／17：30退社の社員多数
      • NEW
      仕事内容 ダム、トンネル、橋梁などの大規模コンクリート構造物の建設現場において、施工管理業務をお任せします。 公共性の高いインフラ工事を通じて、地域の安心・安全な暮らしを支える重要なポジションです。 主な業務内容 ・施工計画の立案および工程・品質・安全管理 ・測量業務、写真撮影・管理（進捗記録など） ・顧客（発注者）・協力会社との打合せ、現場調整 ・各種書類作成（PCを使用） ・完成時の出来形確認および竣工対応 現場は岡山県内が中心ですが、県外の現場を担当いただく場合もあります。 宿泊を伴う現場勤務時には、遠隔地特別手当や単身赴任手当を支給いたします。 この仕事のやりがい 現場管理の仕事は、一人で完結するものではありません。 社内スタッフ、協力会社、職人さんなど、多くの人と連携しながら一つの構造物を形にしていく仕事です。 チームワークとリーダーシップが求められ、完成した時の達成感は格別です。 地域の風景や社会の基盤として長く残る仕事に携わることができ、自分の仕事が「かたち」として残る喜びを感じられます。 就業環境・社風 「仕事は真剣に、遊びは楽しく」をモットーに、メリハリを大切にしています。 現場では集中して取り組み、オフでは仲間としっかりリフレッシュ。 社員同士の仲が良く、社内イベントやレクリエーションも活発に行われています。 温かい雰囲気の中で、長く安心して働ける環境が整っています。 会社の特徴 当社は1950年、創業者・片山六郎氏が岡山県の旭川ダム工事を手掛けたことをきっかけにスタートしました。 1965年に法人化し、現在の株式会社片山工務店として設立。 岡山県を拠点に、中国・四国・九州・近畿・東北など全国各地に施工実績を広げています。 創業以来の経営理念である 「価格以上の価値を提供し、社会から必要とされる企業であり続ける」 を胸に、地域社会に貢献し続ける建設会社です。 勤務地 岡山県内を中心とした各現場 ※出張・県外現場あり（遠隔地特別手当・単身赴任手当支給） 求める人物像 ・チームワークを大切にできる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 ・コミュニケーションを通じて周囲と信頼関係を築ける方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市神田4-10-15 勤務地最寄駅：水島臨海本線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～580,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 230,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月、12月） ■通勤手当（10,000円） ■外勤手当（10,000円） ■責任者手当（10,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／倉敷】建築施工管理 創業65年以上／転勤無／地域トップクラスの実績／17：30退社の社員多数
      • NEW
      仕事内容 ダム、トンネル、橋梁などの大規模コンクリート構造物の建設現場において、施工管理業務をお任せします。 公共性の高いインフラ工事を通じて、地域の安心・安全な暮らしを支える重要なポジションです。 主な業務内容 ・施工計画の立案および工程・品質・安全管理 ・測量業務、写真撮影・管理（進捗記録など） ・顧客（発注者）・協力会社との打合せ、現場調整 ・各種書類作成 ・完成時の出来形確認および竣工対応 現場は岡山県内が中心ですが、県外の現場を担当いただく場合もあります。 宿泊を伴う現場勤務時には、遠隔地特別手当や単身赴任手当を支給いたします。 この仕事のやりがい 現場管理の仕事は、一人で完結するものではありません。 社内スタッフ、協力会社、職人さんなど、多くの人と連携しながら一つの構造物を形にしていく仕事です。 チームワークとリーダーシップが求められ、完成した時の達成感は格別です。 地域の風景や社会の基盤として長く残る仕事に携わることができ、自分の仕事が「かたち」として残る喜びを感じられます。 就業環境・社風 「仕事は真剣に、遊びは楽しく」をモットーに、メリハリを大切にしています。 現場では集中して取り組み、オフでは仲間としっかりリフレッシュ。 社員同士の仲が良く、社内イベントやレクリエーションも活発に行われています。 温かい雰囲気の中で、長く安心して働ける環境が整っています。 会社の特徴 当社は1950年、創業者・片山六郎氏が岡山県の旭川ダム工事を手掛けたことをきっかけにスタートしました。 1965年に法人化し、現在の株式会社片山工務店として設立。 岡山県を拠点に、中国・四国・九州・近畿・東北など全国各地に施工実績を広げています。 創業以来の経営理念である 「価格以上の価値を提供し、社会から必要とされる企業であり続ける」 を胸に、地域社会に貢献し続ける建設会社です。 勤務地 岡山県内を中心とした各現場 ※出張・県外現場あり（遠隔地特別手当・単身赴任手当支給） 求める人物像 ・チームワークを大切にできる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 ・コミュニケーションを通じて周囲と信頼関係を築ける方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市神田4-10-15 勤務地最寄駅：水島臨海本線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～580,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 230,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月、12月） ■通勤手当（10,000円） ■外勤手当（10,000円） ■責任者手当（10,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社片山工務店で募集中の求人をもっと見る

    新田自動車株式会社

    自動車（インポーター・販売） 商社
    岐阜県高山市昭和町3-138-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/高山】法人営業(既存メイン)◆ 転勤無/残業20時間以内/実働7.5h/インセンティブあり◆
      • 締切間近
      ～第二新卒歓迎／転勤なし×残業20時間以内×インセンティブあり！／既存営業9割：新規1割／高山地域で特殊車両を扱える数少ない企業／優秀な整備士が在籍しており依頼多数で業績安定／官公庁との取引もあり！～ ■業務の面白さ： ・自動車・ショベルカー・除雪機など様々な車両に携わることが可能！ ・既存営業がメインのため無理なく働くことができる◎ ・インセンティブがあり、過去平均実績は月10万で頑張りを評価される環境 ・中古車購入の際の現車確認で他県まで足を運ぶこともあり気分転換にも◎ ・高山エリアで特殊車両の購入・整備ができる数少ない企業のため提案しやすい！ ■業務内容： 各種車両整備業務や販売を手掛ける当社で営業業務を担当頂きます。 基本は既存のお客様先へのルート営業になり、一日の訪問数は10件程となります。 ■業務内容詳細： <車両購入サポート> 取引先からご依頼頂いた、各種車両に関する打ち合わせを通じて、車種検討、見積作成・提案を実施して受注を獲得頂きます。除雪車や建機、普通車まで様々な車種を扱っております。官公庁からのご依頼に関しての入札業務にも従事頂きます。 <整備のご提案> 車両整備のご提案も担当頂き、法定点検に応じた整備業務提案や受注をご担当いただきます。様々な車両整備の対応ができ、指定工場にもなっているため提案のしやすさがございます。 ※取り扱い車種が多い事や販売・整備業務まで営業内容も多様ですので、営業力を磨けると共に、ご自身の営業スキルを存分に活かす事が可能です。 ■組織構成／入社後の業務： 現在、社長が営業を担当しております。 ご入社後は、社長のサポートのもと、業務について学んでいただきます。 最初は既存のお客様先に書類を取りに行く、定期点検の御用聞き等、簡単な業務からお任せ致します。 ■働き方、就業環境： 基本的にルートセールスですが、新規開拓業務にも従事頂く事がございます(既存顧客からのご紹介企業へのご案内が中心です) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市昭和町3-138-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～340,000円 その他固定手当/月：5,000円～10,000円 ＜月給＞ 215,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記、過去実績の平均インセンティブを含む ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（2.8カ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/高山】整備士◆特殊車両／地域インフラ支援／官公庁中心／若手活躍中
      • 締切間近
      ～除雪車・建機など特殊車両を扱い、地域インフラを支える整備士へ／国・自治体案件中心で安定性◎／幅広い車両に携わりながらスキルアップできる環境～ ■業務内容： 除雪車・建設機械・トラックなど、地域インフラを支える車両の整備業務をお任せします。 まずは整備業務を中心にご担当いただき、経験に応じて業務の幅を広げていただきます。 ■担当業務： ◇自動車の整備作業 ◇各整備士とのコミュニケーション ◇業務計画の立案を図ることにより具体的な売上構築の実践 ◇取引先との整備などに関する連絡・打合せ ◇見積作成・工場設備の見直し ※ご入社直後は、車両整備がメインとなります。 　徐々にお仕事の幅を広げていただきます。 ■業務内容詳細： 主に除雪車・建設機械・トラックなどを中心に整備を行います。 夏場は冬に備えた予防整備（細かな点検）が中心となり、冬場は除雪車両の不具合対応などを担います。 地域の除雪業務を支える重要な役割です。 国道や自治体のインフラに関わる車両も多く、地域生活に欠かせない業務に携わることができます。 ■この仕事の魅力 （1）地域インフラを支える仕事 除雪車などの整備を通じて、地域の生活を直接支える実感を持てます。 （2）特殊車両に携わるスキルが身につく 建設機械・除雪車など幅広い車両に触れることで、整備士としての市場価値を高められます。 （3）資格取得でキャリアアップ可能 クレーン・玉掛け・溶接など多様な資格を取得でき、スキルの幅が広がります。 ■キャリアパス： 整備業務を通じて経験を積みながら、スキルの幅を広げていただきます。 将来的には希望や適性に応じて、後輩指導や工場運営にも関わることが可能です。 ■組織構成： 整備士は20代～70代まで幅広い年齢層が在籍しており、 ベテランの技術と若手の活気が共存する職場です。 直近1年で20代社員も増え、職場の雰囲気はより明るくなっており、 コミュニケーションを大切にしながらチームで協力して業務を進めています。 今後は次世代への技術継承を見据え、若手の育成にも力を入れていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市昭和町3-138-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルなどを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    新田自動車株式会社で募集中の求人をもっと見る

    丸仲建設株式会社

    不動産管理
    岐阜県高山市松本町2223-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜県高山市】建築施工管理 ～転勤無／働き方改革に取り組み中で残業30時間～
      ■職務内容： 建築施工管理を担当し、以下の業務を行います。 ・現場管理 ・工事管理、書類作成 ・施工管理、施工図面作成 ・品質管理、原価管理、安全管理　など ※業務ではPCを使用します（CAD、Word、Excel）。 ■職務の特徴： 工務課にて、建築の施工管理を行うポジションです。 ■組織構成： 同社は37名（男性28名・女性9名）で構成されており、配属先は20名（男性15名・女性5名）で構成されています。 ■同社の特徴： 同社は1972年9月に創立し、55周年を迎えています。現在までに建築業を中心に住宅からスーパー・工場・学校等の人々が身近に利用している建物を創っており、高山本店・岐阜支店の2つの拠点で活動しています。特に高山本店では、パナソニック耐震住宅であるテクノストラクチャー工法を採用し、モデルハウスを拠点に飛騨全域を活動範囲にしています。社員同士の距離が近く、明るい、笑顔が溢れる職場となっています。共に成長し、新しい空間を未来に創っていく仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 岐阜支店 住所：岐阜県各務原市蘇原新栄町1丁目65-1 勤務地最寄駅：高山本線／蘇原駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：岐阜県高山市松本町2223-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 欠勤控除あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 その他固定手当/月：15,000円～50,000円 ＜月給＞ 235,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（毎年4月） ■昇格：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県高山市】建築の設計士　～建築士資格お持ちの方歓迎！／福利厚生充実／U・Iターン歓迎～
      ■職務内容： 建築物件の設計、確認申請、重要事項の説明、検査立会などの業務をお任せします。 ・各種商業施設、医療施設、金融機関、集合住宅、宿泊施設、集会場、高齢者施設、工場、企業の事務所、遊戯場、アミューズメント等などの設計業務 ■組織構成： 同社は37名（男性28名・女性9名）で構成されており、配属先は20名（男性15名・女性5名）で構成されています。 ■同社の特徴： 同社は1972年9月に創立し、55周年を迎えています。現在までに建築業を中心に住宅からスーパー・工場・学校等の人々が身近に利用している建物を創っており、高山本店・岐阜支店の2つの拠点で活動しています。特に高山本店では、パナソニック耐震住宅であるテクノストラクチャー工法を採用し、モデルハウスを拠点に飛騨全域を活動範囲にしています。社員同士の距離が近く、明るい、笑顔が溢れる職場となっています。共に成長し、新しい空間を未来に創っていく仲間を求めています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 岐阜支店 住所：岐阜県各務原市蘇原新栄町1丁目65-1 勤務地最寄駅：高山本線／蘇原駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：岐阜県高山市松本町2223-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 欠勤控除あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～475,000円 その他固定手当/月：50,000円～100,000円 ＜月給＞ 300,000円～575,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（毎年4月） ■昇格：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    丸仲建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    直方工業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    福岡県直方市溝堀2-7-13
    • 設立 1946年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡／直方市】CADオペレーター（工業系）／内勤のみ・週休二日制（土日祝）
      ≪UIターン歓迎≫≪手当等充実≫≪創業73年≫≪永年勤続者多数≫≪電話面接可能≫ ■概要： CADでの設計をお任せします。ステンレス・アルミ・チタン製品等大型産業用機械等およびプラントの設計をご担当いただきます。 ■業務内容詳細： 当社の製品は主に生活部分で様々関わっています。（例：産業機器、橋梁、各種プラント、トンネル、水門など） ＜機械一例＞ ・RC型枠：トンネルのコンクリートのアーチを作るための型 ・浄水場の掻き寄せ機 ■仕事の流れ： まず、ゼネコンから商社を通して、トンネルの完成形の図面と依頼が入ります。そこから図面通りにトンネルをつくるにはどんな機械/装置を作ればいいか？という事を考えます。 そこから素材の選定も含め構造の設計を進めます。 ・休日について 年末が繁忙期です。1年単位での変更労働制となります。 日曜日がお休みで、年度初めは土曜日のお休みが多くなります。 ■製造実績： セグメントRC型枠、脱水ケーキサイロ及架台、尾崎浄水場掻寄機、小竹町急速ろ過機、呑口スクリーン、ローラーゲート扉体、アルミ製移動用トランス、東京都清掃工場天井ダクト、ろ過機 ■当社の特徴： 1959年、新たに工場を拡充することによって、近代的な設備を配し、鉄骨構築物橋梁の制作・組立などに技術の向上を目指して、努力を続けてまいりました。1966年5月に「直方工業株式会社」へ社名を変更し、以後、円高などによる産業構造の変化のもと、従来主力とした大型製缶加工より脱皮し、自動ガス開閉器・温水器ステンレスタンク等、ステンレス・アルミ・チタン製品の加工、制作、据付に日々邁進し、現在に至っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県直方市溝堀2-7-13 勤務地最寄駅：平成筑豊鉄道伊田線／あかぢ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    直方工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    大黒天物産株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    岡山県倉敷市西中新田297-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 2,142名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全185件
    • 【兵庫／転勤なし】酪農・農場内作業※未経験歓迎◎◆売上高1兆円を目指す成長企業
      • NEW
      食品ディスカウントスーパー『ディオ』『ラ・ムー』の大黒天物産グループが運営する牧場です。 ■業務内容： ・農場内作業 ・餌づくり ・公私の哺乳保育 ・堆肥運搬/処理 ・搾乳・除糞・給餌・牛舎清掃など酪農業務全般 ・事務作業（入力など） ■業務ミッション： 同社が運営するメガ・ディスカウントストアー「ラ・ムー」、「ディオ」は全国に230店舗以上を展開中です。そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くを、同社のRMセンターで製造しています。2022年9月には関西エリアでの大型食品工場が稼働予定であり、食品製造におけるより一層の大規模提供が急務になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大黒天ファーム　作用牧場 住所：兵庫県佐用郡佐用町西新宿１３３８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／転勤なし】農場内作業※未経験歓迎◎◆売上高1兆円を目指す成長企業
      • NEW
      食品ディスカウントスーパー『ディオ』『ラ・ムー』の大黒天物産グループが運営する牧場です。 ■業務内容： ・農場内作業 ・堆肥運搬 ・搾乳・給餌・牛舎清掃等 ・事務作業（入力など） ■業務ミッション： 同社が運営するメガ・ディスカウントストアー「ラ・ムー」、「ディオ」は全国に230店舗以上を展開中です。そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くを、同社のRMセンターで製造しています。2022年9月には関西エリアでの大型食品工場が稼働予定であり、食品製造におけるより一層の大規模提供が急務になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 瀬戸内メイプルファーム 住所：岡山県小田郡矢掛町字角2116-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    大黒天物産株式会社で募集中の求人をもっと見る

    井戸工業株式会社

    サブコン
    岐阜県高山市下之切町58-5
    • 設立 1980年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高山市】土木施工管理　転勤なし／残業なし／出張なし
      ■業務内容： 舗装工事・土木工事の施工管理の業務です。 ■業務詳細 工事の着工から竣工までを主任技術者として工程管理、出来形管理、品質管理、原価管理、安全管理等を通して工事全体を管理します。役所等施主との折衝、見積、測量等を担当いただきます。 ■特徴： 主力の工種はアスファルト舗装工事業で完成工事高の8割～9割を占めます。 担当エリアは高山市内を中心とした飛騨地域全域ですが、下請工事に関しては郡上市で行う工事も請けております。 公共工事が売上の中心で、元請下請ともに岐阜県と高山市からの受注が主力となっております。 民間からの受注も請け負っており、主に駐車場の舗装となります。元請と下請の比率は概ね元請6割、下請4割の割合で推移しておりますが、年によって変動はあります。舗装工事における出来栄えの良さには自信をもっており、細かい仕事でもこだわりを持って施工しております。当社の品質を頼って発注して下さる元請業者の方も多数おられます。 ■働き方 現場監督の裁量で業務調整をしているので進捗をみながら1日の業務を調整しており残業を抑制していますので、残業時間は月で1時間程度です。 出張も基本的に発生はしません。 ■入社後の流れ： 実務未経験の方は、まずは年２回の技士補の試験を目指して、勉強していただきながら土木施工の業務を覚えていただきます。 施工管理について、工事の流れを覚えていただきながら、資格取得を目指していただき、将来的には施工管理技士として現場をもてるように教育していきます。 ■組織構成： 工事部門7名、在籍しており30代～50代が活躍しており未経験から入社している方が9割なので、土木の経験がなくとも活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市下之切町58-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 ＜月給＞ 250,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回 ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    井戸工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社光

    葬儀
    岡山県倉敷市玉島勇崎1408-5
    • 設立 1981年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山/倉敷市】経理事務◆簿記資格を活かしたい方歓迎／残業ほぼ無し／ワークライフバランス◎
      ■職務内容： 経理担当者として伝票起票やPCの入力業務を担当していただきます。 ・入出金管理 ・集金業務 ・その他、電話や来客対応、書類の作成、データ入力などを行います。 ※決算業務、銀行折衝、税理士対応などは現行社員が行うため、ほとんど対応することはありません。 ※会計ソフトは自社独自のソフトを使用しています。 ■組織構成： 現在は1名体制（50代女性）ですが、今回は組織体制の強化と将来的な後継者の育成を目的とした募集となります。 ■働き方について： 経理担当者もシフト制の勤務となります。残業はほとんどないため、長期で安定的にに就業できる環境です。　 ■入社後の教育体制： 先輩社員のOJTを予定しております。　 当面は税理士とのやり取りや決算などは現担当が行うため、まずは対応できる業務から始めていただき、徐々に業務に慣れていただきます。 ■当社の特徴/魅力： ・当社は1981年に仏壇墓石の店舗経営からて歩みを始めました。当時は関連会社に葬儀会社がありましたが、2009年に経営理念の相違を感じ、独自の葬送儀礼を目指して「セレモニー光会館」と「おぶつだんの光」を立ち上げて、現在に至ります。 ・すべての基本は「故人様を想う心」です。葬儀社の仕事は御遺族となった方々が、心おきなく故人様とのお別れが出来るように、お手伝いする事にあります。しっかりとした「お別れ」のお手伝いが私たち葬儀社の使命だと考えます。 ・「おくる人」「おくられる人」一人ひとりを大切に。「適正価格」「親切」「丁寧」「安心」が私たちの基本です。 ・誰もが一度は通る「おくる人・おくられる人」の道。この道を明るく灯す「光」になりたいと思い、光と命名しました。創業以来、皆様に寄り添う葬儀を心を込めてお手伝いさせていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島勇崎1408-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 270万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 207,000円～237,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【岡山/倉敷市】葬祭ディレクター ◆未経験から葬儀のプロを目指せます／面接１回
      ■職務概要： 葬祭ディレクターとして、葬儀全体の円滑な実施に向けた企画提案・運営、アフターフォローまでの業務全般を担当していただきます。 ■職務詳細： ・お客様との葬儀の事前打ち合わせや葬儀内容の提案 ・その他関連商品（仏具など）の提案 ・葬儀の進行サポート ・葬儀後のアフターフォロー ・内見会の開催準備・来店されるお客様の接客業務 ・取引先（病院・介護施設など）との折衝業務 など ■組織構成： 現在、葬儀ディレクターは9名が在籍しており、30代2名・40代2名・50代2名・60代3名と年齢は幅広く、男女ともに活躍できる職場環境です。 ■入社後の教育体制： 未経験の方には業界や葬儀に関する知識の習得に向けた研修や、先輩社員からのOJTを通じて、独り立ちまでの期間をサポートさせていただきます。 ■当社の特徴/魅力： ・当社は1981年に仏壇墓石の店舗経営からて歩みを始めました。当時は関連会社に葬儀会社がありましたが、2009年に経営理念の相違を感じ、独自の葬送儀礼を目指して「セレモニー光会館」と「おぶつだんの光」を立ち上げて、現在に至ります。 ・すべての基本は「故人様を想う心」です。葬儀社の仕事は御遺族となった方々が、心おきなく故人様とのお別れが出来るように、お手伝いする事にあります。しっかりとした「お別れ」のお手伝いが私たち葬儀社の使命だと考えます。 ・「おくる人」「おくられる人」一人ひとりを大切に。「適正価格」「親切」「丁寧」「安心」が私たちの基本です。 ・誰もが一度は通る「おくる人・おくられる人」の道。この道を明るく灯す「光」になりたいと思い、光と命名しました。創業以来、皆様に寄り添う葬儀を心を込めてお手伝いさせていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島勇崎1408-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 207,000円～257,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※葬儀のランクや対応する業務内容に応じて、各種手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社光で募集中の求人をもっと見る

    株式会社サンエム精工

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福岡県直方市大字中泉885-37
    • 設立 -
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 51.0歳
    求人情報 全1件
    • ※経験者歓迎【直方市／転勤無】機械設計エンジニア◆設計～据付まで一貫対応◆創業50年以上の安定基盤◆
      ◆◇地場密着◎設計～製造～据付まで一貫対応が強み！日祝休（土曜隔週休）／残業20H程度／産業機械の高い技術力／多様な設備・工事に携われる／安定して長く働ける社風◇◆ ■業務概要 産業機械（混練り機・押し出し機・粉砕機等）の設計エンジニアとして、顧客要望に応じた機械の企画・構想設計から図面作成、製造部門や組立、据付現場との調整、試運転の立会いまで一連の業務を担当いただきます。 工場の生産ラインをお客様と打ち合わせし、工程全体を見据えた設計を行うことが主なミッションです。 ■業務詳細 ・顧客との仕様打合せ、要件整理 ・産業機械の構想設計、基本設計、詳細設計（2D/3D CAD） ・製造部門との技術調整および進捗管理 ・組立・据付現場への設計意図の伝達、現場対応 ・完成後の試運転立会い、仕様変更等への技術対応 ・図面作成（AutoCAD、SolidWorks等） ・既存設備の設計変更や改善提案 ■扱うサービス 半導体業界向けの接着剤製造ラインなど、工場設備の要望に応じた産業機械が中心です。 ■組織構成 設計担当3名（60代1名、50代1名、他1名）。入社後は熟練者が丁寧に指導します。 ■業務の魅力 自社開発製品に上流から関われ、設計～据付まで一貫して携われるため成長が早い環境です。 大手顧客との取引もあり、やりがいとスキルアップが望めます。 旋盤・NC旋盤・マシニングセンタ・中ぐり盤など、大物加工にも対応できる設備を幅広く保有しており、 混練機・押出機・粉砕機などの大型産業機械を製造できる点も魅力です。 ■教育体制： 入社後は経験豊富な設計者がOJTで丁寧に指導し、業務に慣れるまで手厚くサポートします。 ■想定されるキャリアパス 設計担当→主任設計者→設計課長→技術部長と明確なキャリアパスがあります。 ■企業の魅力 同社はプラント設備・産業機械の分野で 設計から加工・製缶・組立・据付までを一貫して手掛ける技術集約型メーカーです。 創業50年以上の歴史を持ち、ISO認証取得による高い品質基準と、熟練職人の技術力を強みに成長を続けています。 また小規模企業ならではの柔軟性とスピード感を活かし、顧客ニーズに応じたオーダーメイド対応や創意工夫を重視したものづくりを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県直方市大字中泉885-37 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。賞与・昇給あり。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～360,000円 ＜月給＞ 300,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回（約3ヶ月分、実績による）。 うち１回は決算賞与で業績によりプラス支給される場合あり（毎年必ず支給されるものではありません）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サンエム精工で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジョンブル

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    岡山県倉敷市児島赤崎1-11-3
    • 設立 1963年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】アパレル卸営業◆岡山デニムに携わる◇ルート営業8割／直行・直帰可／服装自由◎
      • NEW
      ～デニムの聖地と呼ばれる岡山県で創業／半世紀以上にわたりデニム製品を手がけるパイオニア／モノづくりの安定性／他国や社会情勢に左右されない自社工場有／クオリティ高い商品を展開／時差出勤可／転勤なし／髪色服装自由◎～ ■担当業務：アパレルメーカーの卸営業として下記業務をご担当いただきます。 担当はエリアごとに分かれており、大阪営業所の担当エリアの中でお任せいたします。 ■業務詳細： JOHNBULLブランド及びサブブランドのルートセールス（関西・中四国エリアのセレクトショップ等） ・既存顧客のフォローアップ8割／新規開拓2割程度 ・売上管理と分析 ・プロモーション企画の提案 ・宿泊を伴う出張有 JOHNBULL展示会での接客・運営 ・展示会の準備と設営 ・顧客対応 ・展示会後のフォローアップ ■出張頻度：担当エリアにもよりますが、隔週で日帰り～2泊3日で出張に行かれる場合が多いです。 業務内容によっては、直行・直帰も可能です。 ■担当カテゴリ： レディス・メンズ・ユニセックス ■担当アイテム： JOHNBULLブランド及びサブブランド 国内大手セレクトブランドとお取引がございます。オリジナル商品の卸の他に別注の作成なども行なっております。 ■組織構成： 大阪営業所４名（男性3名・女性1名） 東京営業所５名 ■取扱比率： 布帛50％、ニット20％、カットソー30％ ■価格帯： パンツ20000円、アウター50000円、カットソー10000円 ■当社の特徴・強み： （1）他のアパレル企業や縫製工場にはない、企画から販売まで一貫して行っています （2）他国や社会情勢に左右されない自社工場を持ちクオリティ高い商品を展開しています （3）オリジナルだけでなく、多くの企業とのコラボや共同開発をポジティブに行っていいます （4）卸、小売、ＥＣ、ＯＥＭと販売チャネルが複数あり売上が安定していいます （5）起業提案、社内公募を年4回おこないチャレンジする精神を大切にしています （6）産休育休を男女問わず推奨しています（くるみん取得済み） （7）企画～販売までたくさんの職種があるのでライフイベントに合わせた社内転職も柔軟に行っています （8）勤続年数の平均が１０年と長くお勤めの方が多いです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪府営業所 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-6-15 東和ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,333円～375,000円 ＜月給＞ 333,333円～375,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、経験を考慮のうえ同社規定に基づき決定致します。 ※昇給については、1年後正社員へ登用後より対象となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ジョンブルで募集中の求人をもっと見る

    株式会社コムラックス

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    岐阜県高山市清見町三日町733-2
    • 設立 1965年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【高山市＊未経験歓迎】木製ドアの塗装業務◆手に職を付けたい方必見！／転勤なし／正社員採用／土日祝休み
      ～モノづくり好き・DIY好き必見！家具の五大産地「飛騨」で一から手に職をつけられる／残業少なめ／創業60年余りの安定企業／U・Iターン大歓迎！／賞与あり／ワークライフバランス◎／退職金あり／大手企業と取引多数で安心！～ ■仕事の内容： 当社では創業60年余り「飛騨の匠」の流れをくみ天然木と自然塗料を駆使したオーダーメイドの建具を製造しています。その建具の塗装業務をお任せします。 【　具体的には　】 ・生地塗装（上塗り、下塗り） ・研磨 等 ■入社後の流れ： まずは先輩社員の横について製造の流れを習得していただきながら、適材適所で担当する工程を決めていきます。一度やってみて、他の工程の方が適しているようであれば、変更することも可能です。はじめの3か月間は見習いとして取り組み、独り立ちを目指していただきます。 ■人員体制： 会社全体では20名ほどが勤務しており、工場では17名ほどの職人が在籍しています。20代前半から70代まで幅広い年代の方が活躍しています。完全未経験からスタートした方もいますので、ご安心ください。 ■当社のについて： 木製高級ドア及び住宅関連部材を日本全国の住宅関連業界を通じて供給する日本有数のオーダーメイドのドアメーカーで東京と神戸にシュールームも構えています。 部署に応じて資格を必要とする場合は、会社にて費用を負担してスキルアップを支援しており、幅広い年齢層の人が長く働き易い環境を整えております。海外事業も始まり活気ある職場づくりを目指しています。 ご家庭の都合に合わせた休日や時間調整等が可能です！事前に希望があれば遠慮なくご相談ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市清見町三日町733-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※前年度支給実績 計2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高山市＊未経験歓迎】オーダーメイド木製ドアの営業職◆各種制度が充実／基本土日祝休み／ノルマ無し
      ～正社員採用／転勤なし／家具の五大産地「飛騨」で創業60年余りの安定企業／大手企業と取引多数あり／U・Iターン大歓迎！／賞与あり／ワークライフバランス◎／退職金あり～ ■仕事の内容： 当社では創業60年余り「飛騨の匠」の流れをくみ天然木と自然塗料を駆使したオーダーメイドの建具を製造しています。 製造する木製ドアを大手住宅メーカー、工務店、固定客に対してのルートセールスを中心に営業活動をお任せします。 【　具体的には　】 ・ニーズヒアリング ・仕様等の打ち合わせ ・見積書の作成 ・製造部門との調整 ・納期管理　など ■業務の特徴： ・営業先は関東・中部・関西エリアの大手住宅メーカーおよび工務店、設計事務所などです。遠隔地の取引先も多いため、関東・関西エリアは基本は宿泊出張となります。（週1回～2回程度、車での出張） ・会社全体で取り組む社風のため、個人に対するノルマなどは一切ございません。 ■入社後の流れ： 初めは既存お取引先を中心に、先輩社員と同行営業により業務内容を習得していただきます。ゆくゆくはお一人での営業をお任せできるようになっていただくことを期待しています。 ■人員体制： 会社全体では20名ほどが勤務しており、営業担当は3名（男性）です。大手ハウスメーカー専属担当や大手メーカーのOEM担当、新規開拓を中心に担当している3名が活躍しています。完全未経験からスタートした方もいますので、ご安心ください！ ■当社のについて： 木製高級ドア及び住宅関連部材を日本全国の住宅関連業界を通じて供給する日本有数のオーダーメイドのドアメーカーで東京と神戸にシュールームも構えています。 部署に応じて資格を必要とする場合は、会社にて費用を負担してスキルアップを支援しており、幅広い年齢層の人が長く働き易い環境を整えております。海外事業も始まり活気ある職場づくりを目指しています。 ご家庭の都合に合わせた休日や時間調整等が可能です！事前に希望があれば遠慮なくご相談ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県高山市清見町三日町733-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円～30,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※前年度支給実績 計2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社コムラックスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社キャディッシュ

    その他
    岐阜県高山市赤保木町1169-7
    • 設立 1994年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大阪市】B2Bマーケティング・広報◆新設チームのプロモーション担当◆安定業績×チャレンジできる社風
      • NEW
      ～年間休日125日／黒字経営で事業拡大中／1からプロモーション戦略を作り上げ、実行するやりがい／「予約番」をはじめとする自社プロダクトの認知拡大を担うプロモーション担当～ ■採用背景： ・当社商材の広報を、これまでは担当者が別の業務を行いながら行っていましたが、シェア拡大と商材増加に伴い、新規チーム「プロモーションチーム」を新設しメンバーを募集する運びとなりました。 ■ミッション： ・各商材のプロモーション戦略、広報戦略を立案、実行 ・新しいチームをいちから作り上げる ■業務内容： プロモーション、広報に関わる業務全般をお任せします。 ・公式サイト、営業資料をはじめとした資料などもプロモーションや新しいブランドイメージに合わせて変更 ・メールマーケティング、広告などをはじめとしたBtoB集客 ・展示会の企画運営（年4～8回出展） ※最初は、メールや広告などの集客、およびウェビナー企画運営が中心となる想定です。 ■組織構成： ・会社全体：42名 ・事業部全体：26名 ・チーム：1～2名を予定 ■入社後の流れ： ・事業部門長と一緒に考えていくことになります（事業部門長は、インターネットやマーケティング業界での経験が長いです） ・業界がニッチなため、最初の数カ月は、さまざまな顧客や団体へ同行も行い、業界知識を身につけてもらいます。 ・営業ほどではないですが、出張が発生します（入社当初は同行のため多いと思われます） ■当社の強み： ◇主力サービス「予約番」は継続率が高いストック型ビジネスで、黒字経営を長年継続。 ◇宿泊需要の回復により、主要顧客である旅館・ホテルの業績も安定し、当社も成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区西中島4丁目2-9 NLC新大阪エースビル8階 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線線／西中島南方駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～500,000円 ＜月給＞ 330,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はボーナス（夏、冬）の満額想定であり、残業手当・出張手当・通勤手当以外の諸手当を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川/茅ヶ崎市】法人営業（旅館・ホテル予約管理システムなど）◇年間休日125日/平均残業20h◇
      ～観光業、宿泊業から営業職に挑戦できる／リモートワーク相談／コワーキングスペースを契約しており154拠点で業務相談可能／福利厚生充実～ ■担当業務： 旅館、ビジネスホテルを中心に、宿泊予約システム（自社予約管理システム「予約番」）、ホームページの制作、マーケティング商材など関連する他商材の営業活動を行っていただきます。 ■具体的な業務： ・既存顧客への訪問・ご提案 ・新規顧客対応、新規ご提案 ・見積もり作成、資料作成　等 ※新規顧客と既存顧客の割合は5:5を想定しています。新規開拓は問い合わせやFAXによるDMに対する反響営業や代理店からの紹介がメインとなります。 ※システムの運営・保守やWebサイト制作・更新等の業務は専門部署が担当するため、営業業務に集中できる環境です。 ■組織構成： 営業部6名（※宿泊業に関してのご経験がない方も活躍中です！） ■働き方： 月の半分以上は、出張となることもあります。（出張費用は会社負担） そのため、営業担当は裁量権を持って働くことができます。 ・コワーキングスペースを契約しており、154拠点での業務が可能。 ・営業先への直行直帰されるケースも多いです。 ・営業に慣れると在宅ワークも可能です。 ■当社について： 当社のお客様は全国の宿泊施設（旅館・ホテル）です。全社員が、全国の宿泊施設様により繁盛していただきたいと考え、宿泊予約システム「予約番」の開発・販売や魅力あるWebサイト制作を通して、旅行者にその地域や施設の魅力をお届けすることで、「宿泊施設様の業績アップ」並びに「地域経済の発展」に貢献できるよう日々業務に取り組んでいます。古い伝統と新しいITを結びつけ、情報発信を通じて日本各地の地域社会を明るく元気にすること。人々の笑顔をつくる会社でありたいと思い続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 湘南オフィス 住所：神奈川県茅ヶ崎市新栄町7-5 Chigasaki Biz-naz 3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 385万円～678万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～452,000円 ＜月給＞ 257,000円～452,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年収は通勤手当、出張手当以外の手当を含む ・賞与実績:年3回（夏・冬・決算賞与） ・評価・昇給制度：グレード制を採用。半期毎の評価により規定目標や回数を達成により、年1回の昇給 ・初年度のボーナスは入社タイミングによって異なる ・予定年収はボーナス満額支給時となり成績によりボーナスは異なる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社キャディッシュで募集中の求人をもっと見る

    株式会社丸和技研

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福岡県直方市大字上頓野4965-1
    • 設立 1993年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【福岡県直方市】経理総務◆年休122日◆土日休み◆残業ほぼなし◆転勤無し
      ～未経験歓迎／安心して業務に取り組める環境あり／年間休日122日／土日休み／残業ほぼなし／長期就業したい方にピッタリ／UIターン歓迎～ ■業務内容： ・当社の経理総務担当をお任せします。 ■業務詳細： ・日次・月次の経理業務（仕訳入力、経費精算、請求書発行・管理など） ・売掛金・買掛金の管理 ・入出金管理および銀行対応 ・月次決算資料の作成補助 ・給与計算および勤怠管理 ・社会保険・労働保険に関する手続き ・入退社手続き、社員情報の管理など ■当ポジションのポイント： ・公認会計士・社会保険労務士と顧問契約を締結しており、専門家へ相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 ■当社について： ・当社は、超硬合金という硬い材料を使った特殊な治工具の製造・販売を起源としており、建設業、鉄鋼業、各種メーカー、ごみ処理施設および各種プラントなど幅広い業界の企業をお客様としています。 ・主に工業向けの消耗品を扱っていることから、一度顧客が定着すると、安定的な受注が得られるようになります。しかし、安定受注に甘えることなく、常にお客様の困っていることを改善できるように、日々努力しています。 ・その中でも製鉄所溶鉱炉の開孔ビットは、弊社が提案・改善を進めたシステムが全国の製鉄所に採用され、開孔作業に革命を起こしてきました。また、法面資材に関しては、「すぐやる・早くやる・必ずやる」の精神で、お客様の困りごとに対応してきた結果、主に九州・中国地方でかなりのシェアを占めており、当社の大きな柱となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県直方市大字上頓野4965-1 勤務地最寄駅：筑豊電気鉄道線／感田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,800円～203,000円 固定残業手当/月：30,140円～33,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,940円～236,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回＋決算賞与（会社業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社丸和技研で募集中の求人をもっと見る

    株式会社田中商会

    その他
    岡山県倉敷市中島1395
    • 設立 1952年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山・倉敷市／転勤無】大型ドライバー※今話題のリサイクル資源の回収／資格取得制度充実
      • NEW
      【明治34年創業の老舗企業／リサイクル事業で環境に貢献／資格や経験を活かせる／手当充実／転勤なし】 ■仕事内容： 破棄されるものを生（活）かす。 リサイクルのスタートを担って頂き、破棄される場所へ回収に行き後工程に最も良い状態でバトンを渡す仕事です。回収＋選別のイメージです。車両は大型、中型、平からダンプ、重機付き等々、多種多様なラインナップでお客様の廃棄の状態に合わせて最善な対応を実施します。 はじめは先輩社員の教育のもと助手としてスタートしていきますので未経験でも早期に一人前として活躍して頂けます。ルート回収からバリエーションルートまで回収のパターンはいろいろ。日々発見があるのも回収の仕事の楽しみです。 リサイクルの仕事はお客様とのやり取りの中で感謝される経験も多い仕事です。ぜひこの機会にやりがいを見つけてみてください。 ■ポジションについて： 中型免許（8ｔ限定含む）からのスタートでもやる気があれば経験を積んで大型免許へのステップアップが可能です。その他各種資格にも挑戦していただけます。 リサイクルを好きになって頂ける環境を提供できるよう私たちも務めてまいります。この機会にぜひリサイクル業界に挑戦してみてください。 皆様からの沢山の応募を心よりお待ちしています。 ■特徴／魅力： ・作業服、安全靴、ヘルメット等の消耗品は支給します。 ・リサイクル企業年金基金に加入しています。 ・勤労感謝の日、創立記念日にはイベントがあります。 ・各種取得制度が充実しております。（フォークリフト、玉掛、小型移動式クレーン　他） ・未経験からでも技術取得が可能です。 ・有給休暇が取得しやすい環境です。 ・職場見学を随時受け付けておりますのでお気軽にお問い合わせください。 ■当社について： 当社は明治34年に倉敷市で創業し、今年で73年目を迎える安定企業です。製鋼原料、非鉄金属、一般・産業古紙、産業廃棄物などリサイクル事業を通じ、社会に貢献してまいりました。新ヤードの新設なども積極的に行っており、今後も循環型社会構築・地域環境改善・より多くの資源化活動を推進し地球を護り続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市中島1395 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円/月22日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円～7,000円 ＜想定月額＞ 215,000円～257,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（金額2000円～5000円※前年度実績） ■賞与：年2回（計約2ヶ月分※前年度実績）　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山・倉敷市／転勤無】鉄材のガス切断業務※未経験歓迎！土日祝休／教育体制◎／福利厚生◎残業ほぼ無し
      【明治34年創業の老舗企業／リサイクル事業で環境に貢献／資格や経験を活かせる／手当充実／転勤なし】 ■担当業務： JFEスチール西日本製鉄所の厚板製造工程で発生する端材をはじめとする、様々な工場から運ばれてくる鉄材のガス切断作業が中心となります。リサイクルに関連するスクラップ全てが対象なので、大小さまざまな大きさのものから構造が特殊なものなど、製造の逆の工程で分解を行い資源に戻す仕事です。それぞれ対象物が異なるので、作業は基本的に1人で行うことが多いですが、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので安心してください。最初は加工練習をしていきながら、徐々に加工作業をお任せしていきます。 ■組織構成： ガス切断は12～13名が担当しており、20代から60代と幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。中途入社社も多数在籍しておりますので、わからないことはお気軽に質問いただけます。 ■働く環境： ＊2024年10月に工事が完了したばかりの新ヤード「JTRY水島」での勤務となり、気持ちよく働いていただけます。 ＊弊社では社員同士は勿論のことお客様やクライアントの方々と日々コミュニケーションをとりながら仕事を進めています。活気あふれる元気な職場であることで、弊社に関わる全ての方が毎日幸せに過ごせるようなライフスタイルの実現を目指しています。 ＊社内は風通しの良い雰囲気であり、有給休暇も取得しやすい環境です。 ■当社について： 当社は明治34年に倉敷市で創業し、今年で73年目を迎える安定企業です。製鋼原料、非鉄金属、一般・産業古紙、産業廃棄物などリサイクル事業を通じ、社会に貢献してまいりました。新ヤードの新設なども積極的に行っており、今後も循環型社会構築・地域環境改善・より多くの資源化活動を推進し地球を護り続けています。 変更の範囲：なし
      ＜勤務地詳細＞ 水島工場 住所：岡山県倉敷市水島西通1-1950-4 勤務地最寄駅：水島臨海鉄道線／三菱自工前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～364万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～260,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給制度あり：前年度実績2,000～5,000円/月 ■賞与制度あり：前年度実績　計2.0か月分（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社田中商会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社中央防災

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県川越市大字笠幡3903
    • 設立 1977年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【川越市】消防設備保守点検スタッフ◆未経験歓迎◆教育体制◎／資格取得支援あり／残業少なめ／転勤なし
      【消防設備の保守点検／未経験歓迎・2～3年かけた育成体制／資格取得支援あり／残業月20h程度】 ＼こんな方活躍中＆お待ちしています！／ ・未経験スタートの先輩も活躍中！実際に公務員や警備会社、設備メンテナンスなど異業種から転職した社員も在籍しています◎ ・特別な経験や資格は不要！業界への興味や、人々の安全を守る仕事に挑戦したい気持ちを重視しています☆ ・地域密着型の事業に魅力を感じる方歓迎！地域の福祉施設や病院、学校などを支える社会貢献性の高い仕事です♪ ■業務概要 埼玉県内の福祉施設、病院、工場、学校など各種事業所に設置されている消防設備の保守・点検業務を担当していただきます。法律で義務付けられた設 備点検を通して、人々の安全を守る社会貢献性の高い仕事です。 ■業務詳細 ・お客様の事務所に設置されている自動火災報知設備、スプリンクラー、消火器など消防設備の点検・動作確認 ・点検結果に応じてお客様への報告や、必要に応じて修理・メンテナンスの案内 ・点検報告書の作成（Excelフォーマットでの入力が中心） ・事務処理 ・対応エリア：埼玉県全域 ・福祉施設、病院、工場、学校など1日2件程度を訪問して行ないます。 ※現場の規模によりますが、1現場あたり2～4名体制で業務を行ないます。現状は夜勤は発生しません。 ■組織構成 現在4名（平均年齢40歳前後）で担当しております ■業務の魅力 ・消防設備事業は法律に基づく事業のため景気に左右されず、安定したニーズがあります。 ・国家資格である消防設備士取得も目指せ、資格取得後は手当支給もあります。未経験から一生役立つスキルを身につけられます。 ■教育体制 入社後は先輩社員に同行し、簡単な作業から段階的に覚えていただきます。2～3年かけてじっくり独り立ちを目指していただきます。独り立ち後も基本的に2名以上で業務を行います。 ■就業環境 ・夜間勤務なし ・残業月20時間程度で休日出勤時は代休取得可能とプライベートも大事にできる環境です。 ・転勤なし、マイカー通勤OK（駐車場完備）です。 ■企業の特徴/魅力 30年以上の実績を持つ地域密着型企業として、安定した経営基盤と働きやすい環境が魅力です。資格手当や家族手当など福利厚生も充実しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川越市大字笠幡3903 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～260,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 210,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※別途、各種手当、交通費支給（月2万円まで） ■昇給：年1回（6月※前年実績／月2千円～5千円） ■賞与：年2回（6月・12月※前年実績／2ヶ月分） 年収例：3,500,000円/?入社6年目・35歳（月給＋諸手当＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社中央防災で募集中の求人をもっと見る

    株式会社クレイブ

    日用品・雑貨 （商社）
    福岡県直方市大字感田646-1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【直方市】インテリア雑貨の卸売営業◆丁寧なフォロー◎／商品の販路拡大、取引先の売上UP
      • 締切間近
      ～既存顧客深耕から販路開拓まで裁量大／営業経験を活かして売場づくり・販促企画にも挑戦／全国の小売店へレース・インテリア雑貨を提案／自社ブランド「アミブルージュ」を展開するメーカー商社～ ■業務内容 全国の専門店・問屋・通販会社などに対し、自社インテリア雑貨の提案営業をお任せします。 既存取引先との関係構築だけでなく、販路拡大に向けた新規開拓や売場提案、販売促進企画など、営業経験を活かして幅広くご活躍いただけるポジションです。 顧客ごとの課題や市場動向を踏まえながら、商品構成や販売戦略の立案にも携わっていただきます。 ■具体的には ・既存取引先への提案営業および関係強化 ・新規販路の開拓、展示会での商談対応 ・売場レイアウトや販促施策の企画提案 ・市場分析、販売データ分析を踏まえた営業戦略の立案 ・受発注管理、納期調整 ・商品企画部門との連携による商品開発提案 ・小売店での販売支援、店舗フォロー ■当ポジションの魅力 ◎営業経験を活かし、商品提案だけでなく販促企画や売場づくりにも携われる ◎既存顧客への深耕営業に加え、新規販路開拓や展示会での営業活動など裁量を持って活躍できる ◎市場分析や販売戦略の立案にも関われるため、メーカー営業としてのスキルを高められる ◎各種手当が充実しており、長期的なキャリア形成が可能 （出張手当、資格手当、家族手当、役職手当など） ■キャリアパス 既存顧客担当 → 販路拡大・営業戦略立案 → 営業リーダー・マネージャー → 事業推進 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県直方市大字感田646-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～215,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：55,000円～220,500円 ＜想定月額＞ 240,000円～435,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：該当者には出張手当、資格手当、家族手当、役職手当などを支給 ■賞与実績：年2回 ■年収例：年収450万円（入社5年目・ 係長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社クレイブで募集中の求人をもっと見る

    株式会社エイチケイアール

    食品・GMS・ディスカウントストア
    北海道函館市中道2-52-1函太郎美原店2F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京駅構内】店舗スタッフ※未経験・第二新卒歓迎／グルメ回転寿司『函太郎』／キャリアパス◎
      • 締切間近
      産地直送の高級魚介を扱う回転寿司店で、お客様へのご案内や料理の提供などを担当していただきます。 ■業務詳細： ◎まずは、基本的な店舗運営を学びます。 ◎ホール／接客 「いらっしゃいませ！」の笑顔から始まり、お客様のご案内や料理の提供、お会計などを担当します。 ※オーダーはタッチパネルを採用しているため、注文ミスの心配が少なく、配膳に集中できます。 ◎キッチン ・魚の切り付けや寿司ネタの仕込み ・巻物や軍艦の調理 ・寿司を握る ・揚げ物などの調理補助 ◎お店づくりにも関われる 「こうしたらもっとお客様に喜ばれそう」などの意見やアイデアも大歓迎です。 ■入社後の流れ： （1）まずは基本から マニュアルに沿って、基礎知識や業務の流れを学びます。 （2）実践しながら覚える 実際の現場でのOJTを通じて、接客や調理などのスキルを一つずつ習得します。 （3）自信を持ってお客様対応へ 一定の業務に慣れたら、ひとり立ち。自信がつくまでしっかり支えます。 ■組織構成 正社員は2～3名在籍しており、困ったときは相談できる安心感があります◎ 店舗では高校生から主婦・フリーターまで、 幅広い年代のスタッフが活躍中! 年齢に関係なく、さまざまな年代の人と交流できる点が魅力です。 ■当社の魅力： （1）経験ゼロでもじっくり育てる文化 未経験からのスタートでも安心です。頼れる先輩のOJTとマニュアルが整っており、着実に技術を身につけられる環境です。また、社内コンテストやメニュー公募など、楽しみながらスキルアップできる仕組みも充実しています。入賞者には副賞や賞金が贈られます。 （2）成長したい気持ちに応える仕組み 年功序列ではなく“実力主義”を採用しているため、1年目からでも昇格のチャンスがあります。昇格試験には明確な基準が設けられており、公平に誰でも挑戦できるのが特徴です。店長への昇格はもちろん、本部スタッフや企画・商品開発など、キャリアの広がり方はあなた次第です。 （3）無理なく働けるから続けられる 月9日～10日の休日に加え、有給休暇も取りやすく、年間休日は110日。残業も月20から30時間程度と少なめで、産休・育休・介護休暇の制度も整っています。男性の取得実績もあり、安心してライフイベントと両立できます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 立喰い寿司 函太郎（東京駅一番街店） 住所：東京都千代田区丸の内1丁目9-1 東京駅一番街地下1階A-7 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,000円～349,000円 ＜月給＞ 229,000円～349,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エイチケイアールで募集中の求人をもっと見る

    巴ライジング　株式会社

    設備管理・メンテナンス
    岡山県倉敷市東塚6-11-14
    • 設立 1971年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山県倉敷市】設計業務（配管および付属品）◆福利厚生充実◎／UIJターン歓迎／風通しの良い社風
      • NEW
      ～建設業に関する各種資格保有者優遇／大手からの案件多数／「岡山を代表する企業100選」に選出／残業月平均20時間住宅手当、教育手当、扶養手当、出張手当など手当や福利厚生◎～ ■仕事内容： 石油精製・石油化学・発電所などの製造設備（プラント）の配管・鉄骨・機器据付工事における設計業務をお任せします。 ・プラント配管および架構など付属品の設計 ・3D-CADによる配管設計 ・Auto-CADを使用した図面作成 ・客先との打ち合わせ、折衝 ・資材の選定、工場への製作指示 ・コスト管理など ■社風： 風通しの良い自由な雰囲気の会社であり、心豊かに、幅広く、自分の能力を開発・発揮し楽しく働ける場を提供します。 ■当社について： ◇【岡山を代表する企業100選】に選出されました。 ◇1971年の設立以来、各種大規模プラントの配管・鉄骨工事の設計・施工・メンテナンスを手がけてまいりました。特に配管三次元のCADの技術においては、国内でも業界に先駆けてそのシステムの構築と実用化を達成し、プラントの基本設計から工事まで一貫してお手伝いが出来るよう様々なノウハウを積み上げております。 ◇石油精製プラント・電力プラント・化学プラント・環境プラント・食品プラント等のさまざまな大規模プラントの建設工事において、仕上げ段階である配管工事を担っており、配管・鉄骨工事の設計・施工・メンテナンスを手掛けています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市東塚6-11-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験、年齢により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 （7月、12月※3ヶ月分／前年度実績） ■業績により臨時賞与支給実績あり ■住宅手当、教育手当、扶養手当、出張手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    巴ライジング　株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ナショナルフーズ

    ファーストフード関連
    岡山県倉敷市加須山245-1
    • 設立 1976年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山／未経験歓迎！】どんどん亭等焼肉店の店舗スタッフ◆年休107日・年末年始休あり／店舗拡大中！
      岡山・広島で焼肉店の「どんどん亭」と「焼肉ひびき」を8店舗運営する同社の店舗スタッフを募集します。更なるサービスの充実や事業拡大、また社員の働きやすい環境を整えていくため増員募集です。 ■業務概要： 店舗スタッフとして店舗運営に関わる業務全般をお任せいたします。ホールキッチン業務のほか、アルバイトスタッフの育成や店長のサポート業務なども行い、より多くの方に愛されるお店づくりを目指します。 ＜具体的な業務内容＞ ・接客・配膳などのホール ・お肉の仕込みなどのキッチン業務全般 ・アルバイトメンバーの育成サポート ・店長のサポート業務 ■当社の魅力： ＜未経験歓迎＞ マンツーマンでじっくり丁寧に研修を行います。わからないこともすぐに聞ける環境のため、飲食や接客業の方はもちろん、介護職や運送ドライバーといった全くの別業界出身のメンバーも活躍しています。 ＜働きやすさ◎＞ 年間休日は107日、年末年始はお休み、連休取得可能と、プライベートの時間も大切にしていただける環境づくりを行なっております。また、配偶者1万円、お子様5千円の家族手当を支給しています。 ＜店舗の異動なし＞ 岡山県内7店舗、広島県内1店舗を運営している当社ですが、ご希望がない限り異動はございません。店舗のスタッフや、地域の皆様との交流を深めながら仕事ができるため地域に根差し、安定して長く働くことができます。 ■キャリアパス・モデル年収について： 下記は一例ですが、現在店舗拡大中のため、ご希望次第でキャリアアップも可能です。 あなたのペースで、あなたの目指すキャリアに向けて育成をいたします。 主任職 ： 350~430万円 （22歳／入社1年目） 副店長職 ： 420~480万円 （25歳／入社2~3年目） 店長職 ： 490~550万円（28歳／入社3~5年目） サブマネージャー ： 540~580万円（30歳／入社5~8年目） マネージャー ： 570~630万円 （35歳／入社5~8年目） 部長職 ： 680~750万円 （40歳／入社10年目~）
      ＜勤務地詳細1＞ どんどん亭 大元店 住所：岡山県岡山市北区西古松２５２－１０５ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ どんどん亭 倉敷中島店 住所：岡山県倉敷市中島８３０－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ どんどん亭 総社店 住所：岡山県総社市中央３丁目１５－１０８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 340万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ※前職の給与を最大限考慮します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月、12月）※業績により決算賞与も支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／未経験歓迎！】どんどん亭等焼肉店の店長候補◆年休107日・年末年始休あり／キャリアステップ◎
      岡山・広島で焼肉店の「どんどん亭」と「焼肉ひびき」を8店舗運営する同社の店長候補を募集します。更なるサービスの充実や事業拡大、また社員の働きやすい環境を整えていくため増員募集です。 ■業務概要： 店長候補として、店舗運営にまつわる業務全般を行います。店舗責任者として、お客様満足度向上とスタッフ育成の両面からマネジメントを担当頂き、将来的に1店舗の運営をお任せする予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・接客 ・調理、仕込みなど ・スタッフの採用育成 ・マネジメント業務全般 ・数値の管理 ・販促企画　など ※ゆくゆくはメニュー考案などにも挑戦可能です。 ■当社の魅力： ＜あなたのアイディアでお店が変わる＞ 同社では各店の店長が大きな裁量権をもつ形で店舗運営を行っており、マニュアル通りだけではなく、アイディアと実行力を活かし、スタッフや地域の皆様に愛されるお店作りを進めています。 スタッフがより働きやすく、お客様がより利用したくなる環境をともに目指しましょう！ ＜働きやすさ◎＞ 年間休日は107日、年末年始はお休み、連休取得可能と、プライベートの時間も大切にしていただける環境づくりを行なっております。また、配偶者1万円、お子様5千円の家族手当を支給しています。 ＜転勤なし＞ 転居を伴う転勤はないため、地元に腰を落ち着けて働くことができます。 ■キャリアパス・について： 下記は一例ですが、現在店舗拡大中のため、エリアマネージャーなど更なるキャリアアップも可能です。 あなたのペースで、あなたの目指すキャリアに向けて育成・支援をいたします。 ＜モデル年収＞ 副店長職 ： 420~480万円 （25歳／入社2~3年目） 店長職 ： 490~550万円（28歳／入社3~5年目） サブマネージャー ： 540~580万円（30歳／入社5~8年目） マネージャー ： 570~630万円 （35歳／入社5~8年目） 部長職 ： 680~750万円 （40歳／入社10年目~）
      ＜勤務地詳細1＞ どんどん亭 大元店 住所：岡山県岡山市北区西古松２５２－１０５ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ どんどん亭 倉敷中島店 住所：岡山県倉敷市中島８３０－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ どんどん亭 総社店 住所：岡山県総社市中央３丁目１５－１０８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～450,000円 ＜月給＞ 330,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ※前職の給与を最大限考慮します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月、12月）※業績により決算賞与も支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ナショナルフーズで募集中の求人をもっと見る

    内海工業株式会社

    肥料メーカー
    岡山県倉敷市玉島柏島7088
    • 設立 1947年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【倉敷市玉島】肥料の製造スタッフ◆教育体制充実／年休110日／創業77年の安定企業／成長環境◎
      ～班長や工場長へキャリアアップ◎／正社員／教育体制充実～ ■募集背景 業務の拡大に伴い、製造部門のスタッフを増員したいと考えています。 ■業務内容 以下の業務を担当していただきます。 配合：原料を混ぜ合わせ、大きな窯に入れて混ぜる作業 造粒：造粒パンで粒を作る作業 反応：原料を化学反応させる作業 包装：製品をパッキングする作業 液肥：液体肥料の製造・包装作業 ※初めは簡単な作業から始め、将来的には班長クラスが担当する作業もお任せしたいと考えています。 ※製造する商品は週に2～3回変更されることがあります。同じものを続けて製造することもあります。 ■組織構成 現在、製造部門は14名で構成されており、その中には工場長1名・製造部長1名が含まれます。女性スタッフは現在おりません。班長が4名おり、それぞれの下に2～3名のメンバーが配置されています。 今回採用させていただく方には班長や、適性があれば工場長までキャリアアップしていただくことを期待しています。 ■働く環境 ◇重機にも乗る 作業は基本的に機械操作が中心ですが、材料を窯に入れるなどの手作業もあります。 重機の操作や25kgの袋を持ち運ぶ立ち仕事が含まれます。 ◇個人ロッカー・お弁当補助あり 個人ロッカーがあり、お弁当は支給され、その３割は会社負担です。お弁当を注文しない場合はその分が給料に加算されます。 ■働き方 残業は繁忙期以外はほとんどありません。繁忙期には月40時間程度の残業が発生することもありますが、強制ではありません。 夜勤や宿泊を伴う出張はありません。 ■企業の魅力 内海工業株式会社は創業77年の歴史を持つ肥料製造業者です。 農作物の品質向上や収量アップに貢献する各種肥料の開発・製造・販売を行っており、地元の農家様や取引先と密に連携しています。 小回りの利く対応力と現場の声を活かした商品企画力を強みとし、農業界の発展に貢献しています。 全国各地の農業産地に肥料を販売しております。 将来的には農業界の問題解決にも貢献していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市玉島柏島7088 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■技術向上に伴い、給料見直し致します。 ■上記金額には賞与を含む。 ■モデル年収＜例＞ 入社13年目／年収445万円 入社7年目／年収500万円（役職有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    内海工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社シマデン産業

    設備管理・メンテナンス
    北海道函館市本通3-27-16
    • 設立 1976年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【北海道/函館】2級電気工事施工管理技士/年間休日118日/残業20H/出張なし/U・Iターン歓迎
      ■職務概要： ・函館市内を中心とした渡島・桧山管内の現場にて、道路・マンション・ビル・工場などの電気設備工事・通信設備工事の現場管理業務を行っていただきます。　 ■職務詳細： (1)現場施工管理(2)書類作成(3)ＣＡＤ図面作成 ■業務特徴： ・ご対応エリアは渡島管内で、ほぼ地元エリアの対応となります。　 ・出張は数年に１度、短期間で1週間ほどの対応が発生します。 ・夜勤はありません。　　　 ■当社の特徴：　 ・工事実績として、建物系の電気設備工事もありますが、電気道路関連工事や通信工事が多いことが特徴です。 ∟役所工事：維持工事（照明灯工事、RH工事補修など） ∟通信関係の工事：通信機器更新工事やカメラの交換工事など ∟その他：市営・道営住宅の改修工事など　 ・市等の公園に関しては、当社で工事・管理をしております。 ・これまでの役所工事をはじめとした多数の実績があるため、安定的な受注があります。 ■工事実績： ＜公共施設＞ ・北海道新幹線車輌基地（仕様交番庫）／函館市 地域交流まちづくりセンター／函館市企業局 南部下水処理場　その他 ＜民間施設＞ ・DCMホーマック 函館石川店／ホテルネッツ函館／日乃出食品（株）／（有）ヤマチュウ食品　その他 ■組織構成： ・配属される工事部は、部長（58歳）、副部長（58歳）、40代3名、30代２名、20代1名が在籍中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道函館市本通3-27-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：120,000円～170,000円 ＜月給＞ 340,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回（昨年度実績3ヶ月） ■手当： ・燃料手当（冬期5万円） ・残業手当30時間、休日手当32時間を固定で支給（給与や生活に変動が無い様に） ・繁忙期もあるが、閑散期は休みも多い。 ■モデル年収：520～570万（施工管理1級） ■モデル年収：430～500万（施工管理2級） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北海道/函館】1級電気工事施工管理技士/年間休日118日/残業20H/出張なし/U・Iターン歓迎
      • 締切間近
      ■職務概要： ・函館市内を中心とした渡島・桧山管内の現場にて、道路・マンション・ビル・工場などの電気設備工事・通信設備工事の現場管理業務を行っていただきます。　 ■職務詳細： (1)現場施工管理(2)書類作成(3)ＣＡＤ図面作成 ■業務特徴： ・ご対応エリアは渡島管内で、ほぼ地元エリアの対応となります。　 ・出張は数年に１度、短期間で1週間ほどの対応が発生します。 ・夜勤はありません。　　　 ■当社の特徴：　 ・工事実績として、建物系の電気設備工事もありますが、電気道路関連工事や通信工事が多いことが特徴です。 ∟役所工事：維持工事（照明灯工事、RH工事補修など） ∟通信関係の工事：通信機器更新工事やカメラの交換工事など ∟その他：市営・道営住宅の改修工事など　 ・市等の公園に関しては、当社で工事・管理をしております。 ・これまでの役所工事をはじめとした多数の実績があるため、安定的な受注があります。 ■工事実績： ＜公共施設＞ ・北海道新幹線車輌基地（仕様交番庫）／函館市 地域交流まちづくりセンター／函館市企業局 南部下水処理場　その他 ＜民間施設＞ ・DCMホーマック 函館石川店／ホテルネッツ函館／日乃出食品（株）／（有）ヤマチュウ食品　その他 ■組織構成： ・配属される工事部は、部長（58歳）、副部長（58歳）、40代3名、30代２名、20代1名が在籍中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道函館市本通3-27-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 520万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：120,000円～170,000円 ＜月給＞ 340,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回（昨年度実績3ヶ月） ■手当： ・燃料手当（冬期5万円） ・残業手当30時間、休日手当32時間を固定で支給（給与や生活に変動が無い様に） ・繁忙期もあるが、閑散期は休みも多い。 ■モデル年収：520～570万（施工管理1級） ■モデル年収：430～500万（施工管理2級） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社シマデン産業で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ニシナ

    百貨店
    岡山県倉敷市連島町連島1990
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,586名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山/未経験歓迎】店舗運営を経てポジションチェンジ/◆創業120年超の老舗◆転居を伴う転勤無し
      • NEW
      ～年収は毎年5％アップ／転居を伴う転勤無し◎キャリアパス豊富／創業120年以上超地域密着型スーパーマーケット～ ■業務内容： 岡山県南エリアをはじめ、スーパーマーケット「ニシナ」やFOODBASKET」を展開する当社。まずは当社の理解を深めていただくために店舗での接客や売場作りを担当いただき（1～2年）その後お任せする業務を決定します。 ■キャリアパス： ◎各部門チーフ→大型店の副店長（店長ともに店舗を運営・店舗を影から後方支援）または小型店の店長→中・大型店の店長→エリア店長（エリアにある店舗の統括） ◎取引先と商品の仕入れを行うバイヤー、店舗を巡回し、売り場管理などをするスーパーバイヤー、顧客の分析・販促企画を行う営業企画など、様々な職種を経験することが可能です。多様な職務を経験することで、スペシャリストを目指せる環境です。 ◎20代で店長になった方や、中途入社2年目で店長までステップアップした方もおり、キャリアアップが目指せます！ ◎販売職だけでなく、企画・人事総務・バイヤー・社内SE・財務経理・店舗管理へのキャリアチェンジも可能です。 ■YouTubeで当社の魅力を感じてください！ ◎【入社7年目で店長へ】ニシナで描くキャリアとは？若手店長の7年間に密着！ https://www.youtube.com/watch?v=8qbtTtq1Prg ◎平均勤続年数17.6年の秘密とは？ https://www.youtube.com/watch?v=KBsysc5DkB8 ＼魅力ポイント／ ◆転居を伴う転勤無し 当社の最大の強みは、転居を伴う転勤がない点です。これは他社にはない大きな魅力で、安定した生活環境を求める方に最適です。 ◆未経験者でも安心の教育体制 教育担当がいるため、未経験者でも問題なく業務に取り組むことができます。また、本部配属の方でも最初の1～3年は店舗で研修を受けるため、実務経験を積むことができます。 ◆長期就業が可能 勤続年数が平均17年と長く、長期で安定して働ける職場環境が整っています。 ◆保育園併設 ある店舗には保育園が併設されており、働いている方はお子様を安心して預けることができます。これにより、子育て世代の働きやすさが向上しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県倉敷市連島町連島1990 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各店舗（岡山県内） 住所：岡山県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 337万円～375万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～250,000円 ＜月給＞ 225,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋業績賞与 ■モデル年収： 年収420万円 入社10年目 店長、バイヤー（月給30万＋賞与60万） 年収600万円 入社20年目 課長、次長（月給43万＋賞与86万） 年収840万円 入社30年目 部長（月給60万＋賞与120万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【総社】店舗運営＜リーダークラス＞まずは店舗勤務から◇創業120年超／福利厚生◎／転居を伴う異動なし
      • NEW
      ～リーダー経験を活かして活躍◎／従業員1500名以上・創業120年の地域密着型スーパーマーケット展開企業／倉敷エリアを中心に「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開／売上302億円／研修制度・プライベート充実～ ■業務内容： 岡山県南エリアをはじめ、スーパーマーケット「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開する当社の総合職（リーダークラス）をお任せします。 まずは当社の理解を深めていただくために店舗での接客や売場作り、品出しなどのSM主要業務を担当いただき、その後は「企画職」「バイヤー」「社内SE」「財務経理」「店舗管理」のいずれか業務を決定します。あなたのこれまでの経験を基に、お任せする業務を決定します。 ■安心の教育体制： ◇人事主催による月単位でのフォローアップ研修や各部門別での研修開催など、オンライン研修なども有効に使いながらしっかりします！ ◇この研修内容は1年間で終わりではなく、3年間を1セットとして継続していきます。 ■YouTubeで当社の魅力を感じてください！ ◎平均勤続年数17.6年の秘密とは？ https://www.youtube.com/watch?v=KBsysc5DkB8 ◎ニシナの未来と想い~代表取締役社長インタビュー~ https://www.youtube.com/watch?v=Rs1zvx0UejI ◎フードバスケットコンセプト~お客様の生活を支える食の提案~(ロングver) https://www.youtube.com/watch?v=5qPnqjg6Jp8 ■当社の特徴： ◇転居を伴う転勤なし…当社の最大の強みは、県内にしか店舗がないため、転居を伴う転勤がない点です。これは他社にはない大きな魅力で、安定した生活環境を求める方には最適です。 ◇長期就業が可能…勤続年数が平均17年と長く、長期で安定して働ける職場環境が整っています。 ◇地域に根ざしたビジョン…「岡山県の県南の方々の暮らしをよくしたい」というビジョンを持ち、地域密着型のサービスを提供しています。地域社会に貢献しながら働ける点も魅力の一つです。 ◇保育園併設…ある店舗には保育園が併設されており、働いている方はお子様を安心して預けることができるため、子育て世代の働きやすさが向上しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 総社東店 住所：岡山県総社市井手1260-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与詳細は経験・能力などを考慮のうえ決定 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月） モデル年収： ・560万円程度（40歳） ・630万円程度（45歳） ・700万円程度（50歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ニシナで募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 合格診断
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    学歴不問の転職・求人情報を探す

    学歴不問
    正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 英語を活かす 中国語を活かす 管理職・マネジャー 外資系企業 U・Iターン支援あり

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます