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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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【企画】
- 正社員
- 上場企業
2006年のモバゲータウン開始以来、モバイルを中心に大きな成長を遂げてきました。 変化・進化の速いこの業界で、常に先手を打ちながら、さらなる成長を遂げていくために、 「X-border」「X-device」を戦略の中核に据え、国境の壁、デバイスの壁を越えてビジネスを展開しています。 自分の企画を大多数のユーザーに届けたい、そして日本だけでなく、世界に向けて 自分の企画を届けたいと考えているサービス/コンテンツ企画担当者を募集します。
DeNA各サービス(ケータイ/スマートフォン/PC)の収益最大化に向けたコンテンツ企画業務
具体的な仕事内容
【具体的には】
100万人単位のユーザーに対して、ゲーム、エンタメ、オークション、ショッピング、
SNS等、境界線を気にせず、様々な新しい企画を考え、大手からベンチャーまで
多彩な提携を結びながら事業を推進します。
◆ひとつのサービスの企画構想から、立ち上げ、リリース、運用、リリース後のサービス改善まで、
シナリオを描き、プロジェクトをマネジメントするのが企画職の役割です。
◆例えば、あるゲームタイトルにはエンジニアや外部スタッフ等、
10名強のメンバーが関わり、月間数億円単位の売上を上げています。
企画職は、人・物・予算・情報・時間の全てをコントロールするため、
まさに1つの会社をマネジメントするのに等しい規模感。
ビジネスを動かす醍醐味があります。
◆エンジニアや外部スタッフのアイデアを引き出しながら、
自ら企画力を発揮し、ユーザーを夢中にさせるようなエンターテイメント性、
ゲーム性の伴った仕掛けや工夫を施していくことも、企画職の大切な役割です。
◆企画職の業務領域の概要は以下になります。
・コンテンツ/サービスの企画推進、進行管理、指標管理
・収益モデルの構築と数値管理
・外部制作会社等の工程管理・クオリティチェック
・DeNAのサービスおよび全社のインナー/アウターコミュニケーション
◆業界・職種未経験者歓迎◆幅広く多くの方の可能性に出会いたいと考えています
【具体的には】
~以下のような志向をお持ちの方、歓迎します~
●100万人単位の規模感でユーザー向けのビジネスモデル、サービスを企画したい。
●受け身ではなく「自発的」に、周囲を巻き込んで仕事に取組むことができる。
●将来の夢や目標を明確にもっている。
●成果を出すまで仕事をやりぬく意欲。
~必須要件~
●基本的なPCスキル(Outlook/Word/Excel)
●高いコミュニケーション能力
●スピード感をもって仕事を進める自己推進能力
東京都渋谷区代々木4-30-3 新宿MIDWESTビル
京王新線初台駅より徒歩7分
裁量労働制
1日のみなし労働時間 7時間45分
正社員
月給制 月給33万~250万円
※賞与年二回(6月/12月)
★経験を考慮の上当社規定に基づき優遇
■社員の年収例
【年収例】
680万円/入社1年目/固定給月給49万円+年二回の賞与
1500万円/入社2年目/固定給月給112万円+年二回の賞与
年2回給与見直し/4月・10月
交通費全額支給
社会保険完備
児童手当
各種報奨金
従業員持株会
定期健康診断
<休日・休暇>
完全週休2日制/土日
祝日
年末年始
有給
慶弔
育児
産前・産後 等
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)