株式会社メル・ローズ

繊維メーカー

東京都目黒区青葉台2-18-1

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【店長/サブ店長/販売スタッフ】 ◎将来的には、店長や販売のエキスパートとしてのキャリアアップはもちろん、現場での経験を活かしてバイヤーやMD、本社勤務を目指すことも可能です。 ◎産前産後・育児休暇制度など、働きやすい環境が整っています。20代~30代前半の女性が活躍中!

  • 契約社員
募集背景

この度、店舗スタッフ数名が販売経験を活かして本社に異動することになりました。 そのため、即戦力として店舗管理までお任せできるアパレル販売経験者を新たに採用いたします。 また、今回の募集は、今秋の新規出店に向けての増員募集でもあります。 さらなる事業拡大と顧客満足、接客サービス維持のため、あなたの経験を活かしてください。

仕事内容

各ショップでの接客・販売および店舗管理業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
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具体的には
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■接客業務
■在庫管理
■店舗管理業務
■社員教育
■店内ディスプレイの変更
■店内清掃 など

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幅広いキャリアパスを描けます
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当社では、中途採用入社の店長が全体の約半数を占めるなど、
経歴に関係なく、頑張りを正当に評価しています。
また、店長や販売のエキスパートとして第一線で活躍し続けていただくことはもちろん、
現場での経験を活かして、バイヤーやMDといった得意分野を伸ばすことも可能。
レポートや面談など、ご希望を本社に伝える機会がしっかり設けてあり、
例えば販売スタッフから本社勤務への実績も多くあるなど、
幅広く活躍できるフィールドが用意されています。

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すべての答えはお店にあります
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お客様に夢と感動を与える、お客様が笑顔になって満足していただける接客――
私たちが考える理想の接客を実現するために、
当社では現場の状況・報告を一番に重視しています。
お店では、全員参加のミーティングが定期的に行われるなど
活発に意見を交わす時間を作る取り組みを行っています。
スタッフの意見は、本社で行われる会議において、
店長から本社のディレクター、バイヤーに伝えられ、お店作りに反映される他、
お客様からいただいたご意見をデザイナーへとしっかり情報共有し、
さらなるブランドの向上へと繋げています。

◆◇◆◇◆ブランド紹介◆◇◆◇◆

【マルティニーク】
2000年にスタートした、ソフィスティケートされた洋服と
クラシカルな空間が共存するセレクトショップ。
日々において様々なシーンが繰り広げられる現代女性に向けたリアルスタイルを提案します。
パリやNYの旬なブランドのドレス、ジュエルグッズ等から、
オリジナルクローズやデニムまで、ノーブルなティストで「今」を伝えていきます。
スタイリストやエディターの皆様にも注目していただき、洗練された都会の女性に
愛されるショップとして成長を続けています。

主な折扱いブランド:MAURIZIO PECORARO /MARTIN GRANT /Boy.by BAND of OUTSIDERS
GOLDEN GOOSE /LAGENCE /beautiful people /J&M Davidson /MANOLO BLAHNIK

【ティアラ】
クラシカルな雰囲気とモダンさを融合させた心地よい空間と、
どこか懐かしさの漂うGracefulでCuteな大人スタイルを提案するコンセプトショップです。
デザイナーの創りだす世界観をより伝えるために、オリジナルクローズに加え、
国内外のブランドからバッグやくつ、アクセサリーをセレクトしています。

対象となる方

【高卒以上】アパレル業界での販売経験を3年以上お持ちの方 ※セレクトショップでの販売経験者優遇
店長/サブ店長としての店舗管理業務経験をお持ちの方歓迎します

【こんな方を求めています】
◎メルローズのブランドコンセプトに共感できる方
◎オシャレが好きで、自分の興味を仕事に活かしていきたい方

勤務地

【首都圏直営店舗】
銀座、丸の内、表参道、六本木、新宿、横浜

【募集ブランド】
マルティニーク、ティアラ

【本社】
東京都目黒区青葉台2-18-1
【最寄駅】
■本社■
・JR線渋谷駅より:東急バス渋41『大井町駅行』西口バスターミナル33番乗り場 『管刈小学校』下車 徒歩2分
・東京メトロ日比谷線、東急東横線中目黒駅より:徒歩15分
 または東急バス『渋谷駅行』駅前乗り場 『管刈小学校』下車 徒歩2分

勤務時間

交替制10:00~23:00(店舗によって異なります)
※実働8時間 休憩90分(所定労働時間)

雇用形態

契約社員
※1年ごとに契約更新
※試用期間6カ月

給与

年俸制300~500万円(年俸の12割額を毎月支給)
※前職考慮、面談にて要相談の上、社内評価規定を基に決定します。
※業績により、年度末に「一時金」の支給があります。

待遇・福利厚生・各種制度

■通勤手当(月5万円まで実費支給)
■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、厚生年金基金
■スポーツクラブ法人会員、各種リゾート施設利用、社員割引制度
■退職金前払い制度導入:規定の計算式により、「確定拠出手当」として給与に加算して毎月支給

【ヨーロッパへの研修もあり】
今年3月には、各店舗選抜でヨーロッパ研修を行いました。
日頃、取り扱っているセレクトブランドの本店を訪れ、本場の空気を体感することで、
今後の接客に活かしてもらいたいと考えています。

休日・休暇

<休日・休暇>
■月8日(シフトに準じる)
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
■年次有給休暇…初年度:入社6カ月後より10日
※年間休日112日

企業理念

~~洋服を通じてお客様に夢と感動を与える~~

そのために私たちは笑顔でお客様をお迎えし、
洋服を売るだけではなく、心地よい空間を提供します。
私たちの提案する洋服とコーディネートを通じて、
お客様の新しい魅力を引き出して差し上げたい、
そしておしゃれの楽しさをご一緒に作っていきたいと思います。


出典:doda求人情報(2011/6/6〜2011/7/3)

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