ＧＭＯグローバルサイン株式会社の過去求人・中途採用情報

東証一部上場ＧＭＯインターネットグループの一員として、インターネット上における情報セキュリティおよび 電子認証業務事業を展開するＧＭＯグローバルサイン株式会社。2003年の設立より着実な成長を続け、 国内外の拠点と連携をとりながら、SSL暗号化技術および第三者認証サービスを提供しています。 これまでにSSLサーバ証明書10万枚以上、電子証明書140万枚以上の発行実績を誇るなど、 第三者認証機関のリーディングカンパニーとして、グローバルに着実な成長を続けています。

海外拠点との各種調整業務のほか、経営戦略に関する幅広い業務サポートをお願いします。
具体的な仕事内容
【お任せしたい役割】
配属になる『国際戦略企画室』は、取締役直轄のグローバル展開の中心部門。
あなたには、国内外に広がる拠点（日本、ベルギー、イギリス、アメリカ、中国、シンガポール）間で行われる
経営戦略策定やマーケティング、会議体などのシーンで、そのデータ作成や管理・調整業務といった、
経営戦略のサポート業務を行っていただきたいと考えています。
≪携わっていただきたい業務具体例≫
◎海外拠点間の役員会議における各メンバーのスケジュール調整・議事録作成
◎国内・海外間の情報やりとりでの翻訳業務
◎マーケティングをはじめとしたデータ集計
◎（可能であれば）通訳業務　など

【配属部署について】
『国際戦略企画室』は、取締役の武信、マーケティング分析をメインに担当するスタッフ、
新興国への事業開拓を担当するスタッフ、そしてあなたの4名という少数精鋭体制。
基本的には取締役とともに業務を進めていくことが多いので、
疑問や不安な点は取締役に何でも聞いて解決していける環境です。

【英語力とコミュニケーション力を活かせます】
お任せする業務は海外とのやりとりが中心。文化や価値観の違いなどにより、
ときにはやり取りがスムーズにいかなかったり、意見がぶつかることもあるかもしれません。
そういったメンバーとのコミュニケーションは、大変な一面もあるかと思いますが、
一方でグローバルな事業に携わっているという実感を味わえる大きな魅力があります。
海外メンバーとのプロジェクトを、スピーディかつ正確に進められるよう
プロジェクトの中心となって牽引してください。

【キャリアパスにキャップは設けません】
入社後はまず、基礎研修を受講していただき、商材の基礎知識や経営企画事務の仕事の流れを覚えてください。
その後は取締役と二人三脚で、グローバルに展開する当社の経営のコア部分を間近に見ながら
自身でも積極的にスキルアップを目指してほしいと思います。
もちろん、経営企画事務として末長くご活躍いただくことも可能ですし、
お持ちの志向や希望に合わせて、部署を超えたキャリアチェンジもやぶさかではありません。
経営に近いところで働くことで、様々な興味や可能性が見えてくるかと思いますので、
積極的にチャンレジしてほしいと思います。

ビジネスレベルの英語力をお持ちの方　コミュニケーション力に自信のある方　※業界未経験可
【必須条件】
■ビジネスレベルの英語力（TOEIC（R）テスト750点以上が目安）
■高いコミュニケーションスキル

【お持ちであれば歓迎するスキル・志向】
■経営企画や事業企画での実務経験
■IT業界での就業経験
■マーケティングや経営戦略に挑戦したい高い成長意欲
■Excelスキル（関数・マクロできれば尚可）

★今回の採用では、経営企画経験やIT業界での就業経験は一切問いません。
ただし、国内外の各拠点と連携を取りながら進めていくので、英語によるコミュニケーション力は不可欠です。
当社で活躍していただける高い可能性をお持ちの方と多くお会いしたいと考えていますので、
コミュニケーションで英語力を補えるという方もぜひ積極的にチャレンジしてください。

本社／東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー10階
【最寄駅】
各線「渋谷」駅、西口より徒歩5分
※転勤はありません。
※年数回、海外出張の可能性があります。

10:00～19:00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）

正社員
試用期間 3カ月

月給25万～35万円
※上記給与はあくまで最低保証給です。
　 あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。
■社員の年収例
【年収例】
400万円／28歳（入社2年目）：月給32万円
500万円／30歳（入社5年目）：月給39万円
600万円／33歳（入社5年目）：月給47万円

【給与改定・賞与】
■給与改定年4回（1月・4月・7月・10月）
■決算賞与年2回（業績による）

【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険

【各種手当】
■交通費支給（月額上限3万円）
■海外赴任手当、他

【各種制度】
■研修制度（マンツーマンのOJT、社外研修他）
■社員持株会制度
■再雇用制度
■社内表彰制度
■永年勤続表彰制度

【その他】
■社員食堂（カフェ・ビュッフェ・自動販売機すべて無料）
■託児所
■マッサージ・お昼寝スペース
■健康保険組合保養所
■個別健康相談
■各種イベント
■社内クラブ活動（フットサル、他）

＜休日・休暇＞
【休日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日

【休暇】
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■育児休暇
■介護休暇
■誕生日休暇
■永年勤続休暇
■年次有給休暇

★年間休日125日