株式会社新生工務の過去求人・中途採用情報

建物本来の耐久性を維持するためには、 建物の基礎を安定させる地盤改良工事が重要です。 当社は地盤調査・地盤改良工事の専門企業として、 当社独自のニューバース工法（国土交通大臣認定）などの新工法を開発し、 これまでに数多くの実績を築き上げてきました。 最近ではさまざまな分野で、より一層の安全性と品質の確保が叫ばれ、 地盤調査・地盤改良工事の業界の技術力に対する要望が高まり、 当社もさらなる技術力向上が急務となっています。 愛知県に本社がある地盤調査の会社では既にトップクラスを誇っていますが、 全国規模での上位を目指し、その基盤を築くために新メンバーを増員します。 設立以来、毎年増収を続けている当社でぜひご活躍ください。

管理部門のスタッフとして、総務業務全般を担当していただきます。
具体的な仕事内容
【具体的には】
[1]給与制度の運営（社会保険・所得税計算）
[2]採用・受け入れ・人事管理
[3]就業規則運用・管理
[4]契約管理
[5]自動車・PL・個人情報保護他、各種保険等の対応
[6]社内行事管理
など、さまざまな業務に携わっていただけます。
一般的な事務業務とは異なり、会社をより良くしていくための
企画提案なども行っていきます。
時に、営業窓口となったり、協力会社との調整なども行うため
コミュニケーション能力が必要とされる仕事です。

当社はまだ成長過程にありますので、
ルーチンワーク化されていない業務を円滑に進めるために、
環境を整備していただきたいと考えています。

大卒以上　◎業務経験不問　◎総務経験者歓迎
【こんな方を歓迎します】
□いろんな人と接するのが好きな方
□何らかのリーダー経験のある方
□自分のアイデアや企画をカタチにしたい方
□コミュニケーション能力に自信のある方
□営業・接客経験のある方
□事務もしくは総務経験のある方
□さまざまな業務に携わり自分を成長させたい方

■本社／名古屋市守山区小幡中1-8-17
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分）

正社員
試用期間3カ月

月給22万～35万円
※経験・年齢を考慮して決定します。
■社員の年収例
【年収例】
650万円（29歳・入社5年）

■昇給年1回
■賞与年2回（2009年実績）
■交通費規定支給
■社会保険完備
■車通勤可
■社員旅行あり
■資格手当あり
■休日出勤手当あり
■資格取得支援あり

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（水or木・日）、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇

ページ下部のリンク先にある
【ポジションマッチング…施工管理／総務／経理／営業／地盤調査工程管理／設計・積算・解析】の求人PRページでは、
当社の特長や事業の優位性を詳しくご説明していますので、そちらもぜひご覧ください。