アメリカンホーム医療・損害保険株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
アメリカンホーム医療・損害保険株式会社の過去求人・中途採用情報
アメリカンホーム医療・損害保険株式会社の 募集が終了した求人
【商品開発】 ◆独自性あふれるさまざまな商品を展開。損害保険のリーディングカンパニーが将来の幹部候補を積極採用中! ◆仕事の成果に応じた人事評価制度 ◆業界の基礎知識や会計、英語、マネジメントなどについて長期的に学べる研修制度
- 正社員
―さらなるサービス充実のため、豊富な経験をお持ちのあなたをお待ちしています。― 損害保険業界のリーディングカンパニーとして、ダイレクト・マーケティングによるさまざまなサービスを展開しているアメリカンホーム保険。主力商品であるリスク細分型自動車保険をはじめ、傷害や医療分野の保険商品のさらなる充実を目指している現在。今回は、商品企画の体制強化のため新たなメンバーを募集します。定着率91%という働きやすい環境で、さらなる成長を目指しませんか。
あなたの確かな経験が、多くのお客さまからの信頼につながります。
具体的な仕事内容
傷害保険の通信販売スタート、リスク細分型自動車保険の発売など、ダイレクト・マーケティングによる損害保険のリーディングカンパニーとして、数々の画期的な商品を開発してきたアメリカンホーム保険。今回は、今後のさらなる事業体制確立のため、将来の幹部候補となる商品開発メンバーを募集します。あなたのミッションは、自動車や傷害、医療などに関連した損害保険の商品企画。これまでに培ってきた豊富な保険業界での経験を武器に、お客さまから信頼していただけるサービスをつくり出してください。
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具体的には
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1.アンダーライティング(UW)オペレーションの企画・運用業務
・保険引受基準の策定
・引受オペレーションおよびシステムの企画・運用
・UWオーディットの企画・運用
・引受部門からの紹介対応 など
2.Loss関連データの分析・レポート業務
・既存保険商品のリスク算出、分析、レポーティング
3.新商品の企画・開発業務
・新商品の開発・運用に必要となる保険約款作成
・商品改廃の企画・申請書類の作成ならびに当局との折衝
・新商品の開発に関連する各部門との調整・折衝 など
※あなたの経験やスキルを考慮し、お任せする業務を決定します。
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キャリアパス
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◆あなたの目指す方向性やスキルに応じて、さまざまなキャリア実現が可能な環境です。そのための制度として、
社員一人ひとりのキャリアアップをサポートする、キャリア開発サポートシステムなども用意しています。
◎自らが希望するポストや職種にチャレンジできる「ジョブポスティング(社内公募制度)」
◎3年後のキャリア目標を上司と策定、実行を目指す「CDP(キャリア・デベロップメント・プログラム)」
◎中堅社員や若手リーダーのキャリア見直しをサポートする「キャリアレビュープログラム」
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職場風土
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◆各部署では中途入社者が多数活躍中。金融業界出身の人材はもちろん、
不動産やサービス、人材、ITなど幅広い業界出身者が在籍しています。
大卒以上 保険業界における実務経験(5年以上)をお持ちの方
【歓迎条件】
■英語スキル
■コミュニケーションスキルに自信のある方
■フットワークが軽く、柔軟な対応ができる方
<以下のような方をお待ちしています!>
■保険の引受基準や商品規定に関する知識をお持ちの方
■業務において、マーケティング、確率・統計学を活かした経験をお持ちの方
東京本社(錦糸町)もしくは各拠点 ※U・Iターン歓迎!
【本社】東京都墨田区錦糸1-2-4 AIGタワー21階
アクセス/JR・東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」
9:00~17:00(所定労働時間 7時間、休憩 60分)
※フレックスタイム制も導入しています。
正社員
試用期間3カ月
【月給制】
前職給与額を考慮し、経験・能力・年齢等により優遇します。
<参考>2007年初任給実績/大学院卒:月給21万3290円、4年制大学卒:月給20万5480円
■社員の年収例
【年収例】
700万円/30歳・中途入社3年目
■昇給年1回
■賞与年2回(夏・冬)
■業績賞与
■各種手当
通勤手当(全額支給)
超過勤務手当
引越手当(全額支給)
住宅補助 など
■社会保険
厚生年金保険
健康保険
雇用保険
労災保険
■各種制度
各種研修制度
資格取得支援制度
退職金制度
早帰りDay(毎週水曜)
カジュアルフライデー(毎週金曜)
サマーカジュアル(夏季6~9月)
社員旅行
各種クラブ活動
直営/提携保養所・会社契約ホテル
契約スポーツ施設
時短勤務・フレックスタイム制
こども参観Day など
<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(6月1日~10月31日の間に5日)
冬季休暇(12月1日~翌年2月末までの間に1日)
年末年始休暇、有給休暇
リフレッシュ休暇制度
慶弔休暇
出産時特別休暇
育児・介護休暇 など