ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社の過去求人・中途採用情報

日本法人は1964年にユニリーバ・ジャパンとして設立され、 2009年に持株会社制に移行しました。現在は ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス株式会社 ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社 ユニリーバ・ジャパン株式会社 ユニリーバ・ジャパン・サービス株式会社 ユニリーバ・ジャパン・ビバレッジ株式会社 の法人体制になっています。 私たちは革新的な製品群を提供するために常に優秀な人材を求めており、 今回、マーケティング部門の強化を念頭に採用を行います。

ユニリーバ・ジャパン グループでマネージャー候補としてマーケティング関連業務を担当していただきます
具体的な仕事内容
【具体的には…】
マーケティングはBrandDevelopment（リージョナルマーケティング）と
BrandBuilding（ローカルマーケティング）の2つのグループが機能分担をしています。

◎BrandDevelopment…ユニリーバ・ジャパン・サービス株式会社に所属
日本を中心として主に北東アジアの製品企画と広告開発を行います。
アジア内の担当地域はブランドによって異なります。

◎BrandBuilding…ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社に所属
マーケティング戦略を日本の市場に展開し、売り上げを最大化します。たとえば…
・ブランドミックスを最大限に展開するための消費者イベントやPRプログラムなどの立案・実施
・各ブランドや製品カテゴリーの販売・利益計画の立案と管理　など

☆経験・スキルを考慮して職務と職制を決定します。
職制にはマーケティングスタッフ、アシスタントブランドマネージャー、ブランドマネージャーがあります。

◎消費財業界におけるブランドマーケティングの経験が3年以上ある方／英語力がある方（ビジネスレベル）
◎プロジェクトマネジメントができる方
◎予算管理ができる方

☆ビジネスレベルの英語力（英会話・読み・書き）は必須です。
日常的に英語でのコミュニケーションがあり、社内メールも原則的に英語です。

■□下記に該当する方は、さらに歓迎です□■
◎Fast moving consumer goodsのマーケティング経験がある方
◎複数部署を巻き込んだプロジェクトの経験がある方
※そのなかでリーダーシップを発揮してきた方は大歓迎です
◎ロジカルに物事を捉え、分析できる方
※戦略的にグローバルのブランドビジョンや、ローカルのカテゴリー戦略を理解できる方

【2年以上のブランドマネージャー経験がある方は、マネージャー候補として優遇します】

☆各社共通☆

ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社／東京都目黒区上目黒2－1－1
ユニリーバ・ジャパン・サービス株式会社／東京都目黒区上目黒2－1－1
東急東横線【中目黒駅】徒歩1分

9：00～17：30（所定労働時間7時間30分）
※フレックスタイム制あり／1日の標準労働時間：7時間30分
コアタイム／10：30～16：00

☆各社共通☆

正社員
試用期間3カ月
※待遇に差異はありません

☆各社共通☆

◎スタッフ、アシスタントブランドマネージャー
月給24万円以上、残業代支給
年収500万円以上
◎ブランドマネージャー
年俸制700万円以上

※経験・スキル・前職の給与を考慮して決定します

☆各社共通☆

■昇給（年1回）
■通勤手当全額支給
■社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
■企業年金
■退職金制度
■住宅手当（借上げ社宅）
■住宅利子補給
■財形貯蓄
■労災特別補償
■カフェテリアプラン
■研修制度
※新入社員研修、ビジネススキル研修、専門スキル研修、リーダーシップ研修
■e-ラーニングプログラム（約500コース）
■EAP

☆各社共通☆

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年次有給休暇※最大20日
■年末年始休暇
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■時間短縮勤務制度
※年間休日122日

☆各社共通☆