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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社gumiの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
株式会社gumiの 募集が終了した求人
人事スタッフ(福岡勤務)
- 正社員
全コンテンツの累計会員数は1600万人以上。 数々のヒット作をリリース・運営している私たちgumiは、 ソーシャルゲームプロバイダとして、 世界のプラットフォームに向けたゲームを提供するなど、 新たなステージへ進出するために、事業規模を拡大しています。 今回は、昨年9月にオープンした福岡オフィスのさらなる拡大と環境整備のために、 本社ではなく現地にて採用・教育・労務管理等の 幅広い人事業務で力を発揮していただける方を募集します。 激変する業界や会社の状況を楽しみ、意欲的に仕事に取り組める方を歓迎します。
人事・総務担当として、採用業務に軸足を置きながらその他労務・総務全般に携わっていただきます
具体的な仕事内容
現在、福岡オフィスは約50名の組織であり、今後も事業発展に伴い拡大していく予定です。
あなたには人事・総務担当として、採用業務をメインとしながらも、
労務・総務業務をメインとするメンバー(女性)と共に、
福岡オフィスのバックオフィス業務をお任せします。
(経理や労務の主業務は東京オフィスで集約しています)
メインとなる業務は採用であり、人材会社との折衝や応募者管理、書類選考や面接、
時には学生インターンシップ等、中途採用をメインに人材確保に向けて幅広く対応してください。
また、労務・総務業務に関するフォローをお任せすることもあります。
既存のメンバーと共に、福岡オフィスの運営を担ってください。
【具体的には】
・採用計画の立案
・求人媒体選定
・人材紹介会社との折衝
・採用KPI管理
・入退社手続
・給与計算 など
をお任せします。
ご経験や適性に合わせて業務を決定していきます。
また、将来的には社員教育や人事制度の策定・実行などに携わることも可能です。
【社風について】
会社のコアメンバーは30歳前後。平均年齢は20代ですが、
40歳以上のベテランメンバーも在籍しており、
世代を超えて、エンターテインメントを追求しています。
非常に明るい社風で、コミュニケーションも活発。
社員全員が本気で世界ナンバーワンを目指しています。
事業会社における中途採用経験もしくは人材紹介・転職サイトの営業担当として採用支援経験をお持ちの方
【必須となる経験】
以下、いずれかの経験をお持ちの方が対象となります
■事業会社における中途採用経験2年以上(自身が中心となって推進した経験)
■人材紹介や転職サイトの営業担当としての企業向け採用支援経験3年以上
【歓迎する経験】
■事業会社の労務、総務業務経験
■メンバーマネジメント経験
【求める人物像】
■何事もポジティブに捉え、行動に移せる方
■受身ではなく、能動的・自発的に仕事ができる方
■新しいことに対して積極的に取り組める方
■広い視野で物事を見ることができる方
■ポジションにとらわれず、業務の幅を広げていける方
■何かに打ち込んだ経験または何かをやり遂げたことがある方
■福岡オフィス/福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンター5F
※転勤あり
※U・Iターン歓迎
【福岡オフィスへのアクセス】
■地下鉄箱崎線「呉服町」駅より徒歩1分
■地下鉄空港線、箱崎線「中洲川端」駅より徒歩6分
10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
正社員
試用期間3カ月
月給25万~70万円
※経験・能力次第では、これ以上の支給も検討します。
■昇給
年2回給与査定
■社員の年収例
【年収例】
年収700万円/35歳
年収500万円/27歳
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金
<休日・休暇>
■週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇(初年度10日間)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
※年間休日125日
100万ユーザーを超える大ヒットタイトルが
次々に誕生している昨今のソーシャルゲーム業界ですが、
国内においても世界を舞台に戦おうとするSAP企業が増え始めています。
そんな中、gumiはどんな戦略で戦っていくのか―――。
その答えは、「どこにも負けないクリエイティブを目指す」ということ。
これからマーケットが成熟し、ユーザーの目が肥えていけば、
必ず今以上に、刺激的な演出、
美しいグラフィック、高いゲーム性が求められてきます。
それは、今までのゲームの歴史を見ても明らかです。
理論やデータを超えて、gumiだからこそできる
強いクリエイティブをさらに追求していきます。
管理部門は、そうしたクリエイティブな制作環境を支え、整え、
「世界を獲る」企業づくりを牽引していきます。
グローバル競争の中で苦戦を強いられる日本の“ものづくり”ですが、
ソーシャルゲーム業界は、異例の急成長を遂げ、
国際競争力を持つ産業へと発展を続けています。
そうした中、gumiは世界的なスマートフォンの普及とゲームプラットフォームの
グローバル化を見据え、さらなる成長戦略を進めており、
2012年4月には、韓国のソウルにgumiとして初の海外拠点「gumi Korea. Inc.」を開設、
同4月にはシンガポールに「gumi Asia, Pte ltd.」を開設しました。
今後は既存国内拠点と「gumi Korea. Inc.」、「gumi Asia, Pte ltd.」との連携を通じて、
グローバル向け新規ゲームの開発を推進していく予定です。
近い将来、世界のソーシャルゲームトップ企業となることを目標に、
今後も世界を舞台にした様々な挑戦を続けていきます。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)