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    この条件の企業数7,143社

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    48ページ：勤務地【愛知県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 7,143 社中 2,351〜2,400 社を表示

    名古屋海産市場株式会社

    専門店・その他小売
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22中央卸売市場本場中央管理棟本館5F
    • 設立 1947年
    • 従業員数 79名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/転勤なし】未経験からの魚のセリ／午後12時から優雅な時間／魚好きの未経験歓迎
      お昼12:00から自分の時間を確保したい方大歓迎！/安定した経営/住宅補助・社員食堂完備/未経験から専門職にチャレンジ可能！ ■『魚に価値を』セリの魅力とは？ 仲買人に魅力的に映る置き方を考えたり、 かけ声のかけ方で場の雰囲気も変わり、 ほんの一工夫で魚の値段が左右されます。 仲買人を盛り上げ、買いたい気持ちを 最大限に高めるのがせりの役割。 言葉のスピードやテンポによって 雰囲気が変わり、相場以上の値段にせり上がることも！ ■仕事内容 主に市場でのセリを担当（1～2年ほど修行） 仲卸業者への販売を行っていただきます。 ■ここがポイント ◎出荷地に問いあわせて明日入荷出来る確認/取寄！ ◎優秀な社員は、セリ中にお客様から最近のニーズをヒアリング →人気なお魚を新しく仕入れられるように 　新しい仕入先を探して出張することも出来ます！ ■同社で働く特徴 魚好きな方と、セリと言う珍しい職業に興味を持った方が たくさんいます。業務が12時に終わるので、午後を楽しむ方が多いです！ ■このポジションの魅力 ・海産市場というなかなか関わることのない 　業界で働けるチャンスがあります ・食堂も朝220円、昼270円と格安であったり 　手厚い手当や職場環境があるため貯金ができるとの声 ■組織構成 現在冷凍部門は15名 塩干部門は17名の社員が在籍。 ■入社後の流れ 初日から深夜の出勤を予定しています！ 1～2ヶ月：歳の近い先輩に付いて仕事を覚えます。 1～3　年：個人の成長に合わせて、充分に経験を積んだのちにセリに挑戦！ ■1日のイメージ セリの時間は4：00～5：00。 出社後はセリ会場の準備をします。 セリが終わった後（6：00～）は会社に戻り、 その日の売上入力や在庫管理、 翌日の仕入れ品の発注業務を行います。（～11：30） ■キャリアステップ 働き方は変えずセリの プロフェッショナルを目指す方が大半です。 仕入れ先様と長い関係を構築して 名古屋中心に魚の文化を広げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 中央卸売市場本場中央管理棟本館5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：149,200円～263,300円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 179,200円～293,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ▼月収例 月収214,000円（高卒の場合） 月収250,700円（大卒の場合） ※上記金額は各種手当含む（ご経験や能力に応じて変動あり） ※年収は残業月/40ｈの場合の想定金額となります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    川島商事株式会社

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    愛知県名古屋市熱田区花町1-20
    • 設立 1948年
    • 従業員数 126名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／未経験歓迎／賞与4ヵ月分／土日祝休／駅チカオフィス
      • NEW
      当社はゴム・樹脂・プラスチックなどの「工業用部品」を数々取り扱う専門商社です。 自動車や食品、医療、半導体など…さまざまなモノづくりに携わるメーカー、建材商社、設備会社がお客様です。既存顧客へのルート営業を中心に、商品のご提案から納品まで一貫して担当していただきます。 具体的な仕事の流れ ――――… ▼お客様の要望のヒアリング 「こんな部品が欲しい」というご依頼をいただいたら、お客様先へ訪問し用途や詳細をヒアリングします。（既存のお客様からリピート購入の依頼をいただくこともあります。） ▼見積り・ご提案 ご要望に合わせて商品をピックアップ。メーカーと連携（性能や在庫確認など）しながら見積りを作成したら、お客様へ商品のご提案を行います。 ▼発注・納品 受注に繋がった商品をメーカーへ発注。納品日にお客様へお届けします。 必要に応じ、営業担当が自身でお客様先へ配達することもあります！ ＜ 担当クライアント ＞ 当社の既存顧客を中心に、1名20社～30社程度を担当していただきます。（少しずつお任せしていくので心配いりません。） ※お客様からの紹介から新規取引を担当する場合もあります。 ※ご訪問は1日あたり5～6件程度です。 ■■がっつかない、堅実な営業スタイル■■ 商品を売り込むというより、「気軽に相談できるパートナー」であることが活躍のカギ。商談のためだけでなく、最新カタログをお届けするために立ち寄るなど、ちょっとしたコミュニケーションも大切にして関係性を築いていきます。 ＼POINT／【リピート率の高い商材】 当社のメイン商材は、ベルトコンベアのベルト、産業用ホース、配管材パイプなど…工場で利用される消耗品です。継続的なニーズが生まれるため、安定的にリピート受注をいただける商材です。 また、ゴムや樹脂などの加工を手掛けることもあります。その際は現場と打合わせを重ね、お客様独自の製品を一緒に創り上げます。
      【駅チカ／転勤なし】 ※直行・直帰OK ※社用車貸与あり ■本社： 愛知県名古屋市熱田区花町1-20 ■小牧営業所： 愛知県小牧市大字東田中字金井戸601-1 ※マイカー通勤OK （駐車場完備） ＜受動喫煙対策：屋内全面禁煙＞
      【月給25万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与年2回（実績：4カ月分）＋各種手当】 ※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず7～12時間分、固定2万円を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ―――― 頑張りはきちんと給与に還元します！ ―――― 営業実績だけでなく、業務に取り組む姿勢や発信性なども丁寧に評価します。 頑張りが給与・賞与に還元されるため、収入面からも成長ややりがいを感じていただけます。
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    株式会社三五

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市熱田区六野1-3-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 2,907名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全39件
    • 【愛知県みよし市／在宅可】工事に係る法対応、BCP支援、予算管理◆自動車部品の独立系大手メーカー
      【ほぼすべての完成車メーカーと取引あり／平均有給休暇取得日数18.3日／男性の育休取得実績多数／直近3年の新卒定着率約98％】 ◎東海地方の非上場部品メーカーでは最大規模の売上を誇る、独立系の大手自動車部品メーカー ◎DX化へ国内過去最大の35億円を投資し、2024年は過去最高純利益と財務状況好調 ◎プレスやボデー部品生産強化に伴い、移管のため新工場も建設中（2027年竣工予定）と積極投資も ■業務概要／ミッション： ・建屋・構築物工事に係る法対応（標準類整備、法適合確認） ・建物に係るBCP支援 ・施設に係る（設備）予算管理（分野担当者として活躍を期待している） ■業務詳細： ・建屋・構築物工事に係る標準類整備及び運用 ・当該法令の改正状況確認及び関係者への周知 ・建築チェックシートによる法適合確認及び助言 ・建物に係るBCP支援：耐震対策基準整備及び運用、簡易建物診断員の育成 ・施設に係る（経費・設備）予算の計画取り纏め及び計実管理 ■やりがい： ・新工場を建てたり、既存工場を改修したり、建物の設計から建設そして工場内の機械を支える基礎など幅広い知識が求められます。 ・安全で働きやすい工場を作り上げるために、様々な専門知識を身に付けることができます。覚えることが多いですが、その分やりがいを感じてもらえると思います。 ■組織構成： ・部門全体人数6名（G長1名、担当2名、再雇用者1名、派遣2名） ・年齢構成30代：1名、40代：1名、50代以上：4名（うち現役1名） ・男女比率100：0 ・中途社員比率 新卒：中途＝1：2（正社員のみ） ■組織のミッション： 建屋･構築物工事が法令やルールに基づき実施されるために標準類整備及び法適合確認の実施 ■当社の魅力： ◇製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福田工場 住所：愛知県みよし市福田町宮下1-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 490万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,900円～321,300円 ＜月給＞ 270,900円～321,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） 賞与実績：2025年度実績5.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県みよし市】品質保証◆自動車部品の独立系大手メーカー◆年間休日121日◆土日休み
      【平均有給休暇取得日数18.3日／男性の育休取得実績多数／直近3年の新卒定着率約98％】 ■業務概要： ・ISO9001／14001認証取得維持活動を通じたQMS/EMSの継続的レベルアップ ・QMS／EMSの外部審査､内部監査の事務局として､審査会社と社内との円滑な運営 ■業務詳細： ・ISO認証Gの業務は､ISO認証の取得継続を行うことを通じて、会社全体の業務品質向上 └環境保全（環境事故発生防止等）に繋げていくことになります。その事務局業務を行うので、会社の全ての部署と関わり､多くの人とコミュニケーションを取って､会社を継続的に改善していくことが業務になります。 ・上記を進める為に､QMSとEMSそれぞれに運用する為の会社規程があり､そのルールを随時見直し、伝えること、実施状況を内部監査でﾁｪｯｸする業務もあります。 ■組織構成： ・品質保証部　環境・認証室　ISO認証Gに配属予定です。 └44名（基幹職以上5名、主任職7名、その他32名） └20代：3名、30代：3名、40代：7名、50代以上：6名 ■やりがい： ・会社全ての部署と関わり､多くの人とコミュニケーションを取れる為､様々な業務について知ることができ､また会社全体を良くする業務の為､やりがいがあります。 ・ISO9001／4001、IATF16949の要求事項の知識､内部監査員資格取得と内部監査実施スキル等が身に付きます。また､多くの人と関わる為､コミュニケーションスキルも向上します。 ■当社の魅力： ◇製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 ◇従業員数は連結8,000名超、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業95年以上の自動車部品メーカーです。また技術力は世界的にも評価されており、現在では売上の約50％が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇電気自動車向けの新製品や、配管加工技術を活かした建設業界向けの新事業（FP35）も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八和田山工場 住所：愛知県みよし市三好町八和田山5-35 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 520万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円～321,300円 ＜月給＞ 264,000円～321,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） 賞与実績：2025年度実績5.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    熱田工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市熱田区五番町10-10
    • 設立 1970年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 39.9歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／港区】自動車ブレーキの機械加工スタッフ※20代活躍中◆完全週休二日／もくもくと働ける環境◆
      ★完全週休二日（土日固定休）／残業平均20時間／賞与支給4カ月分実績！ ★スポットクーラー完備×お弁当提供有で職場環境も整っています！ ★平均年齢30歳で若手が働きやすい環境です◎ ■仕事内容： ・機械加工オペレーターとして、アルミ部品の加工業務を担当していただきます。材料をセットし、機械を操作して穴あけや面削りを行います。製品の検査も担当し、前工程と後工程に分かれて作業を進めます。 ■職務詳細： ～もくもくとルーティンワークを繰り返していただきます～ （1）材料（アルミの塊）をセットし、機械を操作して自動加工 （2）加工後の製品検査 ※前工程と後工程に分かれて作業を進行します。 ＼入社社員1名につき、1名のフォロー担当がつくので分からないことがあれば聞ける環境が整っています／ ■組織体制： ◇本社工場：21名、◇善進工場：22名 ＼若手を中心に構成されており平均年齢は30歳です！風通しの良い社風も当社の魅力です／ ■職場環境： ◇当社の製造現場では、快適に作業していただけるように配慮しています。 ◇工場内にはスポットクーラーを設置しており、夏場の暑さ対策を行っています。 ◇1週間交代の夜勤もありますが、夜勤手当が支給されるため、働き方に合わせて収入を増やすことも可能です。 ◇お昼にはお弁当の提供（1食295円、給料天引き）もあり、食事の心配も不要です。 ■企業の特徴／魅力： ・当社は長年にわたりエンジン部品やトランスミッション部品の製造で実績を積み重ねてきました。現在はEV部品の製造にも注力し、時代のニーズに応えた製品作りを進めています。また、安定した取引先を持ち、受注生産を行っているため、継続的な成長が見込めます。教育体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできる環境です。 ■募集背景： ・当社はエンジン部品、トランスミッション部品、そして今後はEV部品の製造に力を入れており、事業拡大中です。新規ラインの立ち上げに伴い、機械加工オペレーターを募集いたします。量産の開始に向けて、一人前のオペレーターとして活躍していただける方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 熱田工業株式会社 善進工場・工機工場 住所：愛知県名古屋市港区善進本町407番地 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり） ＜勤務地詳細2＞ 熱田工業株式会社 宝神工場 住所：愛知県名古屋市港区神宮寺一丁目508番地 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢･能力に応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回(4月) ■賞与あり：年2回(7月/12月）前年実績支給実績 計4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イワタツール

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市守山区花咲台2-901-1
    • 設立 1928年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務／年休122日／月給25万円～／残業20H以下／賞与2回
      【主な業務内容】 ■書類作成・事務処理業務 ……発注書や各種書類の作成、データ入力など ■発注・進行管理のサポート ……発注内容の確認、納期や数量の管理・調整 ■電話・メール対応 ……外注先や社内各部署との連携・問い合わせ対応 ◇コミュニケーションをとる相手は？ 社内の製造部門、営業担当、外注先の担当者がメインとなります。 納期までに製品をスムーズにお客さまへお届けできるよう、各所との調整を行い、社内をつなぐ架け橋としてご活躍いただけるポジションです。 ◎事務所内でのデスクワークを中心に、本社内にある工場へも足を運び、製造現場や営業担当とコミュニケーションを取りながら進めます。現場と近い状況で業務に携わることができるため、状況を正確に把握しながら丁寧に業務を進めることができます。 ――――― 【入社後は？】 業務の手順書やマニュアルが完備されています。 先輩メンバーがレクチャーしますので、まずは一つずつ覚えていきましょう。 自社システムを使う基礎業務は、1カ月半くらいあれば慣れてきます。 むずかしい作業はないのでご安心ください！ また、製品についての知識もきちんと学んでいただけるよう、研修体制や教育体制もご用意しております。 ――――― 【評価体制】 数値に基づいた評価基準書があり、 自身のスキルの向上にともなって着実に昇給できます。 「事務をがんばっているのに会社が実力を見てくれない」 という悩みも解消できる環境です。
      【名古屋市守山区／マイカー通勤OK／転勤ナシ】[本社]愛知県名古屋市守山区花咲台2-901-1 【アクセス】 JR大曽根駅より、ゆとりーとライン「志段味西小学校前」もしくは「平池南」から徒歩5分 ★車（マイカー）通勤OK！ 駐車場完備♪
      ■月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回
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    吉河エレックス株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    【本社・名古屋工場】 愛知県名古屋市熱田区沢上2-9-26 【日進工場】 愛知県日進市浅田町上納56 【名西工場】 愛知県清須市清洲4-10-1
    • 設立 1948年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電源トランス（変圧器）の設計／未経験歓迎／堅実経営／転勤なし
      ●-○-● 電源トランス（変圧器）とは ●-○-● 電気機器にはそれぞれに適した「電圧」があり、 その調整や変換を行うのが「電源トランス（変圧器）」。 家電・産業用機械・PC・スマホ・電気自動車などなど… あらゆる電気機器・製品に設置・組み込まれており、 様々な条件・環境・国での使用を可能にするために必要不可欠な装置であり、 これまでもこれからも世の中になくてはならない存在であると言えます。 -------------------------- ●-○-● こんな仕事をお願いします ●-○-● 他社製品からの置き換えや新しいトランスの開発など、 経験や成長の段階に合わせて、幅広く関わっていただくことが可能です。 ■営業との連携 └お客様との商談・ヒアリング内容の共有、場合により同行 ■設計（CADを使用） └計算ソフトへの仕様入力とベースとなる図面の作成 └お客様確認後、さらに詳細な設計を作成 ■お客様承認 └詳細な図面をお客様へ提出 └承認いただけたら製造へ引き継ぎ -------------------------- ●-○-● 入社後は… ●-○-● 未経験スタートの方や経験の浅い方は、 まずは半年程、トランスの基礎や流れを学ぶ意味で、基本的かつ簡単な業務を担当。 その後本配属、OJT形式での指導となります。 先輩とともに本格的な業務にも取り組みながら、実践的な力を身に付けていってください。 ただ、焦ることはありません。 当社では、入社1～2年間は「アシスタント期間」と位置付け、 また、完全な独り立ちまでの目安も入社3～10年と幅を持たせ、 それぞれの経験や成長速度に合わせながらの丁寧な育成を心がけています。 もちろん、電源トランスや近しい分野の設計経験がある方には、 早い段階からレベルに合った業務をお任せしていきます。 ★売上・生産性向上に向けての全社的なプロジェクトや設備投資も計画・進行中！
      【転勤なし】 名西工場／愛知県清須市清洲4-10-1 ◎U・Iターン希望の方も歓迎 ＜アクセス＞ 【電車の場合】JR東海道本線「清洲駅」より徒歩8分 【車の場合】清洲ICから車で北西へ2km（約5分）
      月給25万円～50万円＋賞与＋各種手当 ※経験・年齢・能力等を考慮の上優遇 ※固定残業代30時間分5万5000円～8万円含む、超過分別途全額支給 ●-○-● 勤続年数も頑張り・評価基準のひとつ ●-○-● 当社では成果や実力に加えて、勤続年数も評価基準のひとつ。 それらも踏まえた上で総合的に評価・判断し、昇給・給与額に反映するので、 着実に収入をアップさせていくことができます。 また、能力や頑張り次第で係長⇒課長⇒次長⇒部長へと昇格・昇進可能ですので、 上を目指しながら働きたいという方も、ぜひご応募ください。
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    山信株式会社

    住宅設備・建材
    愛知県名古屋市熱田区中田町6-8
    • 設立 1957年
    • 従業員数 245名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【豊田市／未経験歓迎】法人ルート営業<面接1回>◆年休125日・土日祝休／安定基本給＋インセン充実◎
      創業70年以上で安定性抜群◎／年休125日／インセンティブ有（月3～5万円）／面接基本1回でスピード内定！ ■採用背景： 当社は創業70年以上を超える建築資材の総合商社です。 建設会社・工務店との信頼を築き、案件数が安定的に増加しており、 より安定して依頼にお応えすべく増員採用を行います！ ■業務内容： 建築物に必要不可欠な建築資材を商材としたルート営業をお任せします！ ≪担当顧客≫ ・建設／建築会社・地元の工務店など30社程度を徐々に担当し、定期訪問を通してニーズをヒアリングします。 事務担当と協業いただきながら受発注や納期管理などもお任せします！ ・商談相手は企業の役職者や職人さんがメインです。 ※基本的に既存顧客の対応となりますが、顧客紹介などで新規顧客の獲得をする機会もあります。 ≪担当エリア≫ 営業所管轄を分けているため基本的に日帰りで対応が可能です。 ≪商材≫ 一般住宅、ビル、マンション、プラント、病院など建築物に必要不可欠な資材を扱います。当社の取扱商品は3万6000点以上です。 ◆配管資材…バルブ類、計器類、水栓・衛生器具等 ◆住宅設備・空調…衛星陶器・金具、システムキッチン、エアコン等 ※パイプなど重量ある資材を運んでいただく場合もあります。 ■組織構成： 配属先営業所では事務担当や配達担当含め10名程度（20代～60代男性）が在籍しています！ ■教育体制： 基本的な資材の学習を座学や商品の検品、出荷、配達業務を通じて学びます。 その後先輩に同行し営業手法を学び、1年ほどかけて一人立ちを目指していただきます！ ■魅力： ◎転居を伴う転勤がなく（異動頻度は低いです）、地域密着で安定したキャリアを築くことができます。 ◎高い業界シェアを誇り、豊富なラインナップがあるかつ既存顧客中心で提案しやすい環境です。 ◎粗利をもとにした目標設定があり、達成した場合は賞与とは別に手当が支給されます！ ∟インセンティブ有（月平均3～5万円）※顧客を担当するまで目標はありません。 ■働き方： ◎夏季休暇・年末年始などは会社全体がお休みのため長期連休があります。 ◎有給が取得しやすい環境です（平均取得日数10日）。
      ＜勤務地詳細＞ 豊田営業所 住所：愛知県豊田市丸根町1-34 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：経験／年齢などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例： ・500万円／33歳／入社11年（月給29万円＋手当＋賞与） ・400万円／26歳／入社4年（月給25万円＋手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【小牧市／未経験歓迎】法人ルート営業<面接1回>◆年休125日・土日祝休／安定基本給＋インセン充実◎
      創業70年以上で安定性抜群◎／年休125日／インセンティブ有（月3～5万円）／面接基本1回でスピード内定！ ■採用背景： 当社は創業70年以上を超える建築資材の総合商社です。 建設会社・工務店との信頼を築き、案件数が安定的に増加しており、 より安定して依頼にお応えすべく増員採用を行います！ ■業務内容： 建築物に必要不可欠な建築資材を商材としたルート営業をお任せします！ ≪担当顧客≫ ・建設／建築会社・地元の工務店など30社程度を徐々に担当し、定期訪問を通してニーズをヒアリングします。 事務担当と協業いただきながら受発注や納期管理などもお任せします！ ・商談相手は企業の役職者や職人さんがメインです。 ※基本的に既存顧客の対応となりますが、顧客紹介などで新規顧客の獲得をする機会もあります。 ≪担当エリア≫ 営業所管轄を分けているため基本的に日帰りで対応が可能です。 ≪商材≫ 一般住宅、ビル、マンション、プラント、病院など建築物に必要不可欠な資材を扱います。当社の取扱商品は3万6000点以上です。 ◆配管資材…バルブ類、計器類、水栓・衛生器具等 ◆住宅設備・空調…衛星陶器・金具、システムキッチン、エアコン等 ※パイプなど重量ある資材を運んでいただく場合もあります。 ■組織構成： 配属先営業所では事務担当や配達担当含め10名程度（20代～60代男性）が在籍しています！ ■教育体制： 基本的な資材の学習を座学や商品の検品、出荷、配達業務を通じて学びます。 その後先輩に同行し営業手法を学び、1年ほどかけて一人立ちを目指していただきます！ ■魅力： ◎転居を伴う転勤がなく（異動頻度は低いです）、地域密着で安定したキャリアを築くことができます。 ◎高い業界シェアを誇り、豊富なラインナップがあるかつ既存顧客中心で提案しやすい環境です。 ◎粗利をもとにした目標設定があり、達成した場合は賞与とは別に手当が支給されます！ ∟インセンティブ有（月平均3～5万円）※顧客を担当するまで目標はありません。 ■働き方： ◎夏季休暇・年末年始などは会社全体がお休みのため長期連休があります。 ◎有給が取得しやすい環境です（平均取得日数10日）。
      ＜勤務地詳細＞ 小牧営業所 住所：愛知県小牧市下小針天神1-124 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：経験／年齢などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例： ・500万円／33歳／入社11年（月給29万円＋手当＋賞与） ・400万円／26歳／入社4年（月給25万円＋手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社瓢屋

    その他メーカー
    愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10
    • 設立 1930年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ルート営業職／未経験歓迎／年休124日／残業少なめ／転勤無
      • NEW
      【★】未経験でも始めやすい、「訪問先が決まっている営業」です！ 生活のあらゆるものに使用される『砂』を扱い、既にお取引のあるお客様を中心に訪問します。 最初は先輩に同行しながら、お客様の顔と名前を覚えるところからスタート。 飛び込み訪問やテレアポでゼロから開拓するのではなく、「いつもお世話になっているお客様」に対して、用途にあった砂を提案していくスタイルです。 8割が未経験スタートなので、安心してご応募ください！ ◆仕事の流れ（基本的に問い合わせのあったお客様に対して提案する、反響営業になります） ━━━━━━━━ ▼問い合わせ対応 ▼お客さまのニーズのヒアリング ▼適切な砂の提案 ▼見積書の作成 ▼テスト ▼成約 《こんな用途で使われています◎》 ・人工芝 ・車 ・ガラス製品 ・ゴルフ場 ・スポーツ大会会場（国際的なスポーツイベントにも使用されました◎） ・建物　など 上記以外にも、鉄橋や船舶などの塗装を剥がす際に砂が使われています。 ※お客様は建材関係の企業様など、さまざまです。 ＼POINT／ 【★】ニッチな業界で確かな実績 砂を専門的に扱う企業は、全国で10社程度しかありません。その中で、当社は創業95年と確かな実績があります。 ありとあらゆる業界で使用されている砂。ニッチな商材のため競合他社は少なく、今後も必要とされ続けるからこそ、安定して成長し続けられます。 【★】経験よりも、信頼されることが大切 付き合いの長いお客様への提案になりますので、「この人なら任せられる」と思っていただけるよう、信頼関係を築くことが大切。そのコツは、経験豊富な先輩が丁寧にレクチャー。やりながら覚えていただければ、大きな心配はいりません◎ ※経験を積むと、数千トン規模・年単位の案件に携わり、キャリアアップも可能！ ※案件の期間は、短くて数カ月～長くて年単位です。 ※海外の砂を仕入れられる機会も。グローバルな環境でも活躍できます！
      【転勤なし】 ■本社 愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10 ■大阪営業所 大阪府大阪市淀川区木川西 3-2-22 ■東京本店営業所 東京都江東区永代 2-19-7 ■九州事業所 福岡県京都郡苅田町長浜町 44-7 ※受動喫煙対策：あり
      ◎東京・愛知・大阪 月給23万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8750円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ◎福岡 月給23万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万4375円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    株式会社大一

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22
    • 設立 1950年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/法人営業】魚介加工食品の販売＜未経験から“食”のプロに＞残業ほぼなし/完全週休二日制
      ◇飲食店やスーパーでの接客経験者歓迎！／第二新卒・未経験歓迎／副業・WワークOK／マイカー通勤OK／ガソリン代支給・駐車場あり／ちりめんや練り物など水産加工品の営業◇ ★午後一には仕事が終わるので通勤ラッシュもなし。趣味や買い物の時間に充てることができます。 ★名古屋市場の水産加工仲卸業において取引数・売上高ともにNo.1 ■職務概要： スーパー向けに水産加工品の仕入・提案販売をお任せします。既存顧客がメインです。事務所内で行う事務作業から賑やかな市場に出て商品を販売する仕事までアクティブに幅広く業務に携わっていただけます。 ＜具体的な業務＞ ・スーパーや小売店への商品提案 ・注文確認・商品手配 ・商品の販売 ・受発注業務 ・仕分け・梱包などの軽作業 ＜お仕事の流れ＞ 3:00　出社／FAXやメールでの注文確認 3:30　商品の在庫チェックや発注 4:00　市場での販売／仕分けやピッキングなどの軽作業も 6:30　片付け 7:00　休憩（2時間） ＊社員割引ありの喫茶店で朝ごはんを食べる人や車で仮眠をとる人も！ 9:00　事務所内での事務作業（見積書や企画書の作成など） 13:00 退勤（午後からは自由時間！） ■サポート体制： ご入社後、先輩社員の指導のもと、3～6ヶ月程度で独り立ちを目指します。特別なスキルや経験は不要で、基本的な業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。20年以上のベテランが多数おりますので、ノウハウはしっかり伝授します。 ■組織体制： 営業部門には20代から50代までの幅広い年齢層の社員が在籍しております。 営業部は扱う製品ごとにチームが分かれており、入社する方の適性をみて配属を決定します。 ■中途社員の採用多数！ 中途入社の方が多く、異業界・営業未経験の方がほとんどです。例えば、薬局店員や製造職、介護職の経験など様々です。定着率は非常に高く、顧客折衝経験なしの方もご活躍頂けます。 ＜中途入社者の入社理由＞ 安定した企業に勤めたい（創立75年）、保育園の迎えが出来るので勤務時間が魅力的、シフト制を変えたい、食に関わる仕事がしたいなど 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 その他固定手当/月：40,000円～90,000円 ＜月給＞ 230,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（夏・冬、決算賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山下機械株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市熱田区中田町8-20
    • 設立 1962年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 42.2歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知・西尾】営業≪第二新卒歓迎！≫～機械工具専門商社／創業95年の老舗企業／年休121日～
      ◇◆工作機械・切削工具の専門商社／オーダーメイド品で引き合い多数／ルート営業中心／マイカー通勤可◆◇ 金属部品加工業界向けに工作機械や切削工具・自動化システムを取り扱う当社にて、営業職をご担当いただきます。自社製品の設計・製作・アフターサービスといった、設備の構想から納入後のアフターフォローまで一貫して携わります。基本的に既存の顧客へのルート営業が中心（9割程度）ですが、顧客の紹介等のルートで新規の顧客獲得も行います。 技術的な顧客サポートを中心に提案を行うので、技術者としての知識もつきます。確かな知識を持って、ものづくりを支えるプロフェッショナルを目指していただきます！ ■働き方： 西尾市中心のエリアを担当することを予定していて、主に金属加工業の顧客（中小から大手まで様々）を約20社から30社担当します。 社用車を使用して顧客先へ訪問します。 ・変更の範囲：会社の定める業務 ■配属先： 営業8名、事務2名で構成されています。 ■入社後の流れ： 1週間ほど座学で、お取引先や会社の概要・商品知識や基幹系システムの説明などを実施。その後、配属先の先輩社員によるOJTにて業務を覚えていただきます。 ■就業環境： ・中途入社の社員も多く、受入体制が整っています。事業所は各地にありますが、基本的に現地採用を行っているため、転居を伴う異動はございません ・ノルマがないことから、離職率は2％未満と非常に少なく、安定して長期的に就業できる環境も整えています。 ・結果だけでなくプロセスも評価する体制です。 成果さえだせばよいというわけではなく、どういう思いでどのように取り組んだのか、成果に至る過程も重要視しています。年2回上司や人事部との面談を行い、個々の適性に合った成長ができる教育を行っています。 ■同社の特徴： 創業から95年を超える老舗企業です。ものづくりの根幹をなす生産技術、工機代行や保全業務の緊急対応を図り、顧客のものづくりに対する国内外の生産サポートを行っています。製造業を営む全ての顧客に対し、自動化による生産性の向上、省力化された最適な生産体制を提案します。顧客のヒアリングを経て最適な提案を行い、社内に製造・技術部門を有しているため、機械購入のみならず加工の提案も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三河営業所 住所：愛知県西尾市下町御城下18 勤務地最寄駅：名鉄・西尾線／西尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～252,400円 その他固定手当/月：6,800円～14,000円 固定残業手当/月：33,000円～45,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,800円～311,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績5.49ヶ月） ■モデル年収： ・年収486万円 入社9年目 係長 ・年収635万円 入社20年目 課長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    鈴豊精鋼株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛知県名古屋市緑区清水山1-132
    • 設立 1949年
    • 従業員数 182名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋】ルート営業（ノルマ&飛び込みなし・自動車部品）◆創業105年の老舗企業◆年休121日
      ～ノルマ&飛び込みなし／工具や自動車業界等、幅広いお客様との取引で創業105年の老舗企業！／賞与4か月実績／社宅制度充実で県外からのU・Iターン者歓迎～ ■業務内容： 創業105年を迎える当社にて、お客さまからのニーズに応える自動車部品や鉄鋼製品の提案、受注、納品までのスケジュール管理をお任せします。 ■業務詳細： ・注文書の管理 ・納期等のスケジュール調整・管理 ・材料の仕入れ全般 など ※お客さまから電話やメール・FAX等で注文を受け、商品をお届けします。 ※新しい製品や情報が出た時には、お客さまのニーズに合わせて提案も行います。 ■入社後の流れ： ・製品理解のため、２～３年現場研修からスタート ・OJT研修や先輩の営業同行を通じて業務を学んでいただきます。 ・まずは、お客さまとのスケジュール調整や仕入れ先とのやり取りなど、できることから担当。 ・業務に慣れてきたら、新しいお客さまへの自社製品のご提案などにも挑戦可能です。 ・独り立ちまでは数カ月ほど。先輩社員がしっかりフォローしますので、ご安心ください。 ※ポジションアップ後にも、その都度階層別研修を実施しています。 ■将来になってほしい業務： 今後も同社は幅広いお客様に価値提供すべく、製品精度・技術力の向上のため、より幅広いお客様と関わっていきます。 そのため、企画力や着想性を持った発想等、若手社員をマネジメントしながら、新たな領域での更なる事業成長に寄与いただきたく考えております。 ■当ポジションの魅力： ◎ノルマなし／既存願客が中心 ・基本的には、既存のお客さまとのやり取りが中心です。新規のお客さまは、既存のお客さまからの紹介で増えていきますので、飛び込み営業はありません。 ◎県外から大歓迎／充実の社宅制度 ・県外から入社される方には、1LDKの社宅が1年間無料になる「社宅制度」をご用意。 名古屋市の平均家賃が8万円程度なので、実質96万円（12カ月分）を会社が負担いたします。 ◎働きやすさも抜群 ・転勤なし&年間休日121日。残業も月平均20h以下と、働きやすい環境づくりに注力する当社。オンオフをしっかり切り替えながら、心身ともに無理なく働けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市緑区清水山1-132 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,700円～310,000円 その他固定手当/月：17,300円 ＜月給＞ 230,000円～327,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7、12月）※4か月実績あり ■昇給：年1回 ■モデル年収： ・29歳／540万円 ・40歳／660万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 排水処理プラントの運転・監視スタッフ／土日休み／夜勤なし
      工場内にある排水処理施設の運転・管理業務をお任せします。 設備は基本的に自動化されているため、水質調査や機械の運転・点検業務が中心となります。 【具体的な仕事内容】 ■排水処理施設の運転・監視 工場から出る廃水を適切に処理する設備をチェックし、異常がないか監視します。 異常があった際には状況に応じて、専門部署に依頼をすることもあります。 ■薬品の濃度測定・管理 工場で中和処理などに使用する薬品の濃度を測定し、数値や状態を見ながら最適な状態を維持します。 ■硫酸リサイクル設備の運転 硫酸を再利用する設備の運転管理を行い、コスト削減や品質維持に貢献します。 ■トラブル対応 設備の異常発生時には原因を確認し、解消に向けて取り組みます。 チームで協力しながら対応するので、一人で抱え込む心配もありません。 ＼仕事のPoint／ ★設備は自動化されているので安心 薬品の投入などは基本的に自動化されているため、手作業はほとんどありません。重い荷物を手で運ぶこともないため、体力的な負担が少なく、無理なく続けられる環境です。 ★実験のように学べる 難しい知識がなくても、実務を通して自然に身についていきます。 水の状態によって対応が変わるため、状況に合わせて試行錯誤する面白さがあります。 ★社会を支える「水」を守る 工場廃水を適切に処理し、水質を守ることで環境保全にも貢献。 社会に必要とされる、やりがいの大きい仕事です。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目 先輩と一緒に業務全体の流れを覚えます。 基礎から丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ▼2カ月目 徐々に担当を増やし業務の幅を広げ独り立ちを目指します。 ▼半年～1年 トラブル対応なども含め専門スキルを磨きます。
      【★社宅1年間無料（県外の方）★転勤なし★マイカー通勤OK】 本社（愛知県名古屋市緑区）勤務となります！ ◎U・Iターン歓迎／支援あり ◎就業時間に合わせて送迎バスあり ◎遠方マイカー通勤者用 高速道路手当あり（諸条件あり） ◎無料駐車場完備 ※受動喫煙対策：敷地内分煙
      【未経験者】 月給23万円以上＋諸手当＋賞与年2回 【経験者】※排水処理など 月給30万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、給与を決定します ※時間外手当は全額支給します
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    株式会社野田彦

    その他商社
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22中央卸売市場内
    • 設立 1951年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 未経験歓迎！【名古屋/中央卸売市場】既存顧客中心の食品ルート営業★企業安定性抜群/転勤なし
      ＜転勤無し/チャレンジできる環境/創業70年以上の老舗企業/生活の一部である「食」に携わるやりがいある仕事/安定した需要/長期休暇あり＞ ◎アットホームな職場で離職率が低い ◎東海の食のインフラを支える仕事 ◎未経験、異業種からの入社者多数・中途入社割合90％以上 ■採用背景 働き方改革を推進しております。増員することにより組織強化をはかり、従業員の方がワークライフバランスを整えた働き方ができる環境を提供したいと考えています ■概要 水産・海鮮物、総菜などの食品販売事業を運営する当社でスーパーなどの既存顧客を中心とした食品営業を担当頂きます ※鮮魚ではなく冷凍食品、干物、練り物など多岐にわたる水産物を扱います ■担当業務詳細 ・市場にて仕入れ業者から海産物(鮮魚、塩干、加工商品)などの仕入れ ・小売り業者や仕入れ業者への定期訪問によるニーズ確認や、商品に関する情報交換 ・既存小売業者や量販店(スーパーや百貨店など)、既存顧客(飲食チェーン店、地方の食材問屋、個人小売り店)へ食材の提案 ・食品の提案、受注 ・発送する商品の仕分け、商品梱包 ・発注、伝票整理、納品確認など ※冷凍、鮮魚、干物、珍味などの加工品など、扱う水産物により担当部署が異なります。担当頂く部署は適性に応じて決定していきます。 ■業務割合 受注、集荷:７割 既存業者、スーパーなどへの提案：３割 ■企業理念 おいしいを極める！旬、地域、トレンド、常に変わるおいしいを皆さんの食卓に届けるお仕事です。 ■自由な社風 アットホームな雰囲気でわからないことは相談できる環境です また自身が販売したいと思った商品を仕入れ販売できるなど新しいことにチャレンジできます ＜Instagram・TikTokやってます＞ ■組織構成 20名の営業担当が在籍しており、20～50代まで幅広い年代の方が活躍されています ■未経験入社多数 ほとんどの方が未経験として入社され前職もIT、飲食、教育、タクシー業界など様々な方が活躍されています ■具体的には 仕入れ業者から、旬の食材や、取引先企業に提案する食材の情報取集をしながら商品の仕入れ、仕入れた商品を、スーパーなど量販店にご提案→受注頂き、発注業務や伝票作成などに従事頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 中央卸売市場内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：66,568円～118,980円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,568円～378,980円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/中央卸売市場】子育て世代歓迎！お昼までの勤務で家庭と両立◎食品ルート営業／企業安定性抜群
      ＜お昼までが勤務時間！子育て奮闘中のママさん世代も活躍中！＞ ＜転勤無し/創業70年以上の老舗企業/生活の一部である「食」に携わるやりがいある仕事/長期休暇あり＞ ■概要： 水産・海鮮物、総菜などの食品販売事業を運営する当社で スーパーなどの既存顧客を中心とした【食品営業】を担当頂きます。 ■担当業務詳細 ・市場にて仕入れ業者から海産物(鮮魚、塩干、加工商品)などの仕入れ業務 (ご入社後はまずこの業務を中心に対応頂く予定です) ・小売り業者や仕入れ業者への定期訪問によるニーズ確認や、商品に関する情報交換など ・既存小売業者や量販店(スーパーや百貨店など)、既存顧客(飲食チェーン店、地方の食材問屋、個人小売り店)へ食材の提案内容の検討 ・検討した提案内容や食品の提案、受注 ・発送する商品の仕分け、商品梱包業務 ・発注、伝票整理、納品確認など ※冷凍、鮮魚、干物、珍味などの加工品など、扱う水産物により担当部署が異なります。担当頂く部署は適性に応じて決定していきます。 ■具体的には 仕入れ業者から、旬の食材や、取引先企業に提案する食材の情報取集をしながら商品の仕入れも担当します。 仕入れた商品を、スーパーなど量販店にご提案→受注頂き、 発注業務や伝票作成などに従事頂きます。 発送・納品業務などの業務は社員全員で協力しながら実施します。 提案業務から納品まで一貫して携わる事ができます。 ■組織構成 20名の営業担当が活躍中です ■キャリアパス 仕分けや在庫管理、伝票処理などを通じて食品の知識習得 →営業・仕入れ同行頂きながら業務フローを習得 →独り立ち頂き、商品仕入れ～営業活動全般に従事 →将来は営業部門の中核社員として業務指導や人材育成をお任せ予定です。 ■当社の強み 業務に関して大きな裁量を持って従事できる勤務環境を作り出してす。 挑戦してみたい業務や提案したい食材などの提案を比較的自由に実施する事が可能です。売上評価などについては、チームでの売上評価を中心とし、 個人業績だけではなく所属部署の売上実績向上をチーム一丸となって 取り組んでいける社風です。有給休暇取得を推進しており、業務調整を働きかけながら有給取得推進に会社として取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 中央卸売市場内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：66,568円～118,980円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,568円～378,980円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テイサク

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    愛知県名古屋市熱田区四番1-15-6
    • 設立 1936年
    • 従業員数 67名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【豊橋市／転勤無し】建設機械の機械設計｜完成品の設計に携われる！｜フレックス有り｜地元で長く働ける
      ◎創業70年以上の歴史あり／資格取得制度ありで設計～開発までを幅広くお任せ ◎完全週休2日/年休119日/残業月20h/フレックス有で働きやすい環境 ■採用背景 当社は、創業70年以上の歴史と信頼性を誇る、建設機械の専門メーカーです。設計・製造・販売までを一貫して手がけており、高い技術力でニッチながらも多くのお客様に支持をいただいております。今後は、さらなるお客様の支持に応えるため、新製品の開発と製造にも力をいれていきます。そんな当社で機械設計部門の主力として活躍いただける方を募集しております。 ■担当業務 顧客ニーズの検知から設計、試作、評価、量産まで幅広くお任せします。 既存品の一部を変更するマイナーチェンジや新規品の開発まで、様々な案件がございます。 ・顧客ニーズキャッチ・設計(機構図やCAD図面の作成など)　 ・部品や材料の選定/手配 ・試作品の試作や動作確認/修正　 ・関連する機構部とのマッチング(組み立てや調整・評価)　 ・量産化に向けた試作と試験/評価　 ・量産段階における問題の分析と改修 ◇設計～開発まで幅広く業務をお任せいたします。 これまでの経験を活かし、将来的にはマネジメントなどもお任せをいたします。 ■入社後の教育制度　 【資格取得支援制度あり】 ・フォークリフト免許 ・クレーン・デリック運転士免許(クレーン限定) ※上記免許は全額会社負担にて資格取得が可能です。 ■企業魅力 ◎創業70年以上の歴史と信頼性を誇る建設機械の専門メーカーです。 完成品の設計に携わることができ、かつお客様との距離も近いため、やりがいもございます。 ◎将来的に人手不足の予測される建設業界向けの開発などもお任せします。 そのため、自分の仕事が社会に貢献している実感を得やすい環境です。 ■その他 当社では、全員が一斉にリフレッシュできる「6日間の一斉有給休暇」を設けています。さらに、あなた自身のライフスタイルやニーズに合わせて別途、有給休暇を取得することが可能です。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 工場事業所(1) 住所：愛知県豊橋市新栄町字東小向37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 管理監督者として採用の場合は、残業代はなしとなります。　 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～550,000円 ＜月給＞ 350,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：基本給の2か月分（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県豊橋／転勤無し・フレックスあり】未経験からメーカー設計職へ！資格取得支援あり／年休119日
      • 締切間近
      ◎資格取得制度あり／基礎知識習得から丁寧なOJTで未経験でも安心 ◎寮・社宅あり／残業月20h／土日休みでワークライフバランス〇 ■採用背景 当社は、創業70年以上の歴史と信頼性を誇る、建設機械の専門メーカーです。設計・製造・販売までを一貫して手がけており、高い技術力でニッチながらも多くのお客様に支持をいただいております。今後は、さらなるお客様の支持に応えるため、新製品の開発と製造にも力をいれていきます。そんな当社の未来を担う、設計職として活躍いただける方を募集いたします。 ■担当業務 顧客のニーズを汲み取り、図面への落とし込み、設計から製品が完成するまでの各プロセス管理をお願いします。 既存品の一部を変更するマイナーチェンジや新規品の開発まで、様々な案件がございます。 ・顧客ニーズキャッチ・設計(機構図やCAD図面の作成など)　 ・部品や材料の選定/手配　 ・試作品の試作や動作確認/修正　 ・関連する機構部とのマッチング(組み立てや調整・評価)　 ・量産化に向けた試作と試験/評価　 ・量産段階における問題の分析と改修 ◇多くの分業体制ではなく、幅広く業務をお任せするため、どこでも活躍できる幅広いスキルを身につけることが可能です。 ■キャリアアップ 最初はメンバーとして設計業務からスタートいただきますが、将来的にはリーダーとしてマネジメントや顧客折衝等の業務もお任せします。 （想定年収500万～700万円） ■入社後の教育制度　 【資格取得支援制度あり】 ・フォークリフト免許 ・クレーン・デリック運転士免許(クレーン限定) ※上記免許は全額会社負担にて資格取得が可能です。 油圧ブレーカー等の土木建設機械を設計する上で必要となる基礎知識の習得から、機械力学から流体力学、熱力学など様々な角度からの知識に基づくモノづくりに関する多面的なスキルを身に付けてもらいます。また、試作品の製作において必要なクレーンやリフトの資格取得もサポートしております。 これらの資格を取得することで、設計現場での活躍の幅も広がります。 ■その他 当社では、全員が一斉にリフレッシュできる「6日間の一斉有給休暇」を設けています。さらに、あなた自身のライフスタイルやニーズに合わせて別途、有給休暇を取得することが可能です。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 工場事業所(1) 住所：愛知県豊橋市新栄町字東小向37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 管理監督者として採用の場合は、残業代はなしとなります。　 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：基本給の2か月分（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社甲組

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    愛知県名古屋市熱田区沢下町6-31
    • 設立 1947年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熱田区※転勤なし※】サービスエンジニア／未経験歓迎～通信会社や病院の非常用電源などエンジニア事業～
      ～未経験からエンジニアに～ 電気関連器具が壊れる前にメンテナンスをするサービスエンジニア／大型通信施設や病院などのライフラインを守る仕事 ■職務内容： 当社のエンジニアリンググループにて、非常用発電機の保守メンテナンスなどエンジニアリング事業のエンジニアとしてご活躍頂きます。 ■職務の特徴： ・大手通信会社の通信施設や病院、商業施設などに非常用電源の保守メンテナンスを全国各地で対応いただきます。非常用電源などは法律上、設備更新が義務付けられており、これらの更新や点検も定期的に行います。 ・全国各地での対応となりますので、出張も比較的多いポジションです。月の半分くらいは出張で本社から離れているようなイメージです。 ・専門的な業務ノウハウを提供している当社ですので、取引先企業からの信頼も厚く、工事の相談や発電機関係の相談を多く頂戴しております。昨今では試験機の開発にも着手しております。 ■業務の魅力 2012年、震災復興に伴う業務から派生し、エンジニアリンググループは出来上がりました。自然災害が多くなっている今日既存顧客からの非常用電源新設や更新依頼などへの対応が多くなります。特に病院などの施設においては備蓄発電に対するチェックは不可欠となります。2019年に台風の影響で発生した千葉県の大型停電の際にも当社のスタッフが現地にて復旧作業に取り組みました。結果が目に見えるような業務ではありませんが、安全のためになくてはならない責任感のある仕事です。 ■組織構成／入社後のキャリアアップについて： ・エンジニアリンググループには4名（20～50代）のエンジニアが在籍しており、全国のお客様の対応を行っております。 ・未経験でご入社いただいた方は、まず指導の出来る先輩のエンジニアと行動を共にしていただきます。 ・試用期間を終えると、実業務と並行しながら業務上幅が広がる資格取得に向けて勉強をしていただきます（例／第一種電気工事士やリフト免許など）。 ■SDGsの取り組み： 当社ではパートナーシップ、人材育成、環境対策、社会貢献の4つの指標でSDGsの達成に向けた取り組みを実施しております。例として、「社会貢献」では大型特殊設備機械及び配電盤等の搬入据付工事のプロ集団として社会インフラを支えています。また、災害時支援にも積極的に参加してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区沢下町6-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 ＜月給＞ 300,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    中部三本珈琲株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区六番1-2-11
    • 設立 1979年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全5件
    • 未経験から食品ルート配送へ【名古屋／熱田】ホテル等へ食品配送※一人黙々と作業◆コーヒーや食材の卸売
      ～1人で黙々と業務を進められる／お付き合いのある企業様との取引多数／マイカー通勤可／転勤なし～ ■業務内容： コーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、ルート配送をお任せします。 ■業務詳細： ・配送先は喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設等です。 ・基本的には取引先企業に対しての配送業務がメインです。 ・一部新商品の発売や、賞味期限が迫った際に企業の担当者に新たな発注を承る業務も発生します。 ・1人あたりの担当社数は20～30社ほどです。 ・他部署とのコミュニケーションは少なく、1人で黙々と仕事を行うことが多いです。 ・お取引先は昔からお付き合いのある企業より、継続的に案件を発注いただいています。 ■事業の展望について： 三本珈琲(株)グループ全体として、メディア露出の頻度増加による販促を進めていく方針です。先日、メディアでも会社の紹介があり、当社も中部地方を中心に当グループ商品の普及・流通を進めています。 ■当社の特徴： ◎安定性／将来性 1979年創業の老舗企業でありながら、経営理念の刷新など会社全体で変革を進めています。焙煎工場3ヶ所、事業所は50ヶ所以上保有し、空港ではカフェを28店舗を展開しています。「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。 ◎消費者向け事業にも注力 企業向けのみならず、消費者向けにも力を注ぎ、鎌倉総合工場での最先端の焙煎、海外サプライヤーとの直接のコンタクトによる生豆の厳選など自社のコーヒーの品質を高める取り組みを行っています。 ◎味の追求 超一流ホテル向けの珈琲も製造する、珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年（2010～2018年）連続金賞を受賞しています。味を追求する研究所があり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。 ◎福利厚生でコーヒー飲み放題 味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」双方で商品設計を行っておりますので美味しいですよ。 ■事業概要： ・コーヒー商材、食品、飲料等のメーカー、卸事業 ・自動販売機オペレーション事業 ・コーヒー関連機器の企画や販売事業 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区六番1-2-11 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／六番町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～531万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～312,000円 ＜月給＞ 271,000円～379,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有※年2回（初年度は寸志） ■その他手当：精勤手当5,000円、配偶者手当15,000円、子供手当(1人につき)6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／熱田】＜1人で黙々進めるルート配送＞決まった先へお届け◆コーヒーや食材の卸売販売◆転勤なし
      ～1人で黙々と業務を進められる／お付き合いのある企業様との取引多数／マイカー通勤可／転勤なし～ ■業務内容： コーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設等への食品（コーヒー豆メイン）ルート配送をお任せします。 ■業務詳細： ・基本的には取引先企業に対しての配送業務がメインです。 ・一部新商品の発売や、賞味期限が迫った際に企業の担当者に新たな発注を承る業務も発生します。 ・1人あたりの担当社数は20～30社ほどです。 ・他部署とのコミュニケーションは少なく、1人で黙々と仕事を行うことが多いです。 ・お取引先は昔からお付き合いのある企業より、継続的に案件を発注いただいています。 ■事業の展望について： 三本珈琲(株)グループ全体として、メディア露出の頻度増加による販促を進めていく方針です。先日、メディアでも会社の紹介があり、当社も中部地方を中心に当グループ商品の普及・流通を進めています。 ■当社の特徴： ◎安定性／将来性 1979年創業の老舗企業でありながら、経営理念の刷新など会社全体で変革を進めています。焙煎工場3ヶ所、事業所は50ヶ所以上保有し、空港ではカフェを28店舗を展開しています。「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。 ◎消費者向け事業にも注力 企業向けのみならず、消費者向けにも力を注ぎ、鎌倉総合工場での最先端の焙煎、海外サプライヤーとの直接のコンタクトによる生豆の厳選など自社のコーヒーの品質を高める取り組みを行っています。 ◎味の追求 超一流ホテル向けの珈琲も製造する、珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年（2010～2018年）連続金賞を受賞しています。味を追求する研究所があり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。 ◎福利厚生でコーヒー飲み放題 味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」双方で商品設計を行っておりますので美味しいですよ。 ■事業概要： ・コーヒー商材、食品、飲料等のメーカー、卸事業 ・自動販売機オペレーション事業 ・コーヒー関連機器の企画や販売事業 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区六番1-2-11 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／六番町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～312,000円 固定残業手当/月：51,000円～67,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,000円～379,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有※年2回（初年度は寸志） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦ガスライフソリューションズ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18
    • 設立 1965年
    • 従業員数 439名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【名古屋】ソリューション営業◆東邦ガスグループ企業／年休120日／充実した福利厚生とWLBが魅力
      ～業績安定の東邦ガスグループの中核を担う企業／フレックス制・直行直帰・在宅勤務OKと柔軟な働き方・福利厚生◎～ ■業務内容： ハウスメーカーや住設機器メーカー向けに東邦ガスのサービスをご利用いただけるようソリューション営業をお任せいたします。 ■業務詳細： ・大手マンションデベロッパーや賃貸仲介会社、ハウスメーカーなどに対して、当社のガスサービスを選んでいただけるよう提案営業を担当。顧客要望を叶えるガスサービスをプランニングし、顧客に提案いただきます。 ・新しく建物が建つ情報を収集し、当社のガスを導入いただけるように提案したり、今はリフォームのニーズも高まっておりますのでその際に採択いただけるように提案いただきます。 ■ポジションの魅力： ・先輩社員への同行から業務を覚えていただき独り立ちできるまで丁寧な育成を行います。 ・東邦ガス100％出資で安定性／将来性も抜群です。 ・年間休日は120日、転勤もないのでイメージしている営業職とは違いワークライフバランスも重視した働き方が出来ます。 ■配属先： ＜法人営業本部＞ 社員100名、派遣社員30名（開発推進部、営業第一1～4部） ■当社について： 2023年10月、東邦ガス株式会社の家庭用営業部門が当社に移管され、社名を東邦ガスリビング株式会社から東邦ガスライフソリューションズ株式会社に変更しました。 当社は、お客様の生活がより豊かになるように努めています。健康と安全を守り、快適で便利な生活、新しい体験や価値を感じていただけるよう、多種多様な商品・サービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 勤務地最寄駅：JR東海道本線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年次などを考慮の上、上記範囲内で給与額を決定します。別途、諸手当・賞与を支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 ■モデル年収例： ・420万円 入社3年目 24歳（各種手当・賞与含む） ・520万円 入社4年目 30歳（各種手当・賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】販売企画◆東邦ガスグループ企業／年休120日／充実した福利厚生とWLBが魅力
      ～業績安定の東邦ガスグループの中核を担う企業／フレックス制・直行直帰・在宅勤務OKと働きやすさ・福利厚生◎～ ■業務内容： ガス・住宅設備機器からリフォーム、くらし関連商材まで、幅広い分野で販売企画・サービス立ち上げ・販促活動をお任せします。 ■業務詳細： ・市場分析に基づく具体的な販売戦略の企画立案 ・ターゲット顧客に合わせたプロモーション活動や販売促進 ・新規商材の市場導入やサービス立ち上げの企画 ・リフォームメーカーとの仕入れ交渉 ・顧客ニーズに応じたリフォーム提案施策やパッケージ作成等 ■募集背景： 事業拡大の為の増員となります。“暮らしを豊かに”という想いに共感してくださる方を募集しています。 ■当社について： 2023年10月、東邦ガス株式会社の家庭用営業部門が当社に移管され、社名を東邦ガスリビング株式会社から東邦ガスライフソリューションズ株式会社に変更しました。 当社は、お客様の生活がより豊かになるように努めています。健康と安全を守り、快適で便利な生活、新しい体験や価値を感じていただけるよう、多種多様な商品・サービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 勤務地最寄駅：JR東海道本線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～250,000円 ＜月給＞ 225,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年次などを考慮の上、上記範囲内で給与額を決定します。別途、諸手当・賞与を支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回（過去実績：5ヶ月分） ■モデル年収例： ・420万円 入社3年目 24歳（各種手当・賞与含む） ・520万円 入社4年目 30歳（各種手当・賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    グランド産業株式会社

    建材 （商社）
    神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1
    • 設立 1978年
    • 従業員数 177名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 仮設トイレ配送スタッフ／月給33万円～／普通免許のみOK
      仮設トイレを中心とした軽仮設資材の運搬・設置・回収作業をお任せします。 【運搬する仮設資材は？】 仮設トイレにはイベント会場や工事現場でよく見るボックス型の汲み取りトイレだけではなく、低床型の小型トイレ、持ち運びが可能なポータブルトイレ、圧送モーターを用いる機械式トイレなど、いくつかの種類があります。 その他、仮設トイレ以外の商品の納品を行って頂くこともあります。 例えば… ◎トイレオプション品 ◎移動式スポットクーラー ◎建築確認用看板 ◎仮設内部階段 ◎仮設敷物材など 敷物材は最大サイズのもので34kgと軽くはありませんが、その場合は2名以上で現場に向かいます。 【どこへ運ぶ？】 各拠点の周辺エリアに所在する工事現場を、1日に約6現場ほど回ります 。 前日のうちに各拠点で必要部材を積み込んでおき、翌朝は自宅から現場へ直行することが多いです 。 【車両をどうする？】 ご自宅の駐車スペースに仮設トイレを積んだトラックを置くのはイヤだと思いますので、月極駐車場代金を会社が補助します。 【1日の流れは？（例）】 8：00　出社または現場直行 ・搬入3現場程度（1現場あたり作業時間5～20分程度） ・途中で15分の休憩 ・会社への作業進捗報告（アプリ） 12：00～13：00　昼休み 13：00～ ・回収3現場程度（1現場あたり作業時間5～15分程度） ・途中で15分の休憩 ・会社への作業進捗報告 16：00　帰社報告～当日回収分の積荷下ろし～翌日配送分の荷積み 17：30　退勤　 ☆ここがポイント☆ 建設現場は入場可能な時間帯が決まっているため、夜遅くまでの勤務や、不在者対応（再配達）とは無縁です。また、他の建設業者とはちがい、現場滞在時間は短く、同一現場に数日通うこともないので、固定的な難しい人間関係はありません。 ☆安定した環境で働ける☆ 1977年創業の当社は、25年連続で増収を続けるなど安定して成長を継続中。 更に今期は過去最高益・売上更新中です。
      【転勤なし】横浜市旭区、宮城県仙台市、愛知県小牧市、大阪府茨木市、大阪府和泉市のいずれかで勤務 【本社/横浜事業所】 神奈川県横浜市旭区下川井町２３２１－１ ※車通勤可 【仙台事業所】 宮城県仙台市青葉区芋沢字赤坂中61-9 ※車通勤可 【中部事業所】 愛知県小牧市大草年上坂6380-1 ※車通勤可 【大阪事業所】 大阪府茨木市佐保197-1 ※車通勤可 【南大阪事業所】 大阪府和泉市上代町1104 ※車通勤可 転居希望の方もご相談ください！ Web面談も行っていますので、全国どこからでもお気軽にお問合せください。 住居のこともご相談に乗ります！
      月給33万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分・月79000円以上 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します 【想定年収】 ＜入社1年目＞年収400万円以上 [内訳]396万円（月給33万×12ヶ月）＋22万円（賞与2回）＋決算賞与 ＜入社2年目＞年収430万円以上　 [内訳]408万円（月給34万×12ヶ月）＋33万円（賞与2回）＋決算賞与 ＜入社3年目＞年収460万円以上 [内訳]420万円（月給35万×12ヶ月）＋40万円（賞与2回）＋決算賞与 ※3年目からは昇進チャンスあり。リーダー（主任）になればさらに手当が支給されます。 ※施工スタッフとして一層の高給を狙うならば、他の施工チームへの移籍の道もあります。 ※現場経験を活かして内勤にキャリアチェンジすることも可能です。
    • 仮設資材のリース営業／月給35万円以上／年休124日
      【当社について】 ◆仮設の専門業者として、業界トップクラスの規模を誇っています。 ◆現場をお客様（法人）のPR空間と考え、デザイン提案機能を持つことで同業他社との差別化を図っています。 ◆商品開発において、複数の海外企業との提携を進めています。 【仕事内容】 建設・建築現場で用いられる仮設資材等のレンタルと販売をお客様のニーズに合わせて企画・提案します。 （商品例） ・組立式仮設ハウス ・仮設フェンスなどの仮囲い ・敷鉄板やゴムマットなどの仮設敷物材 ・仮設トイレ ・宣材シート などを中心に、約300アイテムを取り揃えています。 【入社後のステップ】 ▼基礎知識の習得 業界特性や取扱商品など、営業活動に必要となる知識を体系的に学びます。 ▼OJT（約3カ月） 先輩に同行して、企画・提案から受注、納品、撤収まで全体の流れを把握。これまでの経験も踏まえ、高い頻度での打合せを行いながら、ご本人のペースに合わせて業界や業務の知識を蓄積していきます。 ▼独り立ち（入社3～6カ月目安） 業務に慣れてきたら担当顧客を徐々に増やしていく方針です。入社後、3カ月～6カ月での独り立ちを目指しましょう。既存顧客の対応に慣れてきたら、新規開拓もお任せします。 【当社の営業のコツについて】 ◆現場監督の信頼を得ることが第一 お客さまとなるのは現場監督。時には現場作業を手伝いながら、お客様のニーズを探りつつ商品を提案してみてください。最初は、あまり口を開かない職人気質の方もいらっしゃいますが、誠心誠意の対応を心がけることで、少しずつ信頼を頂けるようになります。 ◆納期を守るための前提となる事務作業 どれだけ営業力が向上しても肝心の納期や事務処理が遅れては、今後のお付き合いに支障が出てしまいます。仕事の優先順位を考え、時間をいかにやりくりするかが大切。自らを律し、当たり前のことを当たり前に行うのが重要なポイントです。
      勤務地は、横浜市・東京都中央区・千葉市・埼玉県北葛飾郡・栃木県真岡市・仙台市・名古屋市中村区・大阪府茨木市・大阪府和泉市いずれかの事業所となります。 ※勤務地はご希望・ご相談に応じます。 ※U・Iターン歓迎 ［本社／横浜事業所］ 神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1 ※社用車による車通勤可 ［統括本部/東京事業所］ 東京都中央区日本橋本町4-4-16　日本橋内山ビル2F ［京葉オフィス］ 千葉県千葉市中央区新千葉2丁目7番2号　大宗センタービルヂング6F ［埼玉事業所］ 埼玉県北葛飾郡杉戸町椿365-1 ※社用車による車通勤可 ［栃木営業所］ 栃木県真岡市下籠谷2467-6 ※社用車による車通勤可 ［仙台事業所］ 宮城県仙台市青葉区芋沢字赤坂中61-9 ※社用車による車通勤可 ［名古屋オフィス］ 愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9　堀内ビルディング7F ［大阪事業所］ 大阪府茨木市佐保197-1 ※社用車による車通勤可 ［南大阪事業所］ 大阪府和泉市上代町1104 ※社用車による車通勤可
      月給35万円（固定残業代含む）～＋インセンティブ（報奨金） ※時間外労働の有無に関わらず固定残業代40時間分・月7万9000円以上を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※建設業界での営業経験がある場合は原則として前職（現職）年収を勘案 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【年収例】※報奨金含む 740万円／30代前半 940万円／40代前半(営業管理職) ＜努力に応える報奨金のチャンスは年24回＞ 事業所毎と営業個人毎の月間売上高目標を期初に設定。 目標金額を達成した月は事業所報奨金（12回）と個人報奨金（12回）が、それぞれ支払われます。 ※営業部員として独立した活動を開始した翌月より、報奨金の対象となります。
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    ナゴヤ建機センター株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市中川区小碓通5-2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/転勤なし】＜未経験歓迎！＞建設機械のルート営業◆年休128日（土日祝）◆住宅手当あり
      • NEW
      ゼネコンなど大手と取引あり/営業未経験歓迎/直行直帰可/完全週休2日制＋祝日、夏季、冬季休暇で実質120日以上！ ■業務詳細： ショベルカーや発電機、仮設ハウスや工事中の看板、フェンスなどありとあらゆるものをレンタル・販売している当社のルート営業をお任せします。 ・既存顧客へ定期訪問（大手企業から建設会社、個人工務店まで規模もさまざまです） ・顧客ニーズのヒアリング 工事に必要な建材や重機をいつまでに、いくつ必要かお聞きします ・社内サービススタッフとの連携 建材の修理や点検を行うサービススタッフや社内のスタッフと連携してスピーディーな対応・受注・納品・アフターサービスを行っています。 ・契約書等各種書類の作成 ■業務補足： ・営業エリアとしては愛知・岐阜・三重・静岡を担当します。近隣エリアのため基本は日帰りです。 ・1人あたり顧客数10～20社を予定しておりますが1年かけて顧客との関係を築く計画をたてております。 ・ニーズがあった際に円滑に提案できる関係性作りを行っていただくことがメインです。 ・将来的に新規営業をお任せする可能性もあります ・繁忙期は３月と12月です ■組織体制 現在営業は40代2名、60代1名、50代1名、70代１名の計5名です ■働き方 ・価格勝負でなく、取引先への訪問を通じて、お客様との関係性を築くことで受注いただく営業スタイルです。 ・直行直帰OK、自分で訪問する顧客先を決めて自由に営業活動ができます。 ■教育体制 まずは、電話応対や機械の種類を覚えていただくことからスタートです。 先輩と一緒に既存のお客様(工事現場の現場監督の方)を回り、元気なあいさつで、顔と名前を覚えていただきましょう。 その後徐々に引き継ぎ、信頼関係を深めていきます。引継ぎまでは1年くらいかけていただきます。 ■企業魅力 今年で設立から58年目。 堅実な経営と社員一丸となってお客様ニーズにお応えする姿勢が認められ、安定した事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区小碓通5-2 勤務地最寄駅：あおなみ線／港北駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～260,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■昇給：あり（能力給・年齢給など） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大和工芸

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    愛知県名古屋市中川区押元町1-87
    • 設立 1965年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋／転勤無】オフィスリフォームの提案営業～空間演出の自社一貫対応が強み～／飛び込みなし
      ≪営業経験を活かして企業のオフィス空間をトータルプロデュース／企業安定性◎≫ ■業務概要／募集背景： 法人顧客のオフィス・ショールームのリフォームにおける提案営業をご担当いただきます。窓口として顧客対応・打合せを行い、デザイナーや制作スタッフの協力の下、プランニングからスケジュール管理までディレクター的な立場で業務を進めます。今回は事業拡大に伴う組織強化のための募集となります。 ■業務詳細： オフィスやショールームのリフォームを考えられているお客様に対し、ご要望をもとに最適な設計・施工プランを提案いたします。デザインからものづくりまで一貫して同社で対応しており、社内デザイナーと協力しながら、ニーズ探知／プランニング／顧客フォローを中心に行います。 ≪入社後すぐにお任せする業務≫ まずは先輩社員の打ち合わせ同席や現場同行をしていただきます。 その後徐々に一人でのお打ち合わせなどをお任せし、半年を目安に独り立ちしていただく予定です。 ■働き方の特徴： ≪飛び込みなし≫ 展示会でつながりのできた顧客やそこから紹介があった企業様を中心に営業をかけているため、飛び込み営業は一切ありません。コンペなどで新規のお客様からの受注を取りに行くこともございますが、割合としては少なくなっています。 ≪ノルマなし≫ ノルマはなく、社内のチームワークやお客様へのフォローを重視した評価体制となっています。 ■組織構成： 本社営業部門は、部長(50代)、営業５名(30～40代)、事務1名が所属しています。 ■同社の魅力： ▽空間デザインの上流から下流までを自社で一貫対応している点が同社の優位性であり、クライアントからも長期的な厚い信頼を得ています。また、スキルアップのための研修（社内および外部）も充実し、デザインや表現方法を学ぶ機会が多くございます。 ▽コロナ禍で大打撃を受けたイベント業界ですが、リフォーム部門というもう一つの主力事業と、これまで健全な経営を行ってきた同社は、財務的にも安定しています。アフターコロナを見据えた設備投資や積極採用など、「人・物」への投資を進めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区押元町1-87 勤務地最寄駅：あおなみ線／荒子駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～326,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：30,500円～48,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,500円～384,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は一律手当を含みます。給与詳細は経験・能力を考慮の上決定します。 ■残業代：年収計算において既存社員の平均残業時間３０時間から予定年収を計算 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社新日

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中川区山王1-8-28
    • 設立 1969年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全9件
    • 【名古屋・山王／未経験歓迎】補償コンサルタント※リニア中央新幹線に関われる！年休123日・土日祝休
      • NEW
      ■業務内容： 建築・土木の補償コンサルタントとして、官公庁と被補償者に対し調査・評価・図面及び書類作成・交渉を行います。 ■業務詳細： 補償コンサルタントとは、一般的には公共事業に伴い必要な土地の取得または建物等を移転する場合に、その損失の評価をし、補償額の算定を行う専門職です。算定・評価の対象は財産的価値を有するものがほとんどであり、例えば店舗の場合はその建物をはじめ、店舗休業に伴う営業補償の算定を行います。工場の場合は生産設備の評価や事業の休止に伴う営業休止補償の算定を行います。他にも建設工事に伴う損失補償の算定をするために、人体に影響を与える騒音・振動や既存建物への影響調査、農業または漁業に及ぼす影響調査をはじめ漁業権に関するものなど、その業務の対象範囲は多岐にわたります。適正な補償額の評価・算定を行う為にも、常に専門的知識の拡充することが必要となりますが、調査の対象範囲が広い為、知的好奇心旺盛な方には興味が尽きることの無い業務です。 ■同社の事業部門： (1)補償調査部門…公共事業が計画的かつ着実に実施されるよう用地の確保という観点から事業者をサポートしていく補償コンサルタント業務を行っています。補償調査業務は公共事業に必要な土地の評価や移転補償に留まらず、公共事業に起因する損失補償に対応すべく、土地調査部門、土地評価部門、物件部門、機械工作物部門、営業補償・特殊補償部門、事業損失部門、補償関連部門、総合補償部門の8つの分野に対応しています。 (2)技術部…建設コンサルタントに関する調査、企画、立案、助言、計画、設計、監理、研究および評価などの業務全般を行います。 (3)調査測量部門…事業に直接関係する用地測量をはじめ、社会資本整備のための各種測量、国土の地形変化を調査する一等水準測量など幅広く測量業務を行っています。 (4)建設設計部門…耐震化、環境配慮、省エネルギー対策など、多くの課題に対応し、施設や建物の設計、監理を行っています。 (5)鑑定部門…不動産鑑定業務を行っています。賃料の改定をおこなう場合、法人間や親族間など特定者間の不動産売買における適正評価が必要な場合、相続税評価額に納得がいかない場合などに不動産鑑定評価を行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王1-8-30 新日ビル 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／山王駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～320,000円 ＜月給＞ 278,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■初任給：278,000円（2025年4月実績） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）、年度末一時金（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市山王】構造設計士＜土日祝休み／転勤なし／新社屋のキレイな環境で働けます！＞
      建築構造設計スタッフとして、構造設計業務をご担当頂きます。 現在、構造設計業務は外注しておりますが、社内で担当できるよう新たに部署を立ち上げることになりました。今回は立ち上げメンバーとしてご活躍を期待します。 ■業務の魅力： 建物の土台と骨組みの設計から耐震診断や補強設計、建物の構造と安全性に関する業務全般をご担当いただきます。 基本的には単独作業となりますので、自身の裁量でスケジューリング・プランニングが可能です。また、意匠設計部門のメンバーが同一フロアに居ますので、業務情報については簡単に仲間と共有することもできます。業務に使用するソフトは、ご応募くださる方のスキルやご経験によって選定していただき新規導入も可能です。使い慣れたソフトで、効率よく快適に仕事を進めて頂けます。 ＜案件について＞ 現状、会社全体での売上の内訳は、公共案件8割、民間案件2割です。建築設計の仕事としては、公共設計（学校や保育園の建物が中心。その他公共施設等）や、民間案件（中高層の賃貸マンション新築や郊外にある2～3階建て規模のオフィスビル等事業所）等が多くあります。そのほか近年で多いのは、高速道路の出入り口付近にあるNEXCO（ネクスコ・高速道路株式会社）の事務所の新設に伴う新規設計業務です。現在、全国的に事務所のリニューアルが進んでおり、その一端を同社が担っています。 ■就業環境： 年間休日123日です。【完全週休2日制(土・日)祝日】 ※毎月第三金曜日はノー残業デーを実施！(6月及び10月は毎週金曜日) 業界をあげて残業時間を減らす取り組みをしております。繁忙期は残業が増えることはありますが、普段は定時退社している社員も多くおります。 ◇◆ 新社屋が竣工しました！◇◆ 2025年7月30日、当社の新社屋が竣工しました！ 建設地は、名鉄名古屋本線山王駅の北東150ｍに位置し、歴史ある松重閘門につづく中川運河東支線沿いの旧社屋に隣接しております。 設計にあたっては、環境への配慮はもちろん、耐震性を高めた災害に強い施設となるよう計画いたしました。 また、執務エリアにおいては大きな空間を確保し、開放感のあるスペースで快適に業務を行える環境を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王1-8-30 新日ビル 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／山王駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～335,000円 固定残業手当/月：165,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■決算賞与：年1回※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コスモネット

    専門店（家電量販店）
    京都府京都市中京区烏丸通四条上る笋町689京都御幸ビル6F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 2,197名
    • 平均年齢 30.1歳
    求人情報 全82件
    • 【名古屋／未経験歓迎】Apple製品専門の販売スタッフ◇未経験入社者活躍！／残業12H程度／車通勤可
      ◆◇日本でも数少ないApple社との直接取引／約15年間で売上高は4倍！売上高951億円（2025年3月時点）／個人ノルマなしでチーム連携重視／シフトの月2～3回は希望休（土日含め）提出可能・残業平均12時間程度など柔軟に働ける環境◆◇ ■業務内容： Apple専門店「C smart」にて、来店されたお客様へApple製品の販売や お問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 具体的には･･ ・iPhone、iPad、MacBook、Applewatchの販売 ・ケース、充電器などのアクセサリーの販売 ・携帯電話（キャリア）の新規契約、買い替え ・POP作成、問い合わせ対応 ・販促企画　等店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 ■モデル年収： 536万円／35歳・エリアリーダー・経験5年（月給40万円＋賞与2回） 434万円／25歳・店長・経験3年（月給32万円＋賞与2回） 324万円／22歳・店舗スタッフ・経験1年（月給23.2万円＋賞与2回） ※資格取得で収入アップ※ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。取得後、なんと給与が最大月3万円、年間36万円もアップ！スキルアップが収入アップに直結します！ ■働き方について： 平均残業時間が12時間程度となっている他、シフトも土日を含めて一部希望休が提出できるなど、プライベートな予定にも併せて調整しやすい環境となります。 ■同社の魅力ポイント： ★Apple社との直接取引！Apple専門店「Csmart」： 世界に2000店舗程ですが、同社は19店舗展開とこれからも拡大が見込まれる事業となります。 ★未経験から挑戦できる環境： 同社の研修体制とApple社が行う研修があるなど、研修体制があり、従業員専用のトークスクリプトや製品の勉強が出来るアプリもあるので、未経験からでもご活躍いただけます。 研修内容例）： 入社時研修(会社について、接客マナー、業界知識、店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等) 階層別研修、OJT、Apple社が展開する研修 ★キャリアアップが叶う環境： 「Csmart」は今後も拡大予定です。ポジションも多数あり、未経験でご入社された方が1年で店長となる事例もある等、年齢に関係なく早期にキャリアアップ可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ C smartららぽーと名古屋みなとアクルス店 住所：愛知県名古屋市港区港明2-3-2 ららぽーと名古屋みなとアクルス 1階 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／港区役所駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 291万円～347万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,330円～192,530円 その他固定手当/月：12,760円～26,100円 固定残業手当/月：26,956円～32,214円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,046円～250,844円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定手当てには住宅地域手当を含む（地域・世帯主非世帯主によって異なる） ※年収構成：月給（月額給与＋住宅地域手当）×12か月分＋賞与（夏季・冬季） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市西区/面接1回】携帯ショップスタッフ◆未経験入社者活躍/ノルマ無/通信のプロへ成長/残業少
      ◆◇携帯販売代理店トップシェア/ノルマ無しでお客様の希望に合った提案！/世の中のインフラ（通信）を支える仕事/研修制度充実/ホワイト500選出企業／シフトの月2～3回は希望休(土日含め提出可能)・残業平均12時間・最大6日間の連続休暇有/地域密着イベント実績あり◆◇ ■業務概要： 携帯電話ショップにて、来店されたお客様へ携帯電話の販売やお問い合わせへの対応・提案を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・機種変更、新規契約のご案内 ・料金プランや割引キャンペーンのご案内 ・POP作成 ・問い合わせ対応 ・販促企画 ・店舗のレイアウト　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 ■入社後の流れ： ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ ■モデル年収： 536万円／35歳・エリアリーダー職・経験5年（月給40万円＋賞与2回） 434万円／25歳・店長職・経験3年（月給32万円＋賞与2回） 324万円／22歳・店舗スタッフ・経験1年（月給23.2万円＋賞与2回） ※資格取得で収入アップ※ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。取得後、なんと給与が最大月5万6000円。年間だと67万2000円もアップ！スキルアップが収入アップに直結します！ ■ノルマなし！顧客に寄り添った提案ができる環境： 個人のノルマは無いです。自ら掲げた目標をもとに仕事を進め、店舗全体の売り上げや顧客満足度（NPS）が評価の重要数値になるため、人間関係構築力、顧客の課題を抽出し提案する力などが身に付く環境です！ ■研修について： 業務内容だけではなく 接客マナーや配属先キャリアの機種や料金プラン、サービスなどの基本知識から習得頂きます。その後は店舗ごとのOJTに加え、定期的な集合研修が行われる等ステップアップ支援がございます。 専用のトークスクリプトや製品の勉強が出来るアプリもあり、未経験からでもご活躍いただけます。 ※中途入社のほとんどは未経験からのスタートです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 康生通店 住所：愛知県名古屋市西区児玉2丁目26-23 アーバンハイツ児玉 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 285万円～321万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,330円～192,530円 その他固定手当/月：8,700円～17,400円 固定残業手当/月：26,349円～29,614円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 205,379円～239,544円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定手当てには住宅地域手当を含む（地域・世帯主非世帯主によって異なる） ※年収構成：月給（月額給与＋住宅地域手当）×12か月分＋賞与（夏季・冬季） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トピア

    自動車部品メーカー
    三重県鈴鹿市一ノ宮町1477-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 765名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【名古屋駅】試作メーカーCAD設計※経験者歓迎※～試作業界リーディング企業/土日休/年休120日～
      ～名古屋駅徒歩1分/試作業界におけるリーディングカンパニー/規模拡大による増員採用/年休120日～ ■当社について： 当社は、三重県鈴鹿市で50年以上の歴史がある「試作」のリーディングカンパニーです。 「試作」とは、製品および部品の機能や形状を評価するために不可欠な工程であり、“すでにあるもの”ではなく、“未来に必要なもの”を創り上げる。 当社が担っているのは、“未来のモノづくり”です。 ■業務内容： CADを使った治具や金型の設計をメインでお任せいたします。 図面から立体をイメージできる能力が求められる部署での採用となります。 〈入社後にお任せする業務〉 ・簡単な設計業務を覚えていただきながらスキルアップを図っていただきます ※早いものは、半日で設計できるものもございます 〈将来的にお任せする業務〉 管理職候補として、部下や後輩の指導をお任せしたいと考えております。 〈業務詳細〉 ・CADmeisterを使用した設計業務 ・CATIA、NXを使用したSE業務 ※設計後、実際に金型が製造される現場へ立ち合い、現場からのフィードバックを踏まえ、都度改善を図ってまいります ■研修制度： ベテラン社員によるOJT研修をメインとした研修となります。 また、過去使用した製品図面を活用し、座学ベースでのスキルも身に付けていただいます。 独り立ちまでは1年を目安にしており、一人前までは5年を目安としております。 ※ご経験によっては、本社（三重県鈴鹿市）にて1か月研修を実施する可能性がございます ■組織構成： ・部署　40名（30代が多く在籍しております） ※若手社員が多く活躍している部署です ※新卒も在籍する部署です ※優しい方が多く、全部署の中で一番教育に長けている部署のため、成長（スキルアップ）しやすい環境が整っております
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋事業所 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋23F 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（前年度実績） ※賞与金額1,480,000円～1,480,000円（前年度実績） ■昇給：あり（前年度実績 あり） ※金額 1月あたり12,800円～12,800 円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    布目電機株式会社

    電子部品メーカー
    愛知県名古屋市中川区大当郎2-1107
    • 設立 1983年
    • 従業員数 288名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市/転勤なし】変圧器・電源盤のルート営業★顧客の要望を叶える技術提案可/業界ニッチトップ★
      ●半導体需要拡大に伴う、安定性・成長性の高い企業で長期的に働きたい方 ●働き方を改善したい方 是非ともご応募ください！ ＜新規開拓なし/男女共に育休休暇取得率100％/残業20時間程度/有給休暇平均取得日数16日/休日出勤なし/残業手当は1分単位で支給/完全週休2日制＞ ■概要： 自動車・産業装置・半導体製造装置向けの「変圧器・電源盤」の営業業務 ※主に半導体製造装置メーカー様がお客様となります。 ■詳細： ・顧客との要件定義・仕様検討・納期案内 など折衝業務 ・営業が打合せにてヒアリングをしたお客様のニーズをもとに、 　製品の外形、電気部品の配置、筐体を組み上げるための板金を考え、 　CADを使ってレイアウト図面を作成 ※文系出身者でも活躍事例はございます！ ■業務の特徴 お客様は日本全国に広がっており、週1~2回の出張がございます。 ヒアリング内容を社内技術部門へ仕様確認を行います。 また、同社技術力から1日50件程度の見積もり依頼が、HPを介してくるため、自身で顧客開拓するような新規営業はなく、既存のお客様の深耕をメインに働くことが出来ます。 ※週の中頃に行っている者が多く、土日はご家族と過ごせる時間がございます。 ■将来的に任せたい業務 同社のマネジメント職として、組織育成はもちろん、 現既存企業だけでなく、多業界への新規販路拡大への活躍も期待しております。 ■ならではの魅力 同社はオーダーメイド品の提供となるため、顧客ごとに合わせた提案が可能です。また国内だけでなく、海外(北米等)への輸出もしているため、自身の提案した商品が世界規模で使われているのは、同社ならではの魅力です。 ■将来性・安定性について DX・IoT・ビッグデータなど最先端技術の進化に伴って、主要顧客先である半導体市場は急激に拡大中。そのため、半導体製造装置メーカーに納品している同社の変圧器(トランス)の需要も年々右肩上がりで、着実に業績を拡大しております。また、同社は世界各国、国によって異なる電圧に対応した国際安全規格を取得しており、参入省益が高い事業・技術を取り扱っており、業界・会社共に安心安全な基盤がある会社。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区大当郎2-1107 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当は１分単位で支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～380,000円 ＜月給＞ 270,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(1月)※ 全社平均1.1％（2023年度実績） ■賞与：年2回(7月、12月)、5か月（前年度実績） ■モデル年収： 600万円／37歳　業界未経験で中途入社して２年目　月給35万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社陽光電気工業

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市中川区中郷4-38
    • 設立 1976年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市中川区】電気工事施工管理／転勤無し／年間休日123日／施工はほぼ名古屋市内
      ■概要：総合電気・管設備、電気通信、消防施設、設計施工を運営する当社で電気工事士(施工管理)としてご活躍頂きます ■具体的な業務内容： 当社が担当する電気工事に関する管理業務に従事頂きます。 取引先と工事に関する打ち合わせや施工図確認、電気配線図面確認 工事にあたって資材調達や協力会社(作業スタッフ)との調整など 工事開始後の工程管理や予算管理、安全管理などへの作業スタッフに業務指示を担当頂きます。 進捗状況報告や各種報告書の作成など 工事完了後の完工報告も担当頂きます。 ■業務内容詳細 ・建築物の電気周りを基本的にご担当いただき、配線業務やコンセントの設置、取り付けなどの施工に関する管理業務全般をお任せします。施工図面や電気配線図を確認しんがら工事計画の検討、資材調達や協力会社との打ち合わせ、工事開始後は工程管理や予算管理などに対応頂き、設計図面通りの工事が計画通りに実施できるように管理頂きます。 ■同社の働き方の特徴 ・工事現場はほとんどが名古屋市内となり、場所も片道20分程度の距離にございます。 ■取引先： 官公庁や市営住宅、テナントビルなど様々なお客様を担当しております。同社は施工の技術力を高く評価され、基本的にリピートオーダーがメインになっております。 また、電気はなくてはならないものになり、同社は必ず必要とされるので安定している業種となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区中郷4-38 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／高畑駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～568,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 300,000円～578,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定手当／住宅手当 昇給年1回 賞与年2回(4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シンコール株式会社

    建材 （商社）
    愛知県名古屋市中川区供米田2-1815
    • 設立 1970年
    • 従業員数 224名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全7件
    • 【岡崎】内装材提案のルート営業◆既存顧客中心／ノルマなし・チーム評価重視／年休122日
      • NEW
      ■職務概要： 既存顧客を中心に壁紙、カーテン、カーペット、床材など、幅広い内装製品の提案営業をお任せします。 ■具体的な仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 お客様の訪問の中で案件の情報をキャッチし、当社製品の提案を行っていただきます。1日6～10件程度、個人用の社用車にて訪問いただきます。 ＜お客様＞ 大小様々な建材店、内装工事店などです。お客様が手がける案件はオフィスや公共施設から個人宅まで幅広く、案件によっては大型店舗や商業ビルなどの大きな案件に携わることもあります。 ＜営業スタイル＞ 創業から積み重ねてきたお客様に対して、アプローチしていくルート営業となります。当社を選んでいただけるよう関係性を構築し、御用聞きをしながら、情報収集や提供を行うことが日々の活動で大切です。事務所を訪問するだけではなかなかお会いできない場合はお客様が担当している工事現場まで足を運ぶこともあります。商談相手は内装の職人さんのため、ゆっくりお話しできる時間をとっていただくことが難しい場合もありますが、何度か足を運ぶことで信頼と信用をいただき受注に至る事例も多いです。また、稼働している現場の急なトラブル対応など、職人さんがスムーズに施工できるようサポートすることも重要なミッションです。 ※受注に至ると、お客様先に直接建築資材等お届けする場合もございます。 ＜提案商材＞ 壁紙、カーテン、カーペット、床材など1万点を超える内装製品です。 ＜評価体制＞ ノルマはありません。目標項目は売上額、訪問件数、注文数などございますが、個人よりもチーム単位での達成に重点を置いています。いかに受注に繋がる行動ができているかが当社の評価制度です。そのため、お客様への提案やアプローチ方法などを考えて営業活動を進めることができます。 ■入社後の流れ： 入社後研修で当社の事業内容やサービスなどについて学びます。その後、先輩に同行しながら、実務をスタートします。営業経験やスキルがある方であれば、担当顧客を引き継ぎ、今までのスキルを活かして営業活動を行っていただきたいです。
      ＜勤務地詳細＞ 岡崎営業所 住所：愛知県岡崎市上地3-27-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～270,400円 固定残業手当/月：56,000円～79,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月/12月）※業績による 【モデル年収】 中途入社(入社10年目)450万 新卒入社(入社10年目)400万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋本社／転勤無】財務・経理◆決算業務の経験を活かす！/将来の責任者候補/年休120日/土日祝休
      • NEW
      【決算業務等の今までのスキル経験を活かせる！／完全土日祝休み／名古屋本社で財務・経理の実務担当】 ■業務概要： 当社は、壁紙・床材・カーテン・カーペットなどのインテリア素材を取り扱うブランドメーカーです。 その名古屋本社管理本部にて、財務経理部門責任者候補として、まずは実務の遂行、および、ゆくゆくはチームマネジメントをお任せ出来る方を募集します。 ■業務詳細： ◇職務内容 １、月次試算表・決算業務 ２、予算管理 ３、請求書・納品書の発行 ４、入金管理 ５、買掛け・経費の称号と支払準備　等 および、財務・経理に関する付随する業務となります。 ※財務と経理とは同じフロアで勤務しております。 管理職候補として、弊社も育成をさせていただきます。 ※プレイングマネージャーとして実務も第一線でお願いします。 ■当社の魅力： ・SINCOLの商品アイテムは1万点以上。インテリアの世界観を広げます。SINCOLの名前は知らなくとも、SINCOLの製品を目にしない日はない。身近な場所で日々の暮らしを彩っています。 ・地域密着型営業を展開しており異動等少ないのも魅力。じっくりと腰を落ち着けてお客様との信頼関係を醸成できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区供米田2-1815 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～468万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,400円～298,000円 固定残業手当/月：59,600円～92,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による ※固定残業手当は月40時間分となります。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニッセツ株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市中川区大山町46
    • 設立 1951年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋】建築施工管理※現場は名古屋市内／転勤無し
      • 締切間近
      ■概要：公共事業や民間事業にて建築業務を運営する当社で施工管理としてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容： 官公庁や取引先に提出する書類作成 建設現場に常駐し工程管理、安全管理など 計画通りの施工できているかを写真撮影の上報告書作成及び進捗報告 ■業務内容詳細： 公共工事8割以上、民間工事1割程度の割合で建設業務に従事しております。建設現場の9割が名古屋市内で事務所から30分～1時間圏内ですので移動に時間を取られる事も少なく、長期滞在での管理業務なども基本的なありません。施工管理業務として官公庁や取引先への提出書類作成、現場での工程、予算、安全など全体管理頂き、工事が計画通りに進捗できるように管理頂きます。工事進捗報告を随時実施頂く為に写真撮影、写真を使った報告書作成及び報告業務にも対応頂きます。 ■組織形態：4名の施工管理担当が活躍中です 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区大山町46 勤務地最寄駅：東海道線／六番町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 16.6分割で4.6ヶ月分は賞与として支給／残業30時間分込み、超過分別途支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 352,941円～588,235円（17分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【名古屋】建築施工管理アシスタント※現場は名古屋市中心／転勤無し／
      • 締切間近
      ■概要：公共事業や民間事業にて建築業務を運営する当社で施工管理としてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容： 施工管理の書類作成補助、現場管理補助業務 ※下記に記載のある施工管理業務のサポートをお願いします。 官公庁や取引先に提出する書類作成 建設現場に常駐し工程管理、安全管理など 計画通りの施工できているかを写真撮影の上報告書作成及び進捗報告 ■業務内容詳細： 公共工事8割以上、民間工事1割程度の割合で建設業務に従事しております。建設現場の9割が名古屋市内で事務所から30分～1時間圏内ですので移動に時間を取られる事も少なく、長期滞在での管理業務なども基本的なありません。当社の施工管理担当と同行しながら官公庁や取引先への提出書類作成、現場での工程、予算、安全など全体管理をお手伝い頂き、施工管理業務の流れやフローを習得頂きます。また、工事進捗報告を随時実施頂く為に写真撮影、写真を使った報告書作成及び報告業務のサポートにも対応頂きます。 ■組織形態：4名の施工管理担当が活躍中です 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区大山町46 勤務地最寄駅：東海道線／六番町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,300,000円～4,000,000円 ＜月額＞ 206,250円～250,000円（16分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 16.6分割で4.6ヶ月分は賞与として支給／残業30時間分込み、超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ザイソウハウス

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市中区正木3-1-8
    • 設立 1978年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋】内装木造作工事の施工管理＜施工管理の経験を活かす！意匠性高い建築＞年休120日／転勤なし！
      ◎ランドマークとなる建物に携われる仕事！ ◎現場は名古屋近辺がメイン ◎月平均20～30hの残業時間！ ■業務内容： 当社が請ける内装工事における施工管理業務をお任せします。 ＜当社の物件について＞ 当社は材摠木材を親会社に持つ建設会社です。建築物の内装における木材部分の工事をメインに担当しています。 商業施設でみかけるルーバー天井や鉄骨建築の中に温もりを与える木材造作家具など、意匠的な意味合いで木材が用いられるケースも多数あります。 ＜現場について＞ ・名古屋市近郊がメインの現場となります ・遠い現場で四日市、豊田、岡崎などの現場も入る場合があります ■就業環境： 当社は大手ゼネコンから内装工事を請けているため、残業時間に関しては厳しく管理されています。 現在は建設業の「働き方改革」に取り組んでいるゼネコンがほとんどであるため、当社でもデジタルなタイムカードでしっかりと残業時間は可視化されています。 年間休日は120日です。有給と併せて年に125日は休みを取ることができます！ 上記の通り、長期出張などは滅多に発生しないため、地域に根差して施工管理スキルを磨きたい方には活躍できる環境が整っています。 ■組織構成： 建装部は現在10名で運営しています。30代～50代の幅広いスタッフで構成されています。 ベテランスタッフが多く在籍しているので、気軽に相談をしながら、ご自身の進め方などをスキルアップできる環境です！ ■当社について： 1690年創業「材惣木材株式会社」を親会社に持つ建設会社です。 材木業界においては老舗である材惣木材の施工部門として立ち上がった当社ですので、大手企業からの昔からの信頼・実績に基づき、ランドマークとなる建物の建築においてはお声がけいただくことも少なくありません。 特に名古屋駅および栄地区再開発における建設においてもいくつかの建築に携わっており、都会の中心部でありながらも木材を使った自然を感じられる空間演出にご期待をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区正木3-1-8 勤務地最寄駅：名鉄、JR、地下鉄線／金山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 370万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～450,000円 ＜月給＞ 270,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記想定年収 ※能力、経験、保有資格等を考慮して決定 ※会社の業績によっては決算賞与が出る場合もあります。 ■賞与：年2回、7月／12月※合計で月給2ヶ月分（昨年実績で可） ■昇給：年1回、4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／シニア・再雇用活躍】内装木造作工事の施工管理／年休120日／転勤・長期出張なし！
      ◎ランドマークとなる建物に携われる仕事！ ◎現場は名古屋近辺がメイン ◎月平均20～30hの残業時間！ ■業務内容： 当社が請ける内装工事における施工管理業務をお任せします。 ＜当社の物件について＞ 当社は材摠木材を親会社に持つ建設会社です。建築物の内装における木材部分の工事をメインに担当しています。 商業施設でみかけるルーバー天井や鉄骨建築の中に温もりを与える木材造作家具など、意匠的な意味合いで木材が用いられるケースも多数あります。 ＜現場について＞ ・名古屋市近郊がメインの現場となります ・遠い現場で四日市、豊田、岡崎などの現場も入る場合があります ■就業環境： 当社は大手ゼネコンから内装工事を請けているため、残業時間に関しては厳しく管理されています。 現在は建設業の「働き方改革」に取り組んでいるゼネコンがほとんどであるため、当社でもデジタルなタイムカードでしっかりと残業時間は可視化されています。 年間休日は120日です。有給と併せて年に125日は休みを取ることができます！ 上記の通り、長期出張などは滅多に発生しないため、地域に根差して施工管理スキルを磨きたい方には活躍できる環境が整っています。 ■組織構成： 建装部は現在10名で運営しています。30代～50代の幅広いスタッフで構成されています。 ■当社について： 1690年創業「材惣木材株式会社」を親会社に持つ建設会社です。 材木業界においては老舗である材惣木材の施工部門として立ち上がった当社ですので、大手企業からの昔からの信頼・実績に基づき、ランドマークとなる建物の建築においてはお声がけいただくことも少なくありません。 特に名古屋駅および栄地区再開発における建設においてもいくつかの建築に携わっており、都会の中心部でありながらも木材を使った自然を感じられる空間演出にご期待をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区正木3-1-8 勤務地最寄駅：名鉄、JR、地下鉄線／金山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記想定年収 ※能力、経験、保有資格等を考慮して決定 ※会社の業績によっては決算賞与が出る場合もあります。 ■賞与：年2回、7月／12月※合計で月給2ヶ月分（昨年実績で可） ■昇給：年1回、4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大洋電機製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市中川区平戸町1-1-8
    • 設立 1974年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋／転勤なし】制御盤の検査＜デバック検査・IOチェック＞◆国家プロジェクト／プライム上場G
      • NEW
      ★世界のインフラ整備の一翼を担う ★国家プロジェクト級にも携わる ★東証プライム市場上場企業である日東工業グループ ■採用背景 当社では大手自動車メーカーをはじめ、インフラ整備、ライフラインの水処理、国家プロジェクトなどに携わっている企業です。 受注件数も安定的にある中で、より高品質なサービスを提供するための採用です。 ■業務内容 安定した経営基盤を持つ企業で、充実した研修制度を受けながら制御盤の検査業務を担当していただきます。 組立配線をされた製品の出荷前検査や試運転業務をお任せします。 図面通りに配線がされているか、各回路が問題なく機能するかを確認し、問題があれば組立部署と連携して改善を行います。 ■入社後 OJTや外部セミナーを通じて知識を深め、スキルを磨いていただきます。 オーダーメイドの制御盤を手掛けることで、幅広い経験を積むことができます。 ■配属部署 組立には15名在籍しております。 ■製品特徴 ▽国家級プロジェクト 国内外の地下鉄、海峡トンネル、共同溝など ▽インフラ関係 トンネル掘削に使われる大型シールドマシン用の制御システム ▽医療関係 医療設備用試験機制御システム ▽製造業界 ・自動車の塗装ラインで使用される空調運転システムや乾燥制御システム ・鉄鋼メーカで使用される工業炉の温度制御システム ・食品業界で使用されるレトルト食品パック制御システムなど 完全オーダーメイドを行っており、自社で設計～製造～設置試運転まで一気通貫で行えることが特徴です。 また、300面、400面といった大量発注や長さ10Ｍを超えるような大型設備向けの大型制御盤の対応も可能です。 ■魅力 ▽事業安定性 当社は制御盤専業メーカーという希少価値の高い事業をしております。 制御盤は様々な装置や機械に使用され、自動車関連、食品関連、環境関連、医療関連など様々な業界へ提案をすることが可能です。 また国家プロジェクトにも携わることが可能です。 ▽企業基盤 親会社である日東工業（東証プライム市場上場）の経営基盤を基に更なる事業拡大を行ってまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区平戸町1-1-8 勤務地最寄駅：あおなみ線／南荒子駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～368,000円 ＜月給＞ 230,000円～368,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回、他決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤なし】PLC制御設計◇国家プロジェクト・世界のインフラ整備に携わる／プライム上場G
      ★国内外の地下鉄・海峡トンネルなど国家プロジェクト級の実績 ★世界のインフラ整備の一翼を担う／世界納入実績37か国 ★東証プライム市場上場企業である日東工業グループ ■採用背景 当社では大手自動車メーカーをはじめ、インフラ整備、ライフラインの水処理、国家プロジェクトなどに携わっている企業です。 受注件数も安定的にある中で、より高品質なサービスを提供するための採用です。 ■業務内容 制御盤の制御設計担当者としてご活躍いただきます。 ・顧客との技術的な打ち合わせ ・顧客ニーズに合わせた制御システム設計（シーケンス）の設計 ・営業部門、製造部門、検査部門との調整業務 ■プロジェクト一例 ▽国家プロジェクト 国内外の地下鉄、海峡トンネル、共同溝など ▽インフラ関係 トンネル掘削に使われる大型シールドマシン用の制御システム ▽医療関係 医療設備用試験機制御システム ▽製造業界 ・自動車の塗装ラインで使用される空調運転システムや乾燥制御システム ・鉄鋼メーカで使用される工業炉の温度制御システム ・食品業界で使用されるレトルト食品パック制御システムなど 完全オーダーメイドを行っており、自社で設計～製造～設置試運転まで一気通貫で行えることが特徴です。 また、300面、400面といった大量発注や長さ10Ｍを超えるような大型設備向けの大型制御盤の対応も可能です。 ■配属部署 技術部　設計グループ　設計人員には30名在籍しております。 ■魅力 ▽事業安定性 当社は制御盤専業メーカーという希少価値の高い事業をしております。 制御盤は様々な装置や機械に使用され、自動車関連、食品関連、環境関連、医療関連など様々な業界へ提案をすることが可能です。 また国家プロジェクトにも携わることが可能です。 ▽企業基盤 親会社である日東工業（東証プライム市場上場）の経営基盤を基に更なる事業拡大を行ってまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区平戸町1-1-8 勤務地最寄駅：あおなみ線／南荒子駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～430,000円 ＜月給＞ 290,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回、他決算賞与※昨年度の賞与支給額は、平均5.1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社光工芸

    建築設計事務所
    愛知県名古屋市中川区八神町3-8
    • 設立 1968年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全5件
    • 【名古屋市中川区/施工管理経験者】内装施工管理(カフェやクリニック等)/年収500万円～/夜勤なし
      ～カフェ・洋菓子店・クリニックなど身近な施設の内装施工管理/資格取得を目指し、インセンティブで稼げる/年休115日＋有休5日～ ★施工管理の経験を活かして年収アップさせたい方におすすめ ■仕事内容 新築・改装を含む、店舗や施設の建築施工管理をお任せします。 当社の案件は、元受け100％のため、当社の施工管理が納期調整、工程表の作成、進行管理等、全て担当します。 裁量をもって仕事ができるため、フレキシブルに施工管理業務を進めることができます。 ＜工期＞ 壁紙や看板の変更など1日で終わる工事から、店舗の新築工事のような半年以上かかる工事まで様々です。 ＜担当案件＞ 入社後、業務に慣れてくると1人当たり２～３件同時並行で担当いただきます。 ＜案件場所＞ 東海エリアが中心です。基本的には日帰りで帰って来られる案件ばかりのため、転勤の心配なく長期就業ができます。 ■組織形態： 4名の施工管理が在籍しています。 30代1名、40代2名、70代1名と幅広い年齢の社員が活躍中です。 ■働き方 ・年間休日115日＋有休5日の取得は必ずできます。担当工事によっては土曜日に出社することもありますが、必ず振替休日を取得します。 ・当社の案件は路面店の案件が多いため、夜間の工事はほとんどありません。 ※家族がいながらワークライフバランスを整えて働いている社員が多数います。小学生の子供を育てながら働いている社員が活躍中です。 ■インセンティブで頑張りは評価 担当案件の利益率により、インセンティブが支給されます。実際の施工管理社員で、1か月のインセンティブで60万円の支給があったこともあります。 社長の想いとして、頑張っている社員の頑張りをしっかりと認め、お給料で還元していきたいと思っているため、施工管理の社員にもインセンティブ支給を行っています。 ■キャリアプラン/資格取得 キャリアアップ、お給料アップを目指し、資格取得を目指すことも可能です。資格取得をしていただくと、資格手当が毎月つくため、お給料アップも見込めます。 1級建築士：20,000円、2級建築士：10,000円 1級建築施工管理技士：15,000円 2級建築施工管理技士：10,000円 宅地建物取引士：5,000円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区八神町3-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～347,200円 固定残業手当/月：81,000円～152,800円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市中川区/建築業界経験者】内装施工管理(カフェやクリニック等)/年収450万～/夜勤なし
      ～カフェ・洋菓子店・クリニックなどの内装施工管理/インセンティブで稼げる/年休115日＋有休5日～ ★市場価値を上げたい方/年収アップさせたい方におすすめ ■仕事内容 新築・改装を含む、店舗や施設の建築施工管理をお任せします。 ・社内の営業・設計担当と打ち合わせ(1案件1チームで担当します) ・工程表の作成 ・資材、協力会社の発注、手配 ・現場での指示、進行管理、 ・原価表管理や協力会社への発注書作成などの各種書類の作成 ＜工期＞ 壁紙や看板の変更など1日で終わる工事から、店舗の新築工事のような半年以上かかる工事まで様々です。 ＜案件場所＞ 東海エリアが中心です。基本的には日帰りで帰って来られる案件ばかりのため、転勤の心配なく長期就業ができます。 ■働き方 ・年間休日115日＋有休5日の取得は必ずできます。担当工事によっては土曜日に出社することもありますが、必ず振替休日を取得します。 ・当社の案件は路面店の案件が多いため、夜間の工事はほとんどありません。 ※当社の案件は元受け100％のため、当社の施工管理が納期調整、工程表の作成、進行管理等、全て担当します。裁量をもって仕事ができるため、フレキシブルに業務を進めることができます。 ■入社後の流れ/将来のキャリア ◇経験を活かしてスキルアップ まずは先輩社員の元で学び、徐々に仕事を覚えて頂きます。工事の流れはイメージできると思うので、早期のキャッタップを期待します。 ◇資格取得 将来的に資格取得を目指すことも可能です。取得後は資格手当で昇給ができます。 ◇インセンティブで頑張りは還元！ 担当案件の利益率により、インセンティブが支給されます。頑張っている社員にはお給料でしっかり還元される仕組みが整っています。 ■魅力 ◇やりがい 顧客のプランニングから設計、施工まで当社で一貫して行うため、顧客それぞれのイメージに合わせた施工を行っていきます。 毎回異なったデザインのものを作るため、難しさはありますが、完成した時の達成感は大きい仕事です。 ◇当社専属の職人さんと仕事ができる 施工する協力会社や職人さんは基本的に当社専属となります。多くの案件を担当すると、職人さんとの信頼関係ができ、より仕事がしやすくなります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区八神町3-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～347,200円 固定残業手当/月：81,000円～152,800円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社丸小青果

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22
    • 設立 1975年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 43.3歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／未経験歓迎】青果物のルート営業（仲卸・卸売市場）◆売上100億以上／賞与年3回／残業20h
      ◎10年連続増収増益／賞与年3回支給／日本の”食”を支える老舗企業 ◎～15:00 退勤可／残業20時間／年休118日 ◎1週間の座学＋OJTで未経験を育てる研修体制あり ■採用背景： 創業以来100年に渡り新鮮な野菜を供給し、幅広いお客様からご愛顧をいただき拡大してきました。直近10年連続増収増益でありながらも今後更なる組織拡大を目指して、営業社員を増員いたします。 ■担当業務・キャリアパス： ＜入社直後：営業補佐の場合＞ ・卸売市場での野菜の仕分け、数量把握 ・出荷手配・産地などのデータ入力 ・お客様からのメール、FAX対応 業務に慣れてきてからは、バイヤーとの折衝対応を少し順次お任せし営業担当として昇給していただきます。 ＜営業担当への昇給後＞ ・特定の野菜を担当し、納品先お客様のニーズをヒアリング ・契約農家とのお打ち合わせ ・作物の入荷状況に合わせた価格設定 ・納品スケジュールの管理 ※営業昇格後は実績に応じインセンティブが発生 ■本ポジションの魅力： ・個人の能力と野菜の取り扱い難易度に合わせて担当領域が変わりますので、安心して楽しく働けます。 ・ゆくゆくは契約農家へ訪問したり、社会貢献に関する多様なプロジェクトにも参加できます。 ・農家と関わることが多く野菜流通に関する専門的な知識が身につきます。 ■組織構成： ・営業社員12名 ・別業界からの中途入社者も多数活躍していますのでご安心ください。 ■研修制度： ・入社直後には1週間程度、仲卸や当社に関する座学研修を行います。 （1回1時間程度） ・研修後には営業補佐として、先輩営業のもとで市場内の場所や業務の流れを身に着けるためOJT研修を実施いたします。 ・その後には先輩社員に同行し、担当野菜が契約農家から納品先までどのような流れで入ってくるかや仲卸営業としての業務を身に着けて頂きます。 （＊経験・知識の習得スピードによって営業への昇給時期は異なります。） ■当社の魅力： ◎中央卸売市場での仕事なので出勤時間が早いですが、朝が早い分終業も早くプライベートの時間を有意義に使えます。（冬は仕事終わりにスノーボードに行く社員もいます。） ◎合わせて2時間の休憩時間があり、適切に分けて休めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 丸小青果 営業本部ビル 住所：愛知県名古屋市中川区柳川町15-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,320円 その他固定手当/月：32,000円 固定残業手当/月：66,000円（固定残業時間38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,320円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（3月、7月、12月） ※昨年度支給実績（営業の場合）：平均3～5か月分 ■モデル年収： 年収480万円／26歳／経験3年 年収600万円／33歳／経験10年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤマダ

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    愛知県名古屋市中川区宮脇町2-65
    • 設立 1989年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全9件
    • 【名古屋】パチンコ機器の営業職＜未経験・第二新卒歓迎＞土日祝休／残業20h／遊技機器部品総合メーカー
      • NEW
      ～パチンコ好き歓迎！未経験からOJTで安心スタート！プロセス重視の評価制度でキャリアアップ◎～ ■業務内容 遊技機メーカーへパチンコ・パチスロ台の製造に必要な部品の提案から見積もり、販売までを一貫して行います。 お客様と打ち合わせを進めながら、新機種の企画段階から量産まで関わっていきます。 このお仕事は、ルート営業（既存事業）を行いながら、ホール設備事業・新規事業の開拓を行います。 お客様との信頼関係が重要となり、商談の他、雑談等のコミュニケーションを通して、信頼関係を築いていきます。 受注後は完成までの約2年間、企画やデザインの協力を経て予算・スケジュールの管理を行います。 ■組織構成 現在営業部では計7名が活躍をしております。 営業本部長：50代、営業部長：40代、係長：30代（2名）／20代（1名）、一般社員：20代（1名）、パート社員：40代（1名） ■教育体制・評価について 先輩社員によるOJTです。最初は先輩社員との営業同行や、アシスタントとして見積書作成や、Excel作業等から担当いただきます。 業務に慣れた際には、お客様の主担当として企画提案を担当いただきます。 また、評価はプロセスを重視しております。部門での目標値をはございますが、個人で追う指標はございません。 ■働き方について ・基本は対面訪問での営業となります。（一部WEB有） ・取引先とのゴルフや会食もございます。 ※顧客層によって回数に変動がございます。 ■面接について 転職活動において何を大事にしてるかを候補者様に確認し、それに対して「当社だとこういうところが一致しますね」と相互理解をしていく場になっております。 面接官からの自己紹介→候補者様の自己PR→ご応募いただいた部署や業務内容にどういうイメージを持っているか、候補者様からアウトプットしていただいた後に、部門長からご説明→認識に相違がないかお互い丁寧に確認します。 ■当社の魅力 パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。 その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。 パチンコ台の顔となる筐体（役物・枠）と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区宮脇町2-65 勤務地最寄駅：JRあおなみ線／荒子駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 377万円～436万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 248,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢給のため変動する場合がございます。 ■賞与：2回（4ヶ月分支給） ■昇給：1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】経理＜将来的に管理職をお任せ＞◆残業月5h／土日祝休み／遊技機器部品の総合メーカー
      • NEW
      ～モノづくりが好きな方・パチンコ・スロットが好きな方歓迎/年休124日（完全週休二日制）/残業5時間～ ■業務概要： パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーの当社にて、経理全般のポジションをお任せいたします。 入社後は、ご経験ベースで業務をお任せしますが、いずれは経営トップや幹部社員との調整業務がメインの業務を担当いただくこととなります。 ■業務内容：以下の業務を幅広く担当いただく予定です。 （1）会社業績予算の編成、進捗管理 （2）債権・債務の管理・処理に関する事項 （3）各種会計帳簿の作成・管理・保存に関する事項 （4）資金の調達・運用に関する資金計画の立案に関する事項 （5）決算に関する事項 （6）その他、経理財務業務に関連する事項 ■組織構成： 3名のメンバーで構成されております。 いきなり3名のマネジメント業務をお任せするのではなく、業務に慣れていただいたら徐々にマネジメント業務をお任せしていく予定です。 中途入社者もいらっしゃいますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■当社の魅力： パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。 その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。 パチンコ台の顔となる筐体（役物・枠）と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区宮脇町2-65 勤務地最寄駅：JRあおなみ線／荒子駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,800円～450,000円 ＜月給＞ 328,800円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：2回（4ヶ月分支給） ■昇給：1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東名サニタリー株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市中川区山王3-17-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／未経験歓迎】設備メンテナンス◇未経験入社多数｜手に職をつける｜土日休｜転勤無｜各種手当充実
      ~未経験大歓迎！／手に職を付けられる／活躍メンバーの全員が未経験入社／国家資格取得に向けバックアップ体制◎／第二新卒・25卒OK！～ ■採用背景： 当社では、業務量の増加に伴い、働き方の改善と顧客満足度の向上を目指して増員を行います。業務分担を進めることで、社員一人ひとりの負担を軽減し、より質の高いサービスを提供することにより、顧客の期待を超える成果を実現したいと考えております。 ■業務内容： 人々が集まるさまざまな施設や場所に出向いて、水質・空気の検査から清掃業務を幅広く担当します。世の中の生活インフラの安全性を保つお仕事です。 ■業務詳細： ＜空気環境測定＞ 専用機械やコンピュータを使ってオフィスや施設内の空気や水質をチェックします｡シンプルな業務なので最初はここからマスターしていきます。 ＜飲料水の貯水タンク清掃＞ ビルの屋上や建物の地下に設置してある貯水タンクの中に入って洗浄をおこないます。大きさに応じてポンプや高圧洗浄機を使用します。 ＜空調のフィルター清掃＞ ホコリ、油汚れ、タバコのヤニなどを水洗いや洗剤洗浄できれいに落とします。現地や事務所で乾かしたら元通りに戻します。 ※そのほかの業務もありますが、まずは上記を担当します。 ★1日の件数:1～2件 ★現場エリア:愛知・岐阜・三重 ★移動手段:社用車 ★作業現場:ビル、デパート、美術館、役所、オフィス、マンション等 ■1日のスケジュール： 【出勤】事務所で当日の作業確認 　▼ 【出発】みんなと社用車で乗り合わせて出発 　▼ 【作業】各現場で検査や清掃業務 　▼ 【帰社】16:30頃に戻って報告書作成 　▼ 【退社】翌日準備を済ませて業務終了 ■入社後の流れ： 最初は先輩社員に同行しながらサポート業務など簡単なものからスタート。空気環境測定から少しずつ覚えて約1カ月後には基本業務の習得を目指します。 実務経験を積んで国家資格取得（建築物環境衛生管理技術者）にも挑戦します。現場の責任者として作業員への指示出しや後輩育成に携わり、リーダー職へ昇格すれば大幅な年収アップが可能です。 ■組織構成： 現在14名が在籍しています。前職は、カフェ店員、メーカー営業職、さまざまな業種から転職して全員が未経験入社となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王3-17-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回（直近支給実績：3カ月分） ■昇給：年1回 ■入社時の想定年収 ・年収350万円 （月給20万円＋賞与＋各種手当）※未経験者入社の場合 ・年収400万円 （月給22万円＋賞与＋各種手当）※経験者入社の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社沢野商会

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市中川区下之一色町字松蔭7-13
    • 設立 1970年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【名古屋／中川区】＜創業50年超×大手直取引＞建築金物の法人営業／既存中心／土日休み
      <未経験入社多数／研修充実※先輩が独り立ちサポート／大手ゼネコンとの直接契約多数/東海エリア/既存顧客の対応中心/1～3ヶ月間の研修あり/未経験からも安心スタート> ■業務内容 大手ゼネコンとの直接契約を多数持ち、公共の大型プロジェクトや商業施設、医療施設、マンションなど、幅広い案件の金属工事を受注しております。自社製造部にて金属商品を製造し、現場にて設置するまでが事業となります。今回は、受注から納品までを一貫管理する営業職の募集となります。 ■具体的には ・見積もり作成 ・打ち合わせ ・作図作成依頼 ・製造スタッフへの製品加工依頼 ・取付職人の手配、現場監督／管理など 技術的な専門知識は製造部と相談・助言を求めながら顧客の要望を形にしていきます。完成した商品を設置するため、外部の職人を手配、建築現場との連携を図りながら施工の管理を行います。 ■組織構成 営業部：30代男性が中心の組織です。 ※未経験からスタートした先輩も多く、受け入れ体制も整っているので安心してスタートがきれます。 ※全社的には、20代～勤続40年を超えるベテランまで、幅広く在籍しております。年齢や役職の壁がなく、フランクで接しやすく、分からない事や重要なことは、先輩社員から受け継ぐ風土があり、定着率も非常に高いです。 ■入社後の流れ 入社後は、1～3ヶ月間の研修を実施します。座学形式で設計図の見方、見積書の作り方、取扱商品の知識を学びます。その後、先輩のもとで仕事の流れを習得し、積算業務からスタートします。最終的には、積算から予算組みまでの全てを担当することになりますので、建築業界の知識、現場を管理するスキル、交渉力など、成長を実感できる環境となります。 ■企業の魅力 ・自身がかかわった建造物が街を歩けば見える、多くの方が利用いただけているのを実感したときに、とても誇りに思える思える仕事です。 ・福利厚生が充実しており、手当や定額昇給、各種保険も完備しているため、長期安心して働ける環境が整備されています。 ・お陰様で東京・大阪でも大型案件の受注が見込める可能性が高まっています。将来的に拠点を拡大することも視野に入れております。 ■施工事例 https://www.sawanoshokai.jp/results-2/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区下之一色町字松蔭7-13 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄東山線／高畑駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～261,000円 固定残業手当/月：27,000円～39,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢を考慮して基本給を決定いたします。 ※賞与（3か月分）を含めてた参考年収となります。 ■昇給：年1回（前年実績：1月あたり2,700円） ■賞与：年2回（7月／12月）※前年実績（３ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒカリ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県名古屋市港区入場1-2004
    • 設立 1982年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋市港区】ルート営業兼セールスドライバー（業務用の冷凍食品）※幅広い世代活躍／トーカングループ
      ～愛知・岐阜・三重・静岡の食の総合商社の営業職／幅広いサービスを提供／中途入社者多数在籍～ ■業務内容 営業兼セールスドライバーとして、食品スーパーなどへ2トン冷凍車で配達すると共に、新商品や季節商品の提案をします。まずはしっかり得意先とのコミュニケーションをとり信頼信用される担当者を目指していきます。 【具体的には】 ・取り扱い商品：食品スーパーデリカ部門に並ぶ揚げ物などの業務用の冷凍食品 ・担当社数：15社（30店舗程度） 担当している企業様をエリアごとに訪問いただきます。必要なときに必要な商品が届くように調整をし、長期的にお客様と良好な関係を築いていただけることを期待しております。新規開拓ではなく、配送先のお客様への追加のご提案のため取り組みやすいです。お客様への提案活動が未経験の方でもご安心ください。 ■1日の流れ 午前：外部委託倉庫へ行き、自社トラックに商品積み込み　→ルートセールス業務 午後：帰社後、その日の売上日報〆やお客さまから頂いたご要望にお応えし業務終了。※残業平均1時間程度 ■就業環境について ・お客様先の都合上、年末年始やゴールデンウイークが繁忙期となります。休日出勤が発生した際には、振替休日を取得いただきます。 ・有休の消化率も高く、取得しやすい環境です。 ・中途入社社員も多く飲食店経験者、小売業経験者などさまざまな経歴の者が活躍しております。 ・営業職10名程度、平均年齢：43歳 ■当社について 1982年（昭和57年）に設立し、愛知・岐阜・三重・静岡（西部）を営業エリアとして、惣菜業に携わる皆さまの発展に尽くしてまいりました。 今では、食材の開発・製造というメーカー機能に加えて、国内外の独自のネットワークを生かした商社機能と、さらには店舗開発・人材戦略などのコンサルティングまで行い、フードビジネスの繁栄に求められるあらゆる条件にお応えできる「食の総合商社」としての体制を作り上げています。 人や物との「出逢い」、暖かさを感じる「ふれ会い」、輪が広がり共に大きくなる「高め愛」。創業時から続く、お客様との間に生まれるこの「3つの愛」を大切に育んでいきます。長年にわたり皆さまからいただいた信頼に甘んじることなく、「食生活」にさらなる喜びと感動を創り出せるよう尽力してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市港区入場一丁目2004番地 T-フォレスト入場1F 勤務地最寄駅：あおなみ線／港北駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～315,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は、あくまで最低保証額。詳細は、能力・年齢を考慮の上で決定 昇給：年1回（5月） 賞与：年2回（7月、12月）（業績に応じて）※2025年度実績　年/3ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市港区】業務用冷凍食品のルート営業兼ドライバー／未経験OK／幅広い世代が活躍中
      ～愛知・岐阜・三重・静岡の食の総合商社の営業職／接客・アルバイト経験が強みになる仕事★／幅広いサービスを提供／中途入社者多数在籍～ ★この仕事のポイント★ ・業界・営業経験は一切不問 ・ コンビニ・飲食店・小売の接客経験がそのまま活かせる ・新規開拓なし！決まったお客様へのルート対応 ・「売り込む」より「顔なじみとして相談に乗る」営業 ・ 運転＋人と話すことが好きな方にピッタリ ■業務内容 食品スーパーなどの既存のお取引先へ、2トン冷凍車での配送＋商品提案を行う「ルート営業兼ドライバー」です。 「営業」といっても、 ・すでに取引のあるお客様のみ ・ノルマに追われる新規開拓なし ・配送ついでに「最近よく出てますよ」「この時期はこの商品が人気です」 といった会話ベースの提案が中心です。 【具体的には】 ・取り扱い商品：スーパーの惣菜コーナーに並ぶ揚げ物などの業務用冷凍食品 ・配送・訪問先： 約15社（30店舗程度） ・エリア：愛知県中心（日帰り・長距離なし） お客様と少しずつ信頼関係を築き、「〇〇さんに任せたい」と言ってもらえる存在を目指します。 ■1日の流れ ◎午前 ・外部委託倉庫で商品を積み込み ・担当エリアの店舗を回りながら配送・ご提案 ◎午後 ・帰社／売上日報の入力 ・お客様からの要望対応 ※残業は平均1時間程度 ※業務に慣れるまでは先輩が同乗します ■就業環境について ・お客様先の都合上、年末年始やゴールデンウイークが繁忙期となります。休日出勤が発生した際には、振替休日を取得いただきます。 ・有休の消化率も高く、取得しやすい環境です。 ・中途入社社員も多く飲食店経験者、小売業経験者などさまざまな経歴の者が活躍しております。 ・営業職10名程度、平均年齢：43歳 ■当社について 当社は1982年設立。愛知・岐阜・三重・静岡（西部）を中心に、惣菜業界を支えてきました。食材の開発・製造から仕入れ・販売、店舗づくりや人材面のサポートまで幅広く手がける「食の総合商社」です。人との出会いやつながりを大切にしながら、毎日の食卓に喜びと感動を届けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市港区入場一丁目2004番地 T-フォレスト入場1F 勤務地最寄駅：あおなみ線／港北駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～315,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は、あくまで最低保証額。詳細は、能力・年齢を考慮の上で決定 昇給：年1回（5月） 賞与：年2回（7月、12月）（業績に応じて）※2025年度実績　年/3ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社遠藤製作所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市中川区宗円町1-58
    • 設立 1965年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／中川区】製造オペレーター（NC旋盤、マシニングセンタ）◆夜勤なし／土日休／毎年設備投資有
      【あおなみ線小本駅より車で4分／転勤なし／第二新卒歓迎／冷暖房完備／全19種類の設備有／設備も毎年1台入れ替え有り／幅広い加工機に携わる／珍しい特徴的な設備もあり幅広いスキルを身につけることができます】 ■業務概要：鉄・ステンレス・アルミ・銅・樹脂等、自動車業界をはじめ電力・食品・造船・半導体・医療・鉄道関係など、 幅広い業界の切削製造加工をお任せします。 ■業務詳細： （1）図面をもとに加工手順を確認 （2）切削条件や使用する刃物の種類などを盛り込んだプログラムの作成 （3）加工 （4）製品の寸法検査 まずは、NC旋盤・マシニングセンタ（オークマ株式会社製等）のプログラム業務を中心にご活躍いただくことを期待しています。設備投資も積極的で1年1台程度設備の入れ替えを行っています。冷暖房も完備されており働きやすい環境です。 ■製品の一例： ・芝刈り機、農業機械の部品 ・船の部品 ・ガンの放射線治療のための部品 ・歯科医療に関わる椅子の装置な　等 ※産業機械、造船、医療系など、 業界を限定せずに案件が豊富であるため、仕事量は安定しています。 ■組織構成：製造職として今現在12名の社員が勤務をしています。6名2班体制となっており。取扱機械・加工物の大きさで班を分けています。今回ご入社いただく方には経験や適性をみて班分けを行います。 ■同社の特徴： マシニング、複合旋盤をはじめ全19種類の設備を使った加工技術でお客様のお困りごとやお問合せに幅広く対応しています。 機械加工を行っている企業が保有していることが少ない「ポリゴン加工機」や「転造機」、「ブローチ盤」などの特徴的な設備を使用し、様々な形状加工を行っています。 大量生産とは異なり、毎日ほぼ違う製品を手掛けます。ルーチンワークではないので、 飽きることなくコツコツとモノづくりに取り組め、幅広いスキルを身につけることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区宗円町1-58 勤務地最寄駅：あおなみ線／小本駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～350,000円 ＜月給＞ 190,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験内容、年齢により給料決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 400万円／35歳(経験4年)（月給24万円+手当+賞与） 580万円／37歳(リーダー／経験6年)（月給31万円+手当+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日商

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    三重県亀山市布気町550-4
    • 設立 1991年
    • 従業員数 1,260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【愛知県・岩倉／未経験歓迎】自動車整備士 ※残業10H程／資格費用全額負担／中・大型トラック中心
      • 締切間近
      ～未経験歓迎 / 中・大型トラックの法令点検がメインの自動車整備士 / 残業10H程度 / 資格費用全額負担～ 自動車整備業や物流業、飲食業な度を運営する当社で自動車整備士として以下の業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 【担当業務】 自動車整備をお任せします。お客様対応はなく、整備業務に集中できます 【対象車両】 当社はいすゞ様やＵＤトラックス様の車両を扱うことが多く、中・大型トラックの法令点検がメインです(法令点検業務が8割ほど、中型30台 / 大型90台ほどの案件を保有)。 そのほか、自社所有の大型トラックや社用車、自社社員や協力会社所有の車や二輪車の車検整備、法令点検なども行っております。 【入社後】 ベテラン整備士の補助業務からスタートしていただきます。その後、オイル交換やタイヤ交換などのカンタンな業務から少しずつ覚えていきましょう。 【業務の特徴】 極力スタッフへの負担をなくすため、重量物を移動させるための設備などは最新のものを導入していますので、力仕事は少ないです。 ■組織構成： 新設工場のため、0から採用中ですが5，6名が所属する予定です。 ※参考※ 三重県亀山の本社の整備士組織：6名（20代：3名、30代：1名、40代：1名、50代：1名） ■キャリアパス： 整備リーダーや工場の責任者などを目指していただけます ※モデル年収： ・35歳（整備経験5～8年）、自動車検査員の資格保有：450万 ・20代（整備経験2，3年）、無資格：280～300万 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩倉営業所（新設） 住所：愛知県岩倉市北島町トウカン２ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 238万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～190,000円 その他固定手当/月：15,000円～60,000円 ＜月給＞ 185,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：無（管理職でないと支給はございません） ■時間外手当（10H想定）：13200～14800円 ■手当： ・皆勤手当：10000円 ・能力手当（当社の整備士としての認定試験）：5000~50000円 ・資格手当（整備士）：10000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社服部歯車

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市中川区玉船町2-1-7
    • 設立 1939年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋中川】ＮＣ旋盤、マシニングセンターの加工※部長候補／シニア歓迎！車通勤可※転勤・休日出勤無し
      【50代歓迎！セカンドキャリアを応援！中途入社の方も多数※創業88年の機械部品メーカー／最新設備の導入には注力で案件増加中／電力会社や鉄道の電気設備と創業時から長年取り引き】 製造部、生産管理部をまとめる立場としてマネジメントをお任せします。 ■担当業務 ・製造部メンバーへの機械加工の指導 ・ＮＣ旋盤等を使用した機械加工業務 ・組織課題に対しての改善提案、実行 ・納期管理 ・品質管理 ・部下のマネジメント ※具体的には発電所や変電所にある設備に利用されている部品を製造。電力会社や鉄道の電気設備など、電気系の施設に関わる部品が多いです。 ■業務のミッション 現在社長様が管理をされておりますが、今回ご入社いただく方には事業部の管理者として就業いただきます。効率的に安全に高品質なものをお客様に提供できるように現場管理を行っていただくことを期待します。 ■配属部署 製造部15名(第一工場7名、第二工場8名)、生産管理部8名。製造部長は40代です。第一工場と第二工場は隣接しています。製造部と生産管理部の23名のマネジメントをお任せします。※製造部のメンバーには中途入社の方もいらっしゃるためなじみやすい環境です。 ■選ばれる理由 技術力が高くお客様の要望は全て形にできることが業務のやりがいです。設備投資には力をいれており、特に切削業務は技術力が高く評価をいただいております。※インフラ関係の部品になるためコロナウイルスの影響を受けることなく安定して経営を続けております。その他業界（自動車や産業機器）などの部品も取り扱っておりますのでリスク分散した経営を実現。景気に左右されることなく常に1000件以上は稼働している状態です。 ■特徴 ・豊富な設備を活かして受注したものは自社で一貫して生産。それにより、コストダウンが可能です。また歯車に関しては東海エリアで生産のできる企業様が減ってきているため、歯車の製造も同社の強みとなっております。ＨＰからのご依頼や既存のお客様からの紹介で新規のご依頼も増えてきております。 ■展望 ・創業100年に向けて、日本のものづくりを守り抜き、「世界を動かす歯車になる」を合言葉に邁進してまいります。急速に変化する社会情勢に対応するために、常に変化を恐れずに行動し、業界を突き進んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区玉船町2-1-7 勤務地最寄駅：市バス線／玉船町3丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【名古屋中川】＜夜勤・休日出勤・転勤なし＞機械加工※創業88年の機械部品メーカー/大手企業と取引多◎
      【30代中心に活躍中！中途入社の方も多数！最新設備の導入には注力で案件増加中／電力会社や鉄道の電気設備と創業時から長年取り引き／車通勤可能】 長年の経験・実績と豊富な設備を利用して、高品質・短納期を実現できる同社の製造部としてご活躍を期待しております。 ■担当業務： ・ＮＣ旋盤、マシニングセンターを利用した機械加工業務。 ■詳細： ・具体的には発電所や変電所にある設備に利用されている部品を製造いたします。電力会社や鉄道の電気設備など、電気系の施設に関わる部品が多いです。 ※インフラ関係の部品になるためコロナウイルスの影響を受けることなく安定して経営を続けております。その他業界（自動車や産業機器）などの部品も取り扱っておりますのでリスク分散した経営を実現しております。 ■配属部署について： ・製造25名が在籍しており、30代が中心の組織です。第一工場と第二工場は隣接しています。第一工場が旋盤中心、第二工場がマシニングセンター中心となっております。残業時間は40時間以内で夜勤もなく休日出勤もございません。 ■社風： ・製造部のメンバーには中途入社の方もいらっしゃるためなじみやすい環境です。 ■キャリアステップ： ・メンバーとして経験を積んでいただきいずれかの工場のリーダーを目指していただきます。第一工場のリーダーの方は20代で、未経験から4年でリーダーの昇格しております。 ■特徴・魅力： ・同社は創業88年以上の歴史がある企業で、創業時から長く取引をしていただいている企業様が多いです。お客様の期待に応えられるよう、最新設備の導入には注力しています。豊富な設備を活かして受注したものは自社で一貫して生産。それにより、コストダウンが可能です。また歯車に関しては東海エリアで生産のできる企業様が減ってきているため、歯車の製造も同社の強みとなっております。ＨＰからのご依頼や既存のお客様からの紹介で新規のご依頼も増えてきております。 ■将来性： ・創業100年に向けて、日本のものづくりを守り抜き、「世界を動かす歯車になる」を合言葉に邁進してまいります。急速に変化する社会情勢に対応するために、常に変化を恐れずに行動し、業界を突き進んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区玉船町2-1-7 勤務地最寄駅：市バス線／玉船町3丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ワークスアプリケーションズ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区麹町1-12-1住友不動産ふくおか半蔵門ビル7F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 845名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全29件
    • 【未経験歓迎】自社製品のアプリエンジニア◆上流工程／大手企業向けERPソフト／リモート8割
      • NEW
      ～勤務地不問！未経験からITエンジニアにチャレンジしたい方大歓迎～ ●大手企業を中心に約2,200社導入実績があり第二次創業期を迎えた成長企業 ●未経験から上流から一貫した開発経験を積むことができ着実に市場価値UP ●エンジニアの半数が未経験出身！安心して働ける充実した教育体制を完備 ●「リモート×フルフレックス×年収500万～」長期就業可能 ■企業概要： 企業経営の効率化や生産性向上などを実現するシステムやサービスを提供し、すべての働く人々を支援しております。主軸であるERPパッケージソフトは大手企業を中心に約2,200社に導入されており、圧倒的シェアを誇るリーディングカンパニーとなります。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が手がける大手企業向けERPパッケージソフトの「HUE」の開発に携わっていただきます。システムの上流から下流までお任せするので、プログラミングのご経験はもちろん要件定義から企画までのご経験を積むことができます。 ■業務詳細： ・新規機能の開発（開発方針の検討～実装/テスト） ・既存機能の修正（修正方針の検討～実装/テスト） ■業務の魅力 ・システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。 ■フォローアップ体制： フルリモート環境でも安心の教育体制が整っています。 ◎メンター制度(半年ほどのOJT期間) ◎上長との定期1on1制度 ◎一人で業務にあたることはなくチームで開発 ◎eラーニング制度(Udemy) ∟プロダクト開発に関する講座を2週間～1か月受講 ■ERPパッケージ「HUE」とは 製品特徴として、日本の商慣習に対応している、カスタマイズ無しで企業のほとんどの業務に対応できる、という二点があります。そのため従業員数1000名以上の日系大企業を主として、引き合いが増えている状況です。 ■長期就業できる環境実績： ・「健康経営優良法人（大規模法人部門）」 ・「ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度）福利厚生推進法人」 ・「第三回 WOMAN's VALUE AWARD 企業部門」準優秀賞 ・「テレワーク先駆者百選」「地方創生テレワークアワード」
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-12-1 住友不動産ふくおか半蔵門ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,369円～350,000円 固定残業手当/月：87,631円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前給等により考慮します ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回（6・12月） ■モデル年収 1年目　メンバー　20代後半550万円 3年目　メンバー　30代前半700万円 7年目　管理職　30代前半850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】開発エンジニア◆大手企業向け自社ERP製品◆上流工程/フルフレックス/フォロー体制◎
      • NEW
      ～勤務地不問！未経験からITエンジニアにチャレンジしたい方大歓迎～ ●大手企業を中心に約2,200社導入実績があり第二次創業期を迎えた成長企業 ●未経験から上流から一貫した開発経験を積むことができ着実に市場価値UP ●エンジニアの半数が未経験出身！安心して働ける充実した教育体制を完備 ●「リモート×フルフレックス×年収500万～」長期就業可能 ■企業概要： 企業経営の効率化や生産性向上などを実現するシステムやサービスを提供し、すべての働く人々を支援しております。主軸であるERPパッケージソフトは大手企業を中心に約2,200社に導入されており、圧倒的シェアを誇るリーディングカンパニーとなります。 ■業務概要： ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発業務を担当いただきます。 新規機能の企画・設計から実装・テスト、既存機能の修正・保守まで、システムの全工程に関わるポジションです。 ■業務詳細： ◎新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト） ◎既存機能の修正・保守（修正方針の検討～実装・テスト） ◎製品に関わる顧客対応 ■業務の魅力 ・システムの企画設計から運用まで、全工程に携われることで多角的な視点が身につくため市場価値アップ ・多様な業界/業種に共通する製品設計により企画力/思考力も磨かける環境 ・一つの機能開発が数千社に影響を与えるスケール感と責任感◎ ・技術力だけでなく、ビジネス視点を持った開発職として成長できる ■フォローアップ体制： フルリモート環境でも安心の教育体制が整っています。 ◎メンター制度(半年ほどのOJT期間) ◎上長との定期1on1制度 ◎一人で業務にあたることはなくチームで開発 ◎eラーニング制度(Udemy) ∟プロダクト開発に関する講座を2週間～1か月受講 ■ERPパッケージ「HUE」とは 製品特徴として、日本の商慣習に対応している、カスタマイズ無しで企業のほとんどの業務に対応できる、という二点があり引き合いが増えている状況です。 ■長期就業できる環境実績： ・「健康経営優良法人（大規模法人部門）」 ・「ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度）福利厚生推進法人」 ・「第三回 WOMAN's VALUE AWARD 企業部門」準優秀賞
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-12-1 住友不動産ふくおか半蔵門ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア1F 勤務地最寄駅：JR東西線／北新地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,369円～350,000円 固定残業手当/月：87,631円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前給等により考慮します ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回（6・12月） ■モデル年収 1年目　メンバー　20代後半550万円 3年目　メンバー　30代前半700万円 7年目　管理職　30代前半850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社TANAＸ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    京都府京都市下京区五条通烏丸東入松屋町438タナックスビル
    • 設立 1951年
    • 従業員数 495名
    • 平均年齢 37.8歳
    求人情報 全10件
    • 【名古屋／千種】プロモーション企画営業＜デジタル×リアルで消費者の心を動かす＞◆未経験歓迎／OJT有
      □■人とモノをつなぐ最適なソリューションを提供する資材設計・企画、物流のノウハウ、プロモーションの老舗企業／100年以上歴史のある梱包ソリューションが強み■□ ■業務概要： 主力事業であるセールスプロモーション部門にて、コスメ、家電、その他様々な業界の大型顧客に対し、商品のプロモーション支援をする企画提案をお任せします。 ■特徴・強み： ワンストップソリューションが強みで、プロモーションのジャンルは、店頭販促物、POP、SNSプロモーション、動画プロモーション、Webサイト制作、VRプロモーション制作・運営、キャンペーンやイベント施策など多岐に渡ります。 ■当社について： 物流ソリューション・包装／梱包改善・プロモーションプランニングの3つの事業を主軸とし、「紙」を 用途に合わせて様々な形に変化させながら、企画から製造まで一貫したサポート体制を構築し、市場シェアを拡大しています。 ■当社の魅力： ＜資材設計・企画、物流のノウハウ、プロモーションの知見＞ 巻きダンボール『クレダン（R）』は当社が半世紀以上前に開発した商品で、今でも物流業界で広く用いられています。 また、日本でいち早く店頭ペーパーディスプレイを開発したのも当社です。そんな当社の強みは、自社工場をもつ資材メーカーでありながら、店頭ディスプレイの第一人者であること。これまで培ってきた店頭マーケティングのノウハウにより、消費者との接点に常に新しい価値を提供し、統合セールスプロモーション分野において業界をリードしています。 ＜物流ソリューション提案から、経営課題解決＞ 包装・梱包は、国内トップクラスのシェアを誇る『クレダン（R）』をはじめ、次世代型緩衝材『コルパット（R）』や『パタダン（R）』など、梱包設計メーカーとしてあらゆるモノを最適なカタチで運ぶお手伝いをしています。 また、物流ソリューション全体を提案するのも本事業のお仕事です。目指しているのは、お客様の経営課題も解決できるような物流ソリューションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：名古屋市千種区内山3丁目26番2号 名古屋董友（とうゆう）ビル4F 勤務地最寄駅：中央線／千種駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,000円～305,800円 固定残業手当/月：37,344円～47,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 276,344円～353,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大増コンサルタンツ

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中川区小本2-14-5
    • 設立 1961年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 47.2歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋】社内システム担当◆残業10h程・風通し◎／官公庁が顧客の安定企業／14期連続増収中
      【23年7月建設の綺麗な新社屋／14期連続増収中の安定企業（総合建設コンサルタント）／風通し良く相談しやすい環境◎】 社内システム担当（社内システムエンジニア、ITヘルプデスク）として、主に下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・社内のDX推進業務支援（IT基盤の運用・保守をメインに担当） ・ヘルプデスク業務： 社員（約100名）からのITに関する問い合わせ対応（PC操作、各種システムの使い方など） ・キッティング・資産管理： PCのセットアップ、ライセンス管理、周辺機器の備品管理 ・アカウント管理：各種システムのアカウントの新規発行や権限設定 ・ネットワーク・インフラ運用： 社内LAN/Wi-Fiの維持、サーバーの維持管理（保守は外部ベンダーと連携） ・DX推進のサポート：室長が進める業務効率化や基幹システム刷新などの現場へのプロジェクト支援 ＼Point／ 失敗しても主体性の方が尊重されるポジティブな組織風土です◎ 社内環境の改善アイデアなどを発信し、叶えていける会社ですので、積極的なチャレンジがやりがいに繋がります。 また、1on1も導入しており、上司にも気軽に相談できる雰囲気ですので、安心して働いていただけます。 ■当社について ・当社は名古屋市中川区に新本社（23年7月～）を構え、愛知・岐阜・三重の公共事業において豊富な実績をもつ「総合建設コンサルタント」です。 ・測量/設計コンサル/補償コンサルを中心に、東海地方の生活に密着した街づくりを行っています。 ■就業環境： #SDG’s登録証取得（愛知県・名古屋市） #転居を伴う転勤なし #休み方改革マイスター企業認定 #有給休暇は入社時10日付与＋入社半年後にも10日付与（休みも取りやすい雰囲気です） #1時間単位で取得できる時間単位年休 #オフィスカジュアル導入 #社内目安箱設置 #毎週水曜日はノー残業デー #3-11月の月末最終金曜日はリフレッシュフライデー（17時終業） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区小本2-14-5 勤務地最寄駅：あおなみ線／小本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～309,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 237,000円～309,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年２回＋決算賞与※決算賞与は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】土木設計◆土木業界経験者大歓迎！リモートワーク可／土日祝休／13期連続増収
      《東海を中心に自治体や国土交通省などの多数実績／13期連続増収の安定企業・23年7月建設のキレイな新社屋／週1在宅勤務・123日休(土日祝)・働き方◎》 ■業務内容： 道路・河川・農業土木・上水道の調査・基本設計・詳細設計などの業務に携わります。 ■業務詳細：具体的には下記を中心とした案件に携わります。 (1)道路設計…対象とする路線が必要とする交通機能や、それ以外に期待される機能等を総合的な観点から路線の計画・設計を行っています。 ※地域計画との連携や、沿線住民の生活の向上、地域防災等の多面的な側面にも配慮した設計を行っています。 (2)河川・海岸設計…防災上大切な河川施設や海岸施設の基本設計や、詳細設計、耐震設計を行っています。 ※現地調査、既存資料等から河川の特性を把握した上で、河川計画および構造物（樋門・樋管・堤防・護岸・根固め等）の基本設計や詳細設計等を行います。 (3)農業土木設計…農業および農村の持続的な発展に向けて、かんがい排水施設・ため池等の調査、基本・実施・耐震設計を行っています。 (4)上水道設計…上水道を安全かつ安定的に供給するための、基本計画・実施設計・耐震設計を行っています。 ■組織構成： 企画設計部は約30名（20代～60代）で構成されており、グループ体制（道路G、農水G、河川G）で各業務を行っています。 ■就業環境： #SDG’s登録証取得（愛知県・名古屋市） #転居を伴う転勤なし #休み方改革マイスター企業認定 #有給休暇消化率66％！ #有給休暇入社時10日+6ヶ月後に10日付与！ #1時間単位で有給休暇を取得できる時間単位年休もあります！ #テレワークは週1目安 #オフィスカジュアル導入 #社内目安箱設置 #毎週水曜日はノー残業デー #3-11月の月末最終金曜日はリフレッシュフライデー（17時終業） ■当社について： 名古屋市中川区に新本社（23年7月～）を構え、愛知・岐阜・三重の公共事業において豊富な実績をもつ総合建設コンサルタントです。 測量・設計コンサル・補償コンサルを中心に、東海地方の生活に密着した街づくりを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区小本2-14-5 勤務地最寄駅：あおなみ線／小本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,080円～450,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 248,080円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■手当（資格、家族、住宅等）は条件に該当した場合別途支給 ■賞与年２回＋決算賞与※賞与昨年度実績4.06ヶ月分、決算賞与は業績による ■年収例 675万／経験17年 月36万円＋諸手当＋賞与 550万／経験9年　月32万円　　　〃 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社鈴鹿

    石油・資源
    三重県鈴鹿市高岡町654-1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 173名
    • 平均年齢 43.8歳
    求人情報 全92件
    • 【名古屋市西区】電気設備工事　施工管理（経験者）※年間休日120日／働き方は社員が決める社風
      ～鈴鹿グループ安定感◎/転勤がなく地元で働ける/大型施設からの安定受注～ ■業務概要： 大型施設電気設備（工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋など）、変電所電気設備、官公庁工事などの電気工事施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 上記施設・設備の ・新築工事に対する電気設備工事施工管理 ・既設電気建屋に対するメンテナンス工事、省エネ対策工事施工管理業務 ・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般 ・CADを使った図面作成（施工図など） ・職人、作業員の手配　など ■当社の魅力： グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につながっています。 大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。 また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。 2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。 ■当社の特徴： 鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。 従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。 多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。 《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。 社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市西区浅間二丁目5番11号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,800円～291,500円 その他固定手当/月：8,000円 固定残業手当/月：31,836円～51,471円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 238,636円～350,971円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。　（下限は大卒未経験の場合の金額） ※固定残業代21時間分、その他地域手当（東京・愛知・大阪の場合）、役職手当（主任～課長補佐の場合）等も含みます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）、業績に応じて決算賞与（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県豊田市】電気設備工事　施工管理（経験者）※年間休日120日／働き方は社員が決める社風
      ～鈴鹿グループ安定感◎/転勤がなく地元で働ける/大型施設からの安定受注～ ■業務概要： 大型施設電気設備（工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋など）、変電所電気設備、官公庁工事などの電気工事施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 上記施設・設備の ・新築工事に対する電気設備工事施工管理 ・既設電気建屋に対するメンテナンス工事、省エネ対策工事施工管理業務 ・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般 ・CADを使った図面作成（施工図など） ・職人、作業員の手配　など ■当社の魅力： グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につながっています。 大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。 また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。 2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。 ■当社の特徴： 鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。 従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。 多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。 《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。 社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 豊田営業所 住所：愛知県豊田市上丘町長根62 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,800円～291,500円 その他固定手当/月：8,000円 固定残業手当/月：31,836円～51,471円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 238,636円～350,971円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。　（下限は大卒未経験の場合の金額） ※固定残業代21時間分、その他地域手当（東京・愛知・大阪の場合）、役職手当（主任～課長補佐の場合）等も含みます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）、業績に応じて決算賞与（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岡谷機販株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市中川区富船町4-1岡谷富船物流センター2Ｆ
    • 設立 1996年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】管理本部 総合職｜在庫管理からスタート、ゆくゆくは法務・総務もお任せ◆岡谷鋼機Gで安定性◎
      ～岡谷鋼機（名証プレミア市場上場／売上高6,000億円超／創業350年超の老舗企業）のグループ会社～ ■業務内容： 当社の管理本部にて、在庫管理・法務・総務など幅広い業務をお任せします。メインにお任せしたい業務は、在庫管理、メーカー実績等です。 業務に慣れてきたら、徐々に他の業務もお任せする予定です。 ＜業務比率＞ 在庫（メーカー実績含む）：法務：総務：その他＝70：15：5：10 ■入社後の流れ： まずは、1年くらいかけて当社の在庫の動きを把握いただきます。適正な在庫発注、管理ができるまでに成長いただき、慣れてきましたら、メーカーとの打合せに参加していただきます。 3～5年を目途に、一般総合職から主任クラスに昇格を目指していただくことを期待しています。 ■組織構成： ＜管理本部＞計5名 副本部長（60代男性）、課長代理（50代女性）、総合職（30代男性）、事務職（30代女性／2名） ■当社の魅力： ・当社は機械・工具の卸売販売部門を担う専門商社です。 ・創業から350年の歴史をもつ岡谷鋼機株式会社（名証プレミア市場上場）のグループ会社として、安定した基盤を強みに、金属加工機や工作機械、周辺機器や切削工具など日本産業界の発展を支えています。また、グローバルな仕事が出来る商社としての基盤もあります。 ■岡谷鋼機について： ・1669年（寛文9年）創業の350年の歴史がある独立系商社です。「鉄鋼」「情報・電気」「産業資材」「生活産業」の4分野を中心に事業展開を行っています。 ・その中でも基幹分野である「鉄鋼」の事業は、大手メーカーの一次指定商社として安定的、かつ品質の高い鉄鋼を世界に販売。その他の事業分野も、鉄鋼を機軸に時代のニーズを見越して経営の多角化を図ったことによって生まれており、売上の50％以上を占めるまでに成長しております。また、グローバル化も進めており、海外取引比率も全体の30％へ到達。今後も、これまで培ってきた350年の実績と信頼を基盤に、海外展開・新商品への取組・技術革新を進めて行く予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区富船町4-1 岡谷富船物流センター2Ｆ 勤務地最寄駅：名古屋駅15番（幹名駅2）線／篠原橋バス停駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,100円～275,500円 固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 298,100円～320,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※本人の経験、能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回（6月） ※9月以降入社の方は翌々年から昇給対象 ■賞与：年2回（6月、12月） ※算定期間の出勤率により支給 ■基本給には「業務手当」として固定残業代 月約20時間 45,000円が含まれています。 　超過分は、別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アイコニア・ホスピタリティ株式会社（旧：㈱マイステイズ・ホテル・マネジメント）

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー41F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 12,156名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全33件
    • 【名古屋市】法人営業担当※ホテル宿泊・宴会場営業※ノルマなし／基本土日祝休、振替有／年休123日
      • NEW
      【事業拡大中／多数の主要ホテル予約・口コミサイトで高評価の人気リゾートホテルなどを運営／福利厚生充実／土日祝休／長期休暇制度有】 ■業務概要 全国約180棟のホテルを運営する当社での法人営業の募集です。旅行会社・一般企業及び各種団体へ向けて、弊社運営ホテルの宿泊、旅行会社を対象に外販セールスを主とし、宿泊、宴会、レストランを総合的に販売営業していただくお仕事です。 まずは「フェニックス・シーガイア・リゾート（宮崎市）」をご担当いただき、ゆくゆくは全国各地のホテルをお任せする想定です。宿泊業界でセールス経験のある方が、これまでの知見を活かして活躍できる環境を用意しています。 現在もホテルの新規受託を多数控えているため、拡大フェーズを共に推進してくださる新たな仲間を募集します！ ■業務詳細 エージェントセールス（出張あり） ●国内外の旅行会社へ向けた宿泊、宴会、レストランの総合販売営業 ●問い合わせ対応（訪問、打ち合わせ） ●ホテル予約に対する空き照会と予約手配　　　　　　 ●見積書、請求書、営業報告書等の資料作成と付随する内勤業務 ■組織構成：計17名 （部長１名、チームマネージャー、サブマネージャー、一般社員10名） ■魅力： 現場のオペレーションでは無く、「攻めの営業」に特化し、億単位のMICEなど圧倒的スケールで事業牽引をできます。 ■当社について： 当社は2025年7月に「マイステイズ」から「アイコニア」へと社名を変更しました。これは「ビジネスホテルのマイステイズ」から、リゾートや旅館も含む多様な施設を運営する総合ホテル企業になったことを意味しています。 当社は全国に約180棟を展開するホテルチェーンです。(関連会社含め7,000名超)宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル、温泉旅館と多くのホテル形態で展開しています。順調に店舗数を増やしており今後も拡大、成長を続けていきます. 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ホテルマイステイズ名古屋栄内 住所：愛知県名古屋市中区東桜２丁目２３－２２ 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・前職給与・ご経験により決定します。 ※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。 ■昇給：年1回（4月）※業績と個人の評価による ■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績（平均）：2.0ヶ月／年間、業績と個人の評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 全国◆600～1000万《ホテル支配人》国内180棟以上「マイステイズホテル」他◆収支管理・CS向上
      「フルサービスホテル・リゾートホテル」など大型ホテル・旅館の総支配人・支配人として、ホテル運営に関するマネジメント業務全般をお任せします。 これまでのご経験をフルに生かしたご活躍を期待しています。 宿泊特化型ホテル、フルサービスのシティホテル、リゾートホテル、温泉旅館、1泊から中長期滞在に対応する家具家電付レジデンス型など多彩なブランドを展開、北海道から沖縄にいたる日本各地で180棟以上を運営しています。 《業務内容》 最高責任者としてマネジメント業務をお願いします。 具体的には、 　・ホテル、旅館の各部門の統括・マネジメント 　・担当施設の予算作成と収益の最大化のための実績管理、コストコントロール 　・顧客対応、品質維持、安全管理 　・業績やCS向上に対する課題改善に向けた分析、施策立案、実行 　・人事体制の立案、部下の育成・教育・指導・相談など 　・ステークホルダーとの信頼関係の構築・維持 　・本社各セクションとの調整業務 　・各種レポーティング、他 ■当社について 1泊から中長期まで、3ブランドを掲げて宿泊施設を営む「ホテルの運営専門会社」です。宿泊する顧客にリーズナブルでハイクオリティな空間を提供する一方、投資家や物件の所有者へ、最大限のリターンを生み出すことを同社の使命としています。顧客の嗜好やトレンドがスピーディに変化していく中で、物件を所有しないという身軽さを武器に、今後も「サービス・ホスピタリティ」と「マネジメント」を両立させ、更なる飛躍を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 同社運営ホテル 住所：北海道、栃木、山梨、千葉、東京、神奈川、愛知、石川、京都、大阪、奈良、愛媛、福岡、大分、鹿児島 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～700,000円 ＜月給＞ 400,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・前職給与・ご経験により決定します。 ※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。 ■昇給：年1回（4月）※業績と個人の評価による ■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績（平均）：2.0ヶ月／年間、業績と個人の評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アイコニア・ホスピタリティ株式会社（旧：㈱マイステイズ・ホテル・マネジメント）で募集中の求人をもっと見る

    ジェイピーネクスト株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市中川区万町302
    • 設立 2000年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/中川区】粉末搬送機の法人営業◆土日祝休み／転勤無／ニッチな業界でのTOPシェア／出張手当
      ～ニーズ拡大に伴う増員／土日祝休み／出張手当・家族手当など有／賞与最大6.0ケ月分/反響営業のみ～ ■採用背景： 世界TOPクラスの「粉体運送機」や「各種運搬機」を取り扱っている当社ですが、日々増加している自社HPと展示会での問合せに対する対応体制を強化するため、営業人員を増員いたします。 ■業務内容： メイン取引先である医薬・食品・化学メーカーに対する真空搬送や粉末運送機器の提案～受注～納入までフォローいただきます。飛び込みや、無作為のテレアポなどは一切ございませんのでご安心ください。 ■業務詳細： ・エンドユーザーの製造現場（工場のライン）課題をヒアリング ・同社の製品導入に関するメリットについて提案、プレゼンテーションを実施 ・見積書作成、納品までのフォロー、試運転の立会い参加 ＊メイン顧客：医薬・食品・化学メーカー、物流企業、設備専門商社　等 ■働き方： ・営業スタイル：展示会への出展やHPからの問いあわせ、その他商社やエンジニアリング会社からの問い合わせに対する反響営業 ・商材単価：150万～2,000万程度です。 ・出張エリア：状況によりますが、月曜日は事務作業、火曜日～金曜日は泊まりがけの出張が発生することが多いです。現在は5名の営業で全国を担当しており、現地でレンタカーを借りての車での営業も多いです。 ＊出張手当は別途支給（日当） ■組織構成： ◇営業部には営業本部長1名、営業課長1名、営業担当4名が在籍中です。 ◇入社後は製造部門のサポートの上、各種設備の知識を身に着けて頂きます。その後は先輩との同行営業を通じて、お客様先での提案に慣れていただきます。一通り覚えられるように丁寧にフォローしますのでご安心ください！ ■当社の魅力： 同社が取り扱うバキュームコンベアやバキュームリフターは、労働環境の改善や労働災害のリスク低減に寄与する製品であり、SDGsの目標達成に貢献しています。また、同社は世界TOPクラスの設備メーカーとの独占契約や国際特許を持っており、幅広い業界より絶えない需要が発生しております。 ＊同社が解決できる顧客の困りごと＊ ・小麦粉や化学原料等をもっと丁寧に優しく運びたい ・粉塵を発生させたくない ・異物混入を防ぎたい ・クリーンな環境を保ちたい ・ケガなく運びたい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区万町302 勤務地最寄駅：あおなみ線／小本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：60,000円～90,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与 ：年2回（約3.0～6.0ｹ月分/年） 決算月特別賞与有 ■モデル年収： 710万円／40歳　入社15年目（月給40万円＋賞与年3回） 600万円／35歳　入社10年目（月給35万円＋賞与年3回） 500万円／30歳　入社5年目（月給30万円＋賞与年3回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コトジヨー

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市中川区富川町1-1-28
    • 設立 1950年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋・転勤無】法人営業～食品原料などの専門商社／職種未経験◎／農学部系出身のあなたへ！／残業少
      農学部系ご出身者歓迎！／知識・ご興味を活かし、お客様への貢献実感・営業スキルを身に着けませんか？ ～大手食品メーカーと多く取引あり／安定企業／転勤なし／年間休日123日(土日祝)/完全週休二日制～ ■会社について 食品製造に欠かせない原料や機械を扱う専門商社です。商談の約9割は食品関連！調味料や保存料など、身近な商品に関わる仕事です。大手食品メーカーとも取引があり、安定感も抜群。 ■仕事内容 既存のお客様を中心に、ニーズをヒアリングし最適な商品を提案します。 具体的には… ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・希望条件のヒアリング ・商品や製造方法の提案（ニーズに合わせて仕入れ先を選定します） ・見積り作成 ・受注後の社内調整（製造部門との連携など） ※時にはお客様と一緒に新商品開発に関わることもあります！ ○担当社数：30～40社 ただし、年に1回程度の取引企業も含まれるため、日常的に取引・対応するのは10～15社が中心です。 ○営業先：加工食品メーカー ※大手～家族経営まで規模は幅広いです。 ※既存の取引先がメインで、新規開拓は年に数回程度です。 ■働きやすさのポイント ・残業ほぼなし！ ほとんど定時退社で、プライベートも充実 ・7.5時間勤務で、無理なく働ける ・教育体制充実：半年間は先輩と同行し、じっくり成長できます ・営業未経験OK：フォロー体制があるので安心 ※直行直帰も可能です。 ■この仕事の魅力 ・大手食品メーカーとの取引で、営業職ならではのやりがい ・食品業界の最新情報や技術に触れ、スキルアップできる環境 ・自分の提案から新商品が生まれることも！ ■キャリアステップ ・入社後は既存顧客対応からスタート ・慣れてきたら大規模案件や新規開拓にも挑戦 ・将来的には営業チームのリーダーとして活躍可能 食品業界に興味がある方、安定した環境で成長したい方、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区富川町1-1-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 384万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～333,000円 ＜月給＞ 267,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    江口木材株式会社

    紙・パルプ・木材 （商社）
    愛知県名古屋市中川区松重町3-10
    • 設立 1948年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知／海部郡】輸入木材ルート営業（営業デビュー歓迎）◆完全週休二日（土日祝）／年休123日◆
      ★年間休日123日／完全週休二日（土日祝）／平均残業30時間 ★輸入木材から建築資材、梱包資材など幅広い取扱いで安定性〇 ★成果だけでなく自身で設定する行動目標の達成度合いも評価されます！ ■概要： ・輸入木材の卸売販売を行う当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 ・入社後半年間は内勤業務を担当頂き、発注、請求、フォークリフトを使用した荷役業務、製品知識習得などを担当頂きます ■担当業務： ・国内外の林業業者や商社からの木材仕入れ ・取引先への営業販売 ・取引先との関係構築と維持 ・営業エリアの管理と出張対応 ■業務内容詳細： ・当社の営業職として、国内外の林業業者や商社から木材や丸太を買い付け、住宅建材や物流資材、プレカットメーカーなどとして取引先に販売していただきます。 ・地元の工務店や建材・木材センターをメインに、約20社～50社の取引先を担当し、長年の取引関係を活かして商談をスムーズに進め、取引先との関係をじっくりと構築していただきます。 ・また、営業エリアは愛知、東海、北陸、関西で、出張スケジュールも自分のペースで設定可能です。 ■組織構成： ・愛知では4名の営業担当が活躍中です。 ■キャリアパス： ・入社→営業職として活動→取引先との関係構築→目標達成により評価→ステップアップによる担当エリア拡大 ■働き方、就業環境： ・当社では、日帰りから1泊程度の出張があり、先々出張スケジュールを自身のペースで設定できます。 ・また、営業目標の達成度だけでなく、自分で設定する行動目標の達成度も評価されるため、働きがいがあります。 ■仕事の魅力： ・当社の営業職は、長年の取引関係に基づいており、安定した顧客基盤があるため、営業活動がスムーズに進む点が魅力です。新規顧客　休眠顧客への営業も並行して行って下さい ・また、木材の仕入れから販売まで一貫して対応できるため、自分の仕事が目に見えて分かりやすく、達成感を感じることができます。取引先との関係をじっくり築き上げていくことができるため、営業としてのやりがいを大いに感じられます。
      ＜勤務地詳細＞ 西部営業所 住所：愛知県海部郡飛島村木場1-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年実績4か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県／海部郡／面接1回】輸入木材のルート営業※未経験歓迎◆年間休日123日／完全週休二日◆
      ★年間休日123日／完全週休二日（土日祝）／平均残業30時間 ★輸入木材から建築資材、梱包資材など幅広い取扱いで安定性〇 ★成果だけでなく自身で設定する行動目標の達成度合いも評価されます！ ■業務内容： ・輸入木材、国産木材の卸売販売を行う、営業職としてご活躍頂きます。営業経験がなくとも木材への知識がなくとも大歓迎です。 ・入社半年後は「発注・請求・製品知識習得」などを担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・地元の工務店や建材店、住宅用プレカット工場などの既存取引先への営業 ・輸入木材および国産木材の販売 ・取引先との関係構築 ・販路拡大のための新規獲得営業 ＼営業目標の達成だけでなく、自身で設定する行動目標の達成も評価に反映されます／ ■営業エリア： ・東海・北陸・関西を中心に、日帰りから1泊程度の出張が発生します。 ■組織構成： ・愛知県には4名の営業担当が活躍中です。過去未経験でご入社された方も活躍しており、入社後半年間は内勤業務で事務作業メインなので、自分のペースで業務を進めることが出来ます！ ■キャリアパス： （1）OJTを通じて基本的な業務を習得 （2）独り立ち取引先を担当し、営業業務に従事 （3）チームリーダーとして新人育成や営業プロジェクト管理を担当 ■働き方／就業環境： ・完全週休二日（土日祝）／年間休日123日／残業平均30時間 ・社用車で通勤可！出張スケジュールも自分で調整出来ます。 ■仕事の魅力： ・当社の営業職は、長年の取引関係を持つ企業様との関係構築を重視しており、じっくりと信頼関係を築いていける点が魅力です。また、輸入木材と国産木材を幅広く取り扱うため、専門知識を深めながら成長できる環境が整っています。 ・未経験からスタートしても、しっかりとした育成プログラムがあるため、安心して新しいキャリアに挑戦できます。
      ＜勤務地詳細＞ 西部営業所 住所：愛知県海部郡飛島村木場1-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～224,500円 固定残業手当/月：30,000円～38,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 205,000円～263,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ワタナベフーマック株式会社

    その他メーカー
    愛知県名古屋市中川区露橋2-12-26
    • 設立 1955年
    • 従業員数 262名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全19件
    • 【名古屋】『未経験歓迎／工場総務』◇年休121日／残業～10H／国内トップクラスの食肉加工機メーカー
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      ～食肉加工機で業界トップクラスシェア／未経験◎／業績安定～ ■業務概要 食肉加工の機械（ミートスライサー）を手掛ける当社の総務課で、体制強化に伴い一宮工場における工場総務・人事機能を担う事務職を募集します。 入社後はまず本社（名古屋市中川区）にて総務業務の基礎を2～3年習得いただき、その後、一宮工場へ配属予定となります。 工場運営を円滑に進めるための管理業務全般を幅広く担当いただき、将来的には工場総務人事の中核としてご活躍いただくポジションです。 ■業務詳細 ・不動産管理 ・関連会社管理 ・安全活動（安全衛生委員会など）の企画、運営 ・社内設備の管理（修繕、改修、移転対応など） ・車両管理（車両リース、点検、事故対応） ・補助金、助成金の申請 ・公的認定制度申請業務（健康経営、ISOなど） ・保険管理（損害保険、生命保険） ・福利厚生制度、社内イベントの企画運営 ・備品発注管理 ※一宮工場での業務として、大型バスまたは中型バスの運転をお願いする場合がございます。 ■社員旅行や行事の主催 比較的、納期など自分の裁量で業務を行うことができます。 ルーティンの業務は少ないですが業務の種類は多く、一つの作業をずっとこなすのが苦手な方には最適でマルチに活躍頂けます。 ■組織構成 総務部（課長1名男性40代）は総務課と人事課に分かれています。 総務課7名（2名20～30代男性・3名20～40代女性）とパートさんが2名（清掃／花壇）　 ■当社の事業 ワタナベグループは肉を切るための「業務用食肉スライサー」を開発・製造・販売しているメーカーです。食肉スライサー業界では売上トップクラスの実績があり、今後もシェアを拡大していく予定です。国内ではハムメーカー、スーパー、外食チェーンから街の精肉店まで、幅広いお客様に当社の製品を使っていただいています。近年は海外でのニーズも高まり、中国や東南アジア、オセアニアなどに代理店を設け、グローバルなネットワークづくりにも注力しています。 ■魅力／特徴 安定した事業…食品という安定した業界で、高い実績があります。しっかりと安定した事業を基盤にして、あらゆることに挑戦できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区露橋2-12-26 勤務地最寄駅：東海道本線、名鉄名古屋本線／尾頭橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 ＜月給＞ 225,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は最低保証額。前職・経験を考慮し、同社規程に準じ決定。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/転勤なし】『修理エンジニア』国内シェアトップ食肉加工機／決め手は社風と居心地／メリハリ就業
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      ◎働き方を整え、安定業界で就業したい ◎残業平均20Ｈ程／時差出勤制度有り ※自分のペースで働ける／お客様との調整は自分でコントロール／夜間休日の出勤はとても少なめ ■概要 食肉加工機械メーカーとしてトップシェアの当社にて、既存の食品工場、スーパーや飲食店、精肉店に設置されている当社製品のメンテナンスを担当いただきます。 ■業務詳細 ・食肉加工機械の納品・点検・見積作成・修理・アフターフォロー 刃物等消耗品の交換、スライドの詰まり除去等の簡単な作業から、専門的な修理まで対応ができるようになります。 ■取扱い製品 食肉加工機械（スライサー、ミンチ機、真空包装機など） ■お客様 食肉加工を必要とする食品工場ほか、スーパーや飲食店、精肉店になります。既存のお客様を担当頂きます。 ■目標数字について ノルマはありません。売上数字は付きますが、お客様ニーズに対応たり、修理の際に交換ではなく、寿命をみて新品での購入を勧めたりできれば達成できる目標となります。 ■組織構成 名古屋：13名（技術営業10名＋女性事務3名） 知識豊富で幅広い年代の方が在籍しており、すぐに聞ける環境ですのでご安心いただけます。 ■資格取得について 入社後、お任せする業務によっては中型免許、フォークリフト免許の取得が必要となる場合がございます。なお、資格取得にかかる費用は会社負担となりますのでご安心ください。 ■働きやすさ 年間休日121日＋有給5日の義務取得 加えて2～3日お休みを取る方が多数います。 ■土日の急な呼び出し 土曜日に交代で電話当番をしており安心して休日をお過ごし頂けます。 ■教育体制 業務に慣れるまでは、先輩社員の同行からスタートします。製品の仕組みやメンテナンスの技術的な知識は、研修や同行を通してイチから身につけて頂けます。 ■やりがい 実際に機械を使う現場担当者とのやり取りも多く、感謝の言葉や頼りにされていることを実感することができます。顧客とは長期的な取引があることから、既に信頼基盤が出来ていることも大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区露橋2-12-26 勤務地最寄駅：東海道本線、名鉄名古屋本線／尾頭橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円～268,000円 固定残業手当/月：45,000円～55,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 243,000円～323,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は最低保証額。前職・経験を考慮し、同社規程に準じ決定 ■年収例：39歳／500万円（残業代、各種手当を含む） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中日本氷糖株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県名古屋市中川区玉川町1-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋/次期役員】『経営企画』◇氷砂糖でトップシェア／グループ企業の運営／新規事業の考案
      ◎営業出身者の方、ご応募お待ちしています ◎将来の管理職としてのご入社 ◎業界シェア トップクラスの『氷砂糖』を販売 ◎グループ企業多数で売上拡大中 ■企業概要 暮らしに身近な『氷砂糖』 天然の甘みで、梅酒などの果実酒、和菓子の原材料としての甘味で利用されており自信を持った商材が特徴です。 ■採用背景 次世代の幹部候補者の育成強化を進めています。 次期役員候補として同社の知見を引き継がせて頂きながら、これまでの経験を生かして経営に携わって頂きます。 ■職務内容 社長室長として、子会社の経営全般に携わって頂きます。 ■業務詳細 ・子会社の経営全般 ・戦略立案（製造販売管理、外注仕入先管理、在庫管理、人事労務、コストなど） ■入社後の流れ いきなり一人で任せることはしません。数年単位で弊社の経営を理解しながら、経営層と一緒に事業を進めていきます。事業理解のために入社直後は工場での研修も考えています。 ■同社の商品例 ・氷砂糖 （日本のシェアの55%　トップシェア ） ・液糖 （ジュース、パンｅｔｃなどに利用） ・氷糖蜜 （かき氷、大判焼きなどに利用） ・角砂糖 （名古屋市内のスーパー：80%のシェア） ・ポップシュガー （製菓原料） ■魅力 「馬印」ブランドで知られる同社は、氷砂糖で100年以上の歴史を持ち、業界で47％、グループ企業合わせると60％のトップシェアを誇ります。また自然結晶のロック氷糖では、マーケットシェア7割を占めており、確固たる地位を築いています。「梅酒ブーム」が後押しをし、景気に左右されず安定的に売り上げを伸ばしています。 ■特徴 氷砂糖には約2週間かけて結晶を自然成長させる「ロック」と、ドラムを回転させ、4～5日で作る「クリスタル」の2種類があります。競合他社は機械で大量生産しやすいクリスタルに主軸を置いていますが、同社では「自然結晶のが氷砂糖の原点」だと考え、ロックの比重を高めています。94年には4億円を投じ、業界で唯一となるロック製造ラインの自動化を完成させ、現在ではマーケットシェア90％を占めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区玉川町1-1 勤務地最寄駅：名港線／六番町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 840万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：700,000円～833,000円 ＜月給＞ 700,000円～833,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中野ハガネ株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市中川区蔦元町1-8
    • 設立 1952年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋（中川区）】社内SE（マネージャー候補）～転勤なし／大手メーカーと安定取引～
      【名古屋市中川区／転勤なし／業務効率化がメインミッション／昭和11年創業 の「特殊鋼」専門商社／年休120日（土日メイン）／将来のマネージャー候補】 ◎創業90年超の老舗企業です。 ◎社内SE業務（システムの運用管理）を担当いただきながら、業務のDX化を図ります。 ◎将来的には管理部門のマネージャーとしてキャリアアップが可能です。 ◎残業ほぼなし＆年間休日120日でワークライフバランスも充実。 ■募集背景： ・数年後に定年を迎えるマネージャーの後任として募集します。入社後は現マネージャーから業務を習得し、2年後を目安にマネージャーとしてのご活躍を期待しています。 ・このマネージャーが担当している業務を徐々に引き継いでいただき、業務に慣れてきたら経理・労務の管理業務もお任せする予定です。経理・労務には専任担当がいるため、入社時に知識がなくとも問題ありません。また、実務をこなしていただくというよりも、俯瞰して管理できているかの観点で対応いただきます。経理・労務業務は入社後上司となる常務取締役が現在行っていますが、常務取締役も入社時には経理・労務の知見はなく入社後に学んでいますのでご安心ください。 ■業務内容： 社内SE業務（システムの運用管理）を担当いただきながら、業務のDX化を図ります。 上長：常務取締役、さらにその上は代表取締役のレポートラインとなるため意思決定スピードが非常に早い環境となっています。 1年前に販売管理システムを全面リニューアルしたので、更に他の業務システムともデータ連携を進めて、社内のバックオフィス業務全般の効率化を図りたいと考えています。よりシステム運用・導入に伴う業務効率化を図っていきたいという思いのため積極的にご提案いただける方を求めています。 ■組織構成： 管理部門には3名（取締役、システム担当、総務担当）が在籍しています。 直属の上司は常務取締役となり、今回配属となる管理室も統括しています。そのため会社全体の状況を捉え、最適なシステム運用・改善を裁量もって進めることができます。 ■同社について： 1936年創業の老舗特殊鋼専門商社です。 工具鋼や金型部品、生産用治工具などの製造・販売を通じて、東海地域のものづくりを支えています。名古屋を拠点に、安定した経営基盤と豊富な在庫力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区蔦元町1-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～430,000円 ＜月給＞ 360,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（想定賞与：3か月分） ■モデル年収：650～750万円（マネジメント想定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋・中川区／転勤無】総務（システム管理・経理・労務）※マネージャー候補／大手メーカーと安定取引
      ～昭和11年創業 の「特殊鋼」を取扱っている専門商社／年休120日（土日メイン）・残業なし・転勤なしで安定したキャリアを築くことができる～ ■採用背景： 既存社員の数年後の定年退職を見据えた増員募集です。 ■業務概要： 特殊鋼及び治工具製品を販売する専門商社である当社の社内管理部門のマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ※すぐにマネージャーになっていただくわけではなく、ご入社いただいて2年後を目安にマネージャーとしてご活躍いただけることを期待しております。 ■業務詳細： ・社内システムの運用管理 【導入システム】在庫管理・販売管理システムである「アイル/アラジンオフィス」 ・その他、社内管理業務全般（経理、労務、等） ■業務の特徴： ・本社の管理業務担当役員の元で、社内管理業務全般（システム管理、経理管理、労務管理、等）に従事してもらいます。現在、３名体制で上記の社内管理業務を分担して進めていますが、今回募集している方には、特に「社内システム（アイル/アラジンオフィス）」の運用管理をメインに担当して頂く予定です。 ・その他、社内管理業務全般（経理、労務、等）についても、業務効率化に向けて、新しいシステムの導入検討などもお任せしていきたいと考えています。 ■働き方： ・当社は、創業者の「家庭（プライベート）が充実しなければ、良い仕事が出来ない！」という考えによって、創業当時より基本的には「残業は行わない」という習慣が根付いております。 ・転勤はなく、出張も営業所への訪問（碧南・大垣）以外は基本ありません。 ■組織・環境： ・本社の管理部門では、現在3名（取締役50代男性1名・システム担当60代男性1名・総務事務担当女性1名）活躍中です。 ・会社として安定志向の方が多く、長くキャリアを描いて頂きたい方にお勧めのポジションです。 ■当社について： 当社は、国内トップの特殊鋼専業メーカーである大同特殊鋼株式会社の指定問屋として、東海地区の工具鋼専門商社としては有数の商品在庫を揃えています。お客様はトヨタ系の自動車Tier1メーカーを始め、航空機部品や切削工具など大手企業をメインに取引しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区蔦元町1-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～430,000円 ＜月給＞ 360,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（想定賞与：3か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名古屋バルブ工業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    愛知県名古屋市中川区五月通3-17
    • 設立 1947年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/中川区】製造スタッフ★＜ワークライフバランス整う＞休日120日/転勤なし/残業20時間程度
      • 締切間近
      ～年休120日/土日祝休み/研修制度充実/ワークライフバランス整う/長期休暇あり(年末年始・GW・夏季)～ ■採用背景 体制のさらなる強化のため工場スタッフを増員募集します！ ■概要 空調設備や水回り関連製品の製造・販売を行う当社において、製造スタッフとして、主に空調部品の製造をお任せします。 ■業務概要 空調設備の吹出口や吸込口の製造を行います。アルミや鉄等の素材を、クライアント先から依頼のあった設計図に基づき、材料の寸法を測りながら組み合わせ、簡単な溶接を行いながら正確に組立てていきます。 ■業務詳細 ・手作業による組み立て ・半製品の仕上げ、梱包 ・社用車での配送業務 ■未経験の方も安心！ OJT研修で入社後は先輩スタッフが丁寧に教えてくれる環境なので、未経験からでも安心してスタートすることができます。 ■求める人物像： ・モノづくりが好きな方 ・コツコツと何かを作りたい方 ・人と接することが好きな方 ・組立てが得意な方 ・手に職をつけたい方 ■同社の特徴： 同社は、生物の存在に欠かせない、生活にもっとも密着した「水」と「空気」といった資源を、より安全にそしてスムーズに届けるために、水道・空調設備にかかわる製品をつくり続けています。その基本に流れるのは、複雑な工法を必要とせず、誰もが簡単に取り扱えるようにしたいという「思いやりの心」です。地球規模での環境破壊が危惧される今日、人の生活・環境に配慮した「モノづくり」がますます重要になってきているなか、同社は環境への配慮に取り組み、常に新しいアイデアを盛り込んだ高付加価値な製品を追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区五月通３丁目17番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、前職年収を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（経験・能力等の勤務状態による） ■賞与：年1回1～2ヵ月（会社の業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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