株式会社ケアサービス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ケアサービスの過去求人・中途採用情報
株式会社ケアサービスの 募集が終了した求人
管理部門スタッフ
- 正社員
- 契約社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 5名以上採用
当社は、介護からエンゼルケアまで、約100の事業所を抱え、サービスを展開しています。 事業のさらなる成長を見据え、管理部門スタッフを募集します。 ●企業理念● 「私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します」 「私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します」
総務・人事・経理いずれかに配属となります
具体的な仕事内容
※配属はこれまでのご経験や適性をもとに、決定します。
【各部署の業務内容】
総務…株主総会の準備、車両管理業務、リース・固定資産管理、購買業務 等
人事…採用の企画・立案、教育研修プランの策定、社会保険、給与計算、税金対応 等
経理…請求書入力、小口現金管理、月次や決算の補助 等
【組織構成】
総務…部長(40代男性)、男性2名(いずれも30代)、女性1名(30代)
人事…部長(40代男性)/給与:男性2名(30代、40代)、女性1名(30代)/採用:女性1名(40代)
経理…経理財務:部長(40代男性)、男性3名(30~50代)、女性2名(20代、30代)/請求チーム:女性5名(30~50代)
【大卒以上】総務・人事・経理いずれかの職種で実務経験1年以上の方 ※業界未経験歓迎
【必須条件】
◎大卒以上の方
◎総務・人事・経理いずれかの職種で実務経験1年以上の方
◎基本的なPC操作の可能な方(ワード、エクセルなど)
【こんな方を歓迎します】
◎総務・人事・経理いずれかの職種で実務経験3年以上の方
【こんな方が活躍できます】
◎会社とともに成長していきたい方
◎幅広い業務を経験し、キャリアの幅を広げたい方
◎上場企業において、経理・人事・総務の職務を経験したい方
◎成長している業界や会社で働きたい方
本社/東京都大田区新蒲田3-15-7
※転勤はありません
※U・Iターン歓迎
【最寄駅】
・JR京浜東北線、東急池上線・多摩川線「蒲田」駅より徒歩15分
・東急池上線「蓮沼」駅、1番出口より徒歩10分
・東急多摩川線「矢口渡」駅より徒歩15分
9:00~18:00
(所定労働時間:8時間)
正社員/契約社員
※試用期間 6カ月
※試用期間中は契約社員雇用となります。(給与は総支給額の95%)
試用期間終了後は正社員登用を前提としています。
年俸300万円~400万円(1/12を月々支給)
※上記年俸は、目安です。年齢、経験、能力によって考慮いたします。
※上記年俸には、20時間のみなし残業を含みます。(20時間以上の残業の場合は、別途支給)
■昇給
■昇給:年1回(7月)
【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
【手当】
■通勤手当(全額支給)
【制度】
■退職金制度
■資格取得奨励制度
■産休育児休暇制度
■各種表彰制度(社長表彰、勤続表彰、改善提案表彰等)
■ベネフィットステーション加入(旅行・映画等の割引他)
【その他】
■従業員持株会
<休日・休暇>
【休日】
完全週休2日制(土・日)
祝日
【休暇】
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
慶弔休暇
特別休暇
産休・育児休暇
リフレッシュ休暇(上期3日、下期12/31~1/3)
★年間休日120日