株式会社博報堂コンサルティング
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社博報堂コンサルティングの過去求人・中途採用情報
株式会社博報堂コンサルティングの 募集が終了した求人
【コンサルタント(アソシエイトクラス)】博報堂から独立分社化した、日本で唯一のブランドコンサルティング会社です。 ※今回はポテンシャル重視の採用になります!
- 正社員
【さらなる成長を目指して新戦力募集です!】 ブランド経営のプロを目指す原石を求めています。 ますます高度化するクライアントニーズに応えていくためにも、 多様なバックグラウンドを持った人材を迎え入れたいと考えています。 今はまだ、ブランド戦略コンサルタントとして求められる基本的な資質すべてを兼ね備えていなくても結構です。 何かを学ぶ・探す意欲のある方、知的タフネスさと創造性を兼ね備えている方、 ブランドづくりに興味がある方に期待しています。
ブランドマーケティングと経営戦略を融合させた新しい形のコンサルティング
具体的な仕事内容
【具体的な仕事内容】
下記に関するコンサルティングの実施
・経営理念・企業ビジョン規定
・全社成長戦略・中期経営計画構築
・企業・事業ブランド規定
・ブランドポートフォリオ戦略構築
・新規事業・新商品開発
・統合的マーケティング計画構築
・グローバルブランドマネジメント体制構築
・ブランド活動・マーケティング活動実行支援
プロジェクトの一員としてマネージャーやコンサルタントの指示により、ブランドマーケティングと経営戦略を融合させた新しい形のコンサルティングを実践していただきます。ワークデザインに沿った情報収集や調査分析、資料作成や報告など基礎的な業務から携わっていただく予定です。
与えられた課題に対して主体的に取り組みながら、必要な経験を積んでいってください。
【入社後の「研修・トレーニング制度」】
当社では、一人ひとりの潜在能力を最大限引き出せるように、
さまざまな研修・トレーニングを受けられる環境を整えています。
入社後は、担当トレーナーの指導のもと、
日々のプロジェクト業務を通じて実践力を養います。
同時に、博報堂とも協力しながら、各種の研修を通じて業務に必要なスキルを体系的に学び、
ブランド戦略コンサルタントとしての基礎を固めていただきます。
その後も、ブランドコンサルティングの専門家として、
より広い知見と深い思考、そしてより豊かな感性を身に付けるために、
一人ひとりの成長レベルに応じたサポートを行っていきます。
【大卒以上】ポテンシャル採用(マーケティングや経営企画に興味のある方) ※業界・職種未経験者歓迎!
今回は、ポテンシャルを重視した新戦力採用になります。
コミュニケーション能力、論理的思考能力、仮説構築力を持ち合わせた方をお待ちしています。
【求める人物像】
□協調性を持ち、多様なメンバーと助け合い切磋琢磨しあって業務に取り組める方
□達成意欲が高く、つらい状況であっても諦めずに目的達成を果たせる方
□着眼点がユニークで想像力が豊かな方
□迅速な決断、自分で事態を切り開く柔軟性とバイタリティーをあわせ持った方
■本社(東京都港区赤坂8-1-19 日本生命赤坂ビル8F)
【アクセス】
■半蔵門線・銀座線、都営大江戸線「青山一丁目駅」4番出口より徒歩3分
■9:30~17:30を原則とした裁量労働制
※裁量労働制(一日のみなし労働時間7時間)
正社員
■試用期間:3カ月
■年俸制 500万~800万円
※上記は職種「アソシエイト」の手当や賞与を含むモデル年収
※経験を考慮し、当社規定により優遇
■昇給年1回
■賞与年1回
■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■交通費支給
■教育資格、その他の支援制度(OJT及び社内外の研修制度の活用)
■健康保険組合の施設利用可能
<休日・休暇>
休日:週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)
休暇:年次有給休暇、フリーバカンス(連続5日間の休暇制度)