株式会社ＢｉＸｉコンサルティングの過去求人・中途採用情報

親会社であるNTTデータイントラマートは、NTTデータの社内ベンチャー制度から誕生し、 2000年に独立した一企業としてスタートしました。2007年6月には東証マザーズに上場し、 主力製品「intra-mart」を軸に、企画・販売・開発という3つの事業を展開。 そして、事業の拡大とともに課題としてあがってきたのが、「導入エンジニアの不足」でした。 “お客さまの高いニーズに対し、的確かつスピーディに応えることはできないか” “ハイクオリティな技術提供はできないか” その問題を解決すべく2008年に設立されたのが、イントラマート・シー・エス・アイです。 ■■　社内開発体制の強化に伴う増員です！　■■　 現在の約30名体制から、2012年までには55名体制まで拡大していく予定です。 今回募集するエンジニアには、技術習得だけでなく、会社の基盤づくりにも積極的に参加してほしいと考えています。

統合フレームワーク「intra-mart」を用いたシステム開発およびカスタマイズ、技術支援などを担当
具体的な仕事内容
◎自社グループ製品の開発を通じて、最新技術スキルを中心に、先端のOSSフレームワークを利用した
Web系の開発スキル、AjaxやSOA、SaaSなど新しい技術に触れられます。
◎会社設立からわずか1年。立ち上げメンバーの一人になれます。
◎少数精鋭、かつプロフェッショナルな集団の一員になり、高度な技術を習得できる環境です。
◎20代前半でのプロジェクトリーダーをはじめ、若手エンジニアが多数活躍しています。

■□■　具体的には　■□■
「intra-mart」（統合型フレームワーク）が持つさまざまな機能をエンドユーザーと直接折衝を行い、
顧客のニーズに合わせて、要件定義、設計、開発（カスタマイズ）、導入までを一貫して担当します。
また、プロジェクトの進捗計画の策定、管理を行います。

【入社後は、一人ひとりの適性・スキルを尊重したキャリア形成をサポートします】
入社後はOJT にて製品知識、開発スキルを磨いていただき、
適性およびスキルに応じて実装、リーダー等をお任せしていきます。
将来的にはプロジェクトマネージャーとして、ワンランク上のキャリアを目指してください。
入社して3カ月でグループリーダーになった人、20代前半ですでにプロジェクトリーダーを務めている人など、
若手エンジニアが多数活躍しています。
少数精鋭だからこそ、自分のアイデアや意見はそのまま開発や日々の業務に反映されます。
年齢・性別に関係なく、頑張った分だけ望むキャリアを手に入れたい方には、絶好の会社だといえます。

【頑張る意欲的な方は、徹底的にフォローします】
今後さらに拡大する多様なニーズにも柔軟に対応するためにも、
2010年までは要員育成フェーズと考え、時間と費用をかけて人材育成を徹底的に行っていきます。
たとえば、「intra-mart技術者認定制度」もその一つ。
研修コースをはじめとして、技術者育成のためのさまざまな講座が用意されています。
技術を着実に習得していくことで、活躍フィールドも存分に広がっていきます。

【高い技術力だけでなく、経営的視点も養えます】
今回入社いただく方は、立ち上げメンバーの一人となります。
将来的にはコアメンバーとして、会社と一緒に自らも成長することが可能です。
★詳しくは、「風土・文化・制度」タブを参照ください。

【高度な技術提供する上で、大きな強みとなるのが自社グループ製品「intra-mart」です】
「短納期・低単価」「OS、ハードに依存しない」「カスタマイズしやすい」などのメリットに加え、
日本の商習慣にマッチした国産のパッケージとして、現在ワークフローシステムにおいて
トップクラスのシェアを誇っています。
2009年現在では、大手企業をはじめ国内外約2000社まで、導入実績が拡大しています。
★詳しくは、「一緒に頑張る仲間たち」タブを参照ください。

◎学歴不問　◎JAVAでの開発経験2年以上
■■経験以上にポテンシャルを重視した採用を行っていきます■■
2008年5月に設立された当社だからこそ、立ち上げメンバーの一人として、
会社を動かしていく醍醐味も味わうことができます。
だからこそ、会社を創っていこうという「バイタリティのある人」、
常に期待を上回ろうという「チャレンジ精神のある人」、
新しいサービスを生み出す「喜びを味わいたい人」を求めています。

【こんな志向をお持ちの方なら、即戦力として活躍できます】
・リーダー的な素養を持ち、物事においてしっかり提案ができる人
・幅広い業務に携わり、ワンランク上のキャリアを手に入れたい人
・システム開発のさまざまな問題点を解決していきたい人
・ビジネス的視点（利益、マネジメント、人材育成など）を持って行動できる人
・最先端の技術を習得し、その道のプロを目指したい人

■本社／東京都千代田区三崎町3-6-12　KDX神田三崎町ビル3階
■NTTデータイントラマート／東京都港区赤坂2-17-22　赤坂ツインタワー本館
【最寄り駅】
■本社
・JR総武線「水道橋」駅西口出口より徒歩2分
・都営地下鉄三田線「水道橋」駅A2出口より徒歩8分
■NTTデータイントラマート
・東京メトロ 銀座線・南北線「溜池山王」駅より徒歩5分
・東京メトロ 千代田線「赤坂」駅より徒歩7分

9:00～18:00 (所定労働時間　8時間、休憩　60分)

正社員
試用期間：3カ月

月給25万～38万円
※経験・前職を考慮の上、規定により決定します。
■社員の年収例
【年収例】
24歳／年収427万円（月給29万円）
32歳／年収561万円（月給38万円）

■給与改定年1回（4月）　※給与改定の有無は、評価結果によります。
■賞与年2回（6月・12月）　※個人評価と業績により変動します。
■業績賞与　※年間の業績に応じて支給します。
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当
■社会保険完備
■研修制度
■NTTグループレクリエーション制度
■NTTデータイントラマート持株会（予定）
■社員旅行
■定期健康診断　など

＜休日・休暇＞
□完全週休2日制（土･日）
□祝日
□年末年始休暇（12月29日～1月3日）
□夏期休暇（5日）
□特別休暇（慶弔休暇、育児休暇　ほか）
□年次有給休暇（10～20日）
※年間休日120日以上