協栄広告株式会社の過去求人・中途採用情報

1988年の設立から20年以上にわたり、求人媒体に特化した広告代理店として事業を行っている当社。 インテリジェンスの『an』を中心に豊富な媒体を扱い、人材採用のスペシャリストとして、お客様企業のニーズに応えています。 人材アプローチの豊かな経験とノウハウを持つ当社にとって、 企業と人材のマッチングの重要性がより高まっている今は、成長のチャンス。 こうした財産と自分なりの発想・アイデアを活かして、お客様により良い提案をしていただける営業スタッフを募集します。 業界・実務の経験者を希望します。他業界経験者でも可。

お客様のニーズに応じた、最適な求人広告のプランを提案していただきます。
具体的な仕事内容
人材の新規採用を考えている企業が、当社のお客様になります。
こうしたお客様から、採用課題や求める人物像といったニーズを聞き取り、
最適な求人広告のプランを提案するのが主な仕事です。仕事の流れは以下のようになります。

【求人広告掲載までの流れ】
◎電話でのアポイント
さまざまな資料をもとに採用ニーズのある企業を割り出し、
まずはじっくりヒアリング。信頼関係を作ります。
※1回ですべてを聞く必要はありません。（目安：3回程度）
　↓
◎お客様を訪問
その後お客さまを訪問し、募集職種・採用課題・求める人物像などのヒアリング、
広告プランの提案、見積りなどを行います。
　↓
◎制作スタッフと情報共有
ヒアリングした情報を、社内の制作スタッフに伝えます。
営業スタッフからも気がねなく、制作のアイデアを出していただけます。
　↓
◎内容チェック、広告掲載
制作スタッフが作った原稿をお客様にチェックしていただき、内容にOKをいただけたら掲載です。

業界経験者を歓迎します！！
【このような方は歓迎します！】
◎世の中に貢献したい方
◎人とのコミュニケーションが好きで、その能力を活かせる仕事がしたい方
◎自分なりの発想、アイデアを活かせる仕事がしたい方
◎物事を肯定的にとらえ、挑戦していきたい方
◎成長を実感できる会社で働きたい方
◎お客様から直に感謝してもらえる仕事がしたい方

※営業の仕事には厳しさもあります。根気良く前向きに仕事に取り組んでいただけるかも重要なポイントです。

※第二新卒可

本社／東京都世田谷区松原1-38-8 村山ビル3F
京王線、京王井の頭線「明大前駅」より徒歩5分

9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※残業あり

正社員
試用期間3カ月

月給22万～40万円＋インセンティブ（売上に対するパーセント）
※経験、スキルを考慮し当社規定により決定します
※試用期間中は日給9000円（21日間勤務の場合は月給18万9000円）
■社員の年収例
【年収例】
350万円／28歳（入社3年目）／月給25万円

賞与年2回（7月、12月）
昇給年4回（1月、4月、7月、10月）
社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険）
交通費支給（月1万5000円まで）

＜休日・休暇＞
週休2日制（土・日 ※第3土曜日出勤の場合あり）
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
GW休暇
年次有給休暇