17ページ｜勤務地【福井県】の求人募集がある企業一覧

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都千代田区永田町2-17-17アイオス永田町7F

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設立 2013年
従業員数 11名
平均年齢 39.0歳

求人情報全2件

【フルリモート】両面型人材紹介コンサルタント（エグゼクティブ）高還元インセンティブ有／柔軟な働き方◎

【居住地不問／独占求人多数の急成長ベンチャー企業／大手人財紹介会社出身のハイパフォーマー多数在籍／1日6時間勤務OK／年休125日／土日祝休】当社の両面型人財紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。これまでの経験を活かし、更なるキャリアアップや柔軟な働き方を実現したい方、実績に応じてしっかりと稼いでいきたい方におすすめのポジションです。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務の特徴・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム（PORTERS）がありますのでお好きな媒体をご利用ください。・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。・RPAを導入し、単純作業（求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など）を自動化しています。 ■インセンティブ・成約毎にインセンティブが発生します。支給タイミングは毎月です。・支給上限は設けておらず、1名決定あたり粗利の30％（目標達成後は40％、スペシャリストコースは最大60%）を還元しています。 ※給与タイプ（インセンティブ重視型給与、月額重視型給与）、キャリアパス（マネジメントコース、スペシャリストコース）の選択が可能です。 ■就業環境・1日6時間勤務OK、フルリモート、無駄なMTGを省くなど自身の仕事に集中出来ます。・好きなバーチャルオフィスとの契約可能（バーチャルオフィス利用料は会社が全額負担）・コンサルタントはハイパフォーマーが中心。コンサルタントとして学ぶ機会も多いです。・自己成長/人脈構築支援（研修、経営者交流会への参加費用負担、会食費用負担、書籍購入費用補助）有。 ■当社について「コンサルタントがコンサルタント業務だけに集中して最大成果を挙げられるように会社として様々なバックアップをしているエージェント」です。例えば求人獲得支援、候補者獲得支援、自己成長/人脈構築支援、就業環境支援など、最高の就業環境を提供しています。今後もメンバーからの意見を積極的に取り入れ「日本で一番働きやすいエージェント」を目指します。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 1,500万円～3,000万円＜賃金形態＞月給制実績に応じてインセンティブあり＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～950,000円＜月給＞ 350,000円～950,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞インセンティブに上限は設けておらず、1名決定あたり粗利の約30％（スペシャリストコースは最大60%）を還元しています賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】両面型人材紹介コンサルタント（シニア）高還元インセンティブ有／柔軟な働き方が可能◎

【居住地不問／独占求人多数の急成長ベンチャー企業／大手人財紹介会社出身のハイパフォーマー多数在籍／1日6時間勤務OK／年休125日／土日祝休】当社の両面型人財紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。これまでの経験を活かし、更なるキャリアアップや柔軟な働き方を実現したい方、実績に応じてしっかりと稼いでいきたい方におすすめのポジションです。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務の特徴・経営者直のエクスクルーシブ求人やCXO求人に携わることができます…クライアントとの深い繋がりがあり、一般的な人財紹介会社では取り扱わない経営者直求人、独占求人が・多数のスカウト媒体…7つのスカウトサイトと管理システム（PORTERS）がありますのでお好きな媒体をご利用ください。・アシスタントがスカウト/面談日程調整をサポートします。・RPAを導入し、単純作業（求人求職者管理システム→スカウトサイトへの求人入力など）を自動化しています。 ■インセンティブ・成約毎にインセンティブが発生します。支給タイミングは毎月です。・支給上限は設けておらず、1名決定あたり粗利の30％（目標達成後は40％、スペシャリストコースは最大60%）を還元しています。 ※給与タイプ（インセンティブ重視型給与、月額重視型給与）、キャリアパス（マネジメントコース、スペシャリストコース）の選択が可能です。 ■就業環境・1日6時間勤務OK、フルリモート、無駄なMTGを省くなど自身の仕事に集中出来ます。・好きなバーチャルオフィスとの契約可能（バーチャルオフィス利用料は会社が全額負担）・コンサルタントはハイパフォーマーが中心。コンサルタントとして学ぶ機会も多いです。・自己成長/人脈構築支援（研修、経営者交流会への参加費用負担、会食費用負担、書籍購入費用補助）有。 ■当社について「コンサルタントがコンサルタント業務だけに集中して最大成果を挙げられるように会社として様々なバックアップをしているエージェント」です。例えば求人獲得支援、候補者獲得支援、自己成長/人脈構築支援、就業環境支援など、最高の就業環境を提供しています。今後もメンバーからの意見を積極的に取り入れ「日本で一番働きやすいエージェント」を目指します。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制実績に応じてインセンティブあり＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～950,000円＜月給＞ 350,000円～950,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞エグゼクティブマネージャー：年収1700万円～2,300万円シニアマネージャー：年収1200万円～1,700万円シニアコンサルタント：年収800万円～1,200万円インセンティブに上限は設けておらず、1名決定あたり粗利の約30％（スペシャリストコースは最大60%）を還元しています賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バロッコ

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区銀座1丁目12番4号 N&E BLD.7階（東京本社）〒540-0026 大阪府大阪市中央区内本町1-1-10 五苑第二ビル901（大阪営業所）

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設立 2012年
従業員数 28名
平均年齢 -

求人情報全1件

IT営業／フルリモ／フレックス／業界未経験可／月給25万円～

━━━━ 業務内容 ━━━━ ハイレベルな技術を必要とするクライアントに対し、最適なエンジニアの提案や受託開発案件の提案・サポートまで一貫して担当していただきます。 ※特定の業種に特化せず、医療や物流など多彩な顧客と直接取引を行っています。 ※オンラインでの商談が中心ですが、顧客希望がある場合は、全国の顧客先へ訪問いただきます。＜具体的には＞ ■SES提案・クライアントの新規開拓・既存顧客との関係構築、サポート・自社エンジニアの提案、アサイン調整・稼働中エンジニアのサポートなど ■受託案件提案・新規顧客開拓、既存顧客との関係構築・顧客ヒアリング、案件の提案・見積作成や必要な技術者の手配・契約後のアフターフォロー　など＼POINT／システム開発、ECサイトの構築と言った案件が中心。技術力の高さを活かし、生成AIやブロックチェーン等最先端技術が求められる案件の提案や、経営戦略にも踏み込む超上流工程の提案もできることに強みを有します。＜ゆくゆくは＞顧客とフロントで接する営業と言う立場から、新規事業の企画にも裁量大きく携わっていただく予定。営業の枠を超え、組織コアメンバーとして、事業成長をともに牽引していただきます。 ━━━━ ポジションの魅力 ━━━━ 【　技術力を駆使した自由度高い提案　】大手企業やSIerの経験を重ねたハイレベルな技術者が在籍するため、領域や業種、前例に縛られず、顧客ニーズに応える提案が可能。顧客が抱く難しい課題を、どう解決するか。エンジニアと相談し、最適解を提案できることも面白さです。【　AI技術を駆使する営業へ　】生成AIのエキスパートが在籍しており、注目集まる先端知識を習得可能。AIを活用し、提案の幅が広がるだけでなく、営業活動も効率的に進めることができます。戦略的な営業力と先端技術を掛け合わせ、「成果の質」を追求できる環境です。

【フルリモート／転勤なし】全国どこからでも就業可能！ ※東京と大阪に拠点を有していますが、全社員が完全在宅勤務で勤務しています。 ※顧客希望に応じて、クライアント先へ訪問いただく場合があります。 ※受動喫煙対策制度あり／社内禁煙

■月給25万円～40万円＋賞与年2回 ※ご経験やスキルに応じて給与を決定します【　定性・定量の2軸で評価　】成果はもちろん、成果に至るまでの過程も評価し昇給・昇格に反映する評価制度を導入。あなたの意見次第でインセンティブやより明確な評価基準の設定も検討しています。今後評価制度作成にあたり、あなたの声も反映させたいと思っていますので、意見は遠慮なく発信して下さい！

株式会社ガラパゴス

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田神保町2-14SP神保町ビル8F

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設立 2009年
従業員数 161名
平均年齢 35.9歳

求人情報全26件

【全国OK】WEBマーケティングコンサル◆急成長中AIスタートアップ◆導入社数900社突破◆
- NEW
～刺さる広告をデータ×AIでデザインするサブスク型WEBマーケ支援サービス／売上高5年で5.4倍の急成長AIスタートアップ／資金調達額累計24.2億円／IPO準備中～ ■業務内容：クライアント企業の事業成長のため、売上を最大化するマーケプランニングとソリューション提案を行っていただきます。 ■具体的な業務： ◇クライアントのマーケティング課題のヒアリング ◇自社開発システムを活用したプランニングとソリューション提案 ◇ディレクター、デザイナー、ライター、コーダーと一体となって改善、追加提案 ◇サービス開発、改善 ■組織について：配属予定のカスタマーサクセス部門は各チームにマネージャー始め、アカウントプランナー、デザイナー、ライターなどが所属、20代から40代までの幅広い年齢のメンバーが切磋琢磨しながら活躍しています。 ■魅力： ◎WEBマーケティングのプロフェッショナルになれる！多業界のクライアントのマーケティング活動を上流工程から一気通貫で支援することでWEBマーケティングの専門知識を身につけ、市場価値の高いビジネスパーソンを目指すことができます ◎質の高いコンサルティング力を身につけられる！クライアントのオーダーにただ応えるだけでなく、データをもとに新たな課題を発見し、AIを活用したソリューションにつなげ、検証を回すことで本質的な改善につなげるコンサルティング力を身につけることができます ◇圧倒的スピードでのキャリアアップ！ 3ヶ月以内にマネージャーになることも可能（事例あり）成果と実力次第で自身のキャリアアップを加速させることができます ◇プロダクト／サービスの開発にも携われる！まだまだプロダクトもサービスも発展途上、クライアントワークだけでなく、「顧客に真に価値提供できるモノとは何か？」という問いを立て、プロダクト／サービスの開発に携わる場面もあります ■働く環境： ◎パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。変更の範囲：会社が定める範囲

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本社および全ての支店、労働者の自宅

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,703円～394,378円固定残業手当/月：42,297円～61,622円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,000円～456,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。 ■昇給：年2回（10月・4月） ■賞与：年2回（10月・4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国OK】アカウントプランナー◆AI×人の力でWEBマーケティング成功に導く◆導入社数900社突破
- NEW
～刺さる広告をデータ×AIでデザインするサブスク型WEBマーケ支援サービス／売上高5年で5.4倍の急成長AIスタートアップ／資金調達額累計24.2億円／IPO準備中～ ◆ポジションの魅力・属人提案ではなく「仕組み」で勝てる提案：AIとナレッジに基づく改善提案なので、再現性のある価値提供が可能・クライアントの成果に長期で伴走：納品して終わりではなく、CVRなどKPI改善まで継続的に支援できます・社内クリエイターと協働できる体制：デザイナー、ライター、コーダーとの連携により、自分の提案が“形”になる手応えがあります ◆職務概要広告バナーやLPなどのWebクリエイティブを対象に、AI×人の仕組みで“売れるデザイン”を提案するアカウントプランナー職です。 ◆仕事内容【概要】マーケティング活動における「AIとヒトの協働」を体系的に実現した、これまでにない新しいサービス「AIR Design」を活用し、クライアントのWeb広告・LP制作における課題発見から改善提案までを一貫して担当いただきます。【具体的には】・クライアント（マーケティング責任者・販促担当など）との打ち合わせ・ヒアリング内容・広告データを基にした改善仮説の設計・AIと連携したバナー/LP改善パターンの分析・レポーティング・社内デザイナーやディレクターと連携した制作提案・A/Bテスト結果を踏まえた改善提案の再設計・顧客プレゼン ※サブスク型固定金額のサービスのため出稿額目標などは一切なく、継続率を指標としています ■組織について：配属予定のカスタマーサクセス部門は各チームにマネージャー始め、アカウントプランナー、デザイナー、ライターなどが所属、20代から40代までの幅広い年齢のメンバーが切磋琢磨しながら活躍しています。 ■働く環境： ◎パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。変更の範囲：会社が定める範囲

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本社および全ての支店、労働者の自宅

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,703円～394,378円固定残業手当/月：42,297円～61,622円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,000円～456,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。 ■昇給：年2回（10月・4月） ■賞与：年2回（10月・4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サムライ・ソフト

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都豊島区池袋2-47-6第2オンダビル9F

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設立 2012年
従業員数 35名
平均年齢 33.0歳

求人情報全14件

【フルリモート／幹部候補】サーバーエンジニア◆スマホ向けソーシャルゲーム◇年休120日
- NEW
～ゲーム業界経験者大歓迎！全国からフルリモート可能／『バーコードフットボーラー』シリーズ等ヒット多数～ ■業務概要：スマートフォン向けソーシャルゲームのサーバ設計・構築・運用など、バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 ■具体的な仕事内容： ≪メイン業務≫ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ≪サブ業務≫ ◎ディレクティング・開発／運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画・ソーシャルゲームの新企画立案・運用中のソーシャルゲームの企画／運用業務・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画／立案 ■開発環境：・言語：Go、PHP ・Python OS：Linux ・フレームワーク：社内独自Framework、Gin、Django ・インフラ：AWS（フルクラウド）・タスク管理：Redmine ・バージョン管理：Github ・CI／CD：CircleCI、Jenkins、Docker ・PC：Windows、Mac ■同社について・サーバーエンジニアは2名、20代～30代の社員が在籍しております。・会社全体として20～50代が在籍しており20代社員が約半数程度を占めており、平均年齢34歳です。 ■働き方・全員がフルリモート勤務で出社必須日はありません。約3割の社員が北海道から九州まで首都圏外で活躍しております。・完全週休二日制、年休120日・フレックスタイム制・バーチャルオフィスやSlack等のオンラインツールで活発にやり取りしています。 ■事業内容・「日本からオモロイを、世界にオドロキを」を経営理念に掲げ、累計750万ダウンロードを超える『バーコードフットボーラー』シリーズをはじめ、Web3ゲーム事業の新規事業領域に挑戦しています。・同ゲームは、サッカーチームをつくる育成＆シミュレーションゲームで、日本のみならず海外でも人気を博しており、業績は順調に右上がりを続けております。・ハイパーカジュアルゲームやライブゲームなどトレンド市場への積極参入やタイトル開発などの新規事業にも積極的に取り組んでおります。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：293,000円～382,000円固定残業手当/月：91,000円～118,000円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 384,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与：年1回（7月）※業績に応じ支給／実績2～3ヶ月分 ■決算賞与あり（前期実績：3ヶ月分） ■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験歓迎・全国からフルリモート可】クライアントエンジニア◆ゲーム開発会社

～未経験歓迎／『バーコードフットボーラー』シリーズ等ヒット多数／全国からフルリモート可能～ ■業務概要： Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用をお任せします。経験不問で様々なご出身の方が未経験から活躍しております。〈業務詳細〉 ≪メイン業務≫ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ≪サブ業務≫ ◎ディレクティング・開発／運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画・ソーシャルゲームの新企画立案・運用中のソーシャルゲームの企画／運用業務・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画／立案 ※研修制度：勉強会や外部研修のサポート制度あり ■開発環境：・言語：C#、javascript、lua ・フレームワーク：Unity、Nuxt.js、Roblox Studio ・インフラ：AWS（フルクラウド）・タスク管理：Redmine ・バージョン管理：GitHub ・CI／CD：CircleCI、Jenkins、Docker、Cloud Build ■同社について・クライアントエンジニアは6名、20代～40代の社員が在籍しております。・20～50代が在籍しており20代社員が約半数程度を占めており、平均年齢33歳です。 ■働き方・全員がフルリモート勤務で出社必須日はありません。約3割の社員が北海道から九州まで首都圏外で活躍しております。・完全週休二日制、年休120日・フレックスタイム制・バーチャルオフィスやSlack等のオンラインツールで活発にやり取りしています。 ■事業内容・「日本からオモロイを、世界にオドロキを」を経営理念に掲げ、累計750万ダウンロードを超える『バーコードフットボーラー』シリーズをはじめ、Web3ゲーム事業の新規事業領域に挑戦しています。・同ゲームは、サッカーチームをつくる育成＆シミュレーションゲームで、日本のみならず海外でも人気を博しており、業績は順調に右上がりを続けております。・ハイパーカジュアルゲームやライブゲームなどトレンド市場への積極参入やタイトル開発などの新規事業にも積極的に取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 375万円～425万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,000円～248,000円固定残業手当/月：69,000円～78,000円（固定残業時間41時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 288,000円～326,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与：年1回（7月）※業績に応じ支給／実績2～3ヶ月分 ■決算賞与あり（前期実績：3ヶ月分） ■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ラフアンドレディ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区恵比寿西1-21-10

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設立 2011年
従業員数 35名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

【フルリモート案件あり】PL候補◇Webシステム・スマホアプリ等／希望案件確率97%／受託開発50％

~【居住地不問】若手エンジニアをまとめるチームリーダー／希望の案件にアサインされる環境～大手サービス、旅行、ECサイトなどのシステム開発を中心に、Webシステムやスマートフォンアプリ開発などをお任せします。受諾開発・SESどちらもございますが、SIerやベンダーとの直取引がほぼ100%なので、エンジニアの要望が通りやすい環境・社風です。【職務概要】・社内開発案件拡大中!(自社内開発) 現在はまだ数名で行なっていますが、今後は10名程度まで増員予定！案件を回せるリーダーを随時募集しています！・長期プロジェクトに携わるメリット 6年かけて携わるような長期プロジェクトが多いため、人間関係を築きやすく、スキルもしっかり身につきます。移り変わりの早い人間関係に苦労することはないでしょう。・離れていても安心のコミュニケーション体制客先常駐型の案件が中心では、社員同士の交流が希薄になりがちです。そこで当社はSNSを使い日々の悩みや不安を共有しています。そのため、経営者や案件が異なる社員同士も交流が途切れることはありません。 <開発実績> ◆エンタメ系総合情報サービス開発 Java、Spring Boot、RestAPI、React.js、AWS ◆シニア向け動画配信アプリ, サービス開発 Swift, SwiftUI, Firebase ◆大手旅行会社向けMaaSAPIプラットフォーム開発 Python, Django, AWS ◆IoTセンサーモニタリングパッケージ開発 Android, iBeacon, Obniz ◆医療機器IoTクラウドサービス開発 Vue.js, Azure Iot, Cosmos db, C#.NET, 光学式文字認識 (OCR), 機械学習【企業魅力】 ★前職からの給与UP率100％ ★平均給与UP額1万円／月（2021年度実績） ★チームで案件に入る率87％（本人希望13％） ★案件アサイン不満度3％（英語を使いたい、Swiftやりたい、岩手に帰りたい、フィリピンでやりたいetc ほぼ皆やりたい仕事にアサイン） ★企業成長率…2022年113％／７億円←2021年103％／6億2千万円←2020年101％／6億円変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-21-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,750円～382,445円固定残業手当/月：49,250円～117,555円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◆年１回で顧客評価・面談内容などから実力評価を行い、４月分給与から反映されます。 ◆賞与年2回(6月・12月)◎昨年度実績3ヶ月分 ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フルリモート案件あり◆インフラエンジニア＜希望した案件に配属される確率97%／年休125日＞面接１回

~【居住地不問】若手エンジニアが活躍できる環境を作っています／希望の案件にアサインされ、希望反映率97%～大手サービス、旅行、ECサイトなどの案件で、インフラエンジニアとして開発をお任せいたします。受諾開発・SESどちらもございますが、SIerやベンダーとの直取引がほぼ100%なので、エンジニアの要望が通りやすい環境・社風です。まずは受託開発案件で業務をやりながら教育していきます。【職務概要】・社内開発案件拡大中!(自社内開発) 現在はまだ数名で行なっていますが、今後は10名程度まで増員予定！・長期プロジェクトに携わるメリット 6年かけて携わるような長期プロジェクトが多いため、人間関係を築きやすく、スキルもしっかり身につきます。移り変わりの早い人間関係に苦労することはないでしょう。・離れていても安心のコミュニケーション体制客先常駐型の案件が中心では、社員同士の交流が希薄になりがちです。そこで当社はSNSを使い日々の悩みや不安を共有しています。そのため、経営者や案件が異なる社員同士も交流が途切れることはありません。 <開発実績> ◆エンタメ系総合情報サービス開発 Java、Spring Boot、RestAPI、React.js、AWS ◆シニア向け動画配信アプリ, サービス開発 Swift, SwiftUI, Firebase ◆大手旅行会社向けMaaSAPIプラットフォーム開発 Python, Django, AWS ◆IoTセンサーモニタリングパッケージ開発 Android, iBeacon, Obniz ◆医療機器IoTクラウドサービス開発 Vue.js, Azure Iot, Cosmos db, C#.NET, 光学式文字認識 (OCR), 機械学習【企業魅力】 ★前職からの給与UP率100％ ★平均給与UP額1万円／月（2021年度実績） ★チームで案件に入る率87％（本人希望13％） ★案件アサイン不満度3％（英語を使いたい、Swiftやりたい、岩手に帰りたい、フィリピンでやりたいetc ほぼ皆やりたい仕事にアサイン） ★企業成長率…2022年113％／７億円←2021年103％／6億2千万円←2020年101％／6億円変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-21-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,000円～336,000円その他固定手当/月：34,750円～46,445円固定残業手当/月：49,250円～117,555円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：年収720万円／34歳：月給50万円＋賞与年収560万円／32歳：月給40万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワールドインテック　R&D事業部

CMO

東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F

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設立 2014年
従業員数 54,931名
平均年齢 -

求人情報全486件

【初任地関西】分析/研究職　営業経験者歓迎！~月平均残業時間10時間以内
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<月平均残業10時間以内／手に職をつけられる！／2023年既卒者、歓迎します！> ■業務内容詳細：パートナー提携企業先の研究開発部門等で、各プロジェクトに＜研究者＞として関わっていただきます。大手化学材料メーカーや大手製薬会社、公的機関など、最先端の研究開発を扱っている企業様です。 ◆案件多数あり！ ◎有機電子材料の研究開発（化学系）有機材料の開発に伴う有機合成・精製・評価を行う開発業務。合成から精製、HPLCやGC、NMRを用いた評価までを行います。 ◎インク材料の研究開発（化学系）インクの原材料であるポリマー合成（ラジカル重合）や処方の検討。処方したインクに対する評価や特許の調査や有機溶剤、樹脂等も扱います。 ◎診断薬開発（分析系） LC/MS/MSによる血中薬物濃度測定や、測定方法の開発。MSやHPLCでの分析経験をお持ちの方は活かしてください。 ※上記は業務内容の一例です、ほかにも様々なフィールドで活躍する場があります。数々の企業様と提携している当社だからこそ、様々なジャンルで研究開発の経験を積むことができ、研究者として長く安定したキャリアを築くことができます。 ■魅力ポイント： ◎配属先には、ワールドインテックの先輩研究者もおりますので、困ったことがあったらすぐに聞ける環境です。優秀な研究者と共に働けることが刺激に繋がるという声も多いです！ ◎配属後も定期的な面談や研修があり、成長し続けられる環境です。「ずっと研究を続けていきたい」「将来的にはマネジメントにも携わりたい」など、一人ひとりの想いを大切に、長期的なキャリアを築いていけます。研究者の専門分野や研究テーマなどにあわせて、オーダーメイドの研修プログラムを実施している為、継続的なスキルアップが可能です。技術面だけでなく、マインド面での研修もあり、「研究者」として「人」として成長できる環境となっています。 ■会社について：現在、R&D事業部では1000名を超える研究者が全国200社以上の提携企業にて研究を行っています。いずれも、未来の新製品や新技術の礎となる研究開発ばかりです。社会貢献度も高く、研究者としてのやりがいを肌で感じながら就業できます。一緒に働くメンバーは優秀な方が多く、刺激になるので目標に向かって着実に成長できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西エリア住所：京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県にて就業いただく予定です受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与：年1回（業績による） ■月給例（2015年、初任給実績）：学士卒200,000円、修士了215,000円、博士了220,000円 ■モデル年収：31歳/500万円 35歳/680万円 40歳/750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【初任地関西】分析/研究職　製造オペレータ歓迎！~月平均残業時間10時間以内
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<月平均残業10時間以内／手に職をつけられる！／2023年既卒者、歓迎します！> ■業務内容詳細：パートナー提携企業先の研究開発部門等で、各プロジェクトに＜研究者＞として関わっていただきます。大手化学材料メーカーや大手製薬会社、公的機関など、最先端の研究開発を扱っている企業様です。 ◆案件多数あり！ ◎有機電子材料の研究開発（化学系）有機材料の開発に伴う有機合成・精製・評価を行う開発業務。合成から精製、HPLCやGC、NMRを用いた評価までを行います。 ◎インク材料の研究開発（化学系）インクの原材料であるポリマー合成（ラジカル重合）や処方の検討。処方したインクに対する評価や特許の調査や有機溶剤、樹脂等も扱います。 ◎診断薬開発（分析系） LC/MS/MSによる血中薬物濃度測定や、測定方法の開発。MSやHPLCでの分析経験をお持ちの方は活かしてください。 ※上記は業務内容の一例です、ほかにも様々なフィールドで活躍する場があります。数々の企業様と提携している当社だからこそ、様々なジャンルで研究開発の経験を積むことができ、研究者として長く安定したキャリアを築くことができます。 ■魅力ポイント： ◎配属先には、ワールドインテックの先輩研究者もおりますので、困ったことがあったらすぐに聞ける環境です。優秀な研究者と共に働けることが刺激に繋がるという声も多いです！ ◎配属後も定期的な面談や研修があり、成長し続けられる環境です。「ずっと研究を続けていきたい」「将来的にはマネジメントにも携わりたい」など、一人ひとりの想いを大切に、長期的なキャリアを築いていけます。研究者の専門分野や研究テーマなどにあわせて、オーダーメイドの研修プログラムを実施している為、継続的なスキルアップが可能です。技術面だけでなく、マインド面での研修もあり、「研究者」として「人」として成長できる環境となっています。 ■会社について：現在、R&D事業部では1000名を超える研究者が全国200社以上の提携企業にて研究を行っています。いずれも、未来の新製品や新技術の礎となる研究開発ばかりです。社会貢献度も高く、研究者としてのやりがいを肌で感じながら就業できます。一緒に働くメンバーは優秀な方が多く、刺激になるので目標に向かって着実に成長できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西エリア住所：京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県にて就業いただく予定です受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与：年1回（業績による） ■月給例（2015年、初任給実績）：学士卒200,000円、修士了215,000円、博士了220,000円 ■モデル年収：31歳/500万円 35歳/680万円 40歳/750万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

バレットグループ株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5リンクスクエア新宿 16F

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設立 2013年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全17件

【フルリモート可】フルスタックエンジニア◇モダンな環境／残業20h以内／副業可

【会社都合のアサイン『一切』なし！断言します！】あなたの経験やスキル、希望を考慮し、あなたにあったプロジェクトでご活躍いただきます。 ■業務内容：クライアント様からご依頼を頂いたシステム設計～実装運用の業務を遂行して頂きます。 ■具体的な業務内容の一例：・ナショナルクライアント様からご依頼頂いた新規バックエンドの開発・EC案件の改修作業やメンテナンス・VR／AR案件の要件定義～開発・LINEミニアプリ開発での機能追加や導入支援 ■開発環境一例：バックエンド：Ruby、Node.js、Java（Springboot）、PHP（Laravel）フロントエンド：TypeScript、Vue.js パブリッククラウド：AWS データベース　　：RDB,、NoSQL コミュニケーションツール：teams、Zoom ■当社の特徴：バレットグループのシステムデベロップメントカンパニーでは、多種多様なニーズにあわせシステムの企画・立案からプログラムの開発、必要なハードウェア・ソフトウェアの選定・導入までを一気通貫して提供しています。同様に完成したシステムの保守・管理を含めて総合的なアフターフォロー体制を構築しております。またIT人材確保やエンジニア採用の難易度が上がり続ける昨今の市況において、人材に対する供給課題を解決する人材ソリューションを提供しています。ICT領域において長年の実績にて培われたネットワークを活用した、機動性のある提案力を強みとしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16F 勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞江田島ラボ住所：広島県江田島市能美町中町４８５９－９能美市民センター別館３F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：405,063円～675,105円固定残業手当/月：94,937円～158,228円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験を考慮します ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】フロントエンドエンジニア◇モダンな環境／Web開発（上流～下流）／残業20h以内

【会社都合のアサイン『一切』なし！断言します！】あなたの経験やスキル、希望を考慮し、あなたにあったプロジェクトでご活躍いただきます。 ■業務内容：クライアント様からご依頼を頂いたシステム設計～実装運用の業務を遂行して頂きます。 ■具体的な業務内容の一例：・ナショナルクライアント様からご依頼頂いた新規バックエンドの開発・EC案件の改修作業やメンテナンス・VR／AR案件の要件定義～開発・LINEミニアプリ開発での機能追加や導入支援 ■開発環境一例：バックエンド：Ruby、Node.js、Java（Springboot）、PHP（Laravel）フロントエンド：TypeScript、Vue.js パブリッククラウド：AWS データベース　　：RDB,、NoSQL コミュニケーションツール：teams、Zoom ■当社の特徴：バレットグループのシステムデベロップメントカンパニーでは、多種多様なニーズにあわせシステムの企画・立案からプログラムの開発、必要なハードウェア・ソフトウェアの選定・導入までを一気通貫して提供しています。同様に完成したシステムの保守・管理を含めて総合的なアフターフォロー体制を構築しております。またIT人材確保やエンジニア採用の難易度が上がり続ける昨今の市況において、人材に対する供給課題を解決する人材ソリューションを提供しています。ICT領域において長年の実績にて培われたネットワークを活用した、機動性のある提案力を強みとしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16F 勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞江田島ラボ住所：広島県江田島市能美町中町４８５９－９能美市民センター別館３F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：303,797円～675,105円固定残業手当/月：71,203円～158,228円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験を考慮します ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テクニカルエージェント

ITアウトソーシング

愛知県名古屋市中区錦1-7-15

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設立 2013年
従業員数 133名
平均年齢 37.5歳

求人情報全28件

【ほぼフルリモート/大阪】クラウドエンジニア★年休122日/クラウド系スキルアップに強み！

【クラウドのスクール運営をしておりクラウド知見を学べる環境/ほぼフルリモートにて全国どこからでも勤務可能】 ■業務詳細： ◇お客さまとの打ち合わせや提案、ヒアリング ◇プロジェクトハンドリング ◇要件定義 ◇クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）を用いた設計／構築や改善提案、実装／運用 ◇検証環境の構築やテストの実施【プロジェクト事例】 ◇社内Webシステムのクラウド移行 ◇ERPシステムのクラウド移行 ◇売上管理システムのクラウド移行 ◇既存システムの更改（既存の環境調査～新規システム環境の構築） ◇監視サーバーの設計／構築（Zabbix） ※上記以外にも、多数のクラウド関連のプロジェクトをお任せします。 ■現在のチーム構成チーム：5名体制（20代1名、30代3名、40代1名） ■当ポジションの魅力 ◎クラウド特化事業部があるためクラウド系の案件に継続的に携われる◎ 当社はクラウドに特化した事業部を設立しておりクラウド案件への参画・今後の更なる事業拡大を目指しております。そのため継続的にクラウド案件に参画できるとともにエンジニアとしても成長をしていくことが可能です。 ◎ほぼフルリモートにて全国どこからでもご就業が可能です◎ 基本的にリモートでの勤務となっており全国どこからでも就業が可能です。月に1、2度出社の可能性が発生いたします。 ◎クラウドスクール運営のノウハウを活かして成長可能◎ 当社はクラウド（AWS）に特化したエンジニアリングスクール(自社コンテンツ)を運営しており、スクール内で使用している講座を無料で受講いただくことが可能です。また何百種類ものe-ラーニングシステムも導入しており柔軟にご活用いただけます。またクラウド事業部では下記にて独自の勉強会・研修実施しています＜実践向けの模擬案件の対応研修＞課題例1：アーキテクチャ図の作成課題例2：AWS CDKを利用したリソース構築課題例3：Auroraの作成と接続＜勉強会＞毎週定例で30分週刊AWSの読み合わせ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞お客様常駐（大阪方面）住所：大阪府大阪市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 270,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(6月、12月) ■年収例： 470万円／月給30万円＋賞与＋残業手当（入社2年目） 600万円／月給40万円＋賞与＋残業手当（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【ほぼフルリモート/東京】クラウドエンジニア★年休122日/クラウド系スキルアップに強み！

【クラウドのスクール運営をしておりクラウド知見を学べる環境/ほぼフルリモートにて全国どこからでも勤務可能】 ■業務内容大手メーカーの各拠点が保有している部品などのリソースを見える化し、適正化を図るためのプロジェクトをお任せします ■業務詳細： ◇お客さまとの打ち合わせや提案、ヒアリング ◇プロジェクトハンドリング ◇要件定義 ◇クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）を用いた設計／構築や改善提案、実装／運用 ◇検証環境の構築やテストの実施【プロジェクト事例】 ◇社内Webシステムのクラウド移行 ◇ERPシステムのクラウド移行 ◇売上管理システムのクラウド移行 ◇既存システムの更改（既存の環境調査～新規システム環境の構築） ◇監視サーバーの設計／構築（Zabbix） ※上記以外にも、多数のクラウド関連のプロジェクトをお任せします。 ■現在のチーム構成チーム：5名体制（20代1名、30代3名、40代1名） ■当ポジションの魅力 ◎クラウド特化事業部があるためクラウド系の案件に継続的に携われる◎ 当社はクラウドに特化した事業部を設立しておりクラウド案件への参画・今後の更なる事業拡大を目指しております。そのため継続的にクラウド案件に参画できるとともにエンジニアとしても成長をしていくことが可能です。 ◎ほぼフルリモートにて全国どこからでもご就業が可能です◎ 基本的にリモートでの勤務となっており全国どこからでも就業が可能です。月に1、2度出社の可能性が発生いたします。 ◎クラウドスクール運営のノウハウを活かして成長可能◎ 当社はクラウド（AWS）に特化したエンジニアリングスクール(自社コンテンツ)を運営しており、スクール内で使用している講座を無料で受講いただくことが可能です。また何百種類ものe-ラーニングシステムも導入しており柔軟にご活用いただけます。またクラウド事業部では下記にて独自の勉強会・研修実施しています＜実践向けの模擬案件の対応研修＞課題例1：アーキテクチャ図の作成課題例2：AWS CDKを利用したリソース構築課題例3：Auroraの作成と接続＜勉強会＞毎週定例で30分週刊AWSの読み合わせ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞お客様先常駐（東京方面）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞日給月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 270,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(6月、12月) ■年収例： 470万円／月給30万円＋賞与＋残業手当（入社2年目） 600万円／月給40万円＋賞与＋残業手当（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

デロイトトーマツアクト株式会社

ITコンサルティング

東京都千代田区一番町13-1新半蔵門ビル7F

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設立 2000年
従業員数 900名
平均年齢 -

求人情報全20件

【全国フルリモート】クラウドエンジニアマネージャー～最先端技術／キャリアパス豊富／デロイトトーマツG

【企業および社会に「変革」をもたらす競争力の源泉／先進技術活用／デロイトトーマツGのエンジニア部隊／BIG4グループ／DTCとの協業PJ比率80％／残業20H】 ●環境への依存度が低いため、古くなったら取り換えたり別の環境に移行したりすることで、レガシー化しない持続可能なプラットフォームが実現できます。 ●サーバーなどのメンテナンスから解放され付加価値の創出に注力することができます。クラウドサービスプロバイダーが整備・確立した、グローバルに広がる最新のITインフラを活用しているため、自社独自でITインフラを構築することがないです。 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】顧客の課題をクラウドサービスを用いて解決していただきます。メンバー全員でスクラムを組み、よりよい成長曲線を描けるよう取り組んでいただきます。 ■組織構成・Application Platform Unit：新ビジネスモデルを支えるデジタル変革プラットフォーム構築担います。（OracleCloud、EPM、Tririga、Sentric、Zuora、Maximo、IBM Envizi等、クラウドネイティブな開発全般）・Cloud Architect Unit：クラウドに最適化された状態へモダナイズすることで企業のビジネス変革を担います。（クラウド環境構築、アーキ検討、マイグレーション等）・Cloud Managed Service Unit：Deloitteのasset開発を中心に、構想策定から構築・運用を担います。（Deloitteのasset開発および運用等） ■案件事例：・コネクティッドカー向けのアプリ開発案件自動車のIT化を実現するプロジェクトで、AWSを利用したサーバサイドアプリケーション開発を担当しています。利便性向上や安全性を考慮したコネクティッドカーを実現のため、柔軟性があり、品質の高いアプリ開発を実現しています。

＜勤務地詳細1＞フルリモート勤務（所属：福岡事務所）住所：福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ勤務地最寄駅：福岡地下鉄七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国フルリモート勤務（関東）住所：東京都/千代田区受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞全国フルリモート勤務（関西）住所：大阪府大阪市受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験能力・前職給与を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】金融業界DXエンジニアマネージャー※最先端技術活用／業界特化／デロイトトーマツG

【最新デジタルテクノロジー活用で金融業界のDX支援／活用ツール豊富／デロイトトーマツGのエンジニア部隊／BIG4グループ／DTCとの協業PJ比率80％】 ●これからの金業界を支える一翼を担うことができます。DXを通して高次の顧客体験を提供したり、データ活用やシステム構造改革等による持続的な成長を支える経営資源の強化等に取り組みます。 ●顧客と直接コミュニケーションを取りながらDXを進めている案件が数多くあります。クライアントが直面している問題や課題を理解した上でソリューション提供が出来る環境です。 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】顧客利便性の追求、経済成長への貢献、経営基盤の強化をテーマに金融業界内の様々な事業領域のビジネス戦略から実装に至るまでをEndtoEndで推進・支援します。金融業界に特化しているものの、扱う技術に関しては幅が広いのが特徴です。また、開発手法についてもウォーターフォール開発だけではなく、クライアントの要望や案件特性に応じて、様々な手法を採用します。 ■組織構成・Banking SDM Unit：銀行・証券の案件を担います・Insurance SDM Unit：保険業界の案件を担います ■案件事例：・データ連携開発案件 ETL層を中心にデータのパイプライン全体の視点から、業務要求を実現するための最適解を実現するための案件です。ミッションとしては、開発期間の短縮と品質改善・要件定義からテストまで一気通貫で行うこと・Databricksを活用することといった難易度の高いものでしたが完遂し、今後は更なる規模拡大を見据えています。・法人ポータル開発案件他社との協業にて開発作業を分業し、フロントエンド部分を担当した案件です。 Javascriptフレームワーク「React」によるカード型UIデザインを採用、お客様先のシステム動作環境にあわせてAWSで環境を構築し、開発、テストに活用しました。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞フルリモート勤務（所属：福岡事務所）住所：福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ勤務地最寄駅：福岡地下鉄七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国フルリモート勤務（関東）住所：東京都/千代田区受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞全国フルリモート勤務（関西）住所：大阪府大阪市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験能力・前職給与を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Dr.JOY株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都港区虎ノ門2丁目6-1　虎ノ門ヒルズステーションタワー17F

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設立 2013年
従業員数 267名
平均年齢 33.0歳

求人情報全1件

既存顧客向けグロース法人営業（アップセル・クロスセル担当）　
- NEW
【AI電話とは？】「予約したいのに電話がつながらない」「電話対応に追われてほかの業務ができない」といった医療機関の課題を解決するSaaSプロダクト。一次対応をAIが行い、内容に応じて担当の病院職員に引き継ぎができる画期的なシステムです。昨対比で200％弱の事業成長率を実現するほどのマーケットニーズを捉えたプロダクトになります。【具体的な業務内容】 ■最寄りの担当病院への定期的な訪問（現時点では四半期に一度の想定） ■顧客への追加商材や関連サービスのご提案 ■他事業部へのトスアップ ■導入後の活用支援 ■運用フローの構築や定着促進 ■導入事例のインタビューや作成 ■改善策の提案 ■テクニカルサポートとの連携　など ※業務比率は「営業業務4割・顧客支援業務6割」を想定 AI電話を導入した病院がスムーズに活用できるようサポートし、運用フローの構築や定着を促進します。また現場から吸い上げた内容を元に改善策を提案し、継続的に活用いただくようフォローします。＜事業部全体の流れ＞研究開発部が製品のプロダクトを構築　▼ マーケティングプランニングが製品のPR 　▼ リードジェネレーションがアポを獲得　▼ アカウントエグゼクティブが商談 ※成約しなかった場合、セールスストラテジーが再アプローチ　▼ オンボーディングチームが導入対応　▼ 既存営業が運用稼働の伴走、付加価値の提案（←ここの担当となります）信頼関係を構築するためにも、電話・メール・オンライン対応だけでなく、直接病院へ足を運ぶことも重要。関東以外の方は在宅勤務をしながら、周辺・遠方問わず病院へ足を運び、営業を行っていきます。【評価とキャリア】成果だけでなく顧客への想いやビジョンに即した行動、効率的な業務遂行など働き方も正当に評価し、給与やキャリアへ反映しています。 ※9割の社員が昇給・昇格を実現

【原則転勤なし／虎ノ門ヒルズ駅直結】東京都港区虎ノ門2丁目6-1　虎ノ門ヒルズステーションタワー17F ※受動喫煙対策あり関東圏の方以外は自宅をオフィスとして、直行直帰で動いていただきます！＼リモート環境充実！／・作業効率重視のため、ハイスペPCを貸与！・日次（朝会）週次（上司とのOne on One）のコミュニケーション！・四半期（全社会）毎の定期的な意識合わせを実施！・バーチャルオフィス（Ovice）をはじめとしたオンラインファーストな社内コミュニケーション！

年俸500万円～1000万円※12分割して1／12を月々支給。 ※年収UP保証（経験による）

株式会社クオンツ

ITアウトソーシング

東京都中央区築地2-14-3NIT築地ビル3F

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設立 2007年
従業員数 59名
平均年齢 30.1歳

求人情報全7件

【フルリモート可】PM ◆年休125日／残業20h程度／Salesforce未経験歓迎

【全国どこからでも就業可能◎／Salesforceの知識がなくても大丈夫◎／Salesforceの専門性UP／年休125日・土日祝休み・残業20h程度／大手有名企業と取引多数】 ■業務内容：世界No.1の営業支援ツールである"Salesforce"の導入・カスタマイズ支援に特化している当社。長年の実績から大手企業との取引も多く業績好調な中、更なる事業拡大の為、Salesforceの導入コンサルティング職を増員募集致します。 ■具体的な業務内容：下記業務を中心にお任せいたします。 (1)Salesforce導入コンサルティング (2)Salesforce上のアプリケーション開発、プロジェクト管理 (3)メンバーマネジメント ◇顧客要望に合わせてSalesforceをカスタマイズしていきます。 ◇PMとしてグループを纏めるメンバーマネジメントのほか、経営にも携わることができます◎ ◇顧客：大手企業～中小企業まで幅広い業界からの案件多数 ◇案件数：1人あたり2～3件 ◇チーム管理：5～6人程の1チームを管理していただく予定です。 ■取引先：セールスフォース・ドットコム、リクルート、RIZAPグループ、オープンハウスグループ　他多数 ■組織構成：会社全体の9割がエンジニアで、7人のマネージャーの元にグループ分けしています。平均年齢31歳（20代、30代が40％以上）の組織です。 ■働きやすい環境：・フルリモート可。全国どこからでも就業可能です◎ ・年間休日125日・土日祝休み・残業月20h程度 ■当社の強み：【Salesforceに強みがあるから、案件が絶えない】 Salesforceは、営業・サポート・マーケティングにおいて全世界No.1を誇るCRMとして名を知らしめています。一方で、Salesforceのカスタマイズや調整に特化している企業は少ないのが現状。そんな中、同社は現在Salesforceに特化してきた実績と高い専門性から、大手企業から数多くお声がけを頂いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞秋葉原オフィス住所：東京都千代田区神田佐久間町3-17 オガタビル4F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～880万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～660,000円＜月給＞ 450,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験・能力により優遇致します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年1回（業績賞与） ※管理職のため固定残業代は無し。【モデル年収】・年収700万円入社1年目開発経験5年目・年収1,000万円入社1年目開発経験8年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リーディアル

日用品・雑貨（商社）

大阪府大阪市淀川区西中島5-11-9新大阪中里ビル9F

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設立 2007年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全1件

【福井】美容商材のルート営業　※年休120日／直行直帰可／決算賞与実績あり／既存9割

～土日祝基本休み／髪型自由／風通しの良い社風／研修充実／自由な組織風土／サロン様へのコンサルティング型営業～ ■業務概要：同社は美容業界に特化した商材の卸売を行っており、基本的に既存サロン様へのルート営業を担当していただきます。 ■一日の流れ：（週1日程度は外出せずに内勤業務を行う日もあります） ◎8時30分：出社 ◎8時40分：朝礼 ◎9時00分：内勤業務や仕入れメーカー様との打ち合わせ ※各メーカー様それぞれの特徴があるため、得意先サロン様へあった商材はどういったものかということをしっかりとまとめていきます。 ◎午後：外回り営業を行っていく ※平均すると1日15店舗ほど納品も兼ねて車で訪問していきます。次回の注文や、現在の課題についてのヒアリング等をしていき、関係構築をしていきます。 ◎18時00分：業務終了退勤 ※一人一台社用車が支給されており、そのまま直帰することも多いです。 ■業務詳細：・取引先の美容室への商材提案およびコンサルティング（一人当たり80社程度の顧客を担当）・週4日ほどの外出営業、1日15店舗ほどの訪問・車移動（1人1台車支給）、納品業務も含む・メーカーとの仕入れ調整および在庫管理 ■組織構成：・4名の組織となっております。（全員男性で39歳拠点長／20代後半～50歳の3名がメンバーとして構成されています） ■入社後の流れ：入社後は約2か月間の研修期間があります。最初の1か月は座学で基礎知識を学び、残りの1か月は先輩社員と同行し実務を経験します。 ■業務魅力／ミッション：小規模のサロン様がメイン顧客で、ただ商品を納品するだけでなく、課題に向き合い様々なご提案をしていくことで営業としての価値を見出していただきます。自主性を重んじる風土があり、各自が自分のペースで仕事を進めることができます。 ■企業の特徴／魅力：同社は美容業界におけるリーディングカンパニーとして、多様な商材を扱い、サロン様のニーズに応えています。新規事業の提案コンテストでの賞金制度や、自由な服装・ネイルが許される職場環境が魅力です。また、エリア間の異動は基本的に役職者で、転勤の心配が少ないです。社員のキャリアアップを支援し、長期的な成長を実現する企業文化があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福井支店住所：福井県福井市御幸3丁目9-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～240,000円固定残業手当/月：45,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 245,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収は目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります ※賞与1ヵ月×2回/年（1年目は賞与が1回です） ※別途インセンティブ有：半年スパンで達成者は会社の業績に準じ支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＥＣＴ

アウトソーシング

本社／東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

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設立 2012年
従業員数 782名
平均年齢 26.0歳

求人情報全10件

人事研修担当／未経験歓迎／年収420万／リモート可／ks04
- NEW
社員の教育・研修をメインに行う人事業務をお任せします。教育・研修のメインとなる内容は「人生観」や「仕事観」、「キャリアビジョン」といった社会人として基礎となる部分。ビジネスマナーを講義形式で一方的に教えるのではなく、アウトプットする場面を多く設けた意義のある教育カリキュラムを実施しています。＜具体的には＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談（メンターのような役割） ■最新の社員教育のトレンドリサーチ等＜入社後の流れ＞新卒生たちにしっかり教育・研修を行うために、まずは「現場を知る」ことからスタート。当社の配属先の現場で、イチから業務の流れを学べるので人事未経験の方もご安心ください。また、並行して会社についての理解や新卒生たちのメンタルフォローの手法を習得していただきます。慣れてきたら、新卒生の前に登壇し、教育の実施、研修メニューの企画・立案等をお任せします。＜キャリアアップについて＞年齢や社歴ではなく、頑張りを正当に評価する仕組みを導入しているNECT。報連相など、普段の仕事への姿勢や取り組みを「ポイント化」し、年2回の昇給・昇格に反映しています。ほかにも、社員ファーストを掲げる当社では、人事には珍しいインセンティブや資格手当もご用意。頑張った分はキチンと還元することで社員の働く意欲を後押ししています。＼採用人数を大幅UP予定！／『海外進出』『株式上場』に向け、NECT史上最大規模の計画として人材育成に取り組んでいきます！ 2023年卒:約90名入社⇒2024年卒:150名、2025年卒:175名をお迎えしました！ 2026年卒は250名を予定しています！また、2022年9月からホテル観光レジャー事業もスタートし、接客サービスの向上が必要とされています。そこであなたには人事として新卒生の育成をお任せします。

【東京本社・大阪支社・全国の各拠点】 ◇勤務地は希望を考慮 ◇U・Iターン歓迎（引っ越し支援制度有＆Web面接OK！） ◇転居を伴う転勤なし ◆東京本社 ◆大阪支社＜積極採用エリア＞ ◆東京新宿/品川/渋谷/池袋/足立…他 ◆神奈川横浜/川崎/横須賀/鎌倉/藤沢…他 ◆千葉千葉/船橋/柏/松戸/市川…他 ◆埼玉さいたま/越谷/川口…他 ◆北海道札幌/帯広/函館…他 ◆青森青森…他 ◆山形山形…他 ◆秋田秋田 ◆岩手盛岡/奥州…他 ◆宮城仙台…他 ◆福島福島/郡山…他 ◆新潟新潟 ◆茨城土浦/水戸…他 ◆栃木宇都宮/小山…他 ◆群馬前橋/高崎/伊勢崎/太田/藤岡/桐生 ◆愛知名古屋…他 ◆大阪大阪/豊中/堺…他 ◆滋賀守山/大津…他 ◆兵庫神戸/宝塚…他 ◆京都京都…他 ◆奈良北葛城郡王寺町…他 ◆和歌山和歌山…他 ◆岡山岡山/倉敷 ◆香川高松 ◆愛媛松山…他 ◆高知高知…他 ◆福岡福岡/北九州…他 ◆熊本熊本 ◆大分大分/中津…他 ◆鹿児島鹿児島…他 ◆宮崎宮崎/延岡…他 ◆沖縄那覇…他

【未経験者】 ■関東・関西／月給20.5万円～27万円＋残業手当（全額支給） ■その他エリア／月給18万円～27万円＋残業手当（全額支給）【経験者】 ■全国共通／月給24万円以上＋残業手当（全額支給） ★別途、インセンティブ+賞与あり！★ ※能力・経験を考慮の上、優遇します。 ※残業手当は1分単位で別途全額支給します。
反響営業／経験者は月給35万円～／年休120日以上／he01
- NEW
大手キャリアストアで、J:COMのインターネット・テレビサービスなどをまとめるプランの提案をお任せします。ストアスタッフから引継ぎ提案を行うため、お客様はインターネットの乗り換えなどに興味がある方です。＼★おすすめポイント★／ ◎完全反響営業＆高い成約率！ ◎提案しやすい商材！ ◎高インセンティブ！＜具体的な仕事内容＞ ▼お客様へのご提案お客様のニーズをヒアリングし、電話料金やインターネットなどがお得になるプランを提案。その場で契約手続きに進むことが多いです。 ▼工事手配・進捗管理契約後は、設置工事を依頼し、スムーズな工事進行を管理。 ▼その他チームで連携し、成約率向上に向けた意見交換や新サービス、ノウハウなどの共有を行います。＼★提案しやすいサービス！★／回線をまとめることでお客様にとってコスト削減が可能となり、メリットが多いため、多くのお客様に興味を持っていただけます。お客様からの反応が良く、経験者であれば65%という高い成約率を誇っています。また、ストアスタッフからお客様を引継ぐため、本当に興味を持ったお客様に提案することが可能です。＼★インセンティブについて★／契約件数に応じてインセンティブが支給され、月に約10件の契約で約20万円が支給！もちろん追加で契約できた分だけ、インセンティブに反映され青天井で稼げます。成果を上げることで収入が増加するため、高いモチベーションを維持しながら働けます。＼研修内容について／ 1～2日の座学で業界や商材の基本知識を学びます。その後は、店舗でOJTで仕事の流れを把握。トレーナーと一緒に業務を1～2ヵ月程度行い、3ヵ月目から店舗への配属です。未経験者の場合は、別途手厚い研修をご用意！約2週間の座学研修や先輩社員とのOJT研修があり、独り立ちまでサポートをさせて頂きます。

【全国の拠点での大募集！】 ■希望に応じて勤務地を決定 ■UIターン歓迎！引っ越し支援制度あり＆Web面接OK！ ■転勤なし！住み慣れた地域で働ける環境です！ ■全国の各拠点・東京／新宿・品川・渋谷・池袋・足立など・神奈川／横浜・川崎・横須賀・鎌倉・藤沢など・千葉／千葉・船橋・柏・松戸・市川など・埼玉／さいたま・越谷・川口など・北海道／札幌・帯広・函館など・青森／青森など・山形／山形など・秋田／秋田・岩手／盛岡・奥州など・宮城／仙台など・福島／福島・郡山など・新潟／新潟・茨城／土浦・水戸など・栃木／宇都宮・小山など・群馬／前橋・高崎・伊勢崎・太田・藤岡・桐生・愛知／名古屋など・大阪／大阪・豊中・堺など・滋賀／守山・大津など・兵庫／神戸・宝塚など・京都／京都など・奈良／北葛城郡王寺町など・和歌山／和歌山など・岡山／岡山・倉敷・香川／高松・愛媛／松山など・高知／高知など・福岡／福岡・北九州など・熊本／熊本・大分／大分・中津など・鹿児島／鹿児島など・宮崎／宮崎・延岡など・沖縄／那覇など

■経験者／月給35万円～+インセンティブ ■未経験／月給22万円～+インセンティブ ※経験や適性を考慮して決定します。 ※経験者採用の場合は、3ヵ月に1度の査定で成果に合わせて給与が変動する可能性あり。 ※入社から3ヶ月目まで：月給35万円／4ヶ月目以降の最低月給：月給22万円～35万円

ハウンドジャパン株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

神奈川県横浜市都筑区北山田1-10-5　ヴィド・カンパーニュ港北　ル・ソレイユ2F

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設立 2014年
従業員数 243名
平均年齢 -

求人情報全1件

配送ドライバー／週1～OK／副業・Wワーク可／引越し費用負担

「週5日スーツ着て会社行くの疲れた…」「自由に働きながらどんどん稼ぎたい」「未経験で活躍できるか不安」 …そんな想いをお持ちの方、大歓迎！普通運転免許があればすぐ始められる軽貨物配送のお仕事です！片手で持てるような軽い荷物からお米くらいの重さまで運ぶ荷物は多種多様台車を使っての運搬なので、体への負担も少ないです◎ ＜スタイルに合った働き方が選べる！＞ ■決まったルートで安定した収入が得られる「定期配送」 ■1件ごとの単発で高単価を稼げる「スポット配送」自分に合ったスタイルで勤務可能！上記2つを組み合わせて高収入を目指すことも！＜3ステップでお仕事開始！＞ 1）LINEにて案件を確認 2）希望のお仕事があれば返信 3）受付完了「始め方が分からない…」という方も安心のサポート体制を完備！専属マネージャーが同乗しながら地図の見方やアプリの使い方まで丁寧にレクチャー！ーーーーーーーーーーーーーーーーー【スケジュール例】 ▼安定型（月収約25～40万円） 08:00 配送センターに到着 08:15 点呼・荷物の積み込み開始 09:00 午前のルート配送スタート 12:00 昼休憩 13:00 午後のルート配送 15:00 配送の合間に自由休憩 17:00 配送センターに帰庫・日報提出・業務終了 ▼ガッツリ型（月収約50～90万円） 06:00 1つ目の現場に到着 06:15 荷物積み込み（15件） 06:30 午前のルート配送開始 11:00 2つ目の現場に移動・到着 11:15 荷物積み込み（25件） 11:30 昼前のルート配送 13:00 昼休憩 14:00 配送再開 18:00 3つ目の現場に到着（10～15件） 18:15 最終配送スタート 21:00 帰社・日報提出・業務終了

◆出社不要 ◆配送ノルマなし！配送エリアは東京都・神奈川県・埼玉県南部が中心です。 ■横浜本店神奈川県横浜市都筑区北山田1-10-5　ヴィド・カンパーニュ港北　ル・ソレイユ2F ■横浜第二営業所神奈川県横浜市都筑区北山田2-2-14　コンフォータブル203 ※営業所への出社は必要ありません。倉庫直行でOKです！ ※スポットで全国に配送をお願いする場合もあります！

★報酬の即払い制度あり（週払い） ★月収90万円以上も目指せる！ ■報酬固定報酬制／完全歩合制 ※案件によって選択可能！【1年目ドライバーの報酬一例】＜固定報酬制＞日額：20,000円×23日勤務＋各種手当月収：46万円～60万円＜完全歩合制＞日額：10,000円～150,000円＋各種手当月収：10万円～120万円 ◆すべての希望が叶います！◆ 「堅実に副業で月に10万円くらい稼ぎたい」「自由に働いて月収50万円を目指したい」稼ぎもシフトも自由自在なので、一人一人に合わせた働き方が可能です！

株式会社ＦｏｕｎｄｉｎｇＢａｓｅ

その他専門コンサルティング

東京都世田谷区代沢2-25-7下北沢ヒルズ1

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設立 2014年
従業員数 65名
平均年齢 28.0歳

求人情報全2件

【オープンポジション】地方移住×事業推進に貢献※観光・教育・プロモーション事業等◆地域共創ベンチャー

～地方移住必須『地域の価値を共創し、地域という選択肢を提供する』～ ■当社について：交流人口拡大を目的とした観光事業・道の駅事業・ふるさと納税事業、関係人口づくりを目的としたスペース＆ツアー事業、定住人口の暮らしの魅力化を目的とした教育事業・シティプロモーション事業を軸に活動しています。現在でも複数の事業を展開しておりますが、観光事業会社でも教育事業会社でもなく、自らを「まちづくり会社」と定義しています。既存事業にとらわれることなく、まちづくり会社として地域にとって必要な事業は社内に経験が無くてもチャレンジしていく。当社は、地域と共にある会社です。 ※ご経験に合う事業にてご選考に進んでいただきます ■やりがい： FoundingBaseのまちづくりの方針は、「地域資源の価値化」です。すでにその地にある地域資源の魅力を高め、その魅力を価値と感じる方々に届けること。価値づくりと情報流通によって初めて地域に訪れる、地域と関わる、地域で暮らすという行動が選択肢になると考えています。 ■プロジェクト例：・大分県豊後高田市（長崎鼻ビーチリゾート）：未活用であった人工海岸エリアの利活用を実現。「海と過ごす1日」をコンセプトに、非日常体験を提供するアウトドア事業を展開。現在では年間約8000名が訪れる滞在施設に成長。・高知県東洋町（海の駅東洋町）：赤字が続いていた道の駅の経営再建。受託後2年間で売上+1億円を達成、自立自走できる組織へと変革。現在は道の駅も含めた周辺エリア一帯の活性化を担い、観光事業・ふるさと納税事業・教育事業にも着手。・京都府宮津市（クロスワークセンターMIYAZU）：シェアオフィス＆コワーキングスペースの運営。年間利用者数は延べ5,500名ほどとなっており市内外から多くの人々が集まるKey Spaceに成長。 ■働き方：時期により変動はありますが月平均残業時間は20時間前後です。働き方に関してもより社員が働きやすくなる環境の構築に努めています。 ■キャリアアップ：マネジメントへのステップアップを期待します。部長の役割は戦略（戦う場所）の決定責任、PL責任（策定責任）、マネージャーの役割は戦術（戦い方）の決定責任、PL責任です。志向性次第ではもちろん他事業への異動という選択肢もございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞各プロジェクト先住所：全国にあるアサインされるプロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都世田谷区代沢2-25-7 下北沢ヒルズ1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,457円～432,160円固定残業手当/月：97,543円～151,840円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～584,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月/10月） ■賞与：年1回（業績連動賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【地方移住】教育マネージャー候補◆教育業界経験歓迎／地域教育の活性化（公営塾の立ち上げ・公教育改革）

≪地方を軸に事業展開している地方共創ベンチャー／地域教育の土台作り・拠点メンバーのマネジメントをお任せ／土日祝休・年休120日／家族手当・住宅手当あり≫ ■業務詳細・学生向けの授業の企画・実施・教室の運営・学校のICT活用支援・総合的な探究の時間の企画運営・地域活動、プロジェクト学習の企画運営・山村留学やデュアルスクールなどの移住者や交流人口を増やすための企画・学校教育を魅力的なものにするための提案等 ■業務概要各拠点での教育事業開発、産学連携での地域教育の土台作りと拠点メンバーのマネジメントをお任せします。具体的には教育委員会・学校・当社・学生や保護者の4つの架け橋となり課題設定、プロジェクト企画・立上げ・推進業務を行っていただきます。またマネージャー候補として事業・拠点の数値責任を持ち、事業戦略策定から携わっていただきます。いずれは複数事業・複数拠点のマネージャーとして、地域のあるべき姿から定義し教育事業開発を行なっていただくことを想定しています。 ■プロジェクト例案件の詳細は自治体ごとに異なります。またお任せする業務内容に関しましても、ご経験・スキル・ご本人の志向に合わせご相談させていただきます。＜例＞・高知県北川村での学校・公営塾・地域が連動した独自の教育体系の構築・全国での公営塾の立ち上げや高校魅力化コーディネーターとしての活動　等 ■当社の特徴自身が地域に入り、地域の一員として自ら事業を立ち上げることによって地域経済を活性化させ、地域と関わる人たちを増やしていきます。外部からの「協力」や「支援」ではなく、その地で、共に創る。経済活性のプロセスを共にすることで、地域との信頼関係を構築する。”地方共創” を実現するのが、当社です。 ■当社の魅力地域の自治体や事業者とともに0→1ベースで事業を立ち上げ、実行（事業/組織マネジメント）まで一貫して担当することができる為、大きな裁量や達成感も感じることができます。その街の未来を創造し、自身で創り上げていく事が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区代沢2-25-7 下北沢ヒルズ1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,164円～370,000円固定残業手当/月：85,836円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月/10月） ■賞与：年1回（業績連動賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アスパーク

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

大阪府大阪市北区鶴野町1-9　梅田ゲートタワー10F

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設立 2014年
従業員数 4,903名
平均年齢 33.0歳

求人情報全37件

ITサポート／未経験歓迎／土日祝休み／研修充実／E002ーE
- NEW
【お任せする仕事内容】あなたの希望や適性に応じて、大手・優良企業のプロジェクトに配属。エンジニアや技術職などのアシスタント・事務業務をメインに、ものづくりの現場を支える仕事をお任せします。 ■プロジェクトの一例 ◎書類作成（見積書・手順書・マニュアルなど） ◎プロジェクト進捗管理、データ管理 ◎エンジニアのサポート ◎システムの動作テスト ◎CADオペレーターなど、システム開発や運用のサポート事務業務を行います。【専門スキルが身につく研修】入社後の研修やOJT、オンライン研修、先輩社員による講義型研修など幅広い研修を用意。必要な知識はすべて入社後に身につけられるのでご安心ください！ ■研修の一例 ◎基礎知識～OJT研修 ◎プログラミング研修 ◎CAD研修　などキャリアアドバイザーとの面談。勤務地の希望や興味のある分野に応じて配属を決定します。　▼ 配属の前に職場見学を行います。働き方をイメージしてから実務スタート！　▼ 配属後もキャリアをサポート。定期的な面談を行い、これから身につけたいスキルや資格取得など全面的にフォローします。【スキルを磨いてステップアップも可能】異業界・異職種からスタートした方が多く活躍しています。大手企業を中心に取引先が順調に増えており、ものづくりに関するプロジェクトは常に8000件以上！そのため、スキルを磨きながら将来的にキャリアチェンジも可能です。「まだ将来のビジョンが決まっていない」という方も、きっとやりたい仕事が見つかります！ ■案件例 ◎社内ヘルプデスク ◎テクニカルサポート ◎CADオペレーター ◎製品や部品の不具合検査 ◎インフラエンジニア、サーバー・ネットワークの運用保守、設計開発 ◎アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど） ◎システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど） ◎Webアプリ・サーバーの設計／構築 ◎UIデザイン／映像コンテンツ作成 ◎評価・実験・テスター

【在宅勤務あり／原則転勤なし】◎関西、関東、東海、九州、中国、東北、北信越から勤務地エリアの選択可 ◎U・Iターンも歓迎！（引越し代全額負担・家賃95％補助など制度完備） ■関西エリア（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀） ■関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城、群馬など） ■東海エリア（愛知、三重、岐阜、静岡） ■九州エリア（福岡、熊本など） ■中国エリア（広島、岡山、愛媛など） ■東北エリア（宮城、福島など） ■北信越エリア（石川、福井、富山、新潟、長野など）のプロジェクト先 ◎プロジェクトによってリモートワークもOK（フルリモート案件あり） ◎転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙

■実務経験者：月給21万円～60万円＋賞与年2回前職の給与条件、経験内容やスキルなどをもとに給与額を決定します。 ■実務未経験者：月給19万円～30万円＋賞与年2回 ◎収入UPのための取り組みも！一人ひとりのスキルや市場価値に見合った給与を支給するため、交渉を行う部署があります。専門部署が配属先と給与アップなどの交渉を行うため、収入にきちんと反映される仕組みが整っています！ ◎年収大幅アップも可能前職から年収60万円～120万円アップの実績あり！＜2024年入社の年収アップ事例＞・Aさん／経験2年・26歳　年収450万円（前職年収360万円）・Bさん／経験7年・34歳　年収600万円（前職年収490万円）
技術系総合職／賞与平均3.5カ月分／土日祝休み／E002ーE
- NEW
「現在のスキルを活かして専門性を磨きたい方」「大手メーカーでのキャリアを考えている方」などを歓迎します！＼あなたの能力を発揮できる環境で活躍！／ ★川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループ、ダイキン工業、パナソニックなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクトから、あなたの経験や適性を考慮して最適なポジションにてご活躍いただきます！ ★実務経験がない方も歓迎します！ ★職種限定募集＼以下のような製品づくりに携わります！／自動車、自動車部材・部品、産業用ロボット、航空機、船舶、衛星機械など【プロジェクト例】＜機械系＞ ■自動車、機械の設計開発（CADを用いた機構・筐体設計など） ■生産技術 ■解析、評価・実験 ■品質管理・品質保証＜電気・電子系＞ ■電気設計 ■シーケンス制御 ■アナログ・デジタル回路設計（マイコン周辺回路・制御回路・無線回路・高周波回路・電源回路など） ■解析評価、LSI開発＜組み込みソフトウェア系＞ ■組込系ソフト開発・制御プログラム開発 ■ファームウェア開発（C言語、C++、アセンブラなどによる開発）＜Web・アプリ系＞ ■Webアプリ・サーバーの設計／構築 ■アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど） └HTML／CSS、JavaScript、Ruby、PHP、Java、Pythonなど ■ネットワークの設計、構築、保守、運用 ■システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど） ■社内ヘルプデスク ■UIデザイン／映像コンテンツ作成【アスパークの魅力】 ◎手厚いキャリア支援体制大手メーカーの第一線で活躍した経歴を持つ「技術アドバイザー」が各拠点に在籍。現場をよく知るキャリア支援のプロがあなたをサポートします。 ◎興味のある技術に携われる「○○という技術に興味があるが、取引先がない…」という場合は、営業担当が新規でアプローチします！

【リモートワーク案件あり】◎関西、関東、東海、九州、中国、東北、北信越から勤務地エリアの選択可！ ◎U・Iターンも歓迎！（引越し代全額負担・家賃95％補助など制度も完備！） ■関西エリア（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀） ■関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城、群馬など） ■東海エリア（愛知、三重、岐阜、静岡） ■九州エリア（福岡、熊本など） ■中国エリア（広島、岡山、愛媛など） ■東北エリア（宮城、福島など） ■北信越エリア（石川、福井、富山、新潟、長野など）のプロジェクト先 ◎プロジェクトによって在宅勤務もOK ◎転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙

■実務経験者：月給25万円～80万円＋賞与年2回前職の給与条件、ご経験やスキル、売上貢献などをもとに給与額を決定します！ ※実務経験の内容、ブランクなどを含め選考内にてお伺いします。 ■実務未経験者：月給19万円～28万円＋賞与年2回【公平かつ明確な評価制度】在籍エンジニア考案・100以上の評価項目をもとに、多方面で活躍を評価。評価項目、売上貢献、社内貢献度順位などすべて開示を行う、明確な評価制度が自慢です！【収入アップのための取り組みも◎】エンジニア一人ひとりのスキルや市場価値に見合った給与を支給するために交渉を行う部署があります。専門部署が配属先と給与アップなどの交渉を行うため、収入にきちんと反映される仕組みが整っています。【大幅年収アップも可能】一度の昇給で年収80万円アップも可能！前職から年収60万円～120万円アップの実績があります。＜2024年入社事例＞ ■年収450万円（前職年収360万円）航空機部品設計補助業務（経験2年・26歳） ■年収1000万円（前職年収650万円） FA機器制御設計補助、プログラム修正（経験7年・34歳）

株式会社鹿島クレーン

サブコン

【本社】福島県南相馬市鹿島区鹿島字北田170-1

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設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

重機オペレーター／未経験歓迎／基本土日祝休み／手当充実
- NEW
━━━━━━━ 移動式クレーン ━━━━━━━ ＜担当業務＞・建設現場での揚重作業（13t～200tのクレーンを運転します）・クレーンの整備やメンテナンス＜プロジェクト例＞・プラント・橋梁・風力発電設備・ビルなど ◎全国にプロジェクトがありますが、出張は可能な方のみ！会社都合で無理やりということはありません。＜入社後の流れ＞まずは、1週間ほど資格取得のために自動車学校へ通っていただきます。実地試験などを経て、約2カ月後に資格を取得。それまでは、先輩と一緒に行動し、現場での作業を覚えていきます。 ━━━━━━━ 自走式多軸台車 ━━━━━━━ ＜担当業務＞大型精密機械や風力発電設備などの超重量品や超長尺物の輸送や設置業務がメイン。 ◎具体的には... ・自走式多軸台車のオペレーションおよび組立業務・風車ブレード起立装置のオペレーション業務・マルチトレーラーの舵切り操作業務・油圧門型リフトのオペレーションおよび組立解体業務・自走式多軸台車の整備等・大型クレーンの組立解体業務・その他、付随する業務 ★自走式多軸台車の操縦技術を持つ方は、日本に100人もいないほど希少な存在。この技術を習得することで、より市場価値の高い人材へと成長できます！ ◎日本全国、または海外への出張がメイン。海外は台湾、韓国、ナイジェリアなどの実績があります。英語や中国語など、外国語が得意な方は活かせます。＜プロジェクト例＞・風力発電設備・橋梁など風力発電設備のプロジェクトがほとんどです！＜入社後の流れ＞まずは業務に必要な玉掛けの講習を受けます。その後は、先輩のサポート業務を中心に担当しながら、少しずつ業務を覚えていきます。半年～1年ほどで独り立ちできるでしょう！

【借り上げ社宅あり／マイカー通勤OK】全国各地、そして海外にもプロジェクトがあります。＜本社＞福島県南相馬市鹿島区鹿島字北田170-1 ＜アクセス＞JR常磐線　鹿島駅から車で５分 ◎受動喫煙対策あり ◎無料駐車場完備 ◎出張は任意（※自走式多軸台車の場合は出張メイン）

月給26万円以上・移動式クレーン運転士：月給26万円以上・自走式多軸台車オペレーター：月給28万円以上 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。

株式会社サーチフィールド

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区南青山5-4-35青南吉川興産ビル3F

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設立 2008年
従業員数 49名
平均年齢 29.0歳

求人情報全5件

【全国フルリモート可】イラスト制作管理／アートディレクター◆有名ゲームの制作実績多数◆休日131日

【全国フルリモート可／モンスターストライク・A3！など業界最大級のスマホゲームのイラストを手掛ける／年間休日131日／クリエイターとして技術を磨ける環境】業界最大級のスマホゲームイラスト制作代理サービス『ギクタス（GIKUTAS）』におけるアートディレクターとして業務をお任せいたします。 ■主な業務内容：（1）品質チェックと修正指示制作様々なバックグラウンドを持つクリエイターと共に1つのイラストを仕上げていきます。作画担当の方によっては補完しきれない、デッサンの整合性などをチェックし、具体的な「赤入れ」で修正指示を制作していただきます。（2）イラストの最終ブラシュアップ着色面で最終的にブラッシュアップすることで、よりクオリティの高いイラストを制作しております。特にアニメ版権や乙女ゲームのタイトルなどは、テイストの横合わせのために加筆調整をしていただく場合もございます。（3）ディレクターサポート OJT期間終了後はチーム付きとなり、チームメンバーが担当しているタイトルの相談を受けていただきます。タイトルにあったクリエイター推薦のアドバイスや、クライアントに訪問して要望のヒアリングをディレクターと共に行っていただきます。 ■配属組織について：クリエイティブチームは18名で構成されています。（女性比率約半数）平均年齢29歳と若いメンバーが多く、オンとオフ、メリハリをつけて業務を進めております。品質を大事にするためのフラットな組織環境です。 ■当社の魅力： ◎ソーシャルゲームのイラスト制作実績は業界トップクラス。モンスターストライクなど誰もが知っているようなゲーム作品のイラストをご自身で手を動かして、デザインに携わることができます。 ◎クリエイターとして技術を磨き続けられる環境当社は役職を持たなくても、クリエイターとして成果を残すことができればしっかりと昇給・評価される制度が整っております。ご自身で手を動かしてクリエイターの技術を磨きながらキャリアアップしたい方にとって魅力的な職場環境になっております。 ◎働きやすい職場環境年間休日は131日。バースデー休暇などの休暇制度も用意しています。ワークライフバランスを大切にすることができる環境です。

＜勤務地詳細＞表参道オフィス住所：東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～504万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円固定残業手当/月：73,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 373,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月収＋賞与＋各種手当賞与は年2回（業績連動、過去３年間の付与実績100%）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】イラスト制作管理／アートディレクター※業界未経験歓迎／有名ゲームの制作実績多数

【全国フルリモート可／モンスターストライク・A3！など業界最大級のスマホゲームのイラストを手掛ける／年間休日131日／クリエイターとして技術を磨ける環境】業界最大級のスマホゲームイラスト制作代理サービス『ギクタス（GIKUTAS）』におけるアートディレクターとして業務をお任せいたします。 ■主な業務内容：（1）品質チェックと修正指示制作様々なバックグラウンドを持つクリエイターと共に1つのイラストを仕上げていきます。作画担当の方によっては補完しきれない、デッサンの整合性などをチェックし、具体的な「赤入れ」で修正指示を制作していただきます。（2）イラストの最終ブラシュアップ着色面で最終的にブラッシュアップすることで、よりクオリティの高いイラストを制作しております。特にアニメ版権や乙女ゲームのタイトルなどは、テイストの横合わせのために加筆調整をしていただく場合もございます。（3）ディレクターサポート OJT期間終了後はチーム付きとなり、チームメンバーが担当しているタイトルの相談を受けていただきます。タイトルにあったクリエイター推薦のアドバイスや、クライアントに訪問して要望のヒアリングをディレクターと共に行っていただきます。 ■配属組織について：クリエイティブチームは12名で構成されています。※アートディレクター4名、イラストレーター7名、デザイナー1名（女性比率約半数）平均年齢29歳と若いメンバーが多く、明るく和気あいあいとした雰囲気です。クリエイティビティを大事にするためフラットな環境です。 ■当社の魅力： ◎ソーシャルゲームのイラスト制作実績は業界トップクラス。モンスターストライクなど誰もが知っているようなゲーム作品のイラストをご自身で手を動かして、デザインに携わることができます。 ◎クリエイターとして技術を磨き続けられる環境当社は役職を持たなくても、クリエイターとして成果を残すことができればしっかりと昇給・評価される制度が整っております。ご自身で手を動かしてクリエイターの技術を磨きながらキャリアアップしたい方にとって魅力的な職場環境になっております。 ◎働きやすい職場環境年間休日は131日。バースデー休暇などの休暇制度も用意しています。ワークライフバランスを大切にすることができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3F 勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～504万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円固定残業手当/月：65,070円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 315,070円～415,070円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月収＋賞与＋各種手当賞与は年2回（業績連動、過去３年間の付与実績100%）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タレンティオ

ITアウトソーシング

東京都港区六本木6-3-1六本木ヒルズクロスポイント5F

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設立 2013年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全1件

Webアプリケーションエンジニア◆原則フルリモート・フレックス◆採用管理システム「Talentio」

【採用管理システム「Talentio」提供／大企業からスタートアップまで幅広く導入】 ■業務内容開発チームの一員として、「Talentio」の改善や新機能追加など、開発・保守全般を担っていただきます。サーバーサイドやフロントエンドなどの担当領域は、開発内容に応じて横断しながら、開発を進めます。またサービスの開発以外にも、例えばユーザーサポート業務や問い合わせから調査を行った上でサービスを改善したりなど、幅広く活動していただきたいと思っています。 ◎新機能開発・大まかな仕様を元に実装側の設計・仕様はGitHub IssueとFigma ・Rails / Reactによる実装・RSpecによる単体テスト ◎アサインされる可能性のある業務・特定機能のパフォーマンス改善・ライブラリのバージョンアップ・開発環境の改善や負債の解消 ■当社について私たちは採用管理システム「Talentio」を開発しています。採用管理システムとは採用プロセスの最適化を支援するもので、候補者や求人の管理を行うソフトウェアです。多様化する採用プロセスに対して「どんな採用活動、どんな採用チームでも便利に使える採用管理システム」をコンセプトに開発・提供し、企業規模、業種関わらず、多くのクライアント様にご利用いただいています。サービス開発においては、100％ではなく"120％の完成度"をポリシーとしており、サービスの質を常日頃から追求しております。 ■採用技術・言語：Ruby 3.2、JavaScript、TypeScript 5.2 ・フレームワーク：Ruby on Rails 7.1、React.js 18 ・インフラ・ミドルウェア - サーバー: AWS - 構成管理: itamae / terraform - CI: Circle CI - Lint: GitHub Actions + reviewdog(rubocop, brakeman, eslint, stylelint) ・ツール - ソースコード管理: Github - チャット: Slack - ドキュメント: Kibela - タスク管理: Asana / Github Issues - カスタマーサポート: intercom 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,178,396円～6,658,800円固定残業手当/月：151,800円～195,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヤマウチマテックスＨＤ株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

福井県福井市問屋町2-22

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【福井市※未経験歓迎】製造職〈金属加工〉◆国内シェア高／年収350万～／残業18H／日勤／家族手当有

◆◇完全未経験歓迎！中途入社の多くが未経験から活躍中です！◇◆ 【正社員/賞与４か月実績あり/平均勤続年数9.3年/資格取得支援あり/大手メーカーとの取引あり/UIターン歓迎/転勤無し/有給休暇取得日数13.8日と働き方◎】 ■業務内容：チタンなど非鉄鋼金属・貴金属の丸線・異種線の製造販売眼鏡用金属材料の加工販売をしている当社の「製造技能スタッフ」としてお任せします。（1）製造（線材加工部門）伸線加工太径の母材ワイヤーを、お客様が必要な細径まで伸線加工する業務です。金属ワイヤーの製造段取り・機械操作・洗浄・検査・メンテナンス作業などの工程を担当いたします。（2）製造（短尺材加工部門）短尺材加工母材ワイヤーを短尺材に加工し、お客様が必要な形にする業務です。金属ワイヤーの製造段取り・機械操作・洗浄・検査・メンテナンス作業などの工程を担当いたします。 ■未経験の方でも安心：まずはＯＪＴを通して各工程をひとりで担当できるよう習熟いただきます。時間をかけてしっかりと教育を行う予定です。将来的には担当製品を持っていただき、工程の改善・改良や新規開発製品にも携わっていただきたいです。また、業務において必要な資格について会社費用負担で所得頂くことも可能です。 ■組織構成・雰囲気： 20代～50代：10名、40代：2名製造業だけでなく、他業種（運送業、宿泊業等）からご入社した方も活躍しております。少数精鋭ですが、抜群のチームワークがあります。疑問点・改善したい点・困っている点等あれば、上司に相談しやすい雰囲気です。また、夜勤もなく、働きやすい環境が整っております。 ■働く環境：・自動車通勤可能・無料駐車場有・基本的には冷房完備・休憩スペース・ロッカー・更衣室あり・制服・安全靴一式支給 ■当社について： 1996年8月に設立、今年で27年。当社はチタン加工の専門集団です。チタンは「強い・軽い・錆びにくい」多彩なメリットを持つ最先端の実用金属です。当社は、医療機器やメガネなど製品を問わず様々なメーカー様にチタン製材料の製造加工・販売を行っています。世界の金属製高級メガネに使用される材料は当社製品が高いシェア率を獲得しており、その高い技術力が評価され新規事業開拓が盛んにおこなわれている企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福井県福井市問屋町2-22 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績：4ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福井市※未経験歓迎】ルート営業〈金属材料〉◆国内シェア高で安定性◎／家族手当有／残業5H／転勤無し

◆◇完全未経験歓迎！中途入社の多くが未経験から活躍中です！◇◆ 【賞与４か月実績あり/平均勤続年数9.3年/地元で長く働ける営業職/大手メーカーとの取引あり/UIターン歓迎/転勤無し/有給休暇取得日数13.8日と働き方◎/車通勤可能】＼オススメポイント／・未経験からでも安心してスタートできるよう、入社後はしっかりと研修を行います。製造現場での研修や先輩社員との同行で、製品知識を深めながらスキルアップが可能です。・残業は月5時間程度と少なく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。出張時の直行直帰も可能で、地元で長く働き続けることができます。 ■職務内容：チタンなど非鉄鋼金属・貴金属の丸線・異種線の製造販売眼鏡用金属材料の加工販売をしている当社の、営業職としてご活躍いただきます。営業手法：ルート営業がメインとなります。担当顧客：国内眼鏡フレームメーカー様、部品メーカー様等が中心となります。担当エリア：基本的に福井県鯖江市近辺になります。担当顧客数：20社程度を担当していただきます。 ■１日の流れについて： 08:30 朝礼～事務処理 09:30 客先訪問、材料打合せ 12:00 昼食 13:00 客先訪問 15:00 帰社、事務処理 18:00 退勤 ■教育体制：入社後1か月目は製造現場での研修を行い、2か月目からは先輩社員に同行しながら製品知識を深めていきます。未経験者でも1年程度で業界知識を身に付け、一人前の営業職として活躍できるよう、体制を整えています。 ■キャリアパス：営業職としての経験を積みながら、将来的にはリーダーポジションや新規事業の開拓担当など、様々なキャリアパスが用意されています。自己成長を実感できる環境です。 ■組織体制：営業チームは現在4名体制で、60代1名、40代2名、30代2名が在籍しています。未経験で入社した社員も多く、前職が製造業やSE経験者などが活躍中です。 ■当社の特徴・魅力：チタン加工の専門集団として、医療機器やメガネフレームなど多岐にわたる製品を提供しています。特にデザイン性を重視したメガネフレーム製品「Haku」は日本眼鏡大賞2023デザイン部門で受賞しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福井県福井市問屋町2-22 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞ 200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績：4ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＧＭＯコネクト株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／年収アップ確約！フルリモ可！未経験も歓迎！
- NEW
＜エンジニア第一主義＞大手企業やGMOグループ内の案件も多数！参画するプロジェクトは希望や経験、スキルを考慮して決定していくので、 1人1人にマッチした働き方、キャリアアップが叶えられます！＜先端技術、モダンな開発、DX推進…AI開発まで！＞ ●React/Next.js、GOなどのモダンな言語 ●AWS×Lambda、流行りのサーバーレス開発など ●Python/PyTorchを使ったLLMやAI開発 ●FlutterやSwift/Kotlinを使ったDX/XR推進エンジニアとしての市場価値が高まるプロジェクトばかりです！＜こんな魅力が満載＞ ★定着率96％ ※2025年1月時点 ★要件定義～基本設計等の上流工程へのチャレンジ可 ★技術力を高めてスペシャリストを目指せる ★転職時の年収アップ率98％＜充実の福利厚生＞ ◎「年休130日以上」 ◎「5日以上の連続休暇もOK」 ◎「平均残業時間10時間以内」 ◎「GMOインターネットグループの研修」 ◎「独自の社員勉強会」 ◎「資格取得支援」 ◎「副業OK」 ◎「書籍購入の補助」など＜こんなお悩みはありませんか？＞・モダンな技術に挑戦したい・年収があがらない・リーダーやマネジメントを経験したいぜひ、今の悩みをぶつけてください！＜キャリアップアップもスキルチェンジも！＞エンジニアの実力や希望から逆算したキャリア形成を、本人主体で実施。だからこそ、『もとはJavaScriptを使用していた社員が、勉強してReactやNext.jsの開発環境にチャレンジ』『AI開発に必須のPythonを学んだ社員が、夢だったプロジェクトへアサイン』『サーバーの運用業務から、設計構築プロジェクトへチャレンジ!』といった事例がいくつもあります。

全国各地のプロジェクト先 ◎フルリモート勤務も可能です！ ◎転勤はございません！【本社】東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 【大阪ブランチ】大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階【福岡ブランチ】福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号天神プライム【アクセス】【本社】　　　　　各線「渋谷駅」より徒歩5分【大阪ブランチ】　各線「梅田駅」より徒歩7分【福岡ブランチ】　各線「天神駅」より徒歩6分

【年収例400万円～1000万円以上】直近200万円UPした例もあり！【月給30万円～75万円+決算賞与】 ※月30時間分のみなし時間外手当（5.8万円～14.3万円）を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を加味し、当社規定により加給・優遇します ※前職給与（総収入）以上を保証 ◆月収例◆ ・経験12年以上の方：月給80万円～＋決算賞与・経験8年以上の方：月給55万円～＋決算賞与・経験5年以上の方：月給45万円～+決算賞与・経験3年以上の方：月給37万円～+決算賞与 ◆年収アップ例： 750万 ⇒ 800万（リーダー7年） 580万 ⇒ 650万円（Java開発7年） 300万 ⇒ 480万円（サーバー設計構築4年） ◆年収例 800万円／12年目（38歳） 600万円／6年目（27歳） 470万円／4年目（32歳） 360万円／1年目（23歳）
未経験も大歓迎！ビジネス総合職／フルリモ可&全国募集！
- NEW
下記の12を超える多数の職種同士が力をあわせて、高い成長をつくり出しています。 ① 営業お客様の課題を解決し、売上を拡大して頂くお仕事！目標に向かって挑戦し続けるのが好きな人に向いています。 ② 営業サポート営業チームを支え、成果を最大化するお仕事です。サポートすることが得意な人に向いています。 ③ 事務縁の下の力持ちとしてスムーズな業務運営を支えるお仕事です。コツコツと作業するのが得意な人に向いています。 ④ 総務社内環境を整え、働きやすい職場をつくるお仕事です。幅広い業務を柔軟な対応ができる人に向いています。 ⑤ 人事採用や育成を通じて人と組織を支えるお仕事です。人と関わるのが好きな方に向いています。 ⑥ 経理会社の資金を管理し経営を支えるお仕事です。数字に強く、正確な処理ができる人に向いています。 ⑦ カスタマーサポートお客様の悩みを解決し、信頼を築くお仕事です。相手の立場で考えられる人に向いています。 ⑧ マーケティングトレンドをキャッチし商品の魅力を最大限に伝えるお仕事です。新しいアイデアを考えるのが好きな人に向いています。 ⑨ SNS運用魅力的な発信でファンを増やしブランドを成長させるお仕事です。 SNSが好きで、情報発信やトレンド分析が得意な人に向いています。 ⑩ 動画制作クリエイティブな映像を通じてメッセージを届けるお仕事です。デザインや映像編集が好きで、表現することに興味がある人に向いています。 ⑪ キャリアアドバイザー人生の転機をサポートし理想のキャリアを実現するお仕事です。人の相談に乗るのが好きで、相手の強みを見つけるのが得意な人に向いています。 ⑫ ショップスタッフお客様に喜ばれる接客を通じて楽しく働くお仕事です。人と接するのが好きで、明るく丁寧な対応ができる人に向いています。入社後研修など充実した研修が完備されておりますので、安心して挑戦できる環境です！＜各社共通＞

★日本全国47都道府県で勤務可能★ 【本社】東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 【大阪ブランチ】大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階【福岡ブランチ】福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号天神プライム【アクセス】【本社】　　　　　各線「渋谷駅」より徒歩5分【大阪ブランチ】　各線「梅田駅」より徒歩7分【福岡ブランチ】　各線「天神駅」より徒歩6分＜フルリモート勤務も可能＞職種・経験・スキルを考慮してフルリモート勤務も歓迎！ ※職種・経験・スキルが満たない方はジョブステップを経て一定の基準を満たした後にフルリモート可能となります。＜ご自宅の近くでの勤務も可能＞就業場所は事業所や提携企業含め日本全国47都道府県にありますので、地方の方でもご自宅から近くでの勤務も可能です。＜各社共通＞

月給200,000円～1,000,000円（※想定年収2,400,000円～12,000,000円） ※残業代は全額支給します。＜各社共通＞

株式会社Sprocket

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都品川区西五反田7-24-4K.U.ビル6F

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設立 2014年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全7件

【全国フルリモート可】戦略コンサルタント◆CX改善プラットフォーム展開◆ワコール等大手導入実績多数

～全国フルリモート可／フルフレックス／累計450社以上の支援実績！／ワコール・パナソニックなど大手も導入！～ ■業務内容：国内のBtoCビジネスを展開しているエンタープライズ（大手）企業を中心に、自社プロダクトであるCX改善プラットフォーム「Sprocket」を使用し、クライアントの顧客体験をデータドリブンに向上させます。カスタマーサクセスとして顧客に伴走し、企業成長を推進をお任せします。 ■本ポジションの募集背景：統合型マーケティングオートメーション（MA）ツールの需要が急速に高まっており、顧客のニーズも部分最適から全体最適へとシフトしています。この変化に対応するため、当社ではデータドリブン顧客体験改善を戦略策定から施策の運用までを一貫して実施していく方針です。＜企画・提案フェーズ＞・企業課題のヒアリングと分析・データを活用したCX（顧客体験）改善の戦略策定・顧客（大手企業）への提案資料作成・プレゼン＜プロジェクト推進フェーズ＞・受注後のプロジェクトマネジメント・データ分析チームやエンジニアとの連携・PDCAサイクルを回しながら改善策を実行＜その他＞・社内外の関係者との折衝・市場動向や最新技術のキャッチアップ ■主要なプロダクト・Sprocket Personalize ・Sprocket DataStudio 顧客体験（CX）の全体最適を実現するプロダクトの提供をし、顧客データの収集、統合、加工から、施策の実施と改善までをワンストップで支援が可能です ■当社が選ばれる理由１.サポートのみではない運用支援 └ 施策の企画立案から、設定、検証など運用までを支援し導入企業様サイトのユーザーに寄り添ったコンバージョンの改善に導きます。 2.コンバージョン改善のプロが必要とする分析・施策機能 └ サイトのコンバージョン課題を発見しどのユーザーに対してどこで施策を行うべきか示唆を得られる分析機能や接客を開始する条件から、セグメント、ゴール設定、パターン別/フェーズ別の統計的評価、汎用的なポップアップテンプレートまで実用的な機能を幅広く用意しています。 3.安心な実績と成功に導くノウハウ └350社以上のご支援してきたノウハウを導入企業様に合わせてご提案します。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田7-24-4 K.U.ビル6F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：366,931円～611,553円その他固定手当/月：19,819円～33,031円固定残業手当/月：113,250円～188,750円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～833,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：深夜割増手当35時間分 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】CX改善コンサル◆WEBマーケ支援の自社SaaS展開◆大手実績多数◆年休122日
- 締切間近
【全国からフルリモート可/導入支援にとどまらずWEBサイト・ECサイトの企画・構築に関わる/CX改善・自社SaaS展開/アパレル・航空大手企業など大手を中心に450社以上の導入実績】導入事例：https://www.sprocket.bz/casestudy/ ▼業務内容自社プロダクト（CX改善プラットフォーム「Sprocket」）を使用し、デジタルマーケティング領域でクライアント企業のCX改善・CVR改善の取り組みをデータドリブンに支援する業務です。・CX改善のための課題ヒアリングと分析・提案資料の作成・プレゼンテーション・ツール導入のサポート・オンボーディング・導入後のプロジェクトマネジメント・施策の企画・設定、ABテスト結果の分析・改善提案・各種指標の監視、ヘルスチェック・継続したツール利用、利用拡大のためのヒアリングとアクション・他社ツールとの連携による各種提案 ― 主要プロダクト ― ・Sprocket Personalize ・Sprocket DataStudio ・Sprocket Insights ▼業務の将来性社内で最もプロダクト活用の現場を知るロールとなりますので、本人の希望と適性に応じて、将来的にはプロダクト改善や業務標準化、当社の広報・マーケティング活動など、他のロールを兼任していただく可能性もあります。 ■当社が選ばれる理由：１.サポートのみではない運用支援 └ 施策の企画立案から、設定、検証など運用までを支援し導入企業様サイトのユーザーに寄り添ったコンバージョンの改善に導きます。 2.コンバージョン改善のプロが必要とする分析・施策機能 └ サイトのコンバージョン課題を発見しどのユーザーに対してどこで施策を行うべきか示唆を得られる分析機能や接客を開始する条件から、セグメント、ゴール設定、パターン別/フェーズ別の統計的評価、汎用的なポップアップテンプレートまで実用的な機能を幅広く用意しています。 3.安心な実績と成功に導くノウハウ └ ECサイトだけではなく獲得系のサイトにもご導入いただいており、450社以上のご支援してきたノウハウを導入企業様に合わせてご提案することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田7-24-4 K.U.ビル6F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,935,452円～4,403,172円その他固定手当/月：13,213円～19,819円固定残業手当/月：75,500円～113,250円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,334円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タイムレス

専門店・その他小売

東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス2F

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設立 2009年
従業員数 231名
平均年齢 29.2歳

求人情報全14件

【全国】買取サロンのバイヤー※未経験から査定スキルが身につく◎◆年休127日／残業10H／業界大手

【未経験歓迎！研修・OJTサポート有／リユース業界大手のバイセルG／百貨店への出店数No.１を誇る総合買取サロン『タイムレス』／残業時間10時間程度・年間休日127日と働きやすい環境】 ■業務概要店舗での接客・買取・査定業務をお任せします。・バイヤー業務：来店されたお客様の接客や、商品の買取・査定を行います。・サイト運営業務：法人向けオークションサイトの運営を行います。・管理業務：商品の管理や、発送業務を行います。 ※ご経験によっては、店舗の管理やより専門的な業務をお任せします。 ■募集背景：当社はこれまで、オークション取引を主軸として成長してきましたが、更なる成長を目指し一般のお客様から仕入を行う店舗買取事業へのシフトを進めています。 2017年より買取店舗事業に新規参入し、ここ1年あまりでリユース業界大手であるバイセルグループに参画したこともあり、既に多くの大手百貨店と提携し売上規模を急拡大させています。コロナ禍においてもニーズがあり、新店を続々とオープンしております。（現在全国の店舗数は16店舗） ■ワークライフバランスを保てる環境です店舗はすべて商業施設内にあるため、商業施設の営業時間に応じるため残業時間は平均10時間ほどとなっております。また、小売りには珍しく年間休日が127日あることも特徴の一つでワークライフバランスを大事にできる環境がございます。 ■未経験でも活躍！弊社の同ポジションでは、アパレル・携帯会社・ブライダル業界出身など、入社時は未経験の方も、多数活躍しております。ご入社後は、本社研修があり、先輩が教育担当を担うなど、会社としてフォロー体制も整えております。 ■キャリアアップを目指せますメンバー→店長→エリアマネジャーと成果に応じてキャリアアップが可能です。店長へは2年～3年で昇格することが多いです。店長後のキャリアについてはエリアマネージャー以外にも新店開発の企画や立ち上げ統括幹部への挑戦も可能です。 ■株式会社タイムレスについて百貨店への出店数No.１を誇る総合買取サロン『タイムレス』や国内トップ3に入る事業規模のBtoB向けオンラインオークションを手掛ける同社は国内最大手バイセルグループの一員となり、事業シナジーによる一層の事業拡大を見込んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国の店舗住所：全国の拠点配属を想定受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円＜賃金形態＞月給制 ※その他固定手当として全国転勤手当20,000円/月を別途支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：年2回(計3か月分)　※昨年度実績 ※ご経験に応じ、ご相談させて頂きます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

イナリク株式会社

組織人事コンサルティング

東京都台東区浅草1-13-5井門浅草すしや通りビル

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

人事コンサルタント／未経験歓迎／月給35万円～／リモート可
- NEW
当社はクライアントが抱える、人材にまつわる悩みや課題を解決するためのコンサルティング企業です。入社後は自身が担当するクライアントと向き合い、採用や組織づくりのサポートから経営に関する支援をお任せいたします。 ★将来的には人事という領域を軸に、経営全体のサポートも担当できます。【基本的なコンサルティングの流れ】 ●課題を聞く採用・評価制度・教育体制など、人事まわりの困りごとや「これからやりたいこと」を整理します。 ●戦略を考えて実行採用ターゲットの設定や求人票の改善、面接で使える質問例の作成などを提案。 ●効果チェック・改善採用や制度の効果を確認し、月2～3回の定例ミーティングで報告。場合によって改善策を出して修正します。 ●契約後フォロー採用データや制度改善の内容を共有し、自社で回せるようにサポート。＼＼入社後の流れ／／入社後は約1年の研修を通して、専門スキルを磨いていきます。経験は一切不問のため、学びたい意思のある方であればご活躍いただけます！〈研修フロー〉・1か月目　座学研修人事にまつわる基礎的な研修を行います。・2か月目以降先輩社員と一緒に実際の業務を体験 40種類以上のキャリクラムも平行して受けて頂き、スキルアップ！・6か月目以降あなたが主導となり業務を遂行。訪問時は必ず先輩社員が同行しますのですぐにフィードバックが出来る状況です。・13か月目以降晴れて独り立ち！様々なクライアントが抱える悩みの解決に導きましょう！ ★POINT1：全員が同じスタートライン事業立ち上げの第一期メンバーの募集です。中途入社がデメリットになることなく同期と共に成長できる環境です！ ★POINT2：将来は人事のプロへ成長将来的に顧客から信頼されるコンサルタントを目指せます。困った時は頼ってもらえるパートナーとして活躍できます。 ★POINT3：裁量ある働き方で自分を実現自由度の高い働き方は当社の魅力の一つ。スケジュール管理や優先順位など、自ら決めて裁量を持った働き方を実現できます。

【転勤なし／在宅勤務／フルリモートワーク可能】本社／東京都台東区浅草1-13-5井門浅草すしや通りビル ※敷地内全面禁煙

月給35万円～50万円 ★経験・スキルに応じて当社規定により決定します【自分で働き方を決められます】月160時間勤務（週5日勤務）：基本給35万＋賞与、インセンティブ／年収500万以上確約月120時間勤務（週4日勤務）：基本給30万＋賞与、インセンティブ／年収400万以上確約

ツクリンク株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区代々木1-4-1Jプロ代々木ビル 4F

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設立 2012年
従業員数 107名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

【完全フルリモート】ソフトウェアエンジニア～登録業者10万社突破の建設業者マッチングの自社サービス～
- NEW
【フルリモートで全国OK／副業OK／PC希望スペック選択自由、モニタ、椅子、デスクなど支給／セミナー、書籍、資格費用全額補助】全国の元請業者と協力業者・職人をつなぐプラットフォーム「ツクリンク」（ https://tsukulink.net/ ）を展開している当社のプロダクト部にて、エンジニアチームの開発をリードいただきます。 ■具体的な業務内容：・開発チームのマネジメント全般・メンバー育成・開発環境、プロセスの定常的な改善 ■生成AIなどの最新ツールへの積極的な投資当社では、エンジニアの生産性向上と技術力向上を目的として、生成AIをはじめとする最新ツールへの投資を積極的に行っています。現在、以下のツールが利用可能です。・GitHub Copilot Business ・Cursor Business ・Devin ・Gemini Advance ・NotebookLM Pro ・Perplexity これらのツールを活用することで、より効率的に開発を進め、新しい技術領域への挑戦を支援します。 ■職場環境：・配属部署は、PM1名、デザイナー3名、Railsエンジニア10名、インフラエンジニア1名、データアナリスト1名が在籍しています。当ポジションでは、主にエンジニアを束ねていただきます。・裁量労働制を導入（メインの時間帯は10:00-19:00の8時間勤務、1時間休憩） ■「ツクリンク」とは：建設業者様向けのマッチングサービスです。元請け、協力会社の募集が地域別、業種別に検索でき、地元の限られた商圏を越えて、新規顧客の獲得や新たなエリアでの業務拡大のチャンスを生み出しています。発注側にとっても、エリア外の協力会社との出会えるチャンスです。案件の内容に合わせて、それを得意とする協力会社や職人さんを見つけて依頼が可能。職人不足も解消できます。受注者側も発注者側も、建設業に携わるすべての方が使えるサービスです。登録建設業者数は伸長し続けており、現在は60,000社を超えております。これからジョインいただく方は、ベンチャー企業ならではのIPOに向けた事業拡大フェーズに携われます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木1-4-1 Jプロ代々木ビル 4F 勤務地最寄駅：JR山手線／代々木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：495,566円～743,349円固定残業手当/月：171,100円～256,650円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 666,666円～999,999円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：随時賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイキューブ・マーケティング

システムインテグレータ（SIer）

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング8F

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設立 2010年
従業員数 150名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【フルリモート可】社内SE/部長候補◆SIer出身◎
- NEW
◆SIer出身の方歓迎！社内SEとしてキャリアを積める◎ ◆年休125日・土日祝休み・残業20h程度・フルリモート可◎ ◆次の10年を見据えた第二創業フェーズ！15期連続黒字経営の成長企業◎ ■採用背景当社はインターネットサービス事業を主軸に、DX推進/業務効率化に向けたシステム開発を行っています。IT化の社会背景からシステム開発案件の需要が増加中で、次の10年を見据えた事業拡大を図り、システム部全体を増強することになりました。 ■業務詳細社内で利用している各種システムの運用設計、構築、保守などのプロジェクトを成功に導く社内SE（PMO/部長候補）をお任せします。各基幹システムについて、新システムへ再設計する大きなプロジェクトを走らせています。複数案件のスケジュール管理と進捗管理、各関連部署とのコミュニケーションを通じ、技術的な観点からの改善案などの提案などをお任せします。【具体的には】 ◇現基幹システムの開発、保守 ◇新基幹システムの企画、開発 ◇自社Webサイトの作成・保守（商品ページ・申込ページ等） ◇LPの作成、保守 ◇ベンダーコントロール（委託先選定、進捗管理、契約締結等） ※別途、自社開発システムの運用・保守にも携わることができます◎ ＜システム例＞・各種商品の顧客管理システム・社員管理システム・freee連動用売上システム　等将来的には、生成AIを利用したサービス開発に携わることも可能です◎ ■組織構成システム部：19名（Webチーム、開発チームの合計） ※構成：男女比6:4（20代6割、30代2割、40代以降2割） ■働きやすさ・フルリモート可能（入社直後は、週1程度で出社頂く予定です　※地方の方は応相談）・年休125日・土日祝休み・残業20h程度・育休後復帰率100％非常に働きやすい環境で、健康経営優良法人2025を受賞しております◎ ■当社の特徴自社インターネットプロバイダー『andline（アンドライン）』は、会員数47万を突破し、数多くのお客様にご利用いただいています。お客様の声やニーズを吸い上げられるようカスタマーサービスもアウトソースせず、暮らしを豊かに、快適に送れるようなサービスの提供を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビルディング8階勤務地最寄駅：都営地下鉄都営大江戸線／都庁前駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：666,000円～1,000,000円＜月給＞ 666,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・現在の年収・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与年2回（6月、12月）会社業績による ■昇給年2回（4月、10月）実績による ※役職によって異なる場合がありますが、残業代は全額支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テラスマイル株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

宮崎県宮崎市橘西1-5-30TIPマンション207

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設立 2014年
従業員数 11名
平均年齢 40.0歳

求人情報全2件

【フルリモート】Webアプリケーションエンジニア（バックエンド）◆スキルアップ◎／事業拡大中

【農業×DXで稼げる農業へ／今注目のスマート農業支援スタートアップ企業／自社製品「RightARM」で農業経営を見える化】 ■業務内容： ◇新プロダクトのバックエンド開発 ◇既存プロダクトの運用、機能開発 ■業務詳細：（1）要求仕様書やモックアップをもとにしたプロダクトの設計・実装（2）PdMと連携した開発スケジュール立案や開発タスクの優先順位付け、進行状況の把握や連絡・相談（3）開発委託先の成果物レビューやフィードバック、進捗管理（4）社内開発メンバーとの連携や開発スケジュール調整、実装方針の調整 ■使用環境：【社内インフラ】 ◇Google Workspace ◇MS365 ◇Slack ◇Zoom 【開発環境】 ◇インフラ └AWS（メイン） └Azure（一部） └Google Workspace ◇バックエンド └TypeScript └Prisma ◇フロントエンド └React └Next.js ◇開発管理 └GitHub ◇BI └Power BI ◇生成AI（試用中） └ChatGPT └Claude └Replit ■ミッション：このポジションのミッションは、新しいプロダクトを誰よりも早く現場に届け、実際の価値をお客様に実感してもらうこと、現場の声を取り入れながらそのプロダクトを育み、より多くのお客様が満足するものを提供し続けることです。仮説と検証を高速に繰り返し、スピーディーに価値を磨き上げていく。そんなつくって届けるプロセスのど真ん中で、プロダクトの成長をリードできるポジションです。 ■現場の特徴： ◇仕様が柔軟に変化するフェーズです。 ◇スプレッドシートやBIツールなどで共有されるラフモックを読み解き、実装者が補完しながら設計・実装しています。 ◇PdM1名、エンジニア1名の2名+外部委託先の体制。要求定義や仕様の最終判断は当社が主導し、設計・実装領域を中心に外部委託しています。 ◇スピードを重視した実装と改善が中心で、柔軟な実装対応が求められます。 ◇CTOとして上場経験のある技術顧問による技術レビューや壁打ち環境があり、技術的な視点での設計判断も相談可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県宮崎市橘西1-5-30 TIPマンション207 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,333円～500,000円＜月給＞ 333,333円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆プロダクトの成長をリード／事業拡大中◎

【農業×DXで稼げる農業へ／今注目のスマート農業支援スタートアップ企業／自社製品「RightARM」で農業経営を見える化】 ■業務内容：新プロダクトおよび既存プロダクトの開発プロジェクトのリードを行っていただきます。 ■業務詳細：（1）技術設計・判断 ◇PdMと連携しながら、仕様案を技術的にブレイクダウンし、構成・方式の選定をリード ◇実装上の課題や技術的選択肢を整理し、PdMに判断材料として提示、場合により自ら判断（2）開発プロジェクト推進外部委託や社内メンバーと連携して、開発進行の状況把握・優先順位整理・レビュー（3）現場連携 PdMとの協議や顧客の声を直接拾う活動（訪問同行、対話による仕様調整）（4）開発プロセス整備開発チーム・外部バートナーとの連携を円滑に進めるため、開発プロセスや設計フローの型化・整備をリード ■使用環境：【社内インフラ】 ◇Google Workspace ◇MS365 ◇Slack ◇Zoom 【プロダクト関連】 ◇AWS ◇Azure ◇Google Workspace ◇Power BI ◇GitHub ■ミッション：このポジションのミッションは、新しいプロダクトを誰よりも早く現場に届け、実際の価値をお客様に実感してもらうこと、現場の声を取り入れながらそのプロダクトを育み、より多くのお客様が満足するものを提供し続けることです。仮説と検証を高速に繰り返し、スピーディーに価値を磨き上げていく。そんなつくって届けるプロセスのど真ん中で、プロダクトの成長をリードできるポジションです。 ■現場の特徴： ◇PdM1名、エンシニア1名+外部バートナーの体制。要求定義や仕様の最終判断は当社が主導し、設計・実装領域を中心に外部委託しています。 ◇開発メンバーはフルリモートで業務を遂行しており、オンラインでのコミュニケーションを取っています。 ◇新プロダクト開発以外にも既存プロダクトにおける新規顧客や既存顧客案件が多数並行し、かつ実行優先度も目まぐるしく変化する状況の中で、自身で濃淡をつけながら推進していく柔軟性と判断スピードが求めらます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県宮崎市橘西1-5-30 TIPマンション207 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～583,333円＜月給＞ 500,000円～583,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビットバンク株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都品川区西五反田7-20-9KDX西五反田ビル 7F

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設立 2014年
従業員数 150名
平均年齢 38.0歳

求人情報全17件

開示業務経験者歓迎！【フルリモートOK】経理◆残業15h程/国内トップクラス取引高の暗号資産取引所◆
- NEW
【国内No.1の現物取引高／セキュリティの高さでも高評価獲得／フルリモート・時差出勤など働きやすい環境◎／健康経営優良法人3年連続認定／書籍購入補助など福利厚生充実】 ■募集背景当社は国内トップレベルの暗号資産交換業者として、暗号資産の社会浸透を更に推進すべく、国内暗号資産交換業者では初となるIPOも視野にいれています。そこで、財務経理業務（IPO準備を含む）を推進していただき、業界の発展を一緒に目指せる仲間を募集しています！このポジションでは、財務経理業務（月次決算、四半期決算、年次決算対応等）に加えて、将来的な上場を見据えたIPO準備業務（開示資料の作成、予算プロセスの構築等）もご担当いただきます。＼＼IPO準備経験者、開示業務経験者歓迎／／ ■仕事内容：・月次決算、四半期決算、年次決算対応・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書等の開示書類作成・分別管理業務・監査法人対応、税務対応・予算策定、予実差異分析、資金管理・経営企画機能の立ち上げ ■組織構成：・財務経理部には6名在籍しています。（うち部長1名）・男女比：5:1（男性：女性）・平均年齢：35歳 ■本ポジションの魅力：・IPO準備に携わることができます。・これまでの経験に応じて経理、税務、財務など幅広くご経験いただくことが可能です。・経営企画機能の立ち上げに携わることもできます。・フルリモートでありながらも自部署はもちろん、他部署や経営陣と密接に連携をとりながら業務を推進できます。裁量をもって働くことが出来るため、当社のVision, Mission, Valuesに共感していただける方/最先端のフィンテック領域で活躍したい方/ベンチャースピリットをお持ちの方の応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル 7F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：367,341円～552,312円固定残業手当/月：132,659円～197,688円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモートOK】海外法人営業担当◆英語力活かせる/国内トップクラス取引高の仮想通貨取引所◆
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【国内No.1の現物取引高／セキュリティの高さでも高評価を得ています／フルリモート・時差出勤など働きやすい環境です】 ■仕事内容：・海外法人を中心とした潜在顧客の開拓、既存顧客との関係構築とニーズ把握・海外法人のKYCの実施・国内外の事業者とのネットワーキング及びパートナーシップの提案、推進・営業戦略、認知施策の立案、推進、サービス設計・目標達成に対する必要なKPIの設定、進捗管理、必要に応じた各業務プロセスの改善提案・ミドルオフィス、システム、法務、コンプライアンス等との連携 ■組織構成配属先組織は現在2名在籍しております。ジョインいただき中核メンバーとして法人へのアプローチをお任せして致します。 ■本ポジションの魅力：・暗号資産とWeb3業界に携わり最新トレンドや最先端技術に触れることができます。・金融、国際ビジネス・テックの領域それぞれに関わるような仕事ができます。・自らの裁量を持って成果を上げられる環境で働くことができます。・フルリモートでありながらも他部署や経営陣と連携をとることができます。・IPOを視野に入れた事業拡大に貢献できます。 ■募集背景：ビットバンクのミッション「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集しています。近年、ビットコインを中心とした暗号資産はNFTやDeFiなど新しいビジネスモデルの土台となる一方で、金融資産としての注目度を高めています。2024年5月に米国でSECがビットコインETF承認したことに代表されるように、今後も国内外で多くの資金の流入が予想されます。様々な金融機能がある中で、資産の交換を可能にする取引所は中心的な役割を担っていますが、流動性や適切なプライシングを提供する大口機関投資家の存在は欠かせません。ビットバンクの営業部は取引所サービスを利用する大口のお客様に向けて様々な施策・提案を行なっています。海外のトレーダーの誘致も積極的に行なっており、今後それらトレーダーとのパートナーシップを牽引できる方のご応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田7-20-9 KDX西五反田ビル 7F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,930円～459,826円固定残業手当/月：111,070円～165,174円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 417,000円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マルミ青果株式会社

食品・GMS・ディスカウントストア

福井県福井市大和田町1丁目101番地(福井市中央卸売市場内)

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

青果市場での内勤営業
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深夜3時～市場でのお仕事です！お取引のあるスーパーや飲食店への、青果の卸売をお願いします。既存顧客へのルート営業が中心のため、外回りや飛び込み営業はありません。【具体的には】・お客様のニーズヒアリングと提案「今日はこんな野菜を探しているんだけど」「この果物、最近の出来はどう？」といったお客様のご要望を丁寧に伺い、最適な青果を提案。価格交渉や数量を決定し、信頼関係を深めていきます。・市場での仕入れから納品までトータルサポート商談成立後は、市場内で担当品目を仕入れ、検品、お客様への納品準備まで一貫して担当します。自分の目利きと提案がお客様のビジネスに繋がり、福井の食卓を彩るやりがいを実感できます！・営業以外の業務サポート商談の合間や状況に応じて、市場内での青果の仕分け、簡単なカット作業、ピッキング、伝票作成などの事務作業もお願いします。チームで協力しながら業務を進めます。～～～～～～～～～～～～～～【1日のスケジュール例】 3:00 出社、市場の状況確認、情報収集 4:00～納品準備、ピッキング、事務作業 9:00～お客様対応（商談、受注）、仕入れ業務 11:30 翌日の準備、清掃 12:00 退社 → 午後はあなたのフリータイム！～～～～～～～～～～～～～～

福井県福井市大和田１―１０１福井市中央卸売市場内

月給29万9200円～50万円

株式会社Ｎｅｔ　Ｆｉｌｅ　

ITアウトソーシング

神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1　 ORCHID PLACE Yokohama Kannai 2F

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設立 2014年
従業員数 75名
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／実務未経験OK／フルリモート有／前職給与保証

【経験やご希望に合わせて、850社以上の取引先からプロジェクトをご用意】当社では、時代やトレンドに合わせた案件や、社員の希望に応じたプロジェクトの確保などを行い常に成長を続けています。現在850社以上との取引があり、AIやAWSなどトレンド案件や直取引100％のゲーム開発など幅広いプロジェクトに挑戦できる環境が整っています！経験が浅い方には、ITサポートやインフラの運用などからチャレンジ可能！ゲーム開発にチャレンジしたい方も案件が多数あります！【具体的な業務について】 ◆Web・オープン系開発 L JavaやC#、PHP（Laravelなど）を使った業務系アプリ開発 ◆生成AI、IoT開発 L Pythonを使って生成AI環境の構築など ◆組込系システム開発Ｌ情報家電、カーナビ等 ◆インフラ/ネットワークＬAWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 ※上流工程多数あり《最先端技術にも挑戦できる》 Python案件／月200～300件 Java、PHP、C#、VB案件/月500～600件 AWS・Azure／月300～400件 AIなど最新技術の案件も豊富。 C、C++、Ruby、COBOLやVBAは月100件以上 ★入社後の流れ★ 入社後はOJT期間として、先輩エンジニアと同じ案件をご担当いただきます。経験が浅い方、技術力に関して不安を感じている方も、優しい先輩がサポートしてくれるため、ご安心ください！ ★希望に応じたアサイン★ スキルや得意分野など、あなたの特徴を最大限考慮してアサインを決定いたします。キャリア構築には柔軟な対応を行っているため、あなたが理想とするエンジニア像を追い求められます。＜例えば・・＞ Web開発からサーバー・ネットワーク構築に挑戦アプリ開発からゲーム開発に挑戦インフラ系からWeb開発に挑戦　など柔軟な選択肢の中で、自分にとってのベストを探せます！

本社 (横浜市)または、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、福岡県 (福岡市内)、愛知県 (名古屋市内)、大阪府（大阪市内）のプロジェクト先、全国のプロジェクト先（フルリモート可） ※転勤なし／リモートワーク可能 ※現在、7割がリモートワーク！フルリモートも可能！ ■本社／神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1　ORCHID PLACE Yokohama Kannai 2F ■大阪支社／大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号大阪駅前第2ビル12階 ■福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号ParkFront博多駅前1丁目5階 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号第2森ビル4階 ※プロジェクトに応じて取引先のオフィスでの勤務あり ※敷地内全面禁煙

★前職給与保証あり月給22万円～80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万4000円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルに応じて当社規定により決定いたします

株式会社アイ・ディ・エイチ

システムインテグレータ（SIer）

東京都台東区東上野3-8-7　矢口ビル4階C

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設立 2014年
従業員数 423名
平均年齢 36.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／年収UP保証／還元率83％／リモート9割以上
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目指したい収入や働き方、磨きたいスキルなどをお伺いし、あなたの希望する条件をお任せします。常時500以上の案件があります！ ────────────── ・WEB、スマホ、業務系、組込制御系、ゲーム系、AI系、インフラ系など・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、設計構築、テスト、運用保守など・PM、PMO、PLなど ◎プライム案件：75％ ◎いつでも配属先変更可 ◎自社プロダクト開発あり ≪案件例≫ ・チャットボット開発：Go、AWS ・仮想通貨トレーディングシステム開発：React、Java、Spring、PostgreSQL ・予約サイト全面改修：Laravel、Aurora、Nginx ・基幹システム開発：Spring、PostgreSQL、HTML、CSS、Angular ・AWS移行PJT：AWS、Amazon Athena、Zabbix、ServiceNOW その他、スマホアプリ開発、ソシャゲ開発、AI関連など弊社代表も、エンジニアとして働く中で現場からの高い評価が昇給に一切繋がらないなど、悔しい想いをたくさんしてきました。だからこそエンジニア第一主義体制を徹底して貫くことで、社員の希望を叶えています。 ≪具体的には・・・≫ 【1】案件単価の83％を社員へ還元スキルや経験が給与に直結するシンプルな給与システムを導入。正当な評価により、昨年入社したエンジニア全員が年収UPしました。※平均年収650万円【2】案件は100％エンジニアが選択会社都合のアサインは一切なし！業務内容や働き方など希望に沿った案件にアサインします。一人ひとりが自分の強みを活かせる場でパフォーマンスを発揮することが会社の利益にも繋がると考えています。【3】プライベートも大切にできる環境づくりを推進・年間休日休暇総数平均140日（休日＋有休＋自由休暇制度）・月残業時間4.47時間・リモート利用9割 ◎Slackやオンラインでのやり取りが多く、日本語での円滑なコミュニケーションが求められる現場が中心です

一都三県（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）が中心。首都圏の豊富なプロジェクトから、キャリアに最適な案件を選択可能です！ ※その他、全国にプロジェクトあり（フルリモートも可能） ◎勤務地は100％希望を反映 ◎社員の90％以上がリモートワーク中＜勤務形態＞在宅92％・出社8％＜本社＞東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C 転居を伴う転勤なし

【現年収保証＋αでオファーをお約束】月給42万円～ ◎単価の70％を給与として一律支給。福利厚生も含めると還元率は約83％です！ ◎平均年収650万円 ※上記金額には、月40時間分の固定残業代9万8750円～を含みます。超過分は別途全額支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。＜社員の年収例①＞ ※単価の70％を給与支給。その他、別途手当あり。・Java／8年：前職630万円 → 入社直後750万円 → 現在920万円・PHP／3年：前職420万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円・Swift／2年：前職360万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円・インフラ／5年：前職450万円 → 入社直後580万円 → 現在750万円＜社員の年収例②＞・1440万円／48歳（PM／経験23年）・870万円／37歳（テックリード／経験10年）・580万円／28歳（SE／経験5年）・504万円／25歳（PG／経験2年）

ＰａｙＰａｙカード株式会社

クレジット・信販（ノンバンク）

東京都千代田区紀尾井町1-3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー

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設立 2014年
従業員数 1,351名
平均年齢 -

求人情報全34件

【Salesforceエンジニア】ユーザー数6,300万人の大規模サービス
- NEW
◎ユーザー数6,100万人の国内最大級の決済サービスPayPayと強力タッグ！ ◎フルリモート・全国勤務可・スーパーフレックス！ ■ポジション概要： Salesforceでのシステム開発、機能向上、保守を担っていただきます。 ■業務内容：・事業部門（DX本部やコンタクトセンターなど）と共に、要件定義、システム設計・開発ベンダーと共に、開発、テスト、ローンチ、保守運用・Salesforceの設定、APEXコード作成、画面作成・事業部門との調整業務・開発ベンダーの管理・調整・レビュー業務【変更の範囲：会社の定める業務】＜Tech Stack＞言語： LWC、APEX、HTML、CSS、JavaScript バージョン管理システム：GitLab/GitHub プロジェクト管理ツール：Jira エディタ：VSCode インフラ：AWS ■組織・チーム紹介：当社の心臓部となる業務系システムの開発を担う組織の中の、Saleceforce導入、開発・運用を担当するチームへの配属となります。事業企画組織、CS組織などあらゆる部門とコミュニケーションをとりながら業務を推進していただきます。 ■本ポジションの特徴： 20年間続いているVBシステムをSalesforceのモダンなシステムへ作り変えるというタイミングで、Salesforceエンジニアとして経験を積むことができます。 ■募集背景：サービスのユーザー数や従業員数の増加に伴い、よりサービス推進や業務の効率化・標準化を進めるために、Salesforceの導入を進めています。業務システムへの適用範囲を拡大していく中で、内製開発体制を構築を進めるべくSalseforceの導入から開発、運用までを一緒に推進していただく方を募集しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞福岡本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／博多駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞【25年最新】東京本社住所：東京都新宿区四谷一丁目６番１号勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞フルリモート住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 580万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,800,000円～15,000,000円＜月額＞ 483,333円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ※毎年1回見直し ※会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国居住可・リモート中心】マーケティング企画(マネージャー候補)/会員数1200万超PayPayG

～売上高130％成長に伴い組織拡大中！新たなプロモーション戦略を立案し実行できる方を求めています～実施する施策や取り扱う数字など、ダイナミックな規模感の施策を自分たちの手で実現できることも魅力的です～PayPay、SoftBank、Yahoo! JAPANをはじめとした各グループ企業と協働でプロモーションを行うことも多数あります ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 PayPayあと払い・PayPayカードの新規獲得における一連の業務の推進を担っているチャネルマーケティング推進グループ、キャンペーン企画グループ、またはPayPayチャネル部におけるマネージャー候補となります。施策の企画立案から実行までの主体的なプロジェクトマネジメントや、メンバーマネジメント、また経営層やグループ各社の責任者層とのコミュニケーションをお任せします。新規会員獲得計画の立案会員獲得数の試算と効果検証、グループ各社へのレポーティング会員獲得に関するキャンペーンの立案、推進、効果検証等外部広告、マスプロモーション広告のプランニング、予算設計、出稿管理等グループ各社との共同プロモーションの立案、推進、調整 Google Analytics等を利用した獲得導線の分析、効果検証、改善その他新規獲得に関係する業務であれば幅広く取り組んでいるのが特徴です ■組織について: 当社が展開するPayPayあと払い・PayPayカードの会員獲得促進を全般的に実施しています。キャンペーンや広告展開等を含めた、全般的なプロモーション計画の立案から実施、予算管理や効果測定まで幅広く新規獲得に関係する業務を行っています。まだスタート期にある新しい商品となるため、プロモーション展開やキャンペーン設計など、全く新しいマーケティングプランを作成し検証するといったチャレンジングな業務領域となっています。 ■働き方：日本全国からリモート勤務が可能です。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。遠方にお住まいの方は出社が少ない業務を担当頂くなどチーム内での連携もしています。交通費(新幹線・飛行機代)や出張時の宿泊代は会社負担ですのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞【25年最新】東京本社住所：東京都新宿区四谷一丁目６番１号勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞福岡本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／博多駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 780万円～960万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,800,000円～9,600,000円＜月額＞ 650,000円～800,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規程により決定します。 ■昇給あり：年2回（4月・10月） ■業績賞与：年2回（4月・10月）※会社の業績および勤務成績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

セルトリオン・ヘルスケア・ジャパン株式会社

医薬品メーカー業界

東京都中央区新川1-16-3住友不動産茅場町ビル3F

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設立 2014年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全8件

【全国】MR◇韓国株式市場KOSPI上場の総合ヘルスケアG／バイオ医薬品◇

バイオ医薬品を開発・製造する総合ヘルスケアグループの日本法人である当社にて、MRを募集いたします。 ■業務内容：・MR職務の担当エリアにおいて当社製品の新規口座開設ならびにシェアの拡大を目指す・販売目標を達成させるために卸との協業を推進する・担当エリア内のKOLを育成し、その地区における波及効果を目指す・販売目標を達成させるために的確なイベントの企画と運営を実践する ■採用背景：今後の更なる事業拡大に向けての採用になります。 ■当社の特徴：韓国セルトリオングループは、韓国株式市場KOSPIに上市しているバイオ医薬品を開発・製造する企業の中で、常に時価総額がTop5のバイオ医薬品の開発及び製造技術に注力しているグループです。当社は、セルトリオングループで開発及び製造しているバイオシミラー＊を含めたバイオ医薬品を日本で販売するため、セルトリオングループの日本法人として2014年に設立され、現在、4製品を販売しており、今後もパイプラインを拡大していきます。今後の更なる事業拡大に向け、ご自身の経験やノウハウを発揮頂きながら、会社・個人共に成長して行くメンバーを今回募集致します。＊バイオシミラー：先行バイオ医薬品と同等/同質の品質、安全性および有効性を有し、異なる製造販売業者により開発される医薬品。 ■事業の特徴：高齢化社会が進行するなか、医療費の削減は喫緊の課題であり、国策としてバイオシミラー普及促進の方針を打ち出しています。セルトリオンは、抗体医薬品のバイオシミラーを世界規模で研究開発から臨床試験、規制関連業務、製造、流通まで、バイオ医薬品事業の全プロセスに対応するワンストップソリューションを提供することで、世界中の患者様にバイオ医薬品の新しい治療の選択肢をお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞全国住所：全国受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,105円～418,334円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：143,229円～208,333円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 458,334円～666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験に応じて決定します。年収には営業手当を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分が付きます。 ※別途営業日当支給（2,000円/日）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アーティサン株式会社

ITコンサルティング

東京都調布市布田4-5-1藍澤調布ビル6F

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設立 2014年
従業員数 27名
平均年齢 37.7歳

求人情報全1件

【全国フルリモート】ローコード開発エンジニア◆プライム案件9割／上流工程から担当／MS認定パートナー

～フルリモート勤務／全国どこでも勤務可能／省庁など国関係の案件も有／直受けの大規模案件に携われる～ ■募集背景：開発案件が増えている今、より多くのPJに対応するため、技術力の高いエンジニアを求めています。私たちは単なる「コードを書く人」ではなく、顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供するプロフェッショナル集団です。 ■業務概要： ※入社後まずは設計書が固まった案件にて構築から行っていただき、ゆくゆくは要件定義等の上流から携わっていただきます※ ・SharePointを使用したポータルサイト構築・コンサルティングを担当していただきます。・曖昧な要望からモックサイトを迅速に作成・改善し、短期間で顧客が利用できるポータルサイトを構築します。・構築後は主要機能に関するスキルトランスファーを実施し、顧客が自身で運用できるように支援します。 ■案件例：某民間企業、各省庁のポータルサイト構築など ■組織構成：・現在4名で行っており、20~30代が活躍しております。 ※和気あいあいとしたチームで、互いに協力しながら仕事を進めています。 ■当ポジションの魅力：・プライム案件を多数抱えているため、顧客の課題整理や要件定義といった「上流工程」から裁量をもって対応できます。・プログラミング経験が浅くても、構築・開発スキルを向上させることができるユニークなポジションです。 ■開発環境：言語：Power Fx・OfficeScript・JavaScript・C#・PowerShell・Python など DB：SharePoint・Dataverse・MySQL　などクラウド：Azure・Microsoft 365 開発体制：Microsoft 365・Power Apps・Power Automate・SharePoint ■入社後のサポート：＜成長サポート制度＞・社外セミナー／勉強会参加支援・資格取得支援・書籍購入支援変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都調布市布田4-5-1 藍澤調布ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

DATUM STUDIO株式会社

ITコンサルティング

東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング東棟12F

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設立 2014年
従業員数 149名
平均年齢 32.0歳

求人情報全13件

【フルリモート】データエンジニア◆最先端技術で業界牽引◆技術的探究心を叶えられる環境◆残業12.5h

～先端技術・クラウド領域のスペシャリストとして市場価値アップを実現／透明性の高い評価制度のもとでスピード感のある昇給・昇格／フルリモート×フレックス×残業12.5h×各種手当の充実のもとWLB実現～ ■企業概要データ/AIなどの先端技術で業種・業態を問わず顧客の経営課題を解決するデータ分析コンサル・ソフトウェア開発企業となります。直近5年間における売上高の年平均成長率は25%を実現しております。 ■業務内容お客様が保有する様々なデータを活用可能な形に処理し、データ分析のための基盤構築をお任せします。データサイエンティスト/アナリストが行う仕事の基盤をつくり、お客様が抱える課題を解決まで導く業務となります。 ■業務詳細・AWS Redshift、Google BigQuery、Snowflake等を活用したデータパイプライン、DWHの設計～開発～運用・データ利活用のためのETL処理の開発～運用・Tableau等BIツールや機械学習を使った分析環境の開発～運用・AIシステムの開発～導入～運用 ■フォロー体制・1ヶ月間の研修にてデータエンジニアとして必要なPythonやクラウド環境に関する知見を養っていただきます。・・3名～10名程度の規模のPJTが多く、先輩メンバーとともに業務を進めてスキルを身に着けて頂きます。・社内外問わず幅広いかつ最新の技術領域の勉強会やサポート等が充実しております。 ■業界トップクラスの背景・Snowflakeの導入実績は日本国内においてNo1クラス・社員80％以上がデータ系技術者であるプロフェッショナル集団・コンサルティングからデータ基盤の構築やデータ分析、システム開発、開発後の運用までワンストップで提供可能なため引き合い増加・業界トップランナーが多数在籍 ∟PyLadies Tokyo初代代表／分析業界の女性トップリーダー／全世界で30名のDATA HERO OF THE YEARを受賞したエンジニア等 ■オススメポイント・クラウド比率99％／資格取得金補助制度(クラウド資格の合格数126個) ・育休取得率75％＆育休復帰率100％＆有休取得率約70％＆定着率97.2％・年間昇格人数28.8％＆最大年収伸び率38.5％＆最年少管理職28歳変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟12F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,700,000円～7,441,852円その他固定手当/月：35,000円固定残業手当/月：121,512円～213,179円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 631,512円～868,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年2回（5月、11月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エムスリーマーケティング株式会社

CSO

東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全12件

【全国／希望勤務地考慮】MR～東証プライム上場「エムスリー」グループ～

【m3.comやMy MR君などのプラットフォームを抱えるグループならではの「IT特化型」と「先発品特化」で独自の専門性／勤務地は原則ブロックごとの配属が可能】製薬企業向けのマーケティング／販促事業を展開する当社にて、MRを募集致します。【仕事内容】入社後、クライアントである製薬企業でのMR活動に従事いただきます。医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。【教育研修】製品教育、継続研修はもちろんのこと、オンコロジー領域専門研修、地域包括ケア研修、ビジネススキル研修、IT研修（エクセル、ｍｙMR君）等特徴的な研修を受講頂けます。【当社について】当社はエムスリーグループのであり、現在はCSO事業とメディカルマーケター事業の2つの事業を柱にビジネスを展開しています。【当社CSO事業の特徴】 ■先発品特化型先発品をメインで扱うPJTのみを受注しているため、基本的には入社後2ndPJT以降も先発品の経験を積み、MRとして専門性を磨くことが出来ます。 ■IT特化型 PJTによってリモートMRという形態があることはもちろん、それに向けた研修も充実しています。例えば、効果的なリモートディテールの研修は全員受講頂くことが出来、そのほかにもmyMR君などのシステムを戦略的に活用する方法についても、研修を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国エリア※希望勤務地応相談住所：希望勤務地に関しては相談可能です。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,260,000円～7,260,000円その他固定手当/月：20,000円＜月額＞ 375,000円～625,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収はあくまで目安であり、前職・経験考慮上、決定いたします。・昇給年2回・諸手当：MR手当（上記に含む）、外勤日当　※各種手当は就業規則に則る・その他：車両、ipad、PC/携帯貸与（プロジェクトによる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社MHホールディングス

食品・GMS・ディスカウントストア

福岡県糟屋郡新宮町下府2-12-24

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 38.0歳

求人情報全39件

【福井】店長候補 ※年休115日/グループ連結280億円超/17時退勤も可能/転勤有無選択可

◆◇「むすんでひらいて」「イーティーズ」の店長候補/年間休日115日◎月9日～10日のシフト勤務/パートさん中心の和やかな職場/転勤有無は選択可能/研修制度充実◇◆ ■職務内容：店舗運営のすべてを担う店長候補としての業務を担います。・調理/製造・陳列/売り場作り・売上管理・スタッフ管理など ※テナント管理のため現金管理やレジ締めがなく、閉店まで残る必要がありません。製造指示をし、夕方以降はパートさんに任せて退社も可能です◎ ■勤務スケジュール例 <午前の部>7:00 朝礼/製造業務 → 9:00 オープン → 10:30 製造業務 → 12:00 午前パート社員帰宅/昼食休憩 <午後の部>13:00 午後パート社員出社/売れ行き確認 → 14:00 翌日の食材や容器発注 → 15:00 追加製造 → 16:00-17:00 事務作業終了後退勤 ■おすすめPOINT-店長職の悩みに寄り添う- ＞＞地域密着型の店舗運営でキャリアを築く　経験豊富な店長クラスの社員は30代が中心◎入社後の研修制度が充実しており、数ヶ月ごとに本社での研修など定着率も89.7％と高い水準を維持しています。＞＞自身の裁量次第！テナント管理のため一部店舗を除いて、基本レジ閉め作業はございません！一貫して店内で手づくりする「インストア製造」にこだわっており、その日の売れ筋商品を追加製造、また自社工場で仕込みを行うため、お店では簡単な調理/陳列が中心です。売り場作り等のこだわり業務に集中いただけます◎ ■キャリアパス＆モデル年収：半期ごとの人事評価（業績・チャレンジ目標・行動評価）により、年度で等級・役職昇格の有無を決定します。中途入社の方は経験・スキルに応じて最初は仮格付けとして等級を設定し、入社から半年後に再評価を行い等級を決定します。・一般職：年収350万～402万・店長職：年収402万～449万・マネージャー：年収454万～512万・エリア長：年収608万～640万・ブロック長：年収696万～736万 ※月40hを想定した残業代を含みます。 ■組織構成：店舗により異なりますが、社員/パートさん合わせて10～30名規模の組織で主婦さんを中心に高校生から70代の方まで幅広い年代の方が活躍中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福井県内各店舗住所：福井県内店舗での勤務となります。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～448万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～242,000円＜月給＞ 200,000円～242,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回(基本給の2～3ヵ月/昨年度全社平均実績) ※上記想定年収には、月40hを想定した残業代を含みます【一般職】年収：350万～402万【店長職】年収：402万～449万【Mgr】年収：454万～512万【エリア長】年収：608万～640万【ブロック長】年収：696万～736万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社グランフーズ

その他商社

東京都渋谷区代々木1-54-8

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設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験歓迎！年収1600万円以上可！高齢者配食サービスの経営

■高齢者配食サービスとは？お食事のご用意が難しくなった高齢者に対して、健康的なお食事を配達するサービスです。 ■市場性は？確実に増える高齢者の方へ向けたビジネスで、国内では数少ない【成長市場】です。このご時世なので高齢者は外出をより控えるようになり、ご自宅でお食事されるニーズが増えているため、時代の潮流にあったビジネスとも言えます。 ■具体的な仕事内容高齢者の方に調理済みの高品質の食材を【盛り付けて配達する】だけ！ ★ POINT１★ ◎店舗調理は一切なし！手作りの高品質な完全調理済み冷蔵食材を湯せんして盛り付けるだけで美味しいお弁当が完成！ ★ POINT２★ ◎地域に根差したコミュニケーション！営業の中心は主に地域の行政やケアマネージャーなどへの挨拶回りです。地域を大切にし、信頼を得ることが売上を伸ばす近道！営業や接客の経験をお持ちの方は、コミュニケーションスキルを活かせます。 ★ POINT３★ ◎息の長いビジネスモデル！本部指導により各所にパンフレットを配るため、高額な販促費をかける必要はありません。また、継続的なお客様に新規のお客様が積み重なるストックビジネスですので、将来を見越した経営が可能です。＼＼安心の充実サポート／／ ★開業前のサポート★ ◎オープン準備当社独自システムにより、数カ月はスケジュール管理やフォローを行います。事前研修のほか、オープン前後数日間はSVがじっくりサポートするのでご安心ください。 ◎オープン前後担当SVが実際の店舗に入り、試食・商品の作成、始業から終業までの一連の業務、営業同行などを実施。習ったことを復習できるツールも用意しております。 ★開業後のサポート★ ◎SVは全員元店長クラス実際に店舗運営していた経験者が収益UPにつながる営業ノウハウをお教えします！ ◎本部が売上を分析＆レポート毎月送られてくるレポートにより、今後注力すべきポイントがすぐに見つかります！ ◎成功事例の共有他店舗で成功した事例を当社独自のシステムにて共有し、情報発信しています！

＜全国どこでも可能！＞【転勤なし】で働けます。ご希望の場所で開業可能です！＜加盟エリア完全保護＞ライフデリは完全エリア制です。加盟条件等についてしっかりとご確認いただいた方は、ご希望の開業エリアを選定いただきます。加盟店様には1エリア高齢者2.5～5万人で、行政単位のエリアを作っています。加盟店同士の競争はなく市場を独占することができます。 ※すでに別のオーナーが開業されている行政単位のエリアでの開業はできません。北海道東北地方：北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県関東地方：東京都、千葉県、栃木県、群馬県、埼玉県、神奈川県、茨城県、山梨県中部地方：新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県関西地方：大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県中国四国地方：岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県九州地方：福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県

報酬／完全出来高制【収益モデル】月収136万円（開業3年）月収86万円（開業2年） ■1日300食の店舗/7名程度で運営月売上487万円 -原価201万円 -人件費100万円 -諸経費50万円＝営業利益136万円 ■1日50食の店舗/1名で運営月売上81万円 -原価33万円 -諸経費22万円＝営業利益26万円 ※開業3～6カ月後の加盟店平均値＜人件費＞ 1日50食～80食程度までは1人で運営可能です。最初から人員を抱え、その人件費に経営が圧迫されるということはありません。（※店舗のエリアによる）

株式会社アーシャルデザイン

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区神宮前2-4-11　Daiwa神宮前ビル3階

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設立 2014年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全6件

スポーツ経験者⇒未経験からエンジニア／フルリモート／土日祝休

＼スポーツに関わったメンバーと未経験からITエンジニアデビュー！／＜Point.1＞当社が運営する研修プログラムを無料で受講していただきます。先輩エンジニアもみんな未経験からのスタートなので安心してください◎ ＜Point.2＞プロのエンジニア講師が担当するため、座学だけでは分からない現場のリアルな話も教えます。基礎から実務レベルまで幅広いスキルを身につけることが可能です！＜Point.3＞フォロー体制は万全、仲間と一緒に成長していきましょう！リーダー・メンター・人事・営業など社内メンバーがいつでも相談にのります。＜Point.4＞現代のエンジニアに必要なビジネスマナー講習もあります。社会人未経験の方も安心して受講できますよ！カリキュラム卒業後は、常時1000件を超える案件からエンジニア人生がスタート！適性を鑑みるだけでなく、個々のキャリアや成長も考え案件を選択いたします。 ★あなたの未来を一緒に考えます★ 「将来の夢や目標」を聞いた上で、キャリア形成を共に考えます！営業・人事・リーダー・メンター等が連携し、アナタのお悩みもスムーズに解決◎ ★アーシャルデザインは未経験でも安心★ ・専任講師が【マンツーマン】で指導・授業形式ではなく【実践メインで頭に入る】・オンライン・対面どちらでも【学べる環境】・どこへ行っても活躍できるよう【ビジネススキルも研修】

＜リモートOK・シェアハウス完備＞ ★一都三県・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国のプロジェクト先 ※直行直帰OK ★勤務エリアはご希望を考慮いたします ★転居を伴う転勤はありません ■本社／東京都渋谷区神宮前2-4-11　Daiwa神宮前ビル3階 ■大阪営業所／大阪市西区靱本町2丁目2-22　ウツボパークビル403号室 ■名古屋営業所／名古屋市中村区名駅南1-5-32　タケナカビル602 ■福岡営業所／福岡市中央区大名2-9-29　第2プリンスビル1011

月給256,000円～ ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします＼入社3年目で年収500万円以上、稼いでいる先輩エンジニアも多数います／
Web総合職／フルリモート／土日祝休み／各種手当／残業なし

■個々の適性を鑑みた上で業務をお任せいたします■ ＜業務内容＞・Webデザイン、Webマーケティング・Webアプリ開発・プロジェクトサポート、進捗管理・ヘルプデスク、サポートデスク・IT事務＜入社後の流れ＞ ▼まずは研修からスタート 6ヶ月の研修があり、パソコンの使い方など基礎から学べます。 ▼プロジェクトに配属当社の専任コーディネーターが個々の適性に合わせてアサインします。 ▼キャリアアップ結果次第ですが最短でリーダー職につくことや、メンターや講師として活躍することも可能！ Web総合職の業務は「時間」や「場所」を選ばないため、パソコンだけあればどこにいても仕事ができます◎ 【有名なプロジェクトに携わることも！】某大手企業、超有名メディア、IT・インターネット業界を代表するあの案件まで… 夢のある案件を多数準備していますので、かけがえのないない経験を積めるチャンスです！

＜リモートOK・シェアハウス完備＞ ★一都三県・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国のプロジェクト先 ※直行直帰OK ★勤務エリアはご希望を考慮いたします ★転居を伴う転勤はありません ■本社／東京都渋谷区神宮前2-4-11　Daiwa神宮前ビル3階 ■大阪営業所／大阪市西区靱本町2丁目2-22　ウツボパークビル403号室 ■名古屋営業所／名古屋市中村区名駅南1-5-32　タケナカビル602 ■福岡営業所／福岡市中央区大名2-9-29　第2プリンスビル1011

月給256,000円～ ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします ★20代で入社したメンバーの大半が、3年以内に月給30万円を超えています★

株式会社Ｈ＆Ｃ

その他

東京都江戸川区北小岩2-22-14 アコールビル3F

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

買取営業／未経験歓迎／1年目から高収入／毎日がボーナス支給日

■買取営業って？不要になったお品物を価格査定し、お客様が納得のいく金額で買取を行なう仕事です。当社では適正価格でのご提示をモットーとしており、市場価格よりはるかに安い金額で「買いたたく」ことはぜったいにしません。お客様には当社のファンになっていただき、リピートでのご依頼につなげることで、安定した事業運営を実現しています。 ■専門性が高くてむずかしそう…？たしかに、ホンモノを見極める「鑑定眼」を養う必要がありますが、当社では先輩がノウハウを惜しみなくレクチャーしていきますので、未経験でも着実に成長できます。もちろん、お客様に気持ちよくお取引いただくための営業スキルも、しっかりお教えします。 ■どんな営業スタイルなの？事前にアポインターが訪問のお約束をしているお客様先へ出張するため、ムリな営業は行いません。査定するお品物の思い出などをお聞きしながら、一つひとつを丁寧に取り扱っていきます。1日の訪問は、平均10件程度。遠方への出張の際は、ビジネスホテルの宿泊費用など、すべて会社が負担します。＼長く、安心して働ける環境です／ ◎成果に応じた高収入が可能 ◎入社後の丁寧な研修で初心者も安心 ◎家族都合の急なお休みも柔軟に対応 ◎残業は少なめでプライベートも充実 ◎福利厚生も超充実 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般

【本社：東京都江戸川区】 ※営業車無料貸出（ガソリン代全額支給）全国（主に関東圏）への出張がメインとなります。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地

月給20万円＋高還元率インセンティブ＋諸手当（賞金など） ※試用期間中（1ヶ月）は固定給月給20万円です（インセンティブや賞金はありません）。 ▼超高報酬の仕組みを解説▼ CASE1）貴金属換金額が600万円でオークションの売り上げが250万円だった場合 (仕入れ金：180万円) 粗利＝600万円＋250万円ー180万円＝670万円 ↓ 基本給20万円＋(670万円×マージン率4％) ＝月給46万8千円そこにプラスして毎日賞金が必ずつきます CASE2）貴金属換金額が1800万円でオークションの売り上げが520万だった場合 (仕入れ金：350万円) 粗利＝1800万円＋520万円ー350万円＝1970万円 ↓ 基本給20万円＋(粗利1970万×マージン率7.5％) ＝月給167万7500円そこにプラスして毎日賞金が必ずつきます業界でダントツの高還元率を誇っています！ちなみに入社1年目の平均月収は 50万円＋賞金　程になります。

株式会社みらい翻訳

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル 2F

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設立 2014年
従業員数 60名
平均年齢 35.5歳

求人情報全2件

【フルリモート可】自然言語処理リサーチャー◆AI自動翻訳ソリューションを提供／大手導入実績多数

【大手クライアント導入のAI自動翻訳SaaS／所定労働7.5時間・フルリモート勤務可】 ■募集概要： TOEIC(R)テスト960点相当の翻訳精度を持つサービス「Mirai Translator」をより魅力的なものにするため、当社のコア技術である自然言語処理を進化させるリサーチャーを募集します。 ■業務内容： ◎機械翻訳の高精度化／高効率化に向けた技術検証（精度評価や社内ヒアリングによる課題発見、論文・技術報告を参考にした手法選定・実装、精度評価実験、社内ステークホルダーへの報告等） ◎LLMを活用した、機械翻訳の効果的活用や翻訳精度・生産性向上に向けた新機能の技術検証 ◎社内関連部門と連携した、新技術の商用化 ◎外部研究機関との連携プロジェクトの主導 ◎論文発表等のアウトリーチ活動 ■求人魅力：・最新技術の実用化に向けた技術検討に取り組めます・LLMなどの新技術のサービス提供を通して、エンドユーザーやお客様からのフィードバックを受けることができます・既存サービスだけでなく、今後の新サービスの企画段階から携われます・NTT研究所、NICTと連携した技術開発を行っており、トップレベルの研究者と情報交換をしながらプロダクトを開発することができます ■配属先について：エンジニアリング部約15名（3チーム体制）少数精鋭の組織のため挑戦がしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 2F 勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン／JR埼京線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 733,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞裁量手当：月40時間分15万円～×12か月の残業時間含む年俸制休日・深夜労働手当：法定割増時間外割増率に基づき支給 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回　※実績・業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】AI翻訳サービスのカスタマーサクセス◆既存顧客向け営業／フルフレックス

【大手クライアント導入のAI自動翻訳SaaS／所定労働7.5時間・月平均20～30時間程度／フルリモート勤務可】 ◇フルフレックス・フルリモート／所定労働7.5時間でワークライフバランス◎ ◇AIの実装を促進し、言語の壁を越えた新しい社会の実現に貢献 ◇NTTコミュニケーションズ関連会社／三菱商事やパナソニック等大手企業導入で安定◎ AI翻訳のサービスを提供する同社のカスタマーサクセスとして、既存顧客との関係構築・深耕をお任せします。継続的な利用のフォローや、他事業部・関連企業への拡大やアップセルを促進するポジションです。 ■業務詳細・導入後のオペレーション設計・スケジュール選定 -プロダクトの利用開始に伴うキックオフの実施 -顧客の課題と目標のすり合わせ、対応策提案・社内PdM、Data Sosution等との協業による、顧客深耕、アップセル活動　・利用状況の分析・フォロー提案・利用促進・顧客に対するナーチャリング施策考案、運用・検証・改善・顧客の声の社内共有、プロダクトの改善提案　等 ■入社後の流れまずはご入社後半年～1年程度はＯＪＴにて、顧客対応を中心に行っていただきながら、プロダクト知識を身につけて頂きます。その後は適性やご希望に合わせ、担当顧客や担当分野の割合を改めて決定していきます。 ■組織構成セールス＆マーケティング部は全体で23名。そのうち11名がカスタマーサクセスチームとして就業しています。「誰が言ったのではなく、何を言ったのか」を大切にしており、皆で試行錯誤できるフラットな組織です。雇用形態関係なく全社員がニックネームで呼び合う文化です。 ■採用背景現在市場において実装し生産性を上げることが重視されており、CSとして直接コミュニケーションする重要度が増しています。今後新プロダクトも複数ロンチ予定のため、組織強化のため増員にて募集をしています。 ■魅力・導入顧客のビジネスを理解しつつ様々な提案を組み立てる、コンサルティング要素の強い業務です。メイン顧客であるエンタープライズ企業の課題解決にダイレクトに携わることができます。・立ち上がりフェーズのチームにて、強化していく中で一緒に組織をつくっていくことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 2F 勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン／JR埼京線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回　※実績・業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社中日本吉野家

ファーストフード関連

愛知県名古屋市千種区今池4-12-10　YAMAMANビル6F

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設立 2014年
従業員数 158名
平均年齢 -

求人情報全1件

店長候補／未経験歓迎／入社祝金20万円／賞与年2回（・・・）
- 締切間近
『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。【　具体的な仕事内容　】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。【　未経験でも安心スタート　】入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、未経験の方もご安心ください。すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。早期に店長をお任せするケースも！【　豊富なキャリアパス　】研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。その後店長を目指します。実力次第で店長への昇格はスピーディ（最短で半年も可能）！店長で経験を積んだあとは昇格試験により、エリアマネジャーや、スーパーバイザー、店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、幅広いキャリアの道が拓かれます！希望に応じたキャリアステップが可能です。【　会社の魅力　】 ★プライム上場★ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50％増を達成。今後、さらなる事業拡大を目指しています。 ★働きやすさ★ 年間休日は115日以上を確保（計画有給休暇5日を含む）しており、有給の取得率は業界トップの100％！リフレッシュのための連休制度や、産休制度も充実しています。仕事とプライベートを両立しやすい環境です！ ☆ほかにも魅力がたくさん！☆ ・入社祝い金制度（計20万円）・社宅・寮費（月1万円）・食事補助制度・早期キャリアアップ可能・地元で活躍できる

【転居を伴う転勤なし】東海・北信越エリアの各店舗約200件の店舗から、ご自宅から通える勤務地に配属となります。＜勤務地＞富山県・石川県・福井県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県の各県 ☆　Point!　☆ ・転居を伴う転勤なし！・地元で長く活躍可能！・東海・北信越エリアでキャリアアップを目指せる！ ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり

月給22万2200円以上＋各種手当＋賞与　 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆　店長経験者は、前職給与＋10％保証！　☆ 前職で店長を経験しているあなたには、前職給与＋10％を保証します！　※条件あり ☆　きちんと評価されるから、仕事が楽しい！　☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。評価制度が明確に示されているため、各段階での取り組む項目が明確です。また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます！

株式会社パートナーズ

建設コンサルタント

愛知県豊橋市三ノ輪町字本興寺41-1CREST.1 第1丸中ビル4F

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設立 2012年
従業員数 311名
平均年齢 47.0歳

求人情報全7件

【全国採用／お住まい近くで面接実施】公共工事の発注者支援◆土木施工管理2級以上／120日休(土日祝)
- NEW
＜技術者としてステップアップしたい方・キャリアチェンジしたい方歓迎！公共工事の発注者側業務／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容：国や行政などの官公庁が手掛ける公共事業において、工事施工者との間に入り、発注者（官公庁）が行う一連の業務の支援に携わります。 ※発注者支援業務とは…公務員である発注者の補佐として、民間から技術支援および監理業務を行うことです。 ■案件の特徴：全国規模の官公庁（国交省、自治体、NEXCO）を中心に、公共工事に関する業務を受託しています。その中でも道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する発注者支援業務を担っており、工事は大規模。スケールの大きなプロジェクトを推進するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 ■主な業務：（1）資料作成…予算や事業計画立案に関する資料を作成します。予算資料、調査資料、工事設計図面、各工事業者との協議資料、各所への説明資料など。（2）積算支援…積算システムに各種単価の入力や金額の算出をし積算資料作成の支援を行います。積算に必要な現地調査、設計図面照査・設計数量の確認など。（3）品質管理…現場での立会検査や安全管理、設計時の品質・規格を満たすよう管理します。施工の進捗状況に合わせて随時管理を行っていきます。（4）工事監督支援…発注者の立場で各工事業者との打合せや図面の修正、施工状況確認、完了時検査など。円滑に工事が進むように発注者を支援します。 ■就業環境：公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞大阪支社（株式会社パートナーズ）住所：大阪府大阪市淀川区西中島５丁目13-9 新大阪MTビル１号館９F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名古屋支社（株式会社パートナーズ）住所：愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-1 JPタワー15F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞東京支社（株式会社パートナーズ）住所：東京都千代田区丸の内１丁目９番２号グラントウキョウサウスタワー１５Ｆ受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 528万円～960万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,080,000円～7,800,000円固定残業手当/月：100,000円～150,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 440,000円～800,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回＜モデル年収＞・900万円／入社3年目43歳（1級土木施工管理技士他／発注者支援・積算業務10年以上）・480万円／入社1年目24歳（2級土木施工管理技士／発注者支援未経験）　など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インフラトップ【DMMグループ】

ITコンサルティング

東京都港区六本木3-2-1住友不動産グランドタワー23F

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設立 2014年
従業員数 70名
平均年齢 30.0歳

求人情報全2件

【フルリモート】フィールドセールス（リーダー候補）◆生成AI×法人研修／日本のIT人材育成に貢献

◆急拡大中の生成AI研修事業・企業のDX変革に貢献 ◆大手企業との商談機会が豊富でエンプラ領域にも挑戦可能 ◆DMMグループ／大手企業×ベンチャーの裁量 ■業務概要：本ポジションでは、法人向け生成AI研修のフィールドセールスを担当し、企業のDX推進を支援しながら、商談をリードし成約を推進できる方を求めています。すでに製造業、通信、インフラ、金融など幅広い業界の企業に導入されており、事業効果を生む研修として高い評価を得ています。 2025年7月よりSHIFTグループへ移行予定であり、さらなる事業成長を加速させるフェーズにあります。「生成AI×法人研修」という急成長市場の最前線で、営業リーダーとしてのキャリアを築きたい方を募集します。 ■業務内容：（1）法人営業（商談リード・成約推進） ◇企業のDX推進・生成AI活用を支援する法人向け研修の営業 ◇既存・新規の法人顧客への提案活動（経営層・人事部門向け） ◇商談のフロントに立ち、提案・クロージングを主導しながら成約をリード ◇業界・顧客ごとに最適な研修プログラムを設計し提案 ◇受注後の研修実施支援、業務成果の可視化・改善提案（2）営業戦略の実行・改善 ◇研修サービスの営業戦略の実行・改善（ターゲット戦略・アプローチ手法の最適化） ◇KPIの設定・進捗管理、営業プロセスの最適化 ◇マーケティング・インサイドセールスとの連携によるリード獲得施策の企画・実行（3）フィールドセールスチームのリード ◇営業チームの戦略・KPI達成に向けた活動の推進 ◇他チーム（マーケティング・カスタマーサクセス等）との連携 ◇営業資料の作成、ナレッジ共有による業務の仕組み化（4）市場分析・事業拡大施策の推進 ◇競合分析や業界トレンドをもとにした営業アプローチの改善 ◇新たな顧客層の開拓およびアライアンス構築 ◇研修プロダクトの改善提案・新サービス企画への貢献 ■働き方： ◎フルリモート×フレックスで自由度の高い働き方・全国どこからでも勤務可能（顧客先への訪問が発生する可能性あり）・成果主義の文化で、自分のペースで働きやすい変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産グランドタワー23F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円その他固定手当/月：151,667円～489,333円固定残業手当/月：80,000円～159,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,667円～833,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回 ■その他固定手当：業務手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】フィールドセールス（マネージャー候補）◆生成AI×法人研修で日本のIT人材育成に貢献

◆DMMグループ／大手企業×ベンチャーの裁量 ◆急拡大中の生成AI研修事業・企業のDX変革に貢献 ◆大手企業との商談機会が豊富でエンプラ領域にも挑戦可能 ■業務概要：本ポジションでは、法人向け生成AI研修のフィールドセールスを担いながら、営業戦略の立案・チームマネジメントを推進し、サービスの市場拡大をリードしていただきます。これまでに製造業、通信、インフラ、金融など幅広い業界の大手～中小企業に導入されており、事業効果を生む研修として高い評価を得ています。生成AI・DX人材育成市場は、今まさに拡大フェーズにあります。最先端の技術と教育を掛け合わせ、「日本の働き方を変える」ことにチャレンジしたい方を募集します。 ■業務内容：（1）法人営業戦略の設計・実行 ◇エンタープライズ企業向け研修事業の営業戦略・戦術の立案と実行 ◇営業KPIの設定、進捗管理、PDCAサイクルの推進 ◇マーケティング・インサイドセールスチームとの連携によるリード獲得施策の企画・実行（2）法人向け研修サービスの提案営業 ◇経営層・人事部門への課題ヒアリングとソリューション提案 ◇企業ごとにカスタマイズした研修プログラムの設計・提案 ◇受注後の研修実施サポート、業務成果の可視化支援（3）営業チームのマネジメント ◇フィールドセールスチームの組成・育成 ◇プレイングマネージャーとしての案件リード（重要案件への同行・クロージング） ◇チームメンバーのパフォーマンス向上支援（4）市場分析・事業拡大施策の推進 ◇業界のトレンドや競合動向の分析 ◇研修プロダクトの改善提案（現場の声をサービス開発チームへフィードバック） ◇企業とのアライアンス構築・新規チャネル開拓 ■ポジションの魅力： ◎生成AI市場は、2030年までに14.5倍に成長する見込み。これに伴い、企業の生成AI活用を支援する研修の需要も急拡大しています。 ◎創業期メンバーとして、急成長事業をスケールさせる経験を積める ◎最新の生成AIスキルを活用し、企業変革に貢献できる ◎すでに大手企業多数に導入され、高評価を獲得 ◎全国どこからでも勤務可能　※一部訪問の可能性あり ◎成果主義の文化で、自分のペースで働きやすい変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産グランドタワー23F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円その他固定手当/月：219,000円～624,000円固定残業手当/月：96,000円～191,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回 ■その他固定手当：業務手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

園田・小林知財サービス株式会社

特許事務所・弁理士事務所

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル34F

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設立 1998年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全3件

【特許技術者／弁理士】電気・機械の知識や英語力を活かせる／リモート中心勤務

◇理系知識や英語力を活かせる／フルフレックス（コアタイム無し）でプライベートを充実させながら、専門性を高められる環境／リモート中心／フルリモート勤務も相談可◇ 弁理士/特許技術者として電気・電子・機械・ソフトウェア・通信等分野の特許出願に関する業務を担当いただきます。 ■業務詳細：・海外顧客の特許権利化、および特許権利行使に係る業務（無効審判、調査、鑑定等）特許技術者は上記業務の補助 ■組織構成：他の多くの特許事務所と異なり、縦割り型の部署構造を採用していません。依頼数の多い顧客については、顧客毎に技術分野を横断したチーム制を採用し、顧客ごとに最適化された対応をしています。 ■ご入社後について／キャリアアップ支援制度：多数の制度をご用意しています。弁理士/特許技術者として、技術的専門性を高められる環境です。・弁理士試験費用補助・弁理士登録料・研修費用負担・知的財産協会、その他の外部研修・native講師による英会話研修・提携事務所・国際学会等での海外研修 ■就業環境：・担当によっては大部分がリモートワーク可能な場合がありますので、遠方にお住まいの方もご応募の上ご相談ください。（ただし、研修期間の出社、業務都合による月～年に数回程度の出社は想定されます）・完全フレックスタイム制、コアタイムなし。プライベートやライフステージ等に応じた柔軟な働き方が可能です。1日あたりの勤務時間も自由なため、高い個人裁量でワークライフバランスをコントロールできます。 ■同所について：当事務所は弁理士/技術者の全員が、大学院での研究経験やエンジニアとしての実務経験を有しています。技術翻訳者についても、一部の技術翻訳者が博士の学位を保有しているなど、技術的専門性の高さは当事務所の特徴の一つです。また、The Patent Lawyer Magazine が選定する、知財分野における日本の特許法律事務所トップ10(2023)に当事務所が選出されています。今後も専門性を活かして、日本国内のみならず、世界各地のクライアントへ信頼性の高いサービスを提供してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～290,000円固定残業手当/月：60,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安の金額であり、正式にはご経験、前職給与、社内規定を鑑みて決定します。個人業績（量×質）および組織貢献を両面で評価・年収算定に反映する仕組みにより納得感の高い報酬制度を実現しています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、11月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人チェスター

税理士法人

東京都中央区八重洲1-7-20

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設立 2008年
従業員数 280名
平均年齢 37.0歳

求人情報全29件

【福井】地方1人拠点長～業界トップクラスの実績／税理士業務に集中できる環境／成果に応じた待遇～

チェスター拠店がない地方にて、お一人で初回面談～相続税申告までの一連の業務を行っていただく拠点長の募集です。 ■ポジション概要：【変更の範囲：なし】 ◎初回面談から受任～評価作業～チェック～顧客への説明～税務署提出まで相続税申告業務の一連の流れを行っていただきます。なお、行政書士の登録も同時に行い、相続手続きのフロント業務まで対応いただく可能性があります。 ◎原則として、拠点に直接所属するのは拠点長1人となります。そのため人に対するマネジメント業務はありませんが、案件のマネジメントは自己管理をしていただきます。 ■補足：以下の業務については本社の方で担当します。・評価業務の補助（顧客から受領した資料のデータ化、資料整理、財産一覧への転記など）・案件の品質管理（複雑案件・大型案件については審査部にて審査を実施）・営業/マーケティング活動・その他事務手続き（オフィスの契約、経費の支払いなど） ■本求人の魅力： (1) 事務作業や集客などの業務は本部管轄で行います。付加価値の高い業務のみを担当いただくことで、地方拠点で高収入が期待できます。 (2) リスクの高い相続税申告案件は審査部で審査チェックを行います。法人で契約している税理士損害賠償保険に加えて、大型の損害保険にも加入しているため万が一のことがあって安心です。 (3) 月間100万PVを誇るWEBメディアや全国ネットワークのある複数の大手金融機関との提携関係により継続的・安定的に業務を受任できる体制があります。 (4) 主要駅のレンタルオフィスが拠点です。来客の利便性などを重視し、受付サービスや会議室などの付帯設備があるところになります。 ■やりがい ◎お客様から直接感謝の言葉を頂ける ◎相続税申告は同じ案件がないため刺激的 ◎初回相談から申告業務まで担当するため、自身の裁量をもって進められる ■充実のインセンティブ：年1回役員賞与の支給があり、前年1年間を通じて行っていただいた付加業務（不動産提案や生命保険提案等）に関するインセンティブが支給されます。具体的には、担当した相続案件からグループ会社にトスアップしていただいた不動産や保険が決まった場合に、グループ会社に入る報酬の一定額がインセンティブとなります。全スタッフの実績値から数十万～数百万円程度が想定されます

＜勤務地詳細＞新規出店候補地（福井）住所：福井県受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 720万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,200,000円～12,000,000円＜月額＞ 600,000円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は初年度（12か月）のスタート給与で、2年目以降は前年の売上高に応じて役員報酬が変動。ただし初年度の60万円/年の報酬は最低保証として、原則継続されます。 ※その他、インセンティブ報酬として年1回、役員報酬を支給します。（上位平均10名の支給額は年間100万円以上）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アンドパッド

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル8F

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設立 2012年
従業員数 780名
平均年齢 32.0歳

求人情報全112件

【フルリモート可】SRE ◆シェアNo1！自社SaaSプロダクト“ANDPAD"／建設×IT◆
- 締切間近
【原則リモート／20万社・51万人以上が利用している建設特化SaaS企業／国内有数の巨大マーケットで更なるシェア拡大に向け、建設業界のIT浸透・働き方改革にチャレンジする企業】 ■募集背景：アンドパッドでは、建築・建設業界全体の生産性を改善するプラットフォーム化の実現を目指して開発を進めています。20万社、51万人以上のユーザが利用するサービスで、まだまだ成長過程にあるプロダクトにおいて、建築・建設業に寄り添いながらDX化を進めていくためには開発体制のさらなる強化が必要不可欠です。業界の課題解決に向けて、新たなプロダクトを作るために多数のマイクロサービス化されたプロダクトを作っています。アンドパッドにおけるSREチームの一員として、建築現場のコラボレーションアプリ「ANDPAD」のパフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるためのソフトウェアの開発・運用に貢献してくださる人材を募集しています。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】アンドパッドのサービス安定稼働と開発者体験向上の両立をミッションにもち、パフォーマンスや信頼性・可用性の向上などを目的としたシステム改善や、オブザーバビリティの実現、プラットフォームの実装を担っていただきます。・プロダクト共通のシステム構築・運用・アップデート・プロダクトごとのシステム構築支援・開発チームと連携したパフォーマンス問題や技術的負債の解決・システムメンテナンスの取りまとめ・開発・運用で利用するSaaSやアカウントの管理・インフラコスト最適化・インフラセキュリティ対策・プラットフォームエンジニアリング ■社風・特徴：・ANDPADを活用したお客様から、成果や要望を直接フィードバックいただくことができます。　また、アンドパッド主催のお客様向け導入説明会に参加し、ANDPADがどのように使われているのかを直接感じられる場があります。・体制作り、プロジェクトの進め方、新規技術やサービス、ツールの導入など、エンジニアから発信しボトムアップで改善していく文化があります。・10minのクイックな勉強会を複数開催し、インプットを習慣化しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8F 勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,991円～539,585円固定残業手当/月：119,009円～174,700円（固定残業時間65時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 430,000円～714,285円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

デジタル職人株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区恵比寿1-19-19 　恵比寿ビジネスタワー 10F

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設立 2011年
従業員数 135名
平均年齢 32.0歳

求人情報全3件

マンガカラーリングの制作進行／フルリモート／土日祝休

「ワクワクする世界を創る」をビジョンに、さまざまなデジタルコンテンツの制作を手掛けている当社で、マンガカラーリングの制作進行管理を担当していただきます！ ■　お任せする内容　■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆案件の振り分けお客さまからの「モノクロマンガをカラーにしたい」という依頼をリーダーが取りまとめ、個人に担当を振り分けます。　　↓ ◆制作パートナーへの依頼担当となった案件の制作を、外部のクリエイターへ依頼します。　　↓ ◆制作進行管理納期に間に合うよう全体の進捗を管理します。作品のクオリティやより魅力を引き出す方法を考えながら、ディレクションも行います。　　↓ ◆確認・修正・納品クリエイターから上がってきた作品を確認。修正があれば再度依頼するか、簡単なものであれば自分で対応し、完成品をお客さまへ納品します。 ◆その他にも…… ・マニュアルなどの資料作成・チーム内でのスタッフ教育やディレクション・チームの予算や進捗、案件全般の管理・他チームとの打ち合わせこれらの業務も行います。 ※1件あたりの納期は長くて1カ月程度です ※常に3件程度を同時進行するイメージです ■　入社後の育成はオンラインで実施！　■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣最初の1週間は研修を実施。会社の事業や仕事の流れなどを覚えていただきます。その後はチームへ配属となり、実際の案件に着手。といってもはじめからディレクションを行うのではなく、ディレクターの指示を受けながらアシスタント業務を行うことで「ディレクションのコツ」を身につけます。少しずつディレクター業務にも慣れていただきながら、およそ半年～1年ほどでの独り立ちを目指していただきます！ ■　コミュニケーションも安心！　■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣毎朝のミーティングや、チャット・メールでのやり取りもあるので、フルリモートでもコミュニケーションが取りやすい環境です。困ったことがあっても気軽に仲間を頼ることができます！

【フルリモート勤務／出社は一切なし！】 ●全国どこでも勤務できます。海外在住でも問題ありません ●社内でのコミュニケーションはGoogleチャットを使用。不安なくやり取りできます ※業務にあたり、下記テレワーク環境が必要です・インターネット環境・PC（Windows推奨：Macでも可）・Webカメラ・ウィルス対策ソフト ■本社：東京都渋谷区恵比寿1-19-19　恵比寿ビジネスタワー10F ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給27万1881円以上＋賞与 ※経験・スキル・能力を考慮して決定します。 ※月給には月45時間分の固定残業代（月7万721円以上）を含みます。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。

株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

組織人事コンサルティング

東京都渋谷区神宮前5-7-20神宮前太田ビル5F

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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【全国からのフルリモート可能】マーケティング企画（マネジャー）／年休125日

【自由度の高い環境／年休125日／完全週休二日制[土日祝]／リモートワーク可／メリハリをつけて働ける環境】 ■業務内容 Webマーケティング全般やパードットなどMAツールを使用したりリードジェネレーションからナーチャリングの企画、管理業務を担当いただきます。当社では自社セミナーやイベントを通じてお客様を獲得しています。その効果的かつ効率的な手法やイベントなどの企画、管理を行っていただきます。ご経験を活かして各種企画（Webマーケティング、セミナー、その他PR施策）を立ち上げ実行していただき、企画部門のマネジメントもお任せします。当社は、戦略を描くだけではなく、それを実行するための組織・人材開発を支援することで戦略の「実行力」を高め、クライアント企業の真の「経営変革」を実現します。企画していただくイベントは当社を知っていただく初めの一歩となります。より多くのお客様の変革を実行できるよう一緒に頑張りましょう。 ■組織構成：ディレクター(30代後半)、コンサルタント（20～40代）、アドミニストレータ（20代）を含め5名体制の想定です。ディレクターは新卒で大手情報通信会社に入社し、営業として活躍、マネジャーも経験した後、2017年に当社に参画しています。企画やアイディアはどんどん提案していただける環境です。 ■会社の雰囲気：・自由度が高く、スピード感をもって業務に取り組むことができます。また、業務や組織体制はいままさに創っている最中です。完成された組織ではないからこそ、0から仕事を創っていくことにおもしろみを感じれる方にマッチする環境です。・少数精鋭の組織だからこそ、責任は大きいですが一人ひとりの仕事の成果が会社に与えるインパクトが大きく、その分やりがいを感じることができます。 ■当社について：管理職層を中心とした次世代リーダー育成コンサルティングの「人づくり」と人事制度構築コンサルティングなどの「仕組みづくり」の２つのコンサルティングを通じて、クライアントの戦略を実現する組織・人材開発を行っています。顧客は300名～3000名規模の企業様を中心とし、大手航空会社・化粧品・食品メーカー、財閥系のグループ企業などとの取引があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前5-7-20 神宮前太田ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,000,000円～15,000,000円＜月額＞ 666,666円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、経験スキルに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国からフルリモート可】組織・人事コンサルタント◆充実の研修体制／年休125日／企業の未来を創る

【自由度の高い環境／年休125日／完全週休二日制[土日祝]／リモートワーク可／メリハリをつけて働ける環境／コンサル未経験の方もご活躍しておりますので、積極的なご応募をお待ちしております！】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】大手企業の経営者または、人事部門/経営戦略/各機能部門の責任者に対して、次世代リーダー育成トレーニング、人事制度構築、教育体系構築、組織開発、DX関連などのコンサルティングを行います。 ■業務詳細毎月様々なテーマで開催しているセミナーにご参加いただいた方へのアプローチから、案件を獲得することが約8割です。アプローチ業務、その後の初回接点は専門スタッフにお任せしておりますので、課題感と状況を把握した上でのアサインがメインとなります。そのため未経験の方でもご活躍いただける環境になっております。 ※人事やコンサルワーク未経験の、他業界出身者が活躍中です。 ■案件について： 300名～3000名の規模感の企業様を中心とし、大手航空会社・化粧品・食品メーカー、財閥系のグループ企業などとお取引がございます。案件化はマーケティング部門と専任の担当者が行い、コンサルタントは提案から実行までを担っております。プロジェクトは基本的にPMとメンバーの2人1組で進めております。メンバーは常時5～10件の案件を担当しております。 ■組織構成：執行役員、MGR、シニアコンサルタント、アナリストアナリストは20代中盤～30代前半で、コンサルティング未経験の方も多数活躍しております。 ■研修体制：未経験からご入社された方には、2年以内にコンサルタントとして一人前になっていただくことを目標に早期成長を促す育成プログラムを実施しております。 ※基本的にはフルリモートですが、月に2回程度出社奨励日を設けております。 ■当社の特徴：当社は自走できる組織や実行できる人材創りのため、「自ら考え、実行する」を繰り返し、「一人ひとりの変化」を生み出しています。真の「行動変革」を促し、自走できる組織や実行できる人材づくりを目指すコンサルティングファームです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前5-7-20 神宮前太田ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,600円～467,880円その他固定手当/月：24,870円～33,110円固定残業手当/月：124,530円～165,677円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜モデル年収＞・アナリスト・コンサルタント：年俸800万円・シニアコンサルタント：年俸900万円・マネージャー：年俸1,200万円・シニアマネジャー：年俸1,500万円・ディレクター：年俸2,000万円 ※年次不問。実績次第で半期（6か月）で昇格 ※インセンティブ制度有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｈａｊｉｍａｒｉ

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区道玄坂1-16-10渋谷DTビル6F

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設立 2015年
従業員数 150名
平均年齢 28.8歳

求人情報全15件

【全国フルリモート可】web開発エンジニア／SaaS領域のweb開発メイン／プライム案件
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～フルリモート可能／スタートアップ企業のweb開発プライム案件豊富／サービスの1→10フェーズに携わることができます～ ■業務概要：当社は既存サービスの特性を活かし、企業様の開発案件を多く得ることができる環境にあります。そのため、自社の開発組織にあった案件規模、技術スタックや開発環境を選定しプロジェクト開発支援を推進しております。案件に単独でジョインするのではなく、チーム全体でプロジェクトに参画する「ラボ型開発」を推進しており、クライアントの課題をエンジニア開発チームで柔軟に解決していきます。 ■案件例：・Laravelを使ったサブスク動画配信サービスのラボ型開発・Nest.js、Next.js、Graphqlを使ったtoC向けマッチングサービスの開発・Next.js、Graphqlを使った大手動画配信サービスの開発・ChatGPTを使った業務効率化PJ ※スタートアップ企業のwebサービス開発がメインです ※案件アサインは基本チーム制、プロジェクトは半年～1年が多いです ■本ポジションの魅力：・全国フルリモートでどこからでも就業可能です！実際に沖縄や仙台で勤務をしている社員もいます。また社内のコミュニケーションはteamsやZoomを用いて頻繁に接点を取っております。・元々当社の人材紹介事業で取引のあるスタートアップ系企業様から案件を獲得しているため、ほぼ全てプライム案件で、スタートアップ系の面白いwebサービスの開発に携われる機会が非常に多いです。 ■当社の特徴：人材領域において多角的に事業を展開している当社では、主力事業のITプロパートナーズ利用者は80,000人、利用社数は5,000社を超えるなど順調に利益を伸ばし続けています。プロパートナーズ事業部では、ハイスキル人材と課題を抱える企業のマッチング支援サービスを提供しており、「挑戦者の自立を支え、自己実現に溢れた世界を創る」をミッションに、即戦力人材とのマッチングによって企業の抱える課題解決を支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞長野サテライトオフィス住所：長野県長野市大字南長野西後町610-12 R-DEPOT３階L号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験や面接時の評価に応じて変動可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。