14ページ:待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,797 社中 651〜700 社を表示
設立 1984年
従業員数 128名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ライフスタイルアドバイザー/ポラス注文住宅で家族の未来を創る
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- ―知名度も抜群の安定基盤! 当社はCMでお馴染みのポラスグループ。安定基盤を築きながら、たくさんの実績&ノウハウを積み重ねてきました。街と暮らしの未来を牽引していくために、今後の成長を支える新しい仲間を募集中! ―イチからスキルを身に付ける! 今回は、住宅をイチからお客様と一緒に創り上げる、重要な役割を担うポジションです!さまざまな経験を積み重ねることで、着実にスキルアップができるチャンスです。 グローバルホーム株式会社はTVCMでお馴染みのポラスグループの一社として、「HaScasa(ハスカーサ)」ブランドを展開し、高品質な家づくりを追求してきました。土地探しから資金相談、建築、アフターフォローまで一貫してサポートする体制を整え、お客様一人ひとりの理想に寄り添った住まいづくりを実現しています。 今回は、街と暮らしの未来を牽引していくために、“ライフスタイルアドバイザー”として一緒に挑戦してくれる方を募集! 【具体的には】 ・ヒアリング、お打ち合わせ ・部署内でのプランニング ・ご提案(間取りや費用感など) ・設計、インテリア、工事部門との連携 ・お引き渡し~完成後のアフターフォロー など ポラスグループが手掛ける住宅はデザイン力でも高い評価を受けており、グッドデザイン賞23年連続受賞!通算受賞数は108点となりました。 【入社後の流れ】 ポラスグループは人材育成に力を入れており、入社直後は未経験者の方はもちろん、営業経験者の方に関しても先輩社員が同行して商談を進めていきます。ポラス独自の研修制度「ポラスアカデミー」での成長も可能!分からないことは先輩が一緒になって解決してくれます!
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- 【東京・埼玉・千葉の中から希望を考慮した勤務地への配属です!】◎転勤なし◎U・Iターン歓迎 ■東京都 加平展示場 ■埼玉県 体感すまいパーク 吉川美南/体感すまいパーク 朝霞展示場/体感すまいパーク 越谷展示場/体感すまいパーク 東浦和展示場/新越谷展示場 ■千葉県 体感すまいパーク 船橋展示場/体感すまいパーク 柏展示場
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- 月給29万円~37万円+賞与年2回(昨年実績6.8ヶ月分)+各種手当 ※経験・スキルに応じて当社規定によって優遇します。 ※10年連続でベースアップしています。 <年収アップ例> 入社前:年収300万円→入社後:年収680万円(業界未経験者) 入社前:年収350万円→入社後:年収500万円(業界未経験者) 【試用期間】3ヶ月※正社員と同様の待遇となります。
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設立 1975年
従業員数 78名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業(関東)/転勤なし/想いを未来につなぐお仕事
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- 関東エリアの法人・寺院・霊園などのお客様に対し、墓石や樹木葬など「ご供養のかたち」をご提案する仕事です。 先輩と各エリアの取引先を分担して担当。 営業エリアは車で訪問できる近隣が中心で、社用車を貸与します。 <オクノについて> 当社は墓石・樹木葬を中心に製造・輸入・販売を行っている総合石材商社です。 長年培った石材の加工技術を強みに、美観だけでなく耐久性や機能にもこだわった墓石・樹木葬などを取り扱っています。 豊富な石種とあらゆる供養文化の理解を持つことが当社の強み。 供養文化の変化に対応した各種樹木葬など、お客様のニーズに合わせた供養のカタチをご提案・ご提供することが可能です。 <具体的には?> 既存取引先へ商品のご提案、ヒアリング、見積作成、商談等行っていただきます。 その他、製造・施工のスケジュール確認、納品後のフォローなどもお任せする予定です。 ▼取引先への訪問 ▼価格の相談 ▼図面の作成や依頼 ▼原稿作成のサポート(文字彫り) ▼施工の手配・立ち合い ▼完了後の確認やアフターフォローなど ※一人立ち後は直行直帰(リモートワーク)も可能で、必要なものは会社が支給します \ポイント/ ★社用車(ガソリン代支給・ETC完備)・PC・スマートフォンを支給。 ★一人立ち後は直行直帰(リモートワーク)も可能。 ★業務に必要なものは会社支給で手配。 ★法人対象の営業です。お客さまのニーズを引き出し、それに応えることがメインとなります! 【◎ここが魅力!】 1.充実の研修制度 供養業界や墓石等の専門知識は入社後に身につければOK!人柄重視の採用です。 基礎から学べる研修で、しっかりとレクチャーするので業界未経験の方もご安心ください。 2.社会貢献性の高い企業で活躍 「安心・やすらぎ・感動で、心をつなぐ。」を企業理念に、人の想いに寄り添う事業を通じて、“安心、やすらぎ、感動”を届け、人々の豊かな人生に貢献し、新たな供養文化の創造に寄与する企業を目指しています。
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- ★本人の希望がない限り転勤はありません。 <関東営業所> 東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング9F ※営業エリアは車で訪問できる近隣が中心ですが、出張が発生する可能性があります。週に2~3日程度は営業所での勤務、その他は直行直帰が基本となります。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- <関東営業所> 月給27万円~月給32万円+残業代 ※年齢・経験スキル・前職給与に応じて当社規定により決定
設立 1963年
従業員数 28名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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営業事務/未経験歓迎/残業ほぼなし/社食あり/賞与年2回
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- ECの運営や企業・店舗へのルート営業、発注などを手掛ける営業マーケティング部にて、サポートを担当する営業事務としてご活躍ください。 まずは会議のサポートや資料作成などの基本業務から入りつつ、ゆくゆくは会社にとって重要な仕事も担当できます! 【具体的には】 ■会議の議事録作成 ■提案資料や月次資料、売上実績の資料作成 ■見積もり作成 ■発注対応 ■ECサイトに関する問い合わせの一次窓口、運営補助 など ★あくまで営業のサポートであり、お客様への営業活動は行いません。 <入社後の流れ> 入社後は、会社の業務を知っていただく全体研修を行います。その後は先輩の事務スタッフが側について、会社で扱う商品から、事務業務の基礎まで丁寧に教えます。徐々にシステムの使い方を覚えていただき、簡単な資料作成からスタートしていただきます。 <ECやWEBメディア関連の仕事も!> 仕事に慣れてきたら、ECサイトやYouTube・自社メディアの運営にも携わっていただきます。特に近年は当社のECショップである「座椅子生活」(公式サイト・楽天・amazon)で商品を販売しているので、貢献できる機会は多いです! <会社について理解した上で仕事に取り組めます> 仕事をする中で、業界知識も着実に身に付きます。営業とデザインチームの話し合いに参加したり、ブログで紹介するために新商品をいち早くチェックする機会も。会社が今どのように動いているかを把握し、貢献できる仕事です。
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- 【転勤なし/マイカー通勤可】 ■岐阜本社/岐阜県各務原市那加北洞町2-326 <アクセス> 名鉄「各務原市役所前駅」より車で約6分 JR「那加駅」より車で約6分
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- 月給17万円以上(固定支給の通勤手当1万円を含む) 【評価・フィードバックについて】 2024年から導入している評価制度は『何をできるようになればグレードが上がるのか』が非常に明確。客観的に見てしっかり評価されるので、モチベーションUPにもつながります。 ※職歴、能力、マネジメント経験などを十分に考慮の上、決定します
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設立 1965年
従業員数 94名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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プラスチック製品の設計・開発/未経験歓迎/岐阜県優良メーカー
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- 《具体的な仕事内容》 プラスチック製品の設計・開発職として、 お客様からいただいた図面をもとに、 製品の金型設計や量産に向けた試作をお任せします。 最初は図面通りに行う簡単な業務から。 慣れてきたら、少しずつステップアップしていけます。 難しい図面なら取り組みは面白いですよ。 ★未経験OK/充実のOJTをご用意! ★経験豊富な先輩が丁寧にサポート! ★社員の「未来」を大切にする社風 ★多彩なスキル・経験を磨ける! 《日本のものづくりに欠かせない製品》 自動車のアクセル・ブレーキペダルやEVコネクター等の各種部品、 住宅水道設備関連部品、医療関連部品、OA機器などを生産しています。 自社開発製品も多く、結束バンドの国内シェアはトップクラスです。 《製品設計の流れ》 製品設計は使用条件に適合する原材料の選定から始まります。 3D-CADにて形状評価・検討を行い、 CAE(樹脂流動解析)で品質向上を図ります。 《入社後のイメージ》 未経験の方は、先輩とペアを組んでOJTで覚えていきます。 経験のある方は、金型設計、量産ラインを覚えていきます。 最初の1年は社内で設計・開発業務をしながら、 先輩たちから指導を受けます。 徐々に学んでいただき、幅広い技術を習得してください。 《将来のイメージ》 1級プラスチック成形技能士を目指そう! \\ここもPOINT// 一人前になるには7~8年かかりますが、 当社にはイチから育てる教育・研修制度があります。 知識よりも大切なのは、学ぼうとする「意欲」です。 会社がしっかりとあなたをサポートします。 最初は覚えることばかりですが、 自分のペースでじっくり覚えていきましょう。 安心して働きましょう。
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- 【各務山工場】 岐阜県各務原市各務山1-1 《アクセス》 JR「各務ヶ原駅」より車で4分 ※車通勤OK(無料駐車場あり) ※受動喫煙対策あり
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- 月給240,000円~320,000円 ※あなたの経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定します。 ※固定残業制はとっておりません。 ※試用期間3ヶ月間あり(期間中の給与に変動はありません)
設立 1979年
従業員数 77名
平均年齢 43.2歳
求人情報 全3件
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【大分】発注者支援◆国交省/オフィス勤務/賞与年3回/年休125日/資格取得支援制度あり◎
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- ~ほぼ内勤勤務◎2級土木施工管理技士の資格をお持ち可能/資格取得奨励制度もあり、スキルアップ可能/年休125日(土日祝休み)ノー残業デーあり/残業15時間/マイカー通勤可~ ■職務内容: 工事発注者を補助する立場から、施工管理(工事監督)を行う業務ポジションを募集します。 ■具体的には: <工事監督支援業務> ・工事の履行に必要となる資料作成 ・施工状況の照合及び確認 ・地元および関係機関との協議・調整に必要な資料の作成 ・工事検査への臨場 等 ・九州各県(福岡、長崎、佐賀、熊本、大分、鹿児島、業務受注先により変動有)の案件を担当いただきます。 ・外勤はなく内勤のみです。 ■配属部署・組織構成: 34名(30代2名、40代10名、50代12名、60代10名)が所属しています。 ■特徴・魅力: 1979年の創業以来、九州をフィールドとし、「調査、測量、設計、施工管理、維持補修」までを社内で一貫して行える総合建設コンサルタントとして社会資本整備に携わリ、その技術力で地域社会のお役に立ちたいとの思いで事業を展開してまいりました。 現在まで、国土交通省、地方自治体、民間企業の測量、設計、空間情報調査業務、発注者支援業務(工事監督支援、積算技術)、構造物点検業務等に参画し高い評価をいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 大分河川国道事務所 住所:大分県大分市西大道一丁目1番71号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 佐伯河川国道事務所 住所:大分県佐伯市長島町4丁目14-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~320,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回/計3.0ヶ月分(前年度実績) ■年収例: 年収600万円/入社10年目/課長(月給42万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1963年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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施工管理・提案営業/年休127日/資格手当・福利厚生充実
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- 分譲マンションの修繕工事を中心に、建物の価値を守り続ける仕事です。 今回は「施工管理」「営業」いずれかの職種での募集となります。 ※配属は希望・適性を考慮し決定します。 【施工管理】 ■仕事内容 分譲マンションの修繕工事をメインに、 大型ビル・商業施設・戸建てなども担当します。 ※工期:4カ月~半年程度 ■担当業務 ∟工程・安全・予算管理 ∟施工計画の作成 ∟協力会社・材料手配 ∟入居者とのやり取り・説明 など 多くの関係者と連携しながら、工事を成功へ導くポジションです。 【営業】 ■仕事内容 マンション・ビルの修繕工事に関する調査結果をもとに、 最適な修繕工事を提案する営業職です。 ■担当業務 ∟建物劣化診断の実施・報告 ∟修繕工事の提案 ∟見積り・積算 ∟理事会・管理組合への説明 ∟受注後の施工管理フォロー ※担当物件数:年間6棟程度/1人 【研修・フォロー体制】 入社後は先輩との同行研修からスタート。 現場・提案・業界知識を基礎から学べます。 さらに、ブラザー・シスター制度を導入。 現場担当とは別に2名の先輩がフォローし、 独り立ち後もチャットですぐ相談できる環境です。 【資格取得を積極サポート!】 一級・二級建築施工管理技士の取得を会社が全面サポート。 ・スクール受講費 ・試験費用 は会社が負担。 手当も充実しており、資格取得者はより大規模な案件にも挑めます! 【人事評価制度】 常務取締役・上長と共に目標設定ミーティングを実施。 成果だけではなく、 ・日々の取り組み姿勢 ・周囲へのフォロー ・社内外への誠実な対応 など、プロセス面もしっかり評価しています。 取締役との距離も近く、 日々の頑張りが昇給・昇格に直結する環境です。 年功序列ではなく、一人ひとりの成果と行動を正当に評価する制度を整えています。
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- ★社用車で直行直帰OK! ★マイカー通勤可 ★転勤なし 本社:福岡県福岡市博多区光丘町3-1-7 JR「春日駅」から徒歩5分 西鉄天神大牟田線「春日原駅」から徒歩7分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【施工管理】 月給28万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万円~11万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <モデル月給例> ・施工管理経験3年以上:月給30万円~ ・施工管理経験5年以上+1級建築施工管理保有者:月給40万円~ ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します。 【営業】 月給25万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万円~11万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ~年収例~ ■施工管理(有資格者) ・年収920万35歳/入社11年 ・年収750万36歳/入社4年 ・年収600万29歳/入社6年 ■施工管理(資格なし) ・年収480万30歳/入社3年 ・年収400万25歳/入社1年 ・年収340万25歳/入社1年未満 ■営業 ・年収1200万40歳/入社17年 ・年収800万36歳/入社3年 ・年収500万30歳/入社2年
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設立 1962年
従業員数 28名
平均年齢 39.6歳
求人情報 全1件
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ガスメンテナンス/月給40万円可能/未経験歓迎/国家資格支援
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- ガス器具は配管設備に関わるサービスをお願いします。 仕事は多岐にわたりますが、代表的なものをご紹介します。 ◆ガス器具の販売・施工 給湯器やビルトインコンロなど、 ガス設備機器の交換をお考えのお客様に、ガス機器をご提案、見積もりを作成します。 取付が決まったものについては 自社で取付工事を行います。 ◆ガス器具の点検・メンテナンス 法令で決まっている定期保安点検をします。 定期保安点検以外での設置されているガス器具が故障したり 調子が悪かったりといったお問い合わせがあれば お客様を訪問し、点検や修理を行います。 ◆ガス配管工事 LPガス・都市ガスの戸建住宅や集合住宅、 店舗などの新築及びリフォーム時に ガスの配管工事を行います。 ◆ガス開閉栓作業 ご連絡をいただいた住宅に入退去されるお客様を訪問し、 ガスの開栓・閉栓作業を行います。 ◆石油販売 一般家庭や店舗に向けて石油販売を行います。 一日の仕事は朝礼後に振り分けされます。 仕事の内容も訪問先もさまざま。 埼玉県・東京都北部、近年では神奈川県や千葉県、 都心の一部など約6900件のお客様がいらっしゃいます。 今後も顧客数増加を目指していきます! 終日外出していることもあれば 書類作成等で社内業務を行うこともあります。 ルーティンワークではないので、 毎日新鮮な気持ちで仕事に取り組めます。 ◆主要取引先は大手多数 ・積水ハウス株式会社 ・大和ハウス工業株式会社 ・旭化成ホームズ株式会社 ・株式会社ミツウロコ ・株式会社エネアーク関東 ・ミライフ株式会社 ・グッドライフサーラ関東株式会社 ・株式会社サイサン 当社は、一般のお客様に加え、上記大手企業を主要取引先としており、安定した取引関係に基づく堅固な経営基盤を有しています。 長期的に安心して働ける環境をお探しの方にとって、腰を据えてキャリア形成がしやすい職場です。
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- 【転勤なし/マイカーOK/「秋津駅」・「新秋津駅」より徒歩10分】 本社/埼玉県所沢市下安松445-2 ※U・Iターン歓迎! ※受動喫煙対策実施
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- ◆未経験者:月給25万円~ ※資格手当(第二種販売主任者・液化ガス設備士)あり ※経験・スキルを考慮の上決定します ◆経験者:月給40万円~ ※経験・スキルを考慮の上決定します。 <月収例> 入社1年目:月収30万円(未経験者) <評価について> 当社では、売上などの数値だけでなく、一人ひとりの成長度合いやお客様への提案力・周囲への気配りといった、数字では表しきれない部分も総合的に評価します。 評価は半期ごとに実施し、「できるようになったこと」「新たに挑戦したこと」をしっかりと汲み取り、昇給・賞与へと反映。コツコツと積み重ねた努力がきちんと報われる仕組みを整えています。
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設立 1939年
従業員数 110名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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進行管理スタッフ/未経験歓迎/早朝夜間対応なし/賞与年3回
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- 進行管理スタッフとして、リフォームなどの内装工事を中心にスケジュールや人員管理などをお任せします。 ◎具体的には?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ■現場のスケジュール・進捗管理 ■現場スタッフの手配・調整 ■作業スペースの安全管理 ■内装の仕上がりチェック など リフォームなどの内装工事などを取りまとめる存在として、実際に工事を行ってくれる職人さんへ指示を出しながら、工期内に工事が完了するように現場を調整していきます。 ※夜間・早朝工事はほとんどありません! ※戸建て住宅に関わる工事が中心で、工期は2週間~3週間が目安です ※工事に伴い10名~15名ほどの現場スタッフをまとめます ◎入社後は?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 入社後は専任の教育担当の先輩が指導!道具の名前・使い方や仕事の流れなど基本的なことからしっかりと覚えていくことができます。 一通りの業務ができるまでマンツーマンでフォロー!いきなり現場に一人で放り込むようなことは絶対にありませんので未経験の方もご安心ください。 ※リフォーム工事であれば入社半年ほどが独り立ちの目安です。 ※入社後の職種変更なし ◎ゆくゆくは?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 経験を積みできることが増えてくれば、大規模な改修工事や、新築・設備・土木工事などさまざまな業務に挑戦が可能! 「別の案件にも携わりたい」「もっとスキルアップしたい」など、あなたのご希望に応じて“やりたいこと”を実現できます! ◎頑張りはしっかり評価  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では明確な評価制度をご用意。 「スキルを磨いて新しい業務ができるようになった」、「難しい工事を担当した」など、一人ひとりの頑張りを適正に評価したうえで、給与・賞与として還元しています。 ※賞与は年2回+決算賞与を支給しています。 <働きやすい環境への取り組みについて、求人内の下記【「働きやすい」の声を大切に。】もご覧ください!>
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK!】 ※岐阜または愛知いずれか希望の勤務地をお選びください ■本社/岐阜県可児市川合2749-9 ■尾張支店/愛知県小牧市新町3丁目360 ■春日井支店/愛知県春日井市篠木町5-3 <交通アクセス> ■本社…名鉄広見線「明智駅」より車で7分 ■尾張支店…名鉄小牧線「小牧駅」より車で6分 ■春日井支店…JR「春日井駅」より車で4分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(別途喫煙所あり)
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- 月給20万円~60万円+賞与年3回+各種手当 ※あなたの経験・スキルを十分に考慮し、決定します。 ※実績に応じて昇給しますので、年収1000万円も可能です(支給実績もあり)
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設立 1963年
従業員数 98名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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製造技術者/未経験入社も年収380万円以上/土日休み/残業少
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- ◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ マシニングセンタやNC旋盤などの生産設備を操作し、農業用機械(トラクターなど)の部品製造をお任せします。 / 知識がなくても大丈夫! \ 「マシニングって…?」「旋盤って何?」と不安になる必要は一切ありません。 入社後は先輩や上司がイチから教えていきます。 仕事に慣れていくうちに、自分の手で精密部品をつくり出せるやりがいが感じられるようになりますよ★ <1日のスケジュール例>※基本的に業務の流れは同じです。 【出社・朝会】その日の担当業務や連絡事項を確認。 ▼ 【作業開始】機械に不具合がないか確認して、業務スタート。加工した製品の検査も行いながら、作業を進めていきます。 ▼ 【休憩】 ▼ 【作業再開】午前中と同様に業務を行います。 ▼ 【片付け・退勤】作業を終えて片付けし、明日の準備をしたら退勤。お疲れ様でした! ◎大手農業機械メーカーなど、お客様のご要望に添って製造していきます。 ◎周囲のスタッフで連携しながら作業を進めます。「いきなり1人で任される…」ということはありません! ◆入社したら&キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ▼モノづくりのスキルを身に付けられる! 年間教育計画に基づいて、OJTのほか、社内・社外研修なども行っていきます。 実際の作業の方法や製造する部品についてなど、着実に学んでいくことが可能です。 さらに、業務で必要な『機械検査』資格などは、取得に向けて社内勉強会を行ったり、会社負担で研修を受講したりするなど、技術力も身に付けていける環境。 ▼安定基盤でキャリアを積み上げる! 最初は製造スタッフとして、商品や業務への理解を深めていただきます。 その後は本人の希望や適性、会社の状況に応じて「生産管理」「品質管理」「営業」といった部署に配置転換することも。 働きながら、自分らしいキャリアを考えていくことができます。
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- 【岡山で募集中/転勤なし】 ■本社工場 岡山県赤磐市坂辺1566 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給19万8,000円~24万5,000円+諸手当+賞与年2回+決算賞与(業績による) ※経験・能力・前職での給与等を考慮の上、決定いたします。
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設立 1989年
従業員数 1,750名
平均年齢 -
求人情報 全111件
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人材コーディネーター/土日休/月39万~/エンジニア支援
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- ★エンジニアの「理想のキャリア」を対話でカタチに! 技術者が持つスキルや「将来こうなりたい」という願いを汲み取り、最適なプロジェクトへと導くお仕事です。日本のモノづくりを支えるエンジニアが、最も輝ける場所を見つけ出し、長く安心して活躍できるよう支え続けます。 ◆POINT ・勤務地は【中日ビル(22階)】2024年開業 ・人材業界なのに大型連休3回 ・転勤なし!裁量権豊富な本社勤務 《具体的には》 エンジニア(派遣・紹介)の「キャリア形成」と、技術を求める企業を繋ぐパートナーとして活躍します。 ・キャリアカウンセリング:エンジニアの現状や目標を丁寧にヒアリングし、強みを言語化。 ・ベストマッチングの創出:本人の希望に合致する案件を厳選。ミスマッチのない提案を行います。 ・就業後の定着サポート:定期的な面談を実施。現場での悩みや環境改善の要望を預かり、調整します。 ・キャリアステップの提案:数年先を見据え、次に挑戦すべき言語や資格取得を共に考えます。 ◆キャリアアップ エンジニアの定着率やサポートの質など、多角的な視点であなたの貢献を正当に評価します。 ・入社2年で課長職昇進が可能 ・定性・定量両面での明確な評価制度 ・休日とのメリハリもきちんと確保 →介在価値を高めることで、着実な年収UPと役職への道が開けます! ◆収入モデル ◎年収850万円(月収53万円)も実現可能! エンジニアの成長を支える専門職として、高い市場価値を手にできます。 ◆成果に応じた賞与 ・固定給+半期賞与 ・技術者からの信頼やマッチング精度を評価 ・経験を活かした専門性の追求も可能 ◆取引先(大手メーカーが中心) 自動車/航空機/電子機器/ITシステム など 日本を代表するメーカー・サプライヤーが中心。 直近5年間で売上250%成長! エンジニアに選ばれる企業として、売上500億円を目指しています。 ※入社後の職種変更はありません
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- ◎転居を伴う転勤なし ■本社 住所:愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル 22階最上階の1フロア! ■東京支社 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー 24F <アクセス> 本社:地下鉄名城線・東山線「栄駅」から徒歩1分 東京支社:山手線・埼京線・りんかい線「大崎駅」から徒歩3分
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- 【初年度想定年収550万円~650万円】 月給39万円~月給45万円+賞与2.5か月~3.5か月分 ※残業代は100%支給いたします ※経験・能力等を考慮のうえ、決定いたします
設立 1992年
従業員数 329名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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不動産の売買仲介営業/年休120日以上/未経験歓迎/完休2日
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- ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 住まいの購入を検討するお客様のパートナーとして、ヒアリングから提案、契約後のフォローまでを担当します。 物件紹介にとどまらず、住宅ローンや資金計画などの知識を活かし、理想の暮らしを実現するためのサポートがミッション! WEB広告・HPを通じた反響を起点に、お客様一人ひとりに寄り添った提案を行います。 ■教育研修制度 ━━━━━━━━━━━ 入社後1ヵ月~2ヵ月間は、専任マネージャーが1日1時間程度の個別研修を実施。 当社では新卒採用も行っており不動産の基礎研修から各種資格、宅建取得までを見据えた教育カリキュラムが確立されています。 研修と並行して実務経験も積み、最初はマネージャーとペアでお客様を担当。未経験からでも安心して成長できる環境です! ■将来のキャリアパス ━━━━━━━━━━━ まずは一人前の営業として経験を積むところからスタート! 業務に関わる資格を取得しながら、キャリアアップを目指します。 腰を据えて3年取り組めば、高度な取引にも挑戦可能。 その後は、マネージャーや事業責任者などへのキャリアアップも◎ 実力次第では、年収1,000万円クラスも十分に目指せる環境です。 ■完全反響&提案の自由度が高いから買主に寄り添える! ━━━━━━━━━━━ 広告やHPを通じて問い合わせが寄せられるため、飛び込みやテレアポは一切なし。 一人当たり毎月10組前後のお客様の住まい選びに関わることができ、多くの喜びにふれられます。 ハウスメーカーのように売るべき物件を持たず、新築・中古・注文住宅・リフォームまで提案可。 買主に寄り添った提案ができる点こそ当社の魅力です。
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- 【I・Uターン歓迎/駅チカで通勤も便利】 ■中野店 東京都中野区新井2-1-19 パックマートビル4F
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- ■月給30万円~35万円+インセンティブ+賞与年2回 ※契約毎にインセンティブの支給制度あり。面接時にご説明します! ※年齢・経験等を考慮します ※宅建士他各種資格手当あり ※試用期間:3ヶ月(期間中の待遇:月給250,000円~300,000円) ★安定の高収入も目指せる★ 配属先の中野店では、営業担当一人当たり:毎月10件前後のお問い合わせいただいたお客様を担当。担当できる数が多いこともあり、安定して高収入を目指せる環境が整っています。 「不動産や営業が未経験だから不安…」という方にも研修制度も充実しているため、不動産業界未経験の方も安心です。 スタッフからスタートし、ゆくゆくは管理職、店長、事業責任者へのキャリアモデルもあり、さらなる高収入にチャレンジすることも可能です。
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不動産営業/チーム営業/未経験歓迎/月給30万円~
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- ~ある日の流れ~ 9:30| 出社 ・メール確認 ・反響(お問い合わせ)対応 ・1日のスケジュール確認 ▼ 10:30~15:00| 外出&ランチ休憩 ・販売物件の写真撮影 ・室内チェック ・周辺環境の確認 ・案内ルートの下見 ※「お客様目線」で事前確認を徹底します! ▼ 15:00~16:30| 資料作成・登録業務 ・写真アップロード ・物件情報入力 ・販売図面作成 ▼ 16:30~17:30| お客様フォロー ・資金計画提案 ・銀行とのやり取り ・次回アポイント調整 ▼ 17:30~18:30| 社内共有・翌日準備 ▼ 18:30| 退社 ~先輩社員に本音を聞いてみた~ Q 勤務地は? A「“大宮駅西口”から徒歩3分。大宮ソニックシティの向かいです。 ターミナル駅なので、埼玉県内はもちろん都内から通う社員もいます。」 Q営業って大変そう… A「飛び込みは一切ありません。お問い合わせいただいたお客様への提案が中心。 “売る営業”ではなく、“相談に乗る営業”です。」 Q未経験でも大丈夫? A 「僕も未経験スタート!最初の数ヶ月は必ず先輩が同行します。 一人で任せきり、はありません。」 Q若手でも活躍できる? A 「20~30代が中心。お客様も30代前半のファミリー層が多く、年齢が近い分、信頼関係も築きやすいです。もちろん20代~60代まで幅広く在籍しています。」 Qやりがいは? A「引き渡しの日。『あなたにお願いしてよかった』この一言がすべてですね!」
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- 【 大宮サクラスクエアモール店 】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目902 ★2024年11月オープンのぴかぴかオフィス♪ ソニックシティ向かいの好立地で、大宮駅からもアクセス抜群!通勤しやすく、仕事終わりの買い物にも便利な環境です!
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- ■月給30万円~35万円+インセンティブ+賞与年2回 ※スキル・年齢・経験を考慮します ※契約毎にインセンティブを支給する業務委託の選択も可能です。面接時にご相談ください! ★安定の高収入も目指せる★ 配属先の大宮サクラスクエアモール店では、営業担当一人当たり:毎月10件前後のお問い合わせいただいたお客様を担当。担当できる数が多いこともあり、安定して高収入を目指せる環境が整っています。 「不動産や営業が未経験だから不安…」という方にも研修制度も充実しているため、不動産業界未経験の方も安心です。 スタッフからスタートし、ゆくゆくは管理職、店長、事業責任者へのキャリアモデルもあり、さらなる高収入にチャレンジすることも可能です。
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設立 1989年
従業員数 1,415名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全12件
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【飯田橋本社】コールセンター人財育成に貢献!◆国内最大の大手損保G◆完全週休2日制
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- 【MS&ADインシュアランスグループ企業/転居を伴う転勤なし/所定労働時間7時間/完全週休2日制(土日祝)】 ■業務内容 業務に必要な基礎データの収集・加工/算定ミスを防ぐための徹底したチェック作業 業績データ抽出・集計・転記および各部署への展開/各部署とのメールによる業務連絡対応 マニュアルに沿った定型ルーティンワークおよび付随する事務 ■組織構成 当部は部長1名 グループ長2名 室長1名 他14名のメンバーで構成されており、チームワーク良く仕事をしています。 ■入社後の流れ ・オリエンテーション(入社初日) ・会社の基本方針説明、福利構成などの説明 ・部員・グループメンバーとの顔合わせ ・研修期間(1~2か月) ・先輩社員のOJTによる業務習得 ■本求人の魅力: ・ワークライフバランス◎:年間休日122日、月の残業時間は20時間程度の為仕事とプライベートを両立できる環境です ・当社はMS&ADインシュアランスグループの一員となります。MS&ADインシュアランスグループ内の紹介によるお取引先様だけでなく、それ以外の取引先様に対してコールセンターを中心とした総合アシスタンスサービスを展開しております ・MS&ADインシュアランスグループは三井住友海上、あいおいニッセイ同和など5つのグループ保険会社と9つの関連事業会社で構成される国内最大の損害保険グループとなる為、会社としても安定しております ・お客様等との対応がないので、髪色や服装、ネイルも比較的自由で自分らしく働ける環境です ・社内的には人財育成に力を入れており、階層別研修や次世代管理職育成研修など、さまざまな研修体系ができており、業務に必要な資格と認められた資格の場合は、取得費用も全額会社が支援しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル7F 勤務地最寄駅:有楽町線・南北線 他線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:2ヶ月/年 ※別途決算賞与あり(2024年度実績 1.3ヶ月) ・年収は残業見込含んでいます ・キャリアやスキル、経験値により年収には幅がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【コールセンター管理事務・飯田橋】業務効率化・データ分析※大手損保Gコールセンター◆実働7H
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- 【MS&ADインシュアランスグループ企業/転居を伴う転勤なし/所定労働時間7時間/完全週休2日制(土日祝)/残業20時間程度】 ■業務内容 コンタクトセンターにおける業務効率化および目標達成のために、主に以下の業務をご担当いただきます。 ・KPI管理(応答率、占有率、稼働率など)および進捗レポート作成 ・データの収集、分析を通じた経営判断サポート ・ルーティンワーク(データ入力、コピー&ペーストなどの単純作業含む) ■組織構成 当部は部長:1名 グループ長:2名 メンバー:11名 で構成されており、30~40代を中心に、チームワーク良く仕事をしています。 ■入社後の流れ ・オリエンテーション(入社初日) ・会社の本方針説明、福利構成などの説明 ・部員・グループメンバーとの顔合わせ ・研修期間(1~2か月) ・先輩社員のOJTによる業務習得 ・サブ担当としての企画業務への参画、ルーティンのデータ集計などを通じ、当社業務の基礎知識や MSAD統括部の概要と役割を理解していただきます。 ■本求人の魅力: ・ワークライフバランス◎:年間休日122日、月の残業時間は20時間程度の為仕事とプライベートを両立できる環境です ・当社はMS&ADインシュアランスグループの一員となります。MS&ADインシュアランスグループ内の紹介によるお取引先様だけでなく、それ以外の取引先様に対してコールセンターを中心とした総合アシスタンスサービスを展開しております ・MS&ADインシュアランスグループは三井住友海上、あいおいニッセイ同和など5つのグループ保険会社と9つの関連事業会社で構成される国内最大の損害保険グループとなる為、会社としても安定しております ・お客様等との対応がないので、髪色や服装、ネイルも比較的自由で自分らしく働ける環境です ・社内的には人財育成に力を入れており、階層別研修や次世代管理職育成研修など、さまざまな研修体系ができており、業務に必要な資格と認められた資格の場合は、取得費用も全額会社が支援しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル7F 勤務地最寄駅:有楽町線・南北線 他線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:2ヶ月/年 ※別途決算賞与あり(2024年度実績 1.3ヶ月) ・年収は残業見込含んでいます ・キャリアやスキル、経験値により年収には幅がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事施工管理/賞与年3回/転勤なし/住宅手当有
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- 主に工場内プラント設備の電気工事の仕事になります。 専門性が高い内容も多く、工場の知識は現場を積みながら習得していってください。 ◎電気工事施工管理として現場の安全管理および、工事を円滑に進める工程管理、 高品質な設備を完成させるための品質管理をお任せしたいと考えております。 まずは、先輩社員と一緒に、各種プラント設備の電気工事を行います。 工事に必要な知識は、一朝一夕には身に付きませんが、 毎日安定した仕事量があるため、次第に慣れてきます。 ↓ 現在、全国各地で施工があり、今年は九州の現場が多いですが、 色んな土地を体験する事もできます。 ご経験が浅い方も安心してください。 先輩社員がしっかり教えてくれるだけでなく、 免許取得を全面的にバックアップしています。 専門性高く覚える事も多いですが、汎用性は高いため、 努力が形になりやすい、スキルが目に見える形で伸びていくのが 肌で感じられるのも、この仕事のやりがいの1つです。 ◎当社で、一生ものの技術を身に付けませんか? ======================== 一般的な電気工事業者との違いを改めてお話します。 ======================== 建築系に代表される一般的な電気工事は、施主⇒一次請業者からさらに委託される 二次請・三次請が多く、どうしても、利幅が低く仕事が安定しないのが特徴です。 当社は、大手プラントメーカーから直接仕事をいただいており「電気計装工事」と言う 高い技術力を求められる仕事がほとんどです。ライバルは大手の電気工事業者ですが、 大手と比較して、より高い品質で安く工事を請け負う事ができる優位性が当社にはあります。
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- 福岡県大野城市仲畑2丁目2番16号 ※自社ビルです(2023年6月完成) ※マイカー通勤OK(駐車場完備) 【U・I・Jターン転職者歓迎】 ■アパート借上あり(敷金礼金は全額会社負担) ■住宅手当月2万5千円支給(規定あり) ※転勤はありませんが、出張は定期的にあります。 (出張手当・食事手当支給)
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- 月給25万円~45万円+諸手当※試用期間も同額 ◎年齢や資格、前職給与等考慮の上決定します。 <年収例> 年収380万円/25歳未経験入社2年目 年収420万円/33歳入社6年目
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設立 1992年
従業員数 34名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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マンション管理/有資格者優遇/年休125日/残業月10h以下
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- マンションの管理・運営に関する業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ◎運営予算の作成/管理 ◎建物・共用施設の維持/管理 ◎修繕・改善の提案 ◎管理組合の理事会などの運営 ◎問い合わせや紹介による新規管理物件の見積もり提案~受注 など 【特徴について】 ★管理エリア 福岡市内を中心に、久留米など近郊エリアになります。 ★担当案件数 1人あたり約10件前後を担当します。 ★働き方について 業務全体の約7割が事務所内での事務処理。 残り3割が週1回程度の定期巡回をはじめとした、外回りになります。 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと同行しながら、実際の物件を回りつつ管理ノウハウや 物件情報などについてレクチャーします。 ▼ ご自身の経験を活かして早速、担当物件を引き継いで活躍してください。 その後もわからないことがあれば、随時周りがフォローします。 【将来について】 定年再雇用制度などもありますので【マンション管理のプロ】として、 できる限り長く現場の第一線で活躍することができます。
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- 【転勤なし/福岡勤務】U・Iターン歓迎! 本社事務所内での業務&福岡市内を中心とした担当管理物件の 定期巡回を行います。 ■本社 福岡県大野城市御笠川5-9-6 【アクセス】 ・西鉄天神大牟田線『春日原駅』より車で6分 ・JR鹿児島本線『春日駅』より車で8分 ★マイカー通勤OK!通勤利用OKの社用車も貸与します
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- 月給21万5,000円~35万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万5,000~5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★資格手当が2026年からさらに充実★ ◎管理業務主任者/月2万円 ◎宅地建物取引士・簿記2級以上・マンション管理士/月1万円 をそれぞれ別途支給します!
設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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現場作業員(管理職候補)/原則定時退社/年間休日120日以上
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- 埼玉県を中心に、関東圏で製造から施工まで手掛けているとび・土工の専門業者である金富建設工業株式会社。 大手ゼネコンからの依頼をもとに、プレキャスト鉄筋コンクリート工法にて製造し、施工工事を行っています。 <これまでの施工例> ・国立競技場 ・さいたまスーパーアリーナ ・ふかや花園プレミアム・アウトレット ・コストコホールセール 入間倉庫店 など 【業務内容】 ■職人さんへの指示 ■施工の進め方やスケジュールなどの管理 ■資材や業者の手配 ■品質・安全管理 など ★現場作業なし! 現場をまとめる管理職候補としての採用になります。 肉体的な負担が少ない環境で、経験を活かせます! ★入社後は… 経験者の方は少しずつ業務をお任せしていきます。 「チャレンジしてみたい!」という方も大歓迎! 未経験者の場合は、入社後OJTで業界知識やノウハウをレクチャー。 資格取得支援制度も活用しながら、経験やスキルを身に付けます。 入社1年程度で独り立ち、入社2~4年目で現場リーダー、入社5年目で幹部登用となるイメージです。 ★無理のない環境で、成長もキャリアアップも! 「スキルの幅をもっと広げたい」 「お休みをちゃんと取れる環境で勤務したい」 過去にはそんな想いで入社した先輩も。 ◎年間休日120日以上 ◎残業月10h以下 ◎充実の福利厚生 …など、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができる環境です!
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- 【埼玉県所沢市で募集中/転勤なし/マイカー通勤OK!】 ■本社 埼玉県所沢市林1-189-1 <アクセス> 武蔵藤沢駅 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給26万円~33万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。
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設立 1973年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験大歓迎のルート営業/理想の働き方ができる/土日祝休み
- 締切間近
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- ~個人ノルマや飛び込み営業はありません。約9割が既存のお客様です~ 当社は、地域に根ざした建築資材販売会社として52年前にスタート! 現在では窓やドアのサッシやガラスを専門に扱いながら、地元の建設会社やハウスメーカー、ホームビルダー、工務店などを中心に、200社以上の顧客と安定した取引を続けています。 2024年には創業以来、過去最高の売上を記録。今回はさらなる事業拡大を見据え、営業職の増員を行います! 売り込みではなくサポート重視のスタイルで末永くお付き合いができる営業です。 【主な業務】 ・お客様への訪問 ・お客様との打ち合わせ ・見積書の作成 ・現場での採寸作業 ・受発注業務 ・窓・ドア・サッシなどの工事のご提案 ◆戸建住宅からマンション、公共工事まで幅広い案件を担当 ◆担当するお客様には週1回~2回のペースで定期訪問 ◆厳しい個人ノルマはありません! <3つのPOINT> 【1】9割がルート営業! ――――――――――― 既存のお客様との取引が中心で、飛び込み営業などは一切ありません。新規のお客様も、ご紹介を通じた自然な流れでの対応がほとんど。 住宅関連から中層マンションまで、長年のお付き合いのあるお客様との信頼関係を大切にする営業スタイルです。 【2】充実の研修体制あり ―――――――――――― 入社後は、メーカー研修や社内での座学など、サッシについて一から学べる教育体制を用意。 先輩社員と現場を訪れ、進行中の工事を見ながら専門知識を習得できます。 現場で大工さんから直接学ぶ機会もあり、3カ月~1年ほどかけて無理なくスキルを身につけられます。 【3】経験豊富な先輩が多数在籍 ――――――――――――――― 業界歴40年~50年のベテラン社員や、入社10年以上の社員が多数活躍中。 日々のレクチャーや現場同行を通じて、実践的なノウハウを惜しみなく伝えています。手厚いサポートのもと、着実に成長しながら、将来的には管理職も目指せる環境です。
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- <転勤なし/マイカー通勤OK> ◆札幌支店◆ 北海道札幌市東区北41条東8丁目2-10 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円~45万円(一律手当含む)+賞与年2回(+決算賞与)+各種手当 ※経験やスキルを考慮し、当社規程により優遇します。 ※上記月給には一律手当として、住宅手当月3000円~1万円が含まれます。 (単身者:月5000円/家庭あり:月1万円/実家:月3000円) ※残業代は別途全額支給いたします。 ※決算の業績によっては、2026年4月1日からのベースアップも検討しています!
設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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地域密着の建材営業/未経験歓迎/転勤なし/退職金制度あり
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- ◆地域の建築を支える“信頼型営業” ………… ガラス・サッシ・建材など、住宅や建物に欠かせない商品の営業をお任せします。 主な取引先は、工務店や建設会社、販売店など。 既存のお客様への訪問が中心となり、商品の注文受付や新商品のご提案を行います。 ―【具体的には】― ■得意先への定期訪問 ■商品説明・提案 ■新規顧客の開拓 ■売上伝票の作成 ※外回りは社用車を使用 飛び込み営業中心の営業ではなく、長年築いてきた信頼関係を大切にする営業スタイル。 お客様とじっくり向き合える環境です。 ◆入社後の流れ ………… 未経験からでも段階的に学べる体制を完備! ▼STEP1 まずは商品知識の習得からスタート。 先輩同行を通じて、提案の流れを学びます。 ▼STEP2 既存顧客を少しずつ担当。 顔と名前を覚えてもらうことから始めます。 ▼STEP3 慣れてきたら新規提案にも挑戦。 地域の建築を支える存在へ成長できます。 ――★この求人のPoint! ◎未経験から営業デビューできる ◎景気に左右されにくい建材業界 ◎北見勤務/転勤なし/地域密着 ◎既存顧客中心の“信頼型”営業スタイル ◎販売~加工~配送まで自社一貫体制
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■北海道北見市美山町東2丁目69-11 ・美山中央バス停から徒歩1分 ・北見駅から車で7分
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- 月給23万6000円~33万円(固定残業代含む)+賞与年2回+決算賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円~6万4000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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配送・加工スタッフ/未経験歓迎/転勤なし/退職金制度あり
- NEW
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- 地域の工務店や販売店へ、ガラス・サッシ・建材商品を配送するとともに、工場内での加工・組立作業を担当します。 ―【具体的には】― ■市内および管内への配送業務(社用車使用) ■サッシ等の加工・組立作業 ■倉庫内整理、その他付随業務 ―【入社後の流れ】― ▼まずは配送からスタート 商品知識や取引先との関係性を学びます。 ▼慣れてきたら加工・組立へ 技術を身につけ、モノづくりの面白さを実感できます。 ※重量物を扱う場合があります。 ※経験や適正に応じて、将来的に営業にチャレンジすることも可能です。 ――★110年以上続く企業で働く安心感 ◎創業110年以上の歴史を持つ安定企業 ◎住宅に不可欠な商材を扱い、需要が途切れにくい ◎景気に左右されにくい堅実な事業基盤 ――★地域密着だからこその魅力 ◎北見エリアに根ざした事業展開 ◎長年取引のある地元工務店との信頼関係 ◎転勤なし/地元で腰を据えて働ける
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■北海道北見市美山町東2丁目69-11 ・美山中央バス停から徒歩1分 ・北見駅から車で7分
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- 月給22万5000円~31万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月3万2000円~4万4000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1981年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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配送ドライバー/未経験歓迎/週休2日・月収30万円以上
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- / ご本人の希望をもとに、働き方が決まります!30代~70代活躍中! \ 下記【1】【2】いずれかの仕事をお任せしますが、あくまでも本人の希望を尊重します! 「ライフスタイルの変化」「適性」といった担当業務の変更も相談にも、柔軟に対応しています。 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ●【1】花・苗の配達(4t・10t)● 岐阜エリアを中心に花・苗の農家への集荷対応、あるいは集荷された花・苗を担当の花市場(いちば)へ届ける仕事です。(集荷・配達はその日の業務量を見て分担しています。) <<POINT>> 遠方でも1泊で帰ってこられる距離の対応です。 1日の届け先は1カ所のみのため、夜中走り続けることはなく、仮眠もしっかりとれます。 ●【2】冷凍食品や雑貨の配達(4t・10t)● 中部エリアの担当配送先へ、冷凍食品・雑貨の配達を行っていただきます。 <<POINT>> ★重い荷積み・荷降ろしなし★ 別の専任スタッフがトラックの荷台入口に積み荷を運搬。トラックの荷台内部にはローラーが付いており、荷物は軽い力でスライドさせるだけでOK! ★配送先が毎回同じ安心感★ 10tなら1~2件、4tなら5~6件と届け先の件数は異なるものの日々のルートは同じ。一度道を覚えてしまえば、迷う心配はありません。 当社のドライバーに喜ばれているPOINT ━━━━━━━━━━━━ ■スキルにあったお仕事からスタート!■ 未経験の方であれば、まずは4tトラックの運転からお任せ。 大型免許を取得している方は、ご希望に応じて10tトラックからお任せすることも可能です! ■コツコツ取り組める仕事です■ 配達先で顧客への営業などは一切不要です! 信頼関係のある顧客様なので、簡単にご挨拶ができれば問題ありません◎
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- 【転勤なし/車通勤OK】 岐阜県本巣郡北方町高屋石末1-40(岐阜花き流通センター営業所) ※U・Iターン歓迎 <受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙>
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- ★月収例★ 【10tドライバー:月収35万円~40万円】 →内訳:月給18万円+皆勤・無事故手当(各月1万円)+配達手当(月15万円~20万円) 【4tドライバー:月収30万円~35万円】 →内訳:月給18万円+皆勤・無事故手当(各月1万円)+配達手当(月10万円~15万円) ――――― 【10tドライバー】月給18万円~40万円+諸手当 【4tドライバー】月給18万円~35万円+諸手当 ――――― ※月給額は経験・スキル等を考慮し優遇いたします。 \収入UPを目指せます!/ ◎中型・大型免許があれば初年度から稼げます。 ◎保有免許のバージョンアップ(=収入UP)も可能です! ★年収例★ 年収540万円(月給40万円~45万円+賞与)※花輸送・10t/入社5年目 年収480万円(月給38万円+賞与)※冷凍・一般輸送/入社2年目 年収410万円(月給33万円+賞与)※花輸送・4t/入社2年目
設立 1963年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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カトキチうどん等製造/第二新卒・未経験歓迎/勤務時間基本固定
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- \工場内は室温25度!かんたん機械作業メイン/ テーブルマークブランドから「カトキチ」として販売している冷凍うどんや、冷凍餃子を製造します。 ☆冷凍庫内での製造業務はなし ☆機械の操作がメインです ☆数名のチーム体制でいつでも相談OK 未経験の方でも安心の環境でスタートできるほか、元製造業の経験者からも「働きやすい」と評判です。 ┌┐ └■お任せする業務 ……………………… ◯原材料の仕込みやライン調整(機械操作) ◯生産ラインでのチェック ◯設備の調整・メンテナンス(保全業務) など ┌┐ └■うどんが作られるまで ……………………………… うどん職人による麺作りのノウハウを機械で完全再現! 圧倒的なコシを生み出す技術が詰まっています。 ▽生地作り └小麦粉や塩水など材料を機械で混ぜ合わせてこねます ▽生地を寝かせる └熟成の過程でなめらか・もちもちの生地になります ▽製麺 ▽茹で工程 └巨大な釜で麺を茹で、冷水で締めます ▽冷凍 └急速冷凍でおいしさを逃しません ▽検査・梱包 安全・安心を徹底した品質管理のもと、全国の食卓に並ぶうどんが作られています。 ┌┐ └■あなたの頑張りを評価 ……………………………… 生産ラインから食卓を支える「職人」の働き方ができるのはもちろん、幅広い関連業務へのキャリア転換も可能です。 自身の経験やスキルを活かしたり、入社後に資格取得や講習受講できっかけを作ることもできます! <例> ◯工業高校出身のスキルを活かし製造機械の分解メンテナンス・改良 ◯元整備士の経験を活かし資格取得で保全業務を担当 など ☆人事評価制度を導入! 定期的に目標を立て達成度・課題・今後の目標を上司と共有し成長につなげます。 頑張りは職務給制度で給与額に反映されるだけでなく、将来的にはライン責任者・管理職などキャリアアップを狙うきっかけにもなります。
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- 【転勤なし/マイカー・バイク通勤OK】 福岡県糟屋郡久山町大字久原字野添3776番地の14 <アクセス> 篠栗線(福北ゆたか線)門松駅より車で9分 ☆受動喫煙対策:施設内喫煙室あり
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- 月給20万1600円~26万4100円 <月収例> 日勤:月収23万2000円(残業手当含む) 夜勤:月収28万3000円(残業・深夜手当含む)
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設立 1960年
従業員数 44名
平均年齢 53.0歳
求人情報 全1件
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【岐阜県多治見市*転勤なし】LPガス総合職(営業・点検・配送)◆年間休日122日・残業ほぼなし
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- 【地域のインフラを支えるLPガスの総合職/幅広い業務で安定したキャリアを築ける/資格取得支援・働きやすい環境】 ■業務概要 当社にてLPガスに関連する多様な業務(営業・保安・配送など)をお任せします。お客様の安心・安全な暮らしを支え、地域社会に貢献できるポジションです。業務支援システムを活用したカスタマーサポートから、ガスの充填・配送、保安点検やガス機器の販売まで、幅広い業務を経験しながら専門性を高めていきます。 ■業務詳細 ・カスタマーサービス業務:ガス使用量や料金に関するお問い合わせ対応を行い、当社のサービス全般への理解を深めていただきます。 ・LPガス充填業務:回収したガスボンベへのLPガス充填作業を担当し、充填機械の操作やボンベ取り扱いスキルを身につけます。 ・配送業務:各家庭や法人へガスボンベを配送し、空ボンベの回収も行います。配送計画の立案や運転業務も担当します。 ・保安点検業務:液化石油ガス法に基づき、お客様宅での定期的な保安点検、訪問日時の調整、実施を行います。 ・営業・販売業務:LPガス供給契約の締結や、ガス給湯器・ヒーターなど関連機器の販売を通じて、お客様の快適な生活をサポートします。 ■扱うサービス LPガスの供給およびガス機器販売のほか、生活支援サービス(住まいのトラブル対応等)も提供しています。 ■組織構成 現場経験豊富な先輩社員が在籍し、実務を通して丁寧なサポートが受けられる環境です。 ■業務の魅力 資格取得支援制度が充実しており、専門資格の取得によるスキルアップが可能です。年間休日122日、平日は残業が少なく働きやすい環境です。 ■教育体制 OJTを中心に、業務の基礎から専門知識まで段階的に学べます。未経験でも安心して成長できます。 ■就業環境 転勤なし・マイカー通勤可。家族手当や各種福利厚生も充実しており、長期的に安定して働けます。 ■想定されるキャリアパス LPガス関連の資格取得後は、現場リーダーや営業責任者、管理職など多様なキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 当社は地域に根差し、エネルギー供給を通じて地域社会の発展に貢献しています。環境負荷の少ないLPガスを安定的に提供し、安心・安全な暮らしを支える社会的意義の高い仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:岐阜県多治見市笠原町3843-3 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 中部プロパン(株)供給管理センター 住所:岐阜県多治見市笠原町4022-44 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 90名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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タイルのルート営業/年間休日125日/食事補助・家族手当あり
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- □ 営業先は…  ̄ 多治見市内の既存取引先であるタイルの専門商社が中心! お客様からの紹介やHP経由のお問い合わせで、設計事務所やデザイナーから依頼を受けることも。 販売したタイルは、 ▽有名コーヒーチェーン店 ▽人気テーマパーク ▽空港 ▽アパレルショップ ▽戸建住宅 などに使用されています! □ 仕事内容  ̄ ▽商社からの問い合わせ対応 ▽商社を訪問し、用途に合ったタイルを提案 ▽工場・釉薬メーカーとの打ち合わせ ▽サンプル作成の手配 ▽納期や数量の調整 ※釉薬…陶磁器タイルの表面に、色やツヤ、模様をつけるコーティング \POINT!/ ◎既存顧客と信頼を築く 営業1人あたり15~40社を担当(実際に密にやり取りするのは約10社ほど) ◎商品開発にも関われる 当社には専属デザイナーはいないため、営業自らお客様から「こんな色・こんな質感のタイルが欲しい」というニーズを拾い上げ、商品化につなげています! ◎補修タイルの提案もお任せ ビルやマンション外壁の補修案件も行います。 顧客から送られてきた既存のタイルをもとに、釉薬メーカーと色合わせを行い、過去の色を蘇らせた再現タイルを提案します。 □ 入社後の流れ  ̄ ▽1カ月目:工場研修 タイルの製造や梱包・品質管理など一連の流れを体験し、基礎知識を習得していただきます。 ▽2カ月目~:OJT 先輩の営業に同行し、できる業務からお任せ! 少しずつ担当顧客を引き継いでいき、独り立ちを目指します。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】◇マイカー通勤OK ◇社宅あり 岐阜県多治見市笠原町995番地102 ▽アクセス ・中央本線「多治見駅」から車で20分 ・土岐プレミアムアウトレットから車で10分 ※無料駐車場あり ※受動喫煙防止対策:あり
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- 月給:24万2000円~38万6000円 ※上記には固定残業代(40h/5万8000円~9万7000円)を含む。超過分の時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1977年
従業員数 56名
平均年齢 50.4歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎【北海道/苫小牧】クレーンリースの提案営業◇既存顧客メイン◇平均勤続年数17.0年
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- ◇◆転勤無/営業未経験歓迎◎/45年超の歴史×地場で信頼抜群のクレーンリース/既存顧客中心/資格取得でベースアップ可能◆◇ \営業未経験歓迎です!新規飛び込みではないため、未経験からでも始めやすい営業スタイル◎/ \社内外問わず、分からないことは素直に質問していただける方を歓迎!会社としても相談しやすい環境を作っています/ ■仕事内容: クレーンリース、鋼矢板打設工事等の営業員として業務に従事していただきます。 建設会社などの取引先からの問い合わせや現場へ出向いてニーズをヒアリングし、最適なクレーン・大型トラックなどの重機、施工方法の提案を行います。 ・建設会社を顧客としたクレーンリース及び基礎工事の営業 ・書類作成等 ※営業範囲:苫小牧のお客さんが多いですが、胆振・日高近郊をメインにご担当いただきます。年に1・2回程度宿泊を伴う出張が発生する場合がございます。 ※社有車を使用します(一人1台支給)。 ■組織構成: 同部署は営業部長1名(50代)、顧問2名(70代)、営業メンバー2名(50代、60代)で構成されています。全員が中途入社で、同業の土木関連業界出身、運送業の営業から転身された方など幅広い経歴の方が活躍しています。 クレーンの運転士には20代も多く、全体では10代~70代まで幅広い年齢構成となっております。 ■魅力: ◎創業から50年超の地場企業として、地域になくてはならないインフラを支える存在として成長を続けています。 ◎施工管理技士(土木・建築・設備等)の資格取得で資格手当を支給。会社として、入社後も自己研鑽を続ける人材の育成を後押ししており、頑張り次第でベースアップが可能です。 ■会社の特長: 多様化する建設現場のあらゆる楊場作業に応えるべく、毎年数台のクレーン更新を行い最新式の機械と「安心・安全・信頼」の提供を心がけております。 ■事業内容: 当社は設立以来、実績と経験を活かし、オペレーター付きクレーンリースを中心に付帯する建設(山留工事)運輸業などを手がけています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道苫小牧市新開町2-6-4 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 その他固定手当/月:10,000円~100,000円 固定残業手当/月:21,000円~36,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 211,000円~386,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり ・賞与(前年度実績)の回数:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道/苫小牧】経理・総務◇45年超の歴史×地場で信頼抜群のクレーンリース◇
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- ◇◆転勤無/45年超の歴史×地場で信頼抜群のクレーンリース/資格取得でベースアップ可能◆◇ ■仕事内容: 経理・総務業務全般に関わっていただきます。 ・経理業務:日報による配車入力、売り上げの仕分け、売掛、買掛入力、入金支払い確認、決算報告書の作成(親会社への報告) ・使用ソフト:弥生会計、会社独自管理システム ・総務業務:採用業務、給与管理、各規則の見直し、来客応対等 ・ご経験、スキルに応じて少しずつ業務をお任せ致します。 ■組織構成: 経理の担当には40代・30代の女性社員が在籍しています。 ■会社の特長: 多様化する建設現場のあらゆる楊場作業に応えるべく、久慈重機は毎年数台のクレーン更新を行い最新式の機械と「安心・安全・信頼」の提供を心がけております。 ■事業内容: 当社は設立以来45年の実績と経験を活かし、オペレーター付きクレーンリースを中心に付帯する建設(山留工事)運輸業などを手がけています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道苫小牧市新開町2-6-4 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~240,000円 その他固定手当/月:15,000円~56,000円 <月給> 195,000円~296,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり ・賞与(前年度実績)の回数:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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現場作業スタッフ/未経験歓迎/資格・スキル不問/年休116日
- 締切間近
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- あなたには土木工事全般を担当していただきます。少しずつ担当業務を広げていけるのでご安心ください。 ☆官公庁案件が全体の70%を占めています。 <具体的には…> ■道路工事 ┗道路の拡張、舗装、補修などを行う工事 ■河川工事 ┗堤防の整備や、護岸の設置などを行う工事 ■公園工事 ┗公園の改修や、遊具の設置などを行う工事 ■治山工事 ┗山地や森林で土砂崩れや山崩れを防ぐための工事 <現場は…> 苫小牧のオフィスから車で1~1時間半で通えるエリアでの工事がメインとなります。 工期は1~3か月程度のものが多く、1班3~4名のチームで工事に取り組みます。 ☆チーム制で取り組むので未経験の方も安心です! <入社後は…> \未経験スタートの方も安心のサポート/ 入社後は、当社の手掛けている工事などについて学び、その後、実際の現場で仕事の流れや進め方を学びます。 まずは資格のいらない簡単な作業からスタート。その後会社負担で業務に必要な資格の取得に取り組みます。 しっかりと3~5年ほど時間をかけて一人前を目指せる環境です。安心して取り組んでください。 <1日の流れ(例)> ☆安全管理や業務に集中できるようにするため、休憩を挟みながら工事を行っています。 08:00 出社 1日の流れや目標、注意事項などを共有し、道具を積み込んで現場へ(現地集合の場合もあり) ▼ 08:15 工程を確認し、作業スタート ▼ 10:00 小休憩 ▼ 10:15 作業再開 ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 作業開始 ▼ 15:00 小休憩 ▼ 15:15 残りの作業進行 ▼ 17:00 片付けて帰社
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- 【北海道苫小牧市/車通勤可/転勤なし】 本社/北海道苫小牧市美原町1-1-7 ※マイカー通勤可(駐車場あり) ※社用車貸与(社用車での通勤もOK) <アクセス> JR「錦岡駅」から車で3分
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- 【月給】20万円~27万3000円+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します 【月収例】 ■40代・重機オペレーター 月収36万円=月給27万円+各種手当
設立 1971年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/年休120日/創業72年の専門商社
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- 静岡県内にある本社・浜松支店・東部営業所のいずれかの拠点でルート営業として以下の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客の訪問 歯科医院、歯科技工所、歯科衛生士学校、歯科医療機関施設など既存のお客さまを定期的に訪問し、消耗品の受注や発注、納品を行います。 ■新商品やキャンペーンなどのご案内 新しい商品やお得なキャンペーンなどの情報を提供します。各メーカーの担当者と一緒に期間を決めてご案内することもあります。 ■医療機器の入替などのご提案 歯科治療に用いる医療機器の入替のタイミングに応じて相談にも応じます。商談で予算や台数などを詳しくヒアリングし、最適な提案を行います。 ■機器のメンテナンス 機器のトラブルや不具合をチェックし、直せる範囲であれば対応します。状況によっては修理担当につないだり、工場への修理依頼を手配したりします。 ■その他フォロー 新規開業やリフォームの際には、土地や物件探しなどイチから一緒に歯科医院を作り上げていけるチャンスもあります。 【入社後の流れ】 入社後まずはルート営業の基礎を学ぶため、先輩の営業に同行。お客さまとのやり取りや提案の流れなどを学びます。同時に、メーカー主催の新人研修やメンテナンス知識を習得する修理講習なども受講します。 ▼ 個人の成長に応じて1カ月~3カ月を目安にひとり立ち。その後は、先輩の取引先医院への納品などからお任せし、少しずつ担当の取引先を受け持っていただきます。 【仕事の魅力Point】 ◎既存の取引先との関係性は盤石! 創業から70年以上の歴史があり、静岡県内で高いシェア率を誇るなど、多くの医院と安定した関係を築いています。既存の取引先から新しく開業される医院を紹介いただくこともあります。
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- <マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎/原則転勤なし> ■本社/静岡県静岡市駿河区下島118-1 <アクセス> 各線「静岡駅」より車で10分 ■浜松支店/静岡県浜松市中央区飯田町196-2 <アクセス> JR「天竜川」駅から徒歩8分 ■東部営業所/静岡県駿東郡清水町玉川235-1 <アクセス> 伊豆箱根鉄道「三島広小路駅」駅より車で4分 ※配属先は本人の希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策:屋内禁煙、敷地内喫煙可能場所あり(屋外)
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- 月給23万円以上+賞与年2回(業績による) ※経験、年齢、能力などを考慮して決定いたします。 ※上記は固定残業代(月30時間分/4万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
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設立 1952年
従業員数 53名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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フルオーダーの機械設計/実務経験不問/残業月10h/手当充実
- NEW
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- 《設計する機械について》 ■面取り機…部品のフチにできる角を削り、エッジを滑らかにする機械 ■バリ取り機…部品の加工工程で生じる出っ張り(バリ)を取り除く機械 ― Q.どんな部品の加工に使われる? 自動車を中心に、建機や風力発電機など、多様な機械部品の加工に使われます。 街で見かける自動車のほとんどに、当社の機械で加工を行った部品が使用されています! ― Q.なぜ必要? 角やバリが残ったままだと組み立て時にケガをしたり、破損や不具合が生じやすくなったりするリスクが。 組み立てのスムーズさや安全性、そして耐久性の向上に欠かすことができない機械なのです。 ― Q.顧客は? 誰もが知る大手自動車メーカーや建機メーカーなど。 コストや工数の削減を叶える特許取得済みの技術も有しており、国内外のさまざまな企業から高い評価をいただいています。 詳しくは後述の『★納入実績』欄をぜひご覧ください! 《業務の流れ》 ▼営業に同行し、顧客先でヒアリングを実施 ▼構想設計 ▼提案や要望に応じた仕様の検討 ▼図面や機械全体の組図を作成 ▼ユニットごとの設計、詳細設計 決められた規格や仕様に沿っての設計ではなく、 「こんな部品のバリをこんな風に取りたい」 「この生産ラインの組み方にフィットする機械にしたい」 など、お客様の要望をもとに最適なカスタマイズを行います。 ヒアリングから同席するため、潜在的なニーズの洗い出しや技術者視点からの柔軟な提案ができ、設計に意図を反映させやすい体制です。 >>入社後の流れ 指示に沿っての図面作成からトライし、どんな要望があるのか、それに対しどんなアイデアを提案できるのかを少しずつ掴んでいきます。 慣れてきたら、お客様への提案を徐々にお任せしていきます。 先輩がすぐそばについて教えますので、経験に自信がない方もご安心ください。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 本社:静岡県静岡市清水区宍原622-7 ※自動車通勤OK・駐車場完備 ※受動喫煙対策…屋内全面禁煙(喫煙所あり) 《アクセス》 新東名高速道路「新清水IC」から車で2分 JR東海道本線「興津駅」から車で19分 JR身延線「芝川駅」から車で13分 ★面接時は自動車での来社はもちろん、 興津駅 or 芝川駅 ←→ 本社間の送迎も可能です! 希望される方はお申し付けください。
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- 【機械設計の実務経験がある方】 月給28万円~45万円+賞与年2回+各種手当 【実務未経験の方】 月給23万円~30万円+賞与年2回+各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し優遇します。 \理想のキャリアを実現!/ 入社後は図面作成など基礎業務からスタートし、先輩がマンツーマンでサポート。顧客同行・構想設計・詳細設計へと段階的にステップアップできます。 習得状況や不安を確認しながら、あなたのペースに合わせて業務をお任せ。着実にスキルを積み上げられる環境です。
設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/月残業平均15時間未満
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- 静岡県内の営業所に配属となり、当社のガスをご利用いただいているお客さまへの定期的な訪問をお任せします。信頼関係の構築を重視した営業スタイルとなっております。 訪問営業や突発的な新規営業活動はありません! 【担当いただくお仕事】 ■当社のガスをご利用いただいているお客さまへの定期訪問 ■LPガス・ガス器具・電力についての提案・販売 ■LPガスの保安点検 など お客さまが安全・快適にエネルギーをご利用いただけるように、点検やメンテナンスなどのアフターフォローをお任せします。ガスの使い勝手やリフォーム・電気などに関する要望・お困りごとを伺い、静岡ガスグループの総合力を活かした最適なソリューションの提供を行います。 【入社後の研修フローあり】 まずは配属先の経験豊富な営業担当とお客さま先に同行していただき、仕事の流れや営業のコツなどを覚えていただきます。仲間がすぐ側にいるので、質問・相談もしやすいです。 【役立つ資格を取得可能】 業務で役立つ資格の取得を支援!入社から約5年~6年かけて以下の資格を取得できます。 ●高圧ガス販売主任者 ●液化石油ガス設備士 ●ガス主任技術者 ●高圧ガス丙種化学製造責任者 【キャリアパスについて】 営業所で経験・スキルを身につけた方は営業のエキスパートとして次のキャリアを築くことができます。販売店様への営業活動をメインに行う法人営業や、紹介・問い合わせ経由で新規訪問・ご提案を行う開発営業など、幅広い営業分野に挑戦しながらキャリアを広げていくことができます。 また営業経験を活かし、企画・総務などの本社部門や、チームリーダーなどさまざまな役割で活躍できる環境があります。
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- ★静岡県内各市町村に勤務地あり! 静岡営業所:静岡市駿河区池田50-5 清水営業所:静岡市清水区江尻台町22-51 掛川営業所:掛川市城西1丁目13-16 藤枝営業所:藤枝市小石川町1丁目2-1 榛南営業所:榛原郡吉田町住吉4292-2 浜松営業所:浜松市中央区天王町1122-1 沼津営業所:沼津市岡一色808 三島営業所:三島市平成台35 御殿場営業所:御殿場市富士見原3-7 伊豆営業所:伊豆の国市吉田374-4 富士・富士宮営業所:富士市津田260-12 ※受動喫煙対策あり(敷地内喫煙不可、就業中禁煙)
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- 月給25万円~33万円+諸手当(資格手当、所定外勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当は全額支給) 能力・年齢・学歴を考慮の上決定します。
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設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送/未経験歓迎/上場グループ/賞与年2回/転勤なし
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- 【1日のスケジュール例】 08:00 出勤・点呼 IT点呼採用でスムーズ。 08:30 積み込み ★ハンドリフトやパレットを使用します。 09:00 配送出発 地場の店舗へ出発(片道250km圏内) 13:30 店舗到着・荷降ろし 休憩はしっかり1時間確保。 16:30 帰庫 17:00 業務報告・退勤 「お疲れ様でした」 明るいうちに帰れることも多いです! >上場Gならではの『ドライバーファースト』 「もっと休みがほしい」「手積み手降ろしがつらい」 そんなドライバーの悩みを、MLSで解消! ★有給取得率96%以上 ★賞与年2回&各種手当充実 安定した生活と、プライベートの充実 どちらも諦めなくていい環境です 入社後は、基礎から学べる座学研修(約3日間)と、 先輩のトラックに乗る横乗り研修(約1ヶ月)からスタート! いきなり一人で運転させることはありません。 荷物の扱い方や配送ルート、運転のコツまで、 隣で先輩が丁寧に教えます。 \ POINT / ★最新設備で安全運転をサポート! 使用車両にはデジタコ・バックモニターを完備 安全な運行を守るための設備投資は惜しみません。 >お任せする業務内容 『MLS物流センター』⇒『TRIAL店舗』のルートを中心に、 食品・雑貨・日用品などの配送をお任せ。 ※他メーカー・他倉庫の一般貨物もあります。 >体力的な負担を軽減! ●拠点により異なりますが基本は積み降ろしは「パレット」や「カゴ車」を使用! 重い荷物を一つひとつ手で積み込む…といった重労働は基本ナシ! 身体への負担が少ないため、女性ドライバーや50代のベテランも活躍中! >道に迷う心配なし! ●決まった場所に運ぶ「ルート配送」 センターと店舗の往復がメイン。 一度道を覚えてしまえば、リラックスして運転できます。 >働きやすさを追求! ●無理のないシフト調整 ┗「毎日長距離ばかり」にならないよう、 チーム内で配送ルートを調整 ●毎日家に帰れるスケジュール ┗長距離移動での車中泊などはナシ。 毎日家族との時間を過ごせます
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- 【転勤なし★U・Iターン歓迎★勤務地選択OK】 ★北海道・栃木・群馬・千葉・福岡・佐賀にて募集! 【北海道】 ■新港南常温センター 北海道石狩市新港南2-725-1 【栃木】 ■塩谷常温センター 栃木県塩谷郡塩谷町大字原荻野目271 ■益子チルドセンター 栃木県芳賀郡益子町大字七井2762 【群馬】 ■群馬館林常温センター 群馬県邑楽郡板倉町泉野3-6296-16 【千葉】 ■千葉印西常温センター 千葉県印西市松崎台2-4-4 【福岡】 ■白鳥常温センター 福岡県田川市大字伊田2412-9 ■白鳥チルドセンター 福岡県田川市伊加利1805-29 ■飯塚穂波常温センター 福岡県飯塚市平恒132-31 └準中型トラック(2t / 3t)を使用 【佐賀】 ■鳥栖チルドセンター 佐賀県鳥栖市姫方町堀田1611 ■みやき常温センター 佐賀県三養基郡みやき町原古賀5473-12 \基本は大型トラック(10t / 8t)/
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- 月給25万円~30万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※残業した場合は、1分単位で手当を支給します。
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設立 1976年
従業員数 101名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全8件
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営業職/賞与年2回(4ヶ月分支給実績あり)/実働7時間15分
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- 担当していただくのは、公共施設や幼稚園、老人ホームなどの新築・改修工事の営業です。 ◆官庁営業:電子入札 主な流れ:入札公告の確認~入札参加申請~見積依頼~積算~入札値入~開札~契約 ◆民間営業:訪問営業 ・一般住宅新築・リフォーム →個人のお客様に訪問し内容の打合せ、金額交渉、契約、集金 ・福祉施設(幼稚園・保育園・老人施設)商業施設の新築・改修工事 →多くが防音補助金事業の為、官庁営業の流れと同じで高いニーズです。 ―プロジェクト例― 『座間文化会館』や『藤沢市庁舎』といった 大規模なランドマーク施設や、 消防署、専門学校、幼稚園、老人ホームなど地域に根ざした施設が中心。 そのほか、北海道にある『ウポポイ』(民族共生象徴空間)や ヨット競技の格納庫など、ユニークな建造物を手がけた実績もあります。 さらには、防衛省指定の基地周辺エリアにおける 一般住宅や施設の防音工事を担当することも。 需要が高く、公共性と社会貢献性の高い仕事なので、 感謝される場面が多く、日々やりがいを感じられます。
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- 本社:神奈川県藤沢市大庭5404番地の7 湘南エスパス1F ※転勤はありません JR東海道本線「辻堂駅」よりバスで10分 小田急江ノ島線「湘南台駅」よりバスで26分 「ライフタウン中央」バス停より徒歩1分
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- 月給25万円~35万円+諸手当+賞与(年2回+業績により期末賞与あり) ※経験や能力を充分に考慮したうえで加給優遇します。 ※月給にはみなし残業代(5万円~/月29時間)を含んでいます。 みなし残業時間を超過した分は別途支給します。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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イベント企画・管理/営業経験が活かせる/残業10h/賞与3回
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- 午前は、スタッフや既存顧客とコミュニケーション。 午後は、オフィスでシフト調整や運営の打ち合わせ。 イベント当日は、全体を見渡しながら進行を支えます。 ずっと現場、ずっとデスク―― どちらかに偏らない、バランスの取れた働き方が特徴です。 【お願いしたい仕事】 ■ 場内イベントの企画・実行 既存顧客との営業窓口として、日々の運営に関する調整や打ち合わせを行います。 単なる連絡役ではなく、 ・イベントの企画内容や、集客のための提案 ・来場者満足度を高めるためのアイデア共有 など、「より良いイベントづくり」を一緒に考えていく役割です。 ■ 現場運営・イベントサポート業務 運営フォロー、スタッフへの指示出しなどを行います。 多くの人が関わる現場だからこそ、あなたの判断や声掛けが進行のカギに。 「会場全体を動かしている」という実感を得られる仕事です。 ■ スタッフ管理・サポート業務 現場で働くスタッフのシフト作成・勤怠管理を担当。 困っているスタッフの相談に乗るなど、 “人を支える役割”も大切な仕事です。 【この仕事の「正直なところ」】 ・忙しい時期はありますが、 月の残業時間は10時間程度 ・シフトは希望を考慮して決定 ・チームで動くため、一人で抱え込むことはありません ・誰かに管理されるような働き方でなく、 自分自身で働き方をコントロールできる環境です イベント業界にありがちな 「常にバタバタ」「休めない」 という働き方ではありません!
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- ◆ラ・ピスタ新橋 東京都港区新橋2丁目7-1 ラ・ピスタ新橋内 【最寄駅:新橋駅】 ◆東京オフィス 東京都港区東新橋2丁目18-3 ルネパルティーレ汐留 8階 【最寄り駅:汐留駅】 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。
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- ◆月給:253,000円~351,000円 (固定残業代:46,100円~64,000円を含む) ※固定残業手当は、月30時間分を支給 超過した時間外労働の残業代は追加で支給 *ご本人のご希望や実績と潜在能力を考慮し、最終選考後ご提示いたします
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設立 1996年
従業員数 1,130名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全10件
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ルタオ運営の人気洋菓子メーカー店舗スタッフ/月給28万円以上
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- \ POINT!/ ★有給&連休取得を推奨◎ ★平均残業時間10h程度 ★関東常設店舗は月3万円の手当あり ★定着率91.4% ======== 具体的には… ======== テレビや雑誌で話題の人気スイーツ店舗にて、接客販売や店舗運営をご担当いただきます。 ※ご経験に応じて、店長からお任せする場合もあります ■販売・接客(試食配りや店頭販売) ■売り場づくり(ディスプレイの企画など) ■在庫管理 ■売上管理 <配属ブランド> Now on Cheese♪/PISTA&TOKYO/岡田謹製あんバタ屋/果実とバター canarina など \ POINT!/ ★現場主義で主体的に取り組む 私たちは、スタッフ一人ひとりが積極的に経営に関わって取り組みを行うことを「全員参画経営」と呼んでいます。 新しいアイデアや意見は大歓迎!お客さまへ新しい感動を提供するきっかけづくりに、入社年次は関係ありません。 スタッフ全員の主体的な取り組みによって、ケイシイシイはより進化していきます。 ★ゆくゆくはキャリアアップも チーフ→店長→エリアマネージャー→部長と、キャリアアップも目指せます。
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- 【U・Iターン歓迎/利便性◎】東京・埼玉の各ブランド店舗の中から適性に合わせて配属先を決定いたします (ブランド:PISTA&TOKYO、岡田謹製あんバタ屋、Now on Cheese♪、果実とバターcanarina) <勤務地例> ■Now on Cheese♪ ルミネ新宿店 ■岡田謹製あんバタ屋 東京ギフトパレット店 ■Now on Cheese♪ 東急フードショーエッジ店 ■PISTA&TOKYO 東京ギフトパレット店 ■果実とバター canarina イイトルミネ店 ※詳細は、求人内「勤務地一覧」をクリックまたはタップしてご確認ください ※記載の勤務地は一例です ※ほかにも上記ブランドから、記載の店舗以外での配属となる場合がございます(範囲:東京・埼玉)
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- 月給28万2000円~37万円(一律支給の固定手当を含む)+各種手当+賞与年2回(4.4カ月分を予定) ※給与は、経験・能力・前職給与などを考慮し決定します
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設立 1992年
従業員数 74名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築施工管理/未経験でも月給35万円以上/東証プライム上場G
- 締切間近
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- ▼具体的には… ●工事全体の工程管理、スケジュール調整 ●図面・仕様書に基づく品質管理、仕上がり確認 ●原価・予算の管理、コスト調整 ●現場の安全管理、事故防止対策の実施 ●職人・協力会社への指示、進捗管理 ●工事開始から完成・引き渡しまでの現場統括 \実務未経験でも安心/ 入社後は、まず会社のルールや業務の進め方についての基礎研修を実施します。 その後、先輩社員のもとでOJTを行い、 現場の流れや施工管理としての役割を一つずつ学んでいきます。 社内では業務を分担しているため、 煩雑な事務作業や営業対応に追われることはなく、 工程・品質・安全管理など施工管理本来の業務に集中できます。 経験や習熟度に応じて、徐々に担当現場を持ち、 無理のないペースで独り立ちを目指します。 分からないことはすぐに相談できる環境が整っており、安心して成長できる体制です。
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- ★U・Iターン歓迎 ★借り上げ社宅あり ★社用車貸与あり ▼下記勤務地のいずれかでの勤務となります。 【本社・静岡支店】 静岡県静岡市駿河区中島1365 【浜松支店】 静岡県浜松市中央区薬師町498(テンイチビル3F) 【沼津支店】 静岡県駿東郡清水町卸団地125 ≪アクセス≫ 【本社・静岡支店】 静岡ICから車で10分 JR「安倍川駅」から車で10分 【浜松支店】 JR 「天竜川駅」から徒歩17分、車で5分 【沼津支店】 JR「三島駅」から車で12分
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- ◆建築関係の学部を卒業されている方: 月給35万円以上+各種手当+賞与年3回(昨年実績4.4ヶ月) ◆施工管理の経験者: 前職給与を最低保証+各種手当+賞与年3回(昨年実績4.4ヶ月) ≪キャリアアップ&収入アップが目指せる≫  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 資格手当(毎月支給)※一例 1級建築士:月3万円 2級建築士:月1万円 1級建築施工管理技士:月1万円 2級建築施工管理技士:月5,000円 ■ 合格祝金(取得時に支給)※一例 1級建築士:30万円 2級建築士:20万円 1級建築施工管理技士:10万円 2級建築施工管理技士:3万円 資格取得への取り組みや日々の努力を正当に評価。 年功序列ではなく、頑張りが収入に直結する評価制度を整えています。
設立 1975年
従業員数 10名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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施工管理/恵庭市勤務/賞与年2回/転勤無し
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- 恵庭市内の公共工事(上下水道・道路工事など)における施工管理(現場コーディネーター)業務です。 ※自ら穴を掘るような力仕事はありません。 ※職人さんと連携し、現場を円滑に「まとめる」役割です。 ┏…携わる工事例……┓ メイン:古くなった水道管の敷き直し(更新工事) 公共の下水道整備 道路改良・河川工事 橋の補修 など ┗………………………┛ ■日々の業務は? スケジュール管理: 工期通りに水を通せるよう調整 発注業務: 必要な管材や業者の手配 安全・品質管理: 現場の安全確認と、設計通りの施工チェック 書類作成: 行政へ提出する写真整理や報告書作成 ■入社後の流れ 未経験・若手: 先輩の補助からスタートし、1年~1年半かけて「水道のプロ」へ育成。マンツーマンで教えるので、専門知識はゼロで構いません。 経験者: 即戦力として、スキルに見合った現場をお任せします。恵庭中心のエリア(移動1時間圏内)のため、長距離移動のロスがなく、業務に集中できる環境です。 ◇◇ 先輩に聞いた「水道施工管理」のやりがい ◇◇ ☆一生モノの専門技術が手に入る 水道は生活に不可欠なため、景気に左右されません。経験を積むほど「給水装置主任技術者」などの希少な国家資格も狙え、技術者としての市場価値が確実に高まります。 ☆「水が出る当たり前」を守る誇り 私たちが直した水道管は、これから何十年も街の暮らしを支えます。道路の下に隠れて見えなくなりますが、その重要性は誰よりも自分が知っている。地域に真に貢献している実感が持てます。 ☆現場の「知恵」が活きる面白さ 地中の状況は現場ごとに異なります。天候や地形に合わせた判断が求められるため、パズルを解くような面白さがあり、無事に水が通った時の達成感は格別です!
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- ★北海道恵庭市勤務★転勤なし★マイカー通勤OK★直行直帰可(現場による)★ ■本社 北海道恵庭市有明町1丁目3番1号 <現場について> 車で1時間圏内のエリアのみ。 移動は社用車を使用。ガソリン代は会社が負担します。 ※長距離移動無し ※泊まり/出張もありません 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- ★経験者は前職給与を考慮★ 月給24万円~50万円(一律手当と固定残業代含む) ※平均残業時間は月23時間程度。 →固定残業代は、固定残業代は制度上40時間分を含みますが、実態として45時間を超える月はほとんどありません。 ※超過分は別途全額支給します。 ※時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万7000円~12万3900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当は職務給と現場手当です ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1958年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築施工管理(石狩・札幌市内の公共事業がメイン)/転勤なし
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- 官公庁の仕事から民間工事にいたるまで幅広い建築工事を受注しています。 ◇学校、地区会館、消防署 ◇URの団地 ◇道の駅、倉庫、貯蔵施設 ◇個人宅 などの新築・リフォーム工事 ーーーーーーーーー お任せする業務範囲 ーーーーーーーーー 事務スタッフとチームを組み、協力しながら以下の業務を担当いただきます。 ▼役所の担当者や施主様との打ち合わせ ▼見積書の作成 ▼施工の手配 ▼施工の管理 ▼施工完了後の書類の提出 当社では、ほぼ100%元請けのため 工事の初めから最後まで全体を一気通貫で見渡せます。 お客様の要望に合った機材を選んだり仕上がりの色を決めたりと、 難しさもありますが、その分やりがいも十分にあります。 ◇経験を活かして、新しい仕事に取り組めた! ◇スキルアップできた! …そんなみなさんの頑張りは、決して見逃しません。 公正に評価して、給与アップにつなげていきます。 ーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーー 入社後は先輩社員によるOJTで、当社の仕事の進め方を3~5ヶ月程でお教えします。 その後、経験やスキルに応じた担当案件をお任せ。 勤務エリアは石狩市と札幌市近郊のみで、出張や転勤はありませんから、 特にご家庭を大事にされたい方にもおススメです。 社長も含め全社で社員をサポートする社風ですので、安心してご応募ください。
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- 【転勤なし/車通勤OK】本社/北海道石狩市八幡2-132-5 または石狩市内・近郊の各現場 ーーーーーーー 車でお越しの方 ーーーーーーー ◇JR学園都市線「当別駅」より車で21分 ◇市営地下鉄南北線「麻生駅」より車で32分 ◇JR函館本線「手稲駅」より車で34分 ◇JR「札幌駅」より車で45分 ーーーーーーーー バスでお越しの方 ーーーーーーーー 北海道中央バス 厚田線または石狩線 「八幡町入口」バス停下車、徒歩5分 「札幌ターミナル」バス停からの所要時間約60分
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- 月給26万8000円~42万8000円+賞与年2回+各種手当 ※給与には、今回募集対象者の資格手当(2級施工管理技士:8000円)を含みます _________________ 経験やスキル、前職給与に応じます!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 面接時に前職の給与を伺い、 できる限り前職以上になるように 配慮して設定します。ご安心ください。 ーーーーー 年収例 ーーーーー \技術者or資格者の平均年収612万円/ ◇40代/年収550万円 ◇50代/年収620万円 ◇50代(部長職)/年収750万円
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設立 1961年
従業員数 224名
平均年齢 45.6歳
求人情報 全7件
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【静岡県/浜松市】建設コンサルタント ~100%元請/転勤なし/年間休日124日/福利厚生充実~
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- ■職務内容: 官公庁(浜松市、静岡県等)及び民間企業等から受注をした、道路・橋梁・河川などの社会インフラ整備に係る設計、大規模開発等ビックプロジェクトに関する造成設計に関する業務になります。具体的な案件としては、道路・橋梁・河川など構造物の設計、工業団地や大型商業施設開発事業等に関する造成設計などがございます。 ■採用背景/キャリアパス: 将来的に当社を支えてくださるような方を募集しております。今日では自然災害などが多くなったことにより、防災や減災に関するご依頼を多くいただいております。ご依頼いただく案件に十分にお応えするための募集です。今回の採用では、プロジェクトリーダーをお任せできるような方を歓迎しております。若手層をまとめながら、リーダーのようなポジションとして開発プロジェクトを技術的にも、精神的にも率いていただけることを期待しております。 ■配属先について: 中途入社者は全社員の約3割です。社員研修や業務外交流活動もあり、中途入社者も馴染みやすい環境です。 ■職務の特徴: ・私たちの生活には欠かせない社会基盤を作るお仕事です。日々やりがいと誇りをもって取り組んでいただけます。 ・100%元請けの案件です。公共案件が8割、民間案件が2割の割合となっております。案件金額は1000万~1億円と多岐に渡っております。 ・浜松エリアが中心で、泊まり込みなど出張をいただくことはございません。工期は短いもので2か月、長いもので2年ほどです。 ■当社について: ・静岡県交通基盤部優良業務として4年連続表彰されました。技術力が評価され、継続的に案件を受注しています。 ・当社では、豊かな地域づくりと持続可能な発展に向けて、エコアクション21・環境に配慮した技術提案・環境保全の教育訓練など社会貢献活動にも取り組んでいます。地域に根差した企業の一員として、様々な活動に参加しています。 ・本社には図書館やリフレッシュルーム等も完備しております。日常業務だけではなく、任意で資格支援や勉強会、CSR活動、クラブ活動等にも参加可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区初生町889-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 210名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【東大阪】営業事務◆街並みを彩る!有名建物・鉄道バスの装飾フィルムや看板広告を取り扱う会社
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- ≪オフィスビルや商業施設、空港・ホテル、博物館やアミューズメント施設・・・あなたも一度は必ず訪れたことがある日本全国の建物や鉄道・バスなど実績多数!「装飾フィルム」や「看板・広告」、「車両ラッピング」などの企画・デザイン提案から製作・施工までをトータルに手掛ける会社≫ 屋外・屋内看板の企画・製作・施工まで一貫して行う当社で、営業事務をお任せ!★入社後は研修や適性を見ながら業務をお任せします ■業務内容: <営業事務> ・受注業務 ・伝票処理(売上/発注/在庫入出庫処理 ※基幹システムへの入力) ・営業から依頼された資料の作成 ・月次資料作成(会議資料/在庫高 等) <総務> ・勤怠管理 ・役所への届け出書類(協定類) ・入札参加資格届け出 ・採用関連事務 ・備品管理 <経理> ・小口出納・仕訳処理 ・年次決算(本社への資料提出) ■配属先 大阪支店 営業部/5名(営業4名、事務1名) ■当社の特徴/魅力 【日本全国の街並みを彩り、街づくりを支える会社!地図に残り続け、誇れる事業・仕事】 スリーエム社製フィルムの業界内における知名度と信頼性は抜群です。当社はその特約加工販売・施工店という立ち位置で、企画・デザイン提案から製作・施工までを一貫して扱うことのできる日本にも数少ないトータルフィルミング企業です。 多様な機能を秘めたフィルムをフルに活用して、東京・静岡・浜松・名古屋・大阪を拠点に日本中の生活環境にうるおいや利便性をもたらし、全く新しい価値を創出するサービスをワンストップで提供できること、またその引き出しの多さと技術力の高さが強みです。 【社是「挑戦と飛躍」を体現し、会社・組織とともに成長できる環境】 創業当初、車両ラッピング・マーキング事業からスタートした当社。成長のきっかけの1つは、ガラスフィルム分野に進出したことでした。その後も幾多の挑戦を積み重ね、さまざまな事業領域やエリアの拡大をしながら、お客様の信頼を積み重ねて現在に至っています。 人事制度の改定によって年功序列の要素を減らして活躍している社員が適切に評価される仕組みづくりを推進したり、基幹システムの次世代化・IT化を促進したり、現在進行形で挑戦・変革を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府東大阪市中石切町6丁目1番1号 勤務地最寄駅:近鉄けいはんな線/新石切駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,600円~247,750円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 205,600円~277,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給/年1回(10月) ■賞与/年2回(7月・12月)※昨年実績2ヶ月分 ※社内規定に基づき支給 ■その他固定手当:地域手当10 ,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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企画営業/既存顧客95%/成約率70%以上/未経験入社9割
- NEW
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- 商業施設やオフィスビル、空港、ホテル、テーマパーク、博物館など、建物の内装や看板、サイン等の企画提案をお任せします。 あの有名なテーマパークや今話題の大阪の施設にも携わっています。 取り扱うのは『ポスト・イット』でおなじみの「3M(スリーエム)」社製のフィルム。 当社はその特約店として、企画・デザイン提案・製作・施工まで一貫して手がけているのが強みです! ◎提案の流れ ━━━━━ 【1】お客さまの要望や予算などをヒアリング 【2】フィルムの種類・機能・色味などの打合せ 【3】デザインプランや見積もりの作成・提案 【4】お客様のアフターフォロー ★お問い合わせや既存顧客がほとんどの為、無理に売り込まなくてもご契約になる場合が多いです。 ★入社後3か月から徐々に先輩社員のお客様を引き継ぎます。※新規のテレマなどは一切ありません。 ★デザイナーや技術部門、協力会社等と密にコミュニケーションを取りながら、施工完了まで管理していくことも営業の大事なミッションです。 ◎提案先 ━━━━━ ◆ゼネコン ◆設計事務所 ◆ガラス工事や内装工事を営む施工会社 ◆広告代理店 など 90%以上がすでにお取引のあるお客さま。8,000社以上との取引実績があります! ◎入社後の流れ ━━━━━ まずは同期と一緒に、2週間~1カ月ほど本社にて研修を受けます。 フィルム製造の工程など基礎から学べるほか、サンプルの作成や施工など実践的な内容も! 配属後は、先輩と一緒に業務をおこないながら、お客さまを引き継いでいきます。 小規模のプロジェクトから、徐々にお任せしていきます! ★ここが魅力! ━━━━━ <1>提案のしやすさ抜群! 3Mジャパンの特約店の中でも、当社の実績と信頼はトップクラス。 業界内での知名度も高いことから、提案もスムーズです! <2>成果が目に見える 街を歩けば、人で賑わう商業施設、お店を象徴する看板、道路を走るバスなど自身が携わった“成果物”にあふれています。大きなプロジェクトに関わるほど、そのやりがいも大きくなるのがこの仕事の特徴です!
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- 【勤務地はご希望を考慮】東京・大阪・名古屋・浜松・静岡の各拠点にて募集! ■東京本社 東京都大田区下丸子2-26-4 東京DJビル (東急多摩川線「武蔵新田駅」から徒歩約10分) ■大阪支店 大阪府東大阪市中石切町6丁目1番1号 (近畿日本鉄道けいはんな線「新石切駅」から徒歩約20分) ■名古屋支店 愛知県名古屋市中村区岩塚本通3丁目6番 (名古屋市営地下鉄東山線「岩塚駅」から徒歩約3分) ■浜松本社 静岡県浜松市中央区大久保町1281 浜松技術工業団地内 (JR「浜松駅」より車で約20分) ■静岡支店 静岡県静岡市駿河区曲金4丁目1-1 (静岡鉄道「柚木駅」から徒歩10分) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※マイカー通勤相談可
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- ■東京 月給28万0003円~44万1975円 ※上記には月30h分・5万603円~7万9875円の固定残業代を含む ※超過分は別途全額支給 ◎入社時想定年収:374万円~596万円 ■大阪 月給26万7797円~42万9769円 ※上記には月30h分・4万8397円~ 7万7669円の固定残業代を含む ※超過分は別途全額支給 ◎入社時想定年収:359万円~580万円 ■名古屋 月給26万1694円~42万3666円 ※上記には月30h分・4万7294円~7万6566円の固定残業代を含む ※超過分は別途全額支給 ◎入社時想定年収:352万円~573万円 ■浜松/静岡 月給24万9488円~41万1460円 ※上記には月30h分・4万5088円~7万4360円の固定残業代を含む ※超過分は別途全額支給 ◎入社時想定年収:337万円~560万円 ※経験や能力を考慮の上、決定します
設立 1968年
従業員数 43名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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建築施工管理職/賞与年3回/手当充実/基本土日祝休み
- 締切間近
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- 【主な業務内容】 ▼工程計画の立案 ▼工程管理/安全管理/品質管理 ▼予算管理/積算業務 ▼施工図作成業務 ▼仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整 <案件について> ★幅広い案件に携われる! マンション、教育施設、商業施設、医療福祉施設など、民間からの受注がメイン。さまざまな建造物に携われます。 ★福岡の案件がメイン 現場は基本、福岡市内が中心。まれに熊本県、佐賀県など県外へ出張が発生する際は、家庭事情などを最大限考慮して人員配置を行っています。 ※なるべく配慮しておりますが、発生した際はお願いをすることもございます。 \ 進め方はお任せしています / 基本的な「報連相」をしっかり実施したうえですが、基本的には細かなやり方は現場を信頼し、判断をお任せしています。 現場に丸投げする…という意味ではなく、社員一人ひとりの前職経験・バックボーンを尊重し、自分なりのやり方も大切にしてほしいという思いがあるから。 現場へ判断を任せることで、迅速かつ的確に判断できると考えている一方で、困ったことがあれば本部もしっかりフォローしていくつもりです◎
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- 【転勤なし|車通勤OK|U・Iターン歓迎】 ◆福岡県福岡市中央区大手門2-10-28 <交通アクセス> ・「赤坂」駅より徒歩9分 ★直行直帰も可能! 個人の裁量にお任せしている部分が大きいため、事務所での作業も必要に応じて行っていただければOKです。 ※まれに県外へ出張が発生する場合もございます。 └家庭事情などを最大限考慮して人員配置を行っています。なるべく配慮しておりますが、発生した際はお願いをすることもございます。 ◎受動喫煙対策:あり(別途喫煙室設置)
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- ★前職給与・実績・資格等を最大限考慮の上決定します★ <月給>20万円以上+賞与計年3回 ※残業が発生した場合は時間外手当を別途支給しています
設立 1989年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人材営業またはコーディネーター/土日祝休み/年125日以上休
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- 最適な人材を探している「企業」と、理想の仕事を探している「スタッフ」をむすぶ仕事です。 入社後は、希望と適性により「法人営業」または「人材コーディネーター」として配属します。 【法人営業】 ☆人材不足に悩む企業への提案を担当  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新規や既存の企業に対し、人材に関する課題をヒアリング ▼ 最適なスタッフを、コーディネーターと連携して人選 ▼ スタッフ・企業へ詳細の説明やご提案 ※その他、契約手続きや就業中のスタッフ・企業へのフォローも行います。 【人材コーディネーター】 ☆企業と求職者のマッチングを支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業の求める条件に合うスタッフを人選 ▼ 対象となるスタッフにお電話や来社いただき求人をご紹介。 仕事内容から待遇まで丁寧に説明し、不安な点にも寄り添います。 ▼ ご契約・フォロー \POINT/ 【◆】地元企業さまとのつながりが大きな強み! メイツ中国はもともと、中国新聞社や中国電力など地域の大手優良企業から立ち上がった会社。 会社の名前が広く知られているほか、中国エリアの企業さまとの結びつきが非常に強く、新しい顧客のご紹介も多くあります。 【◆】未経験の方も安心! 入社後は約2週間の座学研修を実施。 その後は、OJTのもと実務を覚えていただきながら、チームで協力し合って仕事を進めていきます。 社員の工夫や話し方などを吸収していけるほか、困難な状況でもチームで解決をする体制です。 【◆】「人に向き合う力」が磨けます! モノを売る営業と異なり、目の前のスタッフ一人ひとりに向き合い、本音を引き出していく力が身についていきます。 その他、傾聴力や言語化力、雇用に関する知識など、仕事はもちろん人生において役立つスキルを磨ける仕事です。
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- 【広島・岡山・山口・島根 ★全国転勤なし】※希望の勤務地を最大限考慮します ■広島本社 〒730-0021 広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル ■福山支店 〒720-0065 広島県福山市東桜町12-5 中国新聞備後本社ビル5F ■岡山支店 〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2-1-1 山陽新聞社本社ビル ■山陰支店 〒690-0007 島根県松江市御手船場町553-6 松江駅前エストビル6F ■山口支店 〒753-0074 山口県山口市中央2-4-5 山口中企ビル4 ※オフィス内禁煙(ビル内に喫煙ルームあり)
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- 月給23万円~30万円+諸手当+賞与年2回 ※これまでの経験やスキルを考慮した上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。 【◆】個人の取り組みをしっかりと評価しています 数字だけでなく、企業さま・スタッフへの向き合い方や組織貢献など、さまざまな面を評価し昇給・昇格に反映しています。 また、毎月の目標数字についても個人+チーム制で達成を目指します。 周りの同僚や先輩とフォローをし合い“全員で達成を目指す”ため、一人でプレッシャーを抱えることもありません。
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設立 1948年
従業員数 54名
平均年齢 53.0歳
求人情報 全2件
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【北海道/斜里郡】未経験◎バスの整備スタッフ◆家賃補助あり/有給消化率100%
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- ◎入社支度金10万円支給あり/引越費用&2年間の家賃半額補助など、意欲ある方の入社と成長をバックアップ! ■業務内容: 自社で保有するバスの整備・点検・修理業務を担当していただきます。 ■業務内容: ・バスの始業前・定期点検・車検整備 ・故障診断および不具合個所の修理 ・オイル・タイヤ・バッテリーなど消耗品の交換 ・車体・内装・電装系の点検・調整 ・点検・整備記録の作成・管理 ■業務の特徴: ・車両は20台のほどあります。出社後はまず、全車両の点検を手分けして行います。部品の管理、ガソリンスタンドも併設しているため燃料管理も合間に行います。 ・安全運行を支える重要なポジションです。経験に応じて、簡単な作業からお任せします。大掛かりな修理が必要な場合は、取引先のディーラーに対応いただく場合もございます。 ■地域に根差した貸切&乗合バス: 知床エリアの路線バスや女満別空港までバスを運転、ウトロから札幌までの都市間バス、斜里町、清里町の小中学校に通う生徒たちを送迎するスクールバスの整備を行います。 ■人員体制: 現在、整備スタッフは3名(50代2名・60代1名)在籍しています。 前職は整備士をしていた方やバスの乗務員をしていた方など、未経験からスタートしたスタッフもいます。 ■勤務時間: 整備スタッフはドライバーの勤務時間に準ずる形で勤務しています。 ・路線バス:5:50~18:30の間での勤務 ・都市間バス:7:50~16:45、22:35~翌7:55 ・スクールバス:6:30~19:00の間での勤務 ※いずれもシフト制/休憩60分、実働6時間40分 ■意欲ある未経験者をバックアップ: 今年より、中途採用者への支援制度として「入社支度金10万円」「引越費用全額当社負担」「賃貸物件の家賃半額補助」といった制度を設けました(いずれも規定あり)。「これから大型免許を取りたい」といった想いからチャレンジできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道斜里郡斜里町港町16-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 <月給> 185,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり:年2回(前年度支給実績 計4.0カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道/斜里郡】未経験◎路線・スクールバスのドライバー◆家賃補助あり/有給消化率100%
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- ◎普通免許があれば、未経験から一人前のバスドライバーへと育てます! ◎大型二種免許の取得費用会社負担/入社支度金10万円支給あり ◎引越費用&2年間の家賃半額補助など、意欲ある方の入社と成長をバックアップ! ■業務内容: 知床エリアの路線バス、空港線、長距離の都市間バスの運転や斜里町、清里町のスクールバスの運転をお願いします。 ■担当する業務: ・路線バスの運行 ・都市間バスの運行(ウトロ~札幌間) ・北海道内のツアーバスの運行 ・スクールバスの運行、他 ■地域に根差した貸切&乗合バス: 知床エリアの路線バスや女満別空港までバスを運転、ウトロから札幌までの都市間バスなど幅広く担当します。斜里町、清里町の小中学校に通う生徒たちを送迎するスクールバスを運転します。 ■1日のスケジュール例:都市間バスの場合 7:50/車庫に出勤。車両点検・点呼 8:10/出庫 9:00/ウトロから札幌へ出発 16:12/札幌到着後、回送・待機 22:35/車両点検 23:15/札幌ターミナルからウトロへ出発 翌6:45/ウトロへ到着後、回送 7:30/帰庫・点検後終業・終業 ※都市間ドライバーは2名で交替しながら運転します ※1往復すると、明け休みとなります ■勤務時間: ・路線バス:5:50~18:30の間での勤務 ・都市間バス:7:50~16:45、22:35~翌7:55 ・スクールバス:6:30~19:00の間での勤務 ※いずれもシフト制/休憩60分、実働6時間40分 ■入社後のステップ: 普通免許のみをお持ちの方は、まず北見市の自動車学校で大型二種免許を取得します。取得までの期間は約1ヶ月間。費用は全額会社が負担し、期間中も給与を支給!免許取得後は、20時間以上の実務研修などを通じて、運転技術や接客を学んでいただきます。 ※経験者・有資格者は、入社後に実務運転の講習を社内で受け、研修を経て独り立ちとなります。 ■意欲ある未経験者をバックアップ: 今年より、中途採用者への支援制度として「入社支度金10万円」「引越費用全額当社負担」「賃貸物件の家賃半額補助」といった制度を設けました(いずれも規定あり)。「これから大型免許を取りたい」「憧れのバスを運転したい」といった想いからチャレンジできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:北海道斜里郡斜里町港町16-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 札幌営業所 住所:北海道北広島市希望ヶ丘1-4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~230,000円 <月給> 185,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり:年2回(前年度支給実績 計4.0カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【東京】事業責任者(役員候補)/副社長の下で事業改革◆業界未経験歓迎/基本土日祝休み
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- 【業界トップクラスの安全性評価を誇る自動車運送事業を展開/副社長のもとで事業の改革を実行/基本土日祝休み】 ■業務内容: 観光バス事業の責任者候補として、事業再生と風土改革の推進をご担当いただきます。 昭和的な業務プロセスのDX化や、組織の若返り、旅行代理店機能の強化など、事業の抜本的な変革を副社長(30代)の補佐的な立場でお任せします。 ■業務の魅力: 既に2事業の事業再生を完了した実績ある副社長の下で、役員候補として最後の事業改革を共に推進することができます。最終的には50-100名規模の組織を束ねていただきます ■当社の特徴: ・バスの保有台数や車種ともに業界でも有数の規模を誇り、多様なニーズに対応できる体制を構築しています。 ・安全性評価で業界上位1.2%に認定されるなど、高い安全品質により顧客から厚い信頼を獲得しています。 ・3つの事業を展開しており、安定したキャッシュフローを確保しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都板橋区小豆沢2-3-11 勤務地最寄駅:都営三田線/志村坂上駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~450,000円 <月給> 360,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回※業績連動 ■賞与:年2回※業績連動/入社時期によって金額変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【観光・旅行が好きな方◎未経験歓迎】観光バスの営業◇サポート体制◎既存顧客中心◇最高ランクの安全評価
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- □■信頼関係を築くコミュニケーションを中心とした営業スタイル/大手旅行会社との取引実績多数で営業しやすい◎■□ <職務内容> (1)<営業活動>大手旅行会社を中心とした既存顧客との信頼関係構築 当社は40年近い過去実績のお陰で、顧客から高い信頼を有しています。こうした会社の資源を活用して既存のお客さまの担当として業務し、一緒に受注拡大を目指していきます。 (2)<事務活動>見積作成、車両運行指示書の作成、請求業務ほか 見積フォーマットなど既存の様式を使用して、お客さまからの要望に対してスピード感を持って各種事務を実施。基本的な業務フローは完成していますのでご安心ください。 <その他業務のポイント> ●未経験の方が活躍中 頼りになる先輩が指導してくれますので業界未経験でもご安心ください。最初は皆未経験です。失敗しても次に活かそうという考え方で、皆で高めあっていく組織です。 ●スタートアップの様な和気あいあいとした雰囲気を共に作っていけます。 バス部門はまもなく創業40年を迎えます。それに伴い、本年は最新デジタルを活用したワークスタイルに変革を行っていきます。30代の社員を中心としたリーダーシップのもと、営業戦略立案や働きやすい環境構築について、あなたの意見がダイレクトに反映されるチャンスが多く用意されています。 ●事業の強み多数のため営業しやすさ◎ 同規模の他社と比べて以下のような強みを有しており、これらの強みはあなたの「営業のやりやすさ」に直結します。 (1)安全性評価最高ランク(業界トップクラスの実績) バスの営業を行うにあたり「安全は最も大切な武器」となります。当社の高い安全性がお客さまの信頼感を増幅します。 (2)全サイズのバスを保有。どんな人数の要望にも対応可能。 当社の保有する多様な車種は、様々なニーズに応えることが出来るという大きな武器になります。 (3)東京・さいたま・横浜の主要3エリアに車庫を有する 上記3県は首都圏のお客さまが観光バス利用する際の出発地トップクラスであり、バス会社にとって圧倒的な配車能力の高さを意味します。 (4)40台のバスを所有していことは、関東では大きな存在感を与える バス40台を所有している会社はそう多くありませんので、それだけでお客さまからの信頼を得る事になります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東京営業所 住所:東京都板橋区小豆沢2-3-11 勤務地最寄駅:都営三田線/志村坂上駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:埼玉県さいたま市岩槻区大字長宮77 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(さいたま市または横浜市)
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- <予定年収> 406万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 その他固定手当/月:20,000円~130,000円 固定残業手当/月:22,000円~50,000円(固定残業時間12時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回※業績連動 ■賞与:年2回※業績連動/入社時期によって金額変動有 ■その他固定手当:諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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日帰り配送ドライバー/月収35万も可能/普通免許でOK
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- ■ーームリなく働ける勤務体系ーー■ ◆道東エリアの日帰り配送 └毎日自宅に帰れます! ◆基本的に日勤 └乳製品の配送のみ深夜~午前中の勤務です ■ーーあなたの希望に応えますーー■ 「しっかり稼ぎたい」 「プライベートを大切にしたい」など、 希望をできるだけ叶えられるよう、 担当業務を調整しています。 <具体的には> ◆農産物のコンテナ輸送、フォークリフトによる積載作業 ◆ミルクローリーによる生乳の集荷、加工工場への運搬 ◆畜産農家への飼料配送 ◆肥料や小麦、農産物関連の一般貨物配送 ◆学校や商店への冷凍食品・乳製品の小口配送 ◆LPガスボンベ配送 ◆農機具の輸送 ◆リース建設機器の回送・配送 など、道東の産業・暮らしを支えています。 ◎スキルアップで収入もアップ◎ 幅広い車種・荷物に対応できるほど、 収入アップのチャンスは広がります。 トレーラーや重機などにもチャレンジし、 スキルの幅を広げられます!
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- 【転勤なし】 北海道紋別郡遠軽町学田2丁目9番地1(本社) <アクセス> JR石北本線「遠軽駅」から車で5分 ★マイカー・バイク通勤OK ★U・Iターン歓迎
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- 月給18万6400円以上 ※時間外手当は別途支給 ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※上記には一律手当を含みます。
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設立 1920年
従業員数 1,391名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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商品企画・提案営業/完全週休2日制/既存メイン/創業105年
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- ■お客様は… 当社と長年お付き合いのある既存のお客様で、新規開拓・飛び込みは一切ありません。 新規のお客様に対応することもありますが、ほぼ全てが既存のお客様からご紹介いただいたお客様です。 取引先業種ごとに3つのチームを編成してお客様に対応しています。 ◎量販部門(大手スーパーなど) ◎コンビニエンス部門 ◎外食部門(映画館・テーマパーク・大手外食チェーン、他) <新商品開発の流れ> ▼お客様と商品企画会議、ご要望をヒアリング ▼商品開発部・生産部のメンバーと共に新商品開発 ▼サンプルを作成し、新商品を提案 ▼お客様にご承認いただいた後、製造部へ依頼 ※商品開発の際は営業もどんどんアイデアを提案できます。原料選びからこだわる場合は産地に調達の交渉に行くことも!市販前の試作(ラインテスト)にも必ず立ち会います ★お客様からのこんなご要望に対応します 「味や品質を落とさず、コストダウンしたい」 「こだわりの原料を使ったパンを提供したい」 「イベント用のパンを開発してほしい」、など <入社後の流れ> 量販・コンビニ・外食のいずれかのチームに配属します。そして先輩社員が一緒に仕事をしながら、流れや進め方を教えていきます。先輩に同行してお客様を訪問し、商談の進め方も学んでください。また、製造現場での研修で、パンの種類、原材料、製造手法、製造工程・時間、製造可能個数など、営業に必要な基礎知識を身に付けることができるようにしています。ある程度わかったらできる業務からお任せし、担当顧客を引き継いでいきます。 <キャリアパス> 入社4年でスキルアップすると主任になり、その後は実績に応じてキャリアアップしていくことができるようにしています。中途入社のハンデは一切なく、管理職に昇格して活躍している人もいます。
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- 【埼玉県さいたま市岩槻区もしくは東京都江東区東砂/直行直帰可能】 ■本社 埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1 <アクセス> 東武アーバンパークライン「岩槻駅」よりバスで15分 ※「岩槻駅」東口から朝日バスで「越谷西口行き」または「しらとばこ水上公園行き」乗車「巻の上」バス停で降車すぐ ※本社のみマイカー通勤可(駐車場完備/交通費として往復通勤距離に応じた会社指定の金額を支給) ■砂町工場 ★積極採用中★ 東京都江東区東砂3-21-24 <アクセス> JR総武線「亀戸駅」よりバスで15分 ※都バス「東砂六丁目行き」に乗車。「第七砂町小学校前」バス停で降車徒歩すぐ
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験、スキル、能力に応じて基本給は考慮、随時加給します ※上記金額には固定残業代(30時間分/5万円以上)が含まれます。超過分は別途支給します
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パンの製造スタッフ/未経験歓迎/安定企業/食事補助・社割あり
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- ロールパン、菓子パン、デニッシュ、食パン、蒸しパン、調理パンなどの 製造のライン業務および調理業務をお任せします! …ーーーー 主な業務 …ーーーー ・生地をこねる大型ミキサーの操作、稼働チェック ・成形機による分割や成形工程の操作 ・オーブンによる焼成の温度・時間管理 ・具材をはさむ、トッピングをのせるなどの加工工程 <パン完成までの流れ> 『ミキサー』→『成形』→『焼成』→『加工包装』 パンの香りに包まれた工場で、 最新の製造機械を操作する技術者として活躍していただきます。 機械の「調子」を見極める技術が身につき、 ものづくりの醍醐味を感じられる仕事です。 …ーーー 入社後の流れ …ーーー ★3ヶ月~半年程度の研修でしっかり育成! 入社後はまず、工場のルールや安全管理を学び、 パン製造ライン全体の流れを把握します。 そしてシンプルな作業からスタート! 数週間かけて少しずつ機械の操作方法やチェック手順を覚えていき、 3ヶ月ほどで一通りの工程を経験できるようになります。 どのステップでも常に先輩が横で フォローするので、一人で悩むことはありません。 <即戦力としての採用も!> 経験や適性がある方は、早い段階からミキサーや 成形機など主要設備の操作をお任せし、 チームをまとめるラインリーダーとしても ご活躍いただけます!
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- 【本社・岩槻工場】転勤なし! 埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1 <交通アクセス> 東武鉄道野田線(東武アーバンパークライン)「岩槻駅」より朝日バスで15分 朝日バス「越谷駅西口」行、「しらとばこ水上公園」行に乗車。 「巻の上」降車して徒歩すぐ ★公共交通機関でもマイカーでも通勤可能★ 駐車場を利用できるほか、交通費は電車・バスなら全額、 車の場合も距離に応じて会社規定額を支給します。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- <月収例> パターン1: 月収31.5万円(33歳/独身/高卒未経験入社/入社半年) 内訳…基本給20万円+(住宅手当・残業手当・深夜手当など) パターン2: 月収33万円(35歳/独身/大卒未経験入社/入社2年目) 内訳… 基本給23万円+(住宅手当・残業手当・深夜手当など) パターン3: 月収41万円(40歳/配偶者・子あり/高卒未経験入社/入社5年目) 内訳…基本給25万円+(住宅手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当など) <月給> 月給 20万円~25万円 +(残業代全額支給) ※経験・スキル・能力に応じて基本給は考慮、随時加給します
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設立 1971年
従業員数 91名
平均年齢 44.7歳
求人情報 全4件
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産業機械のサービスエンジニア/年休125日/賞与5.8カ月分
- NEW
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- 【当社について】 ==== 当社は、粉体ハンドリング分野に特化した装置メーカーとして、食品・化学・医薬など幅広い業界のモノづくりを支えてきました。 加えて、官公庁案件にも対応しており、民間・公共の両面から安定したニーズがあることも強みです。 ◎主な取引先 ・三菱重工業 ・住友化学 ・花王 ・味の素 ・官公庁(各都道府県・市町村 など) 一度導入された設備は長く使われるため、メンテナンスや更新の依頼も継続的に発生し、安定した受注につながっています! 【60件以上の特許が、技術力の証です!】 ==== 当社はこれまでに、50件以上の特許を取得してきました。 長年の技術開発によって培われた独自技術が、装置の精度・効率・安全性を支えています。 こうした技術力が、継続的な受注や長年の取引実績にもつながっています。 【業務詳細】 ==== お客さまの工場へ訪問し、当社製品のメンテナンスを中心に、据付や試運転、修理対応など、機械のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■メンテナンス(分解清掃・部品交換、現地制御盤の部品交換など軽電気作業) ■装置の据付、試運転対応(協力会社の現場監督を担当) ■報告書作成、経費精算(Excel・社内システム) ■修理対応 など ※突発的な修理対応は年に数回程度です 【業務の流れ】 ==== 基本的に出張は2名1組で担当、作業は複数名(社員+協力会社)で行うケースが中心です。 2泊3日~3泊4日の出張が多く、長期出張の場合は3~6カ月前にスケジュールが確定します。 <スケジュール例> 月:移動日 ▼ 火・水:現地でメンテナンスなどの対応 ▼ 木:移動日 ▼ 金:報告書の作成などの事務作業 ▼ 土・日:お休み 【入社後の流れ】 ==== 入社後は半年ほどかけて基礎から学べる研修期間があるため、未経験の方も安心です。 ▼まずは全社研修で会社や製品の基礎知識を習得。 ▼その後は製造部で機械の仕組みや組立を学びます。 ▼半年ほどかけて基礎を身につけた後、先輩同行を通じて実務を習得。 ▼独り立ちまでは約2年が目安。経験者は1年ほどで活躍するケースもあります。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎!】静岡県沼津市の本社勤務となります★マイカー通勤OK! 【本社】 静岡県沼津市東椎路632 <アクセス> 東海道本線「片浜駅」より車で4分(沼津バイパスすぐ) ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 月給18万8750円~28万2500円+各種手当+賞与年2回 \ POINT!/ ★出張で収入アップも! 1カ月の平均出張回数は15回。仮に月15回出張した場合は、約17万円/月を別途支給します。 ※出張回数は確約できず、月によって変動します <出張時の日当について> 当社出張規程により、国内出張は給与と別途で下記を支給します。 ・出張日当(1日目)1500円/日、(2日目~)3000円/日 ・宿泊日当…9000円/日 ★頑張りを給与で還元します 明確で公平な評価制度を用い、社歴・年齢に関係なく正当に評価。 頑張りや成果は給与で還元します。
設立 2000年
従業員数 70名
平均年齢 37.4歳
求人情報 全1件
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インフラエンジニア/年休127日・残業月10時間程・研修充実
- NEW
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- 【入社後の流れ…】 まずは研修を通じて、インフラエンジニアとしての基礎から学んでいただきます。 研修終了後、一人ひとりの希望や適性に応じて、キャリアアップに繋がるような案件をお任せしていきます。 ■研修内容 ・座学研修:サーバー基礎、TCP/IP基礎などの基礎学習 ・資格研修:LPIC level1取得、CCNA取得 ・実機研修:WEBサーバ・ファイルサーバ・ActiveDirectoryサーバ・Ciscoルーター構築等(実際に設計して構築してもらいます) ※実機を用いた研修を行うことで、配属後すぐに業務に慣れていただけます。 【プロジェクトの一例】 現在は、クラウド環境の普及によるIT環境整備のお仕事が多いです。 その他、大手通信キャリア会社のサーバー設計・構築の仕事や 大手IT企業にて最先端技術のお仕事や、官公庁などシステム規模の 大きなお仕事に携わって頂きます。1つのプロジェクトは約2年~5年と 長く、安定して働けるのも特徴です。 モチベーション高く業務に取り組むことができるよう、 一人ひとりのスキルに合った案件をお任せするように工夫しています。 無理なく長くエンジニアが活躍できるよう環境を整えるのも私たちの仕事だと思っています。
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- 首都圏エリアの各プロジェクト先 (東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県) ※希望を最大限考慮し決定します。 【本社】 東京都港区赤坂2-19-4 FORUM赤坂9F 「溜池山王駅」12番a・b出口より徒歩3分 「六本木一丁目駅」3番出口より徒歩5分 「赤坂駅」5b出口より徒歩8分 ※現在5b出口は工事中の為、3a出口をご利用ください 「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩12分 「国会議事堂駅」より徒歩12分
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- 月給25万5,000円以上 ※経験・能力・前給等を考慮して、お互い納得の上で決定致します。 ※残業代は別途支給します。 ※研修期間1~3ヶ月は月給22万円
設立 1936年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎/建築施工管理/残業月10h/マツダ社の案件が9割
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- 広島を代表する大手自動車メーカー、マツダ株式会社。 223万平方メートルに及ぶ本社工場の敷地には、さまざまな建屋や設備があります。 私たちは、そんなマツダ本社内のあらゆる建物・設備の施工を年間200件以上手掛けており、長年の信頼から依頼が途切れることはありません。 創業100年が見えてきた今、新たな人材を「経験不問」で増員募集する運びとなりました。 ■まずはサポート業務からスタート ――――――――――― 入社後、いきなり1人で現場に放り出したりしません。 まずは先輩のアシスタントとして、カンタンな業務からスタート。 実際に先輩の仕事ぶりを見ながら、業務や職人さんとのやり取りについて学びましょう。 慣れてきたら階段を1段ずつ上がるように、少しずつ実務にチャレンジしていきます。 ■主な仕事内容 ―――― ■案件内容のヒアリング ■見積もりの作成 ■施工計画の策定 ■資材・協力会社の手配 ■施工の品質・進捗管理 ■施工完了後のアフターフォロー など ■どんな建物を取り扱うの? ――――――――― 「マツダ」の本社、支社、工場をはじめ、 病院、学校などの公共施設、 そのほか一般住宅、オフィスなど 多岐に渡る建物の施工を行います! ■ある1日の流れ ―――――― ▼8:00 出社・ミーティング ▼8:30 現場到着・作業開始 ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 作業再開 ▼17:00 作業終了・事務所に戻り日報作成 ▼17:30 明日の準備をして退社!お疲れさまでした! ※残業は月10h程度です ■業務効率UPにも取り組んでます ――――――― 1人につき1台タブレット端末を支給し、 現場にいながら事務作業ができるようにしています。 そうした工夫の結果、残業時間も月10hを実現。 プライベートの時間も大切にできます。
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- 【遠方への出張&転勤なし!/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 【本社】☆★積極採用中★☆ 広島県広島市南区向洋大原町10-23 ※マツダ本社工場の近くです <交通アクセス> ・JR「向洋駅」より車で7分 ・JR「広島駅」より車で17分 【防府工事事務所】 山口県防府市大字新田773-1 徳正ビル3F-北 <交通アクセス> ・JR「防府」駅より車で9分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【未経験者】 月給29万円~ 【経験者】 月給33万円~ ※上記はあくまで最低保証額です。 年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでお気軽にご相談ください。
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設立 1986年
従業員数 140名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全25件
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【福岡/オープンポジション】ITエンジニア(開発・社内SE)リモート可/富士通コアパートナー
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- ~富士通コアパートナー認定企業×東証プライム上場グループ|多彩なプロジェクトに挑戦できる|残業月10h|50代も活躍中~ U/Iターン歓迎安心して新しい環境に挑戦いただける体制を整えています。 ★U・Iターン支援制度あり ・引越し費用補助(上限20万円)/住環境や就業開始までのサポートあり これまでのご経験・スキルに応じて最適なポジションへアサインするオープンポジション採用を行っています ■こんな方に! 「経験を活かしながら、もっと裁量のある仕事がしたい」「安定した環境で、幅広いプロジェクトに関わりたい」「まずは話を聞いてみたいかた」 <募集ポジション> ◎開発SE 現行システムの調査・分析から、要件定義、設計、開発、テスト、本番移行まで一貫して携わっていただきます。(案件多数で、受託案件もしくは富士通の案件がほとんどです) ◎インフラエンジニア Azureなどのクラウド環境やVMware等の仮想基盤を中心に、設計~構築~試験までを担当いただきます。 Active DirectoryやMicrosoft 365、VDIなど、周辺環境を含めたインフラ全体の構築・改善に関われます。 ◎社内SE ・業務部門へのヒアリングから課題整理、要件定義、導入・運用支援までを担当します。 ・会計・販売・購買など幅広い業務領域に携わり、PL経験をお持ちの方はプロジェクト管理や顧客折衝もお任せします。 ■教育制度: リスキリングができる充実の研修を用意しています。個人に合った研修を随時案内し、自発的な受講の費用もサポートします。マスター済みであれば、受講しなくてもOKです。 ・技術研修(AWS、AI、RPA、DX等) ・運用/保守作業品質向上研修 ・情報セキュリティ研修 ・プロジェクトマネジメント研修 ・リーダー研修 ・コンプライアンス研修 ・キャリアコンサルティング研修修等 ■当社について: 東証プライム市場上場のワールドホールディングスグループのIT中核企業。「富士通のコアパートナー」認定企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-6 第三博多偕成ビル2F 勤務地最寄駅:JR博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します ※残業手当は残業時間に応じて別途支給します ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月/※業績により別途決算賞与あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【佐世保/オープンポジション】ITエンジニア(インフラ・アプリ)リモート可/富士通コアパートナー
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- ~富士通コアパートナー認定企業×東証プライム上場グループ|多彩なプロジェクトに挑戦できる|残業月10h|50代も活躍中~ U/Iターン歓迎安心して新しい環境に挑戦いただける体制を整えています。 ★U・Iターン支援制度あり ・引越し費用補助(上限20万円)/住環境や就業開始までのサポートあり これまでのご経験・スキルに応じて最適なポジションへアサインするオープンポジション採用を行っています ■こんな方に! 「経験を活かしながら、もっと裁量のある仕事がしたい」「安定した環境で、幅広いプロジェクトに関わりたい」「まずは話を聞いてみたいかた」 <募集ポジション> ◎開発SE 現行システムの調査・分析から、要件定義、設計、開発、テスト、本番移行まで一貫して携わっていただきます。(案件多数で、受託案件もしくは富士通の案件がほとんどです) ◎インフラエンジニア Azureなどのクラウド環境やVMware等の仮想基盤を中心に、設計~構築~試験までを担当いただきます。 Active DirectoryやMicrosoft 365、VDIなど、周辺環境を含めたインフラ全体の構築・改善に関われます。 ■教育制度: リスキリングができる充実の研修を用意しています。個人に合った研修を随時案内し、自発的な受講の費用もサポートします。マスター済みであれば、受講しなくてもOKです。 ・技術研修(AWS、AI、RPA、DX等) ・運用/保守作業品質向上研修 ・情報セキュリティ研修 ・プロジェクトマネジメント研修 ・リーダー研修 ・コンプライアンス研修 ・キャリアコンサルティング研修修等 ■同社の魅力: ◎経営基盤:東証プライム市場上場のワールドホールディングスグループのIT中核企業として盤石な経営基盤があります。 また富士通・日本IBMのコアパートナーとして認定されており高い技術力・品質が認められています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 佐世保事業所 住所:長崎県佐世保市三浦町1番31号 新石橋ビル3F 勤務地最寄駅:松浦鉄道線/佐世保中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します ※残業手当は残業時間に応じて別途支給します ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月/※業績により別途決算賞与あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 1,058名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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祝金有/普免で月給36万円/賞与有/13時出勤/コンビニ配送
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- 「最初からドライバー志望で応募しました!」 という方正直すくないです。 ・今の仕事がきつい ・収入を上げたい ・安定した仕事に変えたい そんな理由で応募してきた人が、 結果として長く続いています。 その理由はシンプル。 「いきなり運転しない」「しっかり稼げる」 からです。 ■入社してすぐの仕事 最初の 約2週間は運転しません。 やることは1つ。 先輩ドライバーの助手席に座るだけ。 そこで ・配送ルート ・積み込みのやり方 ・店舗での納品方法 を実際に見ながら覚えます。 つまり 「見て覚える → 慣れる → できるようになる」 という流れ。 いきなり一人で放り出すことはありません。 【30秒で分かる仕事の特徴】 □普通免許OK □中型免許は会社負担で取得可能 □固定ルート配送 □再配達なし □営業なし □月給36万円以上 □年休114日 □夜勤なし □13時出勤 ■どんな配送? コンビニへのルート配送です。 配送するのは ・お菓子・飲料・日用品 などの常温商品。 1日の配送は 約10店舗前後。 時間もほぼ固定なので 慣れるとかなり楽になります。 店舗での作業は 1店舗 約20分 商品を降ろして 所定の場所へ置くだけ。 複雑な作業はありません。 ■未経験でもできる理由 当社の研修は 段階式になっています。 STEP1:入社研修(4日) ・安全運転 ・仕事の流れ ・商品知識 基本をここで覚えます。 STEP2:助手席研修(約2週間) ここでは運転しません。 先輩の隣で ・ルート ・納品方法 ・積み込み を体験しながら覚えます。 STEP3:同乗研修(最大2ヶ月) 先輩と一緒に配送。 慣れてきたら 少しずつ運転も担当します。 焦らせることはありません。 / とりあえずちょっと話を聞いて見たい! という方必見! 応募じゃなくてもうちょっと詳しく聞きたいんだけど… という声にお応えいたします! お電話【昭島営業所直通:042-500-8639※採用担当をお呼び出し下さい】 もしくは 応募するを押していただき備考欄へご質問を記載でOK◎ \
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- 株式会社トランス・グリップ 昭島営業所 〒196-0001 東京都昭島市美堀町4-13-37 車通勤・バイク通勤可 希望のない転勤はございません! = ●最寄り駅 JR青梅線/昭島駅 JR五日市線/拝島駅 西武拝島線/西武立川駅 JR青梅線/立川駅 JR五日市線/武蔵五日市駅 = / 昭島市ってどんなところ? \ ・都内なのに自然も多く、生活のしやすさ◎ ・23区内まで約1時間! ・大型商業施設があり買い物便利 ・営業所近くに温泉施設あり (岩盤浴・食事処あり) ・深層地下水の“おいしい水”で有名な地域
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- 月給 36万2,990円~ ─ ※面接時細事説明 ※上記に含まれない手当 └通勤手当 └家族手当(規定有) └役職手当 ー 【2週間の全容把握研修期間について】 ▼入社研修(4日間) └日給10,000円(※交通費一律固定分含) ▼助手席研修(10日間) └日給13,000円(※交通費一律固定分含) -- ▼2週間経過後、先輩社員との同乗研修(最大2カ月) └日給15,000円(※交通費は別途支給) 【本入社後のお給与について】 月給 36万2,990円~ - ▼昇給あり ⇒年1回 ▼賞与あり ⇒年2回(業績により変動) ▼交通費支給 ⇒社内規定あり ▼残業手当 ▼通勤手当 ▼家族手当(規定有) ▼役職手当 / 実際の給与例 \ 入社3年目のAさん(30歳) ⇒月収379,110円 ※別途通勤手当支給 前職が営業職だったスタッフさん曰く… 「前職より全然稼げてますよ。魅力ですか!?断然給与です! もちろん少し拘束時間は長めだけど、全然!ものすごく稼げます(笑)」 との事でした。 安定のお仕事量があるから、 しっかり安定的に稼げるのも魅力ですね♪
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設立 1985年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/年休122日/研修制度充実
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- 「ITに興味はあるけれど、経験がない」 「手に職をつけて、長く働ける仕事がしたい」 そんな想いからスタートした先輩たちが、当社には多く在籍しています。 シイ・エス・デイでは、未経験の方も安心して成長できるよう、 基礎研修とOJTを組み合わせた育成体制を整えています。 まずはプログラマーとして実務を経験し、 将来的にはシステムエンジニアとして 設計や要件定義にも挑戦できる環境です。 自治体や金融機関、電力関連企業など、 社会インフラを支える安定性の高い案件が中心。 腰を据えて、着実にスキルを磨けます。 ―――――――――― 【プロジェクト例】※一例 ―――――――――― ◆業務系システム開発・保守 ・自治体向け業務管理システムの開発・運用 ・リース会社向け基幹システムの改修・保守 ・電力関連企業の業務支援システム開発 ・販売管理・会計システムの開発 ◆Web・オープン系開発 ・業務用Webアプリケーション開発 ・社内向けシステムの刷新プロジェクト ・データ管理システムの構築 ◆運用・サポート業務 ・既存システムの運用・監視 ・障害対応・改善提案 ・ユーザーからの問い合わせ対応 <開発環境例> Java/C/VB/COBOL/.NET/SQL/Oracle/PostgreSQL など ―――――――――― ◎未経験の方は、先輩のサポートを受けながら、簡単な開発・テスト業務からスタート。 ◎経験者の方は、スキルや希望に応じて設計・上流工程にも携われます。 ◎本人の適性・希望を考慮し、無理のない形で配属を決定します。
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- 【広島県内もしくは東京都内で勤務/U・Iターン転職歓迎】 広島本社:広島県広島市南区段原南1-3-53 比治山オフィス:広島市南区比治山本町16番35号 東京オフィス:東京都千代田区神田錦町3丁目21号 ちよだプラットフォームスクエア ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙/喫煙室あり)
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- 月給23万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・スキル・前職給与を考慮のうえ、決定します。
設立 1946年
従業員数 322名
平均年齢 37.7歳
求人情報 全11件
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【東京/港区】不動産開発PM~建設×IT・DX/創業79年の安定企業/土日祝休/年休120日~
- NEW
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- ~「作る」だけでなく、「ブランドを創る」デベロッパーへ/創業79年の歴史を持つ地域トップゼネコン/土木・建築から不動産事業・施設運営・まちづくりまで多角的に事業展開~ ■当社について: 当社は、静岡県三島市に本社を置く土木・建築・不動産を手掛ける総合建設会社です。 IT活用やスタートアップ支援にも積極的で、建設業界のイノベーション企業。 新規事業立上に伴い、事業部のビジョンに共振できる方を募集いたします。 ■業務内容: 単なる工程管理や収支管理に留まらず、事業責任者の右腕として、コンセプト立案から出口戦略までプロジェクトの全権をお任せいたします。 (1)ブランド戦略、コンセプトの企画 ・土地のポテンシャルを深く読み解き、「PIVOTO」「CABO」といった既存ブランドを適用し価値を深耕させるかあるいは、市場にインパクトを与える全く新しいコンセプトをゼロから企画するか、最適な事業戦略を選択・立案します (2)ハード起点のTRC設計 ・働く人の「誇り」や「回復」を生み出す情緒的インフラとして、ラウンジや動線を設計します (3)不動産開発マネジメント ・独自ルートや仲介会社からの用地仕入れ、収支計画の策定、社内施工部隊との連携による品質・コスト・工程管理 ・独自のブランド価値やTRC(関係性資産)を投資家・金融機関へ訴求し、Exit価格を最大化するクロージング業務 〈プロジェクト〉 ・PIVOTO(オフィス): 「集中と回復」の切り替えによりパフォーマンスを最大化するワークプレイス ・TOLEN(レジデンス): 住む・働く・生きるが循環する、次世代の生活拠点 ・WOWK(スモールオフィス): 生産性を極限まで高めた完全個室型オフィス ・CABO(複合施設): 職・住・遊が融合したスモールコンプレックス ・New Brand: あなた自身が企画し、新たに立ち上げるブランド ■求めるマインド: ・ 前例踏襲を嫌い、「他のデベロッパーがやらないこと」にこそ価値を感じ、リスクを恐れずに挑戦できる方 ・「儲かればよい」という発想ではなく、建築がまちづくりや社会に対してどのような価値を提供するのか、本質的な意義を追求できる方
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- <勤務地詳細> 不動産X事業部 住所:東京都港区芝3-13-8 WOWK芝公園3階 勤務地最寄駅:三田線/芝公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):590,000円~850,000円 <月給> 590,000円~850,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力考慮し当社規定決定 ■グループリーダー手当:50,000円 ※役割により支給 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月)※会社や部門業績、個人評価により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1966年
従業員数 88名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎の施工管理/賞与4.1ヶ月分/官公庁案件9割
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- 長崎を中心に九州エリアで、がけや山の斜面を守る<法面(のりめん)工事>を手がけてきた当社。複雑な地形に対応できる技術力を強みに、地域トップクラスの実績を誇ります。 お任せするのは、斜面を守る工事の【管理ポジション】です。 作業は協力会社が担当するため、あなたは“まとめ役”として活躍します◎ ╋━━━━ 具体的には ━━━━━╋ ・工事スケジュールの作成/調整 ・安全チェック/品質管理 ・役所への届出書類の作成 ・現場写真の撮影/データ整理 ・資材/機材の手配 ★工具はほとんど使いません。 必要なのは「段取り力」と「数字の管理力」です。 【最初の1年は育成期間】段階的に成長◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは座学で建設業法や専門用語、工事の流れをインプット。 実際の打ち合わせや管理業務を見ながら学びます。 2現場ほど経験し、少しずつ書類作成や調整業務に挑戦。 いきなり一人で任せることはありません◎ 工期は2~3ヶ月単位なので経験を積みやすい環境。 目安として1年間はしっかり育成期間と、 焦らず、着実に成長できます。 【フォーマット化×DX推進】誰でもできる仕組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 書類はすべてフォーマット化され、 色付き部分を埋めればOKな設計です。 さらに独自データベースで過去事例を検索可能。 チャットツールも活用し、 困ったときはすぐに相談できます。 一人で悩む必要はありません。 ノウハウが会社の共有資産なので、 未経験でも成果を出しやすい体制が整っています。
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- \UIターン歓迎*引越し補助&社宅・寮制度でムリなく転職できる/・ ◇長崎県長崎市目覚町5-1
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- ◇月給250,000円~+賞与年2回(前年度実績4.1ヶ月) ※前職の給与を考慮し、給与ダウンなく転職できます。 未経験前提の募集なので専門知識は不要! 前職が営業・事務・サービス業でもOK。 素直さやコツコツ取り組む姿勢を大切にしており、失敗を恐れず挑戦する気持ちがあれば十分です。 <年収例> 年収500万円/30歳/建設ディレクター職・経験3年
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設立 2010年
従業員数 1,750名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ガソリンスタンドスタッフ/未経験歓迎/社宅あり/実働7.5h
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- ―【お任せするお仕事は?】― サービスステーションの店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 運営店舗の80%がセルフとなり、昔のイメージとは少し印象が変わるかも! 特別な経験や知識は一切必要ありません◎ ―【主な業務内容】― ■お客様へのご案内・接客対応 ■タイヤの空気圧チェック ■車両の簡単な点検作業 ■洗車などの軽作業 ■店舗内のサポート業務全般 「車に詳しくなくても大丈夫!」 ―【入社後の流れ】― ◆基礎から学び、できることから現場デビュー ……… 入社後は、新入社員研修からスタート。 OJT研修を中心に、先輩社員から基本を教わり、研修会にも参加して必要な知識・技術を身につけます。 ―★研修で学ぶこと ◎挨拶・身だしなみなど社会人としての基本 ◎お客様との接し方・接客の基本 ◎ガソリンに関する基礎知識 ◎サービスステーションの1日の流れ など ―★こんなことから実践! ・お客様のご案内 ・タイヤの空気圧チェック ・洗車など できることからコツコツ実践していきましょう! わからないことは先輩がそばでしっかりフォローします。 ◆成長を後押しする資格取得支援 ……… 仕事に必要な資格の取得については会社がサポートします。 もちろん研修等は勤務時間内で受講可能! 未経験からでも、知識やスキルを身につけやすい環境です。 ―★取得を目指せる資格(一例) ・危険物取扱者資格(国家資格) ・自動車整備士資格(国家資格) ・サービスステーション業務に関わる各種資格 ―★評価制度も明確! ◎目標の達成状況等に応じて表彰制度あり ◎面談等を通して、次のキャリアに向けて自分の立ち位置も把握できる ◎結果だけでなく、姿勢や積み重ねも評価対象 ◎車検センターでの整備業務など、キャリアチェンジも可能
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- ◎「全国総合職」または「エリア総合職」を選択 ◎入社時は自宅から勤務できる店舗への配属を優先 ◎東北・関東・北陸・東海・関西・中国・九州での募集! ◎マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策あり ―【全国総合職・エリア総合職について】― ■全国総合職:キャリアコース ※全エリアへの転勤の可能性あり ■エリア総合職:希望エリアでの勤務 ※エリア内で転勤の可能性あり <Point> ★キャリアの途中でコース変更可能! ★入社後自宅から通えない距離の拠点へ転勤の場合は社宅を用意 ※家族で転居する場合もサポート(社内規程あり) ―【各エリアの詳細】― ■東北エリア ・青森県・岩手県・宮城県 ・秋田県・山形県 ■関東エリア ・茨城県・埼玉県・千葉県 ・東京都・神奈川県・静岡県 ■北陸エリア ・富山県・石川県 ■東海エリア ・愛知県・三重県 ■関西エリア ・大阪府・兵庫県 ■中国エリア ・広島県・岡山県・香川県 ■九州エリア ・福岡県・佐賀県・長崎県 ・熊本県・大分県・鹿児島県 ―【実際に勤務いただくのは各店舗】― 詳しい店舗所在地は当社ホームページの店舗情報をご確認ください。
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- ■全国総合職:月給263,100円~366,800円 ■エリア総合職:月給251,300円~353,900円 ■全国総合職 東北:月給263,100円~ 関東:月給288,800円~ 北陸:月給268,200円~ 東海:月給275,900円~ 関西:月給281,100円~ 中国:月給268,200円~ 九州:月給265,600円~ ■エリア総合職 東北:月給251,300円~ 関東:月給275,900円~ 北陸:月給256,100円~ 東海:月給263,500円~ 関西:月給268,500円~ 中国:月給256,100円~ 九州:月給253,700円~ ※上記は固定残業代20時間分を含みます ※超過分別途支給 ■全国総合職 東北:35,500円~/関東:38,900円~/北陸:36,200円~/東海:37,200円~/関西:37,900円~/中国:36,200円~/九州:35,800円~ ■エリア総合職 東北:33,900円~/関東:37,200円~/北陸:34,500円~/東海:35,500円~/関西:36,200円~/中国:34,500円~/九州:34,200円~
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