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希望条件にマッチした求人とは

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千代田スバック株式会社

不動産管理

東京都港区芝浦4-3-4田町きよたビル

千代田スバック株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

千代田スバック株式会社の 募集が終了した求人

【照明営業】◎営業未経験歓迎! ◎商材は、大手メーカー製品 ◎定着率90%以上 ◎設立60年以上の安定企業です!

  • 正社員
  • 契約社員
  • 転勤なし
募集背景

2008年、60周年を迎えた当社は倉庫業からスタートし、 徐々に事業領域を拡大しながら着実に成長を続けてきました。 現在の主力事業は自社ビル経営とそのノウハウを活かした ビルディング事業、オフィス環境事業、不動産事業、ビル管理事業、リニューアル事業です。 これからもお客さまのニーズにきめ細かく対応するため、 また、さらなる事業の拡大を目指して、オフィス環境事業を担う人材を新たに迎えることになりました。

仕事内容

ルート営業を中心とした「照明」に関する営業業務全般
具体的な仕事内容
◆照明営業の主な内容
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 ・照明の販売(主に蛍光灯) …工場、倉庫、法人企業向けを担当
 ・販売/仕入れチェック
 ※最初は商品知識や顧客知識など、基礎知識を習得します。
  その後は2カ月程度、先輩営業のマンツーマンによるOJTを行います。
  営業支援ソフトによって随時先輩からアドバイス、情報共有、サポートしますので、
  営業未経験の方も安心してください。
  

◆照明営業の面白さ・醍醐味
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お客さまのニーズに合わせて、豊富な照明器具を提案できるのが醍醐味です。
例えば、従来の保管型倉庫からピッキング作業や
個別仕分け作業をする流通型倉庫に変わるケースがありました。
人が入り、作業効率をアップさせなければならないため、
省エネと明るさを考慮して、複数商品を組み合わせた照明システムをご提案。
最適な作業環境を実現させたことで、出荷間違いの減少など、
作業効率の大幅な改善に貢献しました!


◆照明以外の商品をコーディネートする提案も可能です
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照明営業は、照明のみを提案するわけではありません。
オフィス家具から空調、緑化のことなど、お客さまにはさまざまなニーズがあります。
そして、そのニーズに応えられるのが当社の強みです。
各部門には専門の営業がいますので、チームでお客さまに最適なソリューションを提案します。
あなたの手で複数商材をコーディネートしてください。
 
 【さまざまな商材を扱っています!】
 ◆照明(メイン) …省エネ、地震対策など、ニーズに合わせて多様な提案が可能です。
 ◆オフィス家具 …デスクやOA機器、収納庫など、オフィス関連全般の提案が可能です。
 ◆グリーン …空気の浄化作用や視覚効果に用いられるデザイン性の高いグリーンを提案します。
 ◆空調機器 …メインは、倉庫や外食業界のお客さまです。

対象となる方

専門学校卒以上 ◎未経験者・第二新卒の方歓迎!
◆営業経験は問いません
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
上記以外に特に必須条件はありません。
それ以上に「責任感」や「人柄」、
さらには前向きに仕事に取り組むための「やる気」や「情熱」を重視します。

【こんな方を求めています!】
 ・目標や夢を持ち、その実現のために計画的に行動できる方
 ・地道にコツコツと努力を積み重ねることができる方
 ・コミュニケーション能力に自信がある方
 ・仕事に関する知識やスキルを吸収する意欲がある方
 ・チームワークでの仕事が得意な方
 ・腰を据えてじっくりと仕事をしたい方

勤務地

本社/東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル

※転勤はありません。
【最寄駅】
JR山手線・京浜東北線「田町駅」
都営三田線・浅草線「三田駅」
都営浅草線「泉岳寺駅」

勤務時間

9:00~17:15(所定労働時間 7時間15分、休憩 60分)

雇用形態

正社員/契約社員
試用期間 1カ月(正社員のみ)
※経験・スキルによっては契約社員での雇用となる場合もあります。
※契約社員の契約期間は、1年となります。
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。

給与

【正社員】月給20万200円以上(四年制大学新卒)+賞与
【契約社員】月給20万~27万円
※経験、能力を考慮のうえ、決定します。
■社員の年収例
【年収例】
約380万円:25歳
約590万円:35歳

待遇・福利厚生・各種制度

【正社員】
◆給与改定年1回、賞与年2回(6月・12月)
◆通勤手当(全額支給)、扶養家族手当、役職手当
◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆財形貯蓄制度、退職金制度

【契約社員】
◆通勤手当(全額支給)、
◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆財形貯蓄制度

《研修・教育制度》
◆入社から3カ月は、社内研修・社外研修・OJTなどを通じて業務を学んでいただきます。
◆資格取得奨励金制度あり

休日・休暇

<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、メーデー(5/1)
年次有給休暇
※年間休日120日以上


出典:doda求人情報(2009/2/9〜2009/3/8)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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