三菱電機ライフサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

設立以来、全国にある三菱電機グループおよびその従業員に対して、 福利厚生業務を中心に運営を行ってきた「三菱電機ライフサービス」。 今後も着実に事業を拡大し、人々の生活を支えるトータルサービスプロバイダーで あり続けたいと考えています。 今回の募集は、当社の基幹事業である給食事業の体制強化が目的です。

京都支店が手がける社員食堂や社員クラブといった産業給食施設の管理・運営業務全般をお任せします
具体的な仕事内容
【具体的には】
◆工場給食の生産管理・食品安全衛生管理
◆損益管理業務など管理業務全般
◆スタッフの労務管理
◆従業員教育の企画・実行
◆顧客向け営業活動
◆調理設備などの管理　など

栄養士や調理師、パートさんなど現場を切り盛りするメンバーは、経験も年齢も様々。
チームとして束ねていくためには、各拠点に積極的に足を運び、
コミュニケーションを深めていくことが大切です。
同じ目線に立ったマネジメントで、スタッフが一丸となれるよう取り組んでいきましょう。

【業務の幅広さ】
拠点の運営に関連する、広範囲の業務を担っていただきます。
現場レベルでのトラブル解決や、コスト削減といった数字面まで
多彩な業務がありますから、それぞれに柔軟な対応が求められます。

【京都支店の特徴】
三菱電機グループの従業員に毎日約1000食を提供している社員食堂や、
日に100名以上のお客様数を数えるレストラン風の社員クラブを中心に、
現在5つの拠点を運営しています。他にも宅配弁当サービス・ケータリング事業など、
様々な事業を展開中です。新しいチャレンジを歓迎する風土ですので、
「こんな事業はどうだろう」というアイデアがあれば、ぜひ積極的に提案してください。

【大卒以上】　◆マネジメントや企画業務の経験をお持ちの方　◆業界経験不問　※要普通免許
★基本的なPCスキル（Word、Excel）は必須となります

【こんな方が活躍できます】
○事業経営を意識しながら、業務に取り組める方
○アイデアを活かして、新しい企画・提案を積極的に行いたい方
○課題やニーズを掴むために、現場に足を運べる方
○相手に応じたコミュニケーションを大切にできる方

【以下の経験をお持ちの方は特に歓迎します】
◎産業給食の事業立案やマネジメント経験者
◎食品安全衛生管理や、係数管理・労務管理などの経験がある方
◎外食産業の店長、スーパーバイザー、エリアマネージャー経験者

【京都支店】京都府長岡京市馬場図所1　三菱電機株式会社 京都製作所内
※U・Iターン歓迎です。
※マイカー通勤可
【アクセス】
・JR東海道本線「長岡京」駅より徒歩10分
・阪急京都線「長岡天神」駅より徒歩20分

8:40～17:25（実働8時間、休憩 45分）
※残業は月20時間程度です。

正社員
試用期間2カ月

月給21万～35万円
※経験・能力を考慮のうえ、規定により優遇いたします。
■社員の年収例
【年収例】
440万円：32歳・独身（月給23万1600円＋賞与＋時間外手当）

◆給与改定年1回（4月）
◆賞与年2回（6月・12月　※2011年実績：5.3ヵ月）
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆社宅制度
◆退職金制度
◆食事補助制度
◆家族手当
◆時間外手当
◆社員持ち株会あり
◆カフェテリアプランあり
◆保養所　　　ほか

＜休日・休暇＞
◆週休2日制（原則土・日）
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆誕生日休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇
※年間休日124日（2011年度実績）