株式会社ＴＥＣの過去求人・中途採用情報

株式会社TECは、社長を含め7名で運営しています。 2007年の設立以来、地域の製造系メーカーに密着し地道な努力を重ねてきた結果、 多くのお客さまから厚い信頼をいただき、着実に成長してきました。 さらに最近では、派遣法改正の動きに合わせ、 各メーカーが人材派遣から業務請負への切り替えを検討していることもあり、 人材派遣と業務請負の両方のサービスを提供できる当社に、チャンスの風が吹いています。 そこで当社ではさらなる事業拡大のため、当社の核となって活躍していただける方をお待ちしています。 あなたもニッポンのモノづくりに貢献しながら、多彩な経験を身につけてキャリアUPしませんか！

製造系メーカーへの人材コンサルティング業務、派遣社員のコーディネート業務。
具体的な仕事内容
【具体的には】
当社のお客さまの大半は製造系メーカーです。そのお客さまに対し、
「派遣」を通じた人材戦略の立案から人材供給までを一貫して行い、
お客さまの事業が円滑に進み利益につながるよう、サービスを提供します。

【人材コンサルティング業務】
大きく分けると、「既存のお客さま管理」と「新規開拓」の2つに分かれます。
新規開拓では、人材不足・非効率といった課題を抱えるお客さまに対し、
「派遣・業務請負」を通じた解決プランを企画・提案していきます。
業務の効率化や人件費の投資シミュレーションを行い、
当社のサービスを分かりやすくお伝えする仕事です。

【派遣社員のコーディネート業務】
当社にはおよそ100名の派遣社員が在籍しています。
その派遣社員を管理・コーディネートするのも大切な仕事の1つです。
派遣社員の1人ひとりが、その持ち味を発揮して活躍できる場を提供し、
配属後も継続してフォローしています。
当社では、派遣社員が大きなやりがいを感じながら活躍できれば、
お客さまの利益にもつながると考えています。

難しい仕事のように感じるかもしれませんが、
数カ月間かけて、さまざまなお客さまを担当していくうちに、
少しずつ慣れていただけると思います。

【学歴・経験不問】◎要普通自動車免許　◎第二新卒の方歓迎
採用は面接重視で決定します。大切なのは経験よりも「やる気」です。
もちろん、何らかの法人営業経験や、接客経験が少しでもある方は、特に歓迎します。

＜本社＞
名古屋市昭和区広小路字石坂102-148
※転勤はありません。　※U・Iターン歓迎。
※担当のお客さまを持つようになってからは、お客さま先への直行・直帰もあります。
＜アクセス＞
地下鉄名城線・鶴舞線｢八事｣駅1番出口から徒歩1分

8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分）

正社員
試用期間3カ月
※給与・待遇は変わりません。

月給23万円以上（最低保証給）
■社員の年収例
【年収例】
580万円（35歳・入社3年）

■昇給年1回（8月）
■賞与あり
■各種社会保険完備
■車通勤可

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（年10日）
※年間休日114日